传媒/直播行业 【岗位职责】 1. 经纪合同全流程审核：主播入驻协议、独家经纪合同、解约协议、合作协议、保密协议、竞业协议拟定、修改、合规自查，规避跳槽、双开、违约纠纷风险。 2. 劳资纠纷处理：负责员工/主播辞退、离职、薪资争议、经济补偿、劳动仲裁应对、答辩、证据整理。 3. 违约维权追责：处理主播违约跳槽、双开、外站开播等违规案件，发送催告函、整理诉讼材料、跟进维权流程。 4. 公司合规风控：规范公司直播业务、公会运营、薪酬制度、奖惩制度，规避行政、民事、劳动风险。 5. 日常法务咨询：对接行政人事日常问题（辞退、解约、扣款、解绑、合同歧义、员工争议），提供合规解决方案。 6. 纠纷对接处理：应对外部投诉、平台申诉、民事纠纷、轻微法务事务对接。 【岗位要求】 1. 持有法律职业资格证/律师执业证，熟悉《民法典》《劳动合同法》《经纪合同纠纷司法解释》。 2. 有传媒、直播、MCN、公会行业法务经验优先，懂主播经纪纠纷、解约、竞业、双开追责。 3. 熟悉劳动仲裁、民事起诉、律师函拟定、证据留存，能独立处理案件。 4. 逻辑严谨、文字专业、做事稳，能规避企业用工及合约风险。 5. 无不良执业记录，沟通高效，可对接内部员工及外部纠纷。 【岗位优势】 1. 垂直传媒赛道，业务稳定，日常纠纷典型、专业性强。 2. 工作内容纯粹：主打经纪合同合规+主播违约维权+劳动风控。 3. 氛围轻松、年轻化团队，无复杂职场内耗。 4. 可独立负责全公司法务板块，成长空间大。 【薪资待遇】 1. 薪资：面议（根据执业经验、持证情况、行业经验定级）。 2. 带薪休假、节日福利、稳定坐班、正规企业待遇。 3. 能力优秀者薪资可谈、长期稳定合作。

年轻人团队，工作氛围轻松，只需要复制就可以轻松拿高薪呢 我们是提供法律咨询服务的哈，都是客户主动咨询我们，我们只需要按照相关话术流程给客户讲解就好都是成熟的业务模式，手把手教学的，只要用心学都是没有问题的呢! 1.薪资:新人首月无责保底5000 底薪（3500-4500）＋日提成（8-14%）+高额后端提成3%＋六险，综合薪资8-1W以上(能力越好，收入越高） 2.公司不走期举办团建、聚餐和团队旅游，福利待遇丰厚3.晋升通道:专员--组长--主管--经理 我始终认为真诚是必杀技，真诚永远是最讨喜的，在我这儿，有问必答，与优秀者交往，与同道者谋事，希望有一天能够与志同道合的你成为同事~

【岗位职责】 1. 处理建设工程施工合同争议、工程款项追讨、劳务纠纷及各类商事争端； 2. 开展资产核查、申请财产保全、执行案件立案及后续执行进度跟进； 3. 风险防控：参与重大项目的停工处置、业主违约应对，提前介入实施风险预警与管控； 4. 律师团队协调：对接外部合作律所、仲裁单位及法院系统，统筹管理法律顾问资源库。 【任职要求】 1. 法学专业本科及以上学历； 2. 持有律师执业资格证书； 3. 具备建筑行业相关工作经验，熟悉工程类案件处理流程并拥有丰富实务经验。 【上班时间及地点】 8:40-17:30，周末双休 地址：成都市青羊区西环广场3栋11层

不是催收！！也不是贷款！！我们是正规律师事务所，提供专业法律咨询服务。 新人入职首月保底5000元，无需考核业绩。客户均为主动咨询，我们只需根据标准流程和话术为客户提供解答，全程手把手带教，只要认真学习，都能快速上手！ 1.薪资待遇：首月无责任保底5000元，第二个月起底薪2500-4000元逐级递增+5%-16%提成+社保+后端绩效，综合月收入8000-20000元（能力越强，收入越高） 2.公司定期组织团建、聚餐及团队旅游，员工福利丰富，工作氛围轻松融洽 3.晋升路径：专员→组长→主管→经理，晋升空间透明清晰 我一直相信，真诚是最好的沟通方式，有问必答，坦诚相待。期待与优秀的人同行，与志同道合的你共事，一起成长，共同收获！

岗位要求：1.取得法律职业资格证 2.法本优先，有相关从业经验者优先 3.吃苦耐劳，身心健康，无不良嗜好 4.能接受短期出差 (岗位公司直招,不是中介) 工作时间：周一至周五9：00-17：00 工资待遇：面谈，以个人能力确定 工作内容: 1、对公司提供的精准有诉求的客户进行法律服务内容的介绍与咨询; 2、解答客户签约过程中的流程问题，起草相关法律文书 3、提供服务过程中的客户维护工作; 4、对客户的法律服务需求进行分类录单; 5、接受无经验小白，入职后老员工一对一带教。 6、公司无强制性加班规定，保障工作效率为最优先级

客户主动找上门的精确资源！真实无责！6000保底，不用反复确认！ 【岗位职责】 1. 律所工作，为客户用法律解决个人纠纷，公司提供精准资源，一天最多十几个精准的； 2.不涉及法律专业知识，主要负责和客户聊天，签单后有专人对接； 3. 不限学历，接受应届生和小白。 【薪资待遇】 1. 新人首月保底6000+高提成+日开单奖800-4000+周奖+月奖； 2. 次月无责4000-6000阶梯底薪+高提成+日开单奖800-4000+周奖+月奖； 3. 周期短，上手很快，轻松上万！

泸州市古蔺县招油漆工、腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆

绵阳市游仙区招工地上小工五人55以下，小工五人55以下

成都市新都区招工地清洁/开荒

羊安地区招聘打粗磨临时工一名，工作时间为5至6天。

我司是法务公司，招法务助理2位，要求:有会计基础知识、或者法律基础知识的优先、会电打字做表格、做事细心，男女不限、学历不限，欢迎前来面试！

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档工作，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，为业务部门提供基础法律意见与操作指引 3.参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料整理 4.配合完成工商登记、资质备案、知识产权申报等基础法务事务 5.跟踪法律法规更新，协助开展内部合规宣导与培训支持 任职要求： 1.法学相关专业背景，通过国家统一法律职业资格考试者优先 2. 具备基础法律文书写作能力，熟悉《民法典》《劳动合同法》等常用法规 3.工作细致严谨，具备良好的沟通协调与学习能力 4.熟练使用Office办公软件，能高效处理文档与数据 5.为人正直诚信，具备较强的责任意识与保密观念

工作职责 1. 结合人力资源业务场景与公司规范，独立完成商务合同的拟定与模板优化工作。 2. 依据《民法典》合同编、行业监管要求及财税规则，对各类商务合同进行全流程审核与风险排查。 3. 负责电子签约平台的合同文本配置与流程管理，确保线上签约的规范性与高效性。 4. 跟进合同相关系统流程的审批节点，保障业务流转的及时性与准确性。 5. 对接业务部门，及时传达合同管理相关政策调整，跟踪反馈执行情况并优化协作机制。 6. 参与合同管理体系的完善工作，推动合同审核标准化与智能化升级。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、汉语言文学等相关专业，或具备2年以上商务合同审核/拟定的实际工作经验。 2. 熟悉人力资源行业业务逻辑，精通《民法典》合同编核心条款，掌握基础财税知识。 3. 对AI等新型工具应用有探索意愿，具备通过技术手段优化合同管理效率的创新思维。 4. 具备严谨的逻辑分析能力与风险识别意识，工作细致、责任心强，能独立判断合同条款的合规性。 5. 拥有良好的跨部门沟通协调能力，能快速理解业务需求并提供专业法律支持，适应动态工作节奏。

一、法务A岗岗位职责 1、合同管理：负责各类商业合同及协议的拟定、审查与修改，识别并控制法律风险，跟进合同执行进展，及时预警并应对合同履行中的争议问题。 2、纠纷处理：独立应对公司涉及的诉讼、仲裁及其他非诉纠纷事项，协调外部律所资源，制定有效解决方案，保障公司合法利益。 3、合规与风控：组织实施公司合规性检查，排查潜在法律隐患，出具相应法律意见及相关文件。 4、跨部门协作：为业务团队及管理层提供法律咨询与支持，参与重大商业谈判，协助优化内部管理制度与流程。 5、其他法务相关工作：持续跟踪行业相关法律法规变动，确保公司运营符合最新监管要求；完成领导交办的其他法律事务。 二、专业能力要求 1、学历与专业：本科及以上学历，法学或法律相关专业背景，持有律师执业证或法律职业资格证A证者优先考虑。 2、工作经验：具备3年以上企业法务或律所实务经验，有【金融行业】法务工作或执业经历者优先。 3、专业能力： （1）熟练掌握《民法典》《公司法》《劳动法》等主要法律法规，了解企业法务运作全流程。 （2）具有扎实的法律理论基础，能独立完成复杂商事合同的起草与审核，熟悉诉讼/仲裁案件处理程序。 （3）具备较强的法律风险预判与防控能力，可为公司重大经营决策提供有力法律支撑。 4、综合素养： （1）思维条理清晰，书面及语言表达能力强，具备良好沟通谈判能力与抗压素质。 （2）具备商业意识，能够兼顾合规要求与业务推进需求，工作细致认真，责任心强。

- 法务专员 1名 男女不限，25‑45岁，有法务工作经验，主要负责公司法务工作，沟通能力强。

前期保底5000，没有任何KPI 、没有任何考核 ※：公司提供精准客源，无需自己去找客户，正规律所，朝阳项目 【接受小白，公司提供专业培训，可一对一辅导】 【公司提供客户资源，每天仅联系10个左右客户，电/网销，无需批量拨打电话，客户意向度高，容易成交，能力强每天都可开单】 一、岗位职责 1、了解来主动咨询的客户需求，为客户提供基础的债务咨询服务，独立对接并完成签约； 2、与后期服务团队、法务部门对接客户情况，处理客户的相关问题； 3、公司前期提供专业培训，接受无经验，0基础小白也可以入行； 二、岗位要求 1、18-33周岁以内，高中及以上学历，有电销网销经验者优先； 2、思维逻辑清晰，普通话流利，善于沟通表达； 3、具备较强的学习能力、执行力、强烈的责任心和团队协作精神； 三、薪资待遇 次月无责底薪3500-4500前端提成（8-16%）+后端提成3%+绩效奖金+国标社保 综合收入8-10k多劳多得。 各种奖金、节假日福利、生日福利、不定期聚餐等； 四、工作时间 9:00—19:00，午休12:00—13:30，不加班，公司在地铁口附近，交通方便；

德阳城北，秋韵茶楼，招聘服务员一名，熟手优先，上一休一，工作轻松，五十岁以下，工资面议，英子。

岗位：法务咨询专员 公司：大罗安正法律咨询 工作地点：成都锦江区 薪资：无责任底薪2000+业绩提成，五险 【岗位职责】 1. 接待咨询客户，梳理客户负债情况，做法律风险告知； 2. 提供债务相关法律咨询，协助对接纠纷调解服务； 3. 纯咨询服务，不催收、不代办，合规电话沟通。 【岗位要求】 1. 普通话流利，会电脑操作； 2. 有金融经验优先，可接受小白，提供带薪培训。

一、岗位职责： 1、根据学生的个性特征、兴趣爱好及职业发展意向，制定个性化规划指导方案，提供学业规划、测评分析、建立档案及持续跟踪辅导等服务； 2、定期与学员及其家长保持联系，优化服务流程，提升家长满意度，关注学员的学习进度与心理状态； 3、按时向上级汇报工作进展，反馈客户服务情况与实际需求，共同探讨特殊案例的应对策略，致力于提升客户整体体验； 任职要求： 1、统招专科及以上学历 2、普通话表达清晰，具备扎实的知识理解与传递能力 3、工作积极主动，富有进取意识，具备良好的职业道德； 4、具备较强的学习能力、沟通协调能力、问题分析能力及执行力； 5、性格外向，心态稳重，具有较强的敬业精神与职业素养

岗位职责： 1. 独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务 2. 起草、审查、修改合同、法律意见书、律师函等法律文书 3. 为客户提供日常法律咨询，开展法律风险评估与合规指导 4. 参与企业法律顾问服务，协助完善内部管理制度与风控体系 5. 配合团队完成案件研讨、知识分享及专业能力建设工作 任职要求： 1. 持有中华人民共和国法律职业资格证书，已取得律师执业证 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作能力 3. 责任心强，具备较强沟通协调能力与客户服务意识 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5. 具备团队协作精神，适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1. 项目申报 1.1 搜集、归纳并研究国家、省、市各级政府部门发布的科技类项目申报指南，甄别与公司战略方向契合的申报机会。 1.2 承担项目申报材料的编制、汇总、递交及后续跟进工作，涵盖项目建议书、可行性研究报告、预算方案等文件。 1.3 组织协调公司内部资源，联动研发、财务等相关职能部门，保障申报资料的真实性与完整性。 1.4 掌握项目评审进展，及时回应评审反馈意见，并按要求完成材料修订与补充提交。 2. 政府政策对接 2.1 持续跟踪国家及地方各级政府出台的人工智能领域相关政策法规，开展解读与研判工作。 2.2 负责与政府主管部门的日常沟通，建立并维护良好互动关系，确保第一时间掌握政策动向与申报信息。 2.3 结合公司发展需要，主动争取政府支持资源，如财政补贴、税收减免、人才扶持等政策红利。 3. 其他工作 3.1 配合完成上级领导安排的其他相关事务。 任职资格： 1. 本科及以上学历，理工类、管理学、经济学等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上科技项目申报或政府事务对接经验，有成功操作国家级、省级项目申报案例者优先。 3. 熟知各级政府科技项目申报程序及相关政策规定，具备较强的政策理解与分析能力。 4. 文字表达能力强，能独立完成申报材料的撰写与优化，具备良好的沟通协调能力。 5. 具有团队协作意识和较强的责任心，适应一定强度的工作节奏。 6. 对人工智能行业有高度热情，愿意在该领域持续深耕与发展。

工作内容 1、负责独立处理律所法律事务，包括但不限于合同起草、法律咨询等工作 2、根据案件需要，进行法律研究和分析，提供专业的法律意见。 3、参与案件的调查和证据收集，为客户提供有效的法律解决方案。 4、如果是您自己的案子，。 5、我所办公环境优越，交通便利，有定期与不定期的律师交流学习； 任职要求： 1、具备扎实的法律知识和学习能力; 2、良好的沟通能力和逻辑思维能力，能够清晰表达法律观点; 3、具备积极向上的工作态度和抗压能力，能够承受工作压力。 福利保障：律所购买社保，企业承担企业的部分，个人承担个人的部分。 薪资福利： 交付律师：底薪5k+提成（详情面谈）; 首月保底8k，综合薪资15k-20k 免费提供谈案室，会议室和茶水服务，免费提供办公资源，打印，开函盖章方便

岗位职责： 1、负责公司各类合同的法律审查与起草工作，确保条款合法合规，并完善风险防控机制。 2、对接公司各部门，协调推进合同履行过程中的跟踪管理，及时收集并反馈执行情况。 3、统筹合同全周期管理，涵盖签署、执行、修改、终止等环节，落实合同归档及电子化存储。 4、识别和研判公司经营活动中潜在的法律风险，提出专业意见与应对方案，协助建立风控体系。 5、处理合同争议、侵权纠纷等法律事务，包括出具律师函、参与调解、仲裁或诉讼程序，保障公司权益。 任职要求： 1、本科及以上学历，法学专业，取得法律职业资格证书，具有一年以上相关工作经验。 2、有合同法实务经验或律所从业经历者优先，熟悉房地产领域及相关法律法规者更佳。 3、具备优秀的法律逻辑思维、分析判断及文书撰写能力，能独立应对复杂法律问题。 4、沟通协调能力强，富有团队协作意识，能够在压力下高效开展工作。 5、具有高度的职业操守和责任感，工作细致严谨，严守企业秘密。 薪资：综合7-10k 面试定薪资

岗位职责： 底薪5000元到账（提成另计） 通过企业微信在线为客户提供法律咨询服务，深入了解客户需求，推动合作达成。 薪资待遇： 底薪5000元，提成区间为5%-15%，工作时间早10点至晚7点，准时下班不加班 欢迎无经验者加入，提供带薪岗前培训 年龄要求18-32岁（具备相关经验者可快速上岗）

此岗位非销售，需要1年及以上相关工作经验 工作内容： 1、协助起草、审查、撰写各类法律文书，包括但不限于起诉状、证据清单、情况说明等； 2、负责对接销售团队，获取并整理客户案件基础资料，进行初步案情分析与材料梳理； 3、根据个债交付流程，配合完成案件材料整理、证据收集与评估、起诉状撰写等工作； 4、协助与当事人沟通，指导其提供证据材料、填写法律文书，并做好记录与反馈； 5、协助完成线上立案材料的准备、提交与跟进工作； 6、负责案件相关文件的归档与管理，确保材料完整、可追溯。 任职要求： 1、法律相关专业优先，非法学专业如有相关实务经验亦可考虑； 2、具备良好的文书撰写能力，能独立完成常见的法律文书起草与整理； 3、认真细致，耐心沉稳，具备良好的沟通能力和服务意识； 4、对法律行业的有热情，有意愿在诉讼辅助、个案交付方向深入学习和与发展； 5、具备基本的信息整理与逻辑分析能力，能适应流程化、标准化的工作模式； 6、能熟练使用办公软件，具备良好的团队协作精神。 工作时间：9:30-18:30单休 薪资待遇：底薪4-5k+立案提成（具体可根据经验情况面谈）

全国优秀律师事务所——四川衡平律师事务所高伙团队诚聘实习律师或律师助理 要求： 1、具备本科学历； 2、已取得法律职业资格证书者优先考虑； 3、仪态端正，亲和力强，性格积极乐观； 4、工作踏实稳重，注重细节，态度认真，具备较强的学习意愿与能力

岗位职责： 1、负责各类合同的拟定、审查及法律风险分析； 2、处理日常法务事务，包括法律咨询及相关诉讼事务支持； 3、跟进并解读最新法律法规，保障业务运营合规； 4、参与法律文书的整理与归档工作； 5、配合完成其他法务专项任务。 薪资待遇：无责底薪+案件单项提成综合薪资7k-1w 任职要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业优先； 2、具备扎实的法律分析功底和良好的书面表达能力； 3、拥有较强的沟通协调能力及团队协作意识； 4、工作认真细致，责任感强，能适应一定强度的工作节奏； 5、有意愿在法务方向长期深耕，熟悉或关注互联网行业者优先。

我们是一家深耕于个贷不良资产处置领域的专业机构，凭借卓越的行业洞察力和丰富的实操经验，致力于为金融机构解决个贷不良资产难题。因业务规模不断拓展，现诚邀有志之士加入我们的兼职团队，共同推动个贷不良资产处置与金融调解业务的高效开展。 岗位职责 1.债务人沟通与调解：通过电话、面谈等方式与个贷不良资产的债务人取得联系，深入了解其还款困难的实际原因，运用专业的沟通技巧和调解方法，引导债务人积极面对债务问题。组织并主持金融调解会议，协调债权方与债务方的利益诉求，寻求双方都能接受的还款解决方案，如协商制定个性化的分期还款计划，在合理范围内争取利息减免等，促成双方达成调解协议。 2.资料收集与整理：协助收集债务人的详细资料，包括个人身份信息、贷款合同、还款记录、财务状况证明等，对这些资料进行细致整理和分析，从中挖掘有助于债务处置和调解的关键信息，为制定精准的调解策略提供数据支持。 3.跟进与反馈：持续跟进调解协议的执行情况，及时提醒债务人履行还款义务，记录还款进度。如遇到债务人出现还款困难或违约情况，及时与团队沟通反馈，共同商讨应对措施，确保调解成果得以有效落实，最大程度保障债权方的合法权益。 任职要求 1.专业知识：具备金融、法律相关专业知识，熟悉个人贷款业务流程和相关法律法规，如《民法典》中债权债务相关条款、《个人贷款管理暂行办法》等，能够准确运用法律知识解读贷款合同条款，为调解工作提供法律依据。 2.沟通能力：拥有出色的沟通和谈判能力，能够与债务人建立良好的沟通关系，有效安抚债务人情绪，引导其理性对待债务；善于在调解过程中平衡债权方与债务方的利益，通过协商达成共赢的调解结果。 3.经验背景：有1-2年金融、催收、法律、调解相关工作经验者优先，熟悉不良资产处置流程，了解金融调解在个贷不良资产处置中的应用，有成功调解金融纠纷案例者优先考虑。 4.时间精力：每周至少能保证10小时的工作时间，可根据业务需求灵活安排工作时段，尤其是在与债务人沟通和调解会议安排上，确保能够及时响应工作任务。 5.职业素养：严格遵守职业道德规范，保守客户信息和业务机密；秉持公正、公平、合法的原则开展金融调解和资产处置工作，坚决杜绝任何违规操作行为。

职位描述 1. 主要负责投资类分析报告的校对工作，包括但不限于核对数据准确性、逻辑连贯性、格式规范性及文字表述严谨性，确保报告内容无误且符合专业标准。 2. 协助分析师收集、整理投资相关资料和数据，为报告撰写提供支持。 3. 跟进报告撰写进度，及时与分析师沟通校对过程中发现的问题，确保报告按时完成。 4. 负责投资类文件、资料的归档与管理，保证资料的完整性和有序性。 5. 完成上级交办的其他与投资分析相关的辅助工作。 岗位任职需求 1. 学历要求：专科及以上学历，金融、经济、会计等相关专业优先。 2. 技能要求： -具备良好的文字功底和较强的逻辑思维能力，能精准识别报告中的文字错误、逻辑漏洞及数据偏差。 -熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT等），掌握基本的数据处理和文档排版技巧。 -有投资类报告校对、撰写相关经验者优先，了解投资分析基本框架和术语者更佳。 3. 素质要求： -工作认真细致、责任心强，具备高度的专注力和耐心，能承受一定的工作压力。 -具备良好的沟通能力和团队协作精神，积极主动配合团队完成工作。 ，年龄22-30岁之间，身体健康，无不良职业记录。

福利待遇： 1、无责底薪3500起+高提成+激励奖，月薪5000-20000（提成不封顶，做多得多）； 2、带薪培训不加班，周末双休； 3、良好的福利待遇——购买社保+带薪假期+节日福利+下午茶； 4、充分的成长空间——专业培训学习+团队交流+自主空间； 5、公司处于快速发展期，晋升机制明确，所有管理人均由内部选拔，能者居之。 岗位职责： 1、通过电话，微信等方式对中小微企业进行普法，了解企业日常经营管理中碰到的法律问题，为有需要的企业提供常年法律顾问服务； 2、按照部门市场推广规划进度收集相关客户线索，并通过各种途径开发合作客户； 3、根据公司战略，建立和维护高价值合作渠道的合作关系； 4、做好后期维护动作，与老客户保持良好的关系，增强客户黏性挖掘新客户。 任职要求： 1、有电话营销经验、法律从业经验、客服从业经验优先，中专及以上学历； 2、性格开朗、乐观，具有一定的抗压能力； 3、自律自省，思维严谨，学习能力较强，有一定的自我管理约束力； 4、擅长与人沟通、协调能力； 5、不看性别，不看年龄，我们只看执行力和结果，欢迎加入我们！ 工作地址：成都市高新区锦尚西一路阳光金融中心（地铁1号线、9号线、18号线孵化园站A出口前行500米） 职位福利：带薪年假、弹性工作 职位亮点：不加班，高提成，工作氛围轻松