负责客户车险业务办理，公司提供有效的客户资源，不用外出找，电脑外呼，没有业务要求，多劳多得！有年终奖，有年假，有司龄奖

加入我们 .优质充足的客户资源 .高效便捷的展业工具 .透明开放的晋升渠道 .上不封顶的收入体系 你要做的工作： 1.负责根据客户的要求，给客户提供专业的保险知识咨询和服务 2.负责推荐保险种类及相关理财产品，并制定保险方案 3.负责参保客户的后续客户服务工作 任职要求： 1.高中及以上学历，有一定的销售或管理经验。同业优先 2.具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 薪资待遇 1.底薪+佣金提成+奖金+管理津贴，收入上不封顶，带薪休假，每年多次团建，旅游下午茶自由 2.广阔的发展空间，公平公开透明的晋升制度 3.每年享有多次职级晋升培训学习机会 发展方向：专业的培训讲师，管理人才，优秀销售精英，资深理财顾问 工作时间：9：00-12：0013：30-17：30午休一个半小时，周末双休，国定假日放假

工作内容 目前招聘三大类人才： 1、内勤：朝8:30，晚5:30，固定薪 2、营销：朝8:40，早上打卡后无离岗时间要求，冲击高收入。 3、营销管理岗：朝8:40，早上打卡后无离岗时间要求，长期稳定，较高收入。 薪资待遇： 1、根据岗位不同，待遇不同，需面谈考量能力和经验。 2、全国16家分公司入职一年的营销员平均2.4w/月，最高超过200w 3、全国16家分公司入职二年的营销管理人员25w/年 员工福利： 1、五险二金 2、企业养老年金及额外个人商业保险，因为这两个享受国家税收政策百分之40收入免税，剩余百分之60最高百分之13税点，前提就是，适合追求高收入人群。

服务意识强，与客户交流顺畅

【岗位职责】 1.作为项目成员全流程参与项目，逐步成长进阶为项目经理； 2.负责辅助团队招聘、辅导及训练，并支持机构建设专项训练和招聘功能组； 3.负责分公司业务支持、组织发展、高客支持等各项工作； 4.负责协助团队业务追踪、督导，辅助团队完成分公司下达的各项任务指标。 【我们需要你】 1.拥有本科及以上学历； 2.认同泰康的战略、业务模式及公司企业文化； 3.具备良好的学习能力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力； 4.具备保险业一年及以上组训经验者优先。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖、长期服务津贴 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等

入职员工需征信良好!无犯罪记录!无官司记录! 双休双休!!节假日过年均正常休息 工作日早八点半上班打卡其余时间自由~ 坐标杭州CBD 新人入职由百万薪资导师亲自带 不怕学不会，个人成长飞跃式进步 晋升空间不封顶，晋升渠道透明 以西湖益联保三电三面的创新模式 岗位内容： 1。推广公司保险产品，搜集和分析客户需求，给出相应的解 决方案。 2。拜访潜在客户，完成销售目标。 3。维护并拓展现有客户关系，建立良好的信任关系。 4。汇报销售工作的进展情况，并提出改进建议。任职要求： 1。24周岁以上，有良好征信 2。具有较强的市场开发能力，逻辑思维能力，沟通协调能力 和销售技能。 3。具备良好的客户服务意识及团队合作能力，能够承受一定 工作压力。 4。具有自我驱动能力，能够快速适应多变的市场环境。 5。具备良好的学习能力，能够不断学习吸取营销知识和市场信息。 薪资待遇 薪资6-7k+高提成(25-45%)+新人津贴收入上不封顶2，公开透明晋升机制，根据能力晋升，不用担心能力施展不出来 工作时间： 8:30-11:00,13:00-17:30，周末双休法定节假日正常放假 公司环境： 公司团队氛围良好，会组织团队聚餐，有师傅带教和完整的培训体系。团队成员都是90后00后，年轻化，也欢迎年轻人 一起来加入我们，一起努力

已正式官宣为富泽人寿，纯国资寿险公司，对接和维护公司现有合作的各大国有银行渠道。协助和支持银行理财经理的保险销售。无需自带资源，踏实肯学肯干即可。公司培训体系完善，助力员工自我成长。

【岗位职责】 ·为客户提供保险咨询服务 ·推荐合适的车险及保险产品 ·维护客户关系，完成销售任务 【职位要求】 ·大专及以上学历 ·有保险销售、客服或市场经验者优先 ·沟通能力强，服务意识佳 【工作时间】 ·08:30-17:30 【薪资福利】 ·薪资：3000-15000元/月 ·五险一金齐全 ·提供工作餐

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，定期跟进客户保单状况并提供优化建议 3.协助客户完成投保、理赔等全流程服务，确保服务质量与客户满意度 4.参与公司组织的培训与业务会议，持续提升专业能力与服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先 2.经验不限，有保险销售或客户服务经验者优先考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动，能承受一定业绩压力 4.持有保险从业资格证书者优先，条件优秀者可放宽要求

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

招工启事 本公司因生产需要面向社会招收以下人才: 1.招聘检验员1名，年龄35-50岁。长白班，上班时间早8晚4点半。工资面议，有相关工作经验者优先。 联系人:张 电话:

招临时保安一名

肿瘤医院用女护工正月初八病人化疗1一2天350一天不管饭联系电话

2026年采茶工 丽水平原茶 名额500人 预订中，以交身份证为准！ ✈✈✈河南，兰考，开封，杞县，新乡，封丘，濮阳，均可发车 68岁长白班，全部平原+包吃住三餐++30天左右短期工+人走账清 ✅重点推荐一手超级大龄工项目 浙江 丽水 平原茶 全部平原 （以身份证为准预定车位） 待遇：小茶大茶均有，开采价25/斤，茶价低于50/斤，对半分成，随行就市，平均150-260/元左右 ✅16-68岁，，个别条件优秀的可适当放宽。身体健康无三高（若隐瞒病情所造成的一切后果自行承担） ✅我们全部平原茶，地点浙江丽水，小家户， 生活条件非常好，去过的都说好，专业团队全程跟踪服务 ✅包吃住三餐，住在地主家，不用带被褥， ⚠人员未做到要求工期的无论任何原因 另外山地区域茶田招收 安吉白茶开采28-32/斤 嘉兴金香玉小茶开采28/斤 杭州绿茶25-28/斤 广德白茶 奶白茶开采元35/斤 报名咨询方式 王明 王经理

诚聘 招聘要求： 保安员年龄45周岁以下，身体健康，身高165以上，本职工作认真负责、无案底 保安员：5600元 月休3天 消控员 消控员年龄要求45周岁以下、身体健康、本职工作认真负责、无案底、月薪5400、月休4天、享受节日福利及补贴、高温补贴、免费提供单间宿舍、 ﹙包住不包吃） 工作地点：乐清正大广场银泰百货 银行黑户、、勿扰 联系电话：

工作职责： 1、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作 2、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座 3、负责参保客户的后续客户服务工作， 工作时间:周一至周五上午打卡，其他工作时间弹性自主，周末双休，节假日正常休息 福利: 1、医疗保障+疾病保障+意外保障+身价保障+离职可领取的养老金+双休日+专业培训+新人培训津贴+服务津贴+管理津贴+季度奖+季度旅游+年终奖。 2、每季度有一次免费的近郊旅游.完善的福利保障。

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

中国人寿人才招募//我们正在寻找一位专业的保险顾问，负责为客户提供全面的保险咨询和规划服务。工作内容：1.分析客户的保险需求，并提供合适的保险解决方案；2.与客户沟通，解释保险条款和计划；3.为客户提供续保、理赔等售后服务；4.参与保险产品的推广和营销活动。岗位要求：1.具备良好的保险知识和产品了解；2.优秀的沟通能力和客户服务技巧；3.有责任心，能够处理客户的咨询和投诉；4.具备团队合作精神和良好的职业道德。

【岗位名称】 泰康健康财富规划师HWP 为应对长寿时代、健康时代和财富时代，泰康创造性的提出了三大客户解决方案和一大职业解决方案——健康财富规划师HWP，是服务于中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，是一站式养老、健康和财富管理解决方案的提供者。 【岗位职责】 个性化方案定制：依托泰康大健康生态系统，深入了解客户在健康、养老和财富管理方面的需求，针对性的为客户做好风险规划，提供个性化的规划解决方案。 一站式客户服务：通过专业服务与客户建立长期信任关系，拓展客户资源，扩大客户群体。持续关注金融、健康、养老等行业动态与政策法规变化，不断学习新知识，提升自身专业素养。 【岗位优势】 强大的战略平台：泰康连续7年入围世界500强企业，已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一，享有公司各类资源的倾斜，为您的职业发展提供坚实后盾； 丰富的收入构成：收入结构丰富多样，HWP专属创业津贴支持，时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底； 清晰的职涯发展：清晰的HWP职涯发展路径，HWP基本法保障职涯发展，让HWP从销售精英到管理精英； 灵活的时间管理：除公司组织的必要培训、活动外，您可自主规划工作时间，实现工作与生活的平衡，自由安排展业活动，提升工作效率与生活质量； 完善的培训体系：围绕三大定位建设培训体系，形成总分联动，分级分类的培训图谱。

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-08 岗位职责：开拓当地农户、工商业客户资源，对接太阳能光伏板及储能系统的安装合作项目，推动业务落地并完成签约。江山、龙游、开化、柯城、衢江地区诚聘光伏业务拓展人员。 任职要求： 1、性别不限，年龄不限 2、具备良好沟通能力，性格积极主动 3、有较强收入意愿，可全职或兼职从事 4、有相关行业从业经历者优先考虑 岗位福利：底薪＋高额提成+年终分红+带薪休假

岗位职责： 1. 负责邀约装修意向客户到店咨询，提升进店转化率 2. 开拓并维护新楼盘渠道资源，开展驻点推广、合作洽谈等营销活动 3. 对接并持续跟进意向客户，提供专业装修咨询服务，促进成交 4. 整理客户信息及需求，定期更新客户档案，确保服务连贯性 5. 协同设计、工程等部门，推动客户需求高效落地 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 主动性强，目标感清晰，能适应灵活外勤与门店接待结合的工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 5. 热爱家居行业，认同公司服务理念

岗位职责: 1. 通过电话开展产品或服务的推介与销售工作 2. 维持客户联系，保障沟通效果及客户体验满意度 3. 达成既定销售指标，推动个人与团队业绩增长 任职要求: 1. 拥有较强的表达能力和说服力 2. 具备团队协作意识，能与成员协同完成任务目标 3. 具备良好的时间规划能力，确保工作高效推进

本公司主要以外籍人才引进为主，需要招聘有一定能力的业务拓展者，需要有一定的相关工作经验，有良好的沟通能力以及相关工作经验，无社恐，可电话、外跑业务等项目，具体公司会进行培训

-1年以上系统集成、IT解决方案或相关领域销售工作经验，拥有稳定客户资源者优先； -掌握网络安全、服务器、网络设备、存储、虚拟化等软硬件产品知识，熟悉主流品牌及技术趋势； -具备项目投标实操经验，能够独立完成商务谈判并推动项目全流程落地。 **能力要求：** -具备较强的市场敏感度，可自主识别客户痛点并提供定制化解决方案； -擅长商务沟通与谈判，具备高层客户对接与长期关系维护能力； -能够理解基本技术架构，协同售前团队高效完成方案规划与呈现； -结果导向，承压能力强，能接受阶段性出差安排。

岗位职责： 1）开拓并维护目标客户资源，深入挖掘客户业务需求与痛点，主导制定贴合实际的供应链与物流解决方案，推进商务谈判及项目签约落地。有三方物流销售背景或甲方企业相关岗位经历者优先。 2）全面负责大客户项目的执行闭环，涵盖前期需求分析、个性化方案策划、投标材料编制与汇报，以及后续实施跟进、成效评估和回款管理，保障项目高效交付与客户满意。 3）依据公司整体战略方向，规划并落实市场营销策略与具体行动方案，持续驱动业绩提升。具备快消品、美妆个护等行业经验者更受青睐。 4）系统化搭建客户信息数据库，定期开展客户走访与需求回顾，精准把握客户需求演变与服务满意度，及时优化应对措施。 5）协同内部各职能团队，高效响应客户咨询、投诉及争议事项，提升服务质量与客户长期合作意愿。 6）承担日常营销团队运营支持工作，包括业务数据报表审核等，并配合完成应收账款的追踪与催收任务。 任职要求： 1）本科及以上学历，八年以上供应链或物流领域从业经历，熟悉行业运作模式及发展动向。 2）掌握扎实的供应链与物流专业知识，通晓市场营销逻辑，具备系统的客户开发与项目管理能力。 3）具有丰富的招投标实操经验及物流一线背景，能结合客户实际业务场景识别关键问题，并输出可落地的解决方案。 4）擅长客户关系拓展与项目持续运营，能够洞察客户潜在需求，坚持客户价值导向的服务理念。 5）具备较强的行业理解力与快速学习能力，能迅速掌握不同行业客户的供应链挑战，并提出专业性解决思路。

根据公司要求联系潜在商家，并帮助商家开拓市场，能独立应付客户各种疑难杂症

职位详情 1.负责对接公司提供的精准客户资源，无需外拓白名单，无通话次数考核要求！ 2.通过电话、微信等方式与客户沟通，邀约到公司进行面对面洽谈，入职初期由主管一对一指导，提供系统化带薪培训，团队融入后仍有专人帮扶支持，新人首月开单成功率高！ 任职资格： 1.大专及以上学历，工作积极主动，形象良好，具备咨询类或销售类经验者优先考虑 2.具备较强的沟通表达能力及任务执行能力 3.拥有自主学习意识，能快速适应新环境与新知识 4.对收入有追求，渴望通过努力实现高回报 福利待遇 1.入职即缴纳五险！行业顶尖底薪+高额提成+多重奖金，收入无上限，转正后月均收入过万，公司员工平均月薪达2w以上！ 2.工作时间8:30-18:00，午休两小时，严格执行国家法定节假日制度，享受带薪年假，不强制加班 3.新员工享有带薪岗前培训，涵盖产品知识、营销技巧、沟通话术等全方位课程 4.公司为表现突出的员工提供广阔晋升通道，能力决定位置，晋升后即缴纳双边2000元公积金 5.定期组织团队团建及全员旅游，优秀员工享免费出行福利，全程包含机票、住宿等全部费用！今年已前往澳门、三亚、潮汕南澳岛、杭州莫干山！ 6.奖励机制丰富多样，戴森吹风机、苹果耳机、Switch游戏机等礼品不断，只有你敢拼，没有公司舍不得送！团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽！

岗位职责： 1、独立开展客户拜访并完成产品销售任务； 2、开拓区域内的销售渠道，建立长期稳定的客户合作关系，维护既有客户资源； 3、组织实施管辖区域内的各项销售活动。 任职资格： 1、具有一年以上快消行业销售经验者优先考虑； 2、具备较强的市场拓展、沟通协调及谈判能力，能够有效应对各类客户需求； 3、性格热情积极，注重工作效率，适应高强度工作节奏，需具备驾驶能力； 4、富有激情，愿意通过持续努力实现业绩目标，追求更高的职业成长空间； 5、本次招聘覆盖杭州全市各区。

工作内容:销售自动化机械结构 应聘要求:有销售经验，语言沟通能力强，可接受出差，主动开发客户，年龄24岁以上。