岗位职责: 1.负责免漆定制工厂车间的生产管理工作，确保生产流程的高效运转。 2.监督生产过程，保证产品质量和生产效率，满足客户需求。 3.组织实施车间内部的生产计划，协调各部门间的工作，确保生产目标的达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效地与团队成员和上级领导交流。 2.具有较强的组织和协调能力，能够处理多任务并解决问题。 3.对生产管理有深刻理解，能够持续优化生产流程和提升工作效率。 4.工作地址陕西省咸阳市武功县三元科技产业园

工作内容 全面主持驻厂仓库的日常运营，涵盖货物出入库操作、库存动态管控及现场工作统筹，保障仓储作业高效有序进行。 策划并落实团队培训方案，强化员工专业技能，定期开展绩效考核与人员管理。 科学安排仓库人员排班与工时分配，优化人力资源使用，满足生产运作需求。 推动仓库管理制度落地执行，持续优化作业标准，提升工作效率，降低运营成本。 作为对接甲方及相关协作部门的主要联络人，负责沟通协调，确保各项任务顺利实施。 监督仓储安全管理，规范人员操作行为与设备保养流程，控制盘点误差，维护数据真实准确。 及时应对运营过程中出现的突发状况，如货品破损、配送延迟等问题，确保业务稳定运行。 负责相关费用审核与结算事务，保证财务流程合法合规。 完成上级交办的其他工作，助力公司整体发展目标达成。 任职要求 学历与经验：大专及以上学历，仓储管理或物流类专业优先；具备3年以上仓储管理工作经历，有驻厂仓储实操经验者优先考虑。 技能要求：掌握仓储各环节操作流程，熟练运用WMS系统及常用办公软件。 个人品质：踏实肯干，责任心强，具备良好的团队合作意识，能接受灵活的工作时间安排。 能力要求：拥有较强的沟通协调能力、应变处理能力及团队管理能力，能够高效落实上级指令。 我们提供 具有市场竞争力的薪酬待遇与福利政策，包含节日补贴、弹性工作机制及五险一金。 明确的职业成长通道，配套内部培训与晋升发展机会。 积极健康的工作环境，重视团队协作与员工个人能力提升。

要求25-50周岁吃苦耐劳，手脚麻利

主要负责统筹工厂生产计划制定及品质把控

岗位职责： 1. 构建、监督并不断优化质量管理体系，组织开展内部审核及客户审查，针对不符合项落实闭环整改，确保体系运行符合行业规范与法规要求； 2. 负责生产过程中各类质量问题及客户反馈的调查分析与处理，制定并实施纠正与预防措施，跟踪验证改进成效； 3. 根据检验数据对原材料、辅料、助剂、包装材料及最终产品进行放行判定，严格把控产品质量关； 4. 持续改进生产工艺流程，提升生产效率、降低运营成本，并及时应对和解决现场突发工艺异常； 5. 协同研发、采购等相关职能部门，参与新产品开发阶段的质量策划及供应商质量能力评估； 6. 推进质量与生产系统的协同优化，助力整体运营效能持续提升。 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备10年以上工作经验，其中至少5年从事质量管理工作，有农化、制药、食品饮料或快消行业背景者优先考虑； 2. 精通质量管理体系运作，能够独立应对和解决复杂质量与工艺技术问题； 3. 具备出色的沟通协调能力和团队领导力，善于推动跨部门协作与资源整合； 4. 具有较强的应急响应与问题处置能力，持续关注并学习质量管理领域的新技术、新标准。

三禾货架工厂坐落于三原县西阳工业园，现有生产员工35人，厂区面积8000㎡。 工厂主营产品包括仓储货架、物流仓库货架及金属托盘，核心工艺涵盖剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接以及静电喷塑。年产值稳定在6000万元至8000万元之间。 因业务拓展需求，现面向社会诚聘厂长合伙人，具体要求如下： 1、年龄28-38岁，具备本科及以上学历，专业不限。 2、具有同等规模制造企业3-5年现场管理经验者优先。 3、精通计件制管理、人员招聘与培训体系搭建、员工激励机制及薪酬结构设计。 4、具备强烈事业心，追求长期发展，愿投身实体制造业创业实践，非单纯求职就业。 5、思维清晰，具备问题识别与系统解决能力，能独立推动管理优化。 6、需常驻厂区，配合日常管理工作节奏，每日加班2-3小时。 7、年度综合收入20-40万元，由三部分构成：基础月薪6000-9000元，月度绩效奖金5000-8000元，年终分红15-25万元。

日常生产管理，产品研发推进，员工培训实施

一、岗位职责1、负责生产计划的实施与过程控制 2、把控产品质量及工艺标准执行 3、开展人员调配与团队能力提升 4、推进设备运行维护及现场规范化管理 5、落实安全生产措施与成本优化管理 6、做好跨部门协调及工作汇报 二、岗位要求 1、学历与专业要求 大专及以上学历，机械制造、工业工程、生产管理、自动化等相关专业优先。 具备丰富行业实践经验者，学历条件可适度放宽。 2、工作经验要求 具有3-5年以上相关行业生产一线操作或基层管理经历，掌握本行业生产工艺与流程。 有实际组织生产运行、处理突发生产问题经验者优先考虑。 3、专业技能要求 掌握生产管理常用工具与方法，如5S管理、精益生产、TPM（全员生产维护）等。 具备基本质量管控能力，熟悉ISO9001等质量管理体系，能识别并应对常见质量问题。 了解设备日常维护知识，具备常见故障判断与协调处置能力。 熟练操作办公软件（Excel、Word、PPT），可完成生产数据整理与报表编制；有ERP、MES等生产管理系统使用经验者优先。 三、福利待遇 1、薪资4-6K 2、福利待遇：五险一金，餐补，全勤奖，节假日福利，劳保用品，年假等。

岗位职责： 1、全面主持公司生产管理相关工作； 2、以欧盟或FDA标准为基准，推动制剂或原料药生产与质量体系的持续升级； 3、负责组织审定生产及技术类文件制度，并严格落实国家相关法律法规，保障产品生产质量符合国际标准要求； 4、统筹日常生产运行及生产团队管理，确保生产计划安全、准时、高效达成； 5、审核车间费用预算与成本控制方案，实现对制造成本的科学管控； 6、审定公司整体生产排程，并监督各车间落实生产任务； 7、审定本部门技术优化与革新计划，持续推进工艺技术水平提升； 8、审定生产系统人员培训规划，强化员工专业能力与综合素养； 9、监督生产环节的安全防范措施及劳动保护执行，承担所辖区域安全管理责任； 10、组织召开生产、技术等专项分析会议，推动问题解决与效率提升。 任职要求： 1、具备新建生产基地全流程建设经验者优先考虑 2、化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业，本科及以上学历； 3、五年以上原料药生产管理经验，具有FDA或欧盟现场审计通过经历及国内GMP认证经验； 4、熟练掌握药品生产管理理论与专业技术知识，熟悉国家GMP法规、政策及相关监管要求

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹剪板、折弯、板材点焊、矩形管焊接及静电喷塑等工序的计划执行与进度管控 2.科学排产调度，优化人员配置与设备使用效率，确保订单准时交付与产能稳定提升 3.主导现场质量与安全管控，及时发现并解决工艺、设备、人员协作中的实际问题 4. 推动班组建设与员工绩效激励，提升团队执行力、技能水平与归属感 5. 配合工厂战略发展，参与工艺改进、成本控制及精益生产落地实施 任职要求： 1.年龄28-43岁，大专及以上学历，机械制造、工业工程或相关专业优先 2.具备3-5年同规模（80人左右）金属制品/货架类工厂技术管理经验，熟悉核心生产工艺 3.具备较强的现场问题分析与解决能力，有排单统筹及一线团队激励实践经验 4.能够驻厂工作或居住在三原县西阳工业园周边，适应制造业生产节奏 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力

入职当天安排车子住宿，站点直招，站长亲自面试！ 【招聘岗位】：送餐员、配送员 【任职要求】：会骑电动车、无案底 【薪资待遇】 1、单价提成 综合薪资8000-12000+（多劳多得，上不封顶） 2、全勤奖 工龄奖 重量补贴 距离补贴 时段补贴 大额补贴 企客补贴 星级奖 1.新人有老师傅带，零基础也能做 2.免押金0元入职，入职后可预支工资 3.提供车子和住宿，入职当天即可入住 4.单量稳定，人效35-70单左右

泾阳找木工2名点工

西安市长安区招小工

宝鸡市岐山县招工地小工/杂工

招聘小工，长期工作。薪资为150-180元/天，或5000-6000元/月。工作地址位于陕西省宝鸡市岐山县西安环线。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升生产效率与安全水平 3. 协调各部门工作，推动跨部门协作，确保订单按时保质交付 4.负责团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工开展标准化作业 5. 定期分析运营数据，提出优化建议并推动持续改进 任职要求： 1.具备厂长/主管相关岗位管理经验，熟悉制造业全流程运作 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规，有实际落地经验者优先 4. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件及ERP系统 5. 责任心强，具备良好的职业道德与团队领导力

空港举人坝汽配厂招聘厂长 一：岗位要求：熟悉基层管理，钣金和组装流程，完成总公司下达的任务。 二：学历要求:大专及以上。 三：年龄要求：42岁以内，优秀者可适当放宽1-2岁。 四：薪资待遇：15000-20000元，具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 3 年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

有工作经验这优先，

公司主营，机器人底座，塑胶设备，漏斗，圏圆，自动化设备，机架，机箱不锈钢制品，

（一）产品经理 【岗位职责】 1. 负责产品的规划、设计及全生命周期管理； 2. 基于用户需求与技术架构，完成产品或功能的概念构思与原型呈现； 3. 在软件开发启动前，输出完整的产品需求文档，并交付研发与测试团队； 4. 配合UI设计师推进视觉呈现、界面布局及交互逻辑等相关设计文档落地； 5. 主导产品开发与测试过程中的版本控制，跟进开发进展，组织产品评审并推动上线； 6. 与研发团队协作，保障产品技术架构合理性、优化策略实施、资源到位及项目按时推进； 7. 持续跟踪已上线产品的市场表现和用户反馈，主动收集改进点，结合业务发展不断优化产品体验。 【职位要求】 1. 具备5年及以上B端系统、人事管理系统、招聘平台或大模型领域相关工作经验者优先； 2. 统招本科及以上学历，计算机、电子、通信类专业背景优先考虑； 3. 有研发团队管理经验者优先； 4. 精通主流产品设计工具的使用； 5. 熟悉项目管理流程，具备优秀的文档撰写能力； 6. 对用户需求具有敏锐洞察力和准确判断能力； 7. 具备突出的创新意识、钻研精神，以及良好的执行力、沟通协调能力和独立处理问题的能力。

工作职责： 1、在生产经理的指导下，全面负责前处理班组的生产执行与日常管理事务 2、管控班组内物料使用，确保生产流程顺畅运行（含原料、辅料合规性） 3、落实班长现场作业监督与组织协调 4、执行生产安全规范，落实安全管理措施 5、提出班组优化建议，协助健全生产制度与操作流程 6、协调板组件内部协作，维护相关外部工作关系 7、完成上级交办的临时性工作任务 8、参与生产过程的监督、管理与控制 任职要求： 1、具备一定的现场管理实践经验 2、熟练操作电脑，具备较强的数字敏感度 3、听从工作安排，态度积极主动

岗位职责： 1.产品研发与设计： ①主导产品开发：负责光伏逆变器、储能PCS等电力电子类产品的研发工作。 ②系统设计与元器件选型：完成系统原理图绘制，开展电气元件选型、电气原理设计、配线图及线缆结构设计。 ③参与技术方案制定与优化：参与产品规格书及整体技术方案中电气部分的设计、评审与持续优化。 2.技术研究与创新： ①开展专项技术攻关：围绕电力电子产品在功率控制、算法设计、系统仿真、软件实现等方面进行深入研究，提升产品技术性能。 ②推动新技术应用：跟踪行业前沿动态，探索先进电力电子技术在公司产品中的实际应用，促进技术创新与产品迭代升级。 ③攻克关键技术难题：运用专业理论知识和实践经验，解决研发及生产过程中出现的复杂技术问题，保障项目高效推进。 任职要求： 1.专业背景：电力电子与电力传动等相关专业博士学历，掌握电力电子技术、电路基础理论，熟悉常用电力电子器件及典型拓扑结构。 2.科研能力：曾在国内外高水平期刊以第一作者身份发表学术论文，承担或参与国家级、省部级科研项目，具有较强的科研创新能力。 3.技能水平：熟练使用MATLAB/Simulink等仿真工具，掌握C、Python等编程语言，具备电路设计与PCB绘制能力，拥有实际实验操作经验。 4.工作经验：不限。 5.职业素养：品行端正，具备良好的团队协作意识，沟通能力和学习能力突出。

岗位内容描述 1、开展智能体（基于LLM）生成内容的质量评测，涵盖工具应用效果、竞品分析对比等方面，评估方式包括依据既定标准的量化评估及跨产品横向比较 2、协同产品、运营与标准制定团队，确保评估结果符合既定规范，并按计划高效完成各项交付任务 3、在评估执行过程中能主动提出改进建议，推动评估标准持续优化与细化 能力要求描述 1、具备3年以上相关工作经验；硬性要求：有LLM、智能体等相关领域的评估实践经历 2、硬性要求：了解对话式交互或问答类产品的核心特征，理解用户需求场景，具备从用户体验角度进行评价的能力 3、思维逻辑清晰，拥有系统化的工作方法，工作认真细致，责任心强，具备优秀的分析判断与结构化思考能力 熟练使用Word、Excel、PPT、Outlook等常用办公软件 具备积极进取的工作态度和强烈的责任意识

岗位职责 1. 负责口腔门诊/医院整体市场推广、品牌宣传、线上线下引流获客工作 2. 策划执行门店活动：义诊、到店体验、节日活动、团购拓客、异业合作 3.对接周边社区、药店、美容院、学校、企业等渠道，拓展合作资源 4. 统计每日/每周客源数据、到访量、成交转化，整理市场报表 5. 配合咨询师、医护团队完成到店客户维护、口碑打造、老客裂变 任职要求： 1. 性格开朗外向，沟通表达能力强，热爱市场销售类工作 2. 会简单拍摄、剪辑、发朋友圈、运营社群优先 3.执行力强，能配合外出拓客、线下活动落地 4. 有医疗、医美、口腔、医美、本地生活推广经验优先

岗位职责: 1.负责净菜生产各环节的监督与流程管理 2.保障生产质量与效率达到公司规定标准 3.组织协调生产团队，确保各项生产任务按时完成 任职要求： 1.具备较强的组织协调与现场管理能力 2.具备良好沟通技巧，能及时处理生产过程中的各类问题 3.工作态度严谨细致，具备高度的责任感与执行力

从事空调，空气能，制冷采暖设备销售，待遇优厚，，20一45岁

1. 能吃苦，学习能力，沟通能力强； 2. 有汽配方面经验者，优先； 3. 具有团队合作意识，并且具有很强的市场拓展能力和创新能力； 4. 人品好，身体好。

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成 2. 统筹市场拓展、渠道建设及重点客户关系维护 3. 制定并执行本地化运营策略，提升品牌影响力与市场份额 4.指导、培养并考核区域团队，推动组织能力持续提升 5.定期分析经营数据，及时优化策略并向上级汇报关键进展 任职要求： 1. 具备城市运营管理或相关领域工作经验 2.优秀的统筹协调能力与跨部门协作意识 3.具备较强的市场洞察力与商业决策能力 4. 良好的沟通表达能力及团队领导力

岗位职责： 1.负责收集、整理、分析及转化用户需求； 2.负责需求调研、产品规划、需求规格编写、DEMO制作、跟进项目进度等； 3.担任过产品经理，具备丰富的产品设计经验，熟悉Axure、Visio、Project、MindManager等软件设计工具； 4.负责交互设计，流程图、PRD等技术文档的编写绘制；负责产品技术方案、产品白皮书、产品手册等相关文案编写； 5.负责产品进度管理及需求维护，与设计、开发、测试、市场等部门沟通协调； 6.参与产品运营及推广，对客户、合作伙伴进行产品培训； 7.负责公司新产品及已有产品的设计、产品策划、产品生命周期管理，负责产品的全流程管理，并监控及报告计划执行情况； 8.负责产品的需求管理、质量管理、风险管理； 9.设计与规划产品功能、业务流程，编写相关产品文档和产品原型；负责产品的信息架构、功能、流程设计，输出高质量功能需求文档； 10.配合技术开发团队，跟踪产品开发进度，完成产品的开发、测试、评审发布，产品上线等相关工作，保证产品需求从立项，到需求设计到开发上线能如期顺利完成，与开发/测试工程师沟通、协调，保证产品实施阶段的需求问题明确，及时处理需求变更； 11.跟踪产品，收集整理客户反馈，通过定性和定量的分析，持续改善优化产品，提升用户体验； 12.跟进产品各项指标和数据，整理用户及内部反馈，跟进问题解决，提出优化方向； 研究竞品，理解用户需求，挖掘新亮点，对产品上线后的用户使用反馈和可用性负责，及时解决bug和新需求，不断更新优化产品； 13.不断完善和优化产品，提升产品的用户体验和满意度； 14.完成其他产品岗相关任务。 任职要求： 1.本科以上学历，计算机相关专业； 2.3年以上产品经理工作经验，至少经历过1个完整的产品研发生命周期（从立项到交付）； 3.善于沟通，工作积极主动，自信心强，思维敏捷、逻辑清晰、有较强的分析能力和学习能力； 4.逻辑思维能力强，具有良好的沟通与语言表达能力，良好的团队协作、执行力与学习能力，具备一定的全局观； 5.熟悉软件项目的管理流程，了解软件需求的调研方法，具备需求分析能力。 6.熟悉主流产品相关软件（Axure、Office、Xmind、Visio等工具）。 7.具备良好的交流、沟通和表达能力，良好的方案演示和介绍技巧； 8.承受较强的工作压力，强烈的团队合作意识与工作责任心； 9.有能力胜任从方向规划到设计细节的全部产品工作环节； 10.擅长从用户角度考虑问题，对用户需求有较好识别判断能力； 11.有汽车租赁相关行业经验者优先考虑； 12.根据项目要求愿意驻场出差。