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地产中介3-5年大专及以上二者兼具房屋租赁房屋买卖
工作职责: 1、主要负责推广香港本地房产项目,为有租赁投资或购房需求的高净值客户提供专业咨询、规划及后续配套服务; 2、及时掌握客户动态,积极开拓新客户资源,并对现有客户进行深度维护与二次开发; 3、协同推广团队,高效整合客户信息并完成精准对接; 4、达成公司设定的销售任务与业绩指标。 任职资格: 1、中五及以上学历,具备2-5年市场营销或房地产行业销售工作经验; 2、热爱本职工作,具备强烈责任心、专注度高、逻辑思维清晰且反应敏捷; 3、拥有香港房产销售经历者优先考虑,具备香港生活背景者优先录用; 4、认同公司企业文化及核心价值观。
地产中介3-5年大专及以上二者兼具房屋租赁房屋买卖
工作职责: 1、专注推广香港本地房产项目,为有租赁投资或购房需求的高净值客户提供专业咨询、置业规划及后续配套服务; 2、主动挖掘客户潜在需求,推进新客户开发并维护现有客户关系,实现持续转化; 3、协同推广团队,高效整合客户资源,确保客户信息顺畅对接与跟进; 4、达成公司设定的销售任务与业绩指标。 任职资格: 1、中五及以上学历,具备2至5年市场营销或房地产领域销售工作经验; 2、热爱销售工作,具备强烈责任心、敬业精神及清晰活跃的思维方式; 3、拥有香港房产销售背景者优先考虑,具香港生活经历者亦可优先录用; 4、认可并遵循公司的企业文化与核心价值观。
电话销售1-3年中专及以上
公司提供实时数据,最快3天即可完成开单 底薪10000元+40%提成+奖金3000至30000元 客户资源由公司统一分配,无需自行开发,通过电话邀请客户到公司,为其制定专属融资方案 接受零经验入职,有无相关经验皆可应聘 [公司福利] 1.连续3个月业绩达8万即可晋升主管,晋升机制透明公正,公司协助组建团队 2.每日提供下午茶、水果及各类零食点心 3.办公地点位于甲级写字楼,工作环境优越!!!
电话销售
3000-13000元/月
电话销售社保生日福利年终奖1-2人经验不限中专及以上基本坐班阶梯式提成金融产品互联网金融客户签约客服经验沟通能力强电话销售经验销售经验
工作内容:公司为三十多家银行合作伙伴,帮助客户策划和办理银行贴票业务。 岗位职责: 1、负责公司票据贴现、承兑、流通票等票据业务工作的营销; 2、负责实际跟踪公司票据业务风险点,控制风险发生,及时反馈联络; 3、建立客户档案,维护新老客户的业务,建立良好的长期合作关系; 4、公司提供高品质客户资源,不需外出拜访客户; 职位要求: 1、男女不限,年龄:18-29岁,中专及以上学历 2、有无工作经验者均可,有电话销售经验者可优先考虑 3、有银行、金融票据公司工作经验,熟悉票据行业,熟悉票据、贴现、流通票、套利等业务优先考虑 4、热爱销售工作,性格开朗,沟通能力强,拥有责任心和上进心 5、普通话流利,语言表达和思维逻辑清晰,能承受压力 6、能力突出者可放宽,欢迎:保险、地产、投资朋友加入 福利待遇: 1、薪资福利:底薪(3000元-8000元)+高额提成+个人及团队激励奖金=公司平均工资在6000元左右,老员工平均月薪12000元以上!! 2、带薪培训:新员工一对一辅导专业带薪金融知识培训,全面掌握金融销售技术 后期培训:老员工手把手言传身教,复制成功技巧,快速上手开单 3、激励方案:行业内丰富的激励方案 5、有薪休假:国家法定节假期、年休假、病假、婚假、丧假等带薪休假,重点是!!!令人羡慕的长达半个月的春节假 6、工作时间:周一到周五;9:00-18:00,中午12:00至14:00休息两小时 7、公司为每位员工配置笔记本电话及手机; 8、其他福利:公司定期举行拓展活动,每个月举办当月同事生日会,每周下午茶,运动会,聚餐KTV,季度旅游等活动丰富员工的娱乐生活,我们这里有优越的工作环境,积极向上的工作氛围
地产中介经验不限学历不限房产信息维护更新房源开发带薪培训客户开发受理客户咨询
新手无需担心,老板手把手教学,工作轻松入门,回报丰厚,提成高达100%,为新人提供宝贵发展机会。 一、岗位职责 1.公司提供房源资源,专注负责左岭片区房屋租赁业务 2.开发客户资源,安排带看房屋,促成租赁成交 二、任职要求 1.不限年龄,不要求相关经验,只要踏实肯干即可 2.零基础也可加入,老板亲自指导,全程带教 3.愿意在工作中持续学习提升,有志向晋升管理岗位 三、上班时间 每日9:00-18:00,月休6天,可灵活调休 四、薪资待遇 1.薪酬构成:提成+奖金 2.设有目标达成奖、月度优秀奖、杰出员工奖等多项激励 3.提成比例高,最高可达100% 五、晋升路径 销售专员→销售主管→店长→区域经理→公司合伙人(晋升机制公开透明,公平公正) 六、公司福利 1.享受租房优惠,工作时间相对自由 2.定期组织团队聚餐、团建活动、户外拓展及每日下午茶 3.为每位成员提供广阔发展平台与资源共享机会,实现共同成长与合作共赢
财税电销员
8000-10000元/月
电话销售经验不限大专及以上
工作内容: 1.通过电话与潜在客户建立联系,推广公司产品及服务; 2.与客户保持良好沟通,理解客户需求,提供定制化的财税解决方案; 3.添加客户微信关系维护,邀约客户来访公司,解决客户痛点,促成业务成交。 岗位要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力; 2.能够快速理解客户需求,提供专业解决方案; 3.积极主动,对销售工作充满热情; 4.具有销售工作经验,或客服工作经验的优先。
房产销售专员
6000-7000元/月
地产中介经验不限学历不限保障月薪新房二手房带薪培训豪宅二者兼具房屋租赁实地看房房屋买卖
岗位职责: 1、负责接待客户并提供咨询,为客户解答房产相关问题,给予专业的置业建议; 2、分析客户实际需求,精准匹配房源信息,协助推进商务沟通与协商; 3、带领客户实地看房,全程跟进服务,推动房产交易或租赁达成; 4、积极拓展新房源并做好信息维护,与业主保持良好沟通,建立长期合作关系。 5、薪资5k以上,上不封顶,福利多多,有意者面谈
电话销售生日福利年终奖经验不限学历不限条件不限基本坐班回款提成金融产品客户签约谈判/方案制定普通话标准沟通能力强
岗位职责: 1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展,及时更新CRM系统,确保销售过程可追溯、可分析 3.配合团队完成阶段性销售目标,定期复盘通话质量与转化效果,持续优化话术与策略 4.解答客户关于产品、价格、售后等方面的咨询,提供专业、耐心、有温度的服务体验 以上要求会拨打电话就可以 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与倾听意识 2.热爱销售工作,积极主动,抗压能力强,有较强的目标感和执行力 3.普通话标准,声音亲和 4.年龄18-36周岁,无不良信用及违法犯罪记录 5.有无经验都可,后期会培训
电话销售包吃生日福利五险一金年终奖餐补3-5年大专及以上个人(To C)课程/培训类产品电话销售经验教育培训
员工福利: 1.免费提供员工餐(五菜一汤) 2.打车费用可报销(企业滴滴,实报实销);带薪入职及岗位培训; 3.北京五险一金(入职即缴纳,每月15日为结算节点,公积金缴纳比例8%) 4.建立健全的晋升体系,提供具有竞争力且优厚的薪酬待遇; 5.享有国家法定节假日,以及带薪年假、病假、丧假、产假、婚假等各类假期; 6.节日关怀不断,元宵节、端午节、中秋节、教师节均享专属节日福利; 7.配套专业系统化培训,拥有广阔的职业发展平台; 8.日常设有红包奖励、业绩奖金、生日礼品等多项贴心福利; 9.晋升路径清晰:从一线业务岗起步,可逐步晋升至业务管理岗、运营管理岗,公司提供科学的职业发展规划与充分的发展空间,助力实现职业目标! 岗位职责: 1、通过电话外呼和微信沟通方式,联系质心线上注册用户,了解学生学习现状,并精准推荐适合的线上课程。 2、协助家长与学生完成客户端操作及课程报名流程。 3、对客户进行分类维护,积极回应并解决用户疑问,推动潜在客户转化成交。 4、服从上级工作安排,按时完成月度销售任务指标。 5、每日进行工作总结与复盘,为团队持续输出高质量客户线索。 任职资格: 1、具备大专及以上学历 2、具有一年以上电销中心或销售岗位经验者优先;表现优异的应届毕业生亦可考虑 3、性格外向积极,普通话流利,具备销售意识、逻辑思维清晰、反应敏捷 4、热爱教育事业,抗压能力较强,勇于接受挑战,目标感强,执行力高 高额提成+入职即缴五险一金+多项开单激励!!!! 业绩排名前20%,月薪可达4万以上 中间60%,月薪稳定在2-4万区间 TOP级别月薪超8万 培训机制: 1.公司建立完善培训体系,为每位员工提供岗位技能与综合素养提升支持 2.培训内容包括:免费入职培训,定期开展业务能力与专业能力进阶培训(涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧等) 晋升方向: 课程顾问——储备战队长——战队长——储备团长——团长
运维工程师10年以上本科及以上实施交付运维电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机
职位职责: 1.统筹日常运维管理工作,涵盖设备维护保养、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算编制等相关工作; 2.主导数据中心扩建、升级改造、日常维护及新客户接入等项目的实施与落地; 3.与外部服务供应商保持常态化沟通,监督服务质量,协调应对突发状况及临时性工作任务; 4.跟踪行业法规与标准的最新动态,确保机房运营符合相关合规要求; 5.负责技术文档管理、问题响应处理、团队绩效考核及日常行政事务协调; 6.编制并提交各类客户运营管理报告,制定和优化4P操作规范(SOP、MOP、EOP、SCP),规划关键运行活动(如断电演练“Pull-the-Plug”测试),完善应急响应、灾难恢复及业务连续性方案; 7.担任事件管理负责人,统筹突发事件处置流程,并完成事故分析与报告撰写; 8.推动安全管理体系和绩效评估机制的实施,保障服务品质与系统稳定性满足客户需求; 9.定期开展设施巡检,监控各项运行指标达成情况,及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求: 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历; 2.具备不少于10年相关领域工作经验,其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业; 3.熟悉关键基础设施设备运行原理,包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调(CRAC)、不间断电源(UPS)、静态转换开关(STS)、发电机组(Genset)等; 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用软件; 5.具备良好的中英文书面表达与口语交流能力,能够熟练运用粤语进行日常沟通; 6.具备较强的商务沟通技巧和人际协作能力; 7.面对复杂问题能迅速把握核心,提出有效且具创新性的解决方案; 8.能在高压环境下保持清晰判断力,灵活调整应对策略以适应变化需求。
网络安全1-3年本科及以上
岗位职责: 1.负责Windows/Linux系统的运维,完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应,撰写调查报告并提出改进措施。 4.协助开展安全意识培训及安全流程的优化更新。 岗位要求: 1.本科及以上学历,计算机或信息安全相关专业; 2.具备基础英文沟通能力,可阅读相关技术文档; 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验; 4.熟悉网络原理及主流操作系统(Windows/Linux)操作; 5.了解常用安全产品的基本功能,能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统; 6.掌握常见安全工具(如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等)的基本使用; 7.熟知常见网络攻击方式与防御机制,具备初步的风险识别能力; 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务; 9.可熟练使用日语进行日常工作交流
网络安全3-5年本科及以上
岗位职责: 1.制定并落实安全策略,负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队,推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求: 1.本科及以上学历,信息安全或计算机相关专业优先;有意向赴韩国工作者优先考虑,朝鲜族人士欢迎投递;或在日华人,具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验,持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求,如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维,包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护,具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档,具备良好的团队协作意识与指导他人能力。
算法工程师1-3年硕士及以上Java运筹优化算法深度学习大模型算法自然语言处理算
岗位职责: 1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。 2.开展数据挖掘与需求分析,构建合理的模型框架,保障算法方案贴合实际产品场景。 3.探索数据驱动的未来技术架构,从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。 4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题,进行调优和工程化改进。 任职要求: 1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理,具备独立完成算法设计与实现的能力。 2.编程基础扎实,精通Python,熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。 3.具备较强的数据分析能力,能自主定位性能问题并实施优化策略。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力,能够在跨职能团队中高效协同工作。 5.热爱技术研发,保持对前沿技术的关注与学习,适应高强度的技术迭代节奏。
项目经理/主管5-10年大专及以上
崗位職責: 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置,並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求: 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作,如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施
房源维护人轻松可兼职
5000-10000元/月
房产销售3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成TOC豪宅商业地产二手房实地看房房源开发房产信息维护更新二者兼具
负责维护平台房源,发掘业主放盘,收钥匙,更新房源信息
房产销售3-5人经验不限学历不限网络销售门店销售基本坐班销售额提成TOC豪宅商业地产新房二手房实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
主要负责贝壳平台上的房源维护,客户维护,带客看房!提供房源信息,客户不用自己找,平台分发客户,只要跟进即可! 高提成,工作时间自由,一个星期只要打卡3次即可,可作兼职,副业。 房源维护有业绩拆分,不用自己找客成交,平台其他同事成交也有分成。 门店背靠大型小区8000户业主,需求旺盛,业绩有保障,门店刚好位于西门主出入口,上门客很多。 平台有AI功能,高效搜索,高效熟悉业务,助你业绩一飞冲天
房产销售包住3-5人经验不限高中及以上
我店员工福利为小伙伴们免费提供宿舍,男女不限 优越的住宿环境 暖气 热水器 家具一应俱全 让你在这里温暖的度过这个寒冬,工作地点在二环繁华地段 丰台丽泽商务区附近 交通方便 地铁直达 让你工作家庭两不误. 周边都是次新房,店面业绩客源房源在区域内常年排名前三,新媒体门店+公平竞争+师傅带教。我店团队氛围很好 领导同事都超好 人不多 不复杂 不内卷 不勾心斗角 人际关系轻松真诚和谐 招聘对象:25-40周岁,房产销售,电话销售,无经验要求,接受应届毕业生,退伍军人 工作内容: 专业从事二手房买卖和租赁、一手房代理销售业务,负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的咨询服务。 陪同客户看房,促成房产买卖或租赁业务。 任务要求 为人正直,要有良好的团队精神,善于沟通协调,有高度的工作热情。对高薪的渴望。 能吃苦,能坚持,有较强的抗压能力。 优惠薪酬: 无责底薪4000-6000 +提成(30%-75%)+开单奖+团奖(团队伙伴开单也有提成,不怕没业绩,努力干 月收入可以达到1W-3W 有经验者薪资可面谈,晋升店经理可叠加小组提成 每天轻松小游戏互动 机制激励红包奖金 工作时间:9:00-12:00; 14:00-17;00,18;30-19:30享受每天2个时间段的超长休息时间 每周公休一天 聚餐+团建+旅游+奖金+师父1v1带教+红包 靠谱:资源丰富,新人前期提供资源,期待您加入我们!微信同步
房产销售包住3-5人经验不限高中及以上面销/陌拜基本坐班销售额提成豪宅新房二手房实地看房客户开发受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
我店员工福利为小伙伴们免费提供宿舍,男女不限 优越的住宿环境 暖气 热水器 家具一应俱全 让你在这里温暖的度过这个寒冬,工作地点在二环繁华地段 丰台丽泽商务区附近 交通方便 地铁直达 让你工作家庭两不误. 周边都是次新房,店面业绩客源房源在区域内常年排名前三,新媒体门店+公平竞争+师傅带教。我店团队氛围很好 领导同事都超好 人不多 不复杂 不内卷 不勾心斗角 人际关系轻松真诚和谐 招聘对象:25-40周岁,房产销售,电话销售,无经验要求,接受应届毕业生,退伍军人 工作内容: 专业从事二手房买卖和租赁、一手房代理销售业务,负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的咨询服务。 陪同客户看房,促成房产买卖或租赁业务。 任务要求 为人正直,要有良好的团队精神,善于沟通协调,有高度的工作热情。对高薪的渴望。 能吃苦,能坚持,有较强的抗压能力。 优惠薪酬: 无责底薪4000-6000 +提成(30%-75%)+开单奖+团奖(团队伙伴开单也有提成,不怕没业绩,努力干 月收入可以达到1W-3W 有经验者薪资可面谈,晋升店经理可叠加小组提成 每天轻松小游戏互动 机制激励红包奖金 工作时间:9:00-12:00; 14:00-17;00,18;30-19:30享受每天2个时间段的超长休息时间 每周公休一天 聚餐+团建+旅游+奖金+师父1v1带教+红包 靠谱:资源丰富,新人前期提供资源,期待您加入我们!微信同步
房产销售社保保险生日福利五险一金年终奖五险11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售渠道销售较多外勤销售额提成豪宅商业地产新房二手房实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责: 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进,包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源,提供专业置业建议,提升成交效率与客户满意度 3.维护并拓展业主与客户资源,定期回访老客户,促进转介绍与复购 4.及时更新房源信息库,确保系统内房源真实、准确、时效性强 5.协同团队完成市场调研、区域楼盘分析及竞品动态跟踪,助力业绩目标达成 任职要求: 1.学历不限,热爱销售工作,具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有无经验均可,公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3. 具备较强的服务意识、抗压能力及目标导向思维 4.持有房地产经纪人协理证者优先,入职后公司支持考取相关从业资格证书 5.熟悉本地房地产市场,或有社区/商圈资源者更佳
香港销售专员
2-3万元/月
销售专员3-5年大专及以上
工作职责 1、积极整合各类渠道线索资源,通过电话沟通、面对面交流等形式,邀请客户赴港,并对到港客户开展商务接待与需求分析,提供涵盖香港本地生活的全方位解决方案,达成既定销售任务; 2、主动借助客户转介、复购挖掘等途径开拓潜在销售机会,实现销售目标; 3、配合私域运营团队推进在香港举办的直播及沙龙活动落地执行,助力销售成果转化; 4、全面负责赴港客户的接洽率、转化成效及服务满意度。 任职资格 1、具备中六或以上学历,形象良好,态度积极耐心,普通话表达流利(懂英语、粤语者优先考虑); 2、具有一年以上销售岗位经验,熟悉香港公司注册、年审、审计报税、银行开户等相关专业知识者优先; 3、热衷于销售事业,拥有较强的责任意识和服务导向思维; 4、适应力强,能承受工作压力,具备明确的目标意识与进取精神;
环保产品销售专员
1.4-2.8万元/月
销售专员3-5年本科及以上环保其他产品/服务不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售网络营销经验
香港第二树循环家具有限公司,专注办公家具的回收、销售、租赁、拆装、仓储服务,为你提供温馨融洽的团队氛围。我们携手客户推动办公家具循环利用,助力企业节省成本,促进资源节约,减少环境负担!每循环一件家具,相当于守护一棵树,践行低碳生活,投身真正有益地球的事业! 工作内容: 1、通过线上平台(FB、IG、Carousell、闲鱼、小红书等本地市场/二手渠道)发布信息,开发潜在客户(室内办公,无需电话推销、陌生拜访或地面推广) 2、为客户提供产品介绍与推荐服务,结合公司家具展厅开展面对面销售,协助客户制定办公家具配置方案 3、维护长期客户关系,提升客户满意度与忠诚度 岗位要求: 1、年龄20-45岁,认同环保理念,具备营销或销售相关经验者优先 2、持有香港永居身份或有效工签,能使用英文及粤语沟通 3、具备良好亲和力与服务意识,逻辑清晰,细致尽责 4、工作态度积极,目标明确,性格开朗,学习能力强,能适应一定工作压力 【薪资福利】 薪酬:底薪+高比例提成5-10%=月薪15-40K 年终奖金、超长带薪年假、生日红包、节日礼金/礼品、团队聚餐活动、强积金、员工关怀基金等~
初级销售顾问
1.1-1.5万元/月
销售专员1-3年本科及以上面销/陌拜软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构
本职位要求粤语和英语口语流利。 要求: •持有学士学位 •至少1年销售相关工作经验(具备金融行业知识者优先),应届毕业生亦可申请 •渴望取得卓越业绩,注重准确性和细节表现 •有IT外包行业经验者为佳 •具备客户服务意识及团队协作精神 •自我驱动,独立作业,拥有积极的工作态度 •学习意愿强烈,具备出色的沟通与人际交往能力 •具备良好的倾听、谈判及表达技巧 •能够与技术及非技术背景人员建立良好关系 •粤语和英语口语书写能力优秀 •熟悉CRM系统、销售管道管理工具及计算机操作(熟练使用MS办公软件)者优先
大客户代表3-5年本科及以上商务谈判技巧市场营销相关学历B端市场开发经验办公家具企业服务商业地产面销/陌拜经验新客户开发
岗位职责: 1.开拓并维护中大型企业客户资源 2.为客户制定办公家具从选型到售后的一站式解决方案 3.负责合同签订后客户的持续跟进与关系维护 任职要求: 1.具备3年以上面向企业客户销售的从业经历 2.性格积极,行动力强,具备良好的合作意识 3.有办公家具行业背景者优先考虑
销售推广
1.8-3.5万元/月
销售专员3-5年高中及以上对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验无经验要求互联网/科技
销售專員 1具備積極心態,擅長溝通,能流利使用粵語交流,學習能力強,主動進取,有客戶服務經驗,具備耐心、細心特質,熟悉運用AI工具 2實作能力佳,可獨立搭建各類測試環境並執行產品測試 3具備優異的分析判斷力與溝通協調技巧 4對測試工作富有熱忱,工作態度細緻認真且有耐心,擁有持續優化與追求卓越的意識 5熟悉Whatsapp操作與應用 6能深入掌握公司產品或服務之內容,包括功能特色、核心優勢、定價資訊等,以利向客戶進行說明與介紹 7協助銷售團隊內部事務,如訂單追蹤、設備出貨催辦等相關支援工作 8收集並彙整銷售人員之訂單資料、週報與月報,進行統計與分析 9提供售後支援服務,包含解答客戶疑問、協助系統設定與操作指導 工作內容 1回覆客戶諮詢並持續跟進處理進度 2彙整常見問題與標準作業流程,提升服務效率 3執行功能測試、APP測試及後台管理系統測試 4協助售後工程案件之追蹤與落實
BD经理5-10年大专及以上销售经验电话用户拉新批发/零售商户合作个人客户开发
工作职责 1.客户对接与项目推介:向意向客户介绍香港本地餐饮、零售等行业经营项目,解答投资相关问题,组织实地考察并跟进后续洽谈。 2.市场信息搜集与评估:挖掘生意转让及投资机会,研究行业竞争格局、盈利结构与潜在风险,整理形成项目推介材料。 3.商务协调与交易支持:协助客户与转让方沟通价格及合同细节,对接专业人员保障交易流程合法合规。 4.客户关系管理:持续跟进客户投资需求,通过线上线下载体拓展资源渠道,提供定制化项目建议。 5.实体店铺收并购:主动搜寻待转手门店资源,接洽转让意向;实地勘察经营状况,评估资产价值,拟定收购策略,并配合团队完成签约、资金结算等全流程操作。 任职资格 1.基本条件:具备至少2年工作经验;能熟练使用粤语和普通话交流,英语具备读写能力,口语流利者优先。 2.核心素质:良好的表达与沟通技巧,具有商业洞察力,能适应高强度工作节奏并配合客户安排看店时间。 3.优先考虑:有生意买卖代理、地产中介背景,或了解香港公司注册、税务政策等相关知识者。
客户经理3-5年大专及以上
1、及时响应并处理客户咨询,主动跟进客户需求,提供专业服务支持,持续维护良好的客户关系; 2、依据公司既定的流程与规范,协助客户完成香港身份申请及续签相关事宜,全程跟进直至客户成功取得香港永居身份; 3、为客户提供关于香港生活、教育、房产、商务等方面的资讯服务,并就相关问题进行专业解答; 4、定期与客户保持沟通,节庆期间进行关怀问候,适时推荐契合客户需求的产品与解决方案,提升客户对品牌的认同与黏性; 5、熟悉NPS服务体系,通过持续优化服务体验,引导客户进行口碑传播,推动客户转介新用户(需达成相应转介绍考核目标); 6、积极参与公司组织的接待、外展及宣讲活动,多渠道推广银河品牌价值,激发客户对银河品牌理念及产品服务的关注与热情。
销售专员
岗位职责: 1.提供专业的香港移民咨询,协助客户掌握相关政策及办理流程; 2.结合客户具体情况,设计定制化移民方案,并给予专业指导; 3.指导客户整理并完善移民申请资料,确保材料真实、齐全与合规。 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识,能有效建立客户信赖; 2.熟知香港移民政策及相关操作流程,拥有扎实的专业背景; 3.具有团队协作能力,能够积极配合团队成员推进项目进展; 4.拥有约一年香港高才、优才、专才类相关工作经验,具备谈案或文书处理经历者均可; 5.具备香港居民身份或持有有效工作签证。(不符合者请勿投递)
销售专员1-3年大专及以上开发客户海运多式联运有客户资源业务核销/结算有航司资源空运运输渠道拓展有销售经验
职位详情 空运五险一金,八小时工作制,环境优越,周末双休 岗位要求: 1.本科及以上学历,专业不限,市场营销、国际贸易或物流管理相关专业优先,需具备大学英语六级或以上水平; 2.熟悉国际航空物流运作流程,具备较强的市场开拓能力; 3.工作经验不限,有一年以上货运代理销售经验或拥有一定客户资源者优先考虑; 4.热衷于销售岗位,具备良好的沟通技巧,有较强的自我激励意识和抗压素质; 5.愿意接受外派安排。 二、岗位职责 1.利用公司提供的平台及资源,通过电话联络、线上沟通、实地拜访等方式开发具有国际物流需求的项目型客户,重点拓展空运及集装箱运输客户; 2.根据客户具体需求,设计合理高效的国际货运代理方案,满足其多样化的运输路径选择,提供高品质服务并达成业绩目标; 3.负责客户资源的维护与管理,完整建立客户档案,并及时更新和补充相关信息; 4.按照上级主管的工作部署,完成各项临时性任务与部门协作事项; 5.熟悉国际航空货运的操作体系,具备出色的业务拓展潜力; 6.经验不限,具有一年以上货代销售背景或具备一定业务渠道者优先录用; 7.对销售岗位充满热情,具备优秀的表达能力,自律性强,能适应高强度工作节奏; 8.可接受外派至其他城市或地区工作。 三、薪资福利: 1.薪酬结构:底薪+绩效奖金+业务提成,平均综合收入10000元以上,上不封顶; 2.提供五险一金、各类带薪假期(包括法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等); 3.在职发展:公司为员工提供多元化成长机会,定期组织业务培训、技能提升课程及户外拓展活动,支持员工职业晋升与发展
客户经理3-5年大专及以上服务意识客户对接客户维护客户信息搜集沟通能力客户资
工作职责 1、依据公司制定的服务流程规范,提供客户全程陪同及事项办理服务,包括但不限于往返香港办公室与入境处的接送陪同、入境事务办理协助、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等; 2、及时回应并妥善处理客户的咨询与需求,持续跟进客户动态,提供优质客户服务体验,维护良好的客户关系; 3、配合参与公司组织的接待、外展及宣讲活动,积极推广银河品牌价值与服务体系,提升客户对品牌理念及服务产品的认同与热情; 4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。 任职资格 1、具备优良的服务意识与丰富的客户服务经验,熟练掌握客户关系维护技巧,能够深入挖掘客户需求,推动签约或客户推荐; 2、认同初创企业工作氛围,拥有适应创业型团队运作所需的心理韧性与身体状态; 3、具备较强的抗压能力,能高效应对多任务安排,并在快速发展的环境中持续开展客户服务工作; 4、普通话与粤语沟通流畅,无障碍交流。 【公司介绍】:银河集团成立于2007年,致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署,助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式,同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心,截至2024年底,银河拥有专业服务团队500多人,累计用户超66万。 上班时间:周一至周五,上午9点-12点,下午13点-18点,上下班时间可向前弹性半小时;周六是9点-13点。
地产中介生日福利经验不限学历不限
工作时间9:00-18:00(准时下班) 新人入职享两个月保护期,负责人全程带教助你快速出单 不限学历、不限经验,朝九晚六,月休6-8天 无需坐班,排休自由,支持连续休假 公司拥有全武汉范围内的丰富房源,客户主动咨询量大 新员工入职享受全城租房中介费全免福利 岗位职责: 1.熟悉公司现有房源信息,结合客户需求精准推荐合适房源 2.实话实说,专注收入回报,平台提成比例行业领先,成交即享高回报 提成100%归个人,房东与租客双方各收月租金一半佣金 (例如:2000元房租可获2000元提成,平均月薪1W+) 【关于海居】 深耕武汉房屋租赁市场12年,业务覆盖从别墅、写字楼到合租单间各类房源 内部系统共享42万+套真实房源,提成机制为销售类目中最高水平 快消式操作模式,上手快,当天培训即可开展业务、实现开单 【福利待遇】 1.收入结构:提成全额发放,房东租客单边各收半月租金佣金 (如2000元房租即得2000元提成,综合平均薪资超1W+) 2.公司免费配备小电驴供日常使用 3.老板亲自指导,一对一实操带教 4.入职即享租房优惠支持 5.缴纳五险一金+开单奖励+季度销售冠军奖+定期团建活动+生日福利+节假日礼品 【工作内容】 1.主要负责房屋租赁服务,为客户匹配符合需求的住房资源 2.定期回访维护老客户关系,提升客户满意度,促进续租和转介绍 【任职要求】 1.热爱销售工作,对房产经纪服务领域有浓厚兴趣 2.能吃苦、心态积极、具备进取精神 房源支持:海居系统内共享42万+套真实房源,资源共享,高效匹配客户需求 协助完成定金收取、合同签署、房屋交接等全流程服务 职业发展路径:经纪人→储备店长→店长→高级经理→区域经理→区域总监 工作时间:9:00–18:00,每月休息6-8天,可灵活调休,通过APP打卡
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