
青年公寓运营主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限大专企业(To B)
硬核要求:
必须到现场面试,求职态度端正,有强烈入职意愿
工作内容
1、负责58同城、安居客、抖音等租房平台的日常运营,操作简单,易上手。安排专人一对一指导,快速掌握工作流程
2、在各大网络平台发布房源图片及视频内容,线上对接客户并预约看房,后续由线下同事配合带看,协助完成租客与房东的租赁签约
3、提供住宿安排,工作时间灵活,无需固定坐班
4、具备挑战高收入的意愿,认同团队协作精神
5、具备销售相关经验者优先考虑
6、定期组织团队活动、聚餐,节假日发放福利礼品,不定期安排集体旅行
7、愿意主动学习新技能,提升个人能力
8、有明确职业发展目标,渴望晋升,追求成长空间
另招聘主管5名
公司团队平均年龄25岁,氛围年轻活力,无空降管理,注重内部晋升,为年轻人提供充分发展机会
市场督导
5000-10000元/月
销售经理/主管1年以下大专门店/柜台销售快消品房地产销售经验其他产品/服务讲师企业(To B)面销/陌拜经验无经验要求会展销售从事保健品相关行业人员房地产
1、依据公司规范与标准,对连锁门店开展监督及指导工作;
2、及时识别门店运营中的问题,并提供支持与解决方案(公司提供带薪培训,提升综合能力);
3、本岗位为基层管理职位(公司配套带薪技能培训);
4、通过员工培训、优化经营流程、策划并执行活动等方式,提升门店运营水平,促进销售增长。
特殊提示:西安区域督导,有意者可详聊。
叉车海外市场经理
1.7-3万元/月
销售经理/主管11-20人3-5年本科
任职资格:
1. 具备3年以上工程机械领域销售经验,有叉车行业从业经历者优先;
2. 需拥有三年及以上海外驻点营销经历,能接受长期外派或频繁出差;
3. 曾就职于杭叉、合力、诺力、徐工、龙工、柳工、三一、中联、中力、比亚迪、林德、宝骊、永恒力、丰田等知名叉车制造企业者优先考虑,国产品牌背景尤为青睐;
4. 招聘需求分布:东南亚5人、国际一区4人、中东2人、南美2人、非洲2人;
5. 语言要求:掌握英语或目标市场当地语言,须具备在对应国家学习、生活或工作的实际经历,仅具语言能力而无实地经验者不作考虑;
6. 非叉车行业出身者,若稳定性差或薪酬期望过高,不予纳入考量;
7. 综合能力特别突出者,条件可适当放宽。
岗位职责:
1. 初期聚焦于所辖区域营销渠道的开拓与建设;
2. 与客户建立并维护长期稳定的合作关系,协助提升核心客户黏性;
3. 通过有效沟通深入了解客户需求,推动潜在线索向实际商机转化,引导客户形成购买决策,完成合同签署及产品交付流程;
4. 负责区域内叉车产品的重点客户直销工作,承担代管职责及回款管理。
债务规划师(可兼职)
1.1-2.2万元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验房地产门店/柜台销售电话销售快消品面销/陌拜其他产品/服务互联网金融企业服务网络销售
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场优势,身处万亿级潜力市场,服务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用,最高可分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:减少催收干扰,降低过高利息与罚息,减免超出法律保护范围的费用
3、房地产专项解债服务:涵盖断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、导师带教模式:实行一对一师徒制,助力从新手到业务骨干的成长转型
3、深度支持体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展
4、客户服务保障:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业严谨的服务解决客户难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能应对初期开拓挑战,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更易快速适应
工作内容:
1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量引流,通过微信与客户建立联系,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期团建活动
月度季度年度荣誉证书、奖杯、奖金、奖品
定期组织专业培训与主题活动
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
销售团队负责人
2000-3000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务网络销售金融产品电话销售经验会展销售网络营销经验
1、带领营销团队达成各项考核目标
2、负责团队人员的招聘、日常管理及业务指导;
3、策划并执行各类营销活动,合理分配团队工作任务;
4、推进客户开拓及维护客户关系等服务工作;
5、完成门店经理交办的其他工作任务。
冠军团队负责人
1-1.5万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)无经验要求房地产
1. 工作内容简洁明了,快速上手,新人有老员工带教!
2. 工作时间自由灵活,实行弹性制度,无需固定坐班。
3. 负责品牌公寓运营管理工作,公司处于快速发展期,行业成长空间大!
4. 不限学历,不限经验,团队氛围轻松融洽,成员多为00后,日常聚餐团建不断!
5. 全国拥有36家分支机构,业务覆盖托管与租赁品牌化运营,发展可持续性强!!!
收入渠道多样!诚邀有梦想的人才加入!欢迎年轻力量!
专注租房领域20年,选择美寓更安心!
致力于培养多位年薪达50万的销售总监!
销售经理经验不限大专
集团为500强,主要做国内领先的大医养大健康产业,布局全国一线城市,服务中高净值人群。
主营业务为候鸟式高端养老社区,针对于国内人口老龄化。
泰康之家养老社区简介:
1.泰康在全国布局35城42家园区,覆盖全国大部分重点城市和地区,总投资规模超1000亿元,可以实现全国各地旅居养老。目前是全亚洲规模第一的高端医养融合养老社区。2.社区采用世界最先进的 CCRC 持续照护模式,并结合了中国的养老特色,每个社区都配有二级以上的康复医院,社区共分为四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。
3.社区文化建设:居民理事会俱乐部老年大学爱心基金时间银行
4.五位一体养老模式:温馨的家开放的大学优雅的俱乐部高端医疗保健中心长辈心灵和精神的家园。
岗位:
1.公司有客户资源,对公司存量老客户进行日常服务,如礼品寄送、邀约参加酒会、财商法商专题培训等活动。2.对接泰康全国自建自营的高端医养融合养老社区,陪同客户线下参观体验养老社区(全国一线城市连锁,安徽合肥在滨湖),为客户讲解泰康医养大健康发展战略、养老社区优势及入住流程等相关工作,通过体验式营销促成签单。借世界500强的成熟平台,发展自己的事业,做自己的企业。
1. 客户经营:拓新+维护老客,邀约参观养老社区/医院,举办财商/法商沙龙,做二次开发 。
2. 方案定制:按客户需求,提供“保险+医养+理财”综合规划,含养老社区入住、医疗资源对接、财富传承方案 。
3. 团队搭建:HWP/AHWP需组建销售团队,定目标、带新人、提产能 。
4. 专业成长:持续学金融、医养、税务、法务知识,适配“三位一体”顾问定位 。
营销管培生-山西
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年本科金融产品面销/陌拜
直营中心——信贷经理
1、主动开发并维护产品业务渠道资源;
2、依据公司客户准入标准、业务流程与操作规范、考核及称职管理等制度要求,积极开展客户营销并完成考核指标,落实贷前调查分析、贷中执行及贷后管理等全生命周期客户服务工作;
3、遵守公司各项规章制度,严控业务与人员风险,确保业务合规、高效且可持续推进;
4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析,并及时反馈相关建议;
5、根据工作需要,完成公司及上级交办的其他工作任务。
我们的要求
1、本科及以上学历,毕业时间不超2年,面向2024-2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理类专业优先,其他专业亦可报名;
2、热爱营销岗位,积极主动,具备较强的责任意识和抗压能力,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力;
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具有优良的个人品德和职业操守;
4、身体健康,能够胜任岗位工作需求。
你能获得
1、具有竞争力的固定薪酬:正式入职后享受基本工资+补贴+业绩提成+专项激励+福利待遇,前两个月无责任底薪5000元/月;
2、绩效收入:按照公司绩效考核方案执行;
3、基础保障:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金;
4、日常关怀:通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温津贴、节日慰问金等;
5、带薪休假:依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年休假等;
6、培训体系:包含带薪培训、新员工入职集训、部门专项培训、职能提升课程、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制;
7、晋升机制:每月开展职级评定,每季度组织管理岗位公开竞聘。
人才培养计划:
(一)新员工融入培养项目——“新兵训练营”
工作目标:打造“自主学习应知应会+驻地掌握业务知识+总部提升职业素养”的多元化培养模式,纳入“营销铁军养成”系列工程。
(二)“营销铁军养成”项目
工作目标:聚焦营销人员综合能力提升,围绕营销技能、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜力激发等内容,强化专业水平,挖掘管理潜能,为基层管理梯队储备人才。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理者培养项目
工作目标:在前期项目基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,全面提升其综合素质及团队整体绩效表现。
销售经理
诚聘
店面升级,调整岗位,现聘二名销售经理,,工作经验丰富,独立操作,待客有亲和力,身高相貌端庄。符合岗位标准。底薪8000十绩效提成。前厅经理一名,薪资不低于同行,要求与以上相符。
工作地:南中环清控
电话:
山西忻州招聘配菜小弟一名工资4000地址千峰南路地震局,工作时间,下午3点上班联系电话
4000元/月
配菜1-2人月结
招聘配菜小弟一名工资4000
地址千峰南路地震局,
工作时间,下午3点上班
联系电话
山西运城招会二保焊的工人,质量没要求,没证也可以,要求干活麻利,手脚快的,管吃管住,工资月
二保焊
招会二保焊的工人,质量没要求,没证也可以,要求干活麻利,手脚快的,管吃管住,工资月开,山西运城
保洁
招聘启事
吕梁职业技术学院现面向社会诚聘保洁阿姨数名。
任职要求
身体健康,能吃苦耐劳;
年龄55周岁以内。
联系方式
韩主管:
销售部主管
5000-10000元/月
销售经理包住社保年终奖五险3-5人5-10年大专区域销售地推销售渠道销售较多出差弹性工作制先进制造快消品快消品销售经验
一、核心经验要求
· 行业背景:5年以上快消品销售管理经验,熟悉经销商管理和销售策略。
· 渠道开发:拥有一定经销商或连锁系统资源,能迅速搭建销售网络。关键能力是制定政策并控制坏账风险。
· 动销与执行:统筹销售,有拓展客户的能力和策略。
· 团队管理:能建立激励机制,管控销售行为的合规性。
· 数字化分析:能通过进销存数据预测销量,分析库存周转,发现生意机会。
川菜厨师销售经理凉菜中餐盐帮菜
诚聘:
1:四川大厨一2名8000元-12000元(会做盐帮菜/江湖菜)(川籍大厨)
2:凉菜大厨一1名(7000元一8000元)+全勤奖200元+工龄工资。
3.经理(营销经理/主管)工资面议!
4.湘菜大厨(会摆档口农家菜)工资面议!
地址:甘肃省兰州市城关区定西路红星巷131号(川渝百味.傻儿土菜馆)。
电话:
促销员
批发部招聘
招聘业务主管一名年30-40岁
有经验者优先月工资3500-5000
业务二名30—40岁有经验者优先月工资3500
促销员五名月工资2000+提成,有经验者优先
☎联系电话
销售经理传菜员
大水车公馆海口店招聘:
销售经理:薪资10000➕
要求:有餐饮销售经验、团队合作精神
传菜员:试用期3500元,转正3800元
月休4天,包吃包住
联系人:李小姐
地址:海口市龙华区海垦南路7号全季酒店
招销售经理,底薪6000加提成
8000-26000元/月
销售经理包住交通补助包吃保险生日福利年终奖高温补贴餐补6-10人5-10年大专女生优先金融销售优先网络销售渠道销售直销较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB互联网/科技电子商务建材其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
我们厂里主要生产电动推拉棚、膜结构车棚,公司主要负责线上付费投流,线上投广告。线索进来,负责跟进成交,月线索量在200条左右。需要有土建、钢结构工程、门窗销售、房产销售、相关经验,会看简单施工图纸。需要自备车辆,会开车,需要现场量尺寸,给客户做报价清单。报价清单,成本清单公司都有模版,新人有专人负责培训,有专人带一个月,一般新人一个月便可上手。
,女生天然的销售天才,,年龄40周岁以内
美团乐生活城市大客户销售
8000-12000元/月
大客户代表1-2人1-3年本科
部门介绍:
美团休闲娱乐业务成立于2016年,业务涵盖足疗按摩,洗浴汗蒸,KTV,酒吧,宠物,爱车,快照,运动健身,密室轰趴,新奇体验,网吧电竞,采摘农家乐,茶馆,DIY手工坊,游乐游艺等品类,联合商家打造出"欢洗节""呜哈玩乐宝典""酒吧指南"等IP活动,是消费者找"休闲娱乐"不可或缺的平台。工作内容:
1。开拓三亚美团休闲娱乐业务合作商家,提供线上运营支持。
2。通过拜访,了解商户的业务现状与实际需求并结合消费者的消费动向,制定个性化营销方案,与商户并达成深度合作;
3。执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标;
4。与公司各部门配合,及时处理用户的反馈,投诉和建议,提高用户满意度;
任职要求:
1。大专及以上学历,有工作经验优先;
2。有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力;
3。具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促;
4。富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益双赢;
5。性格外向,热爱集体,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心;
6。为人正直,诚实可靠,以公司利益为重。
山西运城坐班员工50岁以下,不限学历,不影响接送孩子薪资福利:4000-10000+/月,
4000-10000元/月
临时工6-10人月结
坐班员工50岁以下,不限学历,不影响接送孩子薪资福利:4000-10000+/月,月休四天,管午餐招工人数:10名工作地址:运城市东城街道中银南路槐树凹西口(绅士兰亭西商务春娟口腔三楼)
兼职6-10人月结
宝妈兼职薪资福利:1、底薪3000+提成+奖金(提成上不封顶);2、缴纳社保、节日福利、生日福利、带薪公休、定期团建;3、工作灵活,不耽误接送孩子。招工人数:离石10名点击查看职位详情工作地址:离石区龙凤北大街130号(龙凤早市旁)
销售专员社保交通补助包吃保险年终奖经验不限中专/中技代理商销售较多出差按单提成阶梯式提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务
【高薪诚聘】
业务员
综合:6000左右+五险
有能力2W 不成问题
要求有较强的沟通能力
工作内容包括钢材销售
电话:侯总
地址:介休市义棠
地图采集员
100-200元/天
地图采集员免费培训6-10人月结兼职
地图采集员主要工作内容:1.任务执行:根据公司指派,前往指定区域(如商业区、住宅区)完成信息采集任务。2.数据采集:使用公司APP,对目标地点(如商铺、公共设施)进行拍照、定位、记录信息(如名称、地址、电话、营业时间等)。3.数据上传:将采集到的信息准确、及时地上传至公司指定平台。4.简单核查:对已有数据进行更新和核实,确保信息的准确性与时效性。5.沟通反馈:在采集过程中遇到问题,及时沟通反馈。任职要求:安卓系统手机2个1.年龄与健康:年龄要求(如18-40岁),身体健康,能适应长期户外行走和奔波。2.必备技能:拥有智能手机并熟练操作,会使用地图导航、拍照、即时通讯等APP。3.核心素质:·诚实守信,有责任心:保证采集数据的真实准确。·细心耐心,积极主动:能发现细节,不遗漏任务点。·有良好的沟通能力和方向感。4.优先条件:自备交通工具(电动车/汽车)者优先;有网约车、快递、外卖、地图采集、销售经验者优先。
临时工1-2人
山西东方童军猎人(长治地区)招聘退役军人2人,要求:退役军人,身体健康,吃苦耐劳,素质优秀,党员、当过班长与体育、舞蹈等专业技能以及有军体课、跑酷和轮滑教学经验者优先录取。
咨询电话:(同微
待遇超级丰厚的销售专员
3000-5000元/月
电话销售餐补3-5人经验不限大专基本坐班按单提成TOC金融产品互联网金融售前服务客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责通过电话以及网络的形式销售本公司产品以及维护客户关系
岗位要求大专及以上学历对待工作负责认真金融专业以及有电销基础者优先
福利待遇2500+绩效+提成+饭补+话补+福利补贴
销售专员
8000-12000元/月
销售专员经验不限大专电话销售门店/柜台销售面销/陌拜不接受居家办公互联网金融对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验金融产品电话销售经验无经验要求
1信贷专员,开拓市场,信贷推广
2完成公司交待的任务
3按时参加培训
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供山西市场部经理招聘在线招聘信息,主要招聘山西销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。