岗位职责：公司主要做游戏搬砖业务，给公司代练人员派单子，从公司总部要单，派发给代练人员打单，会简单的表格制作。 薪资制度：无责底薪3800+200满勤+提成+奖金 工作时间：上午9:30----12:00中午休息一小时，下午13:00---晚上18:00周末单休，法定休息正常。

社区元宵节活动兼职，主要负责活动的签到、游戏体验项目的打卡，需要积极开朗，做事灵活。年龄18-35岁

【任职要求】 1、高中及以上学历；条件优异者可适当放宽 2、普通话流利，具备良好的沟通能力与语言表达技巧 3、踏实肯干，积极向上，有目标、有抱负，敢于突破自我，拒绝平庸 4、具备较强的客户服务意识及团队协作精神 【岗位职责】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、通过多种渠道拓展并维护房源与客源信息，建立稳定的客户关系； 3、根据客户需求匹配合适房源，推动房屋买卖或租赁交易达成，提升客户看房购房体验； 4、协助客户完成合同签订、产权过户及相关手续办理等后续服务工作。 【薪酬福利】 1、提供员工宿舍 2、薪资结构：底薪7500-8500 3、租赁提成40%（月结）；买卖提成27%~56%（月结） 4、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建活动、生日及节日礼品等 业绩提成参考： 正常干：8000-12000/月 努力干：12000-30000/月 使劲干：50000+/月（上不封顶） 【培养机制】 1、入职后实行一对一导师带教，享受带薪培训期； 2、公司提供系统化、持续性的带薪培训，助力个人综合能力全面提升 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部基层员工选拔，不讲资历讲能力 晋升路径：客户经理组长/店长---区域总监---总经理

上海国际会议中心招聘明天兼职协助人员2名。工作时间为8点至18点，薪资为150元加10元餐补。工作内容包括会场布置和现场工作处理。要求衣着干净整洁，做事认真细心。工作地点位于上海国际会议中心。

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

乐有家在深圳有十多年的历史，深圳总共有八百多家门店，几乎覆盖所有的地铁站及大型商业小区周边，可以您住家附近安排门店上班！ 【薪酬待遇】 1、高底薪+高业绩奖 底薪+绩效：6K+业绩奖55%； 2、五险一金、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游； 3、因行业特殊性，周末集中带客看房，周一周二可休一天半。 【岗位职责】 1、维护房源，沟通业主收钥匙，实地VR视频和拍照； 2、通过各种网络平台获客，微信或电话形式了解客户需求，解答客户疑问； 3、带客户看房，为客户匹配合适的房源； 4、只要愿意学习，所有工作内容有专业导师带教 。 【任职要求】 1、沟通能力好,有团队合作精神; 2、热爱销售,想挑战高薪; 3、喜欢挑战自己,积极进取； 4、有销售经验的优先。 【培训带教】 1、开单经验丰富的置业经理一对一带教，让你在一周内知道哪里找客户，知道在哪被客户找到！ 2、公司不定期举办完善的专业教育培训。 3、行业内大规模、设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地。 4、在线学院学习平台，多种手机学习APP。 【晋升路线】 置业顾问—置业经理—店长—片区副总—营销副总(每半个月提供一次管理岗竞聘机会,晋升机会无限多); 只要你有能力，升职就是飞一般的感觉！入职最快到店长仅需1个月，入职最快到副总仅需半年。 【工作地点】 营业网点密布全深圳，一般分布在地铁、公交站附近。南山区、宝安区、福田区、罗湖区、龙华区、龙岗区等都有门店，可安排住家附近乐有家门店上班！

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代友盐城招一剪一翻，九点半到五点半，没杂活，工资8500另500生活费

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主要工作是去指定的汽车品牌门店以消费者身份进去考察门店的服务质量。50分钟，80元。活多，时间自由。

公寓租赁专员｜免费公寓+高提成+房源全覆盖+不打卡不坐班 新手可入 【岗位职责】 1. 负责公寓房源带看、租客接待、租房咨询，完成签约入住 2. 维护线上线下房源，跟进意向客户，做好日常回访 【任职要求】 1. 18-45岁，学历不限，有无经验均可，免费带薪培训 2. 沟通开朗，踏实肯干，想赚钱、稳定性高即可 3. 不用外出暴晒，室内办公为主，就近安排工作 薪资福利 1.白领公寓免费住+ 高额签约提成，上不封顶 2.北京房源资源全覆盖，省心开单 3.不加班、不熬夜，不打卡，时间超自由 4.团队年轻氛围轻松，不定期团建、聚餐、生日福利、新年福利等 5.优秀者可晋升经理/区域经理带团队，晋升透明，发展空间大，注重人品高于能力

来五城拆掉豆腐干，计件，计时，适合老人挣点小钱的

薪酬福利 1、公司提供完整的薪酬福利待遇。 2、9:30-19:00，不加班，节假日按照国家相关规定带薪休假; 3、公司给于不定时团建，奖金、奖励带薪休假制度; 4、定期成长发展培训; 5、加餐水果，小零食不定期提供; 6、工作氛围紧张有序中轻松愉快，不加班文化 7、员工可享受租房福利 岗位职责: 1、开发客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意 的回复; 2、与客户建立良好的联系，熟悉及挖掘客户需求，并对客户进行匹配房源; 3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力，最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理，并跟踪进展直至解决; 4、具备一定的销售能力，针对公司现有的房源维护客 户，处理售后问题。 5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。

1.负责公域平台的引流.截流及打粉，引导粉丝加微相关工作。 2.分析竟品账号运营方式.分析粉丝特性.规划账号运营方向，制定合适的策略，引到微信，完成月度获客量的⽬标。 3.及时跟踪平台最新政策，关注平台封禁账号的数据，及时做出策略调整，保持账号的充⾜，保障个⼈和团队目标的达成。 4.使用⾃媒体账号自热矩阵或截留玩法，搭建公司的账号，主要是打粉加私域。

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薪资:5元/条，日结，每天可做，多劳多得工作内容 1.公司提供现成素材(正规绿色，含图文类、对话口播类)2.直接发布到抖音即可，无需剪辑、无需拍摄 3.每天可发，支持多账号同时操作，收益翻倍

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调；2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析； 3. 维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度； 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规、高效、安全； 5.参与门店组织的市场调研、社区推广及品牌宣传活动，提升区域影响力。 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力；2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训； 3. 诚实守信、积极主动，具备较强的服务意识与团队协作精神；4.熟悉本地房地产市场，能熟练使用手机端办公工具及房源系统； 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先考虑。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与客户需求匹配，提供专业置业建议 2.开展房源开发与维护，定期跟进客户及房源动态，确保信息准确有效 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，提供全流程服务支持 4.拓展并维护客户关系，提升客户满意度与口碑推荐率 5.及时了解市场动态与政策变化，为客户提供最新房产资讯 任职要求： 1.学历不限，有相关经验者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场，具备一定的市场分析与判断能力 5.持有房地产经纪从业资格证者优先，条件优秀者可适当放宽要求

有无经验均可，师傅带教，包教包会 一、岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判 3、陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务； 4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系 二、工作流程: 1.了解房源：在所在门店附近了解所有楼盘的价格、朝向、位置、户型、以及周边配套设施 2.联系客户：客户来源有三种 a.上门客户，我们是以门店的方式经营的，所以有很多上门客户 b.网络客户，免费提供平台发布房源信息，别人会主动给我们打电话 c.转介绍客户，朋友、亲戚、同学、邻居、客户的朋友等介绍客户 3.为客户配房源：根据客户的买房需求，寻找相应合适的房子 4.带客户看房子，简单的介绍讲解，促成交易！！ 三、提成点如何计算： 例1000万的房子收。 业务员拿佣金的百分比 例25万佣金 40%=8万 55%=11万 70%=14万 18-45周岁，学历不限，男女不限 四、薪资待遇: 底薪4000（无责底薪+绩效）+高额提成（综合薪资8000以上），包住宿，带薪培训；（公司提供资源，不用自己找资源） 工作时间： 9:00--12:00；14:00--18:00；19:00--21:00 公司福利： 保险、弹性工作制、包住、定期团建、国内外旅游、带薪休假、开单激励、节日礼品、生日party等多项福利。 五、晋升机制（新人-师傅-M店经理-商圈经理-合伙人） 培训体系: 1.岗前培训: 讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。 2.超级培训:新人两个月内接受不间断的公开课和区域培训。 3.实战演练:销售精英带你近距离接触业务实战。 4.经验分享:门店老人与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。

招聘房地产经纪人6名 任职要求： 1/年龄20-60周岁 2/退伍军人、有销售行业经验优先 3/有团队协作精神、服从管理 4/渴望成长、拼搏进取 工作地点：杭州市拱墅区万达广场板块 薪资待遇： 1/底薪+绩效+考核 2/业绩提成30%-72%（具体面试定级） 3/缴纳杭州市社保 4/ 5/年底享受高额年终奖 6/月休6天+法定节假日休假+年假15天[太阳] 7/节假日福利、生日福利[礼物] 8/月度团建、季度国内游、年度出国游️ 欢迎行业老兵回归，详情私聊 联系电话：[握手][握手][握手]

急聘：租赁新人/小白招聘计划，买卖老经纪人招聘计划 区域：未来科技城（文一西路站），科技城三兄弟，西站板块，浙一医院余杭院区 店铺名称：德佑-阳光城未来悦店 职位：A序列经纪人5名 薪资：无责底薪2500元+提成面谈，有从业经验者提成面谈 福利待遇：带薪培训，师徒1V1 位置：杭州市余杭区仓前街道悦云邸12-5德佑地产 工作时间：正常早9：30晚18：30，新人完成4小时主要工作任务，可任意安排自己时间，周二单休

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