1. 时间：周一至周五上午10:30-13:30，下午15:00-18:00；每周双休。 2. 收入：底薪+提成；提成比例55%-100%。 3. 地址：乌市沙区红山转盘处。 职位描述 1. 热衷于房地产行业，具备积极进取的工作态度和职业使命感。 2. 拥有良好的表达与沟通技巧，注重客户体验，善于团队配合。 3. 有从业经验者优先考虑，综合素质突出的应届毕业生亦可应聘。 福利待遇 1. 定期开展团建活动，如集体旅游、户外拓展等，丰富员工业余生活。 2. 提供系统化培训与清晰的职业发展路径，助力员工晋升与成长。 3. 基础薪资+高额提成+绩效奖励，收入潜力大。

岗位职责: 1. 负责房产中介门店的日常运营管理，保障各项工作有序开展 2. 策划并落实业绩计划，带领团队完成销售任务 3. 检查并完善店内作业流程，提高服务水准与运作效率 任职要求: 1. 具有优秀的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够高效统筹门店事务，具备强烈的业绩目标导向 3. 持续学习行业新知，积极应对市场变化，推动个人与团队成长

一、薪资构成： 经纪人：底薪3000+个人业绩提成45%-55%，免费端口 店长：底薪4500+个人业绩提成45%-55%+团队业绩提成16%-24%，免费端口 薪资待遇参考： 轻松干:5000——8000元/月 努力干:8000——15000元/月 用心干:15000——25000元/月 当事业干:30000+ 奖励多多：成交奖励+带看奖励+业绩奖励+季度奖励+年终奖+旅游+宝马3系5系奖励 欢迎你加入一个有战斗力、充满激情、团结、奋发向上的大家庭！！ 二、招聘条件： 1、20周岁以上，高中及以上学历，能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强，有意愿投身房地产行业。 2、想要不断挑战自己，对目标有执著追求，有强烈的企图心，对成功有坚定的信念。 3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。 4、有无经验均可，系统培训，1对1专人带教！ 三、岗位职责： 1.负责客户的接待，为客户提供专业的房产置业咨询服务； 2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息； 3.陪同客户看房，进行商务谈判，促成交易进行； 4.负责公司资源开发与维护，与客户建立良好的业务协作关系 四、福利待遇： 1、； 2、每周轮休1天，可自由调休； 3、公司提供员工宿舍； 4、年假，劳逸结合； 5、生日奖金、各种激进奖金； 6、分店员工无偿持股，让你不出一分钱即可创业； 7、旅游大奖，国内免费旅游； 8、不定期组织旅游或团队活动，让你放松身心。 五、员工成长： 1、职前培训，让你迅速了解行业 2、每月定期系统培训，帮助你更快成长。（1对1专人带教） 3、舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道。 4、精品课程： 《企业文化》、《团队建设》、《拓展破冰》、《基础知识》、《房地产行业前景及职业规划》。 六、晋升空间： 置业顾问——店长——区域经理——大区经理——总监

一、招聘要求（房产经纪人多名） 1、性别不限，无需学历经验，年龄在25-50岁 二、入职丰厚保障 1、高比例业绩提成35-75%（年均7000元/月） 门店周边持续有优质客户与业主上门咨询 增值业务拓展（金融/装修），额外增收机会多 2、专属导师全程免费带教培训 系统智能推送精准客源，助力新人快速上手创收 公司整合平台资源，海量房源信息免费使用 3、享节假日福利、公平晋升通道、购买保险 三、上班时间及安排 每日工作7.5小时，午休1.5小时并提供午餐 每月休息4天，可灵活调休，兼顾家庭方便接送孩子

岗位职责：发布房源，带看，签订租聘合同 任职要求：想赚钱的宝，勤奋，努力就可以， 岗位福利，不坐班，工作自由，有奖金，定期团建，提成高，节假日福利，事少， 薪资：月收入5000+上不封顶多劳多得 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 提成方式：按单提成；奖金+单子提成多劳多得 奖金补贴：全勤奖

【贝壳正编】线上岗位，工作环境舒适，无需外出奔波！ 【薪酬福利】 月薪4-10K！！！依据面试表现综合评定职级与薪资！！！ 提供午餐！！提供水果！！品类丰富自主选择！ 享受年假、育儿假、妇女节假期、婚假等多项假期！定期组织团建活动，配备团建预算！节日礼品不断！ 【工作时间】 早班 9:00-18:00，晚班 13:30-22:00，每周固定双休！ 【岗位职责】 1、负责响应贝壳网租房客户咨询，了解租住需求，匹配合适房源，解答相关疑问； 2、向合作商户分发客户资源，推动商户安排实地看房； 3、向省心租客户经理分配客户线索，协助其完成带看任务； 4、持续跟进有租赁意向的客户，推进成交转化； 【任职要求】 1、统招大专及以上学历； 2、具备长租公寓管家、房产类销售或电话客服经验者优先考虑； 3、具备较强的责任意识、耐心及抗压能力； 4、熟练掌握各类线上办公软件；

喜欢自媒体的小伙伴快看过来啦!我们公司现在大量招人可接受新人小白和实习生! 薪资5000+高提成25％-55%+开单奖励，综合薪资1.2W以上。 一、工作内容 负责带已邀约好的客户去看房，规划路线、了解客户需求、痛点加促成 二、任职要求 1、性格开朗活泼，积极向上 2、接受无经验小白(有师傳带) 3、有团队意识，服从公司管理安排 4、年满20岁，优秀者可放宽 三、其它福利 1、每月团建+员工旅游可带家属+聚餐+生日福利+下午茶+节假日礼物等; 2、完整的入职培训，带薪培训+专业导师手把手教学、答疑解惑，小白完全不用担心

300＋门店遍布杭州，可按居住地就近分配工作地点 2W+行业精英汇聚，吸引全国高校优秀毕业生加入 业务覆盖多领域，涵盖二手房、租赁、装修推荐等全链条房产交易与居住服务 以科技助力，支持VR看房体验 以数据为核心，拥有精准楼盘字典系统 加入我们，赛道广阔、平台扎实、保障完善、成长快速、生态健全 我们期待充满正能量、活力满满、勇于迎接变化的有志青年同行 无需苛刻量化指标，只需三个关键词：自我驱动、敢于拼搏、积极乐观 希望你每天清晨走进门店 打开设备时，能发自内心地说一句 美好的一天开始啦 加油加油！ 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，年龄21-40周岁，无论你是理性思维的理工男，还是普通颜值的女生，我们都欢迎； 2、具备较强学习能力，心态阳光，愿与一群秉持开放、正直、进取价值观的伙伴共同成长； 3、乐于沟通交流，有强烈目标感，渴望挑战高收入，认同努力与回报成正比的理念； 4、意志坚定，抗压能力强，能在压力、挑战、逆境中持续前行； 5、优秀应届毕业生同样热烈欢迎！ 【你入职后的成长路径】 1、新人入店：快速掌握商圈情况与房产专业知识——资深导师一对一指导，全程带教； 2、客户与房源资源积累开发——公司系统提供全面丰富的房源数据，助力高效资源整合； 3、根据客户需求匹配并陪同看房——熟悉产品细节及周边配套，提供专业建议； 4、为客户打造世界级服务体验——建立信任关系，赢得口碑转介绍； 5、完成房产买卖及租赁交易——实战提升商务谈判与业务达成能力。 【我们为你提供的支持】 1、时间更自由：弹性工作制，告别传统坐班模式，摆脱枯燥办公生活； 2、培训全免费：无经验？没关系！公司提供系统化带薪培训（含新人成长礼包）； 3、收入无上限：试用期月薪5k，转正后享45~65%业绩提成； 4、晋升不看背景：定期开展公开透明的晋升评估，有能力就有舞台； 业务序列——物业顾问→营业主任→客户经理→终身荣誉员工 管理序列——分行主管→分行经理→区域总监→事业部总经理 5、福利超预期：带薪年假、团队旅游、户外拓展、父母津贴，兼顾事业与生活品质； 如果你心怀热忱、富有激情、怀抱梦想，渴望在杭州这座城市闯出属于自己的一片天地，那就立即加入杭州链家大家庭！相信选择链家，你的成长之路不会后悔！！

岗位内容： 1. 向客户推介公司产品或服务，提供专业的咨询与支持； 2. 深入了解客户需求，制定匹配的解决方案； 3. 负责合同洽谈、意向书签署及后续履约跟进； 4. 保持客户关系稳定，及时响应并处理客户反馈。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与良好的职业形象； 2. 工作态度端正，责任心强，能有效进行自我管理； 3. 有团队协作精神，适应多变的工作环境； 4. 学习能力强，能够迅速应对各类工作挑战。

我们为您提供： 1、健全的职业发展路径与晋升空间（经纪人-商圈经理-门店店长-市场总监）； 2、全面的福利保障与高额提成（涵盖医疗、养老等多项社会保险）； 3、系统化的房产专业知识培训（包括房地产法规、交易按揭流程、营销实战技巧等）； 4、交通便捷，根据住址就近分配工作门店； 5、提供配备齐全家电的单人住宿。 一、任职要求： 1、年龄满18周岁，性别不限，具备初中及以上学历（条件优异者可适度放宽学历限制），专业不限； 2、接受零经验入职，无需相关工作经验； 3、具备良好的沟通能力，普通话流利；性格亲和，工作态度积极，心态乐观向上； 4、做事踏实细致，为人正直真诚；具备强烈的责任意识与团队协作精神。 二、福利待遇： 1、薪资构成：底薪3000元+住宿支持+就近分配+高比例提成42%-60%现金奖励； 2、晋升机制：入职2个月自动转正，每月开展内部竞聘，每季度组织晋升考核，杜绝“空降”晋升； 3、每月5日准时发放工资，绝不拖欠，节假日发放提前不延后； 4、新人无需担心适应问题，安排资深员工一对一指导带教； 5、多元奖励制度：设置新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励（含实物、现金、旅游等形式）； 6、丰富员工活动：定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球比赛等团建项目。 三、【工作地点】：根据居住地就近安排门店。

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划，统筹每场展览的视觉系统设计工作，完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计，确保项目按既定标准与时间节点顺利交付； 2.负责门店日常视觉设计任务，涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容； 3.与相关需求方或部门保持高效沟通，持续优化设计流程，合理制定各类视觉物料的时间计划，借助日程管理工具提升执行效率； 4.对接外部供应商，跟进展陈道具及材料采购，结合预算控制，探索材质与工艺的最佳组合方案，实现理想的展示效果； 5.协调广告制作公司，按时完成物料制作费用结算与对账工作，并负责现有展具及物料的归档与日常管理； 6.配合展览日常运营，参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务； 7.按时提交月度工作报告，完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历，专业美术院校毕业者优先； 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验（需提供作品集）； 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术； ◆精通主流平面设计软件（如PS、ILLUSTRATOR等），具备插画或手绘能力者优先考虑； ◆执行力强，抗压能力佳，擅长跨部门协作与沟通，能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作，保障输出质量； ◆审美敏锐，艺术感知力强，具备创新思维，可独立完成具有突破性的前沿视觉创作； 态度: ◆能适应高强度工作节奏，承受一定压力； ◆工作态度积极，责任心强，富有职业热情； ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *兼职性质，工作时间灵活，任务不定期发布 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *依照任务具体要求执行走访任务 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能客观、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *开展实地走访，全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

宝妈 小白 应届毕业生（全长沙可安排门店） 豪华宿舍 提供住宿 面试当天即安排上岗 1、接受零经验，欢迎优秀应届毕业生加入 2、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态乐观向上 3、工作态度端正，踏实肯干；品行正直，责任心强，具备团队协作精神 4、提供带薪岗前培训，每月6号准时发放薪资，绝不拖欠 5、工作时段：8:30-12:00 14:00-18:00 6、团队氛围融洽，互助共享，新人由资深员工一对一指导 7、每月门店固定组织免费集体活动一天

薪资待遇：基本底薪+提成+绩效 工作时间：8:30-18:00，中午休息两小时 岗位职责: 1、接待客户并提供专业咨询，根据需求匹配合适房源； 2、实地带领客户看房，推动房屋买卖或租赁交易达成； PS: 长沙各区域均设有门店，可就近分配工作地点 任职要求: 1、年龄18-40岁，性别不限，专业不限，应届毕业生亦可，无需经验，公司提供系统化培训，并配备专人指导快速上手； 2、具备较强的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识； 3、对销售工作有热情，敢于接受挑战，学历要求大专以上，条件优异者可适度放宽； 工作福利： 包住宿、缴纳社保、工作地点就近安排、带薪岗前培训、节日福利、绩效奖励、15天带薪年假、不强制加班、年度多次调薪机会、晋升通道公开透明、员工旅游、定期组织团建活动

工作时间： 上班时间10点到下午4:30点，周末双休 带团队晋升快，高提成现结不押佣 法辅在线-是中国法拍旗下省级总部，专注于司法拍卖不动产、海关罚没财产及大宗不良资产处置服务的专业机构，业务覆盖全国各大省会城市，已设立37家分公司，是您施展才华的理想事业平台。公司已申报上市并获批，进入冲刺阶段，现面向社会诚聘法拍房服务销售精英，欢迎有志之士加入，共同冲击百万年薪，携手成长、彼此成就。 本公司品牌实力强劲，核心产品具备显著市场优势。 岗位要求如下： 1. 年龄28至55岁，性别不限 2. 形象良好，气质端正，具备较强语言表达能力 3. 主要通过自媒体平台进行推广引流获客，或依托人脉资源承接委托（零经验亦可，由团队负责人亲自指导） 4. 具备良好的自我管理能力，工作积极坚韧 5. 对抖音、视频号、小红书等新媒体平台感兴趣，愿意参与内容创作与运营 我们的核心优势： 1. 可协助客户解决多套购房受限、无购房资格等实际难题 2. 法拍房源价格普遍低于市场价5至8折，具备可观捡漏空间 3. 所有房产均为现房交付，规避烂尾风险，包含大量刚交楼尚未满交易年限的稀缺资源，我司提供全流程法务支持，手续代办一站式服务，保障客户安心置业 4. 长沙及省内周边城市客户购房需求旺盛，市场基础扎实 5. 作为专业大宗不良资产处置服务商，经手标的涵盖酒店、厂房、写字楼等，上亿级项目成交即可实现财富跃迁 6. 住宅类房源丰富，长沙地区法拍房挂牌量领先，月均超600套，覆盖全类型户型与地段，每日实时更新房源信息 7. 相较传统房产销售，法拍房出单周期短、成交效率高、价格优势明显、接房速度快，市场竞争力突出 8. 只需服从安排、踏实执行，公司将安排专人全程带教，助您从行业新手快速成长为业务骨干 9. 每个人都应怀抱财富自由的梦想，这里不设门槛，不论出身，能力决定舞台大小。我们不招聘普通员工，只寻找事业合伙人，人人皆可做自己的老板。法拍房与不良资产处置正处于快速发展期，未来五到八年将持续处于蓝海阶段，诚邀各领域有识之士共谋发展。

工作时间： 上班时间10点到下午5点，周末双休 可带团队晋升快，高提成现结不押佣 法辅在线-湖南总部为中国法拍旗下省级总部，专注司法拍卖不动产、海关罚没资产及大宗不良资产处置服务，业务覆盖全国主要省会城市，设有26家法拍分公司，平台广阔，助力职业发展。公司已申报上市并获批准，正处于快速发展阶段，现面向社会诚聘法拍房服务销售精英，欢迎有志之士加入，携手冲刺百万年薪，实现彼此成就与共同成长。 公司品牌实力强劲，服务产品具备显著竞争优势。 岗位要求如下： 1. 年龄20至55岁，性别不限 2. 形象良好，五官端正，具备较强沟通表达能力 3. 主要通过自媒体平台进行推广引流，获取客户委托，或依托人脉资源开展合作（无经验者亦可，由团队负责人手把手指导） 4. 具备良好的自律性，工作积极坚韧 5. 对自媒体运营有兴趣，乐于在抖音、视频号、小红书等平台进行内容创作与分享

成都主城二手房，成都所有新房都卖！愿意学习，学习进步！学习自媒体，学习AI，学习剪辑视频！公司这边会教自媒体，前期给50组客户！保证开单！有经验的优先！没有经验的太慢了！高提成！每天有目标的做事情！从刚需到刚改是主流目标！改善和豪宅是后面学习目标！具体可以联系沟通！

招聘收房专员，公司主要做闲置房改造民宿，需要多名应届生或者房产经验丰富的有志之士一起为公司添砖加瓦，岗前有培训，试用期，

职位要求：性格外向，勤奋进取 工作内容：1、通过电话更新房源租售信息。 2、通过电话维护与房东的良好关系。 3、主动开发潜在客户资源。 4、根据客户需求精准推荐合适房源。 5、陪同客户实地看房。 6、协助促成租赁或买卖交易达成。 7、负责新房项目的推广与销售。 薪资待遇：无责任底薪2000元+2000元绩效奖金+500元（学历补贴、退伍军人补贴）+提成（45%-65%） 工作时间：春夏上午8:30-12:00，下午14:30-19:00；秋冬上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 公司实力： 河南大象找房平台旗下拥有98家直营门店，业务覆盖南阳市各大核心商圈，具备健全的培训机制与晋升体系，企业文化和团队氛围优秀。 工作地点可按居住区域就近分配。

岗位职责: 1.负责房产租赁业务，包括带看、谈判、签约等全过程。 2.与客户建立良好的沟通与协作关系，提供专业的咨询服务。 3.积极开发新客户，扩大业务范围。 4.维护客户关系，确保服务质量，提高客户满意度。 5.有效管理租赁合同，确保合同条款清晰，风险防控。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧。 2.具有较强的市场开拓能力和客户服务意识。 3.能够独立处理和解决客户问题。 4.具有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 5.具备良好的自我驱动力和适应能力，能在竞争激烈的市场环境中保持积极态度。 薪资福利： 高提成（最高85%）+奖励

招聘学前教育教官，退伍军人，学校教官有教官能力的。年龄，18至50岁。服从管理，服从命令。待遇面谈。有早、中饭吃。

工作内容:负责招募与运营跨境直播，无需会英语有专业的设备软件，任何人都可以工作时间:上午9-12点晚上8-1点，包住坐班，工作轻松无业绩压力工资:2500底薪保障日常生活，，这是一份有潜力的工作，

天府新区长期招聘，4000底薪+高提成包住宿 【期待您的加入】 面试方式：可选线上或线下 岗位要求： 1、热爱短视频或营销方向，愿意挑战自我实现高收入与快速晋升 2、具备良好的服务态度和团队协作精神，积极进取； 3、不限经验，有相关经历者优先，应届生及实习生均可报名 工作职责： 1、通过网络电话拓展并发布房源出租、出售信息，制作短视频进行推广，工作灵活轻松 2、解答客户咨询，根据客户需求推荐合适的房源信息 3、带客户实地看房，协助商务沟通，推动交易顺利完成 4、负责公司房产资源的开拓与维护，与客户建立稳定的合作关系 薪资待遇： 1、试用期：自入职次月起，大专及以上学历享无责底薪4000（无需考核绩效）+商业保险+现金奖励； 2、转正后：无责底薪（无绩效任务）+提成+五险+7天带薪年假 3、工作时间：8:40—18:30，午休12:00—13:30，每周轮休一天，法定节假日正常休息，标准8小时制； 4、其他福利：组织带薪户外活动，定期聚餐娱乐、团建活动，节日礼品、国内国外旅游、现金奖金等；公司提供员工宿舍。 办公地点： 成都市天府新区直营店（地铁1号线华府大道站、5号线骑龙站直达） 金阳成实行线上线下融合模式，拥有线上平台支撑，线下直营门店运营，重视服务质量与客户口碑，配备专人全程一对一指导教学，助你快速上手，成长无忧，晋升通道广阔！诚邀您的加入！

成都海纳千川是一家专注于房产领域的自媒体品牌企业，致力于打造【房产】垂直类专家IP，通过抖音直播平台输出购房专业知识，解答用户疑问，助力粉丝实现线下高效置业，买对心仪好房。 职位描述 1、承接公司旗下优质主播带来的留资客户资源（每月稳定分配100-200组），依据公司服务体系，为客户提供专业的购房解决方案； 2、深入了解成都各区域楼盘信息，能够根据客户需求精准匹配推荐，持续跟进维护，推动成交转化； 3、主动响应客户咨询，做到热情接待、专业讲解、耐心服务，全面提升客户满意度。 任职资格: 1、欢迎零基础人员加入，无经验者公司提供系统培训，只要具备学习意愿即可； 2、了解成都房地产市场动态及相关政策法规，认同房产经纪行业价值，工作积极主动，目标感强，注重结果输出； 3、具备良好的沟通协调与谈判能力，掌握基本营销策略，拥有较强说服力。 薪资待遇： 1、方案一：无责任底薪5000元+20%提成+多项激励奖励 方案二：高比例提成区间54%-94%+多重现金奖励，综合收入可达3W以上 2、公司定期组织团队活动，发放节日福利，提供下午茶点，工作时间灵活安排，办公环境高端舒适 3、工作时间：9:00-19:00 4、工作地点（三选一）：华府悦景 / 新川时尚大厦 / 奥园国际中心 公司优势： 1、拥有多个成熟运营的主播账号矩阵，如：“火星菜菜” “成都小张哥房产” “小钟说房” “强仔说房” “子龙侃房(成都)” “花木兰说房”等； 2、头部达人保障线上流量获取，客户线索质量高且数量稳定，确保每月获得100-200组有效客户资源； 3、诚邀优秀人才加盟，携手共创事业辉煌，迈向财富自由之路！！！

我们的岗位要求： 1．统招本科及以上学历，特殊通道下25年应届大专可报名（名额有限） 2．具备较强的学习能力，同时拥有管理潜质 3．性格积极乐观，作风踏实，务实上进，有目标有抱负 4．心理素质良好，善于沟通协作，认同团队协作价值 5．对营销管理方向有兴趣，期望在管理路径上长期发展 工作职责： 1. 负责线上渠道的房产信息发布与推广，建立个人专业形象； 2. 线下为客户提供高品质的看房服务，提升客户体验； 3. 推动买卖双方交易完成，协助合同签订及产权过户等相关流程。 丰富的回报： 1. 试用期无责任底薪6000元/月，转正后提成比例30%-70%，入职8个月新人平均月薪8000-10000元 2. 提供住宿资源，员工每月需承担约1000元房租，应届生可享最长3个月论文答辩假 3. 实习期间投保实习意外险，入职首月即缴纳五险一金及商业保险（含补充医疗、意外险） 4. 团队氛围年轻活跃，节假日发放节日福利，享有带薪年假与法定假期，享受内部员工租房购房优惠，月度聚餐与短途团建活动丰富 5. 开单即可赢取出国旅游奖励，年度精英社提供奖金、礼品及免费海外游机会 晋升空间广阔： 1. 横向发展（业务序列）：销售岗位设10个职级，等级提升同步提高提成比例，最高可达75% 2. 纵向发展（管理序列）：房产经纪人→门店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理（最快2年可晋升至商圈经理） 培训体系（每位新人都配备导师）： 1. 入职前：新人训（4.5天专业知识培训+素质拓展，帮助快速了解行业基础） 2. 入职一个月后：衔接训（涵盖签约法律知识、实战业务、谈判技巧等内容） 3. 入职三个月后：专业进阶训练，持续提升业务能力 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、补充医疗保险、带薪年假、出国游、定期团建、定期体检

保障综合薪资6000＋不封顶 商业地产缔造行业传奇 年薪可达30万＋ 带看奖励100-1000不等 签单奖励20000-50000每套 实物激励涵盖苹果、华为、小米等高端手机系列 带薪年假 ＋省内外及出国旅游 ＋五险一金 ＋春节15天长假 ＋每月团队建设 ＋导师带教 ＋丰富下午茶 ＋带薪培训 ＋双重培训机制 ＋内部晋升通道

熟悉二手交易流程 带客户看房