
物料员
4000-6000元/月
物料员经验不限学历不限
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朋友一起入职可以安排一个宿舍一个车间工作。
工作内容:要生产汽车零部件物料分拣、配料、送料、排序等工作,工作简单。
工作时间:两班倒制(可以带手机)。
工资及待遇:
普工:18-45岁,时薪18-24/小时,综合4000-6000。经验不限。
1、免费提供工作餐,吃饱为止,入职发工装和劳保。
2、免费提供住宿(4-6人间,空调,热水器,独卫立生间),水电均摊。
3、宿舍区配备生活超市,餐厅,菜鸟驿站,电动车充电区。
4、可预支工资。
员工要求:
1、身心健康,无影响团体健康之传染疾病;吃苦耐劳,能接受夜班工作,无纹身、烟疤。
2、提供无犯罪记录证明,(支付宝或豫事办查询、截图打印即可)。
3、需要提供体检报告。
4、面试需携带身份证原件及复印件3张,一寸白底照片5张。
5、叉车工要求有国网证,技能熟练,准确操作料箱,货架等物料。
生产计划经理
8000-12000元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专及以上食品/饮料生产计划与物流控制
职位描述
岗位职责:
1、制定计划部整体工作策略、运行规范、阶段性目标及实施方案,经审批后向主管领导汇报并组织实施;
2、统筹协调各职能部门的工作节奏与衔接流程,优化车间各工序的时间安排与资源配置;
3、开展综合平衡管理,科学调配资源,提升生产效率,降低制造成本,实现资源高效利用;
4、编制事业部周度、月度生产与采购计划,推动计划落地执行,并对实施过程进行全程跟踪与监督;
5、组织产能评估,落实生产前准备工作,跟进物料供应、工艺执行及品质状态,根据生产进度和物资到料情况动态调整生产安排;
6、汇总客户订单信息,统计产值数据,跟踪出货进度,并配合财务部门完成对账工作;
7、对销售订单及生产过程中的物料使用情况进行统计与分析,为成本管控提供可靠的数据支持;
8、监控仓储物料库存水平,审核存量合理性,确保库存处于可控范围;
9、处理物料异常问题,组织跨部门沟通并作出有效决策;
10、夯实生产统计与核算基础工作,强化原始记录、台账和报表管理,按时编制并提交年度、季度、月度生产及设备相关统计资料;
11、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、具备5年以上食品行业计划管理经验,熟练操作ERP系统,能够全面主导计划团队运作;
3、掌握生产计划管理、物料控制及生产成本管控的专业知识,具备扎实的实操能力;
4、具有良好的组织协调能力、计划分析能力、数据处理能力以及熟练的Excel应用技能;
5、工作条理清晰,擅长跨部门协作,责任心强,执行力高。
薪资福利:
1、基本工资+绩效奖金+工龄奖+话费补贴+油费补贴+全勤奖+年终奖金+股权激励;
2、完善的福利制度:节日福利+带薪节假日,提供免费食宿,水电全免;
3、多样化的员工活动:团队聚餐、外出旅游、生日会等。
计划部副经理
6000-10000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上食品/饮料
岗位职责:
1、制定计划部整体工作规划、运行规范及阶段性目标,经审批后向上级汇报并组织实施;
2、统筹协调各职能部门工作节奏,优化车间各工序的时间安排与衔接配合;
3、开展综合平衡管理,科学调配资源,提升生产效率,降低制造成本;
4、编制事业部周/月度生产与采购计划,并推动执行,实施全过程跟踪监控;
5、组织产能评估,落实生产前准备事项,跟进物料供应、工艺流程及品质状态,根据计划执行与物资到货情况动态调整生产需求;
6、汇总订单信息,统计产值数据,跟踪出货进度,协助财务完成对账工作;
7、对销售订单及生产过程中的物料使用情况进行统计分析,为成本管控提供数据支持;
8、管控仓储物料库存水平,审核存量合理性;
9、处理物料异常问题,组织协调并提出解决方案;
10、夯实生产统计核算基础,强化原始记录、台账和报表管理,按时编制并上报年度、季度、月度生产及设备相关统计资料;
11、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、具备餐饮或食品行业成本管控经验,有1年以上生产计划管理实际工作经验;
3、熟练掌握数据分析方法,精通Excel操作;
4、逻辑清晰,具备良好的跨部门协作能力与责任心。
职位福利:包吃、全勤奖、节日福利、社保、包住、绩效奖金、定期团建
生产计划(PMC)
6000-8000元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专及以上管吃住社保节日福利
岗位职责:
1、主导销售订单的评估工作,对订单交付周期进行有效管控;
2、编制生产计划并推动实施,确保计划落地执行;
3、下达生产任务,跟踪生产进度并及时反馈执行情况;
4、组织召开生产每日例会,协调跨部门资源,保障订单准时交付;
5、整理与分析相关生产运营数据,为决策提供支持。
任职资格:
1、年龄28岁-40岁,大专及以上学历,理工类专业优先;
2、具备3年以上生产计划领域工作经验,熟悉生产排程及物料运作流程;
3、熟练操作办公软件及ERP系统,能运用管理工具开展数据分析与计划制定;
4、具备良好的数据处理能力、沟通协作能力以及问题解决能力。
需求计划/采购计划-供应链,双休五险一金
6000-10000元/月
生产计划/物料管理PMC5-10年大专及以上食品/饮料生产计划与物流控制生产成本管理
岗位职责:
一、采购计划制定
1.需求分析:深入掌握销售端需求,明确所需商品及服务的具体参数、数量、品质标准与交付周期等关键要素。
2.预采购管理:结合市场节奏,在销售高峰期前做好前置备货,确保供应不断档且避免库存积压。
3.预算管理:依据公司预算框架,科学规划采购方案,有效控制采购成本,保障资金使用效率。
二、库存管理
1.库存监控:定期核查库存状态,及时补充短缺物资,在维持安全库存水平的同时清理冗余存货,防止压货现象发生。
2.库存优化:运用合理的管理方法,降低库存持有成本,提升库存周转效率。
3.库存报告:编制库存分析报表,为管理层提供数据支持和优化建议,助力经营决策。
三、内外部协调
1.内部协同:积极对接销售团队,掌握业务动态,确保采购安排与公司整体运营策略保持一致。
2.外部沟通:与供应商保持良好互动,掌握供货进度与供应链变化,妥善处理各类合作问题及突发情况。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上销售型或商贸企业采购计划/需求计划相关实操经验,有食品类采购背景者优先,具备灵活应变的PMC能力者更佳;
2、责任心强,工作细致踏实,具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识;
3、熟悉采购计划制定与需求预测流程,能有效执行库存数据跟踪与管理;
4、熟练操作办公软件,尤其精通EXCEL各类函数公式应用。
福利待遇:
1、健全的福利体系:周末双休、五险一金、年终奖金、带薪年休假、年度员工体检、每人每年1200元福利额度、子女生日关怀、不定期组织团建活动;
2、工作时间:上午8:30—12:00,下午13:30—18:00,标准八小时工作制,周末双休,法定节假日按规定休假。
计划专员
8000-12000元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年本科及以上
一、生产计划制定与管理
1、根据销售订单、市场预测和库存情况,制定 SMT 贴片和产品生产的月、周及日生产计划,明确生产任务、生产数量、交货时间等关键指标,确保生产计划与市场需求相匹配。
2、结合设备产能、人员配置和物料供应状况,对生产计划进行合理排程,优化生产顺序和资源分配,提高生产效率,降低生产成本。
3、定期从计划到执行层面进行复盘,并根据订单和计划执行情况优化计划,从而实现计划层面的成本管控。
二、需求预测与管理
1、根据过往销售出库数据及同期订单、出货等数据,进行需求预测。并定期复盘预测与实际差异,进行预测模型的优化。
2、监控物料库存水平,定期进行库存盘点,分析库存数据,提出库存优化建议,避免物料积压或缺货,降低库存成本。
3、与采购部门密切协作,跟踪物料采购进度,及时处理物料异常情况,如供应商延迟交货、物料质量问题等,确保生产不受影响。
三、生产进度监控
1、建立生产进度跟踪机制,实时监控 SMT 贴片和产品的生产进度,及时掌握各生产环节的完成情况。
2、定期召开生产协调会议,通报生产进度,协调解决生产过程中出现的问题,如设备故障、工艺难题、人员调配等,确保生产任务按计划推进。
3、对生产进度偏差进行分析,找出原因并采取相应的纠正措施,如调整生产计划、增加资源投入、优化生产流程等,确保生产任务按时完成。
四、跨部门协作
1、与销售部门保持密切沟通,及时了解订单变更、客户需求等信息,根据实际情况调整生产计划,确保满足客户交货期要求。
2、与采购部门协同工作,提供准确的物料需求计划,协助采购部门优化采购策略,降低采购成本。
3、与生产部门密切配合,指导生产现场按照生产计划进行生产,及时解决生产过程中的计划问题,确保生产活动的顺利进行。
4、与仓储部门协调物料的收发存管理,确保物料的及时供应和合理存放,提高物料流转效率。
五、数据分析与报告
1、收集、整理和分析库存、生产、计划、预测等数据,通过数据分析发现预测、计划、生产、库存过程中的问题和潜在优化空间。
2、定期编制生产计划执行报告,总结生产计划的完成情况、存在问题及改进措施,为管理层决策提供数据支持。
3、根据数据分析结果,提出生产计划优化建议,如调整生产流程、优化资源配置、改进生产工艺等,持续提高生产管理水平。
任职资格要求
1、本科及以上学历,工业工程、电子信息工程、自动化、生产管理等理工科相关专业。(****,可不写在招聘信息上)
2、具备 3 年以上电子制造行业生产计划相关工作经验,有SMT 贴片或模组测试领域计划经验优先。
3、熟练使用 ERP、MES 等生产管理系统,能够高效完成生产计划的编制、排程、调整与监控工作,准确录入和分析生产数据,为决策提供依据。
4、具备较强的数据分析能力,能运用 Excel工具对发货数据、生产数据、订单数据、库存数据等进行深入分析,通过数据制定备货计划,发现生产瓶颈、预测生产趋势,优化生产计划。
5、具备优秀的沟通协调能力,能够与采购、生产、仓储、工程、销售等部门保持良好的沟通能力。
6、具有较强的应变能力和问题解决能力,面对生产过程中的突发情况,如设备故障、物料短缺、订单变更等,能够迅速调整生产计划,提出有效的解决方案,保障生产任务按时完成。
7、工作严谨细致,责任心强,注重生产计划的准确性和完整性,严格把控生产进度和质量,确保生产活动按照计划有序进行。
8、具备良好的团队合作精神,能够积极融入团队,有较强抗压能力。
排产计划员
5000-7000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责生产车间模切工序的手工排产,科学规划生产顺序以保障交付需求;
2、监控交货进度,及时识别并预警异常情况,推动问题快速处理。
任职要求:
1、具备1年以上生产制造行业工作经验,掌握排产相关流程与操作;
2、有3C行业背景者优先考虑。
管培生
4000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC经验不限大专及以上
岗位职责:
一、轮岗学习与流程掌握
1. 根据培养计划在生产、质量、设备、仓储等关键部门轮岗,全面了解各环节的作业标准、管理流程及考核指标。
2. 深入参与生产排程、物料申领、产线巡查等基层工作,识别流程中的瓶颈并提出合理化改进建议。
二、实践执行与问题协助
1. 协助主管开展日常生产运作,包括产量汇总、设备巡检、质量问题初步判断,保障生产稳定与产品品质达标。
2. 参与现场改善活动,如5S管理实施、精益化流程优化,采集相关数据进行整理分析,输出具备可操作性的改进措施。
三、跨部门协同与信息同步
1. 与质量、采购等部门沟通协作,及时传递生产过程中发现的来料异常或潜在质量隐患,推动问题有效解决。
2. 定期编制轮岗总结报告,汇报阶段性学习进展、实际问题及优化思路,接受管理层反馈与指导。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、材料科学、工业工程、自动化等相关专业优先
2. 具备基本的数据分析意识,能够通过现场观察识别常见问题,并初步分析成因
计划主管
5000-7000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年大专及以上农林牧副渔
岗位职责:
1、制定计划部整体工作规划、流程规范及阶段性目标,经审批后向主管领导汇报并组织实施;
2、统筹协调各职能部门的工作节奏与衔接,优化车间各工序的时间安排与资源配置;
3、开展综合平衡管理,科学调配资源,降低生产成本,提升制造效率;
4、编制事业部周度、月度生产与采购计划,并推动执行,全程跟踪实施进展;
5、组织产能评估,落实生产前准备工作,跟进物料供应、工艺执行及质量状态,根据实际生产进度和物资到位情况,动态调整生产需求;
6、负责订单归集、产值统计、出货进度追踪,配合财务部门完成对账工作;
7、对销售订单及生产过程中的物料使用情况进行数据统计与分析,为成本管控提供支持依据;
8、监督仓储物料库存水平,进行存量审核与管控;
9、处理物料异常问题,组织协调并做出应对决策;
10、夯实生产统计与核算基础工作,强化原始记录、台账及报表管理,按时编制并提交年度、季度、月度生产及相关设备统计数据;
11、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、具备餐饮或食品行业成本管理背景,有1年以上生产计划管理经验;
3、熟练掌握数据分析方法,精通Excel操作;
4、逻辑清晰,具备良好的跨部门协作能力与责任心。
职位福利:包吃、全勤奖、节日福利、社保、包住、绩效奖金、定期团建
成本管控
8000-12000元/月
生产计划/物料管理PMC经验不限本科及以上五险一金需要出差接受无PMC经验双休
工作职责:
1、构建并完善成本管控机制:主导设计、搭建并持续优化科学、公平、透明的生产成本管理机制,确保其能真实体现生产部门的实际运作成效
2、设定成本规范与目标:结合企业战略方向及生产部门实际运营状况,明确可量化的绩效指标体系,涵盖生产效率、成本管理、品质控制等关键维度
3、实施绩效评价与考核:定期开展生产部门绩效评审工作,保障评估流程的公正性、客观性与准确性。通过系统化采集与分析生产相关数据,实现绩效结果量化,并输出针对性改善建议
4、开展绩效沟通与指导:与生产管理层及一线员工保持高效互动,及时传递绩效结果,提供专业辅导支持,协助其清晰认知表现水平,并共同制定提升方案
5、推动流程优化升级:基于对生产数据及绩效成果的深入分析,识别流程中的薄弱环节与制约因素,提出切实可行的改进措施,助力提升整体生产效能与产品品质
任职资格:
1. 本科及以上学历,统计学、经济管理、工业工程等相关专业优先考虑
2. 具备优秀的沟通协调与组织能力,善于在团队中协同推进工作
3. 学习能力强,适应力好,能快速掌握生产管理领域的专业知识与实操技能
4. 工作态度端正,积极主动,具备高度的责任意识与任务执行力
5. 能够适应一定强度的工作节奏,愿意扎根一线积累经验,具备良好的成长空间
保洁开荒保洁绿化
招聘保洁,绿化
工资待遇:2500元/月,有相关工作经验。工作时间:8个小时/天。每个月四天休假+节假日休假,我们的团队期待您的加入
联系人: 刘女士
地址:伊滨区枫叶路龙城东望小区
给排水工
河南焦作新年已始,万象更新,新的一年开始动起来了。有能干消防的水工没?山阳县漫川关高铁站现招四名消防,给水水工,工资面议,有意向的可电话联系,(非诚勿扰)
维修电工维修设备机修电工PMC
急聘:
一、机修电工:持有效电工证,有3年以上五金机械设备维修工作经验,了解压铸冲压设备优先。
井号福利待遇
6000-7000,单休
二、PMC
1、大专或以上学历,3年以上PMC岗位经验
2、熟悉PMC的整体运作流程,熟悉生产流程、计划管理、物料管控等工作
3、具有优秀的产能规划能力,能够承担一定的工作压力,有压铸行业外协/外发管理经验优先,管理过采购、仓库、业务等,数字观念强,有降成本工作意识。
薪资:6.5-7.5K左右,具体面议
地址:迭石龙臻鑫精密技术有限公司
联系人:唐小姐()
装配工挂件工物料员配件厂
高陵德仕零部件配件厂
❗出勤七天以上,每周可预支500
【招聘】挂件工,物料员,配料员,装配工:20-47岁,,身体健康,吃苦耐劳,能接受两班倒,上夜班
【薪资待遇】19元/小时,若出勤,按18元/小时
【问题汇总】
1⃣(3个月内体检报告可用)
2⃣4-6人间住宿,水电均摊,
3⃣吃饭:厂区食堂,成本价,充卡自己买着吃
4⃣纹身:拍照确认
5⃣案底:私聊确认
6⃣商保:
☎免费报名
焊锡工质检员普工品检工
华星博电子(深圳SMT事业部)初九开工直招,面向社会诚聘以下岗位:
1. 工程师:10000-12000元,2人(雅马哈机型)
2. 技术员:9000-10000元,4人(雅马哈机型)
3. 操作员:7500-9000元,6人(雅马哈机型)
4. SMT品检QC:6500-8000元,3人
5. 外观维修:6500-8000元,2人
6. SMT仓管物料:6500-8000元,2人
7. 焊锡工:5500-6500元,2人
8. 普工:5000-5500元,2人
【聘用要求】
· 年龄20-45岁,男女不限,熟手优先;
· 身体健康,能适应两班倒,
· 工作认真负责,吃苦耐劳,服从管理;
· 无不良嗜好;
· 上班玩手机,频繁请假者勿扰。
【福利待遇】
· 26天,包吃包住,全新宿舍(空调、热水器),干净卫生餐厅、菜式多样自选;
· 购买社保,夜补30;
· 工资准时发放。
【工作地点】深圳市龙岗区坪地街道珈伟工业园
【联系方式】李生,()
长白班物料员质检员
明天面试 【长白班】招聘岗位:生产员 质检员 物料员
18-45岁 免费工作餐(三餐) 能来的报名
☎☎报名联系: 小玲()
生产调度
4000-5000元/月
生产计划3-5年高中及以上不需要出差五险包吃住单休机械加工制造经验团队管理经验接受无PMC经验
生产计划落实跟进,工期管理,生产协调
生产储备干部
2000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生物制药生产成本管理
【岗位职责】
1、参与生产计划的编制与落实,保障生产作业有序开展;
2、协助优化生产工艺流程,提升作业效率与产品品质;
3、负责生产车间的日常管理及人员协调,确保安全生产运行;
4、配合质量管理体系的实施,监督各环节质量规范的执行情况;
5、整理并分析生产相关数据,为管理决策提供数据支撑。
【任职要求】
1、具备较强的组织协调能力与团队合作意识;
2、了解生产运营流程,有生产管理实践经验者优先;
3、能熟练操作生产相关的软件系统及设备;
4、责任心强,抗压性好,适应现场工作环境;
5、积极进取,期望在生产管理方向长期发展。
【年后开工奖5千】自家小厂保底9000++包吃住+可预支+人走账清
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
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无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不
等的
(6 生日:生日福利:生日当天可领取
200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州,
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饮料厂车间包吃夜班补贴包住
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全
工作地点:江苏苏州
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
生产计划经理
8000-12000元/月
生产计划/物料管理PMC3-5年大专及以上食品/饮料生产计划与物流控制
职位描述
岗位职责:
1、制定计划部整体工作规划、流程规范及目标方案,经审批后向主管领导汇报并组织实施;
2、统筹协调各职能部门工作节奏,优化车间各工序的时间安排与衔接配合;
3、开展综合平衡调度,科学配置资源,提升生产效率,降低制造成本;
4、编制事业单元周度、月度生产与采购计划,并推动执行,实施全过程跟踪监控;
5、组织产能评估,落实生产前准备事项,跟进物料供应、工艺执行及品质状态,根据生产进度和物资到货情况动态调整生产安排;
6、汇总订单信息,统计产值数据,跟踪出货进度,协助财务完成对账工作;
7、对销售订单及生产过程中的物料使用情况进行统计分析,为成本管控提供数据支持;
8、管控仓储物料库存水平,审核存量合理性;
9、处理物料异常问题,组织协调并做出决策应对;
10、夯实生产统计核算基础,强化原始记录、台账及报表管理,按时编制并上报年度、季度、月度生产及相关设备统计资料;
11、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品类相关专业优先;
2、具备5年以上食品行业计划管理经验,熟练操作ERP系统,能够全面主导计划团队运作;
3、掌握生产计划、物料控制及生产成本管理专业知识;
4、具有良好的组织沟通、计划分析、数据处理能力,精通Excel工具应用;
5、逻辑清晰,具备跨部门协作能力,责任心强。
薪资福利:
1、基本工资+绩效奖金+工龄奖+话补+油补+全勤奖+年终奖+股权激励;
2、完善的福利体系:节假日福利+带薪假期,包吃包住,水电全免;
3、多样化的员工活动:团队聚餐、外出旅游、生日会等。
自家厂区年后工来几个踏实上班的的月薪9000+包吃住+人走账清+可日结!招聘年龄16-45岁
9000-10000元/月
操作工贴标签包吃交通补助夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住20人以上日结
厂里老板招工320一天,招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工,包吃住,面试包过可日结,可安排夫妻房,有意向的话可以来电咨询,目前要人不多,只要50个人,招满我们就停招了
工作岗位包括:普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多,选择性大。
所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。
【1】入职要求:
1、男女不限,不限学历
2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
【2】 包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准1-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费
3,厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动
焦作320一天【啤-酒-厂】包吃住/长白班/可预支+人走帐清+可预支工资
9000-10000元/月
长白班用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【年后开工新人奖5000!】
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州,公司每周提供班车到购物中心
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5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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【零费用入职!!!年后开工新人奖励5000!】
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/长期工/短期工/日结工
一【福利待遇】年龄要求:16—55周岁!
1.短期小时工:32/小时,月薪保底9984元,人走账清!
2.长期正式工:7500-8500元,包吃住,每月10号发工资!
3.其他福利:可预支工资、坐班岗位、缴纳社保、享有带薪年假、年终奖、可调换岗位、车间可带手机、情侣/夫妻外宿租房有补贴、亲朋可安排在同间宿舍,新员工免费领被褥!
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二【岗位与工作内容】
1.主要生产:手机、电脑、鼠标、键盘、数据线、蓝牙耳机等电子元件。
2.工作岗位:普工、巡检、包装、品检、物料、维修、组装、测试等。
3.简单的手工活、无需工作经验、工作轻松、空调车间,无需穿无尘服。
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三【工作时间与日常休息】
班次时间:白班8:00—20:00、晚班20:00—8:00(均含1.5小时休息)
休息制度:月休4天,实行两班制,支持调休。
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四【住宿条件与餐饮标准】
1.住宿:豪华4人间,空调、衣柜、无线网、洗衣机、独立卫生间。
2.餐饮:早餐提供牛奶、豆浆、八宝粥、茶鸡蛋、包子、油条,鸡蛋饼等。中晚提供米饭+四菜一汤、水饺、面条、砂锅、各种水果,员工可自助选餐。
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五【娱乐设施】
1.生活设施:网吧、超市、图书馆、健身房、台球室、游泳馆等。
2.员工活动:聚餐、旅游、年终抽奖、相亲会等文艺活动。
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您对上述待遇满意,可点击下方“免费聊”按钮,即可咨询更多招聘详情。24小时在线服务。
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铝板厂生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责:
1、负责产业园区铝单板生产的整体运营与管理,保障生产流程科学高效运行,落实安全生产与质量管控要求,全面负责厂区运作的规范性与有效性;
2、制定年度、季度及月度生产管理规划,搭建并优化生产组织架构,推动生产计划落地执行,统筹协调生产目标,下达每日生产指令并监督完成情况;
3、主导质量管理体系运行,实时监控生产过程中的品质状况,组织并督导全体员工开展产品自检与互检工作,促进各工序间的协作沟通,快速响应并解决生产异常问题;
4、统筹工厂基础设施运维管理,建立完善的设备设施档案,策划并实施设备维护保养计划,确保各类生产设备稳定运行,保障车间连续化生产需求;
5、完善作业指导书及检验规范,持续提出优化建议,推动生产工艺与管理水平提升,助力企业实现精益化管理和可持续发展;
任职资格:
1、企业管理或相关专业背景,具备大专及以上学历;
2、具有10年以上生产管理领域工作经验,其中担任生产副总或厂长类职务不少于5年;
3、精通生产运营全流程管理,具备扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流组织实践经验;
4、掌握ISO9001质量管理体系和ISO14000环境管理体系标准,熟悉6S现场管理模式,具备系统的生产管理思维与实操能力;
5、接受过安全生产、设备运维、财务基础及运营管理等相关专业培训;
职位福利:五险、员工旅游、绩效奖金、节日福利、年终分红、包吃、包住
展柜厂长
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年中专及以上有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验钣金工艺经验
岗位职责:
1. 负责展柜厂的日常运作与全面管理工作
2. 监控展柜生产各环节,保障流程高效且品质达标
3. 保持与客户的顺畅对接,确保订单信息准确并按时交付
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力及团队带领经验
2. 能够及时应对并处理生产中出现的各类问题
3. 具备较强的客户导向思维及市场开拓意识
栏目概述
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