【招聘岗位】西北院子公司-中国水利水电建设工程咨询西北有限公司法务岗位 【招聘学历】硕士及以上学历 【招聘岗位】公司总部机关纪审法部，法务专员 【薪酬福利】享受薪资待遇，缴纳六险二金 【工作地点】陕西西安长安区 【工作时间】周一至周五（08:30-17:00），周末及法定节假日休息 【晋升通道】业务经办-业务主办-业务主管-高级主管-部门主任助理-部门副主任/公司管理专家-部门主任-副总法律顾问-总法律顾问 【执业资质】持有法律职业资格A证者优先录用

一、工作职责与任务 1. 推进企业合规管理： 深入理解电线电缆领域相关法律法规及行业规范，持续跟踪监管政策变化，准确识别潜在合规风险，制定有效应对措施，并定期向管理层提交合规报告。 2. 负责合同管理工作： 独立完成各类电线电缆业务合同的起草与审核，细致排查合同条款中的法律隐患，防范商业风险，确保合同内容合法合规，维护公司合法权益。 3. 建立健全合同管理体系： 优化合同审批流程、签署程序及履约监控机制，对合同执行过程实施动态管理，及时应对合同变更、违约等异常情况，保障履约顺畅。 4. 知识产权事务管理： 统筹公司专利、商标、著作权等知识产权的申报、维护与日常管理，落实技术成果保护措施，防范侵权风险，提升知识产权运用效能。 5. 处理法律纠纷事务： 代表公司参与诉讼、仲裁程序，组织准备法律文书与证据材料，协同外部律所开展案件应对，推动争议事项依法高效解决。 6. 提供日常法律支持： 为各部门运营提供法律咨询支持，解答业务中涉及的法律问题，出具专业意见，协助规避法律风险。 7. 组织法律培训活动： 定期开展法律知识宣讲，围绕电线电缆行业法规、合同管理实务、知识产权保护等内容进行普及教育，增强员工法治意识与风险防控能力。 二、任职资格条件 教育水平：本科及以上学历 专业：法学专业（统招）！！！ 工作经验及能力要求： 1. 学历与专业背景 法学专业全日制本科及以上学历，持有法律职业资格证书（A证）者优先，责任心突出者可放宽至C证。 具备2年以上企业法务或律所工作经验，有制造业背景，尤其在电线电缆、电气设备、建筑材料等相关行业从业经历者优先考虑。 2. 专业能力要求 具备扎实的合同实务能力，能独立完成多种商业合同的拟定与审查，敏锐识别行业特有法律风险。 3. 具备知识产权管理实践经验，熟悉专利、商标注册与维护流程，能够处理技术保护及侵权应对事务。 4. 具备法律争端处理经验，曾参与诉讼或仲裁案件，能独立提出解决方案，并协调外部法律资源推进案件进展。 5. 具备较强的沟通协调能力，可高效联动内部部门与外部机构，保障法律事务顺利推进。 6. 工作作风严谨细致，责任感强，具备良好抗压性与团队合作精神。 7. 熟练操作Office办公软件及相关法律检索工具。 三、薪酬与福利 薪酬范围：5000-6000 福利：五险一金 四、上班时间安排 周一至周六：上午8:00-下午5:30，周日休息。法定节假日按规定休假。

岗位职责: 1. 参与经济类合同及法律文书的拟定、审核与商务谈判等相关工作； 2. 为公司日常运营提供法律咨询支持，并协助应对突发法律事件； 3. 承担公司涉及诉讼、非诉、仲裁、调解等各类法律事务的处理； 4. 优化合同档案管理体系，负责文件的收集、整理、扫描及归档工作，并推动业务部门落实档案管理要求； 5. 配合开展合规管理工作，保障公司经营行为符合相关法律法规及行业规范。 任职要求： 1. 具备扎实的法律专业基础，能有效应对各类法律实务问题； 2. 逻辑思维清晰，分析能力强，可灵活应对各类法律工作挑战； 3. 拥有出色的书面撰写能力与口头表达沟通技巧； 4. 工作态度严谨细致，具备高度的责任意识和职业道德； 5. 能够独立开展工作，善于解决问题，具备良好的应变能力。

一、岗位职责 专职调解员负责依法开展公司金融类案件的调解工作，通过专业调解促进各方当事人在自愿、平等协商的前提下达成一致意见，妥善化解矛盾纠纷。及时向客户反馈当前诉讼进展情况，并说明后续可能产生的影响。 二、工资待遇 底薪4000元（含保底1000元）+绩效提成8.5%（平均月薪7.5K，上不封顶） 三、任职要求 1、年龄*******，性别不限，大专及以上学历； 2、具备出色的沟通技巧和较强的谈判能力； 四、公司福利 1、提供系统化培训机制，助力岗位技能与综合素质持续提升 2、每月组织团队聚餐，举办员工生日会，不定期开展观影、游戏等团建活动 3、缴纳五险一金，享有生日礼金、节日福利 4、公司建立多项支持政策，对新员工包容性强，只要你踏实肯干，高收入与快速成长绝不是空谈～

岗位职责: 1. 为公司运营提供法律支持与专业分析，保障各项业务依法合规开展； 2. 负责各类合同的拟定、谈判及签署相关工作； 3. 参与公司法律文书及合同文本的审查与日常管理； 4. 协调处理公司涉及的内外部法律争议与诉讼事务； 5. 维护企业合法利益，识别并防范潜在法律风险。 任职要求： 1. 具备深厚的法律理论功底，能独立应对复杂法律问题； 2. 拥有良好的沟通技巧与协调能力，适应多元化工作环境； 3. 具备出色的分析决策及实际问题解决能力； 4. 主动跟进法律法规变化，持续提升专业素养； 5. 工作认真负责，具备较强抗压能力。

岗位职责： 1、负责律所已签约执行案件的具体办理； 2、执行前期准备：审查执行依据文件，明确执行标的，掌握被执行人财产情况等相关信息； 3、开展执行行动：依照法律规定实施查封、扣押、冻结、划拨等措施，推动被执行人履行生效法律文书所规定的义务； 4、处理执行过程中产生的异议及复议申请； 督促与跟进： 1、持续跟进法院执行进展，确保流程有序推进； 2、承担已签约执行案件的内外沟通与协调工作； 3、负责执行案件相关法律文书的整理与撰写； 4、跟踪案件办理流程，及时向当事人反馈案件进展情况； 5、接听当事人来电，解答咨询问题，并妥善处理其情绪与诉求； 6、完成上级交办的其他日常事务性任务。 无销售性质 早九晚六，周末双休，法定节假日休息，不加班 需具备基础法律知识，沟通表达能力强，工作细致，富有责任心

公司法务 一、岗位职责 1、负责起草、审核工程施工合同、劳务分包合同等相关法律文书，为公司运营提供法律支持，并提出风险防控建议。 2、具备良好的诉讼实务能力，能独立或配合外部律师推进公司涉及的诉讼、仲裁案件及相关法律事务处理。 3、协同内部职能部门优化公司管理规范、标准合同文本及其他制度性文件。 4、具备较强的书面表达能力和文字处理能力，工作条理清晰、执行高效。 5、掌握民法典、公司法及建设工程相关法律法规，能准确应用于实际业务场景。 二、学历与资质要求 1、法学专业本科及以上学历。 2、具有3年及以上法律实务工作经验。 3、年龄在33岁以下。 三、优先录用条件 1、持有法律职业资格证（A证）者优先考虑； 2、熟悉工程建设、招投标、劳动用工等领域的法律实践者优先； 3、有诉讼/仲裁案件办理、争议调解经历，或曾在律师事务所工作，或具备2年以上建筑行业法务工作经验者优先。

岗位职责： 法务相关工作内容 1、负责非诉讼案件的办理，对接当事人：交流案情情况、系统信息登记、证据材料整理、文书材料衔接 2、协助跟进案件进度，将最新进展及时告知当事人，解答当事人关于案件的各项疑问 3、完成案件归档及结案相关事务处理 4、配合当事人完成线下立案的辅助性工作 任职要求：具备良好情商，善于沟通，有较强的学习意愿

工作内容 1、积极开展矛盾纠纷调解工作，全面听取当事人陈述并深入调查相关情况，运用法律依据、情理疏导、说服教育、劝导协商等方式，引导双方平等对话，促成自愿和解； 2、持续改进工作流程，完善日常统计报表，优化数据表格设计，开展数据分析，准确完成各类汇报材料的撰写与填报。 任职要求 1、本科及以上学历，法学专业背景，具备1-3年相关工作经验； 2、有法律行业从业经历，或具有司法调解、人民调解、法院诉讼调解等实务经验者优先考虑； 3、具备良好的团队协作意识，执行力强，沟通协调能力突出，能够适应高强度工作。

岗位内容： 1. 负责公司日常法律事务处理及合规管理，包括诉讼材料准备、答辩应对、出庭参与、债务清收等相关工作。 2. 起草、审核与公司运营相关的合同及其他法律文书，提供法律咨询意见并提出风险防控建议。 3. 协同内部各部门制定和优化管理制度、标准合同及各类规范性文件，并推动落实与监督执行。 4. 针对公司业务中可能涉及的违法违规情形，提出预防措施及合规指导建议。 5. 参与公司重点项目的推进过程，协助开展法律风险识别与管控工作。 任职要求： 1. 法律专业全日制本科及以上学历，具备3年以上法务相关工作经验。 2. 熟悉法律文书撰写，如起诉状、答辩状、上诉状、异议申请等，工作踏实，责任心强，具备敬业精神。 3. 具备独立出庭经验，拥有良好的沟通协调能力与问题处理能力，善于进行信息归纳与总结。 4. 工作细致严谨，关注细节与执行结果，具备较强的团队合作意识。 5. 具备基本英语读写能力，能熟练操作常用办公软件。

有愿意开水车的没，如有愿意者明天白天打.

西安市未央区招水电

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兼职勿扰！！兼职勿扰！！谢谢 任职要求： 1、能独自撰写文书 2、法律专业，有责任感，具备较强的文书写作能力，能够独立写诉状 3、有同类型公司文书经验或者有律所工作经验半年及以上 岗位职责 1、独立撰写诉状和立案； 2、具备扎实的法律知识和良好的沟通能力； 3、能够独立处理法律事务，具有较强的分析和解决问题的能力； 4、协助处理与法律相关的其他事务，确保法律事务的顺利进行； 5、负责对接客户需求等相关情况内容； 6、上级安排的其他工作内容任职要求。 上班时间：上午9:30-18:30，中午午休1.5小时，不加班。 薪资待遇：试用期一个月底薪3500+提成，转正后底薪4000+300全勤+提成（到手6K-8K） 工作氛围：氛围好，和谐，友爱，不卷，年轻人居多，期待你的加入。

【薪资待遇】 1.保底4000+案件完成提成，每月到手5-7k 2.上班时间早10晚7，不加班 【核心工作内容】 1. 案件资料管理：负责劳动仲裁案件的全周期资料处理，从收集、整理到归档，保障材料规范、合规，为案件推进打好基础。 2. 法律文书与证据支持：协助完成仲裁申请书、证据清单、劳动关系证明等基础文书制作，梳理案件证据链，提升材料专业度。 3. 流程执行与进度管控：严格执行仲裁法务流程，维护案件台账、更新进度节点、报送相关材料，确保案件流程高效推进。 4. 客户与团队协同：对接客户反馈案件进展，响应基础咨询，配合团队完成案件支持工作，保障服务体验。 【适配人群】 法学专业/有律所/法务/劳动用工/诉讼仲裁经验者优先

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合规性与风险可控 2. 支持日常法律咨询，解答业务部门基础法律问题并提供实务建议 3. 参与劳动争议、供应商纠纷等简易案件的协调与材料准备 4.配合开展法律培训、制度梳理及合规检查工作 5.完成法务负责人交办的其他支持性事务 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或1年以内法务/律所实习经历者均可 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规 4. 具备良好的文字表达、逻辑分析与沟通协作能力 5. 工作细致负责，具备较强的学习意愿与职业发展潜力 岗位职责： 1.协助开展合同全流程管理，包括起草、审核、修订及标准化归档，确保法律合规与风险可控 2. 为业务部门提供日常法律咨询，就劳动关系、合同履行等常见问题出具实务建议 3. 参与简易法律事务处理，如劳动争议协调、供应商纠纷材料准备及流程跟进 4.支持法律培训组织、内部制度合规性梳理及专项合规检查工作 5. 高效完成法务负责人交办的其他基础性、事务性支持工作 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限（本科及以上优先） 2.无经验要求，法学应届毕业生或具备1年以内法务/律所实习经历者均可 3. 熟悉《劳动合同法》《民法典》等基础法律法规，具备初步法律应用能力 4. 文字表达清晰，逻辑分析严谨，沟通协作意识强 5.工作细致负责，学习主动性强，具备良好的职业发展潜力

岗位职责 1、法律事务执行与诉讼管理 负责金融相关法律文件的起草、审核与执行，确保合规性。独立或协助处理诉讼案件，包括立案、证据收集、庭审准备及执行跟进。监控法律风险，及时提出预防措施，降低公司潜在损失。 2、法院联络与程序协调 负责案件立案、材料提交及进度跟踪。协调庭审安排，确保法律程序高效推进，及时响应法院要求。熟悉司法流程，优化诉讼策略，提升案件处理效率。 3、债务人沟通与债务回收 与债务人进行有效沟通，协商还款方案，推动债务回收进程。处理逾期账款，通过法律手段或谈判策略解决纠纷，维护公司权益。定期更新债务状态报告，为管理层提供决策支持。 任职要求 1、教育背景 法学背景/考过A证/有相关经验。 3、有驾驶执照

岗位职责： 1.协助处理合同起草、审核、修订及归档管理，确保合法合规 2.参与日常法律咨询，为业务部门提供基础法律支持与风险提示 3. 协助开展劳动争议、诉讼仲裁等案件的材料准备与流程跟进 4. 配合完成公司规章制度合法性审查及合规培训辅助工作 5.跟踪法律法规动态，协助法务主管更新内部合规指引 任职要求： 1. 法学相关专业，学历不限，通过法律职业资格考试者优先 2. 具备法务、律所或企业实习经验者优先，无经验可带教培养 3.熟悉《劳动合同法》《民法典》等常用法律法规，具备基础文书能力 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.熟练使用Office办公软件，能高效完成文档处理与信息整理

我们正在招聘一位专业的前台接待人员，负责公司到访客户的接待工作，并提供高品质的服务支持。 工作内容： 1. 负责客户来访的接待，提供相关咨询与指引服务； 2. 接听来电并进行电话转接或信息记录； 3. 保持前台区域的整洁有序，维护良好办公环境； 4. 协助处理办公室日常行政事务。 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 形象端正，具备良好的职业仪态； 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作使用； 4. 具备较强的应变能力和问题处理能力； 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。

铁路轨道维修，精测精调

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班节奏 5. 遵守职业规范，责任心强，具备基础应变与沟通协调能力

接受无经验 没有学历要求

我们正在招聘一位专业行政专员， 负责公司日常行政事务与协调管理工作。 工作内容： 涵盖文档整理、会议组织、访客接待、办公用品采买等事项。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，行政管理或相关专业者优先； 2. 具备1-2年相关工作经验，表现优异的应届生亦可考虑； 3. 熟悉常用办公软件及设备操作； 4. 具备良好的沟通技巧与统筹协调能力； 5. 工作细致、踏实、富有责任感； 6. 具备基础英语口语交流能力，可进行日常对话

招聘一名形象气质佳、沟通能力强，具备良好语言表达与学习能力的公司前台人员， 作为企业形象代表，承担公司日常行政事务工作。 上班时间13:00-22:00 岗位职责： 1.负责办公用品的采购、库存盘点及领用登记管理； 2.承担来访客户的接待工作，提供基础咨询与引导服务； 3.日常快递收发处理，协助上级完成交办的各项任务。 任职要求： 1.形象良好、举止得体，具有较强亲和力； 2.熟悉常用办公软硬件操作，能熟练运用Office等办公软件； 3.学历及专业不限，有相关经验者优先考虑，无经验者亦可培养，欢迎应届毕业生投递。

工作职责 负责片区内项目通知、报告等文书的撰写与格式规范，搭建统一的文件归档机制，确保资料存储有序、便于追溯与调阅。 统筹管理员工考勤数据、社保对接及人事档案维护等日常行政人事事务，保障操作流程符合规范且运行高效。 承担片区商务接待任务，以良好的职业形象和服务意识，妥善安排客户、上级单位等来访人员的接待及活动组织。 协助推进跨部门协作事项，确保信息传达准确及时，工作任务有效落实。 完成领导交办的其他行政支持类工作，推动各项事务高效执行并形成闭环管理。 任职要求 全日制本科及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业者优先考虑。 具有2年以上行政或人事岗位工作经验，熟悉公文处理、档案管理及基础人事工作流程。 熟练掌握Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备优秀的文字表达与文档排版能力。 年龄不超过35岁，身高165cm以上，体重120斤以内，形象端正，气质良好，具备丰富的商务接待经验，可独立策划并组织实施各类接待活动。 具备较强的沟通协调能力与服务意识，能够高效配合跨部门协作需求。 工作认真细致，责任心强，具备多任务并行处理能力，能独立开展工作。

岗位职责 - 主要负责文员/客服相关工作，整理资料文档，统计数据； - 协助整理工厂各类单据、文件，做好分类归档，确保资料齐全可查； - 配合业务员、会计完成简单的信息录入、沟通协调工作； - 负责工厂日常行政琐事，完成领导交办的其他文职工作。 任职要求 - 年龄20-35岁，沟通能力强、有耐心； - 能熟练操作办公软件（Word、Excel），打字速度快，做事有条理、认真负责； - 有客服、文员相关工作经验者优先，踏实肯干即可； - 能长期稳定工作者优先。

岗位职责： 1. 制定并落实行政管理制度，监督各项制度的执行情况； 2. 负责公司日常行政事务运营，涵盖固定资产管控、供应商评估与维护、文件档案管理、办公费用分配，并就成本控制提出优化建议； 3. 策划并执行公司年会、员工活动及各类会议安排，统筹外部联络事务及公司证照的申办与更新； 4. 协助管理公司关键资质类证件； 5. 协调公司内部行政与人事相关事务的衔接与推进； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，人力资源、行政管理或相关专业优先； 2. 具备五年以上行政领域工作经验，其中两年以上担任同级岗位； 3. 精通企业行政体系搭建与制度建设，具备扎实的行政规范化管理实操经验； 4. 具有良好的团队合作意识，品行良好，待人真诚，富有亲和力； 5. 拥有出色的沟通协调能力，责任心强，性格积极乐观，易于交流； 6. 具备较强的分析判断与问题解决能力，思维条理清晰，注重细节； 7. 熟练操作各类办公软件及办公自动化设备。

招聘一名形象气质佳、善于沟通、具备良好语言表达与学习能力的公司前台， 作为企业形象代表，承担公司内部日常行政事务。 工作时间：13:00-22:00 岗位职责： 1.负责办公用品的采购、库存盘点及领用登记； 2.承担客户来访的接待、基础咨询与引导工作； 3.日常快递收发管理，协助上级完成交办任务。 任职要求： 1.形象良好、举止得体，具有较强亲和力； 2.熟悉常用办公软硬件操作，能熟练运用Office办公软件； 3.学历专业不限，有相关经验者优先，无经验者亦可培养，欢迎应届毕业生投递