招聘营业经理1人 东莞市餐饮行业3年以上者优先！要求会讲粤语 熟悉东莞本地习俗 。工资面谈。月休四天 购买社保 包吃住的

从事会所服务管理工作，有酒水销售或餐饮管理经验优先

服务员底薪：3200 后厨底薪：3400 晋升后 领班底薪：3700—5200 晋升后 部长底薪：3900—5400 法定节假日+3倍工资（广州市基本工资当天的3倍） 福利： 工作满1年，享带薪年假5以上 月休四天、包吃、 加班有加班费22元/小时 感兴趣可以到店里详聊 张店长：（微信同步） 工作地址:增城挂绿广场3楼(弗伦莎西餐厅)

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，确保账实相符，协助盘点与成本管控 5.维护现场秩序与环境卫生，落实食品安全与消防安全规范 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力，能独立处理突发状况 3.责任心强，注重细节，认同服务行业价值观 4.身体健康，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱餐饮行业，有持续学习意愿

要求： 18-30岁，身高158cm以上 2.有连锁餐饮管理经验 3.有亲和力、五官端正

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈 4.处理现场客诉及突发状况，维护餐厅秩序与形象 5.核对交接班记录及物料使用情况，保障运营规范有序 任职要求： 1. 有领班或带班经历和运营管理经历优先录用 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 3.服务意识强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础食品安全与卫生管理知识 5. 责任心强，具备问题解决与应急处理能力 工资待遇：有能力者到店面议

万江沃德产业园找道路混凝土施工分包，总面积220平方，厚度25，C30混凝土，包工包料包机械包养护90元一平方，，质保3个月没问题全付，公对公，开普通一个点发票，勿扰

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广州白云火车站附近需要招一个电焊工，是一个长10米*宽1.1米高1.5米的加建阳台，这个要会开料师傅，做点工，自己要有电焊工具

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和居邕江郡赣南小炒土菜馆招聘:主管：1名，3500元/月+高提成工作地址：南宁市良庆区凤江路6号和居邕江郡1035号店联系电话：龙老板：

清真西北餐厅招聘：短期勿扰前厅经理1名，薪资待遇面议福利待遇：月休3天，每天工作12小时。工作氛围好，想踏实稳定长期干的联系手高眼低的勿扰！包吃住，宿舍近，有空调、暖气、洗衣机地址：北京朝阳区金盏联系电话：

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大学城和四里河连锁饭店各需要主管一名。要求工作认真负责。有带团队的意识！工资5000保底！联系电话

领班身体健康，工作认真负责，有管理经验，能适应夜班工作，有相关经验者优先。负责店内日常管理、人员协调及顾客服务监督等工作。薪资福利:待遇优厚，具体面议招工人数:1人工作地址:宽甸步行街

财记港口特色排骨饭 招聘 岗位:厨师 饭店以蒸饭，蒸菜为主，不需要炒菜。 待遇:6000元 上班时间: 7:30-14:00 16:30-20:50 一个月休3天，包食不包住 联系电话:娜姐同步

岗位职责： 1.负责烧烤食材的腌制、穿串、烤制及调味，确保出品风味稳定、火候精准 2. 严格把控食材新鲜度与操作卫生标准，落实食品安全规范 3.根据顾客反馈优化烤制工艺，参与新品研发与口味调试 4. 协同后厨完成备料、清洁及设备日常维护工作 5.遵守门店运营流程，配合完成高峰时段高效出餐 任职要求： 1. 烧烤相关工作经验不限，有夜市、餐饮店实操经验者优先 2. 熟悉各类肉类、蔬菜的烤制特性及常用酱料搭配 3.吃苦耐劳，适应夜间及高温工作环境 4.无学历限制，具备基本沟通能力与团队协作意识 5.讲究卫生，注重细节，有服务意识

岗位职责： 1.全面负责日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的企业文化氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门的合规对接工作 任职要求： 1. 具备管理相关工作经验 2.具有较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 4.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规性管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与基础财务意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生管理规范 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

二百多人工厂食堂

职责描述： 1、负责公司内部会所各项管理工作； 2、制定完善会所的各项规章制度及操作流程； 3、提高会所服务水平及把控厨房菜品的质量； 4、负责组织好会所接待工作，向宾客提供高标准的优质服务； 5、负责员工的培训工作，合理安排员工班次，科学分工； 6、组织好会所营业场所的清洁、美化、维护、定期消毒等工作； 7、负责会所固定资产管理工作及成本控制管理工作； 8、负责收集、及时处理宾客对菜品质量、服务的反馈意见和投诉理各种突发事件。 任职资格: 1、35岁以下，身高165cm以上，大专以上学历，酒店管理、行政管理专业优先，懂得基本的公关礼仪，懂心理学及管理学等知识优先。形象气质端庄大方，亲和力强，性格开朗，善于交际； 2、有相关高端私人会所或高端会所、高档餐厅、星级酒店等管理经验3年以上； 3、掌握餐饮服务的各项专业知识及操作技能，精通高端酒楼餐饮会所的楼面团队搭建以及管理，熟悉餐饮管理的各类工作环节流程、管理规范与考核指标，熟悉餐饮楼面的相关岗位职责和程序标准； 4、具备服务意识和组织管理能力、统筹协调能力、跨部门沟通能力，应变能力强，适应性强； 5、出色的危机公关和客诉临场解决能力，能够处理各种突发事件。 福利待遇： 1、包吃包住、入职购买社保、体检、旅游、晋升空间大、各类补贴、年终奖金； 2、优秀者薪资可以面议。

广州金沙洲招烧烤师傅同步潮汕人优先。

1、精通制作东北菜（需会制作纯正东北面食、饼、凉菜类），十年以上上灶经验（厨师长经验）需在高端酒店及会所经验。 2、工作态度好，执行力强，动作麻利，服从管理，有上进心。 3、有自己的特色菜（拿手）。 4、非常注重个人及环境卫生，需提供健康体检。 5、持有厨师相关资格证。 6、个人能独立完成菜品进行招待。 加分项：懂标准化，会研发新菜品，会雕花摆盘 上班地点：福田区公司内部会所（不对外） ，月休4天，提供中、晚两餐，不包住（房补1500元) 备注：简历需附本人近期正面照以及独立完成的代表菜品照片

东城花卉庄园，诚聘部长两名，领班2名，要求有相关工作经验，习惯大场工作环境。薪资面议，有兴趣请联系蔡小姐：（）

烧烤店领班岗位职责 协助店长全面负责前厅日常运营，落实店内规章制度与服务标准。 组织班前例会，安排员工岗位分工，检查仪容仪表、出勤及纪律。 营业前负责卫生检查、物料备齐、设备调试，确保正常营业。 营业中控场统筹，合理安排带位、点餐、上菜、撤台，提升翻台与服务效率。 监督服务质量，及时处理顾客投诉、菜品问题、等待超时等突发情况。 跟进烤串出餐速度，协调前厅与后厨沟通，保证出品及时准确。 负责桌面、地面、卫生间、备餐区等区域卫生督导与巡检。 管控物料消耗，杜绝浪费，做好餐具、酒水、耗材的盘点与补充。 培训新员工服务流程、点餐话术、上菜规范及安全注意事项。 维护店内秩序、消防安全与设备安全，发现问题及时上报处理。 营业结束后组织收尾清洁、物料归位、水电检查，做好当日工作总结。

岗位职责： 1.全面负责餐厅前台日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升；前台预定，销售介绍，人员管理。 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

炒菜厨师

深圳直营店人员招聘信息 1、厨师长 2、厨师炒锅 3、砧板工 4、烫粉工 5、服务员 6、洗碗工 以上包吃住水电、交通补贴、意外险、工资晋升要求: 1、服从现场现管以及调动(调动指调与其它店工作)。 2、工作勤恳踏实高效、不高调。 3、不拉帮结派,每个员均为个体以及团队配合工作。 4、能吃苦耐劳勤奋好学 5、要求是全员通岗工作。

要求能吃苦耐劳，服从安排，工作有责任心，做事不用斤斤计较，频繁换工作的勿扰！联系人林小姐电话：