岗位职责： 1、负责指定区域内汽车金融业务的市场拓展与推广工作 2、开发并维护渠道客户资源，确保合作关系稳定持续，推动长期协作 岗位要求： 1、接受零经验入职，提供系统化培训 2、具备汽车销售或相关行业从业经历者优先考虑 工资福利待遇： 1、底薪800～4500+业绩提成，月收入轻松过万，收入无上限，能力决定收益 2、缴纳社会保险 3、灵活打卡，无需固定坐班，享受双休、节日福利及团队建设活动 单位地点：鸿基国际 加入我们，不是为他人工作，而是携手共创属于我们的崭新篇章！

岗位职责: 1.制定并落实销售策略，助力公司实现业务增长目标。 2.开拓并维护客户关系，保障合作持续稳定，提升客户满意度。 3.跟踪市场趋势，收集客户反馈，推动产品与服务优化升级。 4.带领销售团队，强化成员专业能力，提升整体业绩水平。 5.协同团队协作，确保各项销售指标顺利达成。 任职要求： 1.熟悉板材及五金行业市场，具备相关领域销售经验者优先。 2.能独立设定销售目标，并高效推进执行落地。 3.具备敏锐的市场感知能力，能迅速应对市场变化。 4.服务意识强，善于处理客户意见与售后问题。 5.组织协调能力强，适应高强度工作节奏。 岗位福利：底薪+业绩提成节日福利

薪酬福利： 公司提供基础底薪6000元，叠加高额提成（按销售额10%起，最高可达70%），另有奖金激励。销售岗位的核心收入来自提成，普通员工月均收入约10000元，表现优异者月薪可达30000至50000元，更有员工单月收入突破10万元。只要你愿意付出，高回报触手可及～ 发展空间： 1、管理发展路径：见习顾问→学习顾问→初级顾问→中级顾问→高级顾问→部门经理→总经理→集团董事→总裁 2、讲师成长路径：内训师→员工训练师→企业家训练师 招聘要求： 1、年龄20-40岁，不限学历与经验，普通话基本流利，具备基本沟通表达能力。 2、热爱销售工作，对教育培训行业有兴趣，敢于面对拒绝，勤奋踏实，积极进取。 3、有决心、有目标，渴望财富，具备事业心，希望凭借努力提升生活质量。 4、性格外向开朗，具备一定社交能力，有才艺或热爱运动者优先。 岗位职责： 1、通过公司提供的电话资源与客户高效沟通，准确了解需求，清晰传递产品价值，争取面谈机会促成合作。 2、配合销售经理完成团队每日业绩目标。 3、每月参与企业培训课程现场，担任助教并协助完成签单转化。 4、定期回访合作客户，维护长期稳定关系，提升客户满意度。 加入我们有六大优势： 1、优质平台——成功的关键一步，选对平台等于成功一半 2、职业规划——明确发展方向，告别迷茫前行 3、榜样引领——身边有优秀导师，成长路上不孤单 4、持续学习——过去看学历，现在看能力，未来看学习力 5、回报丰厚——付出多少，收获多少，成果与努力正相关 6、精英团队——融入成功的集体，是快速成长的最佳途径 你可能的担忧： 1、没做过培训行业，担心无法胜任？ 公司新入职员工中90%此前未接触过该领域，我们提供系统化培训，全程陪伴你的成长过程。 2、怕压力大，赚不到钱？ 我们提供行业内优质客户资源，并配备专业培训老师和带教师傅，手把手指导每一步操作。

可接受实习生 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，独立达成销售任务指标 2、熟悉行业市场，开展客户开拓及日常维护 3、参与销售合同的洽谈与签署流程 4、收集整理市场动态信息，持续跟踪行业发展趋势 5、完成合同签订后，及时沟通协调，推进后续执行与销售跟进 上班时间 9:00-11:50 13:30-18:00 不加班 法定节假日均休息 无责底薪+高提成 全勤奖+提成+月度团队聚餐+年度团队旅游+餐补+话补+交通补

【福利待遇】 1、综合薪资过万，管理岗薪资面议。 2、需具备销售团队管理经验； 3、具备带教新人能力，能独立开展培训工作； 我们的业务模式清晰高效， 工作流程简洁明了： 第一步：通过电话联系老客户，添加微信并赠送礼品； 第二步：邀请客户进入直播间参与活动，无需自行直播； 第三步：对已下单客户进行订单信息核实与确认。 每天提供精准用酒客户资源，当天分配、当天加微信、当天转化，只要严格执行流程标准，即可实现高收入。并非公司实力强，而是业务模式优势明显，对销售人员个人能力门槛较低。只需愿意从事电话沟通及微信维护工作即可胜任。 虽然郑州酒类销售企业众多，但我们确实与众不同！ 不看经验，入职当天即可产生业绩！无需过往经验，接受电销模式薪资即可达8千至2万元！ 底薪6000元+个人提成+团队提成

门窗销售

岗位职责： 1、负责型材、板材、管材等现货类产品的销售全流程工作。 2、开展新客户拓展，对接并筛选有合作意向的客户资源。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄22-33岁，有无销售经验均可考虑。 2、具备较强的学习能力，能通过公司组织的产品知识专项培训快速上手开展业务。 3、每月准时发放工资，工作内容轻松，不扣薪。 薪资待遇： 底薪4000元无责任，提成比例20%-30% 实习期3500元无责任，提成比例20%-30% 后期随着提成增加，综合收入可达8000-15000元左右 福利说明： 法定节假日正常休假，每周六下午及周日全天休息，无需加班，无任何薪资克扣情况

岗位职责: 1. 负责餐饮招商拓展，通过多元渠道开发潜在合作客户 2. 与客户开展商务沟通，精准把握需求并提供匹配的解决方案 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力及商务谈判经验 2. 能独立推进工作，拥有敏锐的市场分析判断力 3. 具备良好的团队协作精神，能与团队高效配合

持有C1驾照，会开4.2米货车，帮扶县城代理商做地推活动，简单轻松，接受出差，有相关经验者优先，工资待遇面议

许昌市襄城县招外做农村自建房外墙水包砂，吃苦耐劳，手艺好的合作伙伴，长期有活，年领在四十五岁以下联系

有没有拆装机空调的。

岗位职责： 1.负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工流程与出品质量，确保口味稳定、卫生达标2.参与菜单研发与季节性菜品更新，结合顾客反馈优化烹饪工艺与摆盘呈现 3. 严格执行厨房安全操作规范，落实食品储存、生熟分离、设备清洁等食品安全管理制度4.协助厨房团队协作，合理安排备餐节奏，保障高峰时段出餐效率与服务响应 5. 配合店长完成成本管控工作，合理控制食材损耗，协助做好每日物料盘点与申领 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识，身体健康并持有有效健康证 2. 具备基础刀工、火候掌控及常见菜系（如家常菜、川湘菜等）实操能力 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神与基本沟通能力 4.有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5. 学历不限，年龄18-50周岁，无犯罪记录，服从门店统一管理

大量招招采茶工 年龄18--65岁，身体健康，包吃包住，活完帐清。

养殖场急聘 · 包吃住/可内部转岗 热招岗位 1. 养猪工 男女不限，可内部转岗 男42岁以下，女40岁以下 专业不限 2. 防疫员 男女不限，可内部转岗 35岁以下 平均薪资：5000-6000+/月 3. 场区水电保障岗 需持有低压电工证 年龄35岁以下 4. 兽医师 男女不限，可内部转岗 男女均35岁以下 要求：畜牧兽医、动医动科等对口专业 应聘方式 电话/：

地推包厢打扫

高密市翼翔机械有限公司： 业务主管1名， 招数控机床普工5名，铸造工6名，射壳工4名，打磨抛丸工3名，工人1名，车间工资员1名，熟练工优先，。 工资发放及时。学徙工保底200， 计件工资，6000-14000。年龄30以上， 有宿舍，管住，管吃。 电话： 地址：潍坊高密市醴泉大街西首。铸造工在泽安大道东首。

青岛德尚家居招聘信息： 1⃣招聘设计师：招聘10名， 薪资10000➕ 2⃣拆单员：招聘10名，薪资8000➕ 3⃣客服经理：招聘20名，薪资5000➕ 4⃣销售经理：招聘10名，薪资10000➕ 5⃣车间设备操作工：招聘20名，薪资：6000➕ 6⃣车间木工师傅：招聘10名，薪资9000➕。

梁 青浦私房菜招聘： 1. 崇明当地炒菜师傅：薪资9000-10000元/月（也可以面议）但只录用崇明师傅、启东师傅、海门师傅。 2. 冷菜师傅：薪资8000-9000元/月（也可以面议）。 3.打荷师傅：薪资4500-5000元/月。 4. 后勤打杂（保洁/洗碗）：薪资4000-5000元/月。 5. 超级服务员：薪资5000-5500元/月。 另一家椰子鸡火锅店： 1.火锅销售主管6000-6500元/月。 2.火锅小冷菜师傅：薪资5000-5500元/月。 具体电话联系

岗位职责： 1.负责区域保险产品销售策略制定与执行，完成公司下达的业绩目标； 2. 开拓并维护高净值客户及企业客户资源，提供专业保险配置方案； 3. 带队开展团队日常管理、业务培训与绩效辅导，提升整体销售能力； 4. 协同总部产品、合规及运营部门，确保销售流程合法合规、服务高效； 5.定期分析市场动态与竞品情况，反馈客户需求，助力产品优化与渠道拓展。 任职要求： 1. 具备保险、金融、市场营销等相关行业3-5年销售管理经验，有团队带教经历者优先； 2.持有保险从业资格证，熟悉监管政策及主流保险产品逻辑； 3. 具备优秀的沟通谈判能力、客户洞察力及抗压能力； 4.学历不限，认同长期主义价值观，愿深耕保险经纪事业；

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助负债人群重建履约路径，拥有显著的市场竞争优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，调整超出法律保护范围的利息支出，优化还款结构 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：一对一辅导体系，助力从入门到精通的成长过程 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线作业 4、客户服务支持：操作无忧，问题响应及时，服务闭环完善 5、专业法务协作：联合知名律师事务所，以专业严谨态度协助处理客户法律相关事项 6、持续创新机制：不断拓展新项目方向，保障业务可持续发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量支持，通过微信方式联系客户，完成沟通与签约流程 3、做好客户分类管理，持续维护客户关系，提升长期服务价值 工作时间： 10:00-19:00，中午休息1.5小时，工作环境轻松，节奏有序 薪资构成： 6000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团队建设活动 月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业技能提升培训 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

1、新员工底薪保留一年 2、底薪800一个月 3、营业额提成1% 4、一个月休4天 5、上班时间 早8-12 下午2-6:30 6、年龄:20-35周岁 备注:工厂生产销售的产品是幼教玩具、游乐设施、球场跑道人造草坪、教育装备等等和经销部分产品、一般接单营业额会比较大偶尔也有小单都放在一起结算、公司会划分区域交给业务负责各自的区域有这些区域的业务都会转给区域经理

岗位职责： 1. 负责电商主播的筛选与对接，主动联络符合公司合作标准的主播，开展合作洽谈，积极推动优质主播与公司建立直播合作关系，助力提升直播销售业绩； 2. 在直播带货领域积极拓展达人资源及其他具备带货能力的商务渠道，推动达成带货合作； 3. 对已合作的直播资源进行持续运营，维护长期稳定的合作关系； 4. 为合作达人精准匹配契合其定位的商品，保障选品更新频率，高效推进商品排期与销售执行； 任职要求： 1. 有销售相关工作经验者优先。 2. 具备带货主播资源或从事过直播带货相关工作者优先考虑； 3. 具备团队协作意识，乐于接受新事物，热衷创造性工作，思维灵活开放； 4. 拥有良好的沟通技巧与商务谈判能力，责任心强，能承受较强工作压力； 福利待遇: 底薪+业绩提成+节假日福利+团建福利 专业团队指导培训，晋升通道畅通 节日福利，生日关怀，不定期提供零食下午茶 一个务实温暖的团队，期待你的加入

【高薪诚聘】大健康行业商务精英，共拓养生食品新蓝海！ 【我们是谁】 顺食而养商贸有限公司，专注大健康食品领域，集自主研发、生产制造、品牌运营与供应链服务于一体。依托自有现代化生产基地，深耕“药食同源”赛道，融合“中医养生智慧”与“现代食品科技”，为消费者及合作伙伴提供高品质健康食品整体解决方案。 【核心业务】 自有品牌“怀道居” 明星产品：山药粉、七白饮、八珍粉等系列药食同源食品 核心理念：践行“药补不如食补”，精选地道原料（如温县垆土铁棍山药），打造“轻养生、易坚持”的便捷健康食品 服务对象：健康品牌方、电商平台、连锁渠道、私域运营团队 灵活合作模式：支持1件、专属定制、联合开发、品牌贴牌 已合作客户涵盖盒马、京东、中粮、江中、上药等知名平台！ 【我们需要这样的你】 商务拓展经理 ▌核心职责： -拓展健康食品销售渠道，覆盖连锁药房、高端商超、养生机构、电商渠道、线下加盟体系 -跟踪市场动向与竞品信息，收集反馈用于产品优化升级 ▌任职要求： -具备3年以上快消品/保健品/食品行业商务拓展经验（有平台资源对接经验者优先） -精通商务谈判，具备资源整合与项目推进能力 -了解基础养生知识，熟悉亚健康调理逻辑与用户需求 -持有健康管理师证书者优先考虑 【加入我们你将获得】 底薪3-8k+阶梯式提成（无上限）+年度分红+具体面议，能力突出者可享受超常规薪酬待遇 健康福利：年度健康体检+家庭专属养生礼盒 成长支持：带薪参加行业峰会+高管1对1指导培养

带领全店提升业绩，同时负责店内日常管理

1、四川仙潭集团（潭1935事业部）城市经理岗 2、岗位职责： 负责所辖城市的市场调研、经销商管理、业务团队管理及市场费用管控，对渠道客户数量增长与销售业绩达成承担直接责任 3、岗位应聘要求： （1）年龄****** （2）统招大专及以上学历 （3）具备互联网社区团购或零售行业城市经理岗位2年及以上工作经验，有阿里零售通、饿了么、多多买菜、美团优选、美团外卖工作背景者优先考虑 （4）具备独立运营项目的思维体系，并有可验证的成功实践案例 （5）熟练掌握电脑操作及办公软件应用，精通表格公式，具备较强的数据分析能力 （6）掌握地推销售团队系统化管理的方法论与实操经验 4、岗位招聘区域 郑州市区

销售/大客户销售 市场营销 合作 互联网/科技 教育培训 工作内容: 1:前往高中校园拜访校方负责人，推广线上学习平台、志愿填报及生涯规划工具，助力学生高效备考与升学（工具为高中生必备学习辅助系统） 2:公司提供为期一周的岗前系统培训，帮助快速掌握业务知识 3:进入实际工作阶段后，安排专人带教，一对一指导熟悉市场操作流程 任职要求: (1)具备良好的语言表达能力，掌握基本沟通技巧，善于与人交流互动 (2)积极进取，责任心强，诚实守信，拥有拼搏精神与面对挑战的勇气 (3)执行力突出，自律性高，能适应高强度工作节奏，可接受省内短期出差安排 (4)具有团队协作意识，服从组织管理，主动配合并落实上级交办的工作任务 (5)有销售相关经验者优先录用，具备高中学校资源或教育行业人脉者优先考虑 (6)热爱销售岗位，富有工作热情，充满激情与动力

我们公司专注于全国范围内的餐饮招商加盟业务，主要服务对象为创业者。当前项目发展稳定且增速显著，具备广阔的发展前景！团队氛围积极向上，享受带薪年假、国内外团建旅游、节日主题活动，福利丰富多样。 福利待遇： 1、具有竞争力的薪酬：底薪6000元+奖金500-1500元+高额提成7%-20%； 2、丰富的休假制度：法定节假日及年假累计可达20天； 3、全面的员工关怀：定期组织国内旅游、团队聚餐与拓展活动； 4、系统化培训支持：为每位员工提供专业的入职培训及持续的技能提升课程； 5、清晰的晋升通道：从专员到组长、主管、经理直至总监，晋升路径明确； 6、弹性工作时间：每日工作时段为9:20-18:30（含1.5小时午休），每月休息6天，可灵活调休。 只要你有能力，高薪触手可及！集团重视人才，敢于授权，公司的平台就是你实现价值的舞台！

形象良好，气质出众，待人亲切，始终以真诚态度服务客户

岗位职责： 1、负责酒店婚礼婚宴项目的销售，确保销售目标的达成； 2、开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度； 3、组织策划婚礼展示活动，提升品牌形象和市场影响力； 4、协调内部资源，为客户提供个性化婚礼解决方案，确保服务质量； 5、分析市场动态，反馈客户需求，为产品优化提供建议。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2、拥有婚礼行业或高端服务业销售背景，熟悉婚礼市场； 3、具有团队管理经验和客户维护能力，能够带领团队达成业绩； 4、具备优秀的组织协调能力，能够高效处理多任务； 5、热爱婚礼行业，具有创新思维，y能够为客户提供独特a体验。

【岗位职责】 1 、拓展客户合作抖音广告，促成代运营广告服务，达成公司下达的头部客户开发目标； 2 、业务范围覆盖全国，重点开拓电商领域：服饰、日百、美妆、3C、食品等行业客户； 3 、协同公司运营、策划、媒介等团队紧密配合，深入挖掘客户投放需求，在掌握客户所属行业营销特性的基础上，提供个性化的腾讯广告营销运营解决方案。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备3年以上互联网行业销售经验，能力突出者学历可适当放宽； 2、拥有腾讯、头条、快手、千川、磁力金牛、快手大健康等信息流广告经验者优先考虑； 3、具备KOL或非效果类广告销售背景，且拥有电商类客户资源者亦可胜任； 4、具备良好的沟通技巧、公关能力、应变能力和谈判技能，市场敏感度高，富有事业心、责任感及积极进取的工作态度