工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位内容: 了解客户服务需求信息，进行有效跟踪，做好售前,售后指导和服务工作; 熟练运用公司产品，解答客户提问并落实问题。 岗位要求: 1、英雄不问出处，我们不看出身，只要求你工作认真负责! 2、会基本电脑操作，手机操作 3、欢迎应届生，边工作边培训，还有组长一对一的去带 4、男女不限;年龄在19-25之间 薪资待遇 无责底薪+全勤+绩效+奖励金+提成+节假日福利 工作时间: 上午9:00-12:00下午1点:50-18:30八小时工作制上六休一，法定节假日带薪休假。

该岗位工作职责 为司机提供全流程服务支持，提升司机体验及平台运作效率。 1. 司机招募与上线：通过多元渠道拓展司机资源，负责资料审核、岗前培训及账户开通。 2. 日常运营支持：管理司机社群，及时响应司机咨询，解决订单异常、收入结算等运营问题。 3. 培训指导工作：策划并开展线上或线下培训活动，帮助司机提升服务标准与接单能力。 4. 数据跟踪与干预：监控司机活跃情况、完单表现等指标，对不活跃司机实施针对性唤醒措施。 5. 问题协调与建议收集：妥善处理司机投诉事项，汇总一线反馈并推动相关部门优化改进。 任职要求 经验：具备客服、销售或运营相关经验者优先考虑。 能力素质：具备良好的沟通表达能力，耐心细致，富有同理心， 能适应一定强度的工作压力。 •其他要求：熟练操作常用办公软件及手机应用，有直播经历者优先录用

岗位职责： 1.策划并落实营销方案，涵盖活动设计、促销计划及线上线下的资源统筹。 2.联动设计、产品、供应链等团队推进项目执行，监控活动成效并持续优化实施策略。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察力与创新意识，能独立完成营销活动的规划与落地。 2.拥有良好的沟通技巧和团队配合能力，可高效协同跨部门协作。 3.熟悉电商领域运作模式，具备快速应对市场动态变化的能力。

福利待遇： 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，空调，洗衣机，热水器等设备齐全。） 2、薪资：基本薪资3500+高提成+补贴+奖金=4000---6000 转正后5k起，能者多劳 管理层6k起，上不封顶 3、带薪系统培训（公司注重人才的挖掘与培养，一经录用，公司将提供完善的专业培训，并有公司资深主管一对一指导） 4、表现优异者每年可参加2-4次集团会议和国内外旅游培训 5、重点：工作满三个月享有年底分红，年终奖。 职位描述： 1、熟悉企业文化.部门运作流程.运营经营理念. 2、协助主管完成运营目标和收单维护. 3、收集数据，数据分析、制订运营计划。 4、和银行合作，熟悉线上线下业务，对客户进行针对性指导。 前期含有销售性质 岗位要求： 1、专科以上学历、有良好的学习习惯。 2、有良好的沟通能力及人际关系。 3、为人和善，愿意帮助人，有良好的同队精神. 晋升发展平台： 1、公司提供公开人才晋升机制，及人才培养发展计划（岗前和在岗培训都有人带） 2、公司定期提供主管岗位竟聘选拔，为员工提供更广阔发展空间（公司介绍、组织架构、薪酬体系、企业文化、沟通基础知识、公司产品讲解、技能技巧）。 职位福利：包住、带薪年假、绩效奖金、五险一金

1.店铺运营： 负责淘宝店铺的日常维护与管理，包括商品上架、标题及主图优化、详情页设计调整、库存跟踪以及活动申报等工作，确保店铺稳定高效运行。 2.引流推广： 熟练使用万相台、引力魔方等推广工具，制定并落地精准引流方案，科学控制推广成本，持续提升广告投放的投入产出比（ROI）。 3.市场洞察： 定期调研围挡护栏行业发展趋势，分析目标工程客户与经销商需求变化，跟踪主要竞争对手动态，为产品定位、定价策略及运营决策提供数据依据。 4.数据分析： 熟练操作生意参谋等数据分析工具，深入挖掘店铺关键指标（如流量来源、转化率、客单价、DSR评分等），识别运营短板，推动策略迭代，实现业绩增长。 5.活动策划： 主导店铺促销活动及平台大型营销节点（如618、双11）的策划与执行，提升活动参与度、曝光量和销售转化效果。 客户体验协同： 关注售前咨询转化效率，联动客服团队优化接待流程，提高询单转化率与客户服务满意度。 我们期待这样的你： 1.硬性经验： 具备1-3年或以上淘宝/天猫店铺独立运营实战经历，拥有可查证的推广成功案例和明确的店铺成长数据，熟悉主流淘宝推广工具操作！ 2.核心技能： 掌握淘宝平台运营规则、推广机制及数据驱动运营方法论。 具备扎实的市场研究与竞品分析能力。 熟练运用PS软件，能独立完成商品图片处理、详情页排版及常规推广素材的设计工作。 3.个人特质： 目标感强，对销售结果和运营数据敏感，致力于达成业绩突破。 动手实践能力强，具备良好审美水平和基础视觉设计执行能力（熟练使用PS）。 责任心强，学习适应快，能自主解决工作问题并应对压力挑战。 具备良好的沟通协作能力与团队合作意识。

岗位内容： 1.制定直播推广策略，提高用户关注度和活跃度； 2.分析用户需求，设计、组织、执行在线直播活动； 3.负责直播内容审查，提高直播质量和用户体验； 4.负责直播社区管理，并且通过活动增加用户粘性。 5.居家办公时间自由，一台手机在家就能做不需要露面 任职要求： 1.无经验也可以有人一对一带你. 2.具备较强的市场营销能力和商业敏锐度； 3.熟悉主流直播平台，对用户需求变化及时做出调整 4.平常就是聊聊天打打字很轻松偶尔说话

新公司成立（太原第四公司）急聘 福利待遇: 1、无责底薪3500+绩效1500+奖金=6K-1.5W（能力决定收入，上不封顶） 2、缴纳五险一金，免费提供公寓住宿（空调、洗衣机等家电齐全，交通便利，宿舍距公司步行5分钟，距地铁口50米） 3、设有日奖、周奖、月奖等多项激励机制，助力提升个人收益 4、入职即享免费带薪培训，配备专业导师一对一指导（无需经验） 5、定期组织团队活动，如聚餐、K歌、烧烤、节日庆典及旅游等 6、办公环境轻松舒适，可看书、观影、听音乐，团队年轻有活力，氛围积极向上 7、享受国家法定节假日休假，优秀员工享有省内外免费旅游及学习机会（五一、十一公费出游；表现突出者可赴总部进修） 岗位职责: 1、新进员工需从基层岗位做起，通过理论学习与实践锻炼，全面提升综合管理素养 2、熟悉各部门运作情况，及时发现并协助解决实际问题 3、配合部门主管完成各项日常工作任务 4、通过公司考核后晋升至管理层，参与企业整体运营管理工作 任职要求: 1、欢迎应届生或实习生加入，专业不限 2、具备较强的学习能力和环境适应力 3、具有良好的团队协作精神 4、踏实肯干，乐于学习，敢于面对挑战 晋升制度: 管理实习生---部门主管---部门高管---见习副理---公司经理，年薪15-30万 一经录用即安排公寓式住宿，提供广阔发展平台与晋升通道 职位招聘1-10人 培养计划： 新员工将从基层起步，结合理论与实践，系统化提升自身综合管理能力

主要负责视频的拍摄、剪辑及发布工作 月休4天，支持调休，节假日安排轮休一半时间 工作时间：早九点至晚六点，中午休息一个半小时

岗位职责： 1. 网店基础资料录入 2. 支持运营的其他工作 任职要求： 1.认真细致 2. 时间灵活

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-04-30 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

核心职责： 1. 应用上架与账户管理： ○ 独立负责或深度配合技术团队，完成各大应用商店（Apple App Store, Google Play等）的开发者账户注册、资质准备与应用上架全流程。 ○ 管理应用商店的后台配置，包括但不限于IAP商品创建、价格设定、广告位（如激励视频、插屏广告）的集成配置与测试。 ○ 确保应用符合各平台政策，处理上架及更新过程中的审核问题。 2. 商业化策略与投放协同： ○ 与用户增长/投放团队紧密合作，共同制定并执行针对不同国家、渠道的投放策略，平衡用户获取成本与长期变现价值。 ○ 基于产品特性（如AI生成功能使用频率、用户画像）及市场数据，设计并优化混合变现模型（IAA广告 + IAP内购），明确不同用户层级的收益路径。 3. 数据分析与收益优化： ○ 每日监控核心商业化数据指标，包括但不限于：广告收入（eCPM, ARPDAU）、内购收入（转化率、付费率、ARPPU）、用户生命周期价值（LTV）。 ○ 深度分析广告展示、点击、填充率等广告数据，定位收益瓶颈，提出并推动实施优化方案（如调整广告频次、位置、类型、 waterfall/ bidding策略）。 ○ 定期输出商业化数据分析报告，洞察趋势，为产品功能迭代、定价策略调整及市场投放决策提供数据支撑与可行的建议。 任职要求： 1. 必备条件： ○ 本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大专及以上），2年以上移动互联网行业经验，至少1年专注于APP商业化运营或变现相关岗位，有成功提升APP收入的实操经验。 ○ 熟悉移动应用混合变现模式：深刻理解IAA（广告变现）与IAP（内购变现）的运作机制、优劣势及结合策略。有广告平台（如AdMob, Facebook Audience Network, MAX等）或应用商店后台实际操作经验者优先。 ○ 具备出色的数据分析能力：能熟练使用Excel/Google Sheets进行数据处理。能够从复杂数据中提炼洞察，并转化为运营动作。 ○ 强大的项目推动与沟通协调能力：逻辑清晰，能高效与技术、投放等团队协作，确保项目落地。 ○ 结果导向，对数据敏感，具备强烈的自我驱动力和解决问题的能力。 2. 优先考虑： ○ 有AI工具类、内容生成类、图像/视频处理类APP运营经验者。 ○ 了解全球主要移动市场（如北美、西欧、日韩、东南亚）的用户付费习惯与广告市场特点。 ○ 有使用过主流数据分析工具（如Adjust, AppsFlyer, Firebase）的经验。

1.负责给总经理下订单，跟进生产 2.多媒体的拍摄与运营 3.总经理交代的其他任务 4.接受偶尔出差

招聘电商运营助理兼职，支持全程居家办公，无需到岗，时间灵活。 工作周期：可兼职 7 天起，短期过渡、长期稳定均可 薪资结算：一星期一结，准时发放，无拖欠 岗位职责： 协助完成电商平台日常运营基础工作，包括商品上下架、订单核对、数据简单整理、客服消息辅助回复、活动文案基础编辑等。 任职要求： 有基础电脑操作能力，熟悉电商平台基础逻辑者优先 工作认真细心，有责任心，按时完成分配任务 时间相对自由，能保证每日稳定工作时长 有意者请直接投递简历 / 私信，备注 “电商兼职 + 可到岗时间”，非诚勿扰。 居家兼职｜电商运营助理 7 天起聘 薪资周结 岗位信息 岗位名称：电商运营助理（兼职） 工作模式：纯居家办公，不限地点，线上对接工作 工作时长：可根据个人时间协商，每日保证基础有效工作时长即可 聘用周期：7 天起做，短期兼职、长期续做均可双向选择 薪资结算：一周一结，按约定周期准时结算， 岗位职责 协助运营完成电商店铺日常基础运营事务，包括商品信息录入、上下架操作、主图及详情页素材整理核对； 负责店铺订单数据、访客数据等基础信息的统计与整理，形成简单表格台账； 辅助处理售前、售后基础咨询消息，按统一话术完成常规回复，提升用户咨询体验； 配合店铺营销活动，完成活动链接整理、优惠券设置协助、活动数据初步监控； 完成运营安排的其他电商运营辅助性工作。 任职要求 年满 18 周岁，具备独立完成电脑基础操作的能力，熟悉淘宝、拼多多、抖音电商等任一平台者优先； 工作态度端正，细心负责，具备良好的执行力，能按时保质完成分配任务； 拥有稳定的网络环境与电脑设备，居家环境可保证工作专注度； 无经验可带教，只要学习能力强、态度积极，均可投递； 无不良兼职记录，诚信可靠，拒绝敷衍摸鱼。 薪资待遇 薪资按兼职约定标准结算，每周固定时间统一发放，绝不拖欠； 工作表现优异者，可提升兼职任务量与薪资标准，亦可转为长期稳定兼职； 全程，正规兼职，安全可靠。

居家兼职 每天10-30分钟 可居家每天10-30分钟 兼职运营 每天半小时 职位详情： 招聘居家兼职 也可以全职在公司办公 公司提供各项目以及培训 了解新媒体项目的基本流程即可 收益分成制，时间自由，灵活 工作流程简单-易执行 如果在公司附近，可在公司办公 销售 客服 行政 人事 市场专员

邀请抖音达人参加平台活动，解答相关问题 周末双休，节假日正常放 朝十晚七，带薪年假九天 薪资4k-7k，平均都是4k-5k

职位概述 职位名称：阿里国际站运营/阿里巴巴国际站运营专员/外贸电商运营 核心定位：负责企业在阿里巴巴国际站这个B2B平台上的店铺整体运营工作，通过一系列营销、推广、数据分析等手段，提升店铺曝光量、询盘量及订单转化率，最终实现企业的外贸销售目标。 一、主要岗位职责 阿里国际站运营的工作可以概括为“引流、转化、数据分析”三大板块。 1.店铺基础建设与维护 ·店铺搭建：负责店铺的旺铺装修、产品分类、品牌形象展示，打造专业、有吸引力的店铺页面。 ·产品发布与管理： ·完成新产品的上架发布，优化产品标题、关键词、详情页描述、主图视频等。 ·定期清理、优化无效或效果差的产品链接。 ·平台规则熟悉：深入理解并遵守阿里国际站平台规则，确保店铺合规运营，避免受到处罚。 2.流量获取（引流） ·直通车操作：这是核心技能。负责P4P（直通车）的日常操作，包括关键词筛选、出价调整、预算控制、创意优化等，以合理的成本获取最大化的曝光和点击。 ·自然搜索优化：通过关键词研究、产品标题和详情页优化，提升产品在自然搜索中的排名。 ·内容营销：利用RFQ（采购直达）、视频、帖子、直播等内容渠道获取额外曝光和询盘。 ·活动营销：策划并参与平台大促活动（如9月采购节、3月新贸节等），申报平台活动，争取活动资源位。 3.询盘转化与数据分析 ·数据分析：熟练运用数据管家，监控店铺核心数据（曝光量、点击量、询盘量、转化率等），分析数据变化原因，并据此调整运营策略。 ·客户行为分析：分析访客详情，了解买家来源和兴趣点，用于优化产品和营销策略。 ·提升转化率：通过优化详情页、设置营销优惠、完善公司信息等方式，提升访客到询盘的转化率。 ·与销售团队协作：将高质量的询盘转交给业务员，并跟进询盘转化情况，反馈问题以优化前端运营。 --- 二、任职要求 1.硬技能 ·平台操作能力：必须熟悉阿里巴巴国际站后台的各个功能模块，如数据管家、直通车、MyAlibaba等。 ·数据分析能力：具备基本的数据分析能力，能看懂数据报表，并从中发现问题、找到解决方案。 ·英语能力：通常要求大学英语四级或以上，能够读写英文产品描述和营销内容。听说能力是加分项。 ·视觉设计审美：具备一定的美感和文案能力，能够指导或协同美工完成高质量的详情页和主图设计。 ·工具使用：熟练使用Office办公软件，尤其是Excel进行数据处理。 2.软技能 ·学习能力与主动性：电商平台规则和算法不断更新，需要持续学习，主动探索新的运营方法。 ·逻辑思维与分析能力：能够系统地分析问题，找到影响数据的关键因素。 ·责任心与抗压能力：运营工作与业绩直接挂钩，需要承担指标压力，并能承受旺季和工作波动带来的压力。 ·沟通协调能力：需要与业务员、美工、采购甚至老板进行有效沟通，协同完成目标。 --- 三、薪资待遇与发展路径 ·薪资构成：一般为“底薪+绩效/提成”。 ·初级运营（0-1年经验）：月薪约3000-5000元人民币，主要看基础操作和执行。 ·中级运营（1-3年经验）：月薪约4000-12000元人民币，能独立负责店铺，业绩良好。 ·高级/主管运营（3年以上经验）：月薪可达5000-25,000+元人民币

薪资待遇: 底薪+个人奖金+团队提成+绩效等，无业绩考核压力 公司提供抖音、小红书账号人设包装，短视频助力业务发展 任职要求: 1、全职，年龄19-25岁 2、无需经验，不卡背景（新人均配备组长带教） 3、掌握基础电脑打字操作，对销售岗位无排斥 4、性格踏实肯干，积极进取，有拼搏精神 工作内容: ①、纯办公室岗位，无需外出或电话推销 ②、通过线上方式与客户沟通，了解客户需求，解答疑问，引导产品成交 ③、负责售后跟进，提供附加价值，收获成就感与幸福感 福利待遇: 1、工作时间：上午9:00-12:00，下午2:00-6:30，法定节假日享带薪休假 2、节日福利：元旦、端午、中秋、国庆、感恩节、圣诞节、春节等节日均有专属活动 3、新人由组长一对一指导，从小白到师傅、组长、主管乃至创业老板，各阶段均有系统培训，全面提升综合能力 4、充满活力与朝气的成长环境 办公氛围: 1、团队成员多为97后至00后，兴趣相投，话题丰富 2、工作氛围轻松自由，可听音乐，支持同事间走动交流

岗位职责 1、阿里巴巴国际站：负责店铺的基础搭建与日常维护，包括页面设计与装修，确保视觉风格契合品牌定位及海外市场需求；优化产品信息展示，使详情页内容清晰体现产品核心卖点。开展精准营销推广，借助国际站后台数据工具分析客户行为特征，实施定向产品推送，提升转化效果。 2、社媒平台：全面管理公司在主流社交平台（Facebook、Instagram、TikTok、LinkedIn）的账号运营，制定并执行内容发布计划。结合目标市场用户画像，输出具有吸引力的产品资讯、应用场景和行业相关内容，增强粉丝关注与互动。及时回复客户咨询，收集用户反馈，持续提升品牌认知度与客户粘性。 3、整合资源：打通社媒渠道与国际站店铺流量路径，在社交媒体内容中合理嵌入店铺链接，引导社媒用户跳转至国际站浏览商品，实现流量互导，提升店铺访问量与询盘数量。 岗位要求 1、具备3年及以上完整的国际站运营实操经验，有成功运营案例者优先考虑，同时具备1年以上社交媒体账号运营经验； 2、曾独立运营过3星级及以上店铺（出口通或金品诚企模式均可）； 3、有带领运营团队（含平面设计、客服等岗位）工作经验者优先录用； 4、大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先； 福利待遇： 1.上班时间：9：00-12：30、13：30-18：00；大小周； 2.工资结构：底薪+绩效+询盘奖励+全勤奖+年终奖； 3.福利=生日茶话会+免费DIY咖啡茶饮+团建聚餐+节日礼品等；

职位职责与要求 ‌岗位职责‌： 负责淘宝/天猫店铺整体运营，包括推广、活动策划及商品优化，提升流量与转化率。‌‌ 熟悉直通车、淘宝客等推广工具，精通SEO优化及数据分析（如数据魔方）。‌‌ 协调美工团队优化页面，处理客户咨询与售后问题。‌‌ ‌任职要求‌： 大专以上学历，1-3年电商运营经验，熟悉平台规则。‌‌ 熟练使用Excel、生意参谋等工具，具备数据分析能力。‌‌ 执行力强，能适应加班，有爆款打造经验者优先。‌‌

负责公司贝比王品牌婴童玩具产品在京东、天猫、淘宝、拼多多等电商平台的店铺搭建、运营，产品销售活动的策划和实施，目标销售数据的分析论证和实施

岗位职责 数据管理与分析： 按时完成日/周/月度销售报表编制，对门店运营指标（如订单量、客单价、复购率等）进行数据分析，搭建并维护线上后台系统，确保数据动态更新，利用图表直观展示分析成果，为管理层提供决策支持。 渠道维护与活动策划 负责美团、大众点评等线上平台的日常运营管理，包括商品上下架、价格调整、菜品图片优化及促销方案设置，保障平台信息准确及时。 客户运营与投诉处理 及时响应客户线上差评，跟进投诉处理流程并反馈改进情况，提升客户满意度与忠诚度；定期汇总顾客建议，推动服务流程优化。 [薪资待遇] 1、薪资范围3-4K(优秀者薪资可4k-5k），可接受无经验者 2、上班时间：朝十晚七，单休+1，缴纳社保，享受年假、婚假等带薪假期； 3、享有优厚的员工福利待遇：节日礼品、生日礼品等福利； 4、每月、每年提供集体旅游及部门团队活动； 5、公司内部定期组织岗位/薪资晋升机会(一年两次)。 职位亮点：稳定高薪，工作氛围轻松 倡导互帮互助的团队文化，践行快乐工作理念，你期待的工作环境我们都具备，配备下午茶、水果零食、定期团建等福利，只要你渴望成长、追求快乐工作，欢迎加入我们的温暖大家庭

我们不会跟你谈理想 因为我知道你的理想是不上班 我们不给你灌鸡汤 因为你知道稳定的工作是最好的鸡汤~ 工作简单，有手就会! 带薪培训 大公司该有的我们都有~ 福利待遇 五险一金，带薪年假，节假日福利，带薪培训，团建 最重要的事情:我们主打的就是一个稳定，好好做每个月8000+一点问题都没有(适合养老长期发展) 不想继续奔波找工作的小伙伴快来吧！

内衣类目TOP亿级商家，旗下运营多个国内一线知名品牌及自主品牌，拥有多个4-5分黑标旗舰店。 岗位职责： 1、依据公司战略发展布局，全面负责拼多多平台的整体目标制定与分解落地，推动业绩目标达成。 2、统筹日常运营、付费推广、产品策略、团队管理及绩效考核等工作，对最终GMV与盈利结果全面负责。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上拼多多或天猫平台运营经验，其中至少3年带领5-10人团队的经验，精通平台各类运营玩法； 2、成功操盘过年GMV超亿级的品牌项目，能独立制定营销策划方案，具备全盘运营管理与执行能力； 3、具备扎实的实战操作经验，逻辑思维清晰，执行力强，抗压能力出色；学习能力强，自我驱动力高。

福利待遇： 1.薪资结构：5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-9100元（收入水平由个人能力决定）； 2.缴纳五险一金，免费提供住宿（配备空调、冰箱、洗衣机等生活家电，交通便捷，宿舍距公司步行仅5分钟）； 3.公司设置多重奖励机制，助力提升个人收益（含日奖、周奖、月奖等）； 4.入职即享免费带薪培训，实施专人指导的一对一培养模式（零经验也可胜任）； 5.定期组织团队活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等）； 6.拥有轻松愉快的工作氛围，团队年轻富有朝气，协作高效充满活力； 7.依法享受国家法定节假日休假，公司提供省内外免费旅游与学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1.从基础岗位起步，通过轮岗晋升机制深入了解公司运营模式、企业文化及管理理念； 2.协调部门运作与团队管理，推动各项计划的制定与落地执行； 3.配合基层人员开展公司品牌宣传与推广工作。 任职要求： 1.愿意扎根基层发展，与企业共同成长，不限经验； 2.具备较强的表达能力，善于沟通交流，富有亲和力； 3.有责任感，具备团队合作意识，乐于接受挑战。 培训晋升制度： 储备干部—主管—高级主管—副经理—经理 乘车路线：79，362路，62路，22路，14路，101，112，119，60，地铁2号线和1号线 郑重承诺：本公司直招，不收取任何费用，无需工作经验，实行带薪岗前培训。一经录用，正式上岗。

薪资待遇: 1、综合收入5000+个人绩效（上不封顶）+团队激励+餐费补贴+交通补贴+免费住宿+多项福利，整体月收入6K～15K 2、奖励机制：包含月度奖励、季度奖励、优秀员工奖、团队激励及高额年终奖金等 3、面试合格后，公司即安排免费住宿，配备齐全的电梯公寓（含空调、洗衣机、饮水机等），步行至公司仅需五分钟 4、享有国家法定节假日、带薪年休假、婚假、产假等带薪假期，另有各类补贴、节日关怀、团建旅游、生日庆祝活动及孝顺金发放 5、经验丰富或能力突出者，学历可放宽至高中 工作内容: 按照上级部署，开展市场数据产品的调研信息收集与分析工作，协助经理完成产品推广宣传及客户关系维护。本岗位致力于发掘企业高潜力人才，重点培养具备管理潜质的员工，向管理层方向发展。 我们提供: 单休 薪资5000 1、免费提供设施完备的员工公寓，家电一应俱全 2、享受国家规定的所有法定节假日 3、定期发放生日礼品、节日礼品，设立孝顺金制度，并组织国内外团队旅游 4、正式入职员工可参与公司内部免费专业课程培训，管理岗位坚持从内部择优提拔，不对外直接招聘，保障每位员工平等的晋升空间 职位要求: 1、为人诚实守信，责任心强，具备良好的组织协调能力 2、具备团队协作精神，执行力高，学习积极性强 3、逻辑清晰，沟通灵活，具备较强的应变与执行能力 4、富有创新思维，头脑活跃，乐于接受新事物 岗位亮点: 1、健全的人才成长机制（无需担忧经验不足） 2、透明公正的晋升通道（无需担忧发展空间） 3、由行业资深人士亲自带教（无需担忧个人成长） 公司地址: 江北区朗晴广场 B 塔 4208