授薪律师/律师助理 【岗位要求】 1. 国内外知名院校法学专业毕业或法学应届生； 2. 授薪律师需从事诉讼业务且已持有律师执业证1-3年，或应聘律师助理岗位； 3. 具有责任心、执行力，工作积极主动、细致认真，文字能力强，具有良好的沟通能力和抗压能力，善合作、有团队精神。 优先录用条件： 1. 有金融领域诉讼或研究经验； 2. 熟练使用法律检索工具和具备PPT制作能力。 【薪资待遇】 授薪律师8-12k，助理5-8K，具体面议。

本人家里主卧卫生间，下水道堵了，物 业只想赔款4000元了事。我接受不了，想找个律师起诉物业（可以接受大学生），我愿意支付1000元辛苦费（不是很多，希望学律师的大学生参与），有兴趣的朋友可以联系我，电话：

【岗位要求】 1. 法本及以上学历，知名院校毕业优先考虑； 2. 执业2-3年以上，有一定的团队管理经验； 3. 办理过房地产、建设工程、金融纠纷、不良资产处理案件的优先； 4. 认真负责，具有较强的沟通和协调能力，富有团队精神； 5. 办案细致，能接受较强的工作压力。 薪资面议。 【福利待遇】 待遇从优，节假日其他福利，奖金提成，五险一金，员工生日会等。

加盟要求： 岗位职责： 1.业务领域发展成熟，能独立承办某一专业领域案件或非诉讼项目； 2.独立完成客户接待、客户咨询、促成客户委托等工作; 3.接受公民、企事业单位、行政机关等委托,独立或共同提供诉讼及非诉讼法律服务; 4.独立完成其他法律服务或上级安排的工作。 任职要求： 1.已取得律师执业资格证，较强的业务开拓能力，有稳定案源； 2.本科及以上学历，已取得律师执业证 3.工作作风严谨、执业操守良好，具备良好的团队合作意识及创新思维； 4.具有良好的沟通和协调能力； 5.认同的发展理念、适应律所创新发展模式； 6.无不良执业记录，未受过司法行政机关、行业协会处罚。

【岗位职责】 1. 负责应收款业务线上营销谈案，独立对接客户咨询，完成案件方案定制与委托转化，对谈案结果负责。 2. 基于应收款案件特点，撰写专业诉讼/非诉法律服务方案，优化谈案话术与转化流程，提升机会点转化率。 3. 参与应收款业务的专业建设，完成法律问题研究、知识沉淀与服务产品优化，推动应收款法律服务标准化升级。 4. 支持应收款业务品牌宣传与线上流量承接，配合团队完成谈案相关的运营支持工作。 5. 负责后续案件...

待遇： 1.享受国家法定节假日，实行每周双休制度； 2.提供系统化专业培训，团队全程协作指导，确保熟练掌握工作技能 薪酬福利： （综合收入5000+，设有上下限） 具体细节可面谈协商 任职要求： 1.退役军人优先考虑 2.年龄在23至45周岁之间，不限性别 3.具备良好的沟通表达能力，工作态度端正、细致负责 4.拥有金融、法律等相关领域工作经验者，录用条件可适当放宽 5.具备团队合作精神，认同协作价值 我们是正帆信息科技有限公司，专注于打造一站式互联网法律服务平台。公司融合法律、数据与科技三大核心优势，依托实力雄厚的技术研发团队，运用大数据、人工智能及云计算等前沿技术，在法律服务领域持续创新。通过互联网数字化交互方式，积极推动法律服务的线上化普及，以技术驱动行业升级。 公司始终坚持以提供高质量、高效率、便捷化的法律服务为目标，面向大众构建高效服务体系，同时为法律从业者提供实用工具支持，助力法律行业迈向现代化，全力建设领先的互联网法律服务平台！

惠州大亚湾招惠州大亚湾架子工6名，需持有应急管理厅证，日薪400元，每天工作8小时，吃住不管，中午管一餐，小工三个，260一天，8小时

大龄工福利:需50个人，男女不限。工作简单没有难度，简易上手。工作内容按照领班分配工作，或者清洁机器零件卫生，有些区域需穿防尘服， 工作时间:每天8-10小时， 年龄：男：18-59周岁(含59周岁)。 女：18-54周岁(含54周岁)。 身体健康,岗前培训,合格上岗后,每小时20元。包住，不包吃。 每月25号发工资。宿舍水电费共同承担。6个人左右一个宿舍

深圳坪山项目变电站，高度四层，招聘施工升降机电梯司机1名，工资为4500元/月。工作9小时后算加班，加班费为20元每小时。项目提供食宿。

江门市恩平市招贴砖

广东高明维塔特箱厂招聘熟手焊工: A级:33/时（特箱熟手） B级:31/时 （技术等级由厂方考核评定） 技术要求:平角焊，倒流焊，堆立焊 年龄要求:18-45岁（技术好年龄适当放宽1/2岁） 包吃包住（水电平摊）不体检

北京浩略（西安）律师事务所招聘 合作律师 岗位要求： 1.法学本科及以上学历，具备独立办案能力，取得律师执业资格证（A证）； 2.能够协助团队进行法律研究、文书起草、案件跟进等工作； 3.业务领域发展成熟,有一定的专业化服务能力； 4.工作作风严谨，具有良好的律师执业操守和团队意识； 5.认同律所发展理念，愿意与事务所长期共同发展。 您将获得： 1.案源的分配及合作； 2.系统的专业培训以及与资深律师合作的实战机会； 3.对接复杂诉讼与非诉项目； 4.具有市场竞争力的分配比例、薪酬及明确的晋升路径。 5.新媒体宣传赋能； 6.免费工位/打印/办公用品; 随时提款；定期团建；年轻活跃的工作氛围。 合伙人律师 岗位要求： 1.法律相关专业毕业，本科及以上学历\学位； 2.3年及以上律师执业经验，具有良好的职业操守，无行业违规、处罚记录，具有丰富的实务经验以及稳定的创收； 3.有一定的业务专长，有市场开发能力或成熟客户群，能够独立组建业务团队，有团队管理经验和客户维护经验； 4.认同浩略文化、发展理念及价值观； 5.能够独立组建专业团队； 6.有大企业法务或司法机关工作经验者。

岗位职责： 1. 独立承办民商事、行政等各类诉讼及非诉法律业务（所内提供案源） 2. 起草、审查、修改合同、法律意见书、律师函等法律文书 3. 为客户提供专业法律咨询，出具可行性法律分析及风险防控建议 任职要求： 1. 已取得中华人民共和国法律职业资格证书并完成律师执业申请或已执业 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、语言表达能力 3. 责任心强，具备独立办案能力及团队协作精神 4. 诚信正直，恪守律师职业道德和执业纪律 5. 学历不限，通过司法考试并符合律师执业法定条件

招聘岗位：半提成律师（每月有保底案件） 任职要求：有执业证，可独立代理案件。 无座位费，独立谈案室、会议室、打印机都免费使用。 传统律所，主任案源，每个月分三个案子，每个到手不低于三千。 个人案源个人提成80%

底薪加提成

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务 2.依法接受委托，开展尽职调查、合同审查、法律咨询及文书起草等工作 3.配合团队完成案件策略制定、证据整理与出庭代理 4.遵守律师执业规范，恪守职业道德与保密义务 5. 积极参与案源拓展与客户维护，提升专业服务价值 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书（A证或C证），C证须符合长沙执业准入条件 2.具备独立办案能力，熟悉本地司法实践与业务流程 3. 责任心强，逻辑清晰，具备良好的沟通表达与文书写作能力 4. 学历不限，法律相关专业背景优先 5.接受长期兼职合作模式，时间安排灵活，以结果为导向

1. 战略统筹：牵头制定智能空开产品方案及中长期产品路线图，结合行业趋势（如物联网、AI预警、低碳节能）及市场需求，规划产品迭代方向（家用/工业款智能空开、智慧联动配电方案等），确保研发与市场、生产高效协同。 2. 团队管理：搭建并带领研发团队（电子设计、结构设计、软件研发、测试验证等），明确岗位职责，建立高效研发管理体系，提升团队专业能力，打造兼具技术实力与创新活力的核心研发队伍。 3. 产品研发：主导智能空开全流程研发工作，重点负责产品电子电路设计、机械结构优化、智能检测模块开发（漏电/过欠压/故障电弧监测）、物联网通信适配（WiFi/ZigBee/RS485等）及产品性能优化，解决研发过程中的核心技术难题。 4. 技术管控：建立研发质量标准与测试体系，把控智能空开产品的可靠性、稳定性、安全性，确保产品符合GB 46034-2025等国家强制标准及行业规范，推动产品通过相关认证。 5. 资源整合：对接上下游技术资源、高校科研机构，推动技术创新与成果转化；协同生产、销售、市场部门，完成产品从研发到量产的落地，解决量产过程中的技术适配问题，支撑市场拓展。 6. 行业对标：跟踪国内外智能空开行业前沿技术、竞品动态，主导技术创新与专利布局，提升企业核心技术竞争力，打造差异化优势产品。 【岗位要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，电子工程、电气工程、机械设计、自动化等相关专业，硕士及以上学历优先。 2. 核心经验：必须具备5年以上智能空开（智能微型断路器MCB）产品设计核心研发经验，3年以上研发团队管理经验，熟悉智能空开电子脱扣器、智能监测模块、物联网通信模块的设计与集成，有完整的智能空开产品从研发到量产的全流程主导经验。 3. 技术能力：精通智能空开相关技术（如过流/漏电/故障电弧检测、电子脱扣控制、低功耗设计），熟悉低压配电设备相关国家标准（GB 10963、GB 46034等），具备较强的技术攻坚能力与创新思维，能独立解决研发核心难题。 4. 管理能力：具备优秀的团队搭建、目标管理、沟通协调能力，能统筹推进研发项目，平衡研发效率、产品质量与成本控制，具备良好的跨部门协同能力。 5. 行业认知：深刻了解智能空开行业发展趋势、市场需求及竞品格局，熟悉家用/工业智能空开不同场景的产品适配要求，有新能源

岗位职责： 1、合同管理：合同及其他法律文书的起草、审查、修改，包括参与重要项目业务谈判及合同相关争议解决； 2、劳动用工合规：负责公司劳动用工制度的全流程合规审查以及针对灵活用工（如主播、公会人员等新型劳动关系）提供合规建议，规避用工风险。 3、产品/业务合规：梳理产品及业务逻辑，对产品功能及业务模式进行合规性审查，修改及制定平台规则、用户协议、隐私政策等法律文件； 4、法律法规及政策收集：收集、梳理、总结所负责业务的相关立法动向，国家政策以及司法实践等，并评估业务影响； 5、争议解决：代表公司处理各类争议工作，包括诉讼、仲裁等。 任职要求： 1、法律专业本科及以上学历，通过司法考试/法律职业资格考试； 2、5年以上互联网行业法务或律所相关领域经验，熟悉互联网产品、直播行业优先； 3、具备严谨周延的逻辑判断和分析能力，及良好的沟通表达能力； 4、良好的团队协作、项目管理能力； 5、抗压性强，能适应快速发展和变化的业务环境。

工作内容 1、主导兰韵医科技术团队的建设与管理，保障技术规划与公司战略方向协同推进。 2、引领互联网及人工智能技术在医疗场景中的落地应用，增强产品的技术优势与市场表现力。 3、持续改进技术研发流程，提升团队执行效率，确保技术输出稳定、高效且具备创新能力。 任职要求 1、具有互联网或人工智能领域的扎实技术积累和实际项目经验。 2、具备优秀的组织协调与团队领导能力，善于激发成员潜能，推动团队达成高目标。 3、拥有良好的跨部门沟通技巧，能与多方高效协作，推动项目顺利实施。 加分项 具备以下行业背景者优先：新材料·其他生活服务·电气机械/器材

1. 独立完成废气治理项目的技术方案编制与深化设计，包括技术及商务文本、设备选型与清单编制、投资估算、工艺计算书撰写、工艺流程图、平面布置图、剖面图等配套技术文件的输出； 2. 承担部门内技术成果的审核与校对工作， 指导工程师开展技术任务， 推进技术团队能力建设与人才培养。 3. 主导技术部相关流程、标准及管理制度的建立与持续优化。 4. 推动技术经验的归纳总结与内部共享， 构建并维护技术资料档案库。 5. 提供专业技术支持， 协助解决项目执行过程中内外部的技术难点与关键问题。 加分项 具备环保行业相关从业经验

职位描述 1. 主导电缆产品由研发阶段向规模化生产的技术转化，设计并持续优化生产工艺方案，提升产线效率与产品合格率。 2. 牵头构建生产技术规范与质量控制体系，确保产品满足GB/T、IEC等国家及国际标准，有效降低质量隐患。 3. 攻克生产过程中关键技术瓶颈（如材料选型、工艺参数调整、设备匹配等），保障制造流程稳定高效运行。 4. 组织技术团队实施工艺升级与创新实践，推进降本增效措施，助力公司实现产能扩张与成本管控目标。 5. 联动研发、制造、品质等部门开展技术协同，打通从技术输出到生产执行的全流程接口，实现技术成果高效落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，电气工程、材料科学与工程等相关专业，具备扎实的电缆技术理论功底。 2. 具备8年以上电缆领域技术工作经验，其中5年以上生产技术管理经历，曾主导至少两个核心产品的量产导入项目。 3. 熟练掌握电缆制造全工序（挤塑、绞合、成缆等）工艺流程，了解生产设备工作原理及维护要点，可独立处理复杂技术问题。 4. 熟知行业质量标准与认证要求，有建立或优化生产质量管理体系的实际经验。 5. 具备出色的团队领导力与跨部门协作能力，能够推动技术方案在生产环节的顺利实施。 6. 优秀薪资可谈。

一、岗位职责 1、负责门窗产品的市场调研、需求挖掘与分析，明确产品发展方向，制定公司产品战略目标； 2、通过行业动态跟踪及竞品研究，完成产品线规划，持续打造具有市场竞争力和创新性的产品； 3、主导产品项目全流程管理，协同内部各职能部门，推进项目从立项、试产到上市的全过程，确保按时高质量交付； 4、提炼产品核心卖点，推动产品整体方案落地，参与产品资料编制，并为经销商提供技术支持与答疑服务。 二、任职资格： 1、学历不限，性别不限，具备2年以上门窗类产品设计或研发相关工作经验； 2、拥有良好的市场敏感度，富有创新意识，关注产品细节，具备出色的产品设计能力及执行力； 3、具备团队协作精神，学习能力强，能承受工作压力，注重效率，善于整合资源以实现目标； 4、熟练操作办公软件及门窗类研发设计工具，具备一定的文案撰写能力。 另：我司招聘门扇打包人员1名和调试人员1名，有意者请直接联系。

【岗位模式说明】 非劳动关系，无需到岗，时间自主掌控。 收入全部来自高比例业务佣金提成，无上限限制，多劳多得，收益与努力直接挂钩。 这是一份可自主经营的事业机会，我们提供品牌支撑、产品体系、专业培训及后台运营支持，您通过自身资源与能力拓展市场。适合渴望高回报、勇于突破的创业型人才加入。 【您将获得】 丰厚的收入潜力： 行业内领先水平的提成政策，单笔签约即可获得可观收益，月入过万是常态。 全面的成长赋能： 系统化的线上与线下培训，涵盖产品知识与客户沟通技巧，确保快速掌握； 完善的法律服务产品资料与实战话术支持，助您高效应对各类客户需求； 经验丰富的导师一对一指导，协助客户分析与成交转化。 高度的时间自由： 无需考勤打卡，工作方式灵活，兼顾生活与事业发展，全职兼职皆宜。 明确的发展通道： 从独立顾问发展至渠道商，进阶区域合伙人，提供多元化的成长路径。 【我们需要这样的您】 年龄25-55岁，性别不限，具备销售、市场、保险、中介或自主创业经历者优先考虑； 具备出色的沟通表达能力与学习能力，能快速理解并准确传递法律服务内容； 富有开拓意识和抗压能力，追求高收入目标，并对个人业绩负责； 拥有一定社会资源或人际网络（非硬性要求，具备更优）； 遵纪守法，具备良好的职业道德和团队协作意识。 【关于我们】 佛山市衡正信息科技有限公司是北京中律捷旗下运营中心，专注于打造一站式互联网法律服务平台。依托“法律+数据+科技”的融合优势，致力于为大众提供专业、高效、便捷的法律服务解决方案。 您将借助我们强大的品牌影响力、先进的技术系统以及专业的律师支持团队，为您的事业发展提供坚实保障。

岗位描述： 1. 全面负责软件研发部门日常管理工作和部门建设，制订并监督执行部门工作计划。 2. 加强技术队伍建设和管理，负责培训公司软件开发人员的整体开发技能。 3. 制定技术目标和工作方案，参与制定公司软件产品的发展方向，确定公司产品框架及开发实施计划。 4. 组织技术/产品开发与创新，解决目前公司已使用技术框架中存在的问题并进行有效优化。 5. 全面监控产品开发质量、进度和成本控制，规划产品研发进度安排，根据公司需要确定产品开发周期及人员安排。 6. 主动和市场或产品或客户沟通需求，形成明确规范的研发需求。 7. 针对公司具体项目实施，控制项目需求变更，确保项目实施的顺利进行。 8. 有技术标解读和实施能力及交付文档撰写、演示表达能力。 【岗位要求】 1. 计算机相关专业本科及以上学历（985、211优先考虑），有学历教育行业学习平台和管理平台开发经验。 2. 5年以上项目研发经历，3年以上技术团队管理经验，会JAVA语言，主导过管理系统产品研发项目，有丰富的研发经验。 3. 了解互联网研发行业的发展及趋势，具备丰富的研发经验。 4. 有良好的软件项目管理理论，实际担当过互联网、企业管理综合服务平台项目负责人。 5. 有丰富的SAAS产品、低代码平台开发和数字平台开发经验。 6. 有良好的沟通能力、独立解决问题能力、学习能力、团队协作能力、责任心强。 7. 具有信息系统项目管理师、或系统集成项目管理工程师等软考中高级技术职称资格证者优先。 加分项有以下行业经验：在线教育、职业培训、培训/辅导机构、AI、人工智能、计算机软件。 【福利待遇】 1. 具有竞争力的薪酬福利待遇，广阔的职业发展空间和晋升机会。 2. 工作时间：每天7小时，8:30-12:00，14:00-17:30，双休，法定假期。 3. 5天年假。 4. 年度免费体检。 5. 员工旅游。 6. 年终现金支票。 如果您对这个职位感兴趣，请将简历剪切成图片与我沟通。期待您的加入！

1、负责合同全周期管理，涵盖总包、分包及采购类合同的起草与审核，重点落实履约过程中的动态管控。 2、主导诉讼与仲裁事务，聚焦工程款争议（向发包方提起诉讼）、劳务分包争议（应对因农民工工资引发的群体性纠纷）、工期索赔及工程质量纠纷处理。 3、开展项目部合规与风险防控工作，对印章管理、内部承包模式、材料采购流程等关键环节实施定期巡查与监督。 任职要求： 持有律师执业资格证书，具有2年以上相关领域工作经验。 熟悉企业法律实务，能独立应对和解决常规法律事务。 具备出色的沟通协调能力及团队管理能力。

如果您是一位热爱专业、希望从繁琐的案源开发中解脱出来的实务型律师，这里将是您的理想平台。 为什么选择我们？ 【核心优势】稳定案源，专注专业：公司提供持续、稳定的优质案源，您无需分心于市场应酬与客户开发，可将全部精力投入在案件研究与办理中，实现专业能力的极致提升。 【成长路径】清晰明确，赋能成长：专业化办案流程，让您快速成为劳动法领域的专家。我们提供明确的晋升通道和系统的内部培训，助您从办案律师稳步迈向资深专家。 岗位职责 1. 核心办案：独立负责处理公司分配的劳动争议、工伤赔偿类案件，包括咨询、仲裁、诉讼全流程。 2. 客户沟通：与客户进行专业、耐心的沟通，汇报案件进展，提供法律建议，维护客户关系。 3. 法律研究：针对案件疑难问题，进行深入的法律研究，撰写法律文书和解决方案。 4. 流程推进：高效完成立案、证据准备、出庭、调解及执行申请等所有法律程序。 我们寻找这样的您 · 硬性要求： · 已取得中国律师执业证； · 对劳动法领域有浓厚兴趣，并希望在此领域长期深耕。 · 法律文书撰写能力强，庭审表现稳健。 · 善于倾听和理解当事人，沟通能力强。 · 对案件结果负责，有极强的责任心和敬业精神。 薪酬福利 · 有竞争力的底薪 + 高额案件提成（具体面议，诚意满满）； · 完善的五险一金； · 带薪年假、节日福利、定期团建； · 丰富的内部案例研讨会与专业培训。

【岗位职责】 1. 独立承办各类法律案件，包括诉讼与非诉讼事务的全流程处理。 2. 负责客户咨询、案件分析、法律文书撰写及庭审代理等工作。 3. 遵守律师职业道德和执业纪律，维护当事人合法权益和律所声誉。 4. 参与案件讨论与专业研讨，持续提升法律实务能力和服务质量。 5. 配合律所管理要求，完成案件归档、进度汇报及相关协作任务。 【岗位要求】 1. 已取得律师执业资格证书，无不良执业记录，具备独立办案能力。 2. 具备扎实的法律专业知识，逻辑思维清晰，文书写作与表达能力强。 3. 工作态度严谨，责任心强，能够承担一定的工作压力。 4. 遵守职业规范，具有良好的服务意识和团队协作精神。 5. 认同律所管理模式，愿意在法律行业长期稳定发展。

负责公司的事务处理

【岗位职责】 1.协助主办律师处理相关业务，在主办律师的指导下进行法律调查和研究； 2.准备客户的各种相关法律文件； 3.完成庭审前的准备工作； 4.完成律所交办的工作任务。 【任职要求】 1.全日制法学本科及以上学历，法律功底扎实，通过法律职业资格考试（A证）； 2.踏实细致、认真负责，具备良好的沟通能力和较强的学习能力； 3.具有良好的团队协作精神； 4.熟悉法律服务市场及信息市场运作者优先； 5.认可本所发展模式，并愿意长期与律所共同发展。 简历请发送邮箱：

上班时间：9:00～12:00，14:00～19:00 一、岗位优势 1.销售周期短，沟通后成交率一般在3-5天 2.成熟客户转介绍，成交率达85%以上。 3.无需行业经验，入职提供行业培训和销售培训及带教师傅，有专业法务团队做服务。 4.工资=无责底薪+高提成+高额奖金+不定期激励政策月综合平均工资15K以上，收入高，职位成就感大，收入无上限。 二、工作内容 1.快速沟通目标客户，执行公司月度销售任务。 2.无需外出、无需不停打电话，只需在办公室跟进公司提供的精准意向客户，了解客户的需求，沟通方案达成合作。 3.维护老顾客，学习行业相关知识，为客户提供服务。 三、任职要求 1.有基础销售经验，能自主维护客户，接受和学习多种销售模式。 2.对赚钱有强烈欲望，热爱销售，能抗压，能学习勇于挑战高薪。 3.配合公司学习基础话术，有良好沟通能力，善于与人沟通。 4.有电话营销经验或者客服经验或受过销售相关方面的培训者优先。 5.年龄22一35岁 四、员工福利 1.公司不定期下午茶，每月不定期团建和聚餐 2.休假权利:国家法定假期，婚假、产假、年假等 3.员工关怀：生日会、节日礼品等各种奖金福利 4.业绩突出团队，公司出旅游经费