一级事业合伙人（全职也可兼职） 一、 客户开发与市场拓展 1. 寻找目标客户： 主动通过电话、地推、拜访、参加商会/展会等方式，挖掘有库存商品、有采购需求、或希望节省现金流的企业（重点行业可涉及餐饮、建材、酒水、服装、家电、日用百货等）。 2. 推广不亏钱解决商贸生产类企业的库存尾货，及不打折为服务类型企业和门店拓客引流新模式：同城仓储置换（易货）模式： 向企业老板讲解推广如何用产品置换所需物资，而不动用现金），解决客户对“置换（易货）”的顾虑（如估值、产品保管、置换流程等）。 3. 促成签约合作： 完成置换（易货）会员的入驻手续或合作协议的签订，确保客户资料的完整性和真实性。 二、 需求匹配与置换撮合服务 1. 深入挖掘需求： 了解客户的库存商品种类、数量、成本价/市场价，以及企业急需置换的商品/服务（如广告、餐饮、住宿、办公用品等）。 2. 资源撮合： 利用公司的置换系统或平台，将手中客户的闲置资源与其他会员的需求进行匹配，协助置换双方完成易货。 3. 协助交易落地： 协调交易双方的商品交付、验货、售后服务等环节，确保交易顺利完成，提升客户满意度。 三、 客户维护与服务跟进 1. 维护老客户： 定期回访已合作的会员企业，了解其在置换过程中的新需求和问题，建立长期稳定的合作关系。 2. 客情处理： 及时处理客户在易货过程中产生的纠纷或投诉（如对货物质量不满意等），维护公司信誉。 3. 信息更新： 实时更新客户的库存信息和需求信息，确保平台数据的准确性和时效性，以便于后续撮合。 四、 目标管理与市场反馈 1. 达成业绩指标： 完成公司规定的月度、季度及年度销售额、新客户开发数等考核指标。 2. 竞品与市场调研： 收集当地市场的行业动态、竞争对手情况以及客户反馈，为公司优化易货规则、调整易货品类提供建议。 任职资格： 1. 经验： 1年以上销售工作经验，有电话销售、地推、B2B电商、批发零售行业经验者优先。 2. 资源： 拥有一定的本地商家资源或企业人脉者优先。 3. 能力： 具备较强的沟通谈判能力、抗压能力和市场开拓能力。具备一定的客户服务意识，能够耐心解答客户疑问。 4. 特质： 认可“置换（易货？”商业模式，思维灵活，吃苦耐劳，有服务意识。 5.、学习能力强，灵活运用各类APP，快速掌握易货行业知识，有耐心。 福利待遇：每周单休，假节日正常放，试用期1-3个月，五险

本司特招两名业务员，要求最好正宁县附近人。18~40岁能吃苦耐劳，踏实，沟通能力强。有业务经验优先。 待遇保底＋提成＋奖金 有意者来电咨询，非诚勿扰。

听从安排，主做装修，全屋定制业务，有无经验均可，可以培训

招聘！客户经理20名 底薪3000加500满勤加500话补 提成奖金，上不封顶 每周单休，各节假日休息 定期团建，不定期旅游 招想赚钱的，混日子的别来 工作时间：早9点晚6点 工作地点：兴城美星花园

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。 公司实践操作6年，电子商务时代懂得把国内产品卖到国外，公司提供技术手把带与长久的售后服务。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户 3.及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 4.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1. 售前支持与解决方案设计：积极参与售前环节，协同销售及方案团队，深入理解客户业务需求，制定基于大模型的个性化解决方案；主导产品演示工作，准确传递产品的核心价值与技术亮点；负责撰写相关技术文档与材料。 2. 客户需求沟通与转化：作为重要客户对接人，系统收集并分析客户反馈及其潜在需求，高效推动其转化为产品优化、功能迭代或定制化开发的具体规划。 3. 项目执行与落地支持（部分项目）：根据需要介入项目全流程，统筹协调多方资源，保障产品按期高质量交付，并协助客户实现产品的顺利部署与有效应用。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机科学、统计学、数学、数据科学、信息管理、商业分析或相关领域优先考虑。 2. 具备3年以上售前工作经验，其中至少1年专注于AI或数据类产品的深度参与或主导经历；熟悉统计软件、BI工具、数据分析平台、数据科学平台或前沿AI应用者尤为欢迎。 3. 热衷于AI技术发展，尤其关注大模型在统计与数据场景中的创新应用，对新兴业务模式具备良好洞察力。 4. 拥有出色的学习能力与探索精神，能够快速吸收新技术和行业知识。 5. 工作认真负责，具备强烈的自我驱动力以及良好的协作意识。

无学历无经验要求 我们接受新手小白~ 有帅哥美女在的地方 上班氛围嘎嘎快乐，还能开心赚钱钱~ [任职要求] 1、男女不限，工作态度端正，性格开朗，有强烈的挣钱欲望。 (接受新人小白，主管一对一带薪培训) 2、沟通能力强，具有较强的服务意识，勇于挑战高收入! 3、无外出，室内办公 [薪资待遇] 新人刚入职1W+上不封顶，老员工10W+，不限经验不限学历 公司氛围好，无勾心斗角，大家都在忙着赚钱钱~ 我们是一家有爱的公司!对金钱感兴趣的，积极阳光的，想靠自己改变生活的不安现状的优先考虑!

【投递须知】 ①学生/社会兼职均可，形象气质佳（有零售/销售/陈列经验优先） ②本岗位为长期兼职，最少做到国庆后，短期不接受 ③排班时间，暑期周末2天必须出勤，周间自主提供2天； ④班次时间：最早在早9：00左右，最晚在21：00左右，通勤时间最好在半小时内 ⑤暑期每月排班时间约60~80小时，暑期后每月排班约40~80小时左右，薪资月结1000~2000元左右 【工作内容】 1.负责商品的陈列、整理和补货，确保店内商品陈列整齐有序，保证顾客购物体验 2.服务顾客，向顾客提供商品信息和建议 【岗位说明】 1.阶梯时薪21~26元/小时，法定节假日三薪，每月15日发上月整月薪资 ·当月累计总工时＝0~32小时（含）＝21元/时 ·当月累计总工时＝ 32（不含）~64小时（含）=22元/时 ·当月累计总工时＝ 64（不含）~88小时（含）＝24元/时 ·当月累计总工时＝大于88小时＝26元/时

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

【岗位职责】 · 负责KTV包厢点歌 包括点单、为顾客推荐酒水等 · 保持微笑会普通话 有一定交流能力 【职位要求】 1. ，年龄18-27岁，五官端正，性格开朗会沟通 2. 会打扮 会化妆 形象气质佳 身高要求158以上 3. 能接受晚班19:00-01:00，可灵活调休、短期兼职均可 1. 薪资：基础提成酒水奖金，支持日结，工资当天结算 2. 无任何收费：不收服装费、押金、培训费，全程直招，无中介套路 【工作时间】 夜班，具体时间班次面议

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

负责产品销售与推广，收集区域内客户信息与产品信息，工作积极主动，能吃苦耐劳，有强烈的成功的欲望。

岗位职责 1. 售前技术对接：对接高校、医院科研客户，根据课题需求，定制转录组、单细胞、蛋白组、代谢组、表观组、空间组学等多组学实验与生信分析方案，解答技术原理、实验设计、项目周期、数据分析等专业问题，配合销售推进项目。 2. 售中项目跟进：核对样本信息与实验方案，联动实验室、生信团队跟进项目全流程，及时同步项目进度，处理样本、实验、流程中的常规异常问题，保障项目顺利推进。 3. 售后技术服务：负责结题报告解读、数据结果分析答疑，协助客户进行数据挖掘、图表解读、二次分析；支持论文撰写、期刊返修、审稿答疑等后续科研支撑工作。 4. 技术沉淀与赋能：积累多组学项目案例，整理常见问题库、技术资料，配合市场开展技术科普、宣讲及内部新人培训工作。 任职要求 1. 本科及以上，生物信息学、分子生物学、细胞生物学、遗传学、生化与分子、临床医学等生物相关专业。 2. 熟悉测序 / 质谱多组学基本原理，了解转录组、蛋白组、代谢组、单细胞等至少两类组学分析逻辑，能看懂常规生信结题报告。 3. 掌握 GO/KEGG、差异分析、富集分析、聚类分析等常规组学分析内容，会基础科研绘图优先。 4. 沟通清晰、耐心细致、逻辑性强，具备良好客户服务意识与抗压能力，可多项目并行处理。 5. 有第三方测序 / 质谱公司技术支持经验、实验室组学项目经验、熟练 R 语言 / Python、DIANN、PD、Byos 等软件者优先。

高性能网络售前工程师（IB/RoCE方向）*1 【岗位职责】 · 深入理解客户在AI训练、大模型推理、HPC等场景下的网络性能需求，提供基于 IB 或 RoCE 的高性能网络架构建议； · 主导技术方案设计，包括拓扑规划、带宽评估、延迟优化、拥塞控制策略（如 DCQCN、ECN 等）、PFC/ETS 配置等； · 编写高质量的技术方案书、POC（概念验证）计划、竞品分析及应答标书； · 支持现场或远程 POC 测试，协助客户完成 RDMA 网络部署、调优与问题排查； · 与 NVIDIA（Mellanox）、Broadcom、华为、阿里云、腾讯云等生态伙伴协同，推动联合解决方案； · 跟踪 IBTA、RoCEv2、UCX、libfabric 等标准与开源社区动态，保持技术前瞻性； 对销售团队和渠道伙伴进行技术培训，提升整体解决方案能力。 【任职要求】 · 本科及以上学历，计算机、通信、电子工程或相关专业； · 3年以上数据中心网络或高性能计算领域售前/解决方案/系统工程师经验； · 精通 InfiniBand 或 RoCE（尤其是 RoCEv2）协议栈，理解 RDMA 原理（如 verbs API、QP、CQ 等）； · 熟悉主流高性能网络设备（如 NVIDIA Quantum 系列、Cisco Nexus、Arista、华为 CloudEngine 等）； · 具备 Linux 系统下网络调优经验，熟悉 ethtool、iperf3、ib_send_bw、rdma_cm、perf 等工具； · 能独立完成大规模 AI/HPC 集群的网络架构设计（如 Fat-Tree、Dragonfly 等拓扑）； · 优秀的沟通表达与技术宣讲能力，能面向 CTO/架构师层级客户进行深度交流。 【加分项】 · 有实际参与万卡级 AI 集群或国家级超算中心网络建设项目经验； · 熟悉 GPU 直连网络（如 NVLink + IB/RoCE 协同）、DPU/SmartNIC 应用场景； · 了解 Kubernetes + RDMA（如 Multus、SR-IOV、KubeVirt）集成方案； · 拥有 NVIDIA Certified InfiniBand Professional 或类似认证者优先； · 能阅读英文技术文档，具备国际项目支持经验。

一、岗位职责 1. 售前技术支持与精准选型答疑 根据客户矿山现场实际工况（介质特性、扬程、流量、含砂量、浓度等），快速完成水力校核与设备选型推荐，解答客户关于产品性能、使用寿命、能效等方面的技术疑问，对销售等人员提交的选型方案进行技术审核。 2. 系统配套分析与运行诊断 结合选矿工艺流程及矿浆输送特点，对客户现有泵组及配套系统（含管路布置、阀门选型、控制系统匹配等）进行运行状态评估，诊断因系统设计不合理导致的效率低下或故障频发问题，提出针对性优化整改建议。 3. 图纸审核与简单改造设计 负责对客户现场改造所需的设备安装图、管路连接图进行绘制或审核，确保图纸的准确性与现场可实施性；对内部提交的设计方案进行合规性与合理性审核。 4. 现场技术难题攻关与处置 深入矿山现场，独立解决水泵选型及运行中的实际技术难题（如异常振动、磨损过快、密封泄漏、管路沉降堵塞等），针对特殊工况提出非标材质选型或结构改进建议，并指导实施。 5. 技术规范制定与内部指导 主导制定矿山现场技术支持相关的选型规范、故障处理流程及技术标准；对内部销售、售后及初级工程师进行技术培训与方案指导，提升团队整体的现场技术判断与处置能力。 6. 技术趋势跟踪与需求反馈 关注矿山机械及泵行业技术发展趋势，收集整理矿山现场工况变化及竞品使用情况，定期向研发部门反馈市场端技术需求，参与公司产品改进方向及技术路线的讨论。 二、任职要求 1. 学历与专业 （1）本科及以上学历，能力突出者可适当放宽。 （2）专业要求：矿物加工工程、流体机械、矿山机械、选矿机械、机械设计制造及其自动化等相关专业。 （3）具备扎实的机械原理与流体力学基础，以及较强的工程逻辑思维。 2. 经验要求 （1）8年以上水泵行业技术相关经验，其中至少3年矿山现场技术支持或售后故障处理一线经验。 （2）有面向客户的技术方案讲解、现场谈判或技术培训经历。 3. 专业技术能力 （1）精通矿山流体输送及渣浆泵、多级泵、离心泵等泵型原理与失效模式，熟悉选矿工艺流程及各阶段对泵送系统的不同要求。 （2）掌握水力基础计算（扬程、管路损失、汽蚀余量校核、临界沉降流速等），能独立完成工况校核与现场数据验算。 （3）熟练使用制图软件（如CAD、SolidWorks等），具备识图、现场测绘、简单改造图纸绘制及设计审核能力。 （4）具备系统思维，能独立判断泵组及配套系统（泵+管路+阀门+控制）的整体匹配性问题。 4. 综合素质 （1）能适应频繁或不定期出差至矿山现场，具备较强的现场应变与抗压能力。 （2）逻辑清晰，沟通表达与协调能力强，善于撰写现场技术报告并有效传递技术方案价值。

工作职责 1. 配合售前技术人员开展客户业务需求收集，整理并形成标准化的需求分析材料。 2. 承担技术方案、产品说明文档等资料的汇编与初稿撰写，保证内容精准匹配实际应用场景。 3. 协同参与客户现场技术沟通，提供产品展示、方案陈述过程中的支持性工作。 4. 推动售前环节项目进展，联动研发及产品部门回应客户提出的技术问题。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机科学、软件工程等相关专业优先考虑。 2. 掌握基本的IT技术概念，熟悉软件开发流程与系统架构组成。 3. 具备优秀的文档编写能力，可独立产出条理清晰、格式规范的技术文件。 4. 具有良好的语言表达能力和团队协作精神，能高效理解客户诉求并转化为技术描述。 5. 熟悉使用Office、Visio等常用办公工具。

岗位职责： 1.负责售前技术咨询与方案讲解，精准理解客户需求并提供匹配的技术解决方案 2.编制产品技术文档、演示PPT及配置报价单，支持销售团队完成项目推进 3.参与客户现场交流、技术答疑及POC测试，提升客户技术信任度与成交率 4.协同产品研发与售后团队，反馈市场技术需求，推动产品优化与迭代 5.定期开展行业知识与产品培训，持续提升技术响应能力与专业影响力 任职要求： 1. 具备售前技术支持或相关岗位工作经验，熟悉B2B技术型销售流程 2.熟练掌握主流IT基础设施、软件系统或行业解决方案（如云计算、工业软件、智能硬件等） 3. 具备优秀的沟通表达、逻辑分析与方案撰写能力，能独立面向客户进行技术汇报 4.学历不限，计算机、通信、自动化、电子工程等相关专业优先 5.责任心强，具备良好的服务意识、学习能力与跨部门协作精神

岗位职责 1、负责家装客户接待、咨询沟通，了解客户装修需求、户型及预算，精准匹配公司装修套餐与服务。 2、挖掘新客户资源，维护老客户，跟进客户意向，邀约客户到店、量房、面谈，促成签约成交。 3、配合设计师对接客户，协助讲解活动政策、装修流程、主材优势、优惠活动，辅助谈单落地。 4、跟进订单全流程，做好客户维护、回访工作，提升客户满意度，开发介绍客户。 5、完成公司下达的销售业绩目标，配合门店日常运营、营销活动、拓客推广工作。 任职要求 1、沟通表达流畅，性格开朗，有较强的服务意识和成交欲望。 2、有无家装销售经验均可，新手可培训、有人带。 3、目标感强，能抗压、踏实肯干，服从团队安排。 岗位优势 客源稳定、不用自己大量跑外、提成高、上不封顶、团队年轻化、晋升透明 福利待遇 旺季奖金、其他奖金、购买社保、带薪旅游等

岗位职责： 1. 负责公司AI口播智能体、AI直播软件产品的线下市场销售与推广，面向实体商家、企业老板、创业者精准拓客； 2. 对接线下客户，讲解AI智能体功能、口播赋能、直播获客、短视频自动运营等产品优势，完成客户洽谈、跟进、成交、售后全流程； 3. 维护新老客户关系，解答客户产品咨询、落地使用疑问，建立稳定的客户合作体系，促进复购及转介绍； 4. 开发本地线下渠道、实体商户、传统行业门店资源，挖掘客户短视频、直播带货、IP打造的转型需求； 5. 配合公司市场政策，执行销售目标，完成每日、每周客户开发及成交指标，同步销售数据与客户跟进情况； 6. 协助客户完成产品落地对接，配合后端团队做好售后衔接，保障客户使用体验。 任职要求： 1. 18-40岁，沟通表达流畅，情商高，敢于线下陌拜、商务洽谈，有强烈的赚钱欲望； 2. 有线下销售、地推、商户拓展、商务BD、渠道销售经验者优先，无经验愿意学习也可培养； 3. 了解短视频、直播、实体商家转型、新媒体行业者优先，有企业客户、老板资源者优先； 4. 执行力强，抗压能力强，目标感清晰，能主动开发客户、维护客户； 5. 踏实稳定，服从团队管理，愿意跟随公司新项目长期发展。 薪资福利： 底薪 + 高额阶梯提成（上不封顶），有同行业、渠道销售经验者直接适配高薪提成体系

销售业务，有相关经验者来电，年龄在20-30之间。服从安排管理。有一定吃苦耐劳精神。有上进心。负责看店和市场业务拓展，有过建材销售或业务经验优先，工资3000-10000上不封顶，提成按业绩3个点起步。具备一定的电话营销沟通能力，与市场业务拓展能力，具体面议。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，反馈一线市场信息 4.协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 按时提交销售报表及客户跟进记录，确保数据真实准确 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、IT、制造等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备自我驱动力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5. 熟练使用办公软件，能适应短期出差

诚聘业务员多名，25-50岁（男女不限，有车有驾照，有销售经验优先，要求对长株潭本地区域相对了解。 薪资：3000底薪+6000提成+2000报销+3000奖金，有意向者请直接电话咨询具体薪资待遇（非诚误扰） 联系人电话 工厂地址：湘潭县易俗河镇宏信工业园

1.能接受长期驻扎海外； 2.有一定英语基础； 3.抗压能力强、适应出差； 4.有海外项目资源，责任心强，具备商务谈判与市场开拓能力的优先。

一、岗位要求： 1、18-40周岁，中专或同等以上学历,能熟练识读电气、CAD图纸，认识各类电气设备，有安装调试经验者优先考虑，应届生可培养； 2、机电类相关专业毕业，或有机电设备维修服务、从业经验者优先考虑； 3、学习能力强，有良好的表达能力和沟通能力； 4、有责任心，能独立完成工作，愿意接受挑战； 5、须接受全国各地城市出差。 二、岗位职责： 1、进行公司产品的日常服务工作，包括远程或现场解决客户在产品应用上的疑惑和问题； 2、负责对公司产品的组装、施工及售后服务； 3、负责与客户沟通并跟踪项目中产品的运行状况，及时掌握客户反馈信息； 4、维护并保持良好的客户关系，严格执行公司拟定的客户服务计划满足客户需求。 中山申通快递(普洛斯中山物流中心二期店)申通快递

处理金蝶软件售后相关事宜，承担老客户关系的维护工作 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机软件·企业服务·财务/审计/税务

90-00后团队。办公室氛围好到爆！！纯直客金融公司! 诚招金融销售经理！ 《薪资待遇》: 1.新人薪资9k，统提提成，奖金3K~2W不等，每人综合薪资2w。没有压力，无需外出！ 公司介绍: 1.无经验小白都可，接受应届生小白！节假日带薪休假，晋升空间大！老板年轻帅气，不定时各种红包雨，下午茶，生日宴，各种团建，以及季度年度国内外游，福利多多。 2.公司位于交通便利、生活设施完善的地区。公司文化积极向上，同事关系融洽，领导风格和谐。 3.公司提供冰箱，微波炉，茶水间等等，每天饮料下午茶吃喝不停！ 岗位职责： 1.公司在各大平台精准推流客户，利用公司提供的客户资源，跟踪邀约有意向的客户上门，不用外出！没有业绩压力，没有绩效考核！高奖金等你来拿！ 2.手把手包教会，不用存在任何担心情况，想要提升自己锻炼自己的速速联系我！ 3.接受应届毕业生，只要你渴望高薪！！！ 4.新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训，以及一带一经理携带，促进员工持续提升。 个人发展前景: 正常半年晋升主管，一年经理，一年半左右区域负责人(总部扶持开公司)但如果你能力突出，晋升时间可提前，新人只要努力有转正和晋升主管的机会。 如果你想赚钱，有冲劲，踏实肯干、渴望高薪，公司非常期待你的加入我们一起奋斗，一起前进！ 办公地址:祥生中心7幢702 想做的事情不要说以后～ 立刻联系我来入职！！！

1：20-40岁，五官端正，学历不限，有自动化设备周边配件销售经验者优先。 2 : 负责销售公司优势产品：导轨，丝杆，模组，直线电机，中空旋转平台等自动化设备周边传动配件。 2：学习能力较强，有较好的沟通能力，有亲和力责任心强，有团队协作意识。 4 : 对生活有要求，想突破自我，有拿高薪的梦想。 3：持有C1驾驶证，自带车辆者优先，有车辆补贴。 职位福利：包吃包住，带薪年假、员工旅游、五险一金、补充医疗保险