岗位职责： 1、承担剑桥青少年英语课程（含YLE、KET、PET等）的授课任务； 2、结合学生实际学习状况与个体特点，规划个性化的学习路径； 3、依照机构教学规范与进度安排，按时高效达成既定教学目标； 4、定期跟进学员学习进展，开展持续性学习效果评估与反馈。 任职要求： 1、英语基础扎实，具备出色的口语表达与语言综合运用能力（具有海外学习经历者优先考虑）； 2、了解出国留学类英语考试及相关背景知识，有KET、PET、FCE等考级辅导经验且所带学生取得优异成绩者优先； 3、热爱英语教育事业，富有热情，具备良好的沟通亲和力。

【岗位职责 — 你的课堂，不止是教书】 以课堂教学为核心，凭借课前扎实的教研准备与课后细致的服务支持，让每一节课都成为“学生提分、家长安心、自我成长”的真实写照。 1、教学深耕：负责线下班级授课，依据学生情况设计生动有趣的教学方案，打造高效课堂，夯实基础，提升成绩。 2、教研共创：参与集体教研，结合新课标要求与实际学情，打磨课程内容，优化教学方法，持续提升授课质量。 3、课后护航：批改作业并提供个性化答疑，与家长保持沟通，反馈学习进展，倾听意见建议，协同助力学生进步。 4、价值延续：依托教学成果与良好信任关系，传递课程长期价值，引导家长续报，推动优质教育持续开展。 5、质量校准：严格执行教学标准，参与教学质量评估，及时调整教学策略，确保学生学业目标顺利达成。 【我们期待这样的你】 1、本科及以上学历，985/211院校优先，有教学或助教经历者优先； 2、形象端正，亲和力强，具备良好的沟通能力与学科素养； 3、认同教育事业，责任心强，有耐心，具备较强的服务意识。 【公司实力 — 西南教培标杆企业】 极客教育自2011年扎根西南，专注学科培训14年，以“数学思维培养”为特色，构建覆盖小学至高中全学段的课程体系。凭借连续多个季度盈利的稳健发展态势，稳居西南地区数学教培领军位置，是区域教育行业的代表性机构。我们为新教师提供标准化的教研支持、稳定的教学平台及系统的人才发展路径，全面护航职业起步。 【岗位亮点 — 应届生的“成长加速器”】 1、收入有保障：底薪+课时费+补贴，享月度与年度双保底，年度综合收入可达30w；寒暑假高峰期收入可实现翻倍，毕业即享经济独立。 2、福利超齐全：五险一金，包食宿，带薪培训，享受10-15天带薪寒暑假，节日福利、年度体检等一应俱全，还有不定期惊喜福利。 3、培训很完善：入职前即可参加3-5周系统培训，全面提升学科知识、教学技能与服务意识；后续安排校区复训、集体备课，资深教师全程指导教案设计与课堂互动，避免独自摸索，快速掌握核心能力。 4、团队氛围好：以00后为主力，氛围年轻活跃，管理扁平化，无层级隔阂，鼓励表达想法与诉求；定期组织教学研讨，用年轻人的方式探讨教学，共同精进。

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

招聘兼职英语老师（有经验者优先） 【职位】英语 【位置】新都三河场地铁附近 【薪资待遇】面议 【要求】 1.教师需要相关专业毕业（有教资优先） 2.有责任心、有爱心，亲和力强，能与家长进行日常沟通 3.六级及以上，有相关教学经验可特殊考虑 4.兼职至少1年以上（时间太短不考虑） 联系电话：（微信同号） #英语教师#教师招聘英语

南充市南部县招防水工

绵阳市涪城区招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工

J100LJ0038 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

巴渝小筑水泥房厂招聘装配式生产钢筋工20名，主营业务为农村自建房、民宿、厂房等装配式建筑。工作地点位于四川省广安市邻水县川渝合作高滩园区。要求从事过钢筋绑扎工作，吃苦耐劳。薪资为计件制，月薪7000元以上。福利包括五险和免费食宿。有意者可报名。

招聘夫妻对多名，工资16000元，加班费55元。提供住宿，不提供工作餐。

1、CET （大学英语） 四级以上证件 2、口语发音标准 3、具备笔记本/台式电脑Windows系统、带 视频镜头、网络快速等工具 4、兼职类型 灵活兼职 每日晚6点-10点（周内）上课周末假期全天可自己灵活接单。 1次课=1小时正课+10次5-10分钟抗遗忘(抗遗忘不会连着，具体以21天抗遗忘为准) 5、自学能力强、责任心强、陪练速度快、陪练热情度高、坚持长期主义，形象好、微笑频繁、沟通灵活者优先 岗位福利 1、每月结算1次(每个月15号)； 2、累计10课时可开实习证明/实践证明； 3、基础教练：每次课=40元(30元激励标准+10元绩效激励)； 试课教练：累计10次正课可申请试课教练， 激励标准40-100元转化奖励；

班主任，英语老师，武术老师，生活老师 需要常住书院，薪资面谈。

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可，需通过教学能力考核 4.普通话标准，持有教师资格证或英语相关等级证书（如TEM-8、CELTA等）者优先 5. 具备亲和力、耐心及跨文化沟通意识，适应不同年龄段教学需求

岗位职责： 1.根据学生学情开展一对一或小班课教学，因材施教，制定个性化教学计划并高效执行 2.独立完成备课、授课、作业批改及学习效果跟踪，定期输出学生进步雷达图（含计算能力、难题突破率、步骤规范度等维度） 3. 主动参与课程配套素材开发，结合长沙高考命题趋势及本地教材特点优化教学内容 4. 协同教务开展家校沟通、续班规划及公益课支持，提升教学服务闭环质量 5.积极参与教研共建与教学复盘，持续精进教学方法与知识传授能力 任职要求： 1.本科及以上学历，持有教师资格证，师范类专业优先 2. 熟悉长沙区高中教材体系、高考命题规律 3.具备良好的学情观察能力与灵活应变能力，能精准识别学生特点并调整教学策略 4.有长沙本地一对一代课经验者优先，热爱教育事业，富有责任心与教育情怀 5.具备较强沟通表达能力、总结反思能力及团队协作意识

岗位职责： 1. 负责小初高英语督学工作，确保督学质量和效果； 2. 根据督学计划，准备相关资料，编写教案，实施课堂督学； 3. 参与教研活动，不断提升督学方法和技巧； 4. 关注学生个体差异，进行个性化督学，提高学生成绩； 5. 与学生、家长保持良好沟通，解答疑问，提供学习建议。

一、机构简介： 启沅文化成立于2021年，专注于K12教育，凭借专业的教学团队和科学的教学体系，累计培养数万名优秀学员，在当地教育市场树立了良好口碑，现因业务拓展，诚邀优秀语文老师加入教育大家庭。 二、岗位职责： 1.负责小学初中（可根据机构实际招生范围调整）学生的语文教学工作，根据课程体系和学生年龄特点、学习情况，制定个性化教学方案，确保教学目标顺利达成。 2.精心备课，设计丰富多样的教学活动（如情景模拟、小组讨论、游戏互动等），激发学生学习语文的兴趣，营造活跃的课堂氛围，提升学生的综合能力。 3.及时批改学生作业，定期与学生及家长沟通反馈学习情况，分析学生学习问题，提供专业的学习建议，建立良好的家校合作关系，提高家长满意度。 4.参与机构组织的教学研讨、教研培训、课程研发等活动，不断学习先进的教学理念和教学方法，优化教学流程，提升自身教学水平和专业素养。 协助完成校区安排的其他教学相关工作，如招生体验课授课、学生学情分析报告撰写、教学资料整理等。 三、任职要求: 1.学历与专业：大专及以上学历，语文相关专业优先 2.教学经验：有语文教学经验者优先（应届生优秀者可放宽），熟悉不同年龄段学生的认知规律和学习特点，能够灵活运用多种教学方法开展教学。 职业素养：热爱教育事业，有责任心、耐心和亲和力，善于与学生、家长沟通交流，具备良好的团队合作精神和抗压能力，能够积极主动参与教学创新和课程改进。 3.技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），能够制作生动有趣的教学课件，具备一定的多媒体教学设备操作能力。 四、薪资福利： 1.薪资构成：底薪+课时费+绩效奖金+招生提成（部分岗位），综合薪资6000-16000元/月（根据教学经验、教学能力及业绩浮动，优秀者薪资可面议），缴纳五险。 2.福利补贴：提供带薪年假、法定节假日福利、节日礼品（春节、中秋、教师节等）、生日福利、年度体检、交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴等。 3.成长发展：为员工提供完善的岗前培训、在岗技能提升培训、教研交流机会，定期组织外出学习和考察活动，搭建清晰的职业晋升通道（如助教-初级老师-中级老师-高级老师-教学主管-教学总监）。 4.其他福利：定期组织团队建设活动（如聚餐、团建旅行、运动会等），营造轻松和谐的工作氛围，提供良好的办公环境和教学资源支持。 四、工作时间与地点： 工作时间：周三至周五（部分时间）、周六至周日（主要教学时间），具体工作时间根据校区课程安排调整，享有合理的休息时间，周一周二双休。 工作地点：成都市光华东四路

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量 2. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学生数学思维与解题能力 3. 参与教研活动、集体备课及教学评估，持续优化教学方法与内容 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习情况，协同促进学生成长 5.配合学校完成教学相关事务，如命题阅卷、学业分析及课外拓展活动 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学学科基础和教育教学理论知识 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 持有相应学段教师资格证，具备教学经验者优先 5.学历不限，专业对口或教育类相关背景更佳

1.有相关教学岗位的经验一年及以上。 2.本科及以上。 3.有耐心，沟通互动能力强。 4.不甩课。 5.认真备课。

放学后的家庭作业辅导提升

一、岗位职责： 1、承担小学/初中阶段数学学科的教学工作； 2、负责记录班级学生学习进展及相关教学事务； 3、按要求参与教研活动及集体备课等教学协作任务； 4、积极与学生、家长及班主任保持沟通，收集并回应反馈意见； 二、任职资格： 1、全日制大专及以上学历，师范类统招背景者优先考虑； 2、语言表达流畅，性格亲和、热情开朗，具备良好的交流能力； 3、持有相应学科教师资格证者优先，需具备一定教学实践经验。 三、福利 公司为全体员工提供全面的福利保障，助力员工专注工作，免除后顾之忧。 福利涵盖：全勤奖励、工龄工资、五险、员工宿舍、带薪年休假、节日礼金、节日礼品、定期团建活动、职业发展培训等。 四、晋升空间 教师岗位：教师—优秀教师—储备主管—教学主管—区域教学经理—总监

初中语文/数学/英语/物理老师招聘（可全职/兼职） 【工作地点】 成都市武侯区商鼎国际 【岗位职责】 1. 教授初中生一对三小班制课程（包含一对一、一对二），完成定制化教学，制定教学计划； 2. 根据学生情况完成课后反馈、试卷分析，配合学习规划师解决相应问题； 3. 参与学生课后答疑； 4. 参与学科教研，集中备课。 【岗位要求】 1. 有完整的初中科目教学体系，经验丰富者优先； 2. 教学风格灵动有趣； 3. 具备教师资格证； 4. 能接受周末、节假日及寒暑假上课。 【工作时间】 周一周二双休，周中备课及答疑，完成试卷分析和学生学习计划制定，根据教务老师时间安排上课（包括试听课），完成课后反馈。 【薪酬标准】 底薪3500+课时费（根据学生人数不同有不同标准，详情私聊）

招聘岗位：初中英语教师 【岗位职责】 1. 严格按照教材教学大纲的基本要求和学科组的教学计划，认真编写教案，组织好课堂教学； 2. 负责一对三教学和服务； 3. 负责保持、维护及增加所授班级的学生数量； 4. 负责学生在校区学习期间的安全和纪律； 5. 配合教务做好其他教学管理工作。 【岗位要求】 1. 具备对应学科教师资格证，有一年以上经验； 2. 四年统招本科及以上学历，如为学科相关专业、师范专业、教育相关专业优先，有经验的优先； 3. ...

管理孩子自主Al学习。有爱心，长期合作思想

岗位职责： 1.负责少儿英语课程的教学设计与授课，确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 开展课堂互动、作业批改、学习反馈与阶段性测评，持续跟踪学生学习进展 3.参与教研活动，配合团队优化教案、课件及教学方法，提升教学效果与学生满意度 4. 与家长/学员保持良好沟通，定期反馈学习情况，提供个性化学习建议 5.配合机构完成教学资料整理、招生支持及日常教务协作工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，亲和力强，具备良好的中英文表达能力与扎实的英语语言基础 2. 3年以上教学经验 3. 具备教师资格证者优先，有入口班经验者优先

一、岗位职责 1、承担小学及初中英语学科教学任务，注重学习成效与核心素养的同步提升 2、主动参与教研活动及课程打磨，持续优化课堂教学质量 3、关注每位学生的成长节奏，擅长激发学习动力与内在自信 4、配合开展校内外英语类活动，营造积极向上的学习环境 二、任职要求 1、学历背景：本科及以上学历，英语、教育学、翻译等相关专业优先考虑 2、语言能力：发音准确清晰，具备良好的英语口语表达能力 3、教学基础：掌握系统的语法、词汇知识，具备听说读写全方位教学能力 4、课堂表现：富有感染力，善于调动课堂气氛，教学方式灵活多样 5、实践经验：有2年以上英语教学经验，熟悉中高考考情与学生学习特点 三、资质条件 1、须持有教师资格证 2、持有专八、雅思、托福等英语水平证明者优先录用 四、工作时间 早班：09:00–18:00 晚班：13:30–20:30 每周固定休息日：周一、周二 （课程安排弹性合理，兼顾教学需求与个人生活） 五、薪资待遇 薪酬构成：基本工资 + 课时报酬 + 绩效奖励 综合月收入：￥12,000–20,000（实际所得，无上限！） 优秀教师可获得专项激励及年度荣誉表彰 六、福利保障 五险一金、带薪年假、年终奖金、节日慰问与人文关怀、完善的培训与发展支持 七、晋升通道 英语教师 → 学科主管 → 教学主管 → 教学总监 让每一步付出，都通向明确的职业成长路径。 我们期待这样的你： 心怀教育热忱，真诚负责， 相信每个学生都有闪光点； 课堂上有温度、有方法，更有坚持与理想。 如果你也想投身有温度、有未来的教育， 那就加入我们—— 一起让课堂，因你的存在而更加闪耀！

岗位职责：1、具备扎实的专业知识基础。 2、富有责任心与耐心，对教育事业有热情。 3、依据学生实际状况设计个性化教学方案。 4、具有三年及以上教学工作经验

岗位职责： 1、承担6-18岁青少年英语课程教学，注重英语思维能力的引导与培养； 2、使用剑桥体系原版教材开展课堂教学； 3、掌握学生学习动态，及时进行课堂反馈及学习成果评估，并针对个体问题提供有效讲解与辅导； 4、积极参与教学研讨、磨课及备课活动； 5、主动与顾问及教务人员沟通学员学习进展。 岗位要求： 1、英语或教育类相关专业背景，本科及以上学历，通过专四及以上考试并持有教师资格证； 2、具备剑桥少儿英语原版教材授课经验，熟悉OD、RAZ、our world、power up、think、unlook、RE、complete等教材者优先； 3、英语发音准确清晰，授课风格生动、富有亲和力； 4、具备良好的语言表达能力和团队协作精神； 5、热爱教育行业，对学生有责任心和耐心。 工作时间： 周末/寒暑假 9：00~18：00 平时周内 13：00~21：00 薪酬体系： 底薪+绩效+课时费+口碑签约奖金+试听成单奖励等 福利待遇： 1、每周休息两天； 2、入职即缴纳社保； 3、配备自有电脑享受补贴； 4、享受带薪年假、定期组织团建活动； 5、优秀教师可获得出国带队研学机会； 6、提供参与剑桥官方考试培训的机会。

招聘台球助教 纯绿色不涉及擦边 任职要求：全职 岗位职责：台球助教 职位晋升：初级→中级→高级 工作时间：时间自由，根据个人情况灵活安排 岗位薪资：综合收入10k-15k，月休4天，休息时间自行规划 1. 工作时长弹性，任务按球房实际需求分配，单日工作不超8小时 2. 客户资源与平台共享，服务网络覆盖多个球房，持续拓展新合作点，发展空间广阔，便于积累个人专属资源

岗位职责: 1、使用全英文授课，面向3-12岁儿童开展英语教学； 2、组织教学团队召开教学会议，监督课程实施，提升教学质量与家校沟通水平，达成考核目标，确保班级续报率； 3、负责教学团队管理，实施在职培训，构建师资梯队； 4、协调并处理日常运营中出现的各类突发紧急情况。 任职要求: 1、发音标准、富有亲和力，持有教师资格证；具备CET6、专四、专八或TESOL、TEFL证书者优先； 2、本科及以上学历，拥有3年以上英语教学经验，能够独立开展教学培训工作； 3、热爱幼少儿教育事业，责任心强、自我驱动，具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力； 4、理解中国家长在子女教育方面的理念，有耐心，并具备出色的问題解决能力。 岗位薪资：底薪4500~6000+课时费+班务费+续班费+教资补贴，综合8-13k 工作时间：每周一和周二通常为固定休息日，周中工作时段为12:30/13:00～21:00（根据排班安排），周末工作时间为8:30/9:00～18:30

工作职责： 1、负责初高中数学课程的教研、教学工作； 2、学员课后作业批改，答疑以及课程研发； 3、积极参加学校和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动； 4、服从学校和部门的工作安排； 任职要求： 1、学历要求：本科及以上； 3、有初高中课程教学经验者优先考虑； 4、逻辑思维能力强，语言表达流畅，普通话较好； 5、欢迎优秀的应届毕业生加入； 工作时间：朝十晚五，周内双休 年薪:20-50W，优秀的老师可更高 欢迎优秀的老师加入～ 加入我们您将享受到： 五险一金，完整的培训体系、透明的晋升机制 新老师成长路线：应届生/无经验老师—高额无责带薪培训（由行业大牛手把手带教）—成熟老师—学科主管—教学经理 成熟老师晋升路线：成熟老师—学科主管—教学主管——教学经理 每年都有涨薪晋升机会！！!

你的使命：加入我们，共同革新教育，让孩子们在7年时间里快乐掌握一生所需的英语能力 你的职责：具备专业素养，独立完成所带班级的教学任务及相关教学服务 你的特质：富有爱心、耐心与责任感；诚实守信，英语口语流利，能支持全英文授课环境 你的收获：底薪+绩效奖金+各类补贴+保险保障+团队活动+年度旅游+外部培训机会 你的发展路径： 1. 教学老师—教务主管 2. 教学老师—培训导师—培训主管 3. 教学老师—？？？（未来由你定义） 岗位职责： 1、按时完成所授课程的备课工作，并实施全英文课堂教学 2、课后监督学生背诵内容，确保作业按时提交并完成错题订正 3、开展课后教学支持服务，包括电话辅导与家长回访等 4、关注所带班级的学习成效，与家长保持顺畅且及时的沟通反馈 5、适时参与校内外招生推广活动，配合学校宣传安排 6、落实教学部门交办的其他相关工作 任职要求： 1、大专或以上学历 2、具备良好的亲和力与表达能力 3、热爱教育行业，工作主动积极，具有较强的责任意识 工作时间： 周一至周五 14:00-20:30（每周调休一天） 周末轮班制：早班 9:00-17:30，晚班 13:00-19:00 薪资待遇：4000-8000元