岗位职责: 1.为客户提供专业售后支持，及时回应客户咨询，妥善处理各类反馈意见； 2.负责客户日常保单管理及资料更新，保障服务流程高效准确； 3.协助客户解决理赔事宜及相关保险问题，提升客户体验与满意度； 4.定期参加团队会议，交流客户服务中的实际案例与改进建议； 5.认真落实公司服务标准，积极参与服务流程的优化与改进。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够高效应对客户各类需求； 2.熟悉客户服务流程及相关业务知识，具备一定实操经验； 3.具有团队协作精神，能与同事保持顺畅沟通与配合； 4.工作态度严谨，能在快节奏环境中稳定发挥； 5.乐于面对挑战，持续学习并提升专业能力与服务水平。 招聘年龄：21岁-45岁 上班时间： 周一到周五上午8:00-11:30， 下午2:00-5:00 每周末休息一天半

岗位职责： 1、了解电商平台交易流程，通过在线聊天工具与客户实时交流，高效准确传递信息，推动订单完成； 2、全面掌握公司产品的功能特性及使用方式，精准把握客户需求，提供针对性的产品讲解与推荐； 3、提供线上技术支持，妥善解决客户在天猫/京东/拼多多/抖音平台购物过程中遇到的各类问题； 4、处理售后相关事宜，积极应对退换货请求，降低差评率和投诉风险； 5、持续关注并优化店铺运营数据表现； 6、与内部协作部门保持良好沟通，确保工作顺畅推进； 任职要求： 1、能熟练使用电脑及办公软件，打字速度不低于55字/分钟； 2、普通话流利，具备良好的表达与沟通技巧，熟悉基本销售策略； 3、具备较强的应变与协调能力，可独立应对突发情况； 4、学习能力强，能够迅速吸收并应用新知识； 5、责任心强，性格积极乐观，工作认真踏实，具有敬业精神和较强抗压能力，可长期稳定就职； 福利及待遇： 1、每月缴纳五险一金； 2、每月组织员工聚餐； 3、享受节假日福利发放； 4、定期开展团队建设活动； 5、设有薪资晋级激励机制； 6、年终享有绩效奖励。

职位描述 1、全面负责售后体系运营，完成集团下达的售后服务目标及各项关键绩效指标。 2、制定并分解售后服务经营计划，优化管理制度并推动落地执行。 3、组织售后团队建设，开展人员考核评估，制定绩效激励方案并组织实施。 4、规划并落实售后培训方案，持续提升服务团队专业能力与工作效率。 5、深入理解并合理运用厂家商务政策，提高客户满意度，妥善处理客户投诉，保障厂家返利收益最大化。 6、密切关注售后市场变化，策划并推行各类售后服务活动。 7、落实集团总部及事业部安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、汽车、机械或相关专业大专及以上学历； 2、具备5年以上汽车维修行业从业经历，其中至少3年担任同级别管理岗位； 3、熟悉国家汽车行业相关法律法规，掌握扎实的服务营销知识及汽车理论与维修技术； 4、拥有丰富的团队管理经验，具备良好的文字表达、沟通协调、培训指导、应急处理及市场分析能力； 5、熟练操作现代办公系统及汽车维修管理软件； 6、持有驾驶证且具备熟练驾驶技能； 7、具有4S店或一线汽车品牌工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、异常处理：负责售后翻新产线各工序制程异常的排查与解决，测试设备及工具的调试与维护； 2、技术支持：为生产线提供技术支撑，包括母盘制作等相关支持工作； 3、流程落地：对作业人员进行流程关键点和异常识别培训，开展巡检并纠正不规范操作，汇总优化建议； 4、负责生产工艺流程的持续改进、优化及成本降低相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、电子、工业工程等相关专业； 2、3年以上电脑、平板、手机等电子产品PE工作经验，熟悉生产流程及核心部件，具备产能提升或批量异常问题解决项目经验者优先； 3、掌握基本的电子与网络知识，能够分析并处理生产过程中的各类异常情况； 4、具备良好的职业操守，责任心强，能承受工作压力，具有优秀的团队协作意识及跨部门沟通协调能力。

岗位职责： 1.负责华为IT业务（服务器/存储/云计算/大数据/虚拟化/超融合）在本地的售前与售后技术支持工作； 2.为销售团队提供日常所需的技术支持，包括技术沟通、方案编写、产品测试及安装调试等相关技术事务； 3.与厂商技术团队保持密切联系，及时掌握最新技术动态，持续学习并掌握前沿技术知识； 4.定期开展工作复盘与计划制定，并向区域技术经理进行工作汇报。 岗位要求： 1.大专及以上学历，计算机、电子通信类相关专业，具备三年以上相关工作经验； 2.熟悉主流IT技术领域（服务器/存储/云计算/大数据/虚拟化/超融合），了解主流IT厂商的产品与解决方案，如华为、IBM、EMC/Vmware、H3C、HP等； 3.具备存储、云计算或智慧城市类解决方案的设计经验，有现场测试能力及大型项目实施经验者优先； 4.具备较强的文字表达能力，能独立撰写项目解决方案等技术文档； 5.具备良好的沟通表达能力、宣讲技巧及项目协调能力； 6.具有较强的自我管理能力，责任心强，能够适应短期或长期出差； 7.持有华为产品线相关认证者，在录用时将予以优先考虑。

不销售！不销售！不销售，重要的事情说三遍！ 处理咨询和疑问，有人带，接受新手小白，养老岗位 月休7-8天，不加班到点就走 超级轻松的后台岗不加班，不内卷，无销售性质，咨询类售后，接受无经验小白，工作稳定，纯文职岗位。 五险一金，节日福利，生日福利，晋升空间大 综合薪资5500-6000上不封顶

岗位简介： 【主营业务】岗前培训服务，专注国企岗位推荐，为求职者提供针对性的面试、笔试及真题辅导，助力顺利入职目标岗位。 岗位职责： 1、负责已签约服务商的日常运营，对转化数据负责，推动服务商完成首次或持续合作； 2、协助业务团队处理到店客户的咨询与业务办理相关事宜； 3、开展渠道服务商的线上培训支持，提供售前协助及售后客户服务； 4、维护客户关系，提升客户价值，促进业务转化与新增收益； 5、配合上级完成各项指定工作任务。 薪资待遇： 底薪4000+绩效+提成+季度奖+年度奖+日常激励 工作时间： 9:20-19:00，中午12:00-13:30休息，周末实行单双休，法定节假日正常休假 公司待遇 1、社保：医疗/养老/生育/工伤/失业保险；住房公积金 2、工龄工资+节日福利+年终福利+旅游补贴等 3、带薪年假+员工旅游+部门团建（每月至少1次）+生日关怀 4、年终奖金，冰箱常备饮料、雪糕、零食，种类丰富，供应充足~

【工作时间】9:00-17：00，午休2小时，周末双休，节假日全休。工作时间比传统行业自由弹性，不加班！不加班！不加班！ 【岗位职责】 主要是以客户售后服务为主，服务老客户，为老客户提供咨询服务，学习专业知识，掌握销售技能技巧，为客户做私人订制理财计划。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄25岁至45岁； 2、对生活品质有要求，并愿意为收入的提升付出努力； 【福利待遇】 -待遇：基础津贴（2100-5400）+绩效提成+新人津贴（1200-15000）+公司奖励+公司匹配客户资源； -奖金：季度奖金及年终奖，根据公司业绩和个人贡献发放； -工作时间：实行双休制，不加班政策，享受法定节假日，熟悉后时间弹性自由； -福利：节日福利、年度旅游等； -培训：免费提供入职培训及职业发展培训，帮助员工提升专业技能和职业素养；也有人一对一带。 不是按部就班打卡的工作，欢迎喜欢旅游和玩的朋友加入！

【岗位职责】 1、独立承担解决方案编制工作，完成客户调研、需求挖掘、场景规划及方案设计引导等相关任务。 2、主导项目投标过程中的技术标书撰写与整理工作。 3、协同销售团队推进商机转化，参与技术沟通、方案讲解及客户交流活动。 4、负责公司产品资料、工具文档及宣传材料的技术内容编写与优化。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，2年以上相关岗位工作经验（能力突出者可放宽至应届），物联网、电子信息等相关专业背景，具备同行业经历者优先考虑； 2、具有扎实的技术文档撰写功底； 3、学习能力出色，富有创新意识和独立思考能力，具备良好的人际沟通与理解力；能结合行业特性与客户需求，独立输出高质量技术方案，熟练运用PPT进行内容呈现。 【薪资待遇】 1、月薪6-8K，入职即缴纳五险一金，享有生日节日福利、司龄工资、带薪年假、年终奖金； 2、工作时间：9:00-18:00（含1.5小时午休），大小周休息，法定节假日正常休假； 3、公司实行人性化管理，团队氛围融洽，尊重多元性格与个性特点，欢迎加入我们温暖的集体。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *工作时间自由，属不定期兼职岗位 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *按照既定任务标准执行实地走访 *自行配备具备录音及拍照功能的智能手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能独立、真实、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *提交任务申请 *认真学习并理解走访操作指引 *实施实地走访，全程录音留存 *在24小时内完成线上问卷提交 *主动配合并及时回应工作人员后续沟通

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖整体网络方案的咨询、规划设计及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，面向客户及合作伙伴提供远程或现场的技术支持服务； 3、负责公司产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，包括开展售前测试、技术培训等交付活动。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通技术，具备H3C交换机、路由器、安全设备及无线产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写能力，善于沟通表达； 4、具备较强的学习适应能力，认同团队协作价值； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级其他厂商认证者优先； 6、能熟练运用粤语进行交流，可使用英语处理日常办公文档及邮件往来。

需自带专业摄影设备，具备三年及以上外景人像拍摄经历，持有澳门长期驻留资格

1.负责病理染色设备的日常启动调试、样本标准化染色作业，以及设备周期性清洁、校正与维护，确保染色质量稳定达标，设备运行持续可靠； 2.承担江西省内售前支持与售后服务工作，包括设备常见故障诊断、客户现场或远程操作培训、售后问题收集、整理及闭环跟进，提升客户使用满意度； 3.准确记录设备运行状态、染色参数调整过程、售后服务处理情况及结果，及时提交日报、周报等必要文档，保障工作流程可追踪、可核查； 4.协同公司实施设备巡检安排，配合完成驻地及区域范围内设备突发问题的应急响应与技术支持，确保业务运转顺畅高效。 岗位要求 1.大专及以上学历，医疗器械、生物医学工程、医学检验、生物技术等相关专业背景优先考虑； 2.具备3年以上仪器设备操作或售后技术支撑经验，有病理染色机（如徕卡、樱花等品牌）实际操作经历者优先； 3.掌握病理染色设备基本运行原理，能够独立开展常规故障排查、日常维护、保养及参数调校工作； 4.具备良好的沟通能力、问题应对能力及客户服务意识，能适应江西省内短期外出工作； 5.工作细致严谨、责任感强，严格遵循医疗行业相关规范及企业管理制度，接受驻点办公模式； 6.持有电工证、医疗器械类操作资格证书者优先，具备较强的安全作业意识。

二手手机回收在线客服（高提成）不需要外出！不需要外出！ 1.岗位职责 •售前咨询：通过在线聊天/少量电话解答用户关于机型估价、隐私清除、回收流程的疑问；订单促单：针对用户犹豫场景（如压价疑虑）快速响应，提升回收转化率； •售后跟进：处理物流异常、质检争议等客诉问题； •数据反馈：：记录用户高频问题，同步给质检 2.精准客户资源直接分配到你手上，你只需负责沟通、转化，把手机收回来就能完成任务—不用跑外勤、不用自己找客源！ 3.无经验要求！轻松上手。 接受实习生、应届生。 职位要求：不玻璃心，活泼开朗。会打字就行！ 综合薪资：4k-20k 工作时间：早九点半晚六！月休四天（调休）

岗位职责: 1.为客户交付专业的售后服务，保障客户体验与满意度。 2.快速响应客户疑问，提供高效且可行的解决措施。 3.全程跟进服务环节，把控服务执行质量。 4.参与团队协作交流，提出有助于服务流程改进的有效建议。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧及主动服务意识。 2.能妥善应对客户意见与投诉，处理问题条理清晰。 3.具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅配合。 4.学习能力强，可迅速适应动态调整的工作需求。

早上8:30—下午4:00，周末双休，法定节假日正常休息。 25周岁—55周岁，学历不限，大专学历优先考虑。 若年龄稍有超出，但学习态度积极、愿意投入工作，同样欢迎加入。 本岗位主要负责公司老客户的维护与服务，设有业绩考核指标，适合渴望高收入的求职者，期待有高薪目标的新人加入团队，月入数万有机会实现。 提供系统化培训，入职初期有专人带教指导。

早上8：30--下午4点，双休，法定节假日休息。 21周岁--55周岁，不限学历，25岁以上，大专学历优先 年龄若稍有不符，但积极愿意学习者同样欢迎 本岗位主要负责公司老客户的维护与服务，适合渴望高收入的求职者，欢迎有志于挑战高薪的新人加入，月入上万并非遥不可及。 提供系统化培训，全程有人指导、有人带教。

电商客服内勤，主要操作店铺的宝贝上架、处理每日店铺发货订单、以及售后客服

岗位职责： 1.负责每天跟进未出勤学员，了解并记录其学习状态，做好沟通反馈 2.核查班级考勤数据，整理回访结果，并完成相关情况的统计汇总 岗位要求： 1.不限学历，年龄在20至28岁之间 2.普通话清晰，具备良好的语言表达能力 3.性格外向开朗，有电话服务类工作经验者优先 4.具备较强的责任意识和积极向上的工作心态 岗位薪资：试用期：无责任底薪4000元 转正后：底薪4500元 上班时间：13:00-22:00（中间17:30-18:30为休息时间） 每周日休息

岗位职责： 1、负责车辆技术对接工作，完成各类规格参数的制定与核实。 2、依据样车确认函明确样车配置，按配置需求从库存中选取电控部件，缺件时及时对接采购处理。 3、在订单生产前完成系统维护，准确录入BOOM单。 4、组织大货产前样品测试，根据大货确认函协调各供应商提供图纸并安排打样，异常情况及时沟通解决，保障测试顺利推进。 5、每批电控大货到厂后实施抽样检验，确保生产前电控系统无异常。 6、协同车间应对各类突发状况，保障订单按时交付。 7、协助售后核对配件清单，开展售后件测试工作。 8、处理各类售后反馈问题。 要求： 1、中专及以上学历。 2、具备识读平面图纸能力，有相关经验者优先考虑。 3、无经验但态度积极、勤奋好学、踏实认真者亦可联系我们。 4、年龄要求：18-30岁

公司产品涵盖光学镜头、工业光源、对焦传感器等，专注于半导体、光通信、新型显示、精密测量及生物医疗等领域，致力于构建高端智能成像光学系统。 该岗位可聚焦研发方向，参与产品规划与设计，也可侧重市场应用，依托现有技术与产品体系，高效提供定制化方案以响应客户需求；具备管理经验者优先，我们将结合您的背景与职业发展目标，匹配公司实际需求，量身打造发展路径！ 1、开展市场需求调研与分析（包括外部需求、应用场景、功能需求），重点挖掘客户真实需求与技术难点； 2、整合客户诉求，协同内部团队推进标准品规划，组织内外部技术方案交流，推动标准品立项与全过程管理； 3、基于公司现有产品与技术架构，研究竞品技术路径（如光学设计、传感器性能等），主导差异化产品定义，明确产品核心要素及演进方向，并输出规范文档； 4、协助解决方案团队完成技术方案输出；汇总客户使用反馈，牵头推动产品优化与迭代升级； 5、统筹技术方案实施落地，联合研发团队开展技术研讨，制定项目计划，协同管控执行进度，保障产品具备市场竞争力。

招聘 售后服务专员10名：底薪4000-6000（大专以下学历2500-4500） 售后团队主管5名：底薪6000-8000（大专及以上学历） 年龄25-45每天工作时间6.5小时，工作地址文汇大厦！双休！ 联系方式：侯经理

1通过接听电话为客户解答，在使用产品过程中出现的售后问题，提供专业满意的售后服务和支持 2对和用户的沟通内容做好系统信息录入及后期处理

1.云计算售前工程师，围绕云产品及客户实际业务场景设计解决方案，协助销售团队达成业务目标。 2.需具备IT相关专业背景或3年以上IT行业从业经历，具备良好的逻辑分析、沟通表达能力，自主学习与推动力强。 3.拥有阿里云、AWS、华为云、腾讯云等主流云平台产品经验或相关认证者优先考虑。 4.具备编程开发能力者优先录用。

岗位职责： 1、负责弱电智能化工程及其相关子系统的售前售后支持与技术指导，涵盖综合布线、视频监控、一卡通、可视对讲、会议系统等； 2、参与工程项目投标，编制技术方案及预算，撰写招投标文件、项目实施方案等文档； 3、承担项目现场勘察、图纸输出、系统方案设计以及工程实施与后期维护工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气、机电一体化、计算机等相关专业优先； 2、熟练掌握建筑智能化弱电系统，包括信息系统集成、楼宇自控、安防监控及应用软件类项目，了解招投标流程并能独立完成技术标书编制；具备大型项目规划设计、CAD绘图、投标执行及深化设计经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，服务意识强。 福利待遇： 1、每日7.5小时工作制，每周一至周六上午上班，时间为8:30-17:30； 2、带薪年假：入职满一年的员工可享受5天带薪年休假； 3、法定假日：员工每年享有11天国家规定的法定节假日； 4、五险：签订正式劳动合同后，公司为员工缴纳养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险和医疗保险； 5、员工活动：定期组织丰富多彩的团队活动（如羽毛球、游泳、爬山等）及拓展训练、旅游安排； 6、生日福利：每月为当月生日员工统一举办生日庆祝活动； 7、薪资晋升：根据个人工作表现，公司每年进行薪资调整与职位晋升评估。 加分项 具备机电工程领域相关工作经验者优先

珠宝软件培训及售后顾问招聘启事 职位名称：*珠宝软件测试员及售后顾问 薪资待遇：底薪4500元起+绩效奖金+周末加班费（法定标准） 工作地点：接受全国范围外派（根据项目需求） 工作时间：每周5天制，周末加班额外补贴 --- 一、岗位职责： 1、负责珠宝行业软件系统的使用指导与客户技术支撑； 2、响应客户操作疑问，提供远程或实地售后服务支持； 3、按项目安排赴合作商户/企业，协助系统部署与运行优化； 4、维系客户联系，汇总使用建议并反馈以助力产品升级； 5、设计并执行测试方案，撰写完整的测试文档； 6、记录测试中发现的问题，跟进处理进度，与研发团队高效协作，推动功能完善，保障软件品质； 7、掌握软件测试基础理论，熟练运用常见测试工具； 8、参加公司提供的带薪岗前培训，迅速掌握岗位所需专业知识与技能。 二、任职要求： 1、可零基础入职：欢迎应届毕业生或转行人员，公司将组织系统化培训； 2、具备基本的计算机操作能力（如Office/WPS/常用软件使用）； 3、语言表达清晰，能有效对接客户诉求； 适应频繁出差安排（食宿全包，省外出勤补贴1000元/月），抗压性强； 4、有珠宝或零售领域从业背景者优先考虑； 5、大专及以上学历； 三、我们提供： 1、收入保障：4500元起底薪+月度绩效奖金； 2、福利支持：周末加班按1.5倍计酬、差旅补助、节日津贴； 3、晋升机制：培训期结束后发展路径清晰（顾问→高级顾问→区域主管）； 4、工作环境：扁平化管理模式，配备资深导师全程辅导。 加入我们，你将获得： -进入珠宝科技行业的良好契机； -快速积累行业人脉与实操经验的机会； -能力成长与薪酬提升同步实现的发展平台。

售前助理，处理客户需求

负责订单跟踪，协调并跟进师傅的工作进度

主要负责医保局政府项目西湖益联保售后服务工作 客户咨询理赔，方案解决等 凭借“零门槛、低保费、广覆盖、待遇全、理赔易”等创新特点，杭州市医保局推出西湖益联保项目上线五年多来，在杭州市构建多层次医疗保障体系。2021至2025年，该项目参保人数从320万人、提升至517万人，今年保费规模超过7.5亿元，参保率超过42%。 工作职责: 朝九晚四双休工作轻松可挑战高薪，宝妈可接送孩子 1，负责西湖益联保客户联系，保单递送 2，及时回复老客户咨询 3，服务老客户为主，后续客户的对接和服务维护好 我们需要: 1，年纪22~50周岁，专科以上学历(优秀者可以放宽) 2，无犯罪记录 3，可接受小白，踏实肯做愿意学 工作时间:8:30~11:30，13:30~16:00，无加班文化， 双休加+法定节假日，不定期旅游、聚餐、团建活动。 我们团队氛围好，领导和同事都超级奈斯~欢迎新伙伴加入团队，工作自由度高，晋升空间大，工作轻松，有意向的小伙伴可以随时联系我哦 如果您是一名毫无经验且对自己的未来感到一片迷茫的新人，我们有专业的行业培训，并且将为您配备一名师傅带教，竭尽所能助您早日成为行业精英！ 如果您曾经是一名身经百战的社会精英，我们不会抹去您的过去，我们会为你提供广阔的晋升空间，公正公平公开透明的晋升体系，同时我们会给予绝对的尊重和保留。 【我们为您提供】 薪资待遇：绝对优于同行业！年薪保底十万，上不封顶 1、轻松过万岗位综薪（综薪8000-20000）底薪4500+业绩提成+日奖金+月奖金 干的不好七八千，干的好一两万，拼命干三万多，多劳多得。 2、完善的晋升制度，优先从团队内部晋升管理岗位 3、日常工作时间自由，弹性大，不用下班开会打卡 4、惊喜连连：+养老金（）+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等； 5、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，助你快速成长