招聘：人事经理薪资：2500元以上/月有经验者优先联系人：李老师

1.负责岗位人员招聘，绩效考核。2.员工入/离职手续管理，人事电子和纸质档案建立，企业文化和规章制度培训组织与实施。3.负责公司内部人力相关事物。任职条件:1.学历本科以上，年龄45岁以内，男女不限，熟练掌握办公软件。2.有良好的自我调解能力，吃苦耐劳，敢于挑战，能承受压力。3.有较强的沟通协调能力，热爱人力工作。4.具备人力相关工作经验者优先。

合川三星精艺玻璃企业直招薪酬绩效主管:会算工资，会做绩效方案4500-5500左右目前行政班单休男女不限25-29岁以下3年工作经验以上购买五险招聘主管:会做招聘会做培训4500-5500会处理劳动纠纷目前单休25-29岁2-3年工作经验行政班

管理人

急招人事招聘专员10名，人力方向新媒体运营2人，带岗直播3名，数据员1名等。要求：18-38岁男女，性格外向会基础电脑操作、情商高、接受接受应届生和小白，有直播经验优先录用（方向直播带货和直播带岗）。上班时间：早九晚六，加班补贴40/天，月休4天薪资待遇：底薪+绩效+提成月工资6-9k。

招聘：人事行政主管一名公司属于大健康行业，需要5年以上人事行政经验，2年以上管理经验，35以下，早九晚五，坐标陈家坪薪资：5-8联系方式：（）

招聘：人事部经理，楼面管理薪资：8000-12000元要求：18-35岁，有相关工作经验。

区域负责人，主要负责招聘人员

人事管理3000-6000/月底薪+高额提成|五官端正|谈吐沟通表达能力强|积极外向有无经都可公司提供食宿&入主要负责公司的招聘工作

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招聘：招聘经理招聘经理，要求懂企业管理，有责任心，工资待遇面谈。

综合部经理1、本科及以上学历，人力资源或管理类相关专业；2、五年以上人事工作经验，三年以上人事行政管理经验；3、熟悉人力资源管理各工作模块的流程，熟悉国家、地方劳动人事法规；4、具有较强的沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作办公软件；5、具有很强的团队领导能力、较强的责任意识和公正性；6、有发现人才的眼光、有快速判断人才特点的能力，并有较强的亲和力。综合部经理薪资福利:8000-10000元招工人数:1名工作地址:安徽省马鞍山市郑蒲港新区姥桥镇中飞大道北段新兴装备制造产业园4号厂房

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人力资源经理工作热情、人品端正、事业心强、具有优良的团队精神。在建筑行业有一定工作经验、熟悉建筑行业流程、规范。1、负责日常行政管理工作,部门间沟通协调,对外接待等;2、参与制定公司各项行政规划、管理制度，完善、细化办公管理体系和流程并落实执行。3、具有建筑工程行业相关管理经验，责任心强，富有正能量，能承受一定的工作压力。4、具备较好的沟通协调及书面表达能力，熟练使用各类办公软件。5、完成领导交办的其他工作。工作地址:高新区华夏世界城5A

1.执行、落实公司的人力资源规划，完成人力资源管理制度和流程的编制、修订及监督执行；2.负责招聘与配置工作，对招聘、考核及资格认定、选拔、异动管理及异动通道建设、离职管理各项工作的完成情况负责，控制招聘成本；3.参与绩效管理方案的策划、考核及实施等活动，并贯彻实施；4.执行、落实薪酬管理，研究、改进薪酬福利管理制度和方法；5.负责员工社保、意外险的办理、变更及其他相关工作；6.负责员工合同管理、劳资关系管理及工伤事故的处理等工作；7.负责统筹安排公司的年度培训计划并监督实施情况；8.负责行政管理规章制度的制定、修订并监督执行；9.责公司保洁、宿舍、等后勤管理及保障工作；11.组织开展6S管理、安全、消防、环保、劳资等工作；

、根据公司要求做好招聘计划，建立公司合理、有效的招聘体系，以满足用人需求；2、负责修订和完善招聘相关管理制度和工作流程；3、完成领导交办的其他工作任务。人事招聘的任职条件是：1、具有较强的应变能力和内外沟通能力；2、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；4、具有良好的计算机水平，能熟练操作办公软件。

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年龄18~30岁。会基本的电脑操作。无经验要求。能够运用office办公软件。薪资待遇：底薪3000加提成，月休四天。包吃一顿，上班时间中午1点到晚上9点。

1，负责公司日常运营和行政管理的综合性事务。2，负责公司员工招聘，培训，及绩效考评3，管理公司固定资产，行政物资4，负责公司对外接待，会议组织并记录5，协助领导与各部门之间的协调沟通，处理各类突发性事件6，完成领导交代的其他临时性工作

负责公司的人力资源，在网上发布招聘信息，筛选合适的求职者邀约求职者面试;16-25岁男女不限，初中以上学历，有人事招聘经验或销售经验优先，有较强的沟通能力,有强烈赚钱欲望，有责任心工作积极主动具有良好的协调沟通能力工作时间:每天上班时间13:00-21:00月休4天单休薪资待遇:高提成+包吃，综合工资5000-6500升职空间:人事专员-人事主管--人事经理--总经理一分公司负责人(公司在渝20多家分公司升级空间很大)专业的技能培训在这里轻松工作的同时你可以学习到一系列的职业技能，交际技能!

人事部门

主要负责接单画图，下生产单，发货等事宜

招办公室(招聘专员)主要是招聘制造业工人(硬性要求:性格必须开朗，健谈)介意加班勿扰岗位要求:大专及以上学历，男女不限，18-30岁，沟通能力好，有销售经验做过招聘的优先，渝北区鸳鸯周边优先。工作内容:主要通过公司提供的资源，联系求职者(电话、微信等方式)给求职者介绍满意的工作。上班时间:早上09:30-12:0013:30-18:00周末休息一天半(周日下午需要加班半天)，法定节假日均放假。薪资福利:试用期3500(转正4000)+招聘提成，综合工资5000+以上，购买社保+不定时团建+达标奖金

前厅领班以上招聘岗位有工作经验者，优先录用薪资福利:3000元/月+奖金+全勤招工人数:1名工作地址:秀山县香林中路锦绣府96号门面

前台接待包食宿一天8小时，月休4-6天工资5000+