岗位要求： 工程造价、预决算资料相关专业，或计算机、电气自动化、物联网、弱电智能化等专业毕业者均可报名，持有造价员证、资料员证、电工证及其他相关从业资格证书者优先考虑。 请求职人员于每周一至周六上午8:00—17:00，前往中物科技园9幢9号二楼我公司参加面试。联系人：邵经理

岗位职责： 1. 负责在Linux平台上开展嵌入式软件的研发工作，参与紫外线光疗设备与控温毯的控制系统的方案设计与功能实现。 2. 承担前端用户界面（UI）的开发与维护任务，涵盖设备操作面板、数据展示图表及远程监控模块的构建。 3. 构建并优化后端服务架构，保障设备数据的高效处理、可靠存储与安全传输。 4. 与硬件研发团队紧密协作，持续改进控制算法，提升系统运行的稳定性与安全性。 5. 编写结构清晰、易于维护的代码，严格遵循医疗器械领域的软件开发标准（如ISO 13485）。 6. 参与全流程系统测试、故障定位与调试工作，确保产品满足医疗行业规范及实际使用需求。 7. 持续进行性能调优，增强用户体验，并推动设备向智能化方向升级。 任职要求： 1. 学历与经验 o 计算机、软件工程、电子工程或相关专业本科及以上学历。 o 具备3年以上Linux平台下的软件开发经历，有医疗设备或嵌入式系统项目背景者优先考虑。 2. 技术能力 o 精通Linux环境下C/C++、Python或Go等编程语言的使用。 o 掌握前后端开发核心技术：  前端：熟练运用HTML、CSS、JavaScript，掌握Vue.js、React或同类框架。  后端：熟悉RESTful API设计与实现，了解Node.js、Django或Flask等主流框架。 o 熟悉嵌入式Linux开发流程，掌握设备驱动开发及常用通信协议（如ModBus、GPIO、UART）。 o 熟练操作数据库系统，如MySQL、PostgreSQL或MongoDB，具备数据处理与性能优化实践经验。 o 了解网络通信协议（如TCP/IP、MQTT）及相关数据安全防护技术。 o 具备RTOS或实时控制系统开发经验者更佳。 3. 行业相关 o 熟悉医疗器械软件开发标准（如IEC 62304）或质量管理体系者优先。 o 对医疗设备人机交互设计有一定理解，能设计简洁直观、操作便捷的界面。 4. AI相关能力 o 具备扎实的Prompt工程能力，能够准确地向AI工具描述技术问题与开发需求。 o 熟练应用AI编程辅助工具（如GitHub Copilot、Claude Code等）以提高编码效率者优先。 o 能够借助AI主导完成复杂功能模块的设计、调试优化以及技术文档撰写者优先。 5. 软性技能 o 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，可与跨职能团队（硬件、测试、法规等）高效协同。 o 拥有较强的学习适应能力，能快速掌握新技术应对变化需求。 o 注重代码与设计细节，具备分析和解决复杂技术难题的能力。

岗位职责: 1、根据产品需求,完成嵌入式软件的开发、调试及优化工作; 2、参与系统架构设计,编写相关技术文档和测试用例; 3、与硬件工程师协作,确保软硬件功能的稳定性和兼容性: 4、持续跟进产品运行状态,解决软件运行中的问题并提出改进方案。 任职要求: 1、具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力; 2、熟悉C语言及嵌入式开发流程,有相关项目经验者优先; 3、了解常用通信协议及嵌入式操作系统原理; 4、具备良好的团队协作精神和沟通能力。

岗位职责： 1、负责产品硬件原理图设计、PCB Layout指导， BOM制作，对产品的元件选型，及供应商的前期沟通； 2、负责样机调试及电气性能分析，并提出改进意见； 3、依据公司开发流程完成开发的文档工作； 4、完成环境试验、EMC等可靠性试验。 5、调试、生产等环节和硬件相关的问题定位和闭环。 岗位要求： 1、学历：本科，通讯，电子信息等相关专业优先； 2、熟悉硬件设计原理，开发流程，熟悉INTEL与AMD X86架构者优先； 3、熟练运用candence系列CAD设计工具，如orCAD，allegro； 4、有良好的英文阅读能力，能熟练看懂专业英文资料优先； 5、熟悉模拟电路和数字电路及常用元件的特性参数； 6、能够熟练使用万用表，示波器，逻辑分析仪等电子分析仪器； 7、2年以上电脑主板设计经验，有独立完成项目的经历，有较强的电子产品研制和排除故障能力优先； 8、能够跟进产品各阶段的测试，如EMC测试，并有针对性提出改善方案的能力； 9、熟悉Linux优先。 职位福利：五险一金、商业保险，季度团建、带薪年假、节日福利、周末双休、法定假期；

任职资格： •全日制本科及以上学历。 •具备3年以上的开关电源研发经验，熟悉高功率密度电源的设计与开发。 •熟悉各种开关电源的拓扑结构、控制方法、器件选型，熟悉安规标准，有丰富EMI整改经验。 •能熟练进行电源布板，熟悉PCB设计及DFM规范。 •有较强的主动性、责任心和团队合作精神，具备良好的学习力、自驱力、创新力。 •有大功率AC-DC电源开发经验者优先。 岗位职责： •负责开关电源产品的方案设计、产品调试。 •编写产品技术文档和技术文件。 •协助生产、工程部门完成小批量试制工作。 •协助市场部进行售前售后技术支持。

岗位职责： 1、按照公司规划，在技术、品管、商务等职能部门进行轮岗学习 2、培养目标：部门管理储备人才或核心技术骨干 任职要求： 1、本科及以上学历（第一学历），应往届优秀毕业生，电气类相关专业； 2、生源地或长期居住地为许昌地区优先； 3、具备良好的沟通协调能力及抗压能力； 4、执行力强、富有领导潜质，思维灵活，具备创新意识； 5、英语能力良好，能阅读英文图纸及电气类英文技术资料者优先。 岗位福利： 1、健全的新人培养体系，配备导师一对一指导，职业发展空间广阔； 2、提供员工餐厅、住宿支持； 3、定期组织团建活动、健康体检、员工旅游、节日福利、缴纳六险等。

岗位职责: 1. 负责服务器散热风扇类项目在启动阶段的客户对接工作，涵盖需求收集、技术探讨、方案展示等环节，准确识别客户对风量、风压、噪声、能耗、外形尺寸及可靠性等方面的核心参数要求； 2. 梳理客户需求范围，明确交付时间、成本控制、认证规范（如 ISO、行业专项认证）等关键限制条件，并输出标准化需求文件（如 PRD、需求明细表）； 3. 维护项目初期客户关系，及时解答客户疑问，同步项目动态，建立有效信任机制，为后续合作推进创造良好基础； 4. 构建客户与研发团队之间的高效信息传递桥梁，确保客户诉求精准传达至研发、技术、工程等相关团队，同步说明技术细节、使用场景及潜在期望； 5. 牵头组织跨部门需求评审会议，推动研发团队输出技术可行性评估和初步方案，汇总并反馈研发侧的问题与建议；协调客户与研发在方案上的共识达成，化解需求理解差异和技术实现矛盾，确保双方在项目目标与技术路径上保持一致； 6. 制定项目前期执行计划，设定需求确认、方案设计、样机开发、测试验证等关键里程碑及责任人，持续跟进需求落地进展。 任职要求: 1. 本科及以上学历，机械工程、电子工程、热能与动力工程、项目管理等相关专业优先，具有服务器风扇、工业风扇或电子散热类产品行业背景者优先； 2. 3年以上项目管理、客户技术沟通或研发协同相关工作经验，熟悉产品开发流程，具备跨职能团队协作推进项目的实际操作经验，在服务器、数据中心、工业设备等领域有客户对接经历者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力，擅长挖掘客户需求并转化为可执行的技术输入； 4. 熟悉项目管理工具与方法（如甘特图、Project、Jira 等），能够制定项目计划、监控关键节点、识别并应对潜在风险； 5. 掌握一定的机械结构、电子电路、散热原理等专业知识，能快速理解技术方案与研发难点，具备较强的抗压能力。

1、JAVA后端开发（需具备主流技术栈的熟练应用能力），C#（可选） 2、扎实掌握html、css、javascript等前端基础技能 3、了解jquery、vue、echarts等常见前端框架的使用 4、能够依据项目进度，自主完成 assigned 开发任务 5、熟练操作SQLServer、MySQL、Mongodb等关系型及非关系型数据库 6、具备两年以上相关工作经验，身体健康，无不良习惯

**具体薪资面议，依据过往工作经验，经面试沟通后确定** 职责 1、新产品开发：开展硬件预研工作，参与新产品整体方案设计及评审；承担新产品硬件部分的设计与审核；负责硬件DHF与DMR文档的编制及归档；配合生产部门完成小批量试产支持。 2、在产产品维护：依照工程变更（EC）流程要求，保障变更过程规范执行；主导或参与在产产品设计问题的处理；主导或参与产品的技术优化与升级工作。 3、项目协作：与研发团队成员紧密配合，遵循项目开发流程，分阶段实施硬件设计，保障项目有序推进，按计划达成目标，及时响应并汇报项目变更，确保任务按时交付。 4、知识产权管理：定期开展专利检索；进行专利分析，重点包括竞品专利研究、侵权风险评估及规避策略设计；负责专利创意挖掘、布局规划，撰写专利技术交底文件。 任职要求 1、学历：本科及以上，专业：电子、自动化、通信类相关专业； 2、具备3年以上相关工作经验，有1年以上医疗器械行业经验者优先； 3、专业知识：掌握数字电路、模拟电路、信号处理相关内容；具备较强的文档撰写能力； 4、熟悉医疗器械ISO13485质量管理体系； 5、工具使用：PAD等； 6、技能要求：熟练运用PADS等EDA工具进行原理图与PCB设计；能够在MCU、ARM平台上独立完成需求驱动的电路设计，熟悉小信号模拟放大与调理电路设计； 7、综合素质：具备主动性，良好的沟通表达能力，责任心强，乐于持续学习，具有团队协作精神。

岗位职责 1.全周期项目管理：主导项目从启动到落地的全流程执行，涵盖立项评估、需求分析、方案规划、样机开发、测试验证及批量生产等环节，制定详细的项目计划（包含关键节点、资源配置与成本控制），保障项目准时、保质、按预算推进完成。 2.技术方案策划与实施：参与产品核心技术路线研讨，结合产品定位，协同研发团队完成硬件配置、结构布局、软件功能及相关技术方案的设计，并联动研发、生产、测试等多方力量，解决项目执行中的各类技术难题。 3.跨部门协作与信息同步：统筹公司内部研发、生产、采购、测试、市场等职能部门，及时传递项目动态，明确各阶段协作要点，确保跨部门高效对接，避免因沟通断层影响整体进度。 4.风险识别与质量控制：提前预判项目推进过程中的潜在风险，制定应对策略；严格监督各阶段质量标准执行，参与样机评测、量产抽检等环节，确保交付产品满足企业品质要求和用户使用需求。 5.文档归档与经验复盘：系统整理项目全过程资料，包括项目计划书、技术文档、测试记录、量产总结等，构建标准化文档管理体系；项目结束后组织回顾会议，输出总结报告，为后续项目优化提供实践依据。 任职要求 1、大专及以上学历，电子信息工程、机械设计制造等相关专业背景；具备2年以上电子类产品的项目管理经验，有运动相机、数码3C、消费电子等领域项目经历者优先，完整参与过产品研发至量产流程者更佳；熟悉运动相机相关特性（如成像技术、结构工艺、防护能力）者优先考虑。 2、具备扎实的电子或机械专业知识基础，了解运动相机核心部件（图像传感器、主控芯片、光学镜头）的技术参数与选型原则，能够阅读硬件原理图和结构图纸； 3、熟练掌握项目管理工具（如Project、飞书项目、Jira等），可独立编制项目进度表并持续跟踪执行情况； 4、熟悉产品测试流程与规范，能配合制定测试方案（含功能、可靠性、环境适应性测试），有使用示波器、万用表、防水检测设备等常用仪器经验者优先； 5、具备基本供应链认知，了解电子元器件采购流程及生产工艺（如SMT贴片、整机组装）者优先； 6、具备良好的项目统筹能力、问题处理能力与沟通协调能力，能合理调配资源、掌控项目节奏，推动各部门协同作业，保障项目顺利落地。

北仑电动滑板厂 全夜班 ，站班 、坐班都有 ，不穿无尘服 全新车间 环境好 空调车间 岗位：储备管理 年龄：18岁到40岁 性别：男女不限 要求：需要去杭州培训一个月（回来后北仑上长白班） 工作时间：19:00-7:00 工 资： 18元一小时（ 带薪培训） 综合薪资：6000到7500 包吃：有食堂 包住：住酒店（2-3人间） 需要体检（体检费85） 自带三个月以内的体检报告可以用 发薪日：每月20号发工资（次月发上个月的），满7天可借支 注：6月18日，店里11点集合，统一发车

要求：机械制造、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 具备3年及以上电子制造行业ME制造工程师、设备工程师相关工作经验优先。 1. 负责波峰焊（日东）、点胶机、三防机、灌胶机的日常工艺参数调试、监控与优化，制定标准化工艺SOP、参数管控范围及作业指导书，保障制程稳定性。 2. 精通设备故障排查与日常维护保养，制定设备点检、保养计划，执行设备定期检修、部件更换及精度校准，降低设备故障率，保障设备连续运转。 3. 主导波峰焊治具、三防、灌胶、点胶治具申请、跟进。 4. 参与新产品试产、工程变更及新工艺导入，完成设备的工艺验证、参数调试与试产跟进，输出试产报告、工艺优化方案，推动新品顺利量产。 5. 管控生产辅料（助焊剂、锡条、AB胶、三防漆、硅胶）损耗核算与成本优化，推进降本增效项目实施。 6. 对生产一线员工、班组长进行设备操作、工艺规范及基础异常处理培训，指导现场标准化作业，提升团队实操能力。

全夜班 ，站班 、坐班都有 ，不穿无尘服 全新车间 环境好 空调车间 岗位：储备管理 年龄：18岁到40岁 性别：男女不限 要求：需要去杭州培训一个月，一个月后回北仑工作（长白班） 工作时间：19:00-7:00 工 资： 18元一小时（ 带薪培训） 综合薪资：6000到7500 包吃：有食堂 包住：住酒店（2-3人间） 需要体检（） 自带三个月以内的体检报告可以用 发薪日：每月20号发工资（次月发上个月的），满7天可借支 注：6月18日，店里11点集合，统一发车

主要岗位职责： 1) 完成发动机用氧传感器、氮氧传感器设计开发，包括分析传感器应用、进行结构设计，性能、材料、工艺路线规划、主导产线设备评估和开发，质量控制等的产品和过程设计工作。 2) 完成客户新项目汽车氧传感器以及氮氧传感器等产品开发，工艺开发等工作，确保项目按计划进展和交付，协助处理项目开发难点； 3) 完成项目开发的设计职责，包括产品设计和过程设计； 并参与阶段评审、过程开发、模具评审、FMEA分析、试验验证和设计问题的解决等研发相关日常活动； 4) 根据项目开发的要求，及时完成项目交付物（APQP输出）的整理、评审、批准和归档。 5) 对氧传感器，氮氧传感器设计、工艺、测试以及应用中发现的问题进行详细分析和解决，形成经验积累，持续改善； 6) 主导产品可制造性及制造方案的设计规划，对产品制造过程的各个细节和关键质量控制点提出建设性的意见，主导工艺过程中各种技术难题的汇总，攻关和解决。 7) 产品的进一步改进的建议和评估，进行成本、质量和工艺优化，达到降本增效； 8) 完成领导分配的其它相关工作。 任职能力要求 必要条件 1) 从事氧传感器，NOx氮氧传感器5年以上产品设计或工艺开发相关经验，掌握氧传感器的技术原理，产品设计和制造工艺、质量控制相关知识； 2) 具有多个氧传感器或氮氧项目开发经验，熟悉产品设计，过程开发、客户应用和项目管理的流程；包括开关型，宽域氧传感器，NOx传感器等。 3) 具备丰富的氧传或氮氧传感器设计及制造经验，具备快速解决实际问题的能力。 4) 车辆工程、机械设计、电子陶瓷、材料及自动化等相关专业，学历不做强制要求，以经验和能力为首先条件； 5) 了解汽车零部件的研发流程，了解APQP，SPC，FMEA，GD&T，8D报告， design review等流程和工具。

吴江:美爱斯（有人可先储备）上市企业！大专实习生、毕业生生产技术管培，作为公司技术管理培养！薪资:每月6000+加班费食宿加两餐，！有人可接送！打卡15天600+200，地址:吴江质星路389号联系人:

远景动力（宜昌储能超级工厂）招募第2批生产技术员骨干培训班 远景动力（湖北宜昌基地）是集电极、电芯、电池包等全产业链技术于一体的综合性制造基地，专注服务全球头部储能企业生产最新700+Ah 大容量储能电芯，预计 2026 年6投产，一期规模2000余人，达产后年产值超百亿元。 招聘要求: 1.年龄18-36周岁，男女不限，无案底无疾病。 2.学历:高中、中专、大专及本科。 3.薪资待遇:学习期正常发薪不打折6-7K，购买社保五险一金，全天免费丰富自助餐食，免费宿舍（独立卫生间卫浴空调齐全），发放年终奖。 4.工作为监管高度自动化设备，预控产品品质，劳动强度很低，且学习后要能带新员工，要求有较好的个人素质，做事认真且灵活，善于沟通。 5.有1年以上工厂工作经验者优先。 注意事项: （1）本次招募为远景动力宜昌基地第1批生产骨干，需要能够在锂电新能源行业长期发展人员，面试通过后先入职宜昌基地，购买宜昌社保，统一外派工作学习4-5个月，后期长期在湖北宜昌基地工作，请认真考量，非诚勿扰。 （2）面试通过者分批入职，入职后按50人/批统一外派沧州基地学习工作。 （3）学历（函授本科，大专，中专，高中）均是签第三方派遣合同，只有在每年内部考核，职级晋升到7级以上才会转为远景直签，前期都是签总部指定的派遣合同，入职都会买五险一金，福利标准工资待遇均有远景设定！

招聘岗位：生产车间储备人才/干部 岗位：储备技术员，男女不限，大专学历，可接受应届生。 薪资待遇:试用期5000-7000元包住，转正后6000-8000包吃住++节假日福利 工作职责： 1. 负责产线的运作执行，包括人员培训、设备状态、物料状态、作业方法、检验方法等，发现异常及时处理改善，确保生产工单达成，质量达标 。 2. 巡视产线生产，规范员工按照SOP作业，落实产品首检，设备点检 。 3. 配合生产进行工艺优化及量产支持，对装配质量、一致性负责，及时处理现场装配问题。 4. 持续改进，提出合理化改善建议，落实到生产效率及品质良率提升，降低成本 。 任职要求： 大专学历，机械，材料，电气、机电一体化等相关理工科专业。 1.有通信光纤连接器类现场技术员或管理经验优先（接收无相关经验），有MPO的生产管理或技术经验更优；熟悉产品作业指导书和生产操作技能，能够指导员工生产及新员工培训 。 2.具备生产管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力，具有较好的分析、解决问题能力，较高的执行能力 。 3.动手能力强，工作严谨细致，责任心强，能适应现场工作环境。长白班为主 工作内容：从事生产操作类工作，纯手工作业，全年恒温空调无毒无害车间，流水线，不穿无尘服，对身体无害，提供入职培训及专业岗位技能培训。 体检医院：武汉关东普度医院。查常规五项（血常规，心电图，胸透，肝功能，身高视力血压等） 上班地址：光谷创业街烽火科技北区2号门

职位类别：管培生/生产技术实习生 工作性质：实习/兼职 实习时间：6个月-12个月 月薪范围：4k-5k 学历要求：专科 工作城市：苏州 招聘人数：100 人 专业要求：计算机类/电子信息类/机电设备类/仪器仪表类/电气工程类 晋升路径：初级技工-中级技工-高级技工 职位描述：负责机器的自动化运作，智能管控

包吃包住！！！！人事直招！！ 职位详情 储备干部主要承担以下工作内容： 1.生产管理：协助课长开展课内生产运作管理，包括成本控制、人员协调、设备维护，参与新设备与新工艺的导入实施 2.品质储备：负责现场产品质量检验及异常反馈处理，推动改善措施，监督生产作业流程执行情况 3.SMT工程：从事PCB/SMT自动化设备的调试与保养，应对制程异常，优化工艺流程，完成程序切换作业 4.线路板设计：承担印刷电路板的生产工艺规划，进行制程设计、底片绘制、钻孔与外形切割等设计任务 1、招聘岗位：储备干部（需全日制大专学历） 2、薪资待遇：底薪2860元（含200元全勤+150元绩效）+加班费，平时加班按1.5倍计算，周末按2倍，法定节假日按3倍发放！！！ 3、招聘要求： （1）年龄18-27周岁，身体健康，无犯罪记录、无明显纹身 （2）须具备全日制大专毕业证书 （3）能适应倒班制度，夜班享有额外补贴！！！ （4）持本人有效身份证件（有效期需超过三个月） 4、福利待遇：提供食宿，依法缴纳五险一金，每周工作六天休息一天 5、晋升机制 技术员等级工资补贴【一级+300，二级+500，三级+800，四级+1200，五级+2000】 6、晋升通道： 储备干部—技术员（3个月）—中高层管理（6-9个月）—助理工程师（2年内）—工程师—高级工程师—课长—经理—更高职级 备注：针对大专学历储备干部，公司提供定期带薪培训、岗位晋升辅导及免费考取相关证书机会（如电工证、工程师证、英语等级证等）

22岁到27岁 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪！22到27 底薪2990（200全勤，150绩效）.平时加班1.5倍22.69.两倍加班30.25三倍45.38包吃住，购买五险一金，工资每月十号发放上月工资（建设银行卡） 5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单 坐班为主，流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温，环境舒适。普通工衣，必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒，每天正常工作8小时，加班2小时，合计10小时 吃住厂内 月休3-4天 【上班时间】 上午8-12点，下午1-5点，晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受 【工作环境】工作环境：全空调车间，干净卫生、无噪音、无异味，劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁，初中学历以上，男女不限，有大专毕业证可安排储备干部 （考核） 无传染性疾病，能吃苦耐劳，动手能力强，轻微下肢体残障，听力语言障碍，（车间需穿防静电鞋）

岗位职责：电厂上煤系统运行 任职要求：有输煤运行经历，

【工作内容】 - 参与硬件产品设计、开发及测试工作，协助完成电路原理图和PCB布局设计； - 协助进行硬件调试与故障排查，确保产品功能正常； - 配合团队完成项目文档编写与技术资料整理； - 跟进产品生产过程中的技术支持与问题解决。 【任职要求】 - 本科学历，电子工程、通信工程、自动化、计算机、仪器等相关专业； - 具备良好的学习能力，对硬件开发有浓厚兴趣； - 熟悉基本的电路知识，了解常用电子元器件及其应用； - 有较强的责任心和团队协作精神，能够适应一定的工作压力。

招聘要求：年龄30岁以下，本科及以上学历，机电一体化、机械自动化相关专业； 工作内容： ①负责生产设备的现场调试与管理，快速响应并处理技术故障； ②具备3年以上屠宰行业或食品加工企业工作经验者优先考虑； ③中共党员或有学生干部经历者优先。 薪资待遇：工资面议； 工作地点：哈市利民大道1087号正大食品厂。 职位招聘1-10人

学习阶段： 1. 熟悉各类缝纫设备及工装夹具，掌握车缝所用面料与辅料的特性，并具备普通缝纫机的基本操作能力； 2. 参加工艺规范、典型不良案例、质量控制流程以及精益生产相关理论知识的系统培训； 3. 通过整理外协管理相关的资料、报表与报告，掌握规范化的工作流程、步骤及内容要求； 4. 学习各事业部车间裁剪、车缝、包装等环节的操作流程，掌握首件封样的关键要点，理解良品与不良品的实物判定标准； 5. 核对作业指导书与生产样品，依据产品质量标准，开展回厂车缝产品的抽检工作，学习记录填写及异常处理的实际应用； 产出阶段： 1. 作为业务跟单人员赴各外协生产点出差，负责产线现场管理，并为外部生产团队提供技术支持； 2. 严格执行生产过程中的质量管控，确保产出产品满足公司质量要求； 3. 监督生产计划落实情况，保障产线稳定运行并按期完成交付任务； 任职要求：大专及以上学历，25届毕业生，理工类相关专业优先考虑。 岗位经验：无经验要求，应届生需在生产一线完成六个月以上的适应性培养。 公司配备完善的专项培训体系，企业规模大，管理范围广，具备良好的职业发展空间。

岗位职责： 1、参与公司产品硬件开发，独立承担电路设计、调试及验证相关工作； 2、负责电子元器件选型、原理图设计、指导PCB布局布线、输出BOM清单等工作； 3、完成样机焊接与自测，协同软件工程师开展联合调试； 4、配合完成硬件PCBA的转产导入、资料归档及量产阶段的技术支持； 任职资格： 1、通信、电子类相关专业大专及以上学历，具备3年以上实际硬件产品设计经验； 2、熟练掌握常用电子元器件的选型方法，了解各类通信接口电路设计，如RS485、CAN、4G、蓝牙等； 3、能够独立完成样机的搭建与调试，具备分析和解决技术难题的能力； 4、动手实践能力强，具备良好的沟通协作意识； 5、熟练使用PADS工具者优先，有两轮车充换电系统、BMS、中控等产品开发经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责汽车焊接夹具、检具的设计工作，确保所设计的工装满足客户对生产效率与产品精度的要求； 2、参与新项目初期技术沟通，提供初步报价方案； 3、针对客户生产过程中出现的工装夹具问题，及时提供技术支持与解决方案。 任职要求： 1、精通工装夹具设计原理及加工工艺，具备独立完成设计任务的能力； 2、熟悉常用机械加工设备与自动化生产设备，掌握电气控制系统相关知识； 3、具备较强的问题分析与处理能力，能快速响应客户现场需求； 4、具有良好的团队协作意识和沟通能力，能够协同多部门推进项目进展。

岗位职责： 1.负责滚筒洗衣机变频及电控系统的研发工作 2.编写产品软件控制规格文档 3.完成软件源代码的开发与实现 4.承担软件测试及相关验证任务 任职要求： 1.具备5年以上洗衣机或其他相关产品研发工作经验； 2.本科及以上学历，计算机、自动化、通信、电子等相关专业； 3.精通C语言编程，具备扎实的编程功底，拥有良好的编程思维和规范的编码习惯； 4.掌握单片机底层UART、IIC、SPI等接口开发，具备基础数字电路知识； 5.熟悉AD等原理图设计工具，能够理解原理图与PCB布局； 6.具备较强的独立开发能力，以及出色的问题分析与解决能力；

岗位职责： 1、主导PE/PMU、SMU、Dynamic Load等小型化电源类产品的硬件方案规划与设计； 2、负责电源产品电路仿真验证、元器件参数计算与选型、原理图开发，并指导PCB布局布线工作； 3、承担电源产品主回路、控制回路、驱动电路及辅助电路的调试任务，开展故障分析并输出完整的设计文档。 任职要求： 1、电力电子、自动控制、电气工程等相关专业背景，具备本科及以上学历； 2、三年以上电源类产品研发经验，掌握功率电路与逻辑电路设计要点，了解常用开关电源拓扑结构； 3、精通各类常见功率变换器的工作机制与设计流程，理解其控制策略及数字控制实现原理； 4、掌握不同电源转换架构中关键器件的计算方法与选型原则，包括功率开关管、电感、滤波电容等； 5、熟练运用Cadence等EDA工具以及LTspice/Tina等仿真软件，可独立完成原理图绘制和PCB设计任务； 6、具备电路层级的设计能力，动手焊接能力强，善于分析解决技术问题，具有良好的协作意识； 7、能熟练操作示波器、频率响应分析仪等设备进行电源性能测试与特性评估； 8、具备较强英语应用能力，能够在听说读写方面顺畅交流者优先考虑。

工作职责： 1、主导消费类IPC产品电路设计、PCB Layout，完成硬件方案设计、器件选型、BOM编制及布局评审； 2、负责硬件调试、性能测试及故障排查，解决研发、试产、量产中的硬件问题，保障产品良率与可靠性； 3、主导CE、FCC、RoHS等海外认证，对接第三方机构，完成设计适配、测试整改及认证落地，保障产品顺利出海； 4、协同各部门推进研发进度，优化硬件设计、控制成本，跟进试产及量产技术支持；跟踪行业前沿，推进产品迭代； 5、规范研发流程，归档硬件设计、测试报告等技术文档，配合专利相关工作。 任职要求： 1、 本科及以上学历，电子、通信、自动化、计算机等相关专业； 2、 3年以上电子产品（消费电子、智能硬件、整机设备等）开发经验。 3、 精通ARM平台硬件架构，有主流IPC主控芯片实战经验者优先。 4、 精通图像传感器应用，熟悉MIPI接口调试及图像质量调优流程。 5、 丰富的模拟和数字电路设计经验，精通电源管理、时钟、复位等电路设计。 6、 具备丰富的EMC/EMI问题调试经验，并能从设计端进行预防。 7、 熟练使用至少一种原理图和PCB设计工具。会使用allegro软件。 8、 具备出色的分析问题和解决问题的能力，良好的团队协作精神和沟通能力，对技术有热情，能承受压力。 加分项： 1、熟悉Wi-Fi、蓝牙等无线模块的集成与应用。 2、熟悉音频编解码电路及音效处理。 3、了解硬件相关驱动和底层软件的基本原理，便于与软件工程师联调。

岗位职责： 1.负责嵌入式系统软件的设计、开发、调试与维护，涵盖驱动开发、协议栈实现及应用层逻辑编写 2. 参与硬件选型评估，配合硬件工程师完成软硬协同调试与问题定位 3.编写规范的技术文档，包括需求规格、设计说明、接口定义、测试用例及版本发布记录 4.对现有嵌入式产品进行性能优化、稳定性提升、功能迭代升级 5. 结合新产品规划，分析现有产品架构，执行跨产品复用平台规划，输出平台建设方案 5.支持量产导入及售后技术问题分析，能够快速定位问题，提供快速有效的解决方案 任职要求： 1.计算机、电子、通信、自动化等相关专业，本科以上学历 2.具备嵌入式C/C++开发经验，熟悉ARM等主流架构及RTOS（如FreeRTOS、uC/OS）或Linux嵌入式环境 3.熟悉常用外设接口（UART、SPI、I2C、CAN、USB）及通信协议（TCP/IP、BLE等） 4.具备良好的代码风格、模块化设计思维和基本的硬件原理图阅读能力 5. 有LPC/STM32/CYPRESS/NORDIC等单片机开发经验，有裸机开发经验，有嵌入式工具链经验者优先 6. 有医疗设备、物联网终端、工业控制、智能硬件等实际项目经验者优先