岗位职责： （1）协调各方确保高品质产品交付（保健食品、功能性食品等）； （2）深度参与智能制造与精益生产实践； （3）推动生产流程优化，主导产线效率提升； （4）前期安排3-12个月基层轮岗锻炼（需轮值夜班，不能接受者请勿投递） 任职资格: （1）2026年6月毕业的应届毕业生，本科及以上学历，食品相关专业背景； （2）具备良好逻辑思维与跨部门协作能力，善于推动团队共识； （3）工作积极主动，责任心强，有志于向团队管理方向发展； （4）具备食品感官与风味评估经验者优先考虑

岗位职责：18-32岁， 英山，人住在市区，工期7-10天左右，头脑灵活做事靠谱，主要是跟着当地供电部门工作人员一起，负责电压检测仪拍照填写核查表，简单轻松

主要任务： 1. 整理客户技术需求，制定可行性方案，并撰写项目技术文档； 2. 开展工艺改进及模拟分析计算； 4. 跟踪产品研发执行情况； 5. 为项目工程落地、系统调试与运行维护提供技术支撑； 6. 编制产品使用说明及相关实施资料。 主要方向： 动力工程、化工过程机械、化工工艺、应用化学、石油炼制等相关专业 要求： 1. 本科及以上学历； 2. 掌握化工流程、炼油工艺及炼化装置相关知识； 3. 熟练操作CFD、ASPEN等仿真工具，具备Fluent流体仿真能力者优先； 4. 具备炼油工艺优化实践经历者优先。

1、单螺杆挤出机开机技术员 2、普通工程塑料异形材、管材生产操作

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

在家办公，一部手机就可以 要求 ：18-35周岁 工作时长：兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点：在家 宿舍都可以 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

过磅员，日常进出货记录开票

工作职责 1. 负责汽车电子零部件（如车载控制器、传感器、线束等）的工艺流程设计与持续优化，编制标准化作业文件（SOP）。 2. 主导新工艺技术及新设备的评估与验证，解决批量生产中的工艺难点与质量异常，提高产品合格率。 3. 参与产线布局设计及精益化改善项目，推进自动化与数字化制造技术应用，有效控制生产成本。 4. 配合研发与品质团队开展新产品工艺可行性分析，确保产品设计符合规模化生产条件。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、电子工程、工业工程等相关专业背景。 2. 具备3年以上汽车电子领域工艺工程工作经验，精通电子组装、焊接、检测等关键制程。 3. 熟练使用CAD、ProE等设计工具，具有DFM（可制造性设计）分析经验。 4. 熟悉IATF16949质量体系标准，具备良好的问题识别与闭环处理能力。

岗位职责： 1、跟踪所参与项目的实施进度，及时识别问题、反馈情况并推动解决，定期更新项目进展信息。 2、承担研发项目相关技术资料的编写、整理及归档管理。 3、参与研发项目的调试与检测过程，提出切实可行的优化与改进意见。 4、负责研发项目涉及专利材料的撰写与整理工作。 5、编制新产品相关的生产工艺技术文件。 6、参与研发项目关键部件的来料质量检查及核心工序的过程质量检验。 7、完成研发工程师交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄要求：25岁以上 2、学历要求：硕士研究生及以上 3、专业要求：石油化工或燃气设备工艺与结构设计相关专业，熟练掌握AutoCAD、SolidWorks或PDMS等设计工具 4、经验要求：具备1年以上相关工作经验 职位福利：五险、周末双休、包吃、包住、免费班车、员工旅游、高温补贴、全勤奖

6000/月外埠运输部 查询员 （一）服务人员要求：18-35周岁，男女不限 1、本科及以上学历，有相关工作经历 招聘岗位职责及要求 （一）岗位职责 1. 受理货主和客户对所有货品配送信息的查询工作； 2. 负责与货主在日常信息业务中的沟通与维护工作； 3. 负责客户拜访及回访，了解客户真实需求，收集客户意见或建议； 4. 负责承运商绩效考核及年终审核工作； 5. 负责与承运商的日常业务沟通与维护、异常情况处理； 6. 负责承运商费用核对及报销； 7. 完成部门领导交办的其他临时性工作。 工作时间：目前都是白班，双休，极少周末加班，具体还是看到时候的安排 薪资待遇：综合税前6k，每月工作超过176小时的部分按照34元/小时结算，15号之前入职当月缴纳五险一金，。每月15号发上个月工资，表现好的可奖励1个月工资（年终奖）

岗位职责： 1. 在指定区域内按要求完成步行巡查或信息采集任务 2. 使用移动设备准确记录并上传相关数据或影像资料 3.遵守工作规范，确保任务执行的真实性与合规性 4.按时提交工作成果，配合团队完成阶段性目标 5. 保持良好职业素养，维护企业形象 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，行动自如，能独立完成步行任务 2. 无学历限制，具备基本读写与操作智能手机能力 3.责任心强，诚信守时，服从工作安排 4.听力障碍者可胜任，无障碍沟通能力者优先 5.无违法犯罪记录，无不良从业史

岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合团队完成跨部门协作与项目支持工作 3.遵守公司规章制度，高效执行上级交办的各项事务 4.保持良好职业素养，维护企业形象与工作秩序 5. 积极学习岗位相关知识与技能，持续提升综合能力 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，适应力好 3.沟通表达清晰，具备良好的服务意识与团队精神 4.能服从工作安排，接受岗位调配与任务分工 5.无不良从业记录，认同企业文化与价值观

.行政助理一名 要求：年龄25-40岁，大专学历。 工作内容： 简历筛选，新人面试安排，以及入职跟进，团队会议安排！ 协助团队经理做好人员考勤记录，管理团队日常工作！ 协助团队组织客户沙龙，内部培训，团队建设等后勤保障。 工作时间： 8：00—11：00， 13：00—16：00。 双休，节假日休。 没有任何销售考核，简单说就是不用卖保险 工作地点：庄河市中国人寿庄河公司经理人俱乐部

行政班! 生活是生活、工作是工作! 欢迎应届生、无经验员工来我司 工作内容：处理后台中心相关事务，核实客户资料，管理客户档案 薪资待遇：4500+ 绩效奖金，综合工资稳定6500-8000左右， 福利待遇： 购买五险一金，无试用期， 带薪休假，13薪，年终奖 周末休，不加班 感兴趣的可以详情私聊了解哦

工作职责： 负责公司综合行政部日常事务统筹，涵盖合同文件的归档、流转与台账维护。 承担后勤行政管理工作，包括办公环境维护、物资采购。 执行印章使用的全流程管理，确保用印合规性与安全性。 协助开展人力资源基础工作，工商变更年检相关手续办理等。 负责员工签证相关事宜的材料准备、流程跟进与信息同步。 任职要求： 大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先。 具备1年以上人事行政或后勤工作经验，熟悉建筑行业行政流程者优先。 熟练使用Office办公软件，具备较强的文档处理与数据整理能力。 简单英语交流沟通，工作细致严谨，有良好的沟通协调能力与服务意识。 补充说明 工作时间：双休，法定节假日正常休息 薪酬福利：五险一金

1. 负责公司日常行政事务的执行，包括办公用品与设备的采购、登记、发放、盘点及台账管理，确保办公物资供应及时、账目清晰。 2. 统筹办公区域环境维护，落实绿植养护、物业协调、水电维修申报等事项，保持办公场所整洁有序；负责快递、信件、报刊的收发与登记管理。 3. 组织并实施公司会议、团队建设、年度大会及商务接待活动的前期准备、现场支持与后期整理，完成会场布置、会议记录及资料归档等工作。 4. 协助开展行政类文件与档案的分类、整理、归档和保管，规范文件传递流程，保障资料齐全、便于查阅。 5. 提供员工后勤支持服务，协助考勤管理、工牌制作、入职物品发放，并维护办公区域秩序与纪律。 6. 对接外部行政服务供应商，开展日常沟通、费用核对与结算工作，合理控制行政支出。 7. 落实上级安排的其他临时行政任务，协同各部门提供高效行政保障支持。

25-35岁，形象气质佳，五官端正，身材高挑匀称，性格开朗热爱生活，沟通交流能力强

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及记录 2.协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.协同各部门完成基础人事协助工作，如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 维护办公环境整洁有序，保障日常运营顺畅 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文字处理及数据整理能力 3.工作细致负责，具备较强执行力与多任务处理能力 4. 有行政、文秘类相关工作经验者优先

江西云筑智能建造有限公司，招聘行政文员一名岗位职责：1.负责文件起草，会议纪要等资料整理归档；2.负责考勤管理，员工招聘、入职离职办理；3.负责展厅日常管理维护；4.负责日常来访接待；5.负责技术资料打印整理及领导安排的其他工作。工作时间：朝八晚六，休息2小时，周日休息一天。任职要求：1.45岁以下，性格开朗，有行政文员工作经验优先；2.工作细致、有责任心，热爱文员工作；3.具备较强的文字撰写能力；4.能熟练使用办公自动化软件。薪资待遇：1.待遇3-5K，实习一个月；2.缴纳社保；3.带薪年假；4.包吃，一日三餐。工作地点：兴国县三一智能旗舰产业园（加大美园工厂斜对面）联系电话：（谢先生）

岗位职责： 1、依据工艺技术发展规划，推进新工艺、新技术、新材料研究项目的实施落地，管控项目交付周期、质量与成本，并对研发成果进行归纳总结及资料归档。 2、结合生产实际与工艺布局，调研行业领先工艺技术，开展前沿技术与工艺的分析研究，策划现有工艺优化升级方案，增强自主工艺创新水平。 3、主导五金类产品的工艺问题诊断，推动工艺标准化、产品结构标准化及尺寸规格统一化，通过生产工艺持续优化，实现品质提升、交付提速与成本降低。 4、负责新工艺、新技术、新材料相关技术标准、规范文件的编制与制定。 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、材料等相关专业背景； 2、熟悉产品开发流程及各类生产工艺流程； 3、具有10年以上铝合金加工领域工作经验，掌握铝合金制品的工艺特性； 4、熟练使用办公软件（Word、Excel）及制图工具（CAD、Pro/e）

【岗位职责】 1.18岁35岁，条件优秀者可适当放宽年龄 学历不限，经验不限。 2.服从管理，有责任心 3.身体健康，无不良嗜好， 当天面试次日安排，入职快流程少。 【投递简历详细了解】 [工作时间】 早8点-晚10点时段，自选4-6小时 长短期兼职均可，可自由选择工作时段 (薪资待遇】 日结工资，280_300元/天

岗位要求 1、本科及以上学历 2、具备3年及以上工艺相关工作经验，或1年以上机械加工类工艺岗位经验 3、掌握塑胶或五金（模具/冲压/电镀）等相关产品的工艺技术知识 岗位职责 1、负责量产产品工艺的持续优化与改进； 2、负责提升量产产品的生产效率与良品率，降低报废率； 3、针对量产过程中出现的现场问题进行分析，并制定有效的改善措施； 4、负责新材料、新工艺在量产前的技术验证工作； 5、参与新设备的导入验证，确定设备工艺参数； 6、负责更新量产相关技术文件，包括SOP、PFMEA、QCP等文档的修订； 7、主导量产产品工艺变更的全流程管理（发起、验证与实施），确保变更有效落地； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责: 1. 负责压铸厂产品相关工程方案的设计与持续优化 2. 确保产品品质满足客户及企业内部规范要求 3. 协同团队成员，处理生产环节中的各类技术难题 4. 需深入现场进行跟踪，并完成产品尺寸测量与数据收集 5. 与客户对接工艺流程及相关需求，及时响应并解决反馈问题 6. 具备压铸厂产品工程经验者优先考虑 7. 熟练编制SOP文件及BOM清单 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效协调内外部资源 2. 可独立开展工作，具备较强的责任意识 3. 具备良好的团队协作精神，适应能力强，能与团队共同推动项目进展

岗位职责: 1、全面主导量产产品技术难题的攻关，提升良率与生产效率，持续优化制造成本； 2、分析生产环节中的潜在失效风险，提出有效管控措施，建立并完善过程产品标准及规范化体系； 3、开展新工艺、新材料、新产线及新设备的可制造性评估、验证确认及规模化导入工作； 4、推进量产产品质量改进，强化各工序制程的稳定性和能力水平； 5、对接客户审核中的工艺相关内容，提供量产所需文件资料及数据支撑； 6、承担市场反馈客诉中电芯量产环节的失效分析（FA）任务； 7、维护产品制造管理系统（MES/SAP/PLM等），负责工艺技术文件（CP/SOP/PFMEA等）的编制与发布。 岗位要求: 1、本科及以上学历，专业涵盖电化学、新能源材料与器件、机械、自动化、材料、材料化学等相关领域； 2、具备3年以上工程制造行业经验，有制程优化或锂电池相关背景者优先考虑； 3、掌握电化学、统计学、六西格玛等专业知识，熟练运用Excel、JMP等数据分析工具； 4、思维条理清晰，表达流畅，具有较强的组织协调能力、沟通协作能力及团队合作意识。

长期兼职，做项目的执行工作，养老评估，还有就业信息的收集等等，上班时间早上9点-下午6点。

工资合适，工作自由轻松，

油坊招工榨油工人五名

上市公司，电子行业龙头企业，提供员工宿舍、员工食堂、班车接送等配套保障 岗位职责 1、开展焊接工艺开发，优化焊接流程，缩短焊接工时，提高焊接合格率； 2、主导建立模组物料焊接工艺评定体系WPQ，制定焊缝评估及失效分析规范； 3、负责焊接前后处理与返修技术方案设计，输出焊接作业指导文件及工艺卡片； 4、配合品质部门完善焊缝检测技术标准； 5、协同推动机器人焊接及自动化焊接产线的落地实施； 岗位要求 1、工科类焊接相关专业，具备5年以上高温不锈钢焊接装配经验者优先； 2、掌握不锈钢氩弧焊、激光焊接技术； 3、精通高温不锈钢焊接工艺、工艺评定方法、焊缝可靠性判定、失效原因分析及质量监控手段； 4、具备扎实的焊接原理与金属材料基础知识； 5、了解自动化焊接应用，熟悉焊接设备常见故障与处理方式； 6、质量意识强，原则性强，工作严谨细致，具备问题识别与反馈能力； 7、性格积极乐观，沟通顺畅，应变能力强，抗压性好，富有团队协作精神； 薪资结构：税前薪资+加班补贴+奖金+年终奖+年底双薪+五险一金（入职即缴纳）； 福利待遇：免费宿舍+员工优惠食堂+班车接送+恒温泳池、健身房等； 工作时间：8:30-17:30，午休一个半小时间，大小周工作制； 工作地点：集团总部广东潮州。

工艺工程师 任职要求: 1、专科及以上学历，机械类、工业工程相关专业； ;2、3年以上自动化设备行业工程工艺装配等相关工作经验，熟练使用CAD、excel/word/PPT等办公软件； 3、有自动化设备设计评审经验，能针对结构设计的合理性、成本优化等提出改善意见； 4、能主导建立标准工时体系;能根据设备工艺需求制定合理的装配工艺流程； 5、有一定的工业工程经验和3C自动化行业经验，熟悉精益生产者优先。 二、岗位职责: 1、负责制定设备装配工艺、确认设备需求并制定装配精度及重点管控事项: 2、对生产制程进行优化、装配标准工时的建立，生产效率提升，及提出改善意见和组织实施 3、指导生产装配作业和对生产人员的工艺培训，定期更新、修改现场作业指导书及工艺文件; 4、参与新设备设计评审，重点确认设计对于生产装配的合理性，及设计成本的管控; 5、精益生产规划和导入:@曾昭晖