
销售经理/主管
1-1.5万/月
团队经理销售经理交通补助年终奖20人以上经验不限学历不限按单提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融其他产品/服务金融产品无经验要求面销/陌拜经验
我们是58同城旗下做二手车库容,我们这边主要是做汽车销售和银行按揭。以租代购,现在在招店长和团队经理。
早上9:00下午6:00打卡在哪儿打都行时间自由底薪1200+阶梯提成10万业绩基本工资加1000+1台车提成2000-6000提成
销售经理/主管
6千-1万/月
销售经理包住3-5人经验不限学历不限直销门店销售基本坐班公关/传媒
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地,保障交付质量与客户体验
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
4. 熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
5. 工作地点:待补充,薪资范围:待补充,行业
幕墙业务经理
3-5千/月
业务经理1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1. 对接地产开发商、政府单位及幕墙装饰工程客户,拓展城市更新、钢结构施工等项目合作机会
2.负责铝单板等高端建材产品的销售推广与方案落地,提供专业选材建议与技术支持
3. 全程跟进项目招投标、合同签订、供货协调及售后服务,保障优质工程交付
4. 定期拜访重点客户,挖掘潜在需求,维护长期稳定合作关系
5.收集市场与竞品信息,协助优化产品策略与销售方案
任职要求:
1.学历不限,具备建材、工程类销售经验者优先
2. 有地产、幕墙、装饰装修或政府工程项目资源者优先
3. 具备良好的沟通谈判能力与客户服务意识
4. 能适应短期出差,责任心强,目标导向
5.熟悉铝单板等金属装饰材料特性及应用场景
销售经理交通补助生日福利五险一金6-10人经验不限大专按单提成区域销售较多外勤TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技企业服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验
商客经理(急聘)
年龄18-45岁,性别不限,学历不限;想赚钱,敢说话;有时间观念,有团队合作意识
薪资福利:综合月薪3000元-10000元+(高提成+五险一金!工资无上限!薪资结构:保护性底薪+高额计件提成+各类激励奖金)
工作时间灵活自由度高,工作家庭两不误!
工作地址:攀枝花市区(根据住址就近分配)
市场营销经理
5千-1万/月
销售经理包住1-3年大专
【岗位职责】
﹣负责快消品的市场推广与销售拓展
﹣组织策划线上线下营销活动
- 管理团队成员,完成业绩目标
﹣招商洽谈及客户关系维护
【职位要求】
-1-2年相关工作经验,中专及以上学历
﹣熟悉电话销售、网络销售、客服及运营流程
﹣有团队管理经验者优先
【工作时间】
08:30-18:00
【薪资福利】
﹣综合薪资5000-10000元/月
﹣包住
区域总监
1.5-1.6万/月
区域经理3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤
2026年,个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始,很多区域推广稳定,收益日增。不断提高和发展。有地推团队,有本地生活服务经验优先,主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广(看不懂下面介绍的人,请先按业务名称搜索了解,再咨询))。
抖音买单项目介绍:
抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等
抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照,今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务,帮商家解决目前推广难,引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。
1.对于商家的好处:0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等(数据抖音来客可看到)当前商家竞争大,生存难,一个抖音买单码,可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。
2.对于的好处:支付行业,长期微信支付宝管道分润,抖音团购抽佣分润。
自己给自己打工,积少成多的事情。
新赛道,蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等!
全域拓客系统项目介绍:
本系统为我公司自主开发的系统,集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。
1.对于商家的好处:解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题,配合抖音买单业务开通,低成本,高效率的做到引流变现。
2.对于代理商的好处:我公司打通行业链条,业务形成完美闭合,易推广,短期高回报,长期有收益,且无任何后顾之忧。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。
GEO优化系统项目介绍:
本系统为我公司自主开发的系统,覆盖主流AI平台(如豆包、deepseep、元宝、千问等)+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容,全程不用人工操作,后台还能实时查看数据。提前布局,让AI收录合作企业的品牌,优先推荐,提升企业信任背书,通过AI自然推荐获客,高转化变现。
1.对于合作企业的好处:系统智能化,低人工投入,运作成本低,在这个流量为王的时代,提前布局AI可获得大量客户转化,收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。
2.对于代理商的好处:抓住行业风口,获行业红利,提前入局,快人一步。,高回报(收益大概在30-50倍)。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。
有专业的培训和学习!
招募要求:
1.有创业经验,或创业想法的优先
2.有--定思维逻辑踏实肯干,具有支付行业经营的优先
3.小白努力.上进,愿意做一番事业的也可以
4.属于长期项目,寻志同道合可以做事的人
5.代理商需少量资金投入
6.走公司内部晋升渠道可0投资,主要按比例拿业绩提成。
债务优化区域合作总监(可兼职)
7-8千/月
区域总监经验不限学历不限客户/渠道开发及运营销售管理经验团队招募及培养金融产品推广经验可兼职制定区域营销计划
岗位职责:
个人债务、法催解除、企业信用修复领域:
提供一站式解债综合解决方案,助力债务人实现履约重启!具备显著市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国!
专注债务重组与法催解除服务。
过往从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,资源可快速转化变现!
当前公司核心业务涵盖:
1:法催解除类一站式解债服务:包括担保剥离(个人及企业法人、股东担保剥离)、撤诉处理(诉前保全解除、仲裁案件撤诉)、账户解冻(工资卡、企业对公账户、公安冻结银行卡解冻)、法拍房权益申诉与救济
2:企业综合信用服务:修复各类信用不良记录(涵盖税务、工商、消防、环保、交通、卫生等行政处罚信息,以及裁判文书、立案信息、开庭公告、被执行人、限制高消费等司法类负面信息),优化信贷信用状态(针对商业贷款中出现的关注、执行、可疑、损失类别),实施担保剥离(个人及企业相关主体)
3:银行信用卡逾期解决方案:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期灵活还款
4:互联网金融/网贷平台债务处理:有效应对催收干扰,协商减免超出法律保护利率上限的高额利息与罚息
公司支持体系:
1. 多层次培训机制:覆盖项目认知、推广策略与运营管理,全程指导新手实现创业突破;
2. 一对一帮扶机制:定制成长路径,实现从零基础到专业精英的进阶;
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展;
4. 完善售后支持:操作无忧,响应及时,全程专业指导;
5. 联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、严谨、可靠的服务态度解决客户难题;
6. 持续研发新项目,紧跟市场需求,保障业务持续更新与增长。
岗位要求:
1. 具备独立掌握的行业或客户资源;
2. 深入理解公司经营与服务理念,并能切实贯彻于日常工作中;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备主动思考与解决问题的能力;
5. 勤奋踏实,能承受高强度工作压力,抵御外界诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——只要你资源扎实或能力出众,能吃苦、扛压力、耐委屈、守初心,我们的合作即可开启
售后经理、销售经理
8千-1.2万/月
销售经理交通补助包吃生日福利年终奖高温补贴五险6-10人经验不限学历不限销售额提成团购销售区域销售弹性工作制医疗/大健康金融产品房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
你好,工作主要维护公司客户售后,档案管理及销售和带团队,周一到周五上班,周末双休,面试成功后月收入
7000十上不封顶 有理想 对收入有要求 想挣高收入的 欢迎了解
西南销售经理
7千-1.2万/月
区域经理包住社保年终奖高温补贴餐补1-2人3-5年高中工作有激情阶梯式提成代理商销售招商加盟网络销售团购销售区域销售渠道销售较多出差TOGTOB弹性工作制批发/零售5人(含)以上15人(含)以上30人(含)以上电销团队开城经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养基于业绩分析的策略优化市场调研客户/渠道开发及运营基于客户反馈的产品优化建议制定区域营销计划品牌招商市场活动策划及执行
岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度经营目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3.指导并赋能下属经理级管理人员,推动团队能力提升与梯队建设
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化营销策略与增长方案
5.协调跨部门资源,保障区域业务高效协同与合规运营
任职要求:
1. 具备区域总监或同等级别管理岗位经验,行业背景匹配优先
2. 具有优秀的战略思维、团队领导力与跨部门协作能力
3. 熟悉区域业务全流程管理,具备较强的市场洞察与决策能力
4.具备良好的沟通表达与商务谈判能力,抗压能力强
5.学历不限,经验丰富者优先
组装工五险一金包住五险保险高温补贴20人以上月结
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,300/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,
工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进,无任何套路)
1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
★急招★保底9000+入职奖金3800+包吃住+长白班
9千-1万/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金
+工价持续上涨!!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班
4:招聘要求:18-55周岁,学历不限,经验
不限,早早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,
入职7天预支
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天预支
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天预支
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取
800-1000元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施
包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏常州
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渣车司机
四川攀枝花地区招聘侧翻驾驶员两名,负责云南方向攀枝花至西昌线路的运输工作。要求听从指挥,责任心强,不接受懒散的工作态度。
区域总监
5千-1万/月
区域经理初中及以下区域销售TOC
日结兼职全职皆可
名额有限
日薪200-500元
工资日结
多劳多得.上不封顶
不开网约车不跑外卖
简单电脑操作
工作简单易学无需经验
新手也能快速上手
时间自由灵活空余时间就能做
男女不限,做事踏实即可上岗
手头有空想增收的朋友,寻找想干敢干的朋友,名额有限,微信电话同号:
区域总监底薪绩效1.3w+五险一金+有地产经验优先
1.3-1.4万/月
区域经理生日福利五险一金年终奖餐补1-2人1-3年本科区域销售
岗位职责
1、负责片区团队架构,能根据管辖片区情况快速搭建团队架构,优化人员配置,做好人力资源整合、网点资源、盘客资源整合,控制风险、控制成本;
2、负责片区运营管理,统筹和指导店长带领门店开展业务,监督所辖门店日常业务运作情况,防范业务风险;
3、承接公司经营目标和考核要求,贯彻落实公司策略,制定经营计划及人才培养计划,并带领团队完成业绩目标;
4、做好管辖片区问题发现-分析-解决-预防的闭环管理工作,提升工作效益;
5、对内协调跨片区及部门之间的工作关系,加强互动合作,对外积极拓展并维护公关关系,建立公司良好的社会形象;
6、统筹片区做好财务规范,做好资产管理与安全经营管理工作。
任职资格
1、有一年以上团队管理工作经验的优先,行业不限;
2、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己;
3、具备敏锐的市场洞察能力、优秀的团队管理能力,良好的沟通协调能力、风险控制能力和组织协调的能力。
薪资待遇
1、薪酬福利
深圳:薪资13000元,高达15%的分红奖比例,试用期薪资不打折;
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期
2、完善的培训及晋升机制
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
3、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
区域经理(门窗)
5千-1.3万/月
区域经理3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域门窗业务的战略规划与市场拓展,达成年度销售目标
2. 统筹管理区域内的销售团队、渠道伙伴及重点项目,提升整体运营效能
3. 深入分析区域市场动态与竞品情况,制定并落地差异化营销策略
4. 主导重点客户开发与大客户关系维护,推动标杆项目落地与复制
5. 协同生产、供应链及售后部门,保障交付质量与客户满意度
任职要求:
1. 具备门窗、建材或泛家居行业1年以上区域管理经验,有成功团队管理案例
2. 熟悉区域市场运作逻辑,具备较强的商业洞察力与决策能力
3. 优秀的跨部门协同与资源整合能力,能高效推动多线程任务落地
4. 具备良好的沟通表达与谈判能力,适应高频出差与一线业务场景
5. 学历不限,结果导向
区域总监
4-8千/月
区域经理包住社保交通补助1-2人经验不限学历不限阶梯式提成区域销售基本坐班TOC弹性工作制批发/零售5人(含)以上销售经验销售管理经验快消/零售产品推广经验市场营销相关学历客户/渠道开发及运营制定区域营销计划市场活动策划及执行
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域的市场拓展、销售目标达成及团队管理工作;
2. 制定并执行区域营销策略,提升品牌在区域内的市场份额与影响力;
3. 统筹管理区域内客户、直营团队,优化渠道结构与运营效率;
4. 分析区域市场动态与竞品情况,及时调整经营策略并向上反馈关键信息;
5. 协同总部职能部门推进产品推广、促销活动落地及客户服务体系完善;
任职要求:
1. 具备5年以上家居建材或快消品行业区域管理经验,有团队管理实绩
2. 熟悉区域市场运作模式,具备较强的市场洞察力与商业谈判能力
3. 本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识
5. 能适应高频次出差,责任心强,结果导向
销售员
7-8千/月
区域经理社保3-5人1-3年高中按单提成区域销售较多出差弹性工作制企业服务销售经验独立开拓市场能力客户/渠道开发及运营
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度业绩目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3. 指导并赋能下属经理级管理人员,推动团队能力提升与梯队建设
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化经营策略并优化资源配置
5. 协同总部职能部门推进政策落地、流程优化及跨区域协同项目
任职要求:
1. 具备区域总监或同等岗位管理经验,有成功带领5人以上团队经历
2. 具备出色的市场洞察力、商业谈判能力及跨部门协作能力
3. 逻辑清晰、结果导向,能独立承担业绩压力并推动复杂问题解决
4. 具备良好的职业道德与领导风范,认同企业文化与价值观
5. 学历不限,具备行业背景及资源者优先
销售经理包住社保五险一金五险1-2人3-5年高中执行力强、爱学习、抗压能力强按单提成地推销售较多出差TOB混合办公先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
成都利尔丹家居有限公司招聘
销售经理2名
薪资面议
工作地点:邛崃羊安工业园羊横六路,
联系人:华少
检测销售经理
1-1.8万/月
销售经理社保交通补助保险生日福利五险一金高温补贴餐补3-5年大专销售额提成较多出差TOGTOB其他行业其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1.全面负责市场管理,有效管理和激励区域内销售工程师;
2.市场营销策划工作,制定营销策略、计划,;
3.研究国家及地方政策变化及趋势,进行市场调研,收集市场信息,制定方案;
岗位要求:
1.化学、食品、环境、饲料等相关专业,本科及以上学历;
2.有3-5年市场管理经验;
3.工作积极主动、严谨、责任心强,具有优良的职业道德和团队协作精神,有较强分析、处理问题的能力;
4.对市场开发工作感兴趣,思维活跃,善于与客户沟通;
5.有第三方工作经历优先考虑。行业优秀人才可沟通具体合作模式、待遇面议
团队经理/销售主管
9千-1万/月
团队经理销售经理20人以上1-3年学历不限
招聘招聘:
团队经理 1 名
要求:
1.贷款行业经验半年以上,主要负责渠道、直客开发,业务介绍,团队人员的招聘和管理。
无责任底薪+高提成+周末双休+每单奖励
2.工作时间:9:30-17:30 双休
地点:成都天府广场茂业天地 A 座。
业务经理
1-1.5万/月
业务经理年终奖1-2人经验不限学历不限按单提成代理商销售地推销售基本坐班TOG
下乡推广光伏业务,无需经验,有沟通能力就可以。提成高
诚信招聘光伏业务员
1-1.5万/月
业务经理20人以上经验不限学历不限销售额提成代理商销售电话销售网络销售区域销售渠道销售较多外勤混合办公其他行业
诚信招聘光伏代理商,光伏业务员,光伏业务经理
销售经理/主管
5千-1万/月
销售经理20人以上经验不限学历不限有执行力,当天结算!按单提成区域销售弹性工作制批发/零售其他行业快消品快消品销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.完成个人销售指标和团队指标。
2.客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1. 具备销售管理经验,小白也可以考虑。
2.具备良好的沟通协调能力。
3.目标导向强,抗压能力突出,具备结果驱动型工作习惯
4·行业背景匹配者优先,有成功从0到1组建销售团队经验者优先
销售主管
8千-1万/月
区域销售销售经理保险五险大专销售额提成面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售较多外勤TOCTOB
工作职责
1. 制定并执行区域销售策略,带领团队完成公司下达的业绩指标。
2. 负责客户资源的开发与维护,拓展客户合作渠道。
3. 搭建销售团队体系,包括人员招聘、培训及绩效评估,提升团队整体战斗力。
4. 分析市场动态,优化销售方案,推动业务持续增长。
任职要求
1. 大专及以上学历,市场营销相关专业,从事过美团携程等各大OTA平台优先。
2. 具备3年以上销售经验,其中1年以上团队管理经验。
3. 具备较强的目标感与执行力。
销售主管
1-1.5万/月
销售经理3-5人经验不限学历不限
35岁至60岁,男女不限
具备良好的沟通协调能力
熟悉销售全流程管理,有行业资源者优先
工作地点,资中县店,资阳店,成都双流店,保底工资5000加提成,上班自由,面议
区域销售
4-9千/月
销售经理/主管社保3-5年高中电话销售快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)快消品销售经验电话销售经验批发/零售酒店销售经验
公司简介:公司成立十余年,是一家集生产和销售为一体的海鲜企业。主营产品包括虾类、贝类、软体、鱼类等海鲜类别,在经销和直销两个渠道为客户提供客制化的解决方案。
【招聘川北区域片区销售经理】
一、工作职责:
1、负责管辖区域内的市场渠道开发与转化,全面落实公司各项政策要求,达成月度、季度及年度销售指标。
2、积极开拓新客户资源,深挖现有客户潜在需求,提供定制化方案,持续维护良好的客户关系。
3、收集并分析所在区域市场信息,协同市场部门制定针对性策略,并推动执行落地与后续复盘。
二、职位要求:
1、具备3年以上销售工作经验,有快消品或餐饮食材领域经验者优先;具备餐饮行业厨师背景或菜品研发经历且热爱销售工作的亦可考虑。
2、能适应频繁出差,具备较强的自我驱动力和目标管理能力。
3、工作责任心强,具备优秀的沟通协调能力。
三、其他
1、薪资:任务基本工资+提成+出差补助+五险,4000---18000元/月
2、工作地点:巴中,达州,广元
3、招聘负责人:高女士 ***********
销售经理
4-9千/月
销售经理6-10人学历不限
一、薪资水平
-综合范围:月薪4000-12000元
-构成方式:底薪+提成(底薪通常4000元,提成按订单量计算,多劳多得)。
-福利:、带薪培训、就近安排工作等。
二、岗位要求
1.基础条件:
-年龄20-58岁,学历不限
-性格外向,沟通表达能力强,有亲和力和客户服务意识。对洗护产品,护肤产品有经营最佳
2.工作能力:
-负责小程序/易订货平台的线下推广,引导商家注册、使用平台订货。
-开拓新客户,维护合作关系,完成销售指标。
-能接受户外地推、上门拜访的工作方式,吃苦耐劳、有责任心。
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