
美妆学院院长
1.5-3万元/月
校长/副校长5-10年学历不限有高校渠道资源团队管理经验大型教育机构经验教育专业背景培训机构成人/通用
岗位职责:
1. 负责美妆培训学校的日常运营工作,保障教学品质与标准化执行
2. 策划并落实教学方案,跟踪学生学习进展并进行过程管理
3. 协同团队协作,优化服务流程,增强学校整体运营效能与市场优势
任职要求:
1. 具备美容行业培训相关工作经验
2. 熟悉美妆类培训机构的运作模式及实际操作流程
3. 有美业招商、学员招募经验者优先考虑
艺术培训中心负责人
1-1.1万元/月
校长/副校长经验不限学历不限营销/管理类背景培训机构成人/通用
工作内容:
1.负责校区招生工作,涵盖乐器培训与街舞课程。每日在社区及商业区域开展推广活动,形式包括摆点宣传、地面推广、派发资料、线上引流等多种方式。
2.组织团队日常运作,做好客户关系维护。
薪资福利:
底薪加绩效及课程提成。表现优异者待遇可协商。
上班时间:
工作时间灵活
有发展空间,工作氛围轻松,还可免费学习钢琴、声乐、架子鼓、吉他等才艺。团队融洽,期待你的加入。
储备校长
5000-10000元/月
校长/副校长1-3年本科及以上教师资格证团队管理经验中学生培训机构
岗位职责:负责市场开拓、课程咨询及教学实施
任职要求:具备良好的销售能力,理解力强,能够充分展示自身的教学实力
岗位福利:享受岗位津贴与年终奖金
市场顾问
6000-10000元/月
校长/副校长1-3年大专及以上有高校渠道资源大学/大专生大型教育机构经验培训机构校
一、岗位职责
1.负责为学生提供考研相关的咨询与答疑服务,深入挖掘学生实际需求,精准解答各类考研疑问;
2.熟悉文都课程体系及配套服务内容,掌握考研基本知识,能够清晰介绍产品与服务;
3.协助学生制定科学合理的备考方案,提供专业指导建议,维护良好的客户关系,提升服务满意度;
4.承担指定高校范围内的学员报名接待、课程讲解分析,以及校区内外的宣传推广与生源拓展工作;
5.参与组织招生宣讲活动,包括策划实施、场地协调、宣传推广、现场咨询,并负责校园代理的招募与日常管理;
二、任职要求
1.了解研究生考试整体流程,具备较强的学习能力与理解能力;
2.思维灵活,性格积极乐观,语言表达流畅清晰,具备良好的临场应对能力;
3.拥有端正的工作态度,注重团队合作,具有责任意识和主动担当精神;
4.擅长人际交流,乐于与学生互动,工作细致认真;
三、薪酬福利
1.薪酬:6k-1w(底薪+提成+奖金)
2.福利:五险一金+节假日福利+年终奖+生日福利
四、工作地址
呈贡校区-呈贡仕林街
财大校区-五华区龙泉路云南财经大学
总部校区-盘龙区长青路现代广场
安宁校区-安宁财经大学中华职业学院
曲靖校区-曲靖师范学院
玉溪校区-玉溪师范学院
五、职位亮点
1.健全的培训体系(含入职培训、一对一辅导、导师带教制度);
2.多元化的职业发展路径(1.纵向晋升:专员-主管-经理/校长;2.横向转岗:依据个人能力可向行政、人力、教务、市场等方向发展);
3.每年提供2次晋升评估机会。
副校长
1.5-2万元/月
校长/副校长1年以下硕士及以上教师资格证大学/大专生校长任职资格培训合格证书私立学校
工作职责:
一、配合校长推进学校各项事务,重点负责招生管理相关工作。
二、牵头拟定学校中长期发展规划,定期开展教职工培训活动。
三、强化日常教学与教育管理,落实素质教育要求,推动学生德、智、体、美、劳全面成长,确保教学质量持续提升。
四、依照制度组织教职工政治学习,开展职业道德教育,提升队伍的思想觉悟与综合能力水平。
五、每周主持一次工作例会,总结分析工作进展与问题,保障学校有序运行。
六、牵头制定并推行学校各类日常管理制度。
七、强化后勤日常管理,坚持节约高效原则,统筹物品采购、维护及保管工作。
八、协同校长完成每期及年度经费预算编制与资金管理工作。
九、协助校长拟定工作计划,健全规章制度,统计考勤与课时,并依此核算津贴。
十、组织教师及员工的培训与考核工作,落实各项待遇政策。
十一、完成交办的其他工作任务
管理岗位
5000-10000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上培训机构
作业托管主管
岗位职责:
1.负责作业托管部门的日常教学运行与全面管理;
2.统筹教师工作分配、学生分班安排及学习进度规划;
3.监督作业辅导实施质量,持续优化辅导流程与管理体系;
职位要求:
1.本科及以上学历;
2.具备班级管理、作业辅导、课后托管或学科教学相关经验者优先;
3.热爱教育事业,拥有良好的沟通技巧和团队合作精神;
4.工作认真细致,责任心强,具备出色的执行力与协调能力;
薪资待遇:面谈
校区负责人
8000-10000元/月
校长/副校长3-5年本科及以上团队管理经验大型教育机构经验中学生培训机构校区运营经
岗位职责:
1.具备三年以上K12教育培训机构从业经历
2.负责校区日常运营管理,包括配合咨询师完成签约、监督学管师进行续费、人员调配等工作
3.编制校区周度、月度、季度及年度工作计划,细化并落实各项任务目标
4.承担教师团队的组织与管理工作
教育培训机构负责人/副负责人
1.5-3万元/月
校长/副校长5-10年本科及以上有高校渠道资源校长任职资格培训合格证书团队管理经验营销/管理类背景大型教育机构经验中学生培训机构校长提高培训合格证书可兼职校区运营经验学前儿童/小学生
一、岗位职责:
1、制定战略规划并推动目标落地实施;
2、把控教学品质,统筹教师团队的搭建与能力提升;
3、主导市场拓展与招生转化工作;
4、全面负责校区日常运作及客户满意度管理;
5、组织团队建设与人才梯队培养。
加分项:
1、具备K12教育培训行业背景,有多个校区统筹管理经历,曾担任区域校长、运营总监或总校长等管理职务;
2、有成功运营多家线下教育网点的实际案例;
3、熟悉教师招聘、培训、考核及教学质量监控全流程,了解教培行业师资发展规律;
4、精通教育培训领域的招生方法论、销售管理体系与客户服务机制,具备较强的数据分析能力。
二、我们将为您提供:
1、具有市场竞争力的薪酬结构:“高底薪 + 高绩效奖励 + 超额利润分享 + 期权激励”;
2、充分的授权支持:作为校区核心负责人,享有独立决策空间与资源调配权;
3、长期成长平台:参与一家处于快速发展阶段的AI教育科技企业,共享成长红利,成就职业理想;
4、专业协作氛围:与一流的AI技术产品团队和线上运营精英协同合作,共塑未来教育生态。
艺术培训中心负责人
1-1.1万元/月
校长/副校长经验不限学历不限营销/管理类背景培训机构成人/通用
工作内容:
1.负责校区招生工作,涵盖乐器类培训与街舞课程推广。每日在社区、商圈开展宣传,形式包括摆摊设点、地面推广、派发宣传资料及线上渠道引流等。
2.组织团队日常运营,做好客户关系维护。
薪资福利:
底薪加绩效,并享学费提成。表现优异者待遇可面谈。
上班时间:
弹性安排
提供个人发展空间,工作氛围轻松,可免费学习钢琴、声乐、架子鼓、吉他等艺术课程。团队融洽,期待你的加入。
校长
1.5-2万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上大学/大专生团队管理经验大型教育机构经验培训机构可兼
一、岗位职责
1.负责分校整体运营及日常事务管理,达成公司下达的各项经营目标;
2.制定并分解销售任务,跟踪各项销售指标的执行进度与完成情况;
3.控制分校运维成本,确保在预算范围内或处于合理水平;
4.开拓并维护市场渠道,策划组织实施市场推广活动,提升品牌影响力;
5.结合市场动态优化市场与销售策略,协同推进落地,提高市场份额;
6.负责人员招聘、任用与团队管理,推动人才梯队建设,保障团队稳定性;
7.推动教学服务流程与体系的执行,妥善处理客户反馈,重视客户满意度。
二、任职要求
1.全日制本科及以上学历;
2.具备三年以上教育培训行业工作经验,其中两年以上团队管理经验;
3.熟悉教育培训领域相关政策法规,了解大学生教育市场需求;
4.对团队管理有深入理解,具备实际营销操作能力;
5.具有良好的职业操守,认同文都教育企业文化理念。
三、薪酬福利
1.底薪(6K-1W)+提成,年薪15-20k,具体面议;
2.五险一金+节假日福利+年终奖+生日福利。
四、工作地址
云南省盘龙区现代广场
急聘!饮料厂装盒320一天+免费吃住+当天入职//随走随结
9000-10000元/月
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:操作工,质检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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营业员
招聘:昆明图文店招聘前期设计人员 招聘学徒
1、招聘图文前期设计人员,常用软件:WORD、PS、CDR、EXCEL、CAD输出、PDF拼版等,性格开朗,做事细心,责任心强,熟悉以上常用排版软件的操作及良好的
矿工月结
招聘:技术矿长(总工程师)
薪资:10-15K
1. 具有有效的矿长资格证、中级及以上专业技术职称;
2. 精通矿山开采技术、地质勘探方法及采矿工程设计,熟悉大型设备运行原理和技术故障排除流程;
3. 具备7年以上矿山技术管理经验,能独立处理突发技术事故,确保生产连续性和安全性;
4. 熟悉国家矿山安全法规和环保标准,能制定并执行技术作业安全规程,预防设备故障引发的事故;
5. 具备较强的组织协调和团队管理能力,能优化技术资源配置,配合矿长完成生产目标;
6. 出色的沟通能力,能与生产部门、安全监管部门及外部技术单位顺畅协作,落实监管要求;
7. 具有高度责任心和抗压能力,能在高强度井下作业环境下保持冷静,保障技术系统稳定运行;
8. 身体健康,能够适应矿山井下环境和高强度工作节奏,无职业禁忌症。
校长1-3年本科及以上培训机构团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
1、协助校区校长管理校区在校学生,管理学生售后,让学生有较好的体验感和提升度2、协助校区校长进行招生工作,完成校区招生任务
3、完成上级领导安排的工作任务
小初教师培训负责人
3-4万元/月
校长/副校长3-5年本科及以上初中小学培训机构
年薪40-50W
岗位职责:
1、依据学校战略规划,构建培训课程架构,拟定教师评价体系及教学成本管控策略
2、统筹培训师资力量,管理教学资料与工具,优化授课流程与课件质量,开展教学成效评估,迭代升级培训方案
3、参与教师终面选拔,搭建初级讲师储备梯队;主导新教师岗前培训及在职教师能力进阶培训,跟踪培训数据表现
4、协同市场团队设计名师公开课、学习资料传播活动,扩大品牌知名度;定期汇报师资培养进度,提升家长与学校的互动信任
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上学科授课经历,3年以上师资培训管理背景
2、熟练操作常用办公软件,拥有数据分析与课程研发实操经验
3、具备较强抗压能力,善于跨部门协作与团队统筹
4、有大型教培机构全学科师训工作经历者优先考虑
校区校长(招生+校区管理)
1-1.1万元/月
校长5-10年大专及以上培训机构营销/管理类背景中学生
【业务内容】
1.小学初中高中学科类的课外辅导
2.中高考志愿填报
【岗位职责】
1.有3年以上营销业务经验;
2.负责校区管理,含咨询部学管部教学部;
3.兼做管理和一线新签业务,校区岗位数定位7-12人。
4.校区就近安排
【任职要求】
1、大专以上学历,有2年以上管理经验者优先;
2、普通话标准,品貌端正,人品正直,举止大方得体。
3、热爱教育行业,善于倾听;
【薪酬待遇】
1、底薪6000+提成+五险;综合收入1.2w+
2、月休6天+带薪年假+节日福利+团建活动等
【晋升机会】
校区校长-区域负责人
【面试地址】
1、六月学堂(民族广场)
【机构优势】
自主权限大,业绩为王。
校长/副校长(可兼职)
9000-14000元/月
校长1-3年高中及以上有高校渠道资源团队管理经验教育专业背景营销/管理类背景教师资格证中学生大学/大专生学前儿童/小学生成人/通用留学生
这几年经历了疫情,经历了双减,我们依然坚守初心,坚守教育梦想。
我们都从教培时代进入了后教培时代,教育行业市场前景依然非常火爆!
我们是覆盖3-22岁的孩子,19年生命周期的全品类教育产品和生态平台服务,一站式解决孩子的学业生涯规划。
我们轻装上阵,副业创收,轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。
不需要租场地,不办学校,也不需要自己请老师上课和交付,不需要培训老师,不做教学,不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。
在广州番禺有服务中心,可以线下交流!
一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。
校长经验不限本科及以上培训机构团队管理经验校区运营经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
1、负责校区运营,带领校区团队完成校区招生目标
2、做好校区学生售后工作,提升在校学生学习满意度。
3、配合上级部门完成工作。
任职要求 :应届毕业生或者已毕业社会人士都可 1 性格开朗、 热情大方、 有团队意识 。2 在校期间成绩优良, 综合素质优秀。3 良好的沟通协调、 计划能力、 管理能力。 薪酬待遇:年薪8万 —20 万
物流配送跟车员
7000-8000元/月
押运员跟车员包住包吃社保3-5人月结
跟车押运员
工作内容:
先从厂区仓库内按照公司货物清单,进行清点产品数量及型号类型和产品的质量检查,然后产品对接上自己负责的车辆车厢、跟随车辆运往目的地城市,交接货物防止货物流失、损坏。避免火灾等检查工作,不需要自己开车,不用装卸货物。
负责区域:就近安排(能接受调配,长途便多)
薪资待遇:
1、试用期一个月8000,转正后底薪8500+跟车补贴4000-6000元/月+全勤奖金:1200/元每月(20天全勤)月综合工资11000-12000
2、公司包食宿,公寓式住所,4-6人间
3.
4.每月15号发放薪资,入职满一个月后可以预支工资
招聘要求:
1、男女不限18-45周岁,身体健康,为人诚实、服从公司安排
2、学历不限,能吃苦耐劳、责任感强、对工作认真负责
3、身体健康不晕车,能适应出差,无传染性疾病、突发性疾病
4、无经验可带薪培训,能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真,稳重踏实
5、退伍军人和外地农村户口优先录取
6、新入职员工无论任何地区所有报名不以报名时间先后为准,以谁先带着入职资料及行李到总部办手续为准。
保安包吃1-2人
恒宁京樾城急招:夜保一名:年龄50到61岁:工作时间晚18:30到第二早晨8:30分:工资实习三个月2200元:三个月后2400元每天包工作餐两顿:12点后可睡觉:每月休息2天:工资每月15号准时发放:有意者请致电:
班主任辅导员
3000-6000元/月
班主任/辅导员经验不限高中及以上培训机构线下教育
工作内容及要求:
(1)内容:在学校负责接听电话,解答报考咨询及相关问题;新生入学期间,承担学生及家长的接待工作。
(2)要求:具备良好亲和力,沟通与表达能力突出;有责任心,服从安排,团队协作能力强,高中或大学学历即可。
招生老师工作待遇:
薪资待遇:底薪3000元/月,综合月薪6000~10000元以上(提供住宿)
薪资构成:底薪+提成+奖金+住宿+每日小零食+团建活动,工资在离职当日立即结算,无生活负担,学校环境优良、值得信赖,后期食宿均在校内,需自备行李,可开具实习证明,欢迎有资源、有想法的同学共同参与合作。
工作时间:5月至9月
保安1-2人月结
招聘:勐养工业园区保安2人
要求年龄18—55周岁,身体健康,身高165以上,12小时两班制,白班3300元/月,月休四天,入职公司购买相应工伤保险,每个月15号发放上个月工资
联系电话:
保安保安队长
云南省昆明市五华区残疾儿童学校
招聘:保安队长一名,年龄30-50周岁,,身高170以上,初中及以上学历,需持有身份证,保安证,无犯罪记录证明,健康证等材料,月薪3500➕300餐补,供住,月休4天。
保安一名:年龄30-50周岁,身高1.65米以上,月薪2900➕300餐补,供住,每月休假4天。初中及以上学历。无犯罪记录,提供身份证、健康证、保安证等材料;退伍军人或下岗职工优先。
联系电话:陈经理
云南玉溪消防岗消防持证有有一年工作经验薪资福利:综合工资3900-4400元/月工作地址:
消防安装
消防岗
消防持证有有一年工作经验
薪资福利:综合工资3900 - 4400元/月
工作地址:安宁
保安巡查包住包吃1-2人
招聘 (长期)
一,前台开单员招2人|长期稳定优先学历不限,20-35岁优先
工作内容:1,打电话为主 2。跟客户对账 3。提醒付款,跟进** 4.
主动联系客户安排出货
上班时间:上18天,月休12天
工资待遇工资:3000-4000元结构:底薪+提成+全勤招聘要求(重点)1。能接受天天打电话2。不用人盯,也会主动联系客户
3。不怕被挂电话,心态稳 4。做事有耐心,能长期干
二,保安 招2人|长期
工作内容:1。看门,巡查 2。维护场地秩序
上班要求:1。身体健康2。做事踏实,守规矩3,有责任心,能长期干工资待遇:2000-2200元/月三,货车司机
工作内容:完成既定工作任务,做到认真负责,及时,安全,文明行车上班要求:1。身体健康2。做事踏实,守规矩 3,有责任心,能长期干4,有驾驶经验者优先
薪资待遇:4600-8000元/月 结构:底薪+提成+全勤以上岗位:包吃包住
地址:晋宁段民村路口泡沫厂
联系电话:黄师
云南迪庆香格里拉小学招聘保安,55岁以下,开具无犯罪记录证明,体检报告,工资2400,有意
2400元/月
保安月结
香格里拉小学招聘保安,55岁以下,开具无犯罪记录证明,体检报告,工资2400,有意者联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云南国际学校校长招聘在线招聘信息,主要招聘云南校长/副校长相关人才。作为校长/副校长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解校长/副校长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。