基础薪资4500，多劳多得，综合到手 5000-20000 岗位职责： 1. 负责接听与拨打电话，为客户提供咨询服务并解决相关问题，推动业务达成。（客服工作仅需完成客户邀约，后续成交由部门主管跟进） 2. 维护客户关系，保障服务过程符合公司质量标准 3. 整理客户意见与建议，协同团队优化服务流程与效率 4. 通过电话方式触达潜在客户，介绍并推广公司产品或服务 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力及客户服务意识 2. 能够适应高效工作节奏，具备良好的应对突发情况的能力 3. 工作态度积极，对销售岗位有高度热情 4. 渴望高收入，向往高品质生活的人群优先 上班时间：8：30-18：00 月休时间：4-8天，有条件双休 福利待遇：可享婚假、生育津贴，以及春节、端午、中秋、国庆等节日福利； 生日礼品、下午茶点、定期组织团建活动等！

岗位职责: 1.主动寻找并联系新客户，分享产品信息和销售点。 2.维护现有客户关系，确保客户满意度，并推动复购。 3.理解市场动态，调整销售策略以满足客户需求。 4.参与销售计划，达成销售目标。 5.维护销售数据，及时反馈客户反馈和市场变化。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和商业意识。 2.能够熟练操作销售软件和工具。 3.能够独立处理和解决问题。 4.具有较强的市场分析和客户管理能力。 5.对销售工作充满热情，能够承受工作压力。

岗位职责: 1. 负责信贷相关业务的具体操作与落地执行 2. 配合团队成员协同推进各项工作任务 3. 不断梳理并改进工作流程，提高整体运作效率 4. 通过地面推广、电话销售等方式开发客户资源 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够高效完成各项任务，保障工作成果质量

通过官方电话及微信渠道，对接平台用户，指导客户完成借贷相关流程（包括信息填写、资料提交、审核跟进等） 2800底薪+提成，综合收入8000以上，上不封顶 单双休交替，法定节假日正常休息，工作时间早九晚六 职业发展路径：专员—储备组长—主管 工作地点可选：高新区/元一新天地

岗位职责: 1. 拓展信用卡业务新渠道，持续开发客户资源并维护长期合作关系； 2. 跟踪市场变化趋势，为客户提供专业的金融产品讲解与配置建议； 3. 定期回访客户，提升服务体验，及时响应并解决客户提出的问题； 4. 完成既定销售任务，主动参与销售方案的制定与落地实施。 任职要求： 1. 具备良好的销售敏锐度及出色的表达与沟通技巧； 2. 能适应快节奏工作环境，保持稳定高效的工作输出； 3. 熟悉金融行业基本运作，能够精准识别并满足客户实际需求； 4. 富有团队协作意识，善于配合团队共同推进目标达成。

根据公司提供的意向客户资源，完成邀约促成即可 早九晚五，午休两小时，月休8天，法定节假日正常休息 年龄要求25-38周岁 薪资结构：底薪2800元+高额提成+季度奖金+年度奖金 缴纳五险一金，享受周末双休，节假日照常休假 提供季度奖励、年度奖励，晋升通道广阔，节日福利齐全

首月保底6000， 1.工作职责：通过官方电话及微信渠道，对接DY平台用户，开展现金贷款相关服务， 2.福利待遇：2800底薪+提成，综合收入8000-30000+， 3.缴纳五险，节假日按规休息，工作时间早九晚六点半，周末实行大小周，提供住宿安排

工作超轻松，无压力！不加班，不加班！ 岗位职责： 通过银行官方客服系统（自拨模式），针对个人群体进行需求筛选，针对有需求的客户在线填写资料，并登记3-5项信息，完成额度申请； 岗位要求： 年龄18-38岁，普通话标准，态度端正积极，学历中专/高中及以上，征信无异常！ 有经验：无责保底5千+提成； 无经验：无责保底4千5+提成； 工作时间早9晚7，固定月休6天，不加班，购买五险一金。公司可提供公寓式宿舍！ 综合薪资7-15K。

N01【工作内容】坐在电脑面前，冬暖夏凉，办公环境优越，室内办公!!不需要在烈日炎炎的夏天在外跑，也不需要在寒风凛冽的冬天冻成二哈!! NO2【福利待遇】公寓式住宿，生日福利，项目团建，五险 NO3【工作时间】09:00-6:00，法定节假日全部正常放假，双休 NO4【薪资待遇】5000-10000+

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：任意时段 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.项目利润高，客户复购意愿强； 2.零门槛入行：无需前期投入，提供系统化培训及专业财税工具支持； 3.蓝海赛道，未来3-5年发展潜力大：自疫情后税务系统开放个人所得税专项退税政策，目前全国纳税人群接近2亿，其中95%以上在2021-2024年间存在较大退税空间。因个人操作不规范、缺乏专业知识，导致过去几年退税金额未充分获取。我们配备专业税务顾问团队，依托系统支持，协助客户进行二次申诉办理退税； 4.分成可观：单笔业务分成比例达50%-70%（具体详谈），月收入可达5万元以上； 5.工作模式自由：可兼职或全职参与，无需坐班，利用自身资源拓展客户并实现持续裂变。 [您的职责] 推广个人所得税退税服务，目标人群包括企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体； 通过人脉网络、社群运营或行业圈子精准链接潜在客户； 协助客户沟通退税方案，后续服务由专业团队全程执行落地。

【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 【年后开工奖5K，】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 纯工价格：30元/小时 薪资待遇： 1，小时工：30元/小时，320一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动

池州人兜兜转转还回来的厂！！！回头率很高的厂！ 18-45周岁！ 坐岗，工作轻松+不穿无尘服 工作氛围好车间环境干净 福利待遇：工资18元一小时， 白班198/天，夜班207/天！ 每周可预支600元，工资到账快，预支及时！ 部分岗位（注塑有绩效1000_3000）综合工资5600-9000， 年龄18－45周岁，男女不限 上班时间：早八点到晚八点，两班制。 吃住全包，吃住在厂 备注：有意向可直接沟通详细了解沟通

【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 【年后开工奖5000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 :招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！ !随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】(1)； (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行：上下班有厂车接送，工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

首先: 我们不打骚扰电话，是一家合法正规的金融贷款公司!!! 其次大家最关心的薪资待遇: 无责底薪6000+提成7.5%-20%+奖金 员工平均薪资2万-6万优秀者直接冲20W+，上不封顶 工作时间:正常白班作息(中午12:00-13:30午休时间)单休周六，法定正常休。年底半个月左右带薪年假!!! 公司优势: 1正规银行产品业务涉及成都及全川，渠道也非常广 泛，完全不用担心资源问题 2老板从事金融板块十多年非常有经验 3我们公司没有严重加班，没有喊口号那些，也没有很多条条框框，正规稳定性强。 接受无经验小白哦~只要你有梦想，有强烈的赚钱欲望，良好的沟通能力，欢迎加入我们!!!

岗位职责：1.负责信贷业务的客户开发、资质初审及贷前调查，确保信息真实、完整、合规2.独立完成信贷申请材料审核、风险评估及授信建议报告撰写3.协同风控、法务等部门推进贷款审批流程，及时跟进放款进度与合同签署 4.开展贷后管理，定期回访客户，监控资金使用及还款情况，识别并预警潜在风险5.向客户清晰讲解信贷产品政策、利率结构及还款方式，提供专业、合规的咨询服务 任职要求：1.学历不限，金融、经济、会计、法律等相关专业优先 2.具备信贷、银行、小贷或消费金融行业经验者优先，无经验者可带教培养3.具备良好的沟通表达能力、责任心强，能独立开展客户面谈与资料核查 4.熟悉征信系统操作及基础财务分析逻辑，具备基本风险识别意识5.遵纪守法，无不良信用及从业记录，认同合规审慎的信贷文化

根据客户资质，给予个人客户及企业提供专业的金融咨询服务。要求有一定的沟通能力。学习能力强。有无经验均可。

一，岗位要求： 1，喜欢销售行业，性格开朗，积极进取，有长远发展的规划； 2，良好的沟通能力及客户服务意识。二，岗位职责： 1，由公司提供客户渠道，会有意向客户主动联系2，匹配相应的平台资方给客户 3，根据客户提供的资质，核实客户信息并跟进客户促成合作 4，解决客户的疑问，帮助提供服务5，签约协议，抽取超高提成 (全程线上沟通，不需要跟客户面谈，平时工作用企业微信) 三，薪资待遇： 薪资：底薪+提成+奖金+超长年假，月入上万不是问题，想挑战高薪的小伙伴来，我们负责为你提供平台，你负责优秀收钱 上班时间：9:00-18:30，午休一个半小时(有时也会提前下班!)

薪酬福利： 1，高提成60%-65%，综薪2-4万! 2，另外+销售奖金+年底双薪； 3，朝九晚六，周末双休，不加班； 4，带薪假期享受国家法定节假日，婚假，产假，陪护假，年假等； 5，完善的培训体系：新人培训，专业技能培训等各种各样培训。 工作内容： 1，利用公司提供的产品及推广平台精准资源，开发并维护客户关系； 2，负责公司房贷抵押及信贷产品的销售工作， 任职要求： 1。有强烈的成功欲望； 2。男女不限，学历不限，可接受小白；

有足浴店或餐饮行业经验者请与我联系

有足浴店或餐饮行业工作经验者欢迎联系我

上班时间：9:00-12:00，13:50-17:00 公司提供准意向客户资源，负责邀约面谈并推动成交 薪资结构：底薪4000元+高额提成+季度奖金+年度奖金（提成按比例分配） 任职要求：有销售工作经验者优先，具备一定抗压能力，年龄25-38周岁 福利待遇：五险一金、周末双休、节假日正常休息、季度奖励、年终奖 办公环境优越，团队氛围融洽，定期组织聚餐、旅游及各类实物激励活动

公司提供意向客户资源，手机微信均可联系，无电话量考核！无电话量考核！无电话量考核！ 薪资待遇： 1. 无责任底薪5000元 + 通话提成15%-40% + 绩效奖金（业绩越优奖金越高，最高可达3万元）+ 各类福利 + 五险，人均收入8.5k以上，上不封顶，每月15日准时发放薪资，遇节假日或周末提前发放。 2. 每周安排下午茶，每月组织团队聚餐，每年开展省内外团建旅游，节日发放礼品礼金，享受带薪年休假11天。 岗位职责： 1. 利用公司提供的客户资源，通过电话或微信方式跟进客户。 2. 梳理客户需求及基本信息，做好客户关系维护。 3. 达成公司设定的业绩目标。 任职资格： 1. 年龄21-40岁，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，性别不限，接受零经验人员（配备主管一对一指导培训）。 2. 具备良好的沟通表达能力，有强烈的致富意愿。 3. 具有团队协作精神和集体荣誉感，责任心强，工作积极主动。 公司优势： 1. 属于少数正规且稳定的助贷服务平台，持有金融牌照，放款规模行业领先。 2. 客户资源优质，转化基础好！ 3. 成交率显著高于同业水平，平均签约率达70%！ 内部晋升机制完善，不唯资历、不唯学历，重视员工能力成长，晋升路径：专员→主管→分公司负责人，管理岗可享公司额外分红。只要你有志向、愿学习，晋升加薪机会多多！

岗位职责： 1.熟悉汽车贷款的相关流程，知识 2.进行客户的邀约、面谈、签约，跟进后期手续的办理； 3.完成客户的抵押 任职资格； 1.工作踏实，想挣钱的优先考虑； 2.良好的沟通以及执行能力，有勇气挑战高业绩目标； 3.工作积极主动，有较高的责任和良好的职业操守。 岗位福利：五险 工作地点：阜阳和临泉

金融客服专注中小微企业资金服务（大平台支持精准客户由总部分配无需自主拓客） 要求：年龄20-40岁 工作内容：通过电话沟通形式，对接总部提供的客户资源，协助中小微企业完成资金需求解决方案 综合底薪3000元+业绩提成+平台激励 薪资范围：4000～9000元以上 工作时间：早上9点至晚上7点，中午休息2小时，每月休息5天

薪资：无责底薪4000+提成，综合收入约1.2w 工作时间：早9晚6，中午休息2小时，法定节假日正常休假，享受15天带薪年假 岗位职责： 1. 与客户进行有效沟通，提供专业的信贷产品及服务支持； 2. 结合公司政策与产品特性，为客户量身定制合适的信贷解决方案； 3. 持续维护客户关系，保障服务品质，提升客户满意水平； 4. 与团队成员协同配合，共同推进业务目标达成。

天天赚钱花，年底带回家！给爸妈买车房，给自己攒成家本！ 公司每日下午茶霸王茶姬随心喝 TOP月入10w+，真实数据！想赚大钱的速来报名上车！ 薪资待遇： 1、底薪6000，搭配行业领先10%—40%提成＋多重奖金＝全员业务平均月薪2W+，销冠月入10W+，收入无上限 2、定期举办团队活动（聚餐、团建、旅游） 3、不定时为员工免费提供丰富下午茶，包含咖啡、甜点、水果等美味小食 4、享受专属生日 PARTY 及贴心生日礼物 5、晋升通道更透明，管理层全从内部提拔，拒绝空降 6、表现优异者快速晋升，已有两个月升主管、三个多月当区长的先例 7、奖金福利超丰厚，高额激励拿到手不停！

（一）工作内容： 1. 负责公司信贷APP在指定区域的推广工作，通过地面推广、陌生拜访等方式引导客户体验产品 2. 扎实推进线下推广任务，完善客户信息建档，并持续维护客户关系 3. 推动区域内用户规模与销售业绩提升，确保达成既定工作目标 （二）岗位要求 1. *******，大专及以上学历，表现优异者可适当放宽录用标准 2. 具备地推、快消品、直销等相关经验者优先，有信用卡推广或房产销售经历者更佳，能接受短期出差 3. 形象良好，品行端正，执行力强，对当前收入水平有突破意愿 4. 具备团队协作精神，热爱销售工作，敢于挑战高目标 （三）薪酬福利 1. 薪资构成：底薪（3500～5800）+绩效提成+激励奖金=综合月收入15000以上 2. 福利待遇：五险一金、年度体检、定期团建活动、节日及生日礼品 3. 发展空间：提供入职培训、业务能力提升培训、管理能力培养及晋升通道 所有管理岗位均从内部优秀员工中选拔，无空降机制，成长空间广阔！ 表现突出者，3个月可进入储备主管序列，6个月可晋升为主管正式上岗

通过官方电话及微信渠道，对接平台用户，指导并协助客户完成借贷相关流程（包括信息填写、资料提交、审核跟进等） 2800底薪+提成，综合收入8000以上，上不封顶 单双休，节假日按规定休假，工作时间9:00-18:30 晋升路径：专员—储备组长—主管 工作地点可选：高新区/元一新天地，公司提供住宿