1、具备大专及以上学历，中医或康复医学等相关专业背景。需持有执业医师或以上职称，执业范围须为中医或康复医学专业。 2、熟练掌握粤语和普通话，具备较强的沟通能力。工作细致耐心，富有高度工作热情，注重团队协作。

1、具备大专及以上学历，中医或康复医学等相关专业背景。需持有执业医师或以上职称，执业范围须为中医或康复医学专业。 2、熟练掌握粤语和普通话，具备较强的沟通能力；工作认真细致，富有耐心；对工作充满热忱，具有良好的团队协作意识。

岗位职责： 一、客户面诊与评估 1、开展客户一对一健康咨询与面诊服务，全面了解客户身体状况、既往病史及治疗期望； 2、依据医学检查资料（如血液指标、影像学报告等）进行综合研判，判断客户是否满足项目适应条件； 3、针对客户关于细胞项目的机制、操作流程、潜在风险及预期效果等问题提供专业解答，增强信任关系。 二、方案制定 1、结合客户的个性化需求及医学评估结论，制定科学且合规的干预方案； 2、联动科研团队、实验室等相关内部单位，完善方案设计并监控执行成效； 3、持续跟进前沿医学进展，定期更新知识体系，优化临床应用策略。 三、客户管理与转化推进 1、通过专业的医学交流引导客户认知，促进治疗方案的最终确认与签约； 2、维护客户长期互动关系，跟踪项目实施效果，推动后续消费或推荐传播。 任职资格： 1、临床医学、中医学、预防医学等相关专业背景，本科及以上学历； 2、具备执业医师资格证书，有实际临床工作经历； 3、掌握细胞技术领域（如干细胞、免疫细胞等）的基础理论知识； 4、具备出色的语言表达能力与服务意识，能够高效建立客户信赖； 5、具有商业洞察力，能将医学专业能力与业务发展目标有机结合。

大专及以上学历，临床医学或中医相关专业，有志于在骨科领域发展。 具备骨科工作经历者优先考虑，需持有执业医师或更高职称。

岗位职责： 1、主导医美术式研发，开展临床适应症的深入探索与验证工作； 2、开展适应症相关标准化治疗路径及联合治疗策略的研究与制定； 3、负责术式方案的测试与验证，包括方案设计、SOP文档编制与输出； 4、配合重点合作机构完成理论授课及实操示范支持； 5、统筹收集设备在机构端的使用数据与临床案例，确保治疗的安全性与有效性，并持续迭代优化方案； 6、承担内部技术赋能职责，为市场、销售及培训团队提供产品技术原理、方案逻辑及临床应用的专业培训。 岗位要求： 1、本科及以上学历，临床医学背景，具备医师资格证书； 2、医学基础扎实，熟练掌握皮肤生理学、皮肤诊断及面部解剖等专业知识； 3、熟悉医美光电类项目操作，具备注射填充实操经验，了解医美机构运作模式者优先考虑； 4、精通Word、Excel、PPT等办公软件操作； 5、具备良好沟通表达能力与演讲技巧，热爱医疗美容行业； 6、具备较强抗压能力，愿意面对工作挑战并积极应对。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1. 在家完成视频拍摄。公司负责提供文案与后期剪辑支持，医师或药师仅需出镜录制内容即可。 2. 每月在抖音平台发布120条健康科普短视频，熟练操作后，2至3小时内可完成整月拍摄任务。 3. 按时完成拍摄工作，每月享底薪加绩效提成，综合收入过万，工资于每月25日统一发放。 任职要求： 1. 持有三甲公立医院或三级医院执业资格的医师或药师，具备较强的沟通表达能力。 2. 药师须持有卫生系统认证的中级药师职称证书，能配合弹性工作安排，确保任务按时交付。 3. 热衷传播健康知识，乐于通过视频形式向公众分享专业医学内容。

大专及以上学历，临床医学或中医相关专业，有志于在骨科领域发展。 具备骨科工作经验者优先考虑，需持有执业医师或更高职称。

一，具备癌症防治领域的专业背景； 二，掌握循证医学相关理论与实践知识； 三，同时具备上述两项能力者将优先考虑； 四，具有高级职称或高学历者优先录用； 五，工作地点：北京、西安或深圳

岗位职责： 1. 承担胃肠镜检查工作，保障操作过程的精准与安全； 2. 对胃肠道疾病进行诊断，并给出专业化的诊疗方案； 3. 负责医疗仪器的日常维护与清洁，确保设备稳定运转； 4. 与患者开展有效交流，回应其关于消化系统健康的疑问； 5. 积极参与院内组织的科研及学术交流活动，持续提升专业水平。 任职要求： 1. 持有医学相关执业资质，熟悉胃肠镜的操作与临床治疗流程； 2. 具备较强的沟通技巧和优质服务意识，善于协调医患互动； 3. 有良好的协作能力，能快速适应团队工作环境； 4. 遵守医疗机构各项管理规定，严格履行医疗信息保密义务； 5. 具备主动学习意识，能够跟进消化内科领域的最新技术与研究成果。

一、岗位职责 1. 全面主持放射科日常运营，拟定科室工作规划、管理制度及操作规范，并推动执行与监督落实，保障科室运作规范、高效。 2. 带领团队开展影像诊断工作，负责复杂、疑难病例的影像分析与报告审核，确保诊断结论准确可靠，为临床诊疗提供高质量影像支持。 3. 主抓科室医疗质量与安全管控，定期组织质控检查与评估，及时排查并处理潜在风险，持续提升医疗安全水平。 4. 组织科室人员开展业务学习、技能培训及学术研讨，促进团队专业能力提升，推动技术进步与学科发展。 5. 协同医院其他临床科室开展诊疗协作，强化跨科沟通配合，共同提高整体医疗服务品质。 6. 负责科室设备的运行管理与日常维护，科学调配设备资源，保障 DR、DSA 等设备稳定运行；待 MR 设备启用后，牵头相关操作与管理工作。 7. 落实上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 学历与专业：医学影像学或相关专业本科及以上学历，具备系统的影像理论基础和丰富的临床实践经验。 2. 职称与证书：持有主治医师或以上职称，具备有效的医师资格证及执业证（注册范围为医学影像和放射治疗方向），实现持证上岗。 3. 工作经验：具有放射科实际工作经验，熟悉各项业务流程与操作标准；有科室管理经历者优先考虑。 4. 技能要求：精通 DR、DSA 等影像设备的操作，能独立完成常规及复杂影像检查与诊断任务；具备较强的学习能力，可在后续快速掌握 MR 设备的操作与诊断应用。 5. 个人素质：具备良好职业操守和敬业态度，责任心强，作风严谨，具备优秀的沟通协调、组织管理和团队合作能力；不限性别，身体健康，能胜任本职工作；退休人员可优先录用。

海珠区招募安装师傅 工作内容：app派单，从事京东的安装和维修，联系客户预约安装产品，准时上门。 工作要求：，经验不限，不会有老师傅带，免费培训上岗。 工资待遇：按单结算，一天上门订单8-10单，全职师傅每月薪资至少8k以上，多劳多得，工资月结 新手老手都招。另外也招兼职，有经验的师傅优先。

招聘 烧烤师傅1位6500 休一 炒粉师傅1位 5000 休一 包吃住水电 上班时间4点半到3点半 电话 半桶水勿扰 佛山三水保利中景西门

揭阳市榕城区招电焊

惠州市惠东县招工地小工/杂工 工资270-320月发年底结清

天河区/海珠区招灯具/晾衣架/浴霸安装师傅（可兼职） 工作内容：app派单，从事京东的安装和维修，联系客户预约上门安装产品，服从安排。 工作要求：自备安装工具和交通工具，经验不限，不会有老师傅带，免费培训上岗，多劳多得，做一单有一单收入 工资待遇：按单结算，平均一天8-10单，全职师傅每月至少8000-11000 新手老手都招，另外也招兼职需要有经验的师傅

岗位职责： 1、负责患者住院及留观期间的病程记录，审核并指导实习医师完成病历书写，按时完成出院患者的病案小结 2、规范书写各类医疗文书，包括病例资料、病程记录、医嘱下达、处方开具等工作 3、严格遵守各项医疗规章制度、技术操作规范及科室管理要求，杜绝医疗差错与安全隐患 4、参与临床病例讨论，汇报所管患者的病情变化与诊疗进展，并做好相关会议记录 5、全面负责住院留观患者诊疗工作，交班前须完成交接事项，对重症患者应向值班医生进行重点交班 6、切实履行医疗告知义务，保障患者知情权，确保其充分了解诊疗方案及相关风险 任职资格： 1、大专及以上学历，临床医学或中医学等相关专业背景 2、持有助理医师资格证或执业医师资格证者均可，医院具备培养条件 3、工作积极主动，态度热情，具备良好的团队协作能力 4、性格亲和，善于与患者沟通，具有较强的服务意识和责任心

岗位职责： 1、负责患者住院及留观期间的病程记录，审核并指导实习医师完成病历书写，按时完成出院患者的病案小结工作 2、规范书写各类医疗文书，包括病例资料、病程记录、医嘱下达、处方开具等 3、严格执行各项医疗制度、技术操作规范及科室管理要求，杜绝医疗差错与安全隐患 4、参与临床病例讨论会议，汇报所管患者的病情变化与诊疗进展，并做好相关会议记录 5、全面负责住院留观患者诊疗工作，交班前须完成交接事项；对需重点监护的危重患者，应向值班医生详细交代病情 6、切实履行医疗告知义务，保障患者知情权，确保患者充分了解诊疗方案与风险 任职资格： 1、大专及以上学历，临床医学、中医学等相关专业背景 2、持有医师执业证书（暂未取得者亦可），具备助理医师资格者优先录用 3、工作积极主动，态度热情，具备良好的团队协作能力 4、性格亲和，善于与患者沟通，具有较强的服务意识和职业责任感

岗位内容： 1. 负责患者的全方位医学诊疗，制定个体化治疗方案 2. 推动临床科研与医学培训工作的开展 3. 深入实施健康干预及疾病防控相关工作 4. 提升医疗团队的专业能力与综合素养 任职要求： 1. 医药类专业本科及以上学历，持有医师执业资格证 2. 具备不少于5年的全科医生从业经验 3. 熟悉基层诊疗规范及患者管理流程 4. 具有敬业精神，擅长团队协作 5. 具备良好的医学伦理观念和职业操守

工作地点：广州市天河区广州大道北741号 薪资待遇：6,000 – 8,000 元/月（不包吃住） 工作时间：每日 08:00 – 17:30；中午休息 2 小时；单休，实行轮班制 岗位职责： 1、在科室负责人指导下，独立开展常规放射诊断任务，涵盖普通X线（DR）、数字减影血管造影（DSA）等影像资料的判读、诊断与报告出具； 2、结合临床实际需要，参与多学科联合会诊，提供专业的影像学支持与建议； 3、后续阶段需逐步接手磁共振（MR）图像的诊断工作，具备较强的自学与适应能力； 4、严格遵守放射安全防护制度，确保患者及工作人员的辐射安全； 5、协助指导放射科技师规范使用设备，提升影像采集质量； 6、参与科室质量管理与控制工作，持续优化诊断准确率和服务效率； 7、服从医院各项管理规定，积极配合完成临时交办的工作任务。 任职要求： 1、具备医学影像相关专业背景，持有执业医师资格证书，可独立承担DR、DSA等常规影像诊断工作； 2、能够根据临床需求参与会诊，提供科学、准确的影像学判断； 3、有意愿并有能力在后期开展磁共振（MR）影像诊断工作，学习能力强； 4、熟悉放射防护标准，重视职业安全与患者安全； 5、具备良好的沟通协作能力，能有效指导技术团队规范操作，保障图像质量；

执业医师，男。女不限。65岁以下，对常见病，多发病，慢性病能够独立完成门诊接诊，及门诊日志登记，电脑操作熟练。“我希望培养一位能共同支撑事业的伙伴，在我逐步减少坐诊时，您将成为诊所的核心”工资面议。

主要职责： 1、软件架构设计：主导敏捷开发流程，从需求分析到详细设计，选定合适的架构模式并搭建代码框架，负责嵌入式系统（Linux/QNX/Android等）及高实时性操作系统产品核心模块的开发工作，涵盖架构设计、OTA升级、核心代码实现、技术文档编写与管理、源码控制、测试及部署等环节； 2、产品开发：参与并指导其他模块的设计与编码，组织代码评审、问题追踪、自动化测试，牵头解决关键技术难题，进行系统性能优化，处理开发与运行过程中的各类问题，对软件的功能、性能和质量全面负责； 3、负责项目管理服务器的配置与部署、编译环境搭建、配置管理、软件集成方案设计及集成验证工作； 4、协同硬件、逻辑、算法、嵌入式等相关工程师开展系统级调试，完成问题定位与分析，开发配套调试工具与脚本； 5、负责机器人摄像头、DMS、AVM等产品ECU的整体架构规划，包含底层硬件通信机制的决策； 6、主导技术实现路径的制定，包括开发工具选型、数据库选型以及设计过程中关键技术方案的确定； 7、开展新技术、新平台的预研工作，跟踪行业前沿设计，并组织实施概念验证（POC）； 8、负责软件开发各阶段技术文档的撰写与维护； 9、完成上级安排的其他工作任务。 任职条件： 1、本科及以上学历，计算机、电子、软件等相关专业； 2、具备5年以上人形机器人软件开发经验，其中至少3年从事软件架构设计相关工作。

一、职位描述： 1、技术体系搭建与规划​ 1.1、牵头构建储能及风电液冷产品的技术体系，制定技术发展战略与 roadmap，明确短期、中期及长期技术研发方向，确保公司技术水平始终处于行业前沿。​ 1.2、建⽴并完善技术标准、规范及流程，涵盖产品设计、研发、测试、⽣产转化等全⽣命周期，为技术团队提供清晰的工作指引与技术支撑。​ 研发项⽬管理与推进​ 1.3、主导储能系统、风电液冷设备等核心产品的研发项目，从项目立项、方案设计、样机开发到测试验证、量产转化，全程统筹管理，确保项目按时、高质量交付。​ 1.4、组织技术团队开展关键技术攻关，针对产品性能优化、成本降低、可靠性提升等核心问题，提出创新性技术解决方案并推动落地。​ 技术支持与协同​ 1.5、为生产部门提供技术支持，解决生产过程中出现的技术难题，推动研发成果向规模化生产高效转化，保障生产线稳定运行。​ 1.6、与市场、销售团队紧密协作，深入了解客户需求与市场动态，为产品定位、市场推广提供专业技术支持，协助解决客户反馈的技术问题。​ 1.7、对接供应链合作伙伴，参与核心零部件的技术评估与选型，确保供应链技术方案满足公司产品要求。​ 2、技术团队建设与管理​ 2.1、负责技术团队的组建、招聘与人才梯队建设，制定合理的人才培养计划，通过内部培训、外部交流、项目实践等方式，提升团队成员的专业技术能力与综合素养。​ 2.2、建立科学的团队绩效考核与激励机制，激发团队成员的创新热情与工作积极性，营造开放、协作、创新的技术研发氛围。​ 技术创新与知识产权管理​ 2.3、关注行业技术发展趋势与前沿技术动态，积极探索新技术、新材料、新工艺在储能及风电液冷领域的应用，推动公司技术创新。​ 2.4、负责公司知识产权管理工作，组织专利申报、技术成果保护与转化，构建公司核心技术知识产权壁垒。​ 二、任职资格​ 1、本科及以上学历，电气工程、能源与动力工程、机械工程、自动化等相关专业；本科特别优秀者可酌情考虑。​ 2、8 年以上储能、风电或液冷设备相关领域技术研发与管理工作经验，至少 3 年以上技术团队管理经验。​ 3、具备主导储能系统（如锂电池储能、液流电池储能等）或风电液冷设备（如风电变流器液冷、发电机液冷等）核心产品研发及量产转化项目经验者优先。​ 4、熟悉储能及风电行业相关标准（如 IEC、GB 等）及法规要求，有参与行业标准制定经验者优先。​ 专业技能​ 5、深入掌握储能系统拓扑结构、能量管理策略、电池管理技术或风电液冷系统热设计、流场分析、散热方案优化等核心技术。​ 6、熟练运用 CAD、SolidWorks、ANSYS、Fluent 等设计与仿真软件，具备独立完成产品设计、仿真分析及测试验证的能力。​ 7、具备扎实的理论基础与丰富的实践经验，能够独立解决研发、生产过程中的复杂技术难题。​ 8、了解知识产权相关法律法规，具备专利申报与管理经验者优先。​ 9、具备出色的技术洞察力与战略思维，能够准确把握行业技术发展方向，制定符合公司发展的技术战略。​ 10、优秀的项目管理能力，具备清晰的项目规划、资源协调与风险管控能力，确保项目高效推进。​ 11、卓越的团队领导与管理能力，能够有效激励团队、凝聚人心，带领团队攻克技术难关。​ 12、良好的沟通协调与跨部门协作能力，能够与不同领域团队高效配合，推动工作顺利开展。​ 13、较强的创新能力与学习能力，对新技术、新事物保持敏感度，能够快速学习并应用于实际工作。​ 14、工作严谨负责，具有强烈的责任心与使命感，具备良好的职业操守与团队合作精神，能够承受高强度的工作压力。​ 四、福利待遇 五险一金，单休 加分项 有以下行业经验：储能·风电

1、具备相关执业证书，可办理注册变更手续。 2、需拥有相应工作经验，无经验者请勿打扰。 3、能够遵守上级领导的工作安排与调配。 ps：同时招聘全科医生、药士。

岗位职责： 一.技术研发统筹 1.主导电力终端产品全生命周期研发管理：包括营销、配网终端、计量自动化系统等产品的需求分析、方案设计、技术选型； 2.制定产品技术路线与研发规划，明确里程碑节点，把控研发进度、成本与质量，确保产品符合GB/IEC电力行业标准及客户需求； 3.牵头核心技术攻关，解决研发过程中电路设计、EMC/安规合规、拓扑优化、能效提升等关键问题，保障产品可靠性与稳定性。 4..建立并优化研发管理体系，包括设计规范、测试流程、技术文档等，推动研发流程规范化、标准化。 二、市场与技术创新 1.跟踪电力行业技术动态、市场情况与竞品分析，主导技术预研与产品迭代升级； 2.对接客户技术需求，提供定制化解决方案，参与技术交流与方案演示，提升客户满意度；3.推动技术创新与专利申报，积累企业核心技术资产，提升产品市场竞争力。 任职资格要求： 1.本科及以上学历，电力电子、电气工程、自动化、电子信息等相关专业，硕士学历优先； 2.5-8年电力行业研发及管理经验，其中至少2年团队管理经验，具备电表、配网终端、计量自动化产品研发全流程经验者优先； 3.熟悉电力终端核心技术，包括硬件电路设计（功率电路、逻辑电路）、嵌入式软件开发、通信协议（DL/T645、IEC61850）、计量算法等，了解行业最新技术趋势； 4.熟练使用研发相关工具：硬件设计：Altium/Cadence（PCB设计）、PSIM/Simulink（仿真）、MatchCAD（器件选型）；测试工具：示波器、功率分析仪、EMC测试设备；项目管理：Project、Jira等，持有PMP认证者优先。 能力要求： 1.具备扎实的技术功底，能独立解决复杂技术问题，有成功主导电力终端产品从样机到量产的项目案例； 2.优秀的团队领导力与跨部门协作能力，能有效统筹资源、协调冲突，推动项目落地； 3.较强的市场敏感度与创新意识，逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达与方案撰写能力； 4.抗压能力强，具备客户导向与成本控制意识。 加分项： 1.有头部电力设备企业研发管理经验者； 2.拥有电力终端相关技术专利或核心项目成果者。

岗位职责： 1、担任技术负责人，全面管理研发部门工作，持续提升团队效率与设计品质，推进团队搭建及人才培育； 2、结合业务发展与客户反馈，牵头组织售前技术团队开展需求沟通与识别，完成技术方案制定与成本评估； 3、在合同签署后，依据生产订单及前期设计方案，协调推进制冷、结构、电气等专业设计工作，统筹项目执行进度； 4、在满足客户要求的前提下，把控技术工艺标准，并与生产部门对接关键生产技术细节； 5、主持设计评审和技术交流会议，针对各部门提出的技术问题进行分析诊断，制定有效改进措施； 6、紧跟行业发展趋势，推动技术迭代升级及相关新产品研发工作。 任职条件： 1、能源、动力工程、制冷或机械设计相关专业背景，211院校本科及以上学历，硕士优先考虑； 2、具备10年以上非标设备设计经验，熟练掌握制冷工艺，通晓机械与电气原理，在制冷系统设计及设备应用方面经验丰富； 3、具有3年以上设备制造企业技术研发团队管理经历； 4、工作态度认真负责，具备良好的职业操守、团队领导能力、沟通协作能力及项目管控能力，稳定性强； 5、必须拥有制冷行业从业经验（硬性要求）。

大专及以上学历，具备康复医学科主治医师或更高级别职称，执业范围须为康复医学专业。 具有康复医学科相关管理岗位工作经验。

岗位职责： 1.按照中药处方准确抓药，并为患者提供用药指导； 2.负责中药的煎制与调配工作，确保操作规范； 3.保持诊疗区域清洁卫生，落实医疗安全相关要求。 任职要求： 1.具备中医学、中药学或相关专业学习背景； 2.熟悉中药材的辨识、配伍原则及煎煮方法； 3.具备良好的沟通能力与服务意识，工作耐心细致； 4.持有中医药师或药士资格证书

一，具备癌症防治相关专业背景； 二，掌握循证医学理论与实践知识； 三，同时具备上述两项条件者优先考虑； 四，具有高级职称或高学历者优先录用； 五，工作地点：北京、西安或深圳

岗位职责： 1、制定公司信息化战略规划，设计实施路径图，并统筹预算分配、资源配置及团队管理，通过信息技术手段实现企业运营降本增效； 2、主导公司信息化与数字化转型的落地执行，负责关键战略项目的全流程管理； 3、带领自研技术团队，采用科学的敏捷开发模式和工具，保障开发任务高效推进； 4、持续完善公司信息安全体系，强化网络安全、数据保护、权限控制等多维度防护机制。 任职资格： 1、本科及以上学历，通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业优先考虑； 2、具备8年以上技术研发经验，其中至少3年团队管理经历，有大型企业或上市公司信息部门工作背景者优先； 3、熟悉ERP、OA、BI等企业管理类软件系统，具备相关系统的部署与运维管理经验； 4、具备良好的跨部门协作能力，能够快速响应并妥善处理突发情况。 核心目标： 1、实现组织架构与业务流程的全面信息化、系统化整合； 2、将公司及各部门的核心能力与方法论进行“标准化-流程化-产品化-系统化-信息化”转化（无论该能力归属于单一部门或需多部门协同），并不断迭代优化信息系统。所有核心能力均需实现产品化、系统化管理，明确产品输出责任人与服务对象； 3、全面提升组织运作效率，增强企业竞争壁垒； 4、减少组织对个体经验与能力的依赖，将关键能力固化于组织体系与信息系统中，提升核心能力的可复制性与可传承性； 5、加强敏感信息的安全等级管理，实行分级权限控制； 6、主导研发方向包括OA系统、管理报表自动化、电商ERP系统等。

药士，药师，持证上岗，每周休一，早九晚七，午休1，五险