
酒店经理月结
招聘:前台经理薪资:4500-6000职位:前台经理工作内容:带领并辅助前台完成各项数据,监督辅助前台岗位卫生清洁等情况工作时间:早班8:00-16:00,夜班:15:00-23:00薪资待遇:4500-6000包吃住,可以交五险
酒店经理月结
衢州国颐芳草地度假酒店急聘:收益经理:需要同岗位工作经验,熟悉OTA业务。(月薪9k-10k,单休,五险一金)联系电话:地址:浙江省衢州市常山县衢州国颐芳草地度假酒店
衢州常山县汉庭酒店东方店招聘:服务经理、前台服务大使、客房主管、客房清洁师、厨师、厨工,联
厨工
汉庭酒店常山东方店招聘:服务经理、前台服务大使、客房主管、客房清洁师、厨师、厨工,联系人:王女士(
服务经理
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结
宾客关系主任大专,不限薪资福利:4000-5500招工人数:1年龄22-35周岁,大专及以上学历,有2年酒店前台岗位经验,1年以上同岗位工作经验;熟练操作酒店前台系统及客户管理系统;出色沟通能力及情商;1.VIP客户住离店全流程接待;2.客户档案建立更新,并及时做好回访;3.高效解决客诉,并跟进反馈。工作地址:开化县新安路6号(观潮府售楼部往前20米)
店长
7千-1万/月
酒店经理1-2人全职
1.负责公寓日常运营,执行公司运营标准;
2.完成公司下达的销售指标和经营指标;
3.负责培训员工的业务技能、服务标准、礼仪规范等;
4.负责酒店消防及安全监督、资产管理等工作;
5.完成公司下达的其他工作。
6.打游戏者勿扰,打游戏者勿扰,打游戏者勿扰。
酒店前台
招聘:西餐厅经理,月薪6-8K具体面议,需有高星酒店餐饮管理经验客房清扫员,50岁以下,底薪+提成4-7K,有酒店客房清扫经验优先酒店验收员,月薪4K+,需有货物验收、成本核算相关经验酒店前台,底薪+提成4-6K,有酒店管理或前台相关经验优先待遇:单休,五险,包吃住地址:三门县海润街道三江金汇中心联系电话:
酒店经理
招聘:招聘酒店服务经理薪资:面议舟山欧湖酒店管理有限公司招聘岗位:酒店服务经理岗位要求:统筹前台接待、入住退房、客诉处理、班组管理、前厅服务品质把控,对客人满意度、前厅秩序、台账安全负责薪资待遇:4500一5000,节假日3倍工资,交社保,包吃住联系电话: 点击下方“申请职位”后拨打联系地址:舟山市定海区田螺峙路299号补充说明:要有酒店前厅工作经验
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支。
小时工:28/小时,月薪保底8000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支
【入职满30天1000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励1000元】
【薪资待遇】
小时工、:28元/小时,综合收入8000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-48周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
污水处理3-5人
招聘持有电焊工证的机修人员6名,技术不熟练者3名,污水处理人员4名(有带班经验者优先),场地清理人员2名。年龄要求45岁以下。工资待遇需致电详谈。
小工喷浆手
杭州高速三车道项目招聘喷浆小工。住宿环境良好,离县城近,生活便利。要求年龄在55周岁以内,需通过体检,无民族限制。薪资为7000元,由项目部发放。有意者可报名。
酒店经理1-2人月结
经营经理(店助),1人5000-8000有连锁酒店店助岗位工作经验或前台值班经理2年以上工作经验,形象气质佳,有良好的沟通能力和服务意识,执行力强,自主能动性佳,男女不限。有连锁酒店店助岗位工作经验或前台值班经理2年以上工作经验,有良好的沟通能力和服务意识,执行力强,自主能动性佳无
酒店前厅经理
5-9千/月
酒店经理1-2人月结全职女性
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
大堂经理3-5人月结
安徽合肥包河区连锁酒店招聘大堂经理五名,,薪资待遇为月薪8500至9500元加绩效提成和工龄工资,每月休息三天,联系人杨总。
酒店经理月结
酒店正在招聘前厅主管,薪资待遇在每月3500至4000元之间,年龄要求在18岁至45岁之间,具备相关工作经验者优先,工作地点位于光明路北段,具体联系方式请应聘者通过其他渠道查询。
甘肃兰州和平十字柏晶酒店招聘经理,要求有酒店工作经验,欢迎联系张先生于进行应聘。
酒店经理
和平十字柏晶酒店招聘经理,要求有酒店工作经验,欢迎联系张先生于甘肃兰州进行应聘。
客房部经理
6-7千/月
客房经理周结全职
岗位职责:
1. 全面负责客房部日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达标
2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程
3. 统筹排班与人员调度,指导、培训及考核客房服务团队
4. 监控客房出租率、房态及库存情况,协同前厅、销售部门提升运营效率
5. 处理宾客投诉与突发问题,及时优化服务细节并反馈改进措施
任职要求:
1. 具备酒店客房管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
3. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与应变能力
4. 具备基础英语沟通能力者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关培训经历者优先
酒店经理1-2人
前台经理形象良好,沟通能力强,有团队精神。诚实守信,工作勤奋。有工作经验者优先薪资福利:具体薪资情况面议招工人数:1名
酒店前台收银员
4-8千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度快、准确性高
4. 具备责任心与服务意识,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
客房保洁
5-7千/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
酒店前台
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力及销售能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历高中以上
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
服务员
5-6千/月
酒店前台日结全职
岗位职责:负责店内接待、引导顾客、协助服务等工作,工作环境轻松,氛围好。
职位要求:不限学历和经验,能适应灵活排班。
工作时间:根据业务需求灵活安排。
薪资福利:月薪5000-5500元,包吃包住,缴纳五险一金。
编辑职位
客房服务员月结
高老师工作地址:瑞安市阳光路8号————ฅ՞••՞ฅ ————诚聘:酒店客房清扫员要求:年龄50以下,有酒店客房工作经验优先;工作时间:【早班】08:00—17:00【中班】15:00--23:30;待遇:3600-6000元/月,月休4天,包吃包住,法定假期,工龄奖,年底奖金,节日福利,联系电话:
客房服务员周结兼职假期工
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合卫生及安全标准
2.及时补充客房内洗漱用品、茶饮、纸巾等客需物资,保障服务连续性
3.检查房内设施设备(灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并记录
4.协助办理客人入住/退房相关事务,提供基础问询与指引服务,提升宾客体验
5. 妥善保管客房钥匙及工作用具,遵守酒店保密与安全管理制度
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力
2.有酒店或物业类服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.遵守职业规范,无不良从业记录,服从工作调配
栏目概述
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