
区域总监
1.5-1.6万元/月
区域经理3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤
2026年,个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始,很多区域推广稳定,收益日增。不断提高和发展。有地推团队,有本地生活服务经验优先,主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广(看不懂下面介绍的人,请先按业务名称搜索了解,再咨询))。
抖音买单项目介绍:
抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等
抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照,今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务,帮商家解决目前推广难,引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。
1.对于商家的好处:0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等(数据抖音来客可看到)当前商家竞争大,生存难,一个抖音买单码,可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。
2.对于的好处:支付行业,长期微信支付宝管道分润,抖音团购抽佣分润。
自己给自己打工,积少成多的事情。
新赛道,蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等!
全域拓客系统项目介绍:
本系统为我公司自主开发的系统,集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。
1.对于商家的好处:解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题,配合抖音买单业务开通,低成本,高效率的做到引流变现。
2.对于代理商的好处:我公司打通行业链条,业务形成完美闭合,易推广,短期高回报,长期有收益,且无任何后顾之忧。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。
GEO优化系统项目介绍:
本系统为我公司自主开发的系统,覆盖主流AI平台(如豆包、deepseep、元宝、千问等)+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容,全程不用人工操作,后台还能实时查看数据。提前布局,让AI收录合作企业的品牌,优先推荐,提升企业信任背书,通过AI自然推荐获客,高转化变现。
1.对于合作企业的好处:系统智能化,低人工投入,运作成本低,在这个流量为王的时代,提前布局AI可获得大量客户转化,收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。
2.对于代理商的好处:抓住行业风口,获行业红利,提前入局,快人一步。,高回报(收益大概在30-50倍)。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。
有专业的培训和学习!
招募要求:
1.有创业经验,或创业想法的优先
2.有--定思维逻辑踏实肯干,具有支付行业经营的优先
3.小白努力.上进,愿意做一番事业的也可以
4.属于长期项目,寻志同道合可以做事的人
5.代理商需少量资金投入
6.走公司内部晋升渠道可0投资,主要按比例拿业绩提成。
销售经理/主管
1-1.5万元/月
团队经理销售经理交通补助年终奖20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网金融其他产品/服务金融产品无经验要求面销/陌拜经验
我们是58同城旗下做二手车库容,我们这边主要是做汽车销售和银行按揭。以租代购,现在在招店长和团队经理。
早上9:00下午6:00打卡在哪儿打都行时间自由底薪1200+阶梯提成10万业绩基本工资加1000+1台车提成2000-6000提成
西南销售经理
7000-12000元/月
区域经理包住社保年终奖高温补贴餐补1-2人3-5年高中工作有激情代理商销售招商加盟网络销售团购销售区域销售渠道销售较多出差阶梯式提成回款提成销售额提成TOGTOB弹性工作制批发/零售5人(含)以上15人(含)以上30人(含)以上电销团队开城经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养基于业绩分析的策略优化市场调研客户/渠道开发及运营基于客户反馈的产品优化建议制定区域营销计划品牌招商市场活动策划及执行
岗位职责:
1.全面负责所辖区域的业务战略规划与落地执行,达成公司年度经营目标
2. 统筹管理区域内销售、运营、团队建设及客户关系维护工作
3.指导并赋能下属经理级管理人员,推动团队能力提升与梯队建设
4. 分析区域市场动态与竞品情况,制定差异化营销策略与增长方案
5.协调跨部门资源,保障区域业务高效协同与合规运营
任职要求:
1. 具备区域总监或同等级别管理岗位经验,行业背景匹配优先
2. 具有优秀的战略思维、团队领导力与跨部门协作能力
3. 熟悉区域业务全流程管理,具备较强的市场洞察与决策能力
4.具备良好的沟通表达与商务谈判能力,抗压能力强
5.学历不限,经验丰富者优先
销售经理,负责城市规划和项目落地
5000-8000元/月
销售经理交通补助年终奖高温补贴6-10人经验不限高中区域销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOB弹性工作制公关/传媒广告对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
销售总监(户外广告)职位详情
一、职位基本信息
薪资范围:5000元/月+高额业绩提成+年终奖金
二、岗位职责
1. 战略规划与执行
-基于公司发展目标,制定户外广告(含大牌、灯箱、公交/地铁广告等)销售战略、年度销售目标及市场拓展计划,并牵头落地执行。
-深入分析户外广告行业趋势、竞品动态及客户需求,结合公司媒体资源优势,优化销售策略,提升市场占有率。
2. 团队管理与建设
-负责销售团队的招聘、培训、考核与激励,搭建高绩效销售团队,明确团队成员岗位职责与业绩指标。
-定期组织销售例会、技能培训及经验分享会,提升团队成员的客户开发、谈判及客户维护能力。
-监督团队销售目标的完成进度,及时解决团队工作中的问题,确保团队年度销售任务达成。
3. 客户拓展与维护
-牵头拓展重点客户(如大型企业、广告代理公司、品牌方等),建立长期稳定的合作关系,完成重点客户的销售目标。
-指导团队成员进行新客户开发、老客户维护及二次营销,提升客户满意度与复购率。
-参与重大客户的谈判与签约,协调公司内部资源,保障客户广告投放项目的顺利执行。
4. 销售管理与数据分析
-建立完善的销售管理制度与流程,包括客户管理、合同管理、回款管理等,确保销售工作规范化运作。
-定期对销售数据(如销售额、客户数量、回款率等)进行统计与分析,形成销售分析报告,为公司决策提供数据支持。
-负责销售费用的预算管理与控制,确保销售费用合理使用。
三、任职要求
1. 学历与专业:高中及以上学历,市场营销、广告学、工商管理等相关专业优先。
2. 工作经验
-1年以上户外广告行业销售经验,1年以上销销售经验,,具备丰富的客户资源者优先。
-熟悉户外广告媒体资源(如大牌、LED屏、公交站台、地铁广告等)的特点与销售模式,成功带领团队完成过年度销售目标。
3. 能力要求
-具备出色的战略规划能力、市场洞察力及团队领导能力,能够带领团队应对市场挑战。
-拥有优秀的沟通谈判能力、客户关系管理能力,善于挖掘客户需求并提供定制化的广告解决方案。
-具备较强的数据分析能力与问题解决能力,能够根据数据调整销售策略,解决销售过程中的各类问题。
4. 素质要求
-具备强烈的目标感与责任心,抗压能力强,能够适应快节奏的工作环境。
-具备良好的职业素养与团队合作精神,认同公司企业文化。
四、福利待遇
1. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。
2. 完善的培训体系与晋升通道,为员工提供广阔的职业发展空间。
3. 高额业绩提成与年终奖金,激励员工创造更高价值。
区域负责人/主管/销售专员/HR
4000-9000元/月
销售经理五险一金20人以上1-3年高中销售 人事面销/陌拜基本坐班按单提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技软件/企业服务产品电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
公司主营:华为元服务:抖音买单:腾讯旺店:AI短剧获客、GEO优化获客、AI定投获客、APP全网分销空中超市!我们主要做TOB业务板块,商户/企业免费合作!平台抽佣!
职位详情
省级
岗位职责:
1,负责本地生活类App在指定区域的业务拓展与运营管理
2,制定并执行区域市场策略,提升用户活跃度与市场占有率
3,协调团队资源,推动项目落地并达成业绩目标
任职要求:
1,善于沟通,按时完成上级交给的工作
2,拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3,具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
特别提示:
公司人性化面试,分初试+复试
初试:在线上面试,腾讯会议初试
复试:离成都近的在线下面试,离成都远的可申请【入职后有相关用报销制度】具体了解。
离成都较远的,或者外省市的区总,城市经理,有办公场所费用申请补贴,相关政策入职后可具体了解。
员工福利
底薪加提成 保底工资 绩效奖金
五险一金
销售总监/经理
6000-10000元/月
渠道经理社保交通补助年终奖五险1-2人3-5年高中门店销售阶梯式提成销售额提成弹性工作制批发/零售15人(含)以上地推团队销售工作经验营销能力制定销售计划及策略团队建设及管理
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,负责培训、考核与梯队建设
3. 深度开拓重点行业客户及区域市场,建立并维护核心客户关系
4. 分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与激励机制
5. 协同产品、运营、财务等部门,推动跨部门项目落地与资源整合
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位3-5年工作经验,有团队管理实绩
2. 学历不限,市场营销、工商管理等相关经验或专业优先
3.熟悉销售全周期管理,具备敏锐的市场洞察力与商业谈判能力
4. 具备优秀的领导力、跨部门协同能力和抗压能力
5.有成功从0到1搭建销售体系或实现业绩翻倍增长经验者优先
营销
5000-7000元/月
销售经理11-20人经验不限学历不限
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队及个人业绩目标
2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率
3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5. 协同市场、产品等部门推进项目落地,保障销售闭环高效运转
任职要求:
1. 具备销售团队管理经验,有成功带团队达成业绩目标的实绩
2. 熟悉销售全流程,具备较强的客户谈判、方案呈现与问题解决能力
3. 目标导向强,抗压能力突出,具备良好的沟通协调与跨部门协作意识
4. 具备行业相关资源者优先,有B2B或大客户销售经验者更佳
5.学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
销售经理包住生日福利高温补贴6-10人经验不限学历不限是否接受地推行业较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制其他行业其他产品/服务无经验要求
坐标成都新店预售招募
你和普拉提品牌&第11家直营店
各路销冠看过来[勾引][勾引]【空白市场】
天府新区|6月初启动
社区店2楼500平优势:井号品牌连锁,口碑好,周边2公里均为稳定常住居民,大楼盘井号小红书线上赋能井号四大体系教资井号周边商场公园学校完善井号配顶级谈单手
预售主管:1名(自带4人)
预售精英:8名(可长期跟盘)
预售福利待遇:业内最高提点16%每日奖励50%~80%单场收入2万-6万上不封顶包住宿++定期团建月休四天(自由安排)
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攀枝花西区格里坪招聘5名小工,负责浇灌混凝土。具体工作时间和工价需自行咨询确认。
砼工/打灰/浇筑工地小工/杂工
西区格里坪招聘5名小工,负责浇灌混凝土。具体工作时间和工价需自行咨询确认。
传菜员1-2人
攀枝花市金府酒楼西区店招聘迎宾2名,,年满18周岁,28岁以下)月休四天,底薪3000+全勤+提成+接待奖+化妆费补贴,(另招聘传菜生一名,待遇面谈)法定节假日轮休,有意者联系:段经理
要三个看机器的,不限经验,320一天包吃住
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验
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区域经理月薪6k-1w2
7000-12000元/月
区域经理3-5人经验不限大专
综合薪资6千-1万2
1.制定并执行区域销售策略,完成公司下达的业绩目标
2.开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3. 分析市场动态与竞品信息,及时调整销售方案并反馈一线需求
4.带队开展日常销售工作,指导、培训及考核团队成员
5.协同市场、产品等部门推进项目落地,确保销售全流程高效运转
任职要求:
1. 具备销售管理经验,熟悉行业市场运作规律
2.优秀的沟通协调能力与团队领导力,能独立带队作战
3.目标导向强,抗压能力好,具备敏锐的商业洞察力
4. 具备良好的数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 学历不限,有相关行业背景者优先
区域总监
4000-8000元/月
区域经理包住社保交通补助1-2人经验不限学历不限区域销售基本坐班阶梯式提成TOC弹性工作制批发/零售5人(含)以上销售经验销售管理经验快消/零售产品推广经验市场营销相关学历客户/渠道开发及运营制定区域营销计划市场活动策划及执行
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域的市场拓展、销售目标达成及团队管理工作;
2. 制定并执行区域营销策略,提升品牌在区域内的市场份额与影响力;
3. 统筹管理区域内客户、直营团队,优化渠道结构与运营效率;
4. 分析区域市场动态与竞品情况,及时调整经营策略并向上反馈关键信息;
5. 协同总部职能部门推进产品推广、促销活动落地及客户服务体系完善;
任职要求:
1. 具备5年以上家居建材或快消品行业区域管理经验,有团队管理实绩
2. 熟悉区域市场运作模式,具备较强的市场洞察力与商业谈判能力
3. 本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识
5. 能适应高频次出差,责任心强,结果导向
区域经理(门窗)
5000-13000元/月
区域经理3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责所辖区域门窗业务的战略规划与市场拓展,达成年度销售目标
2. 统筹管理区域内的销售团队、渠道伙伴及重点项目,提升整体运营效能
3. 深入分析区域市场动态与竞品情况,制定并落地差异化营销策略
4. 主导重点客户开发与大客户关系维护,推动标杆项目落地与复制
5. 协同生产、供应链及售后部门,保障交付质量与客户满意度
任职要求:
1. 具备门窗、建材或泛家居行业1年以上区域管理经验,有成功团队管理案例
2. 熟悉区域市场运作逻辑,具备较强的商业洞察力与决策能力
3. 优秀的跨部门协同与资源整合能力,能高效推动多线程任务落地
4. 具备良好的沟通表达与谈判能力,适应高频出差与一线业务场景
5. 学历不限,结果导向
区域负责人
8000-12000元/月
区域经理包住交通补助包吃年终奖1-2人经验不限本科蔬菜冻库车间打包及进出库管理较多外勤销售额提成弹性工作制企业服务经济/管理相关学历
岗位职责:
1.全面负责指定区域的业务拓展、团队管理及业绩达成,制定并执行区域发展策略
2.统筹区域内客户开发与维护,提升市场占有率和品牌影响力
3. 指导、培训及考核下属团队,打造高绩效区域运营队伍
4.协调内外部资源,推动跨部门协作,确保区域运营高效合规
5.定期分析区域经营数据,及时调整策略并向上级汇报关键成果
任职要求:
1. 具备区域管理或相关岗位工作经验,熟悉行业市场运作规律
2.优秀的领导力、沟通协调能力及抗压能力,能独立决策并推动落地
3.具备较强的商业敏感度和数据分析能力,结果导向明确
4.学历不限,有成功团队管理经验者优先
5. 适应高频出差,具备较强责任心与职业操守
区域经理
1.2-1.8万元/月
区域经理五险一金3-5人3-5年本科电话销售网络销售区域销售基本坐班阶梯式提成
1、负责公司工业厂房地坪销售产品的全面分析,包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。
根据市场需求进行产品优化和改进,提高产品的销量和市场份额。
2、指定营销计划,完成销售目标。
3、开拓市场。开发新客户,线上销售沟通。跟进、服务、维护及增进客户关系。
4、收集行业、市场信息。
要求:1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。
2、性格开朗、抗压能力强,执行力高。
3、热爱销售,并专注于销售工作。无需出差。工程类信息平台及网络销售客户咨询、跟进、达成协议。
4、年龄:26-42岁,3-5年销售经验。只要你有能力、有较强的上进心上升空间大。公司期待你的加入!
薪资详情:
12000-18000元/月。
试用期5500
试用期三个月过后6000。提成总销售额的2%。公司客户提销售额的1%。做6休1每天8小时。早
8:30-18:00
五险一金,按销售额提成。
销售总监
3000-8000元/月
渠道经理社保交通补助餐补3-5人1-3年中专/中技能吃苦耐劳,有上进心,责任心门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公批发/零售5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验团队管理能力营销能力商务谈判能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略业务流程管理及优化
全屋定制,木门销售
区域总监
1.5-2.4万元/月
区域经理包住交通补助餐补20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟团购销售区域销售渠道销售TOCTOB团队招募及培养客户/渠道开发及运营制定区域营销计划品牌招商
工作简介:低门槛高灵活,多模式创收
❶工作模式灵活:覆盖全国业务,支持兼职或0成本创业;线上获客,无需电销、地推,时间自由可居家办公。提供客资,提供方法。
❷收入日结无门槛
• 信贷经理:0费用参与,日收入400-2000元
• 合伙人:0投资,日收入2000-20000+元,平均月收入超3-5万;团队客户达20个即可升级合伙人,通常1-3个月能达成。
❸核心业务:协助客户孵化经营数据
❹咨询通道:对业务感兴趣可回复:自我介绍填写一下,给你发详细视频介绍
销售经理社保保险年终奖五险1-2人经验不限本科区域销售较多出差回款提成TOG弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验无经验要求
大客户销售经理 一.岗位职责
1.负责开拓和维护高铁、轨道交通等大客户资源,完成公司下达的销售目标;
2.深入挖掘事业单位客户需求,制定针对性销售策略与解决方案,推动项目落地;
3.建立并维护与客户关键决策人的长期合作关系,提升客户满意度和复购率;
4.负责招投标全流程管理,包括标书制作、投标谈判、合同签订及回款跟进;
5.收集分析市场政策、预算动态及竞争对手信息,为公司产品优化提供建议;
6.协调内部技术、运营、售后等团队资源,确保项目交付质量与客户服务体验。
二.任职要求
1.基本情况:
全日制本科及以上学历,自动化、通讯、机械、信息化等理工科相关专业优先;
1年以上B端/G端(政府/事业单位)大客户销售经验,有成功运作百万级以上项目案例者优先。
接收应届毕业生或大四实习生,理工科背景,但需品学兼优,英语四级以上或达标水平。
2. 综合素质:
极强的目标感与抗压能力,能适应短期出差;
高情商,善于与多层级人员沟通;
廉洁自律,严守商业机密与合规要求。
3. 优先条件:
拥有铁路、轨道交通等领域客户资源者优先;
有事业单位工作背景或长期对接经验者优先;
应届毕业生需具备长期在绵阳工作准备
4.薪资待遇:
有竞争力的薪资:底薪 + 高额提成 + 年终奖(具体面议);
晋升通道:销售经理 → 区域总监
销售经理
1.8-2.6万元/月
销售经理包住社保保险五险一金年终奖五险1-2人5-10年学历不限电话销售渠道销售基本坐班销售额提成TOC房地产房地产销售经验电话销售经验
岗位职责:
1. 负责团队内工作安排,组织并管理电销团队开展房产销售工作;
2. 带领团队完成公司项目销售任务,推动个人及团队业绩目标达成;
3. 指导团队成员进行客户开发、跟进及成交,提升整体转化效率;
4. 早九晚六,基本工资6000+个人提成+团队总提+社保,提供住宿
任职要求:
1. 具有三年以上房产相关工作经验,具备房产电销经验;
2. 有团队管理经验者优先;
3. 熟悉电销模式,具备较强的组织与协调能力。
4. 能快速组建团队者优先
总监,合伙人
1.2-1.8万元/月
渠道经理社保五险一金20人以上1-3年学历不限招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务房地产互联网/科技5人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验金融产品推广经验
四川法拍信息技术有限公司,主要从事法拍房辅拍业务,针对客户委托帮助客户安全买到心怡的法拍房。通过线上线下获取客户,促成签约和竞拍成交。
1.薪资结构:高额提成,最高可享45%;现金方式结佣,当天成交当天结算,目前平均年收入30-50万以上;
2.专业的业内知识培训:岗前7天培训,帮助新人熟悉公司业务,提升全方位销售技能;
3.晋升通道:法拍主管-法拍经理-法拍总监-部门总监;
4.早10:00--晚18:00(午休两小时)享受国家法定节日,购买五险
5.5A级写字楼办公,2000平办公场所;
任职资格:
1.年龄30-50岁,三观正、人品佳,有强烈的赚钱欲望;
2.具有较强的学习力和沟通能力;
3.拥有地产销售经验和市场营销经验者优先,有保险行业,销售行业,金融行业者优先;
4.有敏锐的洞察力,有强烈的事业心,责任心、上进心,有积极向上的工作态度;
5.职位点亮:双休+月入过万+季度奖+年终奖+年终分红+五险
急聘 二手车销售经理 平台好+高额提成+年终奖
8000-15000元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖五险餐补1-2人1-3年大专网络销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品
永达二手车
隶属于永达集团,香港上市公司(股票代码03669.HK)集团成立于1992年,总部位于上海
2021年营业收入近1000亿,全国拥有200多家企业,2万余名员工,企业遍布全国各地。
集团经营的汽车品牌:
豪华及超豪华汽车品牌:宾利、阿斯顿马丁、玛莎拉蒂、保时捷、宝马、奥迪、奔驰等
新能源汽车品牌: 智己、问界、小鹏、欧拉等
诚聘成都店销售经理1位 店长1位,全面负责二手车展厅日常运营管理、团队管理、销售目标达成,制定月度/季度销售计划并落地执行,要求:1-3年相关经验,形象气质佳,熟悉二手车行业交易流程、车况评估、市场行情。
薪资:入职购买五险一金,公司稳定发展空间大,无4S店沉闷死板,隶属永达集团,不容易失业,底薪+高额提成。
有意者欢迎致电郑女士
区域主管/运营督导
5000-10000元/月
区域总监1年以下中专/中技门店区域门店管理
工作职责:
1、协助所辖区域门店达成既定业绩目标
2、掌握并跟进各店铺运营状况,统筹开展门店运营支持及培训工作
3、负责策划、落实与执行辖区内的市场推广活动
4、分析不同阶段门店运营数据,及时制定并实施应对策略
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上区域管理、团队管理或销售相关工作经验;
2、具备独立应对和解决突发情况的能力;
3、熟练操作各类常用办公软件;
4、积极主动,目标明确,拥有良好的沟通表达能力和较强的抗压性
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广西区域城经理招聘在线招聘信息,主要招聘西区区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。