岗位职责： 1.负责信贷业务的客户接待、咨询与需求分析，提供专业信贷解决方案 2.开展贷前调查、资料审核及风险初评，确保信息真实完整 3. 协助客户完成贷款申请、合同签署及后续放款跟进工作 4.定期回访客户，跟踪还款情况，及时识别并反馈潜在风险 5. 配合风控与合规部门落实监管要求，确保业务操作规范合法 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3.有信贷、银行、消费金融或小额贷款行业经验者优先 4. 熟悉信贷流程及基础风控逻辑，责任心强、细致严谨 5.具备较强的学习能力与团队协作精神

有意向可直接投递简历！！！ 客户资源全程支持，你只需专注把握机会——后续服务由我们全面保障（国家出台相关政策鼓励行业发展，正规企业运营）。 【工作内容】 • 纯办公室内办公，无需外出、无应酬压力，手机可自由使用，入职即配发电脑与工作手机。 晋升路径（公开透明，每月进行晋升评估） 销售专员 → 组长（平均3-6个月）→ 团队主管（平均8-12个月）→ 区域经理 → 总监 【工作地点】 武汉市三阳路地铁口 投递方式 通过直聘渠道申请并提交简历，最快当天安排面试！ 【工作时间】 朝九晚六，午休两小时（11:50～14:00），所有法定节假日均正常休息！ 【福利待遇】 1、真实无责任底薪5500元 + 高额提成40% + 月度奖金3000-30000元 + 多项红包福利（单次基本188元起，上不封顶），缴纳五险，新人首月综合收入8K-1.5W，入职两个月后月收入稳定在2W-5W； 2、带薪休假：享受各类带薪假期+节日礼品，包含婚假、产假、陪护假、年假、丧假等； 3、每月不定期组织团队活动，包括员工聚餐、户外拓展、旅游出行及节日礼品发放。

一、岗位职责： 1、依据风险审核规范，对进入人工审核环节的客户资料进行风险评估与审批处理 2、持续复盘审批实践，归纳操作经验，提出流程优化建议，协助完善信贷审批机制与风控体系 3、汇总、整理并分析贷款审批相关数据，为管理决策提供可靠的数据支持与风险预警报告 4、定期开展审批案例回顾，识别审批过程中的薄弱环节，制定改进方案，提升审批效率与质量 5、完成主管交办的团队协作任务及相关工作安排 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，金融、经济、会计等专业背景优先考虑 2、具备2年以上银行、金融机构或相关领域贷款审批从业经历；熟悉多种信贷产品及审批流程，有企业贷审批经验者优先 3、掌握系统的金融专业知识，了解风险管理、财务分析等理论与方法；熟练使用办公软件，具备良好的数据分析与报告编制能力 4、责任心强，工作态度认真细致，具备优秀的判断力与决策能力，能在复杂情境中作出合理评估 三、工作时间： 排班制：早班9:30-18:30 中班10:30-19:30 晚班12:00-21:00（晚班补贴50元/天） 每周休息2天，可享周末双休或单休+周中调休 薪资结构=底薪+月度绩效+年终奖 综合收入：5k-12k/月（参考近6个月流水情况）

岗位职责： 1，审核客户资料，确保信息真实准确； 2，通过微信添加客户，与客户保持良好沟通，协助邀约客户到公司进行产品对接； 3，完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1，年龄*******； 2，工作积极主动，具备较强的抗压能力； 3，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 工作时间： 行政班制，享受法定节假日正常休息 薪资福利： 1，无责任底薪4500元+提成现结+奖金+五险一金+带薪休假 2，节日礼品、生日红包、带薪年假、固定下午茶、定期团建活动 3，入职前期提供带薪培训，下班后无需处理工作事务

全职薪资待遇： 含销售性质无责任底薪2200+职级津贴（最高3000）+双重提成（新增客户与存量客户皆享提成）+绩效奖金+年终奖。 优秀者收入上不封顶！ 福利待遇： ·入职即享五险一金，为你提供坚实的生活保障； ·每日餐补，工作间隙也能轻松享受美味； ·丰富多彩的团队活动，打造积极、融洽的工作氛围； ·节假日精美礼品，传递公司的关怀与温暖。 工作和休息时间： 8:30-18:00午休2小时 ·周末双休，陪伴家人朋友，平衡生活与工作； ·国家法定节假日正常休假，假期安排稳定安心。 你的工作内容是什么？ 作为客户经理，你将： 1.客户开拓：通过实地拜访、电话沟通、客户转介等方式，开发个人及小微企业客户，为其匹配合适的贷款解决方案； 2.贷款支持：协助客户完成贷款申请、授信审批及放款流程，高效满足其融资需求； 3.客户关系维护：不止于单次合作，更要建立长期信任，成为客户信赖的金融顾问； 4.资源整合：公司提供优质客户资源，你需有效运用并持续挖掘新机会； 5.目标达成：每日落实工作计划，完成公司下达的业绩指标，保持与客户的高频互动。 我们希望你是这样的： 1.大专及以上学历（专业不限，关键是有热情与发展潜力）； 2.年龄22-43岁； 3.具备1年以上销售经验，有银行、消费金融、信用卡等相关背景者优先； 4.沟通能力强，始终以客户为中心，能精准理解需求并提供专业服务； 5.结果导向，积极进取：若你有拼劲，渴望通过努力实现自我提升，我们欢迎你加入！ 为什么要选择百度集团 1.大平台+强资源：依托百度集团的强大支持，我们在金融领域拥有广阔市场与稳定客群； 2.高收入，晋升透明：努力就有回报，底薪+提成+绩效=可观收入，清晰晋升路径助力职业发展； 3.温暖团队，愉悦氛围：团队协作互助，工作充满激情，更有如家般的归属感； 4.成长赋能：提供系统化培训，助你持续提升能力，快速成长为行业骨干。 员工福利 节日福利 带薪年假 通讯补贴 定期体检 免费工装 五险一金 团建聚餐

岗位内容： 1. 负责贷款项目的审核工作，包含资料核对、风险判断等环节； 2. 依据审核结论设计合理的信贷方案，并与客户开展方案协商； 3. 开展信用状况核查及尽职调查，保障业务操作的风险在可控范围内； 4. 持续维护客户联系，协助处理贷款流程中的各类问题。 任职要求： 1. 掌握扎实的银行信贷及风险管控相关知识； 2. 了解金融领域运作模式及相关法律规范； 3. 具备较强的沟通能力、协调能力及团队协作精神； 4. 能够熟练操作常用办公软件及财务工具； 5. 具有较强的客户服务理念和良好的职业道德素养。

●平台硬实力背书，靠谱不踩坑 深耕行业15年合规金融平台，累计落地超98亿信贷服务规模；核心团队负责人均持高学历+专业资质认证，15年实战经验倾囊相授，新人入行全程有指引。 ●双岗位任选，弹性适配各类求职者 • 融资规划顾问：居家办公模式，专注为客户定制合规金融方案，单笔业务最高可对接300万资金需求 • 联合创始人：总部提供0基础陪跑式培训，快速进阶团队管理岗 ●收入上不封顶，兑现速度拉满 • 收入日结，回款快人一步 • 顾问岗首月收入即可突破万元大关 • 平均1-3个月晋升负责人，同步解锁长期被动收入渠道 ●全方位保障，工作生活两不误 • 地域自由：全国业务覆盖，不限工作区域，一部手机+微信即可开展工作 • 时间自由：居家办公不打卡、不坐班、不加班，周末及法定节假日全休，告别通勤束缚 • 培训落地：每晚20:00资深顾问腾讯会议线上带教，一对一答疑解惑，专业能力快速提升！ 心动不如行动！赶紧收藏本岗位，加入我们，一起开启财富进阶新篇章！

公司扩大规模，现诚邀优秀人才加入！！！ 无需外出拓展业务，工作以电话沟通为主，不涉及业务谈判，专业人员全程对接！ 公司提供大量精准有效的客户资源，绝不拨打无效号码。 无经验要求，我们配备专职销售经理一对一指导新人成长，产品知识、客户对接、流程操作全都不用担心，快速上手无忧入职； 通勤便利！地铁口就在楼下，公交站直达门口 入职即享系统化培训，团队老员工带教，完全不用担心缺乏经验~ 薪资待遇： 底薪4k+提成高达40%+奖金100-1500元不等+五险，综合收入无上限，多劳多得，法定节假日照常休息，周末实行大小周。 工作时间：9:00-11:50　13:40-18:30　午休两小时　每月休息6天，按规定缴纳社保。 内推奖励：每成功推荐1人入职且满月，奖励300元，连续发放5个月，推荐人数不限！ 团队活动丰富多样，定期组织聚餐、团建旅游、节日礼品、生日会、年终年会等福利不断； 同时设有完善的日度、周度、月度激励机制，开单奖、签单奖、销售冠军奖等多种奖励等你来拿！ 【岗位职责】： 1、通过电话方式对申请贷款的客户进行回访，完成公司产品的介绍与推广工作。 2、保持与客户的良好互动，及时掌握客户需求，开发新客户并维护存量客户关系，提供专业的资金周转解决方案。 3、高效利用公司分配的客户线索，熟悉并执行各项业务流程。 注：客户资源由公司统一提供，无需自行外出或线上开发客户； 【任职资格】： 1、年龄22-40岁，学历不限，表现优异者可适当放宽条件，欢迎应届毕业生投递。 2、普通话流利，具备良好的表达能力和耐心，责任心强。 3、热爱销售工作，有积极进取的心态。 4、具备较强的沟通协调能力。 只需带着热情加入我们，其余一切交由公司为你安排！ 团队氛围轻松融洽，以95后、00后为主力，交流无障碍，更有日常小惊喜福利等你体验！

【岗位职责】 1. 公司提供精准客户资源，通过微信+电话与顾客进行线上有效沟通，进行维护促成成交即可。 2. 产品优势明显，成交周期短，好开单，在职员工平均月成交60~80单+，被动式营销，解答异议即可成交。 3. 公司提供入职培训，岗中进阶培训，销售技巧，业务能力等综合培训。 4. 客户订单基础数据登记工作，公司提供精准老客户资源，通过微信聊天、微信运营指导客户使用公司产品，持续服务，完成成交。 [有固定流程，属于一教就会，简单易上手，被动成交好开单] 【岗位要求】 1. 18~38岁，有客服、销售经验者优先！（无经验也可以，入职有专业带薪培训，入组有老员工一对一带教，传授跟进技巧，上手很快。） 2. 性格开朗、适应能力强，善于沟通，喜欢沟通，服务意识强。 3. 有团队精神，执行力强。 4. 会打字、会聊天就行【有固定流程，按照流程走就能成交】。 【福利待遇】 1. 无责底薪+阶梯提成+补贴奖金=新人综合薪资8000+，3个月老员工均薪1.5~3.6W+。各种奖金拿到手抽筋~ 2. 公司经常组织员工活动，拓展、加强员工之间的交流。 3. 公司提供下午茶，工作环境轻松，舒适，活跃。 4. 公司地理位置优越，处于市中心，交通便利。 5. 每年公司不定期组织员工集体旅游。 6. 员工关怀制度，对员工聚餐活动、生日福利、节日福利等一系列政策。 7. 公司提供良好的职业发展空间和广阔的发展平台，员工双向晋升发展通道、培训机制。

武汉市汉南区招叉车工 薪资有高有低，需要私聊。23-54岁以内

武汉数码模工地招聘会打板的师傅2名，要求持有高空作业证，并能熟练操作曲臂车。薪资为400元/天，提供住宿，每月15号发放工资，中途不借支伙食费。工作期限可延续至年底。

公司招聘内部小车司机，6700的底薪+提成+平台奖励（1688-3880左右）+内部司机生活补贴（1500-2000）。不是外面租车公司，纯上班模式，不租不卖！正常工作日上六休一，外地司机可以提供住宿！ 工作内容：开车接送乘客，公司统一提供车辆，车辆证件全，保养保险维修均由公司承担，不强制要求工作时长，工作自由， 车辆24小时由司机保管，不受限制，专心安全的经营车辆即可 一、岗位要求 1、持有C1以上驾驶证三年以上的驾驶员。 2、无重大事故及交通违章，无犯罪记录，无吸毒记录，无饮酒后驾驶记录，无三个记分周期内没有记满12分记录; 3、年龄22-60周岁男女不限; 二、工作时间： 每天工作时间自己可以自由安排，轻松赚钱，合法运营，无后顾之忧。 三、福利待遇 1.薪资标准：综合收入10000-15000元,高额提成,多劳多得,上不封顶; 2.公司统一购买第三者责任险，座位险，商业险、交强险、让驾驶有保障 3.公司统一承担保养、保险、维修、年审、调度并安排车管专管服务； 工作时间：每天工作时间自己可以自由安排，轻松赚钱，合法运营，无后顾之忧

招聘安装电梯玻璃的师傅。

武汉市东西湖区招普通窗帘安装

薪资福利待遇： 底薪8240+提成（15%——40%）+奖金（3000——10000）+小白带薪培训 上班时间：早九晚六，午休2小时！！！不加班！！！！！ 岗位职责： 1.受理主动线上申请贷款业务的客户（实时高质量数据，精准推送，不打白名单骚扰电话99%开单) 2.了解和分析客户情况，指定最适合的贷款方案，适配最优的银行贷款产品。 公司优势： 1.平台多，精准客户多，不外出，自动化办公； 2.提供电脑 3.专业的渠道消化能力和全面的市场产品品类； 4.入职有专业，经验丰富的主管培训； 5.公平的竞争机制； 6.晋升：专员，主管，团队长，合伙人

薪资福利待遇： 底薪8240+提成（15%——40%）+奖金（3000——10000）+小白带薪培训 上班时间：早九晚六，午休2小时！！！不加班！！！！！ 岗位职责： 1.受理主动线上申请贷款业务的客户（实时高质量数据，精准推送，不打白名单骚扰电话99%开单) 2.了解和分析客户情况，指定最适合的贷款方案，适配最优的银行贷款产品。 公司优势： 1.平台多，精准客户多，不外出，自动化办公； 2.提供电脑 3.专业的渠道消化能力和全面的市场产品品类； 4.入职有专业，经验丰富的主管培训； 5.公平的竞争机制； 6.晋升：专员，主管，团队长，合伙人

岗位要求： 18-35周岁 2、个人能力较强，能吃苦耐劳； 3、有金融相关工作经验优先录用。 薪资福利： 试用期1个月：底薪1200+提成 录用:底薪1600日起+提成+奖金 休息：双休 有意向可联系咨询！

薪资福利待遇： 底薪8240+提成（15%——40%）+奖金（3000——10000）+小白带薪培训 上班时间：早九晚六，午休2小时！！！不加班！！！！！ 岗位职责： 1.受理主动线上申请贷款业务的客户（实时高质量数据，精准推送，不打白名单骚扰电话99%开单) 2.了解和分析客户情况，指定最适合的贷款方案，适配最优的银行贷款产品。 公司优势： 1.平台多，精准客户多，不外出，自动化办公； 2.提供电脑 3.专业的渠道消化能力和全面的市场产品品类； 4.入职有专业，经验丰富的主管培训； 5.公平的竞争机制； 6.晋升：专员，主管，团队长，合伙人

只做国有和商业银行产品,合规合法正规平台助贷 上班时间: 周一至周四:9:10-12:00，14: 00-18:30（周五18：00） 不加班～确定没有任何理由 形式的加班～ 所有节假日均正常放假～ 工作内容： 网销为主 电销为辅，公司一半老手，基本都是网销，团队整体自觉率高，所以没有特别的电话或者工作量要求，一切以结果为上 关于薪酬： 1、行业新人或同行经验不足3个月，底薪4500（无责3000+500上门奖+1000开单奖，提成20％-70％（通提） 2、无底薪+70％（直接通提），适合自己销售能力有信心或者有一定行业经验的老手 月月可开单，稳定综合薪资8000-50000元/月，老手业务一般15000-10w+/月 另，优化板块业务单独计数，优化业务平均周期6个月，该板块收入一般4-15w/单，基本至少人均一单以上 关于资源： 6年老客户资源库沉淀，且公司提供多渠道优质客户资源，不限单一资源渠道，公司提供工作微信，老客户积累丰厚，最近新人伙伴入职7天即开单（人人月月开单是正常） 关于团队： 团队氛围轻松友好，自律更自由，老带新，培训资料SOP流程清晰，新人1-3天即可上手 希望你认真、努力，不佛系 不随意，但如果你天生很强，只要不负能，大可放养式上班

金融行业业务员25-45岁，大专及以上学历。薪资福利:月薪：5000元；招工人数:10名工作地址:十堰汇城大厦

欢迎加入我们的大家庭~ 岗位职责： 对公司提供的信息进行筛选与审核，按要求联系客户并传达相关信息即可 轻松无压力，包住宿！住宿环境整洁舒适 薪资待遇： 无责底薪5000＋1000全勤奖＋各类补贴及多项奖金 工作时间： 早九晚六，中午休息两小时，周末及法定节假日正常休息 提供免费住宿，住宿无忧

泰康人寿是世界五百强企业，正在建设全国性的高端连锁养老社区和高端连锁三甲医院，泰康健康财富规划师正式获批国家职业资质，填补了健康财富管理专业化培训与认证的空白，泰康依托"活力养老，高端医疗，卓越理财，颐养关怀"四位一体的商业模式，创新性地将虚拟的保险与实体的医养社区相结合，打造超脱于传统寿险的全方位服务客户模式。为客户做综合健康财富的规划，范围涉及到对健康，养老，医疗，财富的管理和传承。通过专业系统的培训(全免费)组建精英销售团队，服务于中高端客户，具有创业精神的合伙人。 [工作内容] 1。我们的日常工作是带客户去参观养老社区，看样板间，活动中心；或者带客户去参观泰康同济医院，做体检，视力检查，体验康复理疗；泰康拜博口腔医院，享受洁牙，矫正等服务；带客户去游玩泰康自己的文旅产业，如仙鹤湖，京山农场等。 [工作时间] 朝九晚四，双休，国家法定节假日，每个月至少18天出勤即可。 [福利待遇] 1。年薪12万保底写入合同(需完成指标) 2。薪资结构：出勤底薪+职级底薪+项目佣金(养老入住，，，)+月度奖励+团队管理佣金，平均年收入15-20万，上不封顶。我们有专门的HWP奖励，佣金越高，对应的津贴也越高。如：佣金20000，对应津贴16000 3。定期专业培训，帮你能更好的适应，开展工作。如：新人班，特训营，BAC销售培训等。 4。国内外旅游

薪资待遇：无责底薪4K+最高40%提成+奖金300-1500元+五险，综合收入1w+，多劳多得 内推奖励：被推荐人入职满月享300元奖励，连续发放5个月，总计1500元，推荐人数不限 工作时间：9:00-11:5013:40-18:30午休两小时，周末大小休，法定节假日正常休息 公司保障： 1、公司提供精准客户资源，无需自主拓客，避免大量外呼，不拨打白名单，客户主动咨询量大 2、独立办公工位，室内环境舒适，冬暖夏凉，无需频繁外出 3、通过电话与微信方式沟通客户，使用公司配备的手机号及微信号开展业务对接 4、市场经理全程带教，提供带薪培训，建立从新人到团队主管的清晰晋升路径 5、每月推出多样化激励方案，包含签单奖、开单奖、邀约奖、销冠奖等多项奖金政策 6、拥有系统化培训机制，入职即安排带薪学习，定制个人成长计划，采用帮带模式助力新员工快速上手，不仅提升收入，更掌握创收能力 7、提成比例高，已有同事实现月入10w+ 岗位职责： 根据公司分配的高质量客户资源，以电话和微信方式进行客户回访与维护 【只要你】 1、热爱销售岗位，具备一定抗压能力，有销售经验者优先考虑 2、具备良好的沟通协调能力 3、渴望月入过万，愿意为之付出努力 4、学历、专业不限，年龄20-40岁 5、每月举办生日会、团建活动，团队氛围轻松，节日福利齐全 6、公司统一配发工作电话卡与业务手机，无需自行办理，专注工作即可 7、新人享有1个月保护期，入职即享带薪培训，工作环境轻松无压力 8、团队激励丰富，定期组织聚餐、户外拓展、旅游、节日礼品、生日会、年会等活动 9、每月设置多元激励政策，如签单奖、开单奖、邀约奖、销冠奖等福利项目 团队以95后、00后为主，沟通无障碍，日常还有小惊喜福利等你领取！ 有意者欢迎随时咨询，我们在线等候~

管理岗位！公司业务扩展，急需核心成员与心腹加入！想赚钱的看过来，机会难得！ 任职要求：具备2年以上金融贷款行业经验，熟悉业务流程，有团队带领经验者优先，能够激发团队积极性，营造积极向上的工作氛围，逆境中坚持，顺境中稳健。 1. 负责销售部门的日常运营与管理工作 2. 统筹团队业绩目标、客户来访及工作任务分配 3. 组织开展销售培训，提升团队整体能力 4. 定期向上级汇报业务进展与工作情况 高提成轻松达成！有意者请直接投递简历，公司将提供多渠道客户资源支持，无需盲目拓客！

保险售后服务专员#年轻人向往的好公司 任职要求： 1、年龄满21—45周岁， 2、高中，大专及以上学历（学信网可查），必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容： 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证 等。 ；越努力越幸运，赚钱越多。 资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校 工作时间： 1、上午8:30--11:30 下午2:30--5:30 周休1天半 国家法定节假日休息，绝不加班 3、舒适的办公环境，人性化的管理 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有礼品发放；有工作经验者优先考虑。 编辑职位

岗位职责： 1.负责老客户的开发与维护，提升客户满意度 2.深入了解客户需求，提供专业的服务解决方案 3.协调内外部资源，确保服务质量和队伍发展 4.完成公司的服务指标，及时汇报工作进展 任职要求： 1.学历大专以上，具备相关行业背景者优先考虑 2.有1-3年及以上销售或商务谈判经验，有机构客户资源者优先 3.具备良好的沟通协调能力和商务谈判技巧，责任心强 4..熟悉办公软件操作，具备基本的数据分析和报告撰写能力

对接公司合作的银行，受理申贷人申请业务，完成银行放款。 〔福利待遇〕 1、工作时间：9:00-5:30，中午休息两小时，每周日单休，法定节假日正常休假（年假25天带薪） 2、薪资构成：【底薪8220元（无责6220+1000房补+1000餐补）】+提成（15%-40%）+业绩奖金3000-30000元，人均月薪2-5万，销售冠军月薪10W以上不设上限 3、带薪休假：享受各类带薪假期，包含婚假、病假、年假等 4、工作氛围：充满激情与梦想的团队，倡导团结协作的文化，人际关系融洽和谐 5、员工福利：公司每年组织季度旅游，每月开展团建活动，每周提供下午茶，举办周年庆典，发放节日礼品及生日礼物，让您的生日与重要时刻更显特别与温暖 6、【社保+公积金+年终奖（在职满一年奖励一万，两年两万）+产假+陪产假+年度免费员工体检】 〔任职要求〕 1、工作态度端正，能及时高效回应客户问题，熟悉相关产品知识（零经验也可快速上手） 2、有金融行业经验者优先，对销售工作富有热情，具备强烈的收入提升意愿 3、接受无经验人员，应届毕业生择优录用 4、公司提供清晰晋升机制（最快六个月实现晋升） 5、公司分配优质客户资源，无需盲目拓客，新人平均两周内即可成单 【工作地址】 CFD时代财富中心 地铁3号线菱角湖站

岗位职责 通过电话与潜在客户进行有效沟通，了解客户贷款需求及资质情况； 根据公司提供的客户资源，进行筛选、跟进与维护； 为客户提供贷款方案咨询，解答相关疑问，建立信任关系； 完成每日工作目标及客户跟进记录，达成个人销售目标。 任职要求 年龄25-40岁，高中及以上学历，专业不限； (有意向均可积极沟通，大胆尝试，人生不设限) 具备良好的语言表达能力和沟通技巧，普通话流利； 有较强的学习能力和抗压能力，对销售工作有热情； 有电话销售、客服或金融相关经验者优先考虑； 诚实守信，责任心强，具备良好的团队合作精神； 熟悉基本办公软件操作。 薪酬福利 基本薪资：底薪4000元/月+高额绩效提成； 工作时间：9：00-18：00，月休6天； 休假制度：享受国家法定节假日休假； 社保福利：入职即缴纳社会保险； 团队活动：团队聚餐，节日红包及生日福利； 培训体系：提供专业岗前培训及持续技能提升课程。

不加班！！！不加班！！！不加班！！ 包住！包住！包住！ 工作内容： 通过公司提供的客户资源，负责将客户邀约至公司面谈。 工作轻松，无业绩压力。 工作时间： 早8:30～12:00（12:00～14:00午休两小时）14:00～18:00，下班准时离岗！ {一周内必开单} 无责底薪6000！！！新人平均月薪10000+，转正后人均月入3w 薪资待遇： 无责底薪6000++45%提成+奖金3k-3w+开单红包+节日礼品+五险一金 转正即享现金红包6666！！次月再奖3333！！ 任职要求： 1.品行端正，踏实肯干，积极进取； 2.年龄******，性别不限； 3.态度优先，专业能力可后期培养，愿意努力、主动学习、有成长意愿即可。 优势一：底薪高于同行1k，提成高出8个百分点。 优势二：职业发展路径清晰，晋升通道畅通，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力。 优势三：大企业背书，平台实力强，未来有机会成为项目负责人！

岗位职责： 1. 通过电话沟通方式邀约客户并推动成交，依据月度计划达成业绩指标； 2. 全程电销模式，主推车贷类金融产品，使用公司分配的客户资源，新员工与资深员工享有同等数量名单； 3. 工作与生活分离，无需外出跑市场，公司提供高质量客户线索； 任职要求： 1. 年龄18-40周岁，中专及以上学历，不限性别； 2. 拥有半年以上电话销售或电话客服相关工作经验； 3. 对收入有明确追求，渴望通过努力实现高回报的伙伴； 岗位福利： 1. 综合底薪3500元+提成+奖金，前两个月设有保护期，整体收入范围8000-15000元以上，优秀者薪资稳定在20-30k以上； 2. 入职即缴纳五险一金，享受带薪病假、年假、婚假、育儿假等法定假期； 3. 每月10号准时发放薪资