
区域主管
5000-10000元/月
区域销售销售经理包住交通补助五险一金3-5人1年以下大专较多出差销售额提成
惠耳听力诚聘区域销售主管
要求:
大专以上学历、专业不限、成绩优良
2、性格外向、有良好的沟通表达能力和责任心,有意愿从事听力行业,愿意从基层做起,愿意接受1-2年外派。
3、在校期间曾经挡任过学生干部及有社会实践经验者优先。
4、应届毕业生24-25年优先考虑。
5,工作地点:山西、内蒙、陕西、
培养方式:
1、实行定向培养,导师一对一培训制
2、3个月专业培训期+3个月实践培训期
职位晋升:储备销售主管--销售主管--区域经理--大区总经理
薪资待遇:
1.试用期薪资:应发不低于5000元,
2、待遇:5000元以上,享受高温补贴,节日费、年终奖、股份分红,购房无息贷款,国外学习考察及其它法定福利,并按公司规定享受其它各类补贴。
餐饮供应链企业、校园项目、食品生产基地、特殊渠道合作人
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专
负责公司产品在特通渠道的销售及新渠道拓展(包括餐饮供应链、学校食堂、线上APP、食品厂等特殊渠道的开发)
新能源重卡销售经理-山西
1.2-1.8万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限企业(To B)
招聘区域-新疆-山西-云南-四川-贵州-河南-广东-广西
岗位职责:
1. 聚焦市场拓展工作,依据公司整体销售策略及部门考核指标,推进新能源业务布局,重点开发各类B端及G端潜在重卡客户资源;
2. 主导客户关系维护,实施大客户满意度管理,通过日常客户运营实现信息高效互通,快速识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题;
3. 开展市场实地调研,涵盖充换电基础设施、地方政策动态、销量趋势及商用车行业现状等内容,系统收集潜在市场需求、目标客户线索及竞品定价等信息并进行分析研判;
4. 协同相关部门持续优化大客户业务管理体系与流程规范,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备3年以上汽车行业从业经历,有重卡销售背景优先,熟悉纯电动或燃油车型销售模式;
2. 汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业毕业;
3. 掌握扎实的销售方法论,具备出色的沟通协调能力、应变反应能力及商务谈判技巧;
4. 对商用车市场具有敏锐洞察力,了解公务采购政策及相关业务开拓流程,具备一定市场开拓实战能力;
5. 具备良好的表达与协作能力、问题评估能力、抗压适应力、学习成长意识及团队合作精神。
储备主管(朔州)
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专
岗位职责:前期需在太原门店进行4-6个月轮岗培养,通过阶段性考核后,返回当地负责统筹管理5~10家门店,全面承担门店销售业绩目标
任职要求:统招全日制大专及以上学历,年龄30周岁以内,具有一年以上销售管理相关经验,具备出色的沟通协调与问题处理能力,有志于在零售领域长期深耕发展,形象大方得体,富有亲和力
销售精英
5000-15000元/月
销售经理3-5人经验不限高中
珍年堂中医馆高薪诚聘营销精英(5名)底薪5000元+提成
招聘岗位:营销经理
招聘人数:5名
工作地址:山西省太原市杏花岭区解放北路243号金色米兰底商B通道珍年堂中医馆
年龄:22-30岁
学历:大学专科及以上学历(应届或往届毕业生均可)
核心素质:
具备超强的语言表达和沟通说服能力。
真心喜欢销售工作,热爱与人打交道,乐于接受挑战。
执行力强,对工作有责任心,能高效完成每日既定目标。
咨询电话:
联系人:市场部负责人
业务经理
4000-9000元/月
销售经理/主管1-3年大专对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验快消品销售经验会展销售电话销售门店/柜台销售政府/社会团体快消品面销/陌拜其他产品/服务留学生优先网络销售国内院校优先批发/零售
岗位职责:
1、开展市场开发及客户关系管理,增强公司产品在目标领域的市场覆盖;
2、策划并落实销售方案,达成既定业绩指标,推动业务稳步扩展;
3、跟踪市场变化,整合行业资讯,为产品改进和经营决策提供依据;
4、统筹内部协作资源,完善服务流程,提升客户体验与长期合作意愿;
5、拓展并维系优质合作渠道,挖掘潜在业务合作机会。
任职要求:
1、具备良好的沟通表达与谈判能力,能独立推进商务对接工作;
2、具有敏锐的市场感知能力和开拓精神,可制定切实可行的销售策略;
3、具备较强的团队管理能力,能够带动团队完成销售任务;
4、了解行业运作模式,掌握市场发展方向,适应环境变化能力强;
5、具备扎实的客户服务理念,善于应对复杂客户关系情境。
省销售负责人
3000-7000元/月
销售经理3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟较多出差销售额提成TOB
客户维护,客户开发,客户下单跟进,客户管理,
客户/销售经理—山西太原
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限本科五险一金晋升通道宽面销/陌拜周末双休
岗位职责:
1、主动开发并维护产品业务渠道资源。
2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范,落实考核与称职管理要求,积极拓展客户并完成考核指标,全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营工作。
3、遵守公司各项规章制度,严控业务操作与人员管理风险,确保业务合规、高效且可持续推进。
4、开展展业区域市场调研,收集市场信息,进行数据整理分析,并及时反馈相关建议。
5、根据公司及上级安排,积极配合完成其他临时性或专项工作任务。
我们的要求
1、面向2024届、2025届本科毕业生;金融、经济、工商管理等相关专业优先,其他专业亦可报名。
2、热爱营销岗位,具备积极进取的工作态度,责任心强,抗压能力佳,拥有良好的沟通表达、团队协作及学习适应能力。
3、遵纪守法,自律廉洁,诚实守信,勤勉敬业,具备优良的个人品德和职业操守。
4、身体健康,能够胜任岗位工作强度与要求。
你能获得
具有竞争力固定薪资
1、正式入职后(取得毕业证),薪酬结构为基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利,前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月。
实习生(毕业前):培训期前两个月津贴2750元+提成;第三个月起按正式员工标准参与考核。
2、绩效薪酬:依据公司绩效考核制度执行。
3、保障福利:包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
4、关怀福利:提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等。
5、带薪假期:依法享有国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等各类带薪休假。
6、企业培训:涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师辅导机制。
7、职级晋升:每月组织职级评定,每季度开展管理岗位公开竞聘。
人才培养计划:
(一)新员工成长融入培训项目——“新兵训练营”
工作目标:打造“自主学习应知应会内容+驻地掌握业务知识+总部深化职业素养”三位一体学习体系,纳入“营销铁军养成”系列培养工程。
(二)“营销铁军养成”项目
工作目标:聚焦营销技巧、行业与产品认知、风险合规意识、管理潜能挖掘等方面,全面提升营销队伍专业水平,激发管理潜力,储备基层管理人才。
(三)“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目
工作目标:在前述培养基础上,持续塑造基层管理者科学的管理思维与职业习惯,强化管理团队综合素质,提升所辖团队整体绩效表现。
电缆销售经理
4000-8000元/月
销售经理/主管社保餐补经验不限学历不限面销/陌拜地推销售代理商/经销商
电线电缆正规厂家直聘
实体大厂,品质可靠,库存充沛,资质齐全,全系列线缆产品,足米足方达国标!
【岗位职责】
1. 负责区域内五金店、建材市场及装饰城等线下销售网点的开发与日常维护,落实“地推+陌生拜访”工作目标;
2. 独立拓展工程项目类重点客户(包括建筑单位、装修公司、电力企业、市政工程等);
3. 推广公司全品类电线电缆产品,推动客户首次采购、持续补货及回款跟进;
4. 维护渠道客户关系,搜集竞品动态信息,助力提升品牌市场覆盖度。
【任职要求】
1. 年龄40周岁以内,性格外向,具备较强沟通能力与商务谈判技巧;
2. 持有驾照并可熟练驾驶,能接受省内短期出差(公司提供油费补贴及食宿支持);
3. 有渠道推广、地面推广或陌生拜访经验,具备大客户项目投标相关经历者优先考虑;
4. 从事过建材、家电、快消品、线缆等行业销售工作者优先录用;
5. 积极进取,意志坚定,目标感强,能适应快节奏的销售工作环境。
【薪资福利】
1. 底薪加绩效提成(整体收入无上限);
2. 油费补贴+通讯补贴+食宿补助;
3. 缴纳社会保险五项;
4. 职业发展路径:区域经理 → 大区经理 → 销售总监
挖机司机1-4天1-2人
长子县城明天找小挖替班<br/>岗位职责:<br/>1. 多台挖机一起干不抢活、不挡道<br/>2. 高压线、管线边干活保持安全距离<br/>3. 每日打黄油、检查斗齿、销子<br/>4. 发现地面塌陷、管线裸露停机报
销售主管公司主要业务短视频运营 老房局部装修 政府项目 老房改造 做午休二 早九晚五 五险一金
6000-10000元/月
销售经理包住社保交通补助五险一金年终奖高温补贴6-10人1-3年中专/中技电话销售网络销售门店销售较多外勤销售额提成对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验
沟通能力强 本公司主要 线上运营视频号 局部改造 老房翻修
销售经理
8000-13000元/月
销售经理交通补助包吃3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟地推销售门店销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC弹性工作制留学生优先批发/零售建材
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:不限,薪资范围:面议,行业信息:不限
高聘诚聘家政职业规划师8名
1.2-1.8万元/月
销售经理包住社保包吃6-10人经验不限初中及以下渠道销售阶梯式提成销售额提成混合办公
北京家政公司扩大规模急招8名职业规划师。
朝9晚5月休4天。包吃包住。薪资16800一28000。上不封顶。有做过销售经验的优先,优秀的新手小白有专业人士带。名额有限择优录取
校企合作经理(高校渠道)
8000-12000元/月
销售经理1-2人5-10年高中渠道销售较多出差回款提成TOB弹性工作制
岗位职责:
1.封闭环境无人机高校合作计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责高校客户开发、关系维护与深度挖掘,开设无人机应用微专业和实训室建设
3.建设仓储无人机盘点巡检产业学院
任职要求:
1. 具备高校合作渠道
2.销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销
销售员
4000-8000元/月
销售经理包吃1-2人3-5年大专代理商销售网络销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB混合办公互联网/科技先进制造批发/零售电子商务其他行业网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3.带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术体系
5.协同产品、运营等部门推进项目落地,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉团队搭建与绩效激励机制
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向
3.熟练使用CRM系统及办公软件,具备数据分析基础
4.有行业资源积累者优先,能适应阶段性出差
5. 具备较强的学习能力与服务意识,认同公司价值观
给电影院送零食5小时220干完就结
40-60元/时
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补3-5人日结兼职假期工全职时间自由工资日结就近分配
本店招聘实体店跑腿配送,比如衣服,鞋子,日用品,零食烟酒槟榔等
1。工作时间:上下午晚上都可以,时间自由,随时上线干就可以。
2。薪资说明:计件的多劳多得,不会很远1-3公里之间,起步价格7-15左右,温馨提示:晚上单价会很高,晚上8点之后有夜间补助大概每单补贴5-10块。日结哈
3。福利:自己跑单能日结,没有交通工具可以提供,别破坏就可以了,入职新人首月补助900元
感兴趣可以联系我,下方有我的联系方式
网络销售三轮车
3000-15000元/月
网络销售3-5人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成销售额提成零售/快消网络营销经验短视频/直播营销微信营销
岗位职责:
1. 负责直播间产品讲解、互动引导及销售转化,精准传递卖点并提升用户信任感
2. 策划直播脚本与话术,配合运营团队优化直播节奏与流量承接效果
3. 实时响应粉丝提问,处理售后咨询,维护直播间活跃度与用户粘性
4. 配合完成选品、样品试用、数据复盘等工作,持续提升直播GMV与ROIn5. 遵守平台规则及广告法要求,确保直播内容合规、真实、有温度
任职要求:
1. 形象气质佳,表达清晰流畅,具备镜头表现力与临场应变能力
2. 热爱电商行业,熟悉主流直播平台(如抖音、快手、视频号)运营逻辑
3. 具备基础控场能力与用户共情力,能快速建立信任关系
4. 学习能力强,愿意接受定期培训与复盘,适应快节奏工作环境
5. 学历不限,有带货主播、销售、主持人等相关经验者优先
找几个骑车稳当的帮我送送菜,一天350块
350-400元/天
货物配送11-20人日结全职
-单6-40元,一天40单+
工资日结当天上就结算,不拖欠工资时间自由的,上班时间自己掌控,多干多得,8个小分
咋地也挣350多提供车辆
我需要人你需要钱 来就直接赚钱
跑腿 日结 配车 当天入职 就近分
销售
6000-11000元/月
销售专员6-10人1-3年高中
岗位职责:
1、负责产品的市场推广与销售,完成销售目标;
2、建立并维护客户关系,提供专业的产品咨询与服务;
3、定期分析市场动态,反馈客户需求,回访客户;
4、参与销售策略的制定与实施,提升团队业绩;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立开展业务;
2、对市场有敏锐的洞察力,能够快速适应市场变化;
3、具有较强的团队合作精神,能够承受工作压力;
4、有相关行业销售经验者优先考虑
5、20岁到30岁
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供山西卖场经理招工找活在线招聘信息,主要招聘山西销售经理/主管相关人才。作为销售经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。