招英语老师，能教小学的来! 1。英语老师要求是英语相关专业毕业，至少英语专业四级，要求 一年以上的教学经验。 2。学习能力强，能尽快熟悉校内教材，熟悉考点。 3。能管住学生，有一定的课堂管理能力。 4。能和家长有效沟通，遇事不逃避。 5。有教师资格证。 6。熟悉power up教材的优先。 工作时间 寒暑假 周一-周六8:20-18:30周日休 春秋季周二-周五14:30-21:00上午不上班 周六，周日8:20-18:10周中休1天 [薪酬待遇] 1，假期福利：周内单休，享受国家规定节假日，带薪年假10-22 天。 2，薪酬体系：完善的薪酬体系，每年2次调薪的机会 3，健全的福利制度：6险(养老，医疗，事业，生育，工伤，商业意外)，年终奖，股权激励等。 4，完善的人才培养计划，学校每年都有专门的员工培训基金， 用于学校骨干员工的培养，优秀员工不定期组织外出培训学习的 机会。 5，员工活动：公司出资定期进行团队建设，符合要求的员工年 度体检。 6，节日福利：各种节日礼品发放(春节，端午节，中秋节，春节，教师节)，结婚礼金，生日聚会等福利。 7，奖励晋升机制：每年有2次的晋升机会，在这不看你的年纪， 只要你勤奋好学，积极上进，一切职位皆有可能!7，学校提供一餐。 福利：包工作餐(非盒饭)，子女入读折扣，亲属折扣，体检，员工旅行，节日福利。

【职位要求】 全日制本科及以上学历 发音标准、清晰，英语口语流利。具备扎实的英语语法基础和语言功底 持有初中/高中教师资格证 胜任L1-L2小班课及VIP教学，同水平基础定制VIP课程 胜任L1-L2学生升级测评、试讲报名，学情分析和学员留存工作 【岗位描述】 1.严格按照学校教学标准授课。 2.参加中心教学管理部的例会和培训，提升专业技能和素质。 3.根据要求，评估学生课堂学习表现。 4.协助完成学员分级测试，并负责在读学员进阶测试。 5.为确保教学质量及营造良好的学术氛围，需根据要求参与中心内的听评课。 6.积极协助研发涉及中心所需的课程教案；及时反馈教材问题和教学中学生的意见，提出合理化建议，改进教学工作。 在这里，您可以享受到： 1、一个温暖，热情，有活力的团队能够带给你的一切！ 2、双休！ 3、月度教研奖、项目奖、销售辅助奖等丰厚奖金； 4、丰富的内外部培训和拓展训练，提升你的综合能力和专业技能； 5、舒适温馨的工作环境，丰富的团队活动； 6、绝对靠谱的晋升机会； 7、工作地点均就近分配； 工作地址： 1.天府三街校区 地址：成都市高新区吉泰路666号福年广场T2，裙楼2层2号 2.东大街校区（近太古里） 地址：成都市东大街明宇金融广场2901（东门大桥地铁口C口旁） 3.金融城校区（仁和新城） 地址：成都市高新区府城大道西段505号仁和新城三楼337-339号

现招聘全职少儿英语老师 如果你热爱教育事业，如果你希望工作有自由度，如果你渴望远方想看世界，那不妨来了解一下我们。 我们为你提供一个轻松温暖，单纯不内耗的工作机会。 我们的工作时间： 每周二至周五下午两点半到八点半，周六周日上午十点到下午六点，周一公休。 （虽然是单休，但是平日除上课时间外，你可以喝咖啡聊八卦吃美食，与可爱的老师们去公园拍美美的照片，自由度拉满。） 我们的福利： 法定节假日全休（不补班），寒暑假带薪休满一个月，定期团建和下午茶，老板一任性就会给你买礼物，员工子女学费减免，国内旅游和每年的各国研学旅行，可与小朋友们共同走遍世界。 我们的待遇： 根据你的工作年限每年递增的底薪：2K-5K 没有责任班的绩效工资：2K 课时费提成：14-20元/人（每班12人满班） 节假日奖金礼品+五险一金+年终奖（稳定教师均为各校区合伙人） 完善的培训体系：新人入职第一个月带薪培训，老板不需要你多优秀，只需要我们一起共同成长。全年举办多次行业培训，让你去到世界各地，如果你想成为顶尖的原版教材老师，我们是你坚实的后盾。 下面内容你可以忽略，因为优秀的老师，老板会把你捧上天： 1、英语相关专业四级或同等以上水平或基础知识良好或口语交流流利，发音标准。  2、全英教学，课堂氛围活泼开放，能运用创意游戏等辅助授课，能唱跳带动学生情绪。 3、性格开朗，具有较好的亲和力，熟悉少儿的学习特点，熟悉剑桥教材体系，善于带动课堂气氛。 4、优秀的应届毕业生。 我们为工作内容做一点点的要求： 1、根据教研安排，完成教学计划内的教学活动并达到教学目标。 2、负责试听，带班带课，学情沟通，家长维护等工作。 3、定期进行学员情况报告并按照项目要求完成教学服务工作。 4、不参与任何销售性质工作，包括电销、会销等。 5、完善的教师评级与晋升机会，只用薪资回报体现你的价值。 面试流程： 首轮：为节省大家的时间与金钱，首轮进行视频面试，时间约5分钟，你只需准备一个英语自我介绍，我们会问你几个简单的小问题。 复试：校区直面，沟通工作的细节，大胆提出你的诉求。 工作地点：西蒙妮剑桥英语（金沙校区） 青羊区蜀江路211号二层 西蒙妮剑桥英语（西站校区） 青羊区黄土街100号龙湖西府琅悦商业18栋212-213 西蒙妮剑桥英语（茶店子小学总部校区） 金牛区育仁西路8号5栋附2号三层

【高级英语要求】 任职要求: 1）双一流大学毕业优先； 2）雅思6.5分以上/托福90分以上/英语专业八级/专四70分以上/六级550以上优先； 3）年龄35岁以内。 【薪资待遇】 1：无责底薪8000+课酬费+奖金+补贴=平均年薪15-18万，明星教师年薪18万-25万； 2.享受带薪年假+境内外旅游+员工定期体检； 3.六险一金; 4.生日、结婚、生育礼金+丰富的节日活动+节日礼金+多样的节日礼物; 5.丰富的团队活动，轻松愉快的团队氛围； 【上班时间和休假】：月休6天 【工作地址】：18家校区就近分配

主要负责3—12岁孩子的英语教授

我们是一所致力于以教学品质与学生成长为核心的学校， 在这里，教学不只是传授知识，更是点燃梦想的艺术。 如果你热爱教育、追求卓越、希望在稳定的平台上实现更高的职业价值， 欢迎加入我们的教师团队，一起让更多学生爱上英语、成长为更好的自己！ 一、岗位职责 1、负责初高中阶段英语课程教学，关注学生学习效果与综合能力提升 2、积极参与教研与课程优化，不断提升教学品质； 3、关注学生个体成长，善于激发学习兴趣与信心； 4、协助组织校内外学科活动，营造良好学习氛围。 二、任职资格 1.教育背景：本科及以上学历，英语、教育学、翻译及相关专业优先。 2.专业能力：英语发音标准，口语流利，具备扎实的语法、词汇及听说读写教学功底，善于课堂互动，教学风格灵活生动。 3、证书要求：持有教师资格证，拥有TEM/雅思/托福等英语水平证书者优先。 4、教学经验：具有2年以上英语教学经验；熟悉中高考教学体系与学生学情规律。 三、工作时间 早班：09:00–18:00 晚班：13:30–20:30 每周休息：周一、周二（注：课程时间灵活安排，保障教学与生活平衡） 四、薪资待遇 薪资结构：底薪+课时费+绩效奖金 综合月薪：￥12,000–20,000（真实收入，上不封顶！） 表现优异者享有额外教学激励与年度荣誉奖励 五、福利体系 五险一金、带薪年假、年终奖金、节日福利与员工关怀、系统化培训与成长支持 六、职业发展路径 英语教师→学科主管→教学主管→教学总监 让每一份努力，都有清晰的成长阶梯与发展方向。 我们希望你是这样的老师： 热爱教育、真诚待人， 相信每个孩子都值得被看见； 在课堂上有温度、有方法，也有梦想。 如果你愿意和我们一起做有温度的教育， 那就加入我们—— 一起让教育，因为有你而更精彩！

无中介直聘！！在家就能做的兼职！！ 【岗位职责】 1.在系统上进行各年龄段英语一对一陪伴式学习 【任职要求】 1.本科及以上学历（大学生、应届生都可以），面试前需准备 1-2 分钟英语自我介绍视频； 2.拥有电脑设备，支持露脸线上授课，具备基础网络环境与安静教学空间； 【岗位福利】 1.时薪 + 绩效奖金，多劳多得，薪资结算透明； 2.时间自由灵活，可根据个人日程协调授课时段，不耽误学业 / 其他安排； 3. 提供正规实习证明，支持简历背书，为就业积累教学相关经验； 4.专属就业平台资源，表现优秀者可获得长期合作机会或内推渠道 5.免费线上培训 + 教研支持，新手也能快速上手，积累实战教学经验。

岗位职责：1、具备扎实的专业知识基础。 2、富有责任心与耐心，对教育事业有热情。 3、依据学生实际状况设计个性化教学方案。 4、具有三年及以上教学工作经验

一、岗位职责 1. 承担3-12岁儿童英语课程授课任务，结合少儿认知发展规律，运用游戏互动、情景扮演、绘本共读等生动教学方式，打造轻松活跃的课堂环境，提升孩子英语学习积极性。 2. 根据机构教学标准，提前完成备课工作，编写系统教案，准备配套教学用具，动态优化教学策略，确保教学质量和课程进度稳步推进。 3. 全程关注学生课堂参与度、学习情绪及知识吸收情况，做好细致的学习记录，重视每位学员的成长轨迹与个体差异。 4. 课后主动向家长反馈学习进展，回应家庭教育困惑，建立顺畅的家校联动机制，协同促进学生全面发展。 5. 主动参与教学研讨、师资培训、课程打磨与教学评估等活动，持续精进教学水平和课堂组织能力。 6. 协助校区开展试听课、学习效果测评、节日主题教学等相关活动，保障日常教学工作的有序运行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，英语、教育学、学前教育等相关专业优先考虑，综合素质优秀的应届毕业生可适当放宽条件。 2. 英语口语表达清晰标准，语言功底扎实，能够胜任双语或全英文沉浸式课堂教学。 3. 持有教师资格证、英语等级证书或TESOL/TEFL认证者优先，具备少儿英语教学经验者优先录用。 4. 热心从事儿童教育工作，富有爱心、耐心与责任感，性格阳光亲和，善于与孩子及家长建立良好关系。 5. 具备较强的团队合作精神、服务意识和抗压能力，学习意愿强，愿意长期在教育领域发展。 三、福利待遇 1. 薪酬结构完善：底薪+课时补贴+绩效奖励+全勤激励+续费提成，收入无上限，体现多劳多得原则。 2. 基本保障到位：按规定缴纳五险，享受带薪年假、法定假日、生日关怀、节日慰问礼品等福利。 3. 发展路径明确：提供带薪入职培训、常态化教研支持、专业能力进阶课程，享有清晰的职业上升通道。 4. 工作氛围良好：办公场所整洁温馨，团队成员年轻化，沟通协作高效，无复杂人际关系，聚焦教学能力提升。

岗位：分拣/包装/质检/普工 薪资待遇 • 240元/天，包吃包住 • 可预支工资，出勤稳定 • 上六休一 工作时间 早8:00-晚8:00，中途吃饭休息2小时 工作内容 零食分拣、打包、质检、理货、扫描等，轻松简单，无需经验 任职要求 16-45岁，身体健康，服从安排，责任心强 食宿福利 包吃包住，宿舍环境好，空调热水齐全，入职即可安排

凉山彝族自治州德昌县招外墙漆/真石漆 要求：有高空作业证团队，合作能力强，吃苦耐劳，包吃包住。

泸定县招指挥/司索工，5500加班20，不限证件，年龄要求55岁以内的，男女不限，正班时间为10个小时过后算加班，需要那种吃苦耐劳，听从指挥安排的，明天就进新工地，要去的速速联系

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

招聘通知：眉山雄伟物流公司招聘A2驾驶员(开13米高栏牵引挂车,专线往返眉山、乐山、成都周边，要求:五险，专业A2驾驶员，没不良习惯。有意向的直接联系沟通合作方式，联系人徐先生:

岗位职责 1、承担四川统招专升本《大学英语》课程的线上教学任务，参与专升本线上及线下课程体系的研发与优化； 2、负责《大学英语》科目的学生答疑辅导及相关教学支持服务工作； 3、完成学科组规定的备课任务，按时完成线上录播或直播授课，并开展学生在线答疑； 4、参与学凌优课配套教学资料的编写、整理与更新工作； 5、授课形式以录播间录课或直播为主，辅以少量线下授课安排，工作时间规律，享受双休制度； 6、岗位稳定性强，具备良好的晋升通道，公司注重员工发展，表现突出者有机会获得股份激励。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语或英语翻译等相关专业背景【双一流院校或研究生学历者优先】； 2、普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的语言感染力，授课风格具有培养潜力； 3、富有责任心，对待学生耐心热情，工作态度严谨，执行力高；【备注】 4、主要授课方式为线上直播或录播，偶尔涉及面授课程； 5、职业发展路径清晰，平台提供长期成长支持，优秀人才可参与股权激励计划； 6、愿意在公司长期发展并接受系统性培养者优先考虑； 薪资福利待遇： 1. 底薪+绩效+提成 2. 带薪年假； 3. 购买五险； 4. 生日奖品+生日蛋糕+丰富的节日活动+奖励红包+节日礼物； 上班时间：9:00-18:00，双休，法定节假日休息 上班地点：成都市金牛区西宸国际B座1203（甲级写字楼 / 地铁7号线茶店子站）

【岗位职责】 1. 备课磨课：深入研究课程内容，精心打磨每堂课，确保课堂教学的高品质呈现； 2. 在教学过程中根据阶段安排阶段性测试，及时评估学生的学习掌握情况； 3. 教学工作：认真完成各项教学任务，积极参与教研交流、集体备课与教学研讨，定期参与专业培训，持续提升教学能力； 4. 关注学生身心发展，引导学生建立积极向上的学习态度和科学高效的学习习惯； 5. 课后沟通：主动与家长保持联系，及时反馈学生学习进展，并提供个性化的学习建议。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，教育相关专业优先，热爱教育行业，有志于长期从事教师工作； 2. 热爱所授学科，具备扎实的专业知识基础； 3. 具备良好的沟通表达能力，喜欢充满活力的课堂氛围，具有教师气质，亲和力强，能快速融入学生群体，富有责任心与师德修养； 4. 具备较强的团队协作意识和责任意识，能承受一定工作压力，综合能力突出者条件可适当放宽。 工作地点：成都市区、郊县（居住在郊县的老师可安排在就近校区工作） 【福利待遇】 1. 行业内领先品牌，拥有上百家分支机构，品牌影响力强，生源稳定且规模庞大； 2. 教研实力雄厚，教学品质高，实行导师制培养模式，管理人性化，团队关系和谐； 3. 提供清晰的职业发展路径，晋升机制公平透明，晋升方向涵盖督学师-学科带头人-主管-总监-副校长-执行校长； 4. 薪酬待遇具有市场竞争力，收入构成为底薪+课时提成+绩效奖金+分成奖励（前两个月保底薪资可面议）；普通督学教师年薪不低于12W，优秀者年薪不低于16W，骨干名师年薪不低于25W，多劳多得； 5. 配套完善的入职培训与在职成长体系，定期开展督学专项培训、咨询技能提升、精英综合能力训练、前沿教育资源分享等，平台大、机会多、成长快； 6. 校区与集团组织活动丰富多样，包括趣味运动会、登山、篮球赛、羽毛球赛、书法比赛、速算挑战等； 7. 入职即缴纳五险，后期增缴公积金，享受超长带薪年假，以及带薪国内外团队旅游； 8. 周中工作时间为早九点至晚五点半，每周一、周二固定休息，周末及寒暑假高峰期按排班轮岗（最晚下班时间为晚八点半）

岗位要求： 1. 招聘实习生（英语教师储备岗），本科及以上学历，英语相关专业优先，了解少儿英语教学体系者更佳； 2. 具备良好的沟通能力，善于与学生及家长互动，有服务意识，能统筹协调多项事务，具备数据分析思维和持续学习能力； 3. 热爱儿童教育事业，性格耐心细致，富有责任感与亲和力，能承受工作压力，具备良好团队协作精神； 4. 有学习管理或教务工作经验者优先，可基础辅导英语课程，熟练使用常用办公软件，表现优异的应届毕业生亦可考虑。 岗位职责： 1. 负责新生入学测试、建立学习档案，跟进出勤、课堂表现及作业完成情况，分析学习数据并优化学习方案； 2. 定期向家长反馈学员学习进展，解答咨询，处理意见与建议，推送学习资源，维护良好的家校沟通关系； 3. 协助带班老师开展班级服务，支持会员运营，助力校区升学目标达成； 4. 根据学员学习成果进行续课沟通，激发老学员推荐新学员，有效减少学员流失； 5. 协助授课教师准备教学材料、跟进教学进度，组织阶段测评，收集教学反馈，参与Demo课配合工作； 6. 整理归档学员信息资料，协同市场活动执行，办理请假、调课及退费等相关事务。 工作时间： 【周二】17:00-20:30 【周三至周五】13:30-20:30 【周六、周日】10:00-18:30 【每周休息1.5天】 享有小暑假与小寒假！

主要针对初高中阶段的学生（科目：数学 语文 英语 物理 化学） 入职即缴纳五险一金，不接收保留应届生身份的候选人~ 当前入职可享受带薪年假待遇~ 【岗位职责】 1、配合某一学段学科的在线直播教学，协助主讲教师保障学生线上学习质量； 2、日常跟进学生出勤、批改课后作业并提供每日学习反馈，进行重难点知识辅导及解答家长疑问； 3、独立管理班级学习社群，推动群内互动与学习氛围，提升学员参与积极性； 4、在规定服务周期内，按标准完成续报目标及相关转化任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备相关辅导经验者优先考虑； 2、表达清晰，具备良好沟通能力与授课素养，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，致力于成长为一名专业教师。 【工作时间】13:00-22:00（每周轮休两天，排班为周三或周四） 【招聘人数】15 【岗位薪酬】8000-12000/月（无责任底薪4500元+绩效奖金） 本岗位工作内容占比为：70%教学辅导 + 30%续费服务 ※相关福利※ 贴心日常： 提供不限量下午茶、年度免费健康体检。 节假福利： 享受带薪年假。 个人成长： 配备导师指导、系统化专业培训，在快速发展阶段享有快速晋升通道（每年4次晋升机会）。 五险一金： 包含医疗、养老、生育、工伤、失业保险及住房公积金。 工作地点： 石家庄市桥西区翰林大厦A座9层/B座18层（5A级办公环境）

辅导管理（高中物理，初中语文 数学 英语） 【工作职责】 1. 负责付费学员的在线学科辅导、作业批改及疑问解答； 2. 监督学员按时上课与完成作业，关注学员满意度与成绩提升成效； 3. 定期开展学员社群互动，增强学员认可度，推动续费与推荐； 4. 落实并优化付费学员服务流程，提升服务传播效率与质量； 5. 组织业务技能与学科知识分享，指导团队成员，提升整体专业水平； 6. 协助上级老师完成各项任务的传达与落实。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，具备1年以上学生辅导服务经验，有团队带领经验者优先； 2. 学科基础扎实，热爱教育行业，具备较强的教学组织能力、执行能力和责任心； 3. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 薪资面议，入职缴纳五险一金

岗位职责： 1、根据数学教材及新课标要求开展教学； 2、对学生提出的作业问题和知识点问题进行答疑讲解，解决学生在学习过程中遇到的问题； 3、引导学生养成良好的学习习惯，帮助学生提高自主学习能力，提高学习成绩； 4、及时发现学生的不足和学习短板，提出合理和专业的学习建议。 任职资格： 1、数学相关专业； 2、有责任心和耐心，创新意识强并且愿意发展于教育事业。

1. 承担8-16岁青少年的编程课程授课任务。 2. 掌握学员学习情况，定期与家长及学生进行有效沟通。 3. 依据公司现有课程体系参与教案设计，完成课前备课及课后教学反思与总结。 4. 组织并带领学生参与信息学奥赛等官方认可的竞赛项目。 任职要求：计算机类相关专业背景，熟练掌握Python、C++语言，具备数据结构与基础算法知识；熟悉Scratch者优先考虑；在校期间有竞赛经历者优先；具备教学实践经验者优先；有信息学竞赛带队指导经验者优先。

接受26届，应届生、往届生都可以投！！ 教小学生英语单词拼读、口语对话等日常教学，教学岗，不招生 岗位要求： 有英语四级或相关证书，有经验可优先考虑，优秀小白可带 岗位薪资： 无责底薪5000+课时费+奖金+房补，月综8k-1.8w不等 第一年月均稳定7000以上，工资表公开透明 享受带薪寒暑假、法定节假日、产假、哺乳假、婚假等 入职购买六险一金，提供住宿或租房补贴;成都可就近分配各大校区!!!

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1.工作职责 负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营等相关事务。 2.任职资格 在校本科或硕士学生优先。 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 对教育行业有热情，具有一定的团队带领经验。 学期末课程安排宽松或放假时间较早者优先。 目标感强，能承受一定工作压力，适应高强度工作节奏。 3.工作时间 六月上旬至八月初，具体安排视所在区域情况而定。 4.工作地点 市县下属乡镇（按个人意向就近分配）

招初中数学长期兼职老师

1.负责学生上课 2.负责课后学习反馈 3.负责学生答疑解惑

岗位职责： 1.负责初高中学生化学科目的教学工作，制定并实施教学计划； 2.了解学生的学习情况，及时调整教学方法以提高教学质量； 3.定期与学生家长沟通，反馈学生学习进展； 4.参加学校组织的教学研讨活动，提升个人教学能力。 任职要求： 1.教育学或相关专业专科及以上学历； 2.具备高中教师资格证，熟悉高中课程标准； 3.热爱教育事业，具有良好的职业道德和团队协作精神； 4.具备较强的语言表达能力和课堂管理能力； 5.有创新意识，能够运用现代教育技术手段进行教学。 福利待遇： 1.薪资：底薪+绩效+提成，具体根据个人资历和经验确定；可面谈 2.社保，享受国家法定节假日； 3.提供舒适的办公环境和良好的工作氛围。

1. 具备本科及以上学历，持有英语专业四级或八级证书，有三年以上初中教学经历者优先考虑； 2. 持有教师资格证及相关普通话等级证书； 3. 熟悉小学高年级及初中阶段英语教学体系、课程标准以及核心知识点与教学难点； 4. 具备良好的师生互动能力，富有亲和力，具备一定的青少年教育理念，善于与家长沟通，交流耐心细致； 5. 教学风格自然大方，授课方法灵活有效，擅长归纳总结，能将知识点讲解得通俗易懂，帮助学生轻松理解与掌握； 6. 形象端正，专业素养扎实，工作认真负责、踏实勤勉，有成功教学案例者优先录用。

1. 负责开展一对一或小班形式的数学课程教学 2. 根据学生个体情况制定个性化学习方案，指导科学有效的学习方法 3. 工作态度严谨，持续精进学科素养与教学能力 4. 热心投身教育事业，具备扎实的专业基础。有1年以上学校教学或辅导机构授课经验者优先 5. 工作时间：寒假暑假期间单休，其他时段双休 6. 薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+课时报酬 7. 员工福利：体系化培训+社会保险+带薪年休假 PS：本次招聘人数为1人。

岗位职责： 1.负责日语课程的教学设计与授课，涵盖初级至高级各阶段，确保教学内容系统性与实用性兼备 2.根据学员水平制定个性化学习方案，定期开展学习效果评估与反馈，提升学员听说读写综合能力 3. 参与教研活动，协助开发教学资料、题库及线上课程资源，持续优化教学方法与课堂体验 4. 主动维护学员关系，解答学习疑问，提供升学、考级（JLPT）、就业等方向的专业指导 5. 配合教务完成班级管理、进度汇报及家长/学员沟通工作，保障教学质量与服务满意度 任职要求： 1. 日语语言文学、教育学或相关专业背景，具备扎实的日语语言功底和跨文化理解能力 2.普通话标准，具备良好的表达力、亲和力与课堂组织能力，热爱教育事业 3.持有日语专业八级证书或JLPTN1证书者优先，有国际教师资格证（如JSL、TEFL等）或教学经验者优先 4. 具备基本的办公软件操作能力，能适应线上线下融合教学模式 5. 诚实守信、责任心强，具备团队协作意识与持续学习意愿

1：英语老师1人，具备小学教师资格证及以上，普通话二甲。 2：活泼开朗，亲和力强，形象气质佳，爱笑，35岁以下。有相关工作经验者优先。 3：喜欢小孩，喜欢教育行业。 工作内容：幼小衔接班的英语 工作时间：周一到周六8：30——17：30 4：薪资（无套路）： 4000—8000元 （工资高于行业，提供五险、工作餐、带薪休假） 5： 无销售，无招生任务，无业绩考核，只需专心上课。 6：工作地址：成华区