岗位内容： 1. 全面负责选厂的日常运营与管理工作，建立健全选厂质量管理体系，保障生产过程高效、安全、环保，达成金矿浮选生产的各项经济技术目标。 2. 主导日处理1000吨金矿选厂的基建施工、设备安装调试，以及选矿工艺技术管理与试验工作，确保各环节顺利推进。 3. 依据公司下达的生产目标，编制年度、季度及月度生产计划，细化任务至班组与岗位，动态跟踪生产进度，及时协调解决生产异常，保障计划有效执行。 4. 制定设备维保方案及标准操作流程，定期组织对选矿设备开展维护、保养与检修作业，确保设备稳定运行，延长使用寿命。 5. 协同相关部门协作联动，结合选厂产能与实际需求，科学配置岗位人员，明确职责分工与工作流程；组织开展技能培训、安全教育、质量意识提升等培训活动，持续提升员工专业能力与综合素质。 任职要求： 1. 统招大专及以上学历，选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景，具备中级以上职称，熟悉选矿现场管理，具有8年以上选矿生产或技术研究经验，熟练使用办公软件 2. 精通金属矿选矿工艺，掌握选矿理论知识及常用设备性能，熟悉生产工艺流程；具备优秀的计划统筹、组织协调、沟通表达与管理能力 3. 具备闭环思维，做事有始有终，工作认真细致，责任心强，具备良好的人际沟通与团队协作能力

【薪资待遇】 14k-18k元/月，缴纳五险一金，单休，实行白夜班统筹管理（根据生产需求排班） 【岗位职责】 1、负责工厂安全生产管理工作，组织安全培训与应急演练，排查各类安全隐患，防范安全事故发生；协同相关部门落实食品生产合规性检查及验收事宜。 2、全面主导工厂生产运营，结合公司发展战略及初创期实际状况，制定生产计划、产能目标与作业流程，合理调配生产资源，保障生产任务准时、保质、保量完成。 3、严格监管10万级洁净车间环境，确保各生产环节符合食品安全法规、卫生规范及车间操作要求，防止交叉污染，提升产品品质稳定性，减少不良品产生。 4、负责生产团队的日常管理、技能培训与绩效考核，构建高效运作团队，强化员工操作能力、安全观念与责任意识，优化岗位作业流程，营造积极有序的生产环境。 5、联动生产设备部、供应链部等协作部门，协调设备维护与物料供应，及时应对生产中出现的设备异常、原料短缺等突发状况，保障产线稳定运行

【岗位职责】 1. 全面负责全屋定制部门的日常运营与管理，制定并执行部门工作目标及业务流程。 2. 统筹客户需求对接与方案落地，协调设计、生产及安装环节，确保交付质量与客户满意度。 【岗位要求】 1. 具备优秀的团队管理与跨部门协调能力，能有效推动项目进度与资源优化。 2. 拥有敏锐的市场洞察力与服务意识，善于处理复杂问题并提升客户体验。

长期稳定岗位，公司目前已经有26年供应链历史，陕西分公司岗位缺人，所以招聘，感兴趣可以找我了解约面试谈。 【岗位职责】 1. 负责仓库现场管理及车间生产现场统筹，组织入库、出库、理货、盘点及库位规划。 2. 监督仓储与车间作业流程，确保收发货及时、生产计划按时完成，账实相符。 3. 熟练操作叉车，负责车间及仓库内物料转运、装卸及库位调配。 4. 负责仓库与车间5S管理、安全巡检及消防器材维护，消除现场安全隐患。 5. 协调生产、仓储、物流等环节，处理现场异常问题，保障作业有序进行。 【岗位要求】 1. 有仓库管理或车间管理经验，熟悉仓储作业及生产现场全流程。 2. 持有叉车证，能熟练操作叉车进行物料转运。 3. 熟练使用仓储管理系统（WMS）及Excel办公软件。 4. 具备较强的现场组织、协调及问题处理能力，责任心强，吃苦耐劳。 【福利待遇】 1. 薪资：6500—8500元/月（根据经验面议）。 2. 五险、包吃包住（或提供住宿补贴）、法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建。

科瑞森建筑材料（西安）有限公司，是一家国内专业研发、设计、生产与销售铝质幕墙、金属天花的大型现代化企业。主营产品有：幕墙氟碳铝单板、双曲异形铝单板、蜂窝板、瓦楞板、铝质天花板、陶瓷铝单板、氟碳立体石纹金属板，企业经过多年的坚持与不懈努力，已成为本省目前的铝质幕墙装饰材料生产供应商之一。 【岗位职责】 1. 精通幕墙铝单板钣金生产工艺流程，熟悉铝板喷涂（含喷砂）生产工艺及主要喷涂设备，有带团队经验； 2. 负责钣金车间人员、设备管理（包含但不仅限于生产设备的调试、程序输入、设备的日常维护保养等），负责生产计划管控，确保生产进度控制； 3. 根据公司月生产进度计划，按照生产计划、供货计划节点负责合理组织调度车间人员和生产时间，并保证计划按期完成； 4. 评估生产能力及完成质量，限度发挥设备能力； 5. 负责组织本车间技术骨干研究、解决生产过程中存在的工艺技术和质量问题； 6. 制定并实施公司的质量方针、质量目标，负责生产计划管控，确保生产进度控制； 7. 在车间现有的条件下充分科学合理的规划生产同理协作现场，制定并实施车间安全的生产规定，减轻安全事故的发生，安全文明生产，提高生产效率； 8. 根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行；根据公司对车间发展的规划拟定人员编制，并报公司批准； 9. 负责本车间的各项基础管理工作。如：现场管理、安全管理、各项报表、原始记录管理等工作； 10. 处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示； 11. 及时传达上级有关文件规定，带头执行公司各项规章制度； 12. 完成上级领导交办的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，具有铝单板钣金生产管理经验及品质管理经验，7年以上钣金部门主管管理经验，精通钣金加工各项工序工作且有机械加工组织工作经验； 2. 熟悉大批量生产制造行业的操作流程和精益生产； 3. 熟练掌握CAD工艺图绘画技能及识图能力者优先； 4. 精通铝板、铝单板生产过程、各类材料的性能和各项管理制度以及质量标准、工艺操作规程； 5. 具有敬业精神和拼搏精神，能发挥良好的团队合作精神。具有优秀的表达能力、沟通能力、组织协调能力等，能承受高强度的工作压力。 【薪资待遇】 月综合薪资8000-10000元/月 【福利待遇】 管吃管住、社保、节日礼品、不定期团建、生日福利、单休等福利

岗位职责： 1. 技术把控：编制与修订农药生产流程文件，监控工艺参数落实情况，解决生产中的技术异常问题，持续优化工艺实现降本增效； 2. 安全质量：建立产品品质控制标准，组织实施工艺安全风险识别与评估，监督安全装置运行状态，主导质量问题与安全隐患的分析改进； 3. 团队培训：负责工艺团队日常管理，组织新员工入职培训及新工艺专项培训，提升团队成员技术水平与安全操作意识； 4. 跨部门协同：对接研发部门推进小试至中试转化，协助环保合规工作开展，联动采购部门确保原材料供应稳定； 5. 记录改进：规范管理工艺运行数据记录，跟踪国内外行业技术动态，推动技术革新及知识产权申报工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学等化工类相关专业 2、5年以上精细化工领域工艺开发与流程优化工作经验 3、掌握常见化工单元反应操作要点及配套设备运行原理 4、具有“小试→中试→工业化”全流程项目实践经验

1. 从事生活用纸后加工2年以上经历。 2. 负责产品参数的换产调试，确保全厂日常生产正常运行。 3. 负责制定管理规章制度并监督执行。 4. 负责指定生产目标，调配资源，控制成本，保证生产质量。 5. 负责生产人员的安全。 职位招聘1人

一、岗位职责1. 现场监督（Shop Floor）：负责生产车间的日常巡查，重点监控投料、反应、离心、干燥、包装等关键环节，杜绝交叉污染与物料混淆，确保所有操作严格遵循标准操作规程（SOP）。 2. 批记录审查与放行：独立完成批生产记录（BPR）和批检验记录（BCR）的审核工作，保障数据的真实性、完整性及可追溯性，符合ALCOA+原则。 3. 质量问题处理：主导或深入参与偏差（Deviation）、OOS（检验结果超标）、OOT（趋势超出）及CAPA（纠正与预防措施）的调查分析与闭环管理。 4. 变更控制与验证支持：评估生产工艺及设备变更带来的质量风险；参与工艺验证、清洁验证以及计算机化系统验证（CSV）的相关方案与报告审核。 5. 检查与审计应对：组织并实施GMP内部自查，作为关键人员配合国家药监局（NMPA）及国内外客户现场审计，并高质量完成缺陷项整改回复。 6. 文件管理：维护质量管理文件体系，承担SOP、质量标准、工艺规程等文件的起草与修订任务。 二、任职要求 1. 学历要求：全日制本科及以上学历，专业为药学、药物制剂、制药工程、应用化学等相关领域。 2. 工作经验：具备2年以上原料药或医药中间体企业质量保证（QA）岗位实际工作经验。 3. 法规知识：熟练掌握2010版GMP及ICH Q7指南，熟悉中国药典（ChP），了解USP/EP者优先考虑。 4. 核心能力：能够独立开展各类偏差调查并推动CAPA有效落地；具有强烈的数据完整性意识；具备良好的现场沟通协调能力和抗压素质。 5. 专业资质：持有执业药师资格证书或GMP内审员证书者优先录用。 三、优先条件 1. 具备参与并通过FDA、EMA或NMPA官方检查的实际经历。 2. 曾主导清洁验证或工艺验证项目，能独立编制风险评估报告。 3. 具备较强的英文读写能力，可处理日常技术文档交流。

1. 承担小分子化合物的分析测试任务，熟练操作LC-MS、HPLC、高效制备液相色谱仪等设备，并负责其日常维护； 2. 开展化合物纯度检测、分离提纯及实验数据的汇总与整理工作； 3. 协同药物化学团队完成样品分析、制备纯化及结构鉴定等相关支持工作； 4. 参与分析方法的开发、优化并严格执行既定分析流程； 5. 按要求完成实验原始记录、检测报告编写及数据归档管理； 6. 落实实验室分析仪器的日常巡检、保养及运行异常情况的及时反馈； 7. 配合开展实验室基础管理工作，如试剂耗材盘点、安全规范执行等； 完成领导交办的其他相关事务。 1. 分析化学、药学、化学工程等相关专业本科及以上学历； 2. 具备药物分析或相关领域实验室实际工作经验； 3. 熟练掌握LC-MS、HPLC、高效制备液相色谱仪等常用分析设备的操作技能； 4. 能独立完成样品测试、数据处理及常见技术问题的初步判断与处理； 5. 具备良好的实验操作规范意识和完整、准确的数据记录习惯； 6. 工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的团队合作精神； 具有创新药研发、生物制药或CRO行业背景者优先考虑。

生产厂长

油田作业区招聘，服务员1名，每个月有3天带薪休假，每个季度有季度劳保，地址在志丹县王南沟附近，联系电话

寻找挖机前往救援一辆前四后八，位置大概在寺前镇蔡代村。

西安市长安区招管道/通风保温 有工具

西安长安区三星新建项目招聘信号手4名，必须要有信号工证件，年龄54岁，要求有现场工作经验。

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【招聘驻厂管理员】 职位要求：性格开朗、乐观向上的精英。拥有驻厂经验优选！ 长白班、可带手机 、独立工位 薪资待遇：综合月收入高达5500元-7500元 岗位职责: 如遇突发情况，能及时把控场面和迅速反馈处理; 配合处理员工异常; 特别说明：大专及以上学历，期待您的加入！

工作内容： 1、根据公司要求，组织实施生产战略规划，提高生产能力和生产效率，按时按量的完成生产任务； 2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程； 3、负责生产现场管理及监督，进行生产过程的质量控制、成本控制、采购审核、设备管理等； 4、检查工厂各部门工作，保障生产的正常进行，全面负责工厂安全、健康、环保的管理； 负责工厂的组织管理及人员配置，保证工厂生产的畅通运转。

厂长/生产主管： 岗位职责： 1.负责结合项目要求，制定生产计划，向各班组进行分项工程工期、技术、质量、安全、物资准备等交底； 2.负责组织协调各班组严格落实生产计划，组织班组进行过程自检、交接检； 3.负责做好车间安全管理，检查、督促作业班组做好文明生产，定期组织安全生产教育，杜绝安全事故； 4.负责定期组织召开生产例会、经验交流，协调安排现场的一切生产事务。 任职要求： 1. 大专以上学历，5年以上生产管理经验； 2. 熟悉钢结构制造工艺、生产流程、质量要求、成本管理、6S管理、安全管理； 3. 具有较强的组织能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力； 4. 熟练使用office等常用办公软件。 年龄：30-45岁 所属部门：管理部

1.负责制作各种工装模具 2.负责管理安排焊接班组的生产管理 3.负责监督所有焊接产品的合格率

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

【工作内容】 1、依据物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程，确保生产任务按期达成； 2、在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作规程、标识规范及设备与胶框使用情况，发现问题及时纠正，保障产品交付品质； 3、监督生产环节中的分拣损耗与称重流程，对废弃物料实行定岗定时称重管理，汇总异常数据，配合厂长制定有效的损耗管控优化措施； 4、根据实际生产需要合理调配生产区域使用，监管设备与物料运行状态，落实现场劳保用品发放及环境卫生检查，维持生产现场整洁有序； 5、每日汇总并上报用工人数、损耗量、实际产量、出成率等核心生产数据，为管理决策提供准确支持； 6、持续改进生产工艺与流程，提升人均产出效率，降低生产成本与资源损耗； 7、负责对一线员工进行现场技能指导与培训，关注其工作表现与心理状态，及时反馈并协助解决相关问题； 【任职要求】 1、高中或以上学历，具备2年以上生产管理相关经验，有农/林/牧/渔行业从业经历者优先考虑； 2、具有较强的现场组织管理能力，能有效实施卫生监管、损耗管控及劳保用品管理工作； 3、服从工作安排，执行力强，具备良好的沟通协作意识； 4、身体健康，责任心强。 入职即办理五险，提供食宿待遇

【岗位职责】 1. 负责粉末涂料生产车间的日常运营管理，确保生产任务按时保质完成。 2. 组织车间人员开展生产作业，优化生产流程，提升生产效率。 3. 监督生产安全与现场管理，落实各项工艺标准和质量控制要求。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作。 2. 有制造业30人左右的团队管理经验，能够带领团队完成生产目标。 3. 熟悉涂料或化工类生产流程者优先。

岗位职责: 1. 设备性能掌握与维修能力：熟悉各类生产设备的运行原理、技术参数及操作规范，具备较强的故障判断与维修能力，保障设备正常运转。 2. 设备巡检与维护：组织实施设备日常巡检、周期性保养及预防性维护工作，实时监控设备运行状况，提前识别并消除隐患。 3. 操作流程优化：依据设备特性与生产需求，整理并完善设备操作流程，提升操作安全性与作业效率。 4. 技术升级与改造：结合实际生产情况，推进设备的技术改良与功能升级，增强产线自动化程度。 5. 团队建设与管理：组织开展团队培训、绩效评估与激励工作，带领设备维保团队，持续提升专业水平与整体效能。 岗位要求 1. 教育背景：机械工程、自动化或相近专业本科及以上学历； 2. 工作经验：具备5年以上相关领域设备管理经历，具有自动化设备管理实践者优先考虑； 3. 个人素质：具备优秀的沟通协作能力、团队管理能力及现场问题解决能力。

北京均友欣业科技有限公司诚聘卓越现场工程师（技术储备方向） 【致未来行业精英】 若您具备以下特质： 1. 崇尚以专业实力赢得尊重，拒绝职场内耗； 2. 渴望构建系统性技术壁垒，实现职业跃迁； 3. 志在成为技术管理复合型人才，缔造社会价值。 北京均友愿为您搭建通向行业领袖的阶梯！ 【全周期职业发展体系】 依托“青苗-领军-合伙人”三级成长模型，构建完整人才发展闭环： 1. 筑基阶段：沉浸式技术实训（工艺流程/项目管理/创新方法论）； 2. 实战阶段：参与国家重大能源项目全流程实施； 3. 领军阶段：主持国际前沿技术研发课题； 4. 共创阶段：开放技术分红通道，共享企业发展红利。 【岗位职责】 1. 主导现场技术勘察与方案设计，制定工程实施战略； 2. 统筹高端自动化智能装备的安装调试及全生命周期管理； 3. 搭建客户技术服务体系，维护战略合作伙伴关系； 4. 参与行业技术标准制定，推动产品迭代创新。 【岗位要求】 1. 教育背景：机械电子/自动化控制/测控技术相关专业（本科及以上学历）； 2. 核心素质： 2.1 具备跨区域协作能力（年均差旅周期40%+）； 2.2 卓越的客户服务意识与商务沟通素养； 2.3 精益求精的工程思维与项目闭环能力； 3. 优先条件：具有仪器仪表/工业自动化领域实践经验者优先。 【企业实力背书】 1. 国家级高新技术企业（2001年创立 | 注册资本5000万元）； 2. 技术版图： 2.1 智能储运计量系统：涵盖伺服式液位仪、多相流计量撬等20+核心专利产品； 2.2 工业物联网解决方案：构建油库自动化系统、远程监控平台等数字化生态； 3. 行业地位： 3.1 2018年联合中石化研发的贸易计量系统获科技进步二等奖； 3.2 2019年获颁国家级防爆电气设备全生命周期服务资质； 3.3 服务网络覆盖三桶油体系及国防能源保障系统； 4. 战略布局：北京双研发中心（朝阳区）+ 京鲁智能制造基地（通州&济南）+ 全球技术服务中心。 【行业机遇】 在践行国家能源安全战略背景下，我们正： 1. 推动核心技术国产化替代（突破LNG贸易计量国际垄断）； 2. 引领行业数字化革命（构建智慧能源管理生态系统）； 3. 布局全球能源新基建（产品已进入一带一路沿线国家）。 若您愿以技术丈量世界，用创新定义未来，请加入这支由高级工程师领衔、平均行业积淀15年+的专家团队，共同缔造中国智造新标杆！ 职场坐标：北京朝阳核心商务区（地铁6号线十里堡站） ——期待与您共筑智慧能源未来——

1、产品信息数据管理：负责产品信息的标准化录入与维护工作，确保BOM数据准确无误、完整齐全、具备可追溯性，为生产、采购、质量等业务环节提供坚实的数据支持。 2、技术文件与图纸管控：严格执行技术文件及图纸的受控流程，落实纸质文档线下归档与电子文件线上分发的同步管理机制，确保版本有效、发放及时，防止错版、漏版进入生产现场，切实保护企业核心技术安全。 3、物料编码系统运维：熟练运用勤哲系统和YS系统，规范执行半成品、成品的物料编码申请、审核及日常维护操作，保障ERP/MES等系统间数据的一致性，提升物料流转效率与系统协同水平。 4、体系运行与审核支撑：承担技术部体系文件的日常管理职责，协助开展内审与外审工作，推动不符合项按时闭环整改，确保技术流程持续满足质量管理体系认证要求。 5、部门综合事务保障：高效完成技术部日常行政事务，包括会议组织、培训记录归档、办公耗材申领等工作，保障部门运转顺畅。

任职要求： 1. 熟悉生产管理流程，具备3年以上相关管理工作经验； 2. 精通生产计划、人员调配及工位布局安排； 3. 具备较强的沟通协调能力，掌握员工培训的基本方法与实操经验； 4. 管理与统筹能力强，执行高效，能有效推动任务落实； 5. 熟练操作常用办公软件。 岗位职责： 1. 负责组织生产排程、人员配置及工位规划等具体工作； 2. 主持车间日常生产运作，确保所辖生产线稳定运行并达成客户交付目标； 3. 参与新员工入职指导及团队成员的技能提升培训； 4. 实施员工定期绩效考核，坚持公正、客观的原则进行评价； 5. 监督设备运行状况，按计划开展设备维护与保养工作。

岗位职责: 1. 实时监控所辖场站设备运行状态，掌握场站实时发电出力情况，接收并下达调度指令，确保各类运行命令及时传达到场站。 2. 承担所辖场站设备的运行管理工作，组织应对突发应急事件。 3. 管理所辖场站生产数据输出，监督、审核场站上报的运行数据及报表，并实施检查与考核。 4. 根据设备运行状况及缺陷信息，生成并派发工单，推动场站按时完成处理任务。 5. 按照工作票与操作票管理制度，开展相关票证的审批工作。 6. 监督所辖场站准确执行上级调度指令，依据调度要求和预设负荷曲线调节有功与无功功率，保障电能质量稳定。 7. 组织开展场站设备缺陷的及时处置，确保设备持续可靠运行。 任职资格: 1. 本科及以上学历，电力系统自动化、电气工程及其自动化等相关专业；具备大学英语四级、计算机等级证书，持有初级职称或同等职业资格者优先。 2. 专业能力要求： （1）熟练掌握变电站各类设备的启停操作、调整方式及故障、事故处理流程； （2）精通各类倒闸操作，具备操作票、工作票编制与审核能力； （3）了解风机、逆变器、箱式变压器的运行管理规范； （4）熟悉各类突发事件的应急响应措施，掌握安全防护、触电急救及消防基础知识； （5）熟知行业相关技术标准、管理规范及规章制度，了解自动控制、继电保护装置的工作原理与逻辑关系。 3. 具备4年以上电力行业从业经历，有1GW及以上装机容量集控中心运行工作经验者优先。

年龄40周岁以下，大专及以上学历，具备3至5年食品行业工厂管理相关工作经验 全面负责生产车间的运营、质量控制、设备维护、安全生产及成本管控等管理工作

【岗位职责】 1. 数据规范体系建设：负责制定和维护数据命名规范、字段定义标准、数据字典等，推动团队数据治理落地。 2. 数据库表设计与建设：参与业务数据模型设计，完成数据库表的规划、设计与建表工作，确保表结构合理、可扩展。 3. 数据需求对接与落地：承接业务方数据需求，通过SQL独立完成数据探查、验证与取数，推动需求高效交付。 4. 数据质量保障：建立数据质量监控机制，定期排查数据异常，确保数据的准确性、完整性和一致性。 5. 数据产品规划：参与数据看板、数据服务等数据产品的需求梳理与功能设计，协助推动产品迭代。 【岗位要求】 1. 工作年限5年及以上，本科及以上学历，计算机、统计学、信息管理等相关专业优先，年龄不限。 2. 具有人力数据产品经验，熟悉HR领域业务流程与数据体系者优先。 3. 熟练掌握SQL，能独立完成复杂查询、多表关联、窗口函数等数据操作。 4. 熟悉数据规范建立，了解数据治理基本方法，有数据字典、数据标准制定经验者优先。 5. 熟悉数据库表建设，了解关系型数据库设计原则，能独立完成表结构设计与DDL编写。 6. 熟悉风神、Tableau等主流数据产品的配置与使用，能独立完成数据探查与可视化搭建。 7. 具备良好的业务理解能力，能快速理解业务逻辑并转化为数据方案。 8. 沟通表达清晰，责任心强，能够跨团队协作推动事情落地。

1. 负责公司日常生产、质量、工程、销售物流的管理工作； 2. 对负责完成集团拟定的年度经营及运营目标负责，并执行集团的各项决定和决议，同时负责向集团汇报公司经营情况； 3. 对公司的各大经营决策负全面责任，对公司的日常和年度经营效果负责； 4. 负责公司年度经营预算、发展规划的拟定并呈报董事会讨论、批准； 5. 负责公司的中长期发展战略制定实施； 6. 在集团授权范围内，对外代表公司、对内建立公司组织机构和实施人员管理； 7. 组织、协调并督促各部门尽职尽责完成工作职责。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历；35-45岁 2. 企业管理、机械制造、质量管理或相关专业； 3. 有3年以上汽车行业工厂管理工作经验，8年以上制造业高管工作经验； 4. 通晓汽车零部件制造企业的运作与管理知识、企业管理知识、人力资源管理知识、掌握汽车行业及产品的专业知识、了解法律、财务管理等方面知识； 5. 熟练使用办公软件，具备较强的语言表达能力和一定的写作水平，具备很强的领导能力、计划与执行能力、分析判定与决策能力、沟通能力。