戴斯温德姆酒店招聘 1.客房经理1名 2.客房房务员1名，30-55周岁，薪资4500+ 3.客房整房员2名，30-55周岁，薪资4500+ 4.前台2名，35-50周岁，薪资4000+ 联系电话：刘女士 酒店地址：递铺街道天荒坪北路357弄36号（翡翠湾对面） ⚠联系告知在【】看到的。 ⚠更多好工作⬇点击下方查看！ ⚠井号: ⚠井号:

金华望湖开元名都酒店诚聘 1⃣ 前厅接待 双休 4000-4500元/月 要求：18-35周岁 有酒店工作经验优先； 2⃣ 客房领班 双休 4400-4800元/月 3⃣ 餐饮部经理 单休 10000-13000元/月 社保入职交 包吃住 节假日福利等 ☎丁女士

金华望湖开元名都酒店诚聘 1⃣ 前厅接待 双休 4000-4500元/月 要求：18-35周岁 有酒店工作经验优先； 2⃣ 客房领班 双休 4400-4800元/月 3⃣ 餐饮部经理 单休 10000-13000元/月 社保入职交 包吃住 节假日福利等 ☎丁女士

杭州斯图亚特酒店招聘 岗位名称：客房领班（1人） 岗位要求：有同岗位1-3年以上 综合薪资：5000-6000 岗位名称：客房服务员（2人） 岗位要求：有同岗位相关经验1-3年以上 综合薪资:4500-5500 前台接待：（1人） 岗位要求：18-35岁，形象气质家，高中以上文化 综合薪资：4000—5500 福利待遇：工龄奖、缴纳五险、提供免费食宿等 工作地址：良渚街道莫干山路2116号 联系人及电话：马女士（）

客房经理,1名,五险一金/美味餐食/系统化培训/完善薪酬体系/带薪年假/节日福利,,杭州市拱墅区祥符街道石祥路588号

日常工作布草清点检查，杯具消毒，检查做房卫生是否符合标准

金华望湖开元名都酒店诚聘 1⃣ 前厅接待 双休 4000-4500元/月 要求：18-35周岁 有酒店工作经验优先； 2⃣ 客房领班 双休 4400-4800元/月 3⃣ 餐饮部经理 单休 10000-13000元/月 社保入职交 包吃住 节假日福利等 ☎丁女士

四季青藤酒店（宁波五乡店）招聘 前台服务员（5名）： 1.薪资结构：底薪3400+销售提成，综合薪资3900-4300 2.福利待遇：五险+法定节假日三薪+包吃住 3.上班时间：上二休一 4.岗位要求：节假日可接受上班 客房服务员（5名）： 1.薪资结构：底薪3300+做房提成（保底13间、房提5元/间），综合工资4500-5500 2.福利待遇：五险+法定节假日三薪+包吃住 3.上班时间：上六休一（08:30-17:30） 4.岗位要求：节假日可接受上班 前台经理（2名） 综合薪资4200-5000 有筹备经验优先，能力强工资可谈 客房经理（2名）： 综合薪资4200-5000 有筹备经验优先，能力强工资可谈 工作地点：宁波市鄞州区五乡中路149号四季青藤酒店（原银峰大酒店内） 联系方式： 孙总

【岗位职责】 1、负责客房部的日常运营管理，确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作按时按质完成； 2、监督和指导客房服务员的工作，分配每日任务，检查工作完成情况，及时纠正问题； 3、定期检查客房设施设备，确保其完好可用，发现问题及时报修并跟进处理； 4、负责客房用品的库存管理，包括申领、发放及盘点，确保物资充足且不浪费； 5、处理客人的投诉及特殊需求，提供及时、高效的解决方案，提升客户满意度； 6、协助制定并执行客房部的培训计划，提升员工的服务技能和工作效率； 7、配合前台、工程等其他部门的工作，确保酒店整体运营顺畅。 【岗位要求】 1、具备酒店客房服务相关工作经验，有领班或主管经验者优先； 2、熟悉客房清洁流程、布草管理及设施维护标准； 3、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，能有效分配任务并监督执行； 4、工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力； 5、良好的沟通能力和服务意识，能妥善处理客人投诉及突发事件； 6、会做房

招聘：客房领班 薪资：4000-5000 【岗位职责】 1、负责客房部门日常管理，保障服务质量;2、协调员工培训、排班及绩效评估; 3、监督客房设施维护; 4、处理客人入住退房流程及投诉。 【职位要求】 1、20-45岁，酒店管理或相关专业优先2、有1-2年工作经验，具备团队管理能力;3、沟通能力强，能协调各部门工作。 【工作时间】 08:00-17:00 【薪资福利】 1、月薪4000元起，年底双薪; 2、包吃包住。

GXG诚聘：形象顾问数名(做一休一) 1⃣底薪3500-4000 2⃣提点2.5%-5.3 3⃣节假日补贴，加班补贴，高温补贴，带薪休假等福利 4⃣ 5⃣绩效奖励，星级奖励，月度奖励，季度奖励，年度奖励，晋升空间大 6⃣性格开朗，善于沟通，有销售2年以上经验，团队合作意识强者优先 联系方式： （） 地址杭州湾奥特莱斯

招聘.招聘 品牌：POLOWALK（男装） 导购:1名（30-40岁左右）稳定性强一点，过年不回家优先 底薪+提成+奖励 做一休一 底薪2600+2-3个点提成上不封顶 岗位要求:对零售行业充满热情，具备优秀的服务意识，工作态度积极，拥有良好的沟通学习能力。工作氛围很好都是年轻人 ★社保、工龄补贴，节日补贴。 工作地址：盛世里奥莱一楼 应聘联系电话 （）

【森马招聘】 导购两名 18-35岁、、形象气质佳、善于沟通表达、有亲和力，有工作经验者优先！ 薪资3000+提成（2%-3.5%） 综合薪资4000-8000 联系电话：李女士

长白班，空调车间，坐班，不穿无尘服， 保密车间不能带手机进入，面试通过，满三个月 招聘 杭州湾电子厂招长期小时工岗位，装配，调试，检验 男女不限年龄18-40以下 前三个月19.5元，第4个月开始20元每小时 工作时间每天8-12小时+超产奖 包吃包住，环境好 长年空调车间 工资6000-8000 厂址：玉海东路。

台州市椒江区章安黄礁单位食堂招: 洗碗切菜阿姨1名 包吃住，宿舍有空调，热水，洗衣机。要求过年不回家。 电话:

岗位职责: 1.负责客房及相关区域的日常清洁与维护工作，确保环境卫生和服务质量。 2.组织和监督团队执行工作标准和流程，保证服务效率。 3.对团队进行培训，提升团队成员的专业技能和服务水平。 4.管理客房用品的补充和更换，确保用品充足且质量达标。 5.协助处理紧急维修事项，确保设施的及时修复。 任职要求： 1.具备良好的组织和管理能力，能够有效指导和激励团队。 2.良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与团队成员沟通。 3.对客房服务标准有深入的理解，能够严格执行相关工作。 4.具备基本的维修知识，能够协助处理紧急维修事宜。 5.能够灵活处理工作中的突发状况，确保服务质量。

岗位职责 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 任职要求 1、有1年以上同星级客房管理工作经验。 2、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑，持有客房部经理上岗证或资格证书。 3、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。 4、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

负责酒店每日日常管理负责查房

招聘酒店查房主管！工作地点崇文门附近 不管住！管早餐，午餐！吃的不错！有经验者优先！年龄45岁以下，男女不限！有社保！工资5200. 每周休息一天！节假日双薪！大环境这么不好！多好的待遇啊！珍惜吧

一、部门管理与运营 ‌全权负责‌房务部的管理工作，对总经理负责，并接受其督导。 ‌计划、组织、指挥‌房务部各项工作，带领团队完成总经理下达的指标。 ‌制定经营目标和管理制度‌，推动实施并组织编制工作程序及考评。 二、会议与协调 ‌主持部门日常业务和例会‌，参加总经理主持的部门经理例会。 ‌协调沟通‌与其他部门负责人，确保房务工作顺利完成。 三、成本与预算控制 ‌制定部门经营预算‌，控制各项支出，审查报表及档案资料。 ‌制定价格政策‌，落实客房推销计划，监督价格执行情况。 四、人员管理 ‌负责部门主管以上人员的聘用、培训及工作考评‌。 ‌培训考核下级‌，提高员工积极性。 五、服务与质量管理 ‌确保高水平的服务‌，对清洁卫生、维修保养、成本控制、安全管理等负责。 ‌巡查本区域‌，及时发现问题并完善操作规程。 ‌接待、检查VIP房‌，监督遗留物品处理过程。

（） ☎联系我，谢谢！ ——————————————— 招聘【酒店前台（月休+福利）】 千岛湖十字街，附近酒店招聘 酒店前台 工资面议 有相关经验者优先 联系电话：

90. 岗位：酒店前台 招工信息：庆元汉霖酒店招聘酒店前台1名，要求学历不限，有经验优先，不会可教 地址：朦州街道龙洲东路2号 电话号码：

1、有工作经验者优先；

酒店招聘客房服务员

岗位名称：酒店客房保洁； 岗位要求：1.负责客房的清洁、整理、布置工作；2.有客房服务工作经验者优先；3.吃苦耐劳，工作认真负责。 薪资待遇：1.提供具有竞争力的薪资，底薪3100➕100全勤➕打扫房间提成；2.福利待遇包含五险、享受带薪年假及病假；3.提供包吃包住的住宿条件，月休4天；4.有丰富的培训与晋升机会；5.定期员工活动及节日福利。

酒店前台接待员是酒店服务的核心窗口，主要负责宾客入住/退房办理、信息咨询、客诉协调及前台日常运营，直接影响宾客的入住体验与酒店口碑。 核心工作职责 1. 入住与退房办理：为宾客登记入住（核对身份信息、分配客房、），办理退房手续（核对消费账单、、开具发票），确保流程高效准确。 2. 客房与预订管理：维护客房预订系统（确认、修改、取消预订），实时更新客房状态（空房、已预订、已入住），协助宾客升级房型或延长入住时间。 3. 信息咨询与服务协调：解答宾客关于酒店设施（餐厅、泳池、健身房）、周边交通（机场/车站接送、地铁线路）、景点游玩的咨询；协调其他部门（客房部加急打扫、餐饮部送餐、工程部维修），满足宾客需求。 4. 客诉处理与问题响应：及时处理宾客反馈的问题（如客房设施故障、服务不满），无法独立解决时上报主管，跟进处理结果，确保宾客满意度。 5. 账务与物品管理：管理前台备用金与每日营收，核对消费账单（客房、餐饮、洗衣等），避免账务误差；负责宾客寄存行李的登记、保管与归还，确保物品安全。 关键能力要求 -服务意识：保持热情、耐心的态度，主动关注宾客需求，灵活应对突发情况（如宾客深夜到店、临时变更行程）。 -沟通与外语能力：具备清晰的表达能力，能高效协调内外部事务；基本掌握英语（或酒店主要客源地语言），可应对外籍宾客沟通需求。 -细致与抗压性：准确录入宾客信息、核对账单，避免因疏忽导致失误；能适应轮班制（含夜班、节假日），在入住/退房高峰时段高效工作。 -系统操作能力：熟练使用酒店PMS系统（如Opera、西软）、收银系统及发票开具软件，掌握基础办公设备操作。 -应急处理能力：遇到紧急情况（如宾客遗失物品、突发安全事件），能按酒店流程及时上报并配合处理，保障宾客与酒店安全。

1.负责接待客人，提供优质的服务； 2.接听电话、处理来访者咨询及投诉等； 3.管理客房预订等相关事宜； 4.确保客人的入住手续顺利完成。 店里包住，白班包吃一顿

温州太一君澜大酒店招聘以下岗位 保安员1名：4800-5000 新媒体运营1名：7000-9000 仓库管理员1名：4300-5100 PA保洁1名：3300-3500 餐饮服务员：（4000-4200）+提成 客房服务员5名：4000-6500 电话：（） 地址：瓯海区三垟街道金屿路222号

招舟山民宿客房服务 1 人，要求熟练工，过年不回家的，15 一间节假日双倍工资，包吃包住，可以长期做，房间非常简单，能来的速度联系

宾馆招前台，食堂招钟点工、全职工 宾馆工作地点：慈溪市庵东镇 食堂工作地点：宗汉街道高新区 联系电话：（） 工资面议