1.回复招聘软件信息 2.负责新员工入职培训 3.打印资料

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岗位内容： 【重点要求：英语专业，本科学历，口语流利】 1. 跟随公司各职能部门负责人学习管理技能，执行并完成交办的各类任务，定期向导师反馈工作进展。 2. 协助开展公司日常运营及项目事务，积累实际工作经验，为未来承担更大职责奠定成长基础。 3. 深入了解公司业务模式，研究分析市场动态，参与公司战略规划的制定过程。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与自主学习能力，积极面对挑战，有强烈的进取心和独立思考意识。 2. 对工作充满热情、愿意分享经验、性格乐观积极，是我们选拔人才时重点关注的素质。 岗位福利： 入职五险+法定节假日+大小周+13薪+带薪年假+定期培训+年度旅游团建+提供食宿（电梯公寓式住宅环境）

要求：1.大专以上学历2.熟悉平面和办公软件3.熟悉CAD软件，工程量会计算4.3年以上工作经验5.年龄******

1.本科及以上学历在读，具备平面设计、新媒体运营或公众号运营相关背景或经验者优先； 2.具备较强的学习能力与抗压能力； 3.熟练掌握电脑操作及办公软件使用；有图形处理、网页设计或平面设计经验者更佳； 4.中英文双语书写与口语表达能力优秀者优先考虑； 5.实习时间不少于三个月。 InternExecutiveAssistant 1.持有本科或以上学历，具有设计、社交媒体运营、会计或人力资源相关背景者优先； 2.学习能力强，能够在压力下高效工作； 3.熟练使用MicrosoftOffice软件；熟悉图形设计与排版工具，具备网页及视觉设计经验者优先； 4.具备良好的中英文书面及口头沟通能力者优先； 5.需保证至少三个月的实习期。

岗位职责: 1. 依据公司车辆订购及交付进度，及时准确更新销售看板相关数据信息。 2. 每日整理并汇总车辆库存情况与销售报表，提交至销售经理及总经理。 3. 负责信息上报工作，确保客户交车资料完整无误。 任职要求： 1. 具备良好的逻辑思维能力和数据处理能力 2. 工作责任心强，细致耐心 3. 具备较好的沟通与协调能力 4. 熟练操作各类办公软件 该岗位只招聘1人 会ps且办公软件非常熟练的优先录取 上班时间 8:30－17:00 有午餐

岗位职责: 工作职责: ①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场技术规范要求，及时反馈工作中发现的不合理问题并参与优化改进； ②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产作业等相关技术性工作。 任职要求: 任职要求： 任职资格：①26届应届毕业生； ②专业范围：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业； ③工作地点：山东省淄博市。

跟单文员： 1、配合业务经理处理订单相关事务（按客户需求下达订单，跟进售后支持等工作） 2、做事细致，态度积极，具备较强责任心，性格乐观外向。 3、需熟练掌握常用办公软件的使用操作。

1.欢迎应届毕业生，欢迎无经验者，欢迎跨行业转型人员 2.薪资待遇：无责任底薪4k+提成 3.办公环境为室内，工作时间早九晚六点半，午休两小时 4.每月休息6天，法定节假日正常休假，享受10-15天超长年假 5.团队活动丰富，包括每月不定期团建、生日福利、节日关怀及下午茶 下班准时，主管从不压堂 上班时段：上午9:00—12:00，下午13:30—18:30 不提供食宿，对此有顾虑者请勿打扰

工作简单，愿意吃苦的来

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办理工商、税务、社保等政务事项及商务代办相关手续 3. 管理办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作 4. 对接海口、三亚本地服务团队，协调跨部门支持需求 5. 协助整理客户资料、合同归档及基础财务文书辅助工作 任职要求： 1. 学历不限，行政、文秘、财会类专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4. 工作细致负责，有财税服务行业实习或工作经验者优先 5. 适应海南本地工作环境，认同公司诚信务实的企业文化

主管助理（3人） 工作内容： 1、协助主管处理一些日常工作； 2、帮助主管及团队完成人力工作面试与分配； 3、团队管理和协调，团队考勤； 4、协助主管做好售后服务，开展公司各类业务。 任职要求： 1．大专学历及以上（无经验也可以带） 2．有团队合作精神 3．遵守公司各项规章制度 4．年龄25-50周岁 上班时间： 周一至周五：8:30--17:00（午休2个半小时）周末双休节假日正常休， 双休＋完善的保险保障＋月、季、年度团队旅游团队氛围好，有活力，不存在任何勾心斗角，互帮互助，共同成长。 薪资6000+

男女不限 大专 为人诚恳 工作负责 一年经验即可

《院办行政助理的日常工作》 一、工作内容概述 担任院办行政助理期间，承担大量日常事务性工作，协助院领导高效运转各项行政工作。主要职责涵盖文件流转、会议安排及对外接待等环节。在文书处理方面，做到收发有序、归档清晰、保管规范，保障信息调阅的及时性和准确性。会议筹备过程中，从会场布置、设备检查到会后纪要整理，均细致落实，确保流程顺畅。接待来访人员时，秉持礼貌得体、细致耐心的原则，展现学院专业、友好的对外风貌。 二、主要成果和业绩 优化了原有文件管理体系，设计并实施分类明确、检索便捷的文档存储机制，显著缩短查找耗时，提升办公效率。独立主导多场重要会议的组织协调工作，包括学院发展专题会、高水平学术论坛等，实现会前准备充分、会中运行稳定、会后跟进到位。在接待任务中，妥善应对多起敏感或突发性来访情况，有效维护学院正常秩序与公众形象。 三、遇到的问题及解决方法 实际工作中面临诸多挑战。例如，高峰期文件量集中导致处理滞后，对此通过梳理工作优先级、科学规划日程，并加强与各科室的信息互通，逐步缓解积压问题。会议期间偶发音响、投影等技术故障，已形成应急预案机制，提前调试设备并配置备用方案，确保活动不受影响。面对个别情绪激动的来访者，坚持冷静应对，以倾听为基础，以沟通为桥梁，平稳化解潜在冲突。 四、团队合作方面 重视协同协作在行政工作中的作用。与办公室其他成员分工明确、配合默契，共同推进各项任务落地。在档案管理中，与其他助理定期联动整理资料，确保统一标准。组织会议时，主动对接技术支持和后勤保障人员，实现多方协同无缝对接。接待任务中，与同事相互补位、共享信息，形成高效响应机制。依托良好的团队协作氛围，整体工作质效持续提升。 五、自我评价和反思 始终以严谨务实的态度投入岗位职责，力求每一项任务执行到位。同时清醒认识到自身尚有改进空间。例如，在应对复杂事务时，决策灵活性和应变能力仍需增强；在时间统筹方面，偶因细节纠缠影响重点事项进度。未来将加强业务学习，积累实战经验，全面提升综合处理能力。同时强化时间规划意识，平衡轻重缓急，进一步提高工作效率。将持续精进自我，为学院行政服务工作贡献更大力量。

【岗位职责】 1、支持部门日常运营，涵盖会议、培训、表彰激励、行政事务等相关工作； 2、会议支持：协助开展各类重要会议的筹备与组织，包括会务安排、问题跟进、会议纪要整理与发布等； 3、氛围营造：负责团队文化建设，策划并执行日常文体活动、健康促进及员工关爱类活动； 4、积极参与产品线/研究所及秘书科等相关公共事务的协作与支撑工作。 【任职要求】 1、熟练使用Office等常用办公软件及相关工具 2、具备Photoshop操作或视频剪辑能力者优先考虑 3、具有良好宣传策划能力，设计类、视频制作类相关专业背景优先 4、服务意识强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，执行力与推动能力强 5、工作积极主动，效率高，责任心强，富有韧性和工作热情 6、能独立推进所负责事务的落地实施，具备规范、系统化的事务管理能力，并及时复盘总结，有文秘相关工作经验者优先

【工作内容】 独立配备电脑工位，办公环境舒适，冬暖夏凉，工作条件优越！ 岗位为新能源汽车品牌官方后台信息登记类工作，非销售岗，无需加班，工作内容简单轻松。 【福利待遇】 五险 + 带薪培训 + 带薪年假 + 下午茶点 + 每年两次调薪机会 【工作时间】 每日8小时排班制，无加班，实行单双休，每月休息6-7天 白班时段：8:00-17:00 或 9:00-18:00 晚班时段：15:00-22:00（每月仅安排一周晚班） 【薪资待遇】 保底工资4240元 + 绩效奖金200-2000元 + 月龄津贴25元/月 + 新人在职奖励1600元（分4个月发放，每月400元） 综合收入5000-7000元以上 工作氛围自由，允许携带手机，晋升通道透明，管理岗均从内部员工中选拔提拔

任职要求: 1. 五官端正，气质良好； 2. 负责日常客户到访的接待工作； 3. 保持接待区域及办公环境的整洁有序。 岗位福利: 薪资：4000 上班时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，每周六固定休息（单休），法定节假日正常休假。定期提供下午茶、团队建设活动，公司团队以90后为主，充满活力，人际关系简单融洽，工作氛围轻松愉快！！！

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的执行，包含文件的整理与归档管理； 2、协助各部门之间的工作衔接，保障办公流程顺畅运行； 3、参与公司内部活动的实施，配合完成会议筹备及资料汇总工作。 任职要求： 1、具备扎实的文字处理能力与严谨的工作作风； 2、拥有良好的沟通协调素质，能有效维护内外部协作关系； 3、熟练操作常用办公软件，学习能力强且执行力高； 4、工作积极主动，具备团队意识，可适应一定程度的工作压力。

岗位职责: 1、负责平台内容产出，会打字就行的优先~ 2、通过平台产出作品进行创造。 任职资格： 1、进行过内容产出的优先(任何类型的都可以) 2、有无经验都可 岗位要求： 1、无经验要求，热爱网上冲浪优先。 2、善于网上聊天冲浪刷视频，对新鲜事物好奇。3、有网络游玩经验者优先。 我们对于每一位来到这里的伙伴都充满期待，在这，将拥有一个好的学习氛围，具有无限成长的机会，如果想要这个充满乐趣的挑战，并且成为我们的一员，立即申请与我们联系吧!

1.年龄25-40岁，退伍军人优先考虑；能适应住校 2. 具有良好的工作作风和生活习惯， 3.教官应当遵守学校的规章制度。 4.遵守学校的各项规定，认真做好安全保卫工作。 5.自觉遵守学校的监督检查制度。 福利待遇 底薪4000元， ，年节福利

1. 核心行政与高效支持 日程与沟通管理：统筹安排领导的日常行程、会议及差旅事务；作为信息入口的第一责任人，高效筛选并处理电话、邮件及内部通讯，确保重要事项优先响应。 文件、报销与运营支持：撰写、修订日常文书、报告及汇报材料；负责领导及相关团队费用报销的提交与流程推进；细致规划国内外出差的各项环节，保障出行顺畅。 2. 会议组织与信息整合 全流程会务支持：主导重点会议的前期准备与现场协调，进行条理清晰、重点突出的会议记录，迅速归纳决策内容与后续行动项。 信息传递与任务分发：在会议结束后及时整理并发布会议纪要，保证信息共享透明；根据领导授权，准确传达任务指令及相关背景说明。 资料归集与知识维护：对会议文档、项目资料及团队积累的知识成果进行系统化分类与存档，构建便于查找与复用的信息管理体系。 3. 事务协调与综合执行 进度追踪与协助推进：协助建立任务清单并持续更新状态，定期以恰当方式跟进进展，主动收集反馈，协助发现协作瓶颈或资源缺口。 资源联动与信息对齐：发挥桥梁作用，推动任务所需资源的调配与信息互通，确保各方目标一致；及时汇总整体进展与关键节点情况，向领导做简明汇报。 完成临时交办工作：快速响应并妥善处理领导交付的其他突发性、专项性工作任务。 任职要求 1. 学历：大专及以上学历，文秘、行政、管理等相关专业优先考虑。 经验：具有3年以上为中高层管理者提供助理服务、团队运营支持或项目助理岗位经验；有在节奏快、项目驱动型环境中工作经历者更佳。 2. 核心能力 高效信息处理能力：具备扎实的会议记录功底和要点提炼水平，能够输出逻辑清晰、指导性强的会议纪要与工作简报。 出色协调与推动能力：擅长多任务管理，掌握温和而有效的跟进方法，能助力团队协同达成共同目标。 熟练办公与财务操作：精通Office办公软件；了解常规商务报销流程及相关财务规范。 3. 关键特质 服务导向与前瞻思维：能主动洞察需求，提前布局支持动作，乐于通过周密服务提升他人工作效率。 严谨负责与注重细节：对待经手事务高度负责，坚持准确性与时效性，确保每项工作无疏漏、可闭环。 高情商沟通与团队信赖感：表达得体、沟通顺畅，善于促进跨方协作，严守敏感信息，是团队值得依赖的支持力量。

岗位职责： 1.配合行政部门及各业务部门完成日常行政支持工作，包括文件复印、文书起草、资料整理归档等； 2.负责各类文件的接收、登记、分类及归档管理； 3.协助上级完成日常行政事务的协调与执行； 4.根据会议计划，提前布置会议室，含桌椅安排、设备调试、茶水准备等工作。 任职资格： 1.年龄不超过25岁，本科及以上学历，专业不限，具备行政相关经验者优先考虑； 2.思维条理清晰，工作认真负责，具备较强耐心； 3.形象端正，气质良好； 4.具备良好的团队协作意识，执行力强。 福利待遇： 入职即办理五险一金，享受周末双休，法定节假日及带薪年假，节日津贴与福利丰富，提供单位免费自助工作午餐。 特殊说明： 1.我司从未以任何形式向应聘者收取费用，不通过网络、微信、公众号及其他招聘平台或委托任何中介机构收集个人信息、收取押金或其他费用； 2.如发现应聘者提交的面试或入职资料存在虚假、伪造情形，一律不予录用或立即解除合同且无补偿； 3.本岗位需与第三方公司签订劳动合同，介意者请勿投递。

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的维护； 4. 参与薪酬核算与福利发放的具体工作； 5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。 有意者欢迎联系，期待你的加入！

岗位职责 1、全面负责前台日常事务的协调与管理工作； 2、统筹集团各类印章的使用、保管及销毁等相关工作； 3、负责来访人员的登记、接待及引导对接事宜； 4、维护前台区域的办公用品与设备，外借物品需做好登记并定期核查； 5、遇突发事件应保持冷静，迅速联系相关部门协同处理； 6、参与建设高效的行政管理体系，优化内部监督与执行机制； 7、组织实施集团公文流转、行政奖惩、门店巡查、问题跟踪等行政事务； 8、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格 1、形象良好，举止得体，具备良好的职业素养与行为习惯； 2、重点院校本科及以上学历，专业不限； 3、具备一定的文字撰写能力，能独立完成公文类写作任务； 4、工作积极主动，表达沟通顺畅，具备较强的应变与协调能力； 5、熟练掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件操作。

协助招聘｀销售等基本运营工作