职位名称：（旅行平台）国内服务管家 工作内容： 接听客户关于国内酒店产品的咨询电话，依照标准流程协助完成酒店预订，并妥善处理常规性客户投诉 岗位职责： 1. 根据客户订单信息及实际需求，在线上协助办理国内酒店订单的售前与售后相关事务 2. 主动对接合作酒店，协调解决客户所遇问题，确保电话及在线服务质量优质高效 3. 按照既定流程响应客户线上请求，规范执行操作步骤，及时处理基础投诉事项 任职要求： 1. 大专及以上学历（含大专），应届毕业生或实习生均可，有行业经验者可适当放宽学历条件 2. 普通话表达清晰流畅，沟通举止得体，具备熟练打字能力 3. 具备良好的服务意识与职业责任感，能接受轮班工作安排 4. 有星级酒店、航空票务、呼叫中心等岗位工作经验者优先考虑 5. 打字速度不低于45字/分钟 工作时间： 每日工作8小时，排班时段为7:00至次日凌晨2:00之间（具体以班次为准）；实行做五休二制，业务高峰期调整为做六休一，每月工时超过176小时部分计为加班。 固定小夜班班次为17:00—次日2:00，每班补贴40元 薪资结构： 培训期带薪，共13天，80元/天 正式薪资构成：底薪2000元 + 全勤奖200元 + 保密金150元 + 餐补10元/天 + 绩效奖金500-2000元（含基本工资、绩效、岗位技能补贴及日常补贴如饭补、交通通讯补贴）；综合收入4000-5000元 住宿： 提供免费住宿，仅需均摊水电费用 工作地点： 郑州市管城回族区金岱街道商都双创基地 面试流程： 简历筛选通过后安排面试（支持线上或线下形式）

建筑企业资质咨询指导服务 工作时间：周一至周五8:30-12:0013:30-17:30 薪资：无责任底薪+全勤奖+绩效奖励+高额提成+五险一金+年终奖金 每月10日按时发放薪资，绝不拖欠！ 要求：全日制大专及以上学历，年龄27-38岁，条件优异者可适当放宽 入职提供一对一专业培训，欢迎行业新人加入

岗位职责: 1. 深入洞察行业数字化发展现状，准确把握客户在数字化进程中的核心需求，梳理并呈现关键业务逻辑模型。可独立对接客户中高层管理者，提供专业的行业数字化咨询与战略规划服务； 2. 结合行业标准与实际业务场景，设计融合云计算、大数据、人工智能及ICT等技术能力的综合性解决方案； 3. 对特定行业具备扎实的认知与分析能力，能预判技术演进方向及其应用前景，并据此制定可行的数字化发展战略与落地路径； 4. 聚焦数字化平台、工业互联网、智能制造等重点领域，开展产业研究与应用评估，参与信息系统的需求分析、供应商协同及运营支持工作； 5. 协同团队推进项目在售前、售中及售后各阶段的业务拓展，联合生态伙伴构建数字化技术服务体系，探索多元合作机制； 任职要求: 注：本科及以上学历，计算机相关专业，年龄要求30岁以上。 1. 具备3年以上咨询公司从业背景，有数字化转型咨询、架构设计、IT项目交付或技术研发经历者优先，具备企业级数字化实践者更佳； 3. 曾在企业担任系统架构师、云平台规划或运维运营相关职务； 4. 具备出色的表达与演讲能力，善于与企业客户中高层进行高效沟通； 5. 文字功底扎实，擅长信息提炼与文档撰写，熟练操作常用办公工具，尤其精通PPT方案呈现； 6. 具备良好的团队协作精神，抗压能力强，乐于迎接挑战，富有创新意识；

职位描述: 我们是一家政策咨询服务公司，业务是帮助一些上市公司、独角兽企业、科技文化类型企业申请政府部门的专项补贴资金。围绕科技型中小企业发展需求，开发客户资源，为企业提供科技政策咨询、政府专项申报，指导企业发展。 1、通过电话、互联网、新媒体等方式，协助项目经理开发客户; 2、建立和发展客户关系，保持与已有客户的良好长久合作，同时搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户; 3、完成并全程跟进与客户的商务洽谈、合同签约、回款等商务流程，进行客户资料登记、管理，建立客户档案; 4、根据项目及其企业发展情况，配合项目经理完成申报规划。 任职要求: 全日制本科及以上学历，欢迎一本应届毕业生及985、211学历前来求职;（不是本科学历，但自认为业务能力强者，欢迎来挑战，我们以能力论英雄，决定是否录用，同样享受该岗位薪资;） 1、有电销、营销相关经验者优先(优秀应届毕业生可放宽条件); 2、具备较好的沟通表达、分析能力和谈判技巧，有恒心与毅力并有志于在销售及咨询行业发展; 3、具有较强的市场开拓能力和项目销售能力，思路敏捷，善于捕捉客户需求; 4、工作认真负责，有良好的团队精神，能承受较大的工作压力，上进心强，敢于挑战。 公司福利： 周末双休+国家法定假节日 1、每月到手现金流：转正后一万元左右现金流； 2、核心收入来源：奖金提成+公司分红（你没看错公司分红，入职起第二个月就开始享分红） 3、合同签约申报奖励，每月1000-2000元到手，无上限单奖励，纯业务奖励。 4、年综合收入：20万以上，年薪50万（上不封顶，看个人业务能力，多劳多得） 5、晋升空间：愿意在公司和行业长期发展的可以晋升走向管理岗位。 6、五险一金（入职后即可享受） 公司简介: 国创中亿集团，成立于2000年，按照区域化发展战略以支持创新型企业发展为宗旨，在北方以北京为中心南方以上海为中心，在北京、上海、天津、郑州、武汉、杭州、苏州、深圳、成都等地相继设立投资咨询、企业管理公司。 主要为企事业单位提供科技咨询服务，主要业务涵盖科技政策咨询、财务咨询、投资咨询等。公司多年来已经为数千家企业进行了相关的专业咨询及增值服务，包括数百家上市企业，协助企业在发展的各个阶段得到有效的支持。 公司的主要业务包括且不限于如下的方面: 1、为各行业企业获得政府的无偿资助资金、补贴、奖励及资质认定，帮助企业迅速做大做强; 2、为企业寻求更多税收、资金等方面的优惠政策，协助企业节约各项经营成本; 3、为企业与风险投资和各类PE基金进行融资对接，确保企业在发展中有充足的资金保障及发展空间; 4、为上市公司、国企等大、中型单位寻求合适的投资或并购对象，大大节约并购目标企业的锁定周期和相关成本。 公司将提供多种具有竞争力的福利待遇和良好的晋升空间，愿与各位同仁共同成长，开创更加美好的明天。

1.工作内容 咨询师助理，跟随协助咨询师服务客户 2.薪资待遇 4000底薪，2000+6000提成 周六日双休，一天工作八个小时 3.性别：不限 4.年龄：不限 5.籍贯：不限 6.学历要求：大专及以上

岗位职责: 1. 根据公司线上精准引流资源，主动对接有需求的客户，结合其实际需要提供专业的法律咨询支持； 2. 通过电话、微信等方式，深入了解客户所面临的法律问题并进行有效沟通； 3. 站在客户立场思考问题，同时结合公司实际情况，制定切实可行的解决方案； 4. 配合公司发展战略，拓展并维护高价值合作渠道，持续优化客户关系网络； 5. 落实后续服务工作，与存量客户保持长期稳定联系，提升客户忠诚度并带动新客户转化； 任职要求： 1. 年龄36岁以下，性别不限，具备销售经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，学习能力强； 3. 有较强的进取心和收入目标感，能快速适应工作节奏；

负责客户问题咨询解答，成交维系

公司简介：专注于为全国范围内的中小型企业提供资质办理、工商注册、知识产权等相关服务 岗位职责： 1、利用线上渠道拓展新客户资源，持续维护现有客户关系，确保销售任务达成 2、开展公司产品的网络宣传与销售工作 3、积极跟进客户咨询、疑问及反馈，及时高效处理问题，提升客户满意度 4、关注行业市场变化，搜集相关信息，为优化销售方案提供可行性建议 岗位要求： 1、具备基础的线上销售经验，了解互联网营销运作方式 2、具备较强的表达能力与客户服务意识 3、拥有良好的学习能力及团队配合精神 福利待遇： 1、上班时间：9:00--18:00；单双休，无加班安排 2、收入构成：基本底薪+全勤奖+绩效奖金+销售提成+激励奖金+节日福利+带薪年假+社保（综合月收入10000-20000），提成上不封顶，每月按时发放薪资 3、正式员工享有旅游奖励，可参与全球旅行计划 4、晋升机制公开透明，凭实力说话 5、享受社保、法定节假日、带薪年假及年终奖金 6、公司配备手机、手机号码及微信账号，便于工作与生活分离 任职条件： 1、沟通表达顺畅，普通话标准 2、不设学历门槛，唯才是举，有能力者皆可加入 3、具备良好的团队协作态度，学习能力强，善于沟通协调，能灵活应对各类问题并提出解决方案

投融资方面岗位职责： 1、负责多个相关咨询项目的整体推进与关键指标把控，确保项目质量达标，保障各环节顺利实施。 2、面向客户开展宣讲与沟通协调工作，准确、完整把握客户需求，主导项目成果的汇报与反馈。 3、参与项目商务洽谈及相关工作，调研市场动态并进行分析研判，积极拓展新客户与新增业务机会。 4、独立承担各类咨询任务，对接客户需求，撰写专业报告，高质量完成项目目标。 任职要求： 1、本科及以上学历，工程、经济或财务类相关专业优先考虑； 2、具备优秀的组织协调能力与抗压能力，业务能力强，能发挥带头示范作用； 3、具有不少于3年工作经验，其中至少1年同岗经验，主导实施过30个以上行业咨询项目者优先；有知名咨询机构从业经历者优先；精通全过程咨询（涵盖项目建议书、可研报告、绩效评价、项目管理等）及投融资咨询（包括PPP、特许经营、专项债、片区开发、城市更新、EOD等领域），具备出色的总结与表达能力； 4、熟悉现行政策环境，对政策变化保持敏锐洞察，能够深入研究并产出研究成果；表达与写作能力突出，有演讲或辩论经历者优先；学习与研究能力较强，有公开发表文章者优先； 5、具备良好的职业素养、责任心强，执行力强，拥有优秀的沟通技巧、学习能力和团队协作精神； 6、熟练操作各类办公软件，持有效驾驶证并能熟练驾驶，可接受频繁短期出差。

岗位职责: 1.提供专业化的证书咨询支持，保障客户获得满意的服务体验 2.持续维护客户关系，积极开发新的业务合作机会 3.严格执行公司各项制度，确保服务过程高效且规范 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与强烈的客户服务意识 2.能够自主推进工作落实，同时具备良好的协作态度 3.热爱本职工作，适应弹性化的工作安排

濮阳市华龙区招光伏安装班组，施工区域涉及清丰县，濮阳县，南乐县，有长期安装工作经验者优先。

招聘：招市委门卫 无纹身无犯罪记录均可报名！上一休一，工资2300元，到月就发 不拖欠，发特勤服装 包吃 自助餐 招两人

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

招聘：招聘熟练使用ERP管理系统操作人员一名 现服装厂招聘ERP系统操作员一名，要求如下：- 系统运维：ERP日常操作、权限配置、数据备份/恢复、异常排查（订单/生产/仓储）- 数据管理：面辅料/成品BOM、库存、工单、出入库单据录入与核对，确保数据准确- 流程优化：对接生产/仓库/采购/业务，梳理服装生产流程（裁剪/缝制/整烫），优化ERP流程二、任职要求- 学历：大专及以上，计算机/信息管理/服装相关优先- 经验：1-3年ERP经验；熟悉服装生产/供应链流程优先；使用操作过ERP系统优先。- 技能：熟练Office（Excel强）；基础SQL优先；懂服装BOM、工单、面辅料管理- 细心、沟通好、责任心强、跨部门协作、抗压 工资面议

招聘：永城汇捷一汽大众4S店全岗位招聘 永城汇捷一汽大众4S店 招聘启事 因业务发展需要，永城汇捷一汽大众4S店现面向社会公开招聘优秀人才，我们提供稳定平台、优厚薪酬、完善福利、清晰晋升，诚邀有志之士加入，共筑未来！ 招聘岗位 1. 销售顾问 3人负责展厅接待、客户跟进、车辆销售与客户维护；沟通能力强，有驾照，有销售经验优先，无经验可带薪培训。2. 服务顾问 2人售后客户接待、维修保养对接、进度反馈与满意度提升；熟悉售后流程，服务意识好，有相关经验优先。3. 增值业务专员 1人负责金融、保险、延保、精品等增值业务推广与落地；善于沟通，执行力强。4. 新媒体主播 1人负责/视频号等平台直播、短视频拍摄；车型讲解、互动引流、提升账号曝光与到店量。形象，表达流畅，镜头感好；会直播/短视频优先。5. 事故车内勤 1人事故车对接、理赔资料整理、台账登记、沟通协调；细心负责，熟练使用办公软件。6. 车间技师 5人（机电/钣金/喷漆）车辆维修、保养、钣金修复、喷漆施工；有汽修经验，懂大众车型者优先，技术过硬待遇从优。 福利待遇 - 薪资：底薪+绩效+提成+奖金，上不封顶- 福利：五险一金、带薪休假、节日福利、员工餐、定期团建、专业培训- 晋升：完善晋升通道，平台稳定，发展空间大 应聘方式 工作地点：永城汇捷一汽大众4S店联系电话：联系人：顾经理有意者可电话咨询或直接到店面试，我们期待您的加入！

上市公司，正式编制，六险二金，年终奖，过节费，年度体检，降温费取暖费，生日红包，结婚、生育补贴等多项福利待遇；业务扩大，新增编制名额5个，投递简历快速沟通

岗位：客户沟通专员（兼职） 岗位：沟通对接，工作轻松，上手快 【上班时间】：每天4-8小时，时间可协商调整 综合工资：面议 薪资周结 【招聘要求】：18-45岁，男女不限，服务意识好，善于沟通，有耐心有热情 【工作地址】：栖霞区移动互联网产业基地 有意者咨询：

我们希望你具备： 学历要求：大专及以上，专业不限，能力突出者学历可适当放宽。 经验要求：不限经验，全程带教，零基础也可快速上手。 表达能力：能清晰沟通，顺畅交流即可。 学习能力：对新知识有热情，愿意主动探索和实践。 高自驱力：希望你以成长为目标，用努力实现高回报。 【工作内容】（这个岗位主要做什么）： 1、工作模式：顾问型岗位，无需外出跑动，不强制陌拜，拒绝无效电话轰炸，工作方式灵活多样，按个人优势选择。公司统一提供已合作的企业客户资源，晋升空间广阔，加薪机制透明。 2、通过电话、微信等渠道面向中小微企业普及法律常识，识别企业在经营过程中遇到的法律难题，为有需求的企业匹配常年法律顾问解决方案； 3、依据部门市场推广计划，收集有效客户线索，并通过多种方式拓展合作机会； 4、根据公司战略布局，开拓并维护高价值渠道合作关系； 5、落实后续服务环节，与老客户保持长期互动，提升客户满意度，促进转介绍与新增业务 【晋升通道】： 不讲资历论能力，团队以90后为核心力量，每两个月组织晋升评估，支持跨级别晋升，路径清晰：助理→顾问→主管→经理。两个月晋升为主管真实可期。 【任职说明】： 1、我们招聘的不是普通职员，而是未来行业的管理精英。公司对每位成员的培养标准均为行业领军人才，管理层均为资深从业者，亲自指导，倾囊相授。 2、认同平台价值，坚持付出必有回报。公司为国有资本参股企业，四川省重点龙头企业，发展实力强劲，平台值得信赖。 3、我们从不缺人，只缺真正的人才。如果你心怀理想，渴望施展抱负，欢迎加入我们。 4、无经验无需担忧，提供带薪系统培训，助你快速起步。 【工作优势】： 1、服务对象为高校、医院、科研机构等高素质单位，现有合作客户包括四川大学、电子科技大学、长虹集团、中科院等知名机构； 2、团队年轻化，氛围简单纯粹，无复杂人际关系； 3、客户资源精准优质，转化效率高，成单周期短 【福利待遇】 薪资：无责任底薪4000-5000 + 提成10%-18% + 奖金 + 餐补，月均收入1W-1.5W 福利：五险一金、节假日福利、生日礼金、定期团建、下午茶点、海外学习机会 工作时间：上午8:30-下午17:30，周末双休，法定假期照常休息，带薪年假10天 职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、节日福利、餐补 职位亮点：国资背景、四川省龙头企业

工作职责 1、客户咨询与服务：精准把握客户需求，提供专业化咨询服务，成为“一站式解决方案的价值传递者”。 2、客户关系管理：持续维护客户关系，定期开展客户回访，及时掌握客户需求动态。 3、市场拓展与营销：主动参与公司组织的市场推广及营销活动，扩大品牌影响力，挖掘潜在客户资源。 4、团队协作与培训：与团队高效协同，助力个人与团队共同成长；积极参与内部培训，持续提升专业能力与服务水平。 招募要求 1、年龄：25-55岁 2、学历：主管/个人绩优需大专及以上学历，无保险销售经验者须本科及以上学历。 3、品质：无不良从业记录、无违法犯罪或失信行为，业务操守良好。 4、过往从业经验：具备1-3年保险行业销售工作经验

一、岗位职责： 1、具备良好的沟通能力，能够深入了解客户的实际情况与需求，并清晰讲解公司产品的相关内容及服务流程； 2、结合客户具体需求，为其量身定制课程方案，推动产品成交； 3、本科及以上学历。 二、薪资待遇 基本工资4000+绩效500+全勤奖 三、晋升路径： 教育咨询师——分公司总经理。公司扩张迅速，提供广阔晋升空间。 上班地点

岗位职责： 1.负责客户咨询、投诉及售后服务的全流程管理，确保客户问题得到及时响应与妥善解决 2.组织并优化客服团队的服务流程，提升服务效率与客户满意度 3.定期收集客户反馈，分析服务数据，向管理层提供改进建议和决策支持 4.协调跨部门资源处理重大客户事件，维护公司专业服务形象 5.开展客服人员培训与日常指导，提升团队整体业务能力和服务水平 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，能够高效处理客户诉求 2.有团队管理经验者优先，能胜任一定强度的工作压力 3.熟悉保险行业服务规范者优先，了解寿险业务流程更佳 4.具备较强的数据分析能力和文字表达能力，能独立完成报告撰写 5.工作地点需服从公司安排，适应中国人寿全国分支机构的服务网络需求

岗位职责 1. 公司提供精准客户资源，涵盖猪八戒、百度、抖音、淘宝、小红书等渠道，通过电话及线上方式与客户对接，了解客户需求，深度挖掘合作潜力，推动签约落地； 2. 定期跟进已合作客户，维护客户关系，提升客户满意度，构建稳定持久的合作纽带； 3. 具备销售行业经验，尤其在互联网或IT领域有销售背景者优先考虑； 4. 工作积极主动，具备良好的责任意识和团队协作能力； 5. 公司拥有自主研发技术产品线，主营成品输出，涉及AI项目方向，主要通过成品销售及二次开发定制达成签单。 任职要求 1. 年龄18～30岁，打字熟练，工作态度端正，保持正向情绪，不传播消极言论；表达流畅，逻辑清晰，只要具备进取心，1~3个月即可掌握开单技能，实现月薪过万；公司设有主管、经理、商务总监晋升通道，表现优异者一年内可晋升管理岗； 2. 大专及以上学历，欢迎优秀的应届毕业生及实习生加入； 3. 有销售工作经验，对互联网、网络营销类工作有浓厚兴趣者优先。 薪资待遇： 1. 无责底薪4000+提成+奖金，单双轮休，不加班，不加班，不加班，轻松实现月入过万！ 2. 办公室固定办公，无需出差，同事关系融洽，上级亲和力强，工作环境透明简单，无复杂人际，团队年轻化，氛围轻松活跃；上班时间：上午9:00～12:00，下午1:30～6:30。 福利待遇： 1. 端午、中秋、春节、女神节、情人节等节日均设惊喜礼遇，福利不断档； 2. 生日关怀：员工生日当天享专属礼品及庆祝仪式，共同见证成长时刻； 3. 多样化团建活动：定期开展户外拓展、团队聚餐，每年至少组织两次员工旅游，举办节日趣味赛事，提供前沿技术培训……精彩活动持续上线，助你快乐工作，高效成长。

工作内容： 1、制定部门年度展会规划，落实招商目标并完成任务分解； 2、开展客户开拓、服务跟进及客户关系管理，全面推动招商成果达成； 3、对招商过程中出现的问题及行业发展趋势进行整理与分析； 岗位要求：（具备全国范围招商经验者优先） 1、大专及以上学历，具备较强的沟通协调能力； 2、5年以上会展招商相关工作经验，（条件优秀者可适当放宽要求）； 3、掌握展会整体运作流程； 4、有教育或教培领域从业背景者优先录用。 泛亚联盟教育展是郑州市32个重点优质项目展之一，展场面积一万二千平，是国内教育行业知名专业的高端展会之一。

羊大师直聘…＋包食宿 羊奶行业是朝阳行业，市场竞争小，发展空问大， 早入行有机会晋升，也有同事带 一、工作内容： 1、主要负责鲜羊奶配送业务一起做，公司分配一 批老客户给到配送员，负责所在区域鲜羊奶配送， 老客户续签、转介绍及新客户新签等。 配送范国：10公里；配送客户：主要是小区用户， 早晚配送时间自由。 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊 奶业 务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场 前景广阔。 二、薪资待遇： 1、薪资组成由：高提成＋配送费＋奖金。提成 高，员工综合收入7000-10000元，上不封顶，多 劳多得。 2、公司提供佳宿。 住宿条件：2、4、6人间不等，具体看站点，居家 生活，环境很好；公司提供米油盐及做饭工具，可 做饭； 站点每周会聚餐。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年 总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4 万，8万， 11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、 年终奖等各种奖金福利。 三、任职要求 1男女不限，18岁至47岁，踏实能干，有耐性，不 怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性 培训。每个月至少3天提升培训。 四、上班时问：弹单性工作制，节假日公司放假。 全国各地共有300多个站点，工作地点就近安排， 公司直招不收任何费用，请放心 员工福利 提成高公司气氛好晋升空间大 免费工作培训包住零食下午茶节日福利

背景，专注为企业提供大额融资贷款服务，涵盖股权、债权等项目融资， 全郑州规模领先、专业度高的贷款融资平台，综合薪资20000-30000元， 仅招聘5人，招满即止，有无经验皆可报名。 工作时间上午9点至下午5:30，周末双休，无需加班，成单即缴纳社保。

【岗位职责】 -通过电话进行客户沟通与产品推广 -完成销售目标，维护客户关系 【职位要求】 -具备电话销售经验者优先 -普通话标准，表达清晰 【工作时间】 -上班时间：13:00 -下班时间：21:00 【薪资福利】 -薪资区间：6000-10000元

到点就下班，无需外勤 【福利待遇】： 1、底薪4000元+高额提成+额外奖金。 2、入职满三个月可晋升管理岗，机制公开透明。 3、定期安排下午茶，每月组织团队建设活动。 【工作时间】： 早上九点上班，晚上七点下班，中午休息两小时，每周单休， 法定节假日正常带薪休假，绝不加班，准时下班！ 【工作内容】： 1、通过公司提供的高质量意向客户名单进行电话沟通，客户资源优质，其中自主获取资源比例超70%； 2、核对客户相关资质及基本信息； 3、无需外出接待客户，不需面谈客户，不涉及客户对接，重点强调三遍； 【我们期待你的加入】： 1、渴望挑战高收入，薪资上不封顶！！！ 2、欢迎无经验者加入，零基础均可报名！！！提供一对一导师带教，公司全程免费开展岗前培训、专业技能训练及营销技巧教学，确保掌握全部技能。

【基本保障】 1.每月8号准时发放薪资，坚持16年从未间断！入职即缴纳五险一金！ 2.试用期：底薪5000元+100元全勤奖+100元绩效奖+500元补助+提成 3.产品单价3万元，提成比例最低5%，最高可达20%（单笔提成1500-6000元） 4.无需自行开发客户，所有客户资源由公司统一提供 5.晋升通道清晰：P1-P6专业序列，M1-M4管理序列，共10个职级发展空间，配备系统化培训体系，在巅峰成长一年，受益未来十年 6.试用期1-3个月，完成1笔3万元订单即可转正 7.公司配备办公所需软件系统、电脑设备、手机及话费补贴 8.公司拥有自购办公场地，业务发展稳定，入职即签订正式劳动合同，保障权益 9.办公地点临近地铁3号、4号、5号线，步行仅需5分钟 【主营业务】 企业级经营管理培训课程，系统化数字化运营解决方案 【客户群体】 影像行业客户，涵盖婚纱摄影、儿童摄影、礼服馆、照相馆、婚庆机构、婚礼酒店、写真工作室等 【工作职责】 1.电话邀约：利用公司提供的客户资源，通过电话初步沟通，添加微信深入交流，促成影楼营销与管理类课程成交 2.会销与面销结合：维护客户关系，邀请客户到公司参观，参与线下推广活动、培训课程及招商说明会，每月举办2-3场培训，在现场实现签约转化 3.成交后持续跟进客户，推动复购及转介绍 4.完成部门分配的工作任务，在上级指导下不断总结经验，提升个人能力 【任职要求】 1.年龄20-34岁，看好影像行业发展前景者优先，渴望成长与高收入者优先，欢迎应届毕业生加入 2.表达清晰流畅，具备一定逻辑思维能力，经培训后能独立与客户高效沟通 3.热爱销售工作，学习能力强，踏实专注，愿意为自身成长付出实际行动 4.积极乐观，具备团队协作精神，适应积极活跃的团队氛围 5.能承受工作压力，有上进心，不甘于平庸 【工作时间】 1.每日工作时段：9:00-12:00，14:00-18:30；法定节假日及周末正常带薪休假，实行单双轮休制 2.入职即签订劳动合同，并同步缴纳五险一金 3.可协助提供靠近公司的精装修标准化单间，租房性价比高 面试地址：郑州市金水区金水路226号商都路建业五栋大楼B座8楼801.802.803.805.806.（全部为公司自有产权办公区） 团队由资深骨干带领，领导亲和力强，乐于指导新人成长 提供专业培训与一对一帮扶机制，晋升机会多（每3个月一次晋升评估） 享有员工旅游、节日福利、各类现金奖励等多项激励 待遇真实可靠，诚邀有志之士加入共创辉煌！

日常工作回访老客户打电话与客户促成订单 成交,办公室坐班工作,无需外出。 上班时间:8:30--6:00(午休一个半小时) 宝妈班时间可以灵活调整，上满八小时既可上六休。 薪资范围:综合3500--8000/月，提成上不封顶。 客户资源全部公司提供，不需要自己找客户!

农肥销售: 1、公司提供精准客户资源，通过电话及微信与客户高效沟通，挖掘客户需求，促成合作机会； 2、公司分配客户微信号，资源精准，首月开单率100%，老客户复购率达90%以上； 3、办公环境舒适，团队氛围融洽，福利待遇优厚； 4、每周双休，月休8天，无需加班，无需加班，无需加班。 薪资待遇： 1. 底薪4000+高额提成+各类奖励+红娘奖+老带新奖+孝心奖等； 2. 福利齐全：生日福利、法定节假日休假、下午茶点、不定期组织团建、聚餐、旅游等活动。 职位要求： 1、年龄22-40岁，学历不限，有农肥、农资或电话销售经验者优先；不接受暑期临时工； 2、性格积极乐观，有责任感，热爱销售工作； 3、表达流畅，具备良好的团队协作意识，愿意在农资领域长期发展。 工作时间：8:30～12:00 14:00～18:00 双休无加班，自有工厂，平台稳定，无需出差，节假日正常休息。薪资结构：基本工资+高提成+话费补贴+奖金，享受双休及五险缴纳，综合月收入15K以上，轻松实现月薪过万，上不封顶；相比同行，底薪更高、提成更优，诚邀优秀的你加入！欢迎有强烈赚钱意愿的宝妈、男士、女士共同参与！