
房屋租赁经纪人
6000-11000元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限按单提成房屋租赁
职位详情:
公司不限制年龄,团队氛围融洽,工作客户群体大、易成交、无其他杂费,没有工作经验没关系、各行各业都可以尝试,接受实习生,应届生!!!
获客渠道不限,可直播,可发帖
岗位职责:
1.工作时间:早上9点晚7点打卡,其余时间自由安排,法定节假日正常放假
2,工作内容:管理运营房屋,降低房屋闲置期,打理公司现有房源、约聊客户,带客户看房、成交
薪资待遇:
底薪加提成,新人保证能拿到6000往上,有经验10000打底工资上不封顶
提成每单800~1000不等,提成周结
3,团建,下午茶福利,现金奖励不断,晋升空间大
房地产经纪人
4000-8000元/月
房产销售交通补助20人以上经验不限学历不限网络销售门店销售较多外勤按单提成TOC新房二手房退伍军人实地看房客户开发房源开发房屋买卖房屋租赁二者兼具
工作内容:
从事二手房租赁、买卖及新盘代理销售工作
(带教徒弟,协助新员工更快成长,有一年以上工作经验优先考虑)
1、收集、发布房屋出租、出售信息;
2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的房屋信息;
3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易;
4、对客户提供后期服务,维护客户关系。
任职要求:
1、20周岁以上,统招大专及以上学历(有两年销售经验或者一年房产销售经验可放宽至高中或中专);
2、诚实正直,吃苦耐劳。
3、有房产销售经验者。
如果您曾经是一名身经百战的二手房销售精英,我们不会抹去你的过去,我们会给予你绝对的尊重和保留。
如果您是一名毫无经验且对自己未来感到迷茫的新人,我们有专业的行业培训,并且将为您配备一名师傅
房产置业顾问
1-1.1万元/月
地产中介经验不限高中房源开发二手房新房退伍军人带薪培训客户开发商业地产带薪年假二者兼具楼盘驻场
岗位职责:
1、客户开拓与维系:通过线上及线下途径开发业主、投资客及企业类客户,精准对接写字楼、商铺、产业园区等商业地产需求,持续构建稳固的客户关系网络
业务解答与洽谈:提供专业的房地产购置建议,深入分析客户需求,推荐匹配房源,全程负责带看安排、商务谈判及合同签订事宜
2、交易推动与支持:推进房产买卖或租赁成交,配合完成合同签署、产权变更及过户等流程,保障交易过程顺畅安全
3、信息整合与运营:管理现有房源资料库,动态更新优质项目信息,加强与业主的联动合作,强化个人专业形象
任职要求:
1、年龄18-45岁,具备高中或以上学历,无相关从业经验者可接受系统培训,户籍不限
2、语言表达流畅,普通话清晰,具有良好的沟通技巧和服务意识
3、具备较强的学习能力,能承受工作压力,积极追求业绩突破与收入提升
4、品行端正,善于团队配合,能够适应快节奏的工作环境
5、技能条件:掌握基本电脑操作,了解房地产交易流程,有销售背景者优先考虑
岗位福利:
薪酬体系:底薪(4000-9000元)+高额提成(30%)+月度销售分红,综合收入稳定在10000元以上
福利配套:养老保险+带薪岗前培训+带薪年休假+旅游专项基金+购车购房补贴+员工关爱基金+团队拓展活动+免费境内外旅游等
房产中介顾问
6000-11000元/月
地产中介经验不限本科交易手续办理二手房销售新房客户开发受理客户咨询租房优惠豪宅弹性工作制二者兼具房源开发二手房房产销售销售专员商业地产一手房销售别墅/豪宅销售带薪年假房屋租赁实地看房
为客户提供专业高效的居间服务,具备积极主动的服务意识。
拥有较强的学习能力,工作踏实勤奋,能够细致回应客户咨询问题。
链家招聘管培生,房产经纪人
6000-10000元/月
地产中介1-3年本科
岗位JD: 【咦,链家是谁?】 链家是O2O+互联网模式的房产经纪公司,链家业务覆盖二手房,新房,互联网租房等领域,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前链家业务遍及30+城,拥有11万+经纪人。 【链家Team怎么样?】 我们崇尚简单公平:公司实行花名制,扁平化管理。 爱“链家范”:聪明、阳光、专业、坚强。 我们是一群心存热火的年轻人,北京链家的20000多名工作伙伴,致力于全员统招学历,平均年龄仅25.3岁~ 如果你充满激情,讨厌循规蹈矩,想和志同道合的人一起,为推动城市文明进程贡献一份力量,那么欢迎来到北京链家! 【我来链家做什么?】 1.成为链家大“管家”,管理区域库存链家房源,了解区域房源信息,熟悉地铁、公交站、超市等基本生活设施情况; 2.处理APP客户约看信息,与租客“面基”,准确了解客户租房需求,根据客户需求推荐合适房源; 3.成为签约链家客的“贴心小棉袄”,包括但不限于,提供租期内关系维护、电话回访、咨询受理、客户关怀等租务 【链家人的大福利!】 1、租赁经纪人薪资为:试用期无责底薪6500元+浮动绩效+40-75%提佣,均薪8千--1万; 链家员工福利: 2、链家内部员工租房福利,超多租房福利任你选择: a、首次入职且首次入住链家,自如旗下长租房源,享受房租折扣及专享服务费优惠,更有免费换租机会呦~ b、20届实习生专享住房福利:零服务费,零押金,让你实习也能住得自如! c、海燕计划 (针对应届生,免押金、服务费折扣、租金月付); 3、入职即缴纳五险一金 4、链家与Apple的员工购买计划(EPP),给你和亲友提供购买Apple产品及配件优惠哦; 5、链家BYOD制度,和自己的办公设备一起征战职场,还有每月补助哦; 6、带薪年假、节日礼物、健康体检、国内及出境游; 7、每月主题激励活动:斯巴达之战、寒战……赢了有大礼,超燃! 8、每逢佳节有奇葩活动:光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐! 【在链家能学到什么】 1、师徒制:入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位; 2、通用能力培训:入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司; 3、专业能力培训:开设提升中阶训、金牌公开课,员工分享活动,全面提升技能! 4、高阶领导力训:优秀员工可进入成就训练营,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力,储备管理层; 【我在链家的晋升前景?】 晋升路线:租赁经纪人-店经理-商圈经理-区域总监-分公司总经理 在链家,业务管理层不外聘,只对内提拔。每季度公开竞聘,谢绝关系户! 我们有80后的城市总经理、90后的商圈总监,你有能力,我们有平台! 快投递简历来加入我们吧~ 职位福利:五险一金、弹性工作、定期体检、不加班、出国游、定期团建、大牛带队、公司重点项目
房产销售交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB豪宅商业地产新房二手房退伍军人实地看房客户开发楼盘驻场交易手续办理受理客户咨询房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
乌鲁木齐乌鲁木齐市浩祥地产长春南路蓝调一品 C 区店,现诚聘优秀业务员 20 名。
底薪+提成月入15000 以上,有无经验均可带薪培训, 联系方式:徐经理
房产销售主管
1-2万元/月
地产中介经验不限本科住宅房产二手房新房别墅电话销售面销/陌拜 网络销售五险一金住房补贴年终奖金团建福利带薪培训
岗位职责
1)负责线上渠道的房产信息更新与管理,塑造个人专业形象
2)为客户提供高品质的看房服务体验
3)根据客户实际需求匹配合适的金融理财方案
4)保障客户资金流转过程中的安全性与合规性
5)推动买卖双方顺利成交,协助完成合同签订及产权过户等相关流程
岗位要求
1) 全日制本科及以上学历,欢迎24届实习生投递;
2) 具备较强的亲和力、理解力、逻辑思维与沟通协调能力;性格积极向上,诚实守信,工作主动,重视团队协作;
3) 乐于服务高净值客户群体,并希望通过面对面交流提升自身综合素养;积极参与公益事务,富有爱心与责任感;
4) 具备互联网运营意识,熟悉新媒体平台基本运作模式;
5) 房地产、金融、法律等相关专业背景者优先;担任过学生干部者优先
工作时间
上午9:30打卡,下班无需打卡,通常晚间8点左右结束工作;中午12:00至1:30为午休时间,下午一般有5:00到6:00的休息时段
每周可自由选择一天休息,遇团队建设活动则享两天休假;平时周一至周五工作内容相对轻松,工作安排灵活弹性
薪酬福利
1、转正前享受无责任底薪6000元/月,实习生为4500元/月;
转正后依据工作量、业绩表现及单数等多维度考核,责任绩效薪资区间为6000-10000元/月,实习生为4500-10000元/月;
入职满一年员工平均月薪达8000-10000元;提成比例30%-90%,佣金上不封顶!!
2、公司统一提供住宿资源,通勤距离控制在半小时内,合租情况下个人月付费用800-1500元
3、涵盖五大服务平台、多项福利政策、覆盖全职业周期的成长培训体系、精英社团海外游学机会等你加入!!
培训体系
链家学院新人训:(1500+资深讲师团队提供系统化教学)+ 一对一师徒带教模式(培训期间包食宿)
内部培训:初级衔接课程 + 产品运营专项 + 技能提升班 + 法务权证知识讲授 + 金融业务培训 + 讲盘实战课堂
外部培训:特邀行业专家授课 + PMBA管理课程 + EMBA研修课程(参与知名机构与高校开设的高级管理研修项目)
晋升路径
1. 员工-门店经理-MVP俱乐部成员-区域经理-营销总监-城市分公司负责人(本科毕业生平均半年至一年晋升一次)
2. 员工-职能岗专员-职能主管-部门负责人-中心总监-副总裁,入职满六个月可申请跨区调动或转入职能部门
前端开发工程师
200-400元/天
前端开发工程师经验不限本科技术博客/开源项目有所贡献CSSJavaScriptH
面向26届毕业同学
实习地点:杭州,上海
关于我们
阿里云日志大数据团队,专注支撑阿里集团百PB级日志基础设施及阿里云核心产品SLS(日志服务)的持续演进。
致力于构建下一代实时、智能、大规模观测分析平台,支撑智能运维(AIOps)、大数据安全、业务监控与深度分析等关键场景,推动数字化技术革新。
关键词
超大规模日志处理平台,覆盖阿里+蚂蚁集团核心系统
阿里云重点战略产品
多篇机器学习与体系结构领域顶会论文成果
多位开源项目Committer,深度参与开源大数据生态建设
在这里,你将直面高复杂度技术挑战,探索前沿技术方向,与来自校园、成长于实战的技术前辈共同攻克行业难题。
岗位职责:
参与产品前端测试与开发,通过搭建前端工程化架构、低代码平台及可视化框架,实现多类数据的高效分析与呈现
承担移动端应用的设计与实现,适配不同终端设备的使用场景
参与产品功能规划与交互方案设计,优化前端响应效率与用户操作体验
任职条件:
具备扎实的HTML、CSS、JavaScript基础,熟悉ES6语法特性
有实际开源项目经历或线上可展示作品(如Github项目等)
了解主流前端框架(如Vue、React、Angular等)者优先考虑
具备小程序、安卓、IOS等移动端开发经验者优先
拥有良好的自主学习能力与团队协作精神
合规风控产品经理
4-6.5万元/月
产品经理5-10年本科中后台产品
职位描述:
主导平台风控管理后台的产品规划与建设,打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系,覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。
岗位职责:
设计风控管理后台的产品架构,实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能;
建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程;
深度理解平台业务运作机制,确保风控逻辑与业务规则有效对齐;
协同风控、法务、运营等相关团队,制定风险控制流程并推动系统落地,提升平台风控执行效率。
任职要求:
熟悉金融/交易平台的风险管理体系,掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景;
能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能;
具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验;
擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡;
加分项:
具备Web3平台风控系统建设经验;
有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历;
参与过反洗钱系统或交易行为识别模型(如图数据库、行为网络分析)的实际落地项目;
AI架构师-专注垂直领域
1.5-3万元/月
架构师经验不限硕士人工智能大模型系统设计
【线上办公】
我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落,与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。
【岗位定位】
作为OPE的垂直行业AI架构师,你的任务不仅是开发系统,更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”(共识、共创、共生、共治、共享)为核心理念,重构特定行业的运作范式,将其转化为经典-AQ协同架构,使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。
【你将要做的事】
-针对指定行业,设计AI理论体系:涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块;
-将“五共思想”落地为行业治理结构,确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性;
-与同领域AQ架构师协作,构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径;
-编写技术白皮书与理论模型文档,并联合工程团队制定实施路线;
-在学术探索与工程实践之间架设桥梁,开创行业与文明协同演进的新模式。
【我们期待你具备】
-硕士及以上学历,专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域;
-若同时具备社会学、经济学等跨学科视野,将被视为重要优势;
-拥有AI系统架构经验,熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目;
-具备整合多学科逻辑的能力,能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。
我们不寻找执行者,而是寻找未来文明的设计者与奠基人。
在这里,你面对的不只是技术挑战,更是塑造AQ文明底层范式的机遇。
解决方案架构师
5-6.5万元/月
架构师5-10年本科云计算架构大数据架构
•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作
•主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广
•面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案,提升在Web3领域的影响力
•面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计
•深入理解Web3客户、伙伴及生态需求,能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划
•熟悉产品与解决方案设计全流程,涵盖市场分析、规划、设计及发布,并持续提升技术竞争力与销售成效
任职要求
•信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历,了解Web3及其生态系统
•至少5年售前或咨询经验,深刻理解客户需求,具备将业务需求转化为技术方案的能力,有Web3领域经验者优先
•熟悉云计算产品与解决方案,具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先
•具备出色的沟通与执行能力,有大规模项目交付经验者优先
•熟悉数据挖掘与数据分析者优先
•中英文流利,需与大陆总部协同工作,熟悉国际市场者优先
客户价值实现
1.5-2.5万元/月
客户成功3-5年大专客户服务
工作职责
1、依据公司制定的服务流程与标准,提供客户全程陪同及事项办理服务,包括但不限于往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、入境处现场陪同、教育相关事务陪同、港宝服务陪同、商务手续办理、驾照申办、个人账户开设等;
2、及时回应客户咨询,高效处理各类问题,持续跟进客户需求,提供优质客户服务体验,维护良好的客户关系;
3、积极参与并协助公司组织的接待、外展及宣讲活动,助力提升银河品牌的公众认知度,传递品牌价值与理念,激发客户对银河服务体系的兴趣与认同;
4、执行公司交办的其他客户陪同及相关事务处理任务。
任职资格
1、具备较强的客户服务意识,掌握专业的服务沟通技巧,擅长客户关系维护,能够精准挖掘客户需求,推动签约或推荐引荐;
2、认同初创企业工作氛围,适应创业型团队所需的工作节奏与文化要求;
3、心理素质良好,抗压能力突出,能在高强度和快速发展的环境中稳定开展客户服务工作;
4、持有香港身份,具备在香港合法工作的资格;
5、普通话与粤语表达流利,沟通顺畅无障碍。
【公司介绍】:银河集团成立于2007年,致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署,助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式,同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心,截至2024年底,银河拥有专业服务团队500多人,累计用户超66万。
上班时间:周一至周五,上午9点-12点,下午13点-18点,上下班时间可向前弹性半小时;周六是9点-13点。
置业顾问,地产中介
3000-10000元/月
房产销售包住保险3-5人经验不限高中电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成TOCTOB豪宅新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发交易手续办理房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
深圳直招房产销售|无责底薪3000+提成50%|包住宿|新人前三月保底稳赚
工作地点:深圳
招聘岗位:房产销售/置业顾问
薪资待遇
1. 无责底薪3000,前三个月纯保底保护,不用担没业绩没收入
2. 行业顶配提成高达50%,不克扣、不压点,结佣快
3. 业绩奖金、开单红包、月度激励全都有,收入上不封顶
工作时间(二选一,自由选)
班次一:9:00—19:30
班次二:10:00—21:30
每周固定休1天,不用熬时间
额外福利
• 公司免费提供宿舍,拎包入住,帮你省下深圳高额房租
• 有无经验均可,老店长一对一师徒带教,小白从头教,上手快
• 主营深圳豪宅、二手新房资源齐全,客源房源不用自己瞎跑
• 团队氛围简单不内卷,不画饼、不套路,踏实干就能赚
任职要求
20–40岁,沟通大方,想在深圳稳定赚钱、愿意做房产行业即可,零基础可培养。
适合想在深圳扎根、想靠高提成多挣钱的有心人。
跟我学做包租婆月入过万不是梦
1-1.5万元/月
房产销售社保保险生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
一直在招聘,从来不缺人,缺的是人才!不要求你有多优秀,但必须有追求、有目标、做事认真有责任心!不会可以教,只要你肯学,敢于挑战!
【招聘条件】
1、18-35周岁,品行端正,男女不限。
2、对房产租赁感兴趣,热爱房产中介行业者。
3、为人正直诚实。
【岗位职责】
1、具备快速的学习能力;
2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、能力体现:口齿清晰,善于表达,有良好的人际交往沟通能力,勤奋刻苦,良好的抗压能力及较强的团队协作精神,有强烈的上进心;
4、保持与客户沟通联系,为客户提供房产分析等服务
【任职资格】
1、有无经验均可(我们只看你是否有意愿)
2、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认付出)
3、有良好的服务意识、综合素质(有营销行业经验者更加适合)
4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现)
【薪资待遇】
底薪2000-4000
业绩提成17%-25%
根据单量,阶梯式递增
(底薪+提成+法定节假日)
正常干3000---8000元/月
努力干8000---15000元/月
使劲干15000---20000元/月
拼命干️封顶
上班时间:9:00-18:30
月休四天,法定节假日正常放假
我爱我家房地产买卖经纪人
8000-28000元/月
房产销售社保保险五险一金6-10人经验不限高中电话销售网络销售直销门店销售基本坐班按单提成新房二手房实地看房客户开发交易手续办理房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责:
1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务
2. 按客户需求精准匹配优质房源,提供专业购房/租房咨询与方案建议
3.维护客户关系,跟进意向客户,提升成交转化率与复购推荐率
4.及时录入并更新房源与客户信息,确保系统数据真实、完整、有效
5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作
任职要求:
年龄有要求:20-45周岁
1. 对房地产行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态
3.具备一定抗压能力与目标导向意识,适应灵活外勤与业绩导向工作节奏
4.诚实守信,具备较强责任心与职业操守
5.有地产中介从业经验者优先,学历不限
置业顾问/房产经纪人
1-1.5万元/月
房产销售20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班阶梯式提成TOC二手房实地看房客户开发交易手续办理房源开发房产信息维护更新房屋租赁
工作职责
1,收房:区域门店培训联动、收房评估及策略制定,房屋验收,合同签约等;
2,装配:对所收房源进行装配下单、装配验收等;
3,出房:在管房源维护推广、门店联动、受理咨询、协助门店作业等;
4,租务:库存房源管理、物业交割、租赁结算、房屋安全检查、紧急问题处理等;
职位要求:
1、良好的客户服务意识;
2、具备较强的人际沟通和逻辑思维能力,善于维护客户关系;
3、踏实肯干,有强烈的责任心和团队合作精神。
房屋中介、只做租赁、月入5000-10000、每天工作6小时40分钟、不加班
5000-10000元/月
房产销售6-10人经验不限学历不限按单提成
1、工作时间上午9:00-11:40,下午1:40-5:40,月工资加提成收入在5000-10000,年龄40以内。
2、业务是很锻炼人的,没有谁生来就什么都会,都是自己不断的学习、总结,在业务这方面做的好月收入过万很正常,做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己,给自己一个选择,人从来都是为没选择而后悔,选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。
3、公司有专人负责培训业务技能,不用担心自己不懂做不好,如果你没做好,没让你挣到钱,那就是公司没做好,我们要反思,学习。让大家一起成长,让收入匹配我们的付出。
4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。
客户经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年本科个人(To C)投资顾问
1资管公司·客户经理
岗位职责:
主要负责开发并维护客户关系,依据客户实际需求设计定制化的资产配置方案(涵盖海外信托架构等内容);向客户推介公司资产管理产品及相关服务,及时回应客户咨询;持续跟进客户资产动态,定期提供收益报告;深入挖掘客户的潜在需求,促进业务持续拓展;同时严格遵循行业监管要求及公司内部规范,确保业务操作合法合规。
任职要求:
本科或以上学历,金融相关专业优先,需持有1.4.9牌照,具备香港金融行业从业经验,持有香港签证或身份者优先,表现特别优异者可由公司协助办理工作签证。
待遇:
月薪5万港币起,另有绩效奖金与年度花红,享受13薪福利
大客户销售经理(IT行业)
2-4万元/月
大客户代表3-5年大专计算机相关学历定制解决方案B端市场开发经验制定销售策略和目标新客户开发
香港为公司新开拓的市场,需寻找有才能的人。
岗位职责:
1、负责香港地区AWS、思科等网络系统集成及云计算相关业务拓展的团队运营管理;
2、整合行业资源,独立开发客户,达成个人销售指标;
3、主导销售全流程管理,涵盖从客户接触到项目落地、验收回款等环节的跟进与协调;
4、深入理解客户实际使用场景,精准识别客户需求并推动后续增值服务机会;
5、调研本地行业动态,输出具操作性的销售策略与市场建议;
6、配合上级完成其他相关的商务事务执行。
任职要求:
1、具备3年以上相关领域销售经验,熟悉云计算、网络系统集成类产品;
2、拥有B端客户资源者优先,如跨境电商、游戏、视频、软件开发、智能制造、生物科技、在线教育等行业,可直接对接客户IT负责人、CTO、CEO等决策层;
3、具备强烈的学习动机和快速掌握新知识的能力,对IT技术有浓厚兴趣;
4、自我驱动能力强,能独立高效推进工作,无需过多监督;
5、具备良好的抗压能力与协作意识;
6、精通粤语、英语沟通;
7、持有香港优才计划、高才计划资格或香港永久居民身份者优先考虑。
信用卡网贷逾期处理、断供护房/可兼做
1-1.5万元/月
销售专员生日福利经验不限学历不限互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)面销/陌拜经验金融产品电话销售经验网络营销经验房地产
岗位职责:
个人债务、法催解除、企业信用修复领域:
提供一站式解债综合服务,助力债务人实现履约重启!具备显著市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国!
专注债务重组与法催解除服务
过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款业务、催收行业、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等领域的伙伴,资源可快速转化落地!
公司主营业务
当前核心业务涵盖:
1:法催解除类一站式解债综合服务:涵盖担保剥离、撤诉办理、账户解冻(含工资卡、企业对公账户)、法拍房权益申诉支持
2:企业端综合服务:不良信用记录修复、担保责任剥离
3:银行信用卡逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免被诉、停止罚息及违约金累积,最长可分60期灵活偿还
4:互联网金融/网贷平台债务优化:有效应对催收压力,减免过高利息,取消超出司法保护范围的罚息费用
公司扶持体系
1.系统化培训机制:覆盖项目解析、推广策略与团队管理,全程带教助力新人成长;
2.专属一对一辅导:定制成长路径,实现从零基础到专业精英的进阶;
3.深度服务体系:向下延伸支持链条,全方位赋能业务开展;
4.完善售后支持:操作无忧,响应及时,全程指导;
5.联合多家律师事务所构建强大后盾,以专业、严谨的态度解决客户难题;
6.持续研发新项目,紧跟市场动态,保障业务持续更新迭代
公司福利
工作时间:10:00-19:00,午休两小时,无强制加班要求
福利待遇:
法定节假日礼品关怀+月度奖金激励+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动
月度、季度、年度表彰:奖状、奖杯、奖金、实物奖励同步发放
定期组织内外部活动及专业能力提升培训
岗位要求
1.具备自有可整合资源;
2.认同公司经营与服务理念,并能切实贯彻于日常工作中;
3.热爱销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4.目标明确,具备主动思考与达成目标的能力;
5.拥有良好的沟通协调能力及团队管理潜质;
6.责任心强,抗压性强,富有亲和力与协作意识;
7.掌握熟练的招商谈判技能,具备优秀的客户洽谈与签约能力;
8.勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持信念,坚守初心——若你资源扎实或能力出众,敢于拼搏,我们的合作即刻启程
銷售(長期駐點深圳或香港)
2-4万元/月
销售专员经验不限本科
職責描述:
1)根據個人年度計劃,達成銷售、市場及技術等各項指標;
2)負責所屬區域或行業的市場拓展,開發新客戶,擴大產品覆蓋範圍;
3)收集行業內市場動態,並對競爭對手進行分析評估;
4)策劃並執行區域內銷售活動,推動個人業績目標實現;
5)掌握行業客戶實際需求,為公司未來新產品布局提供支持;
6)加強與重點客戶及代理渠道的關係維護與管理。
崗位要求:
1)本科或以上學歷,計算機、市場營銷等相關專業優先;應屆畢業生亦可申請。
2)具備2年以上IT行業銷售工作經驗;
3)具有較強的市場洞察與判斷能力,善於客戶溝通,服務意識佳;
4)性格穩重,具備良好組織協調能力,能帶領團隊達成目標;
5)能接受出差安排;
6)擁有香港本地銀行、證券、基金、期貨、保險等行業客戶資源者優先;或願意長期深耕金融行業客戶領域;
7)英文、粵語流利
備註:無需打卡坐班,工作時間與地點靈活。主要面向香港市場,可常駐深圳或香港。
香港本地管家(J11972)
1.5-2万元/月
客户经理1-3年本科服务意识沟通能力客户拜访客户关系维护数据分析能力
工作职责:
1、依据公司制定的服务规范SOP,执行客户陪同及各类事项办理,包括往返接送客户前往香港办公室及入境处办证、提供入境处办证协助、教育相关陪同、港宝服务陪同、商务事务处理、驾照申办支持、个人账户办理等;
2、及时响应并妥善处理客户咨询与需求,持续跟进客户动态,提供优质服务体验,维护良好的客户关系;
3、配合并参与公司组织的接待、外展及宣讲活动,积极推广银河品牌形象,提升客户对公司理念、产品与服务的认同感与热情;
4、完成公司交办的其他客户陪同及相关事务办理任务。
任职资格:
1、具备较强的服务意识,掌握专业的客户服务方法,熟悉客户关系管理,能够深入挖掘客户需求,推动签约或推荐引荐;
2、认同创业型企业的工作氛围,拥有适应初创企业节奏所需的心理与身体素质;
3、具备良好的抗压能力,能适应高强度工作安排,并在快速发展的环境中高效开展客户服务;
4、持有香港身份,具备在香港合法工作的资格;
5、普通话与粤语流利,沟通顺畅无障碍。
国际空运物流代理
2-3.5万元/月
销售专员1-3年大专开发客户海运多式联运有客户资源业务核销/结算有航司资源空运运输渠道拓展有销售经验
职位详情
空运五险一金,八小时工作制,环境优越,周末双休
岗位要求:
1.本科及以上学历,专业不限,市场营销、国际贸易或物流管理相关专业优先,需具备大学英语六级或以上水平;
2.熟悉国际航空物流运作流程,具备较强的市场开拓能力;
3.工作经验不限,有一年以上货运代理销售经验或拥有一定客户资源者优先考虑;
4.热衷于销售岗位,具备良好的沟通技巧,有较强的自我激励意识和抗压素质;
5.愿意接受外派安排。
二、岗位职责
1.利用公司提供的平台及资源,通过电话联络、线上沟通、实地拜访等方式开发具有国际物流需求的项目型客户,重点拓展空运及集装箱运输客户;
2.根据客户具体需求,设计合理高效的国际货运代理方案,满足其多样化的运输路径选择,提供高品质服务并达成业绩目标;
3.负责客户资源的维护与管理,完整建立客户档案,并及时更新和补充相关信息;
4.按照上级主管的工作部署,完成各项临时性任务与部门协作事项;
5.熟悉国际航空货运的操作体系,具备出色的业务拓展潜力;
6.经验不限,具有一年以上货代销售背景或具备一定业务渠道者优先录用;
7.对销售岗位充满热情,具备优秀的表达能力,自律性强,能适应高强度工作节奏;
8.可接受外派至其他城市或地区工作。
三、薪资福利:
1.薪酬结构:底薪+绩效奖金+业务提成,平均综合收入10000元以上,上不封顶;
2.提供五险一金、各类带薪假期(包括法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假等);
3.在职发展:公司为员工提供多元化成长机会,定期组织业务培训、技能提升课程及户外拓展活动,支持员工职业晋升与发展
信息技术销售员
3000-8000元/月
销售交通补助高温补贴1-2人1-3年大专面销/陌拜较多外勤回款提成销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责:
1.开拓新客户资源,维护现有客户关系,完成销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业、个性化的销售解决方案
3.参与市场调研与竞品分析,协助制定销售策略与推广计划
4. 负责合同洽谈、签订及后续跟进,确保回款及时、服务到位
5.定期提交销售报表与客户反馈,协同团队优化销售流程
任职要求:
1.销售经验不限,有行业相关经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通表达与抗压能力
3. 积极主动,目标感强,具备较强的客户服务意识
4. 熟练使用办公软件,能适应灵活的工作节奏与出差安排
5.诚实守信,具备团队协作精神与职业操守
6.自己有交通工具,方便外勤陌拜客户,公司提供汽车补助
个人所得税办理&二次退税服务&日收入300至100
500-2000元/天
地产中介5-10年本科
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-31
[我们需要您]
在当地具备中高端人脉资源(企业主/金融/互联网领域优先);
具备基础财税知识或销售经验(有资源者条件可适当放宽);
认同长期发展价值,不接受短期逐利行为。
[收益说明]
●按单笔订单比例分成,结算公开透明(可查看后台数据);
推荐其他合作伙伴享额外激励(非层级模式,符合法律法规);
表现优异者有机会晋升为区域合伙人,获取团队收益分红。
合规声明
平台合作须知:
1.本项目属于正规财税服务合作范畴,不涉及传销、资金盘等非法活动;
2.不收取任何入职费用,所有收入来源于服务分润;
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欢迎应届生+也欢迎“35岁+导师一对一带教
7000-15000元/月
房产销售五险一金6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班TOC二手房退伍军人实地看房交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
一、乐有家控股集团为“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团,成立于2008年,总部位于深圳市。2020年度交易额突破5000亿,在深圳市场占有率稳居行业第一,粤港澳大湾区多个城市市占率稳居行业前列。
二、薪酬福利收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
前期学习阶段
高中A1:底薪补贴3000+1000量化+3000职务绩效
专科A2:底薪补贴4000+1000量化+3000职务绩效
本科A3:底薪补贴5000+1000量化+3000职务绩效
发展期:定岗底薪A1-A4(4600-7500)补贴绩效+另享55%-80%业绩奖金。
①提供住宿
②五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等
③丰富多彩的员工团建活动,有爬山协会、羽毛球协会、游泳协会、篮球协会、足球协会等八大协会,工作生活两不误
④除了常规的假期外,公司推出乐有家员工特享12项福利假期(随心假,痛经假,恋爱假,亲子日,孝顺日,体检假,生日假,相亲日,哺乳假,家长假,公益假,精英假等)
三、任职资格
新手、应届生均可,专业不限,有新房工作经验优先,有导师带教培训+老员工热情帮助,上手速度快。只要你有一颗勇敢上进的心和敢于挑战的精神,随时欢迎加入我们的团队
四、工作职责
1、通过网络、电话、小红书、抖音、闲鱼等自媒体渠道进行新房项目推广,吸引客户进线
2、做好售后服务,有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和公司品牌价值。
PS:上手快,门槛低,收入高,不需要喝酒应酬,欢迎你主动投递
五、发展路径
公司支持员工全方位横纵向发展!
岗位晋升:每月一次竞选业务线管理干部100%自主培养,不看年龄、不看资质,机会公平,可以靠自己的努力实现。
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!
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