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罐装主管
4-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专化工
岗位职责: 1.负责罐装生产流程的监督与管理工作 2.保障生产效率稳定,确保产品品质达标 3.及时协调并解决生产环节中的各类问题 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力,能有效指导团队并激发工作积极性 2.拥有良好的协作意识,善于与团队成员密切配合 3.具备多任务处理能力,能够维护工作现场的有序与安全
生产组长/拉长月结3-5年学历不限团队管理
【岗位职责】 1. 根据生产计划安排,组织协调装配作业流程,确保生产任务按质按量完成; 2. 监督装配工艺执行情况,优化装配流程,提升生产效率和产品一致性; 3. 指导并培训装配团队,推动标准化作业和现场管理,保障生产安全与质量。 【岗位要求】 1. 熟悉装配工艺及流程,具备一定的现场管理能力; 2. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作; 3. 工作严谨细致,具备较强的问题分析与解决能力; 4. 具备团队管理意识,能带领团队完成各项生产任务。
生产组长
5-8千/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 负责生产现场的日常运作管理与监督,确保各环节符合标准化流程。 2. 策划并执行生产排程,保障生产任务按期达成。 3. 跟踪生产成本变动,落实成本管控方案以提升运营效益。 4. 组织生产设备的定期巡检与保养工作,保证设备稳定运转。 5. 持续优化生产工艺流程,推动产品质量稳步提升。 任职要求: 1. 具备优秀的统筹协调与团队管理能力,能有效带领团队实现生产指标。 2. 具有较强的现场问题识别与应对能力,可快速解决生产异常情况。 3. 熟知制造工艺流程及设备运行原理,具备制造业实际操作经验。 4. 具备良好的协作意识,能够跨部门高效沟通与配合。 5. 关注生产效率提升,乐于参与改善活动并提出可行性优化建议。
包装主管
6-9千/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限组长包装组长领班
工作内容: 1、参与公司发展战略的制定,并推动各项计划的落地执行; 2、依据生产订单情况,合理配置车间人员岗位,明确编制与人员安排,拟定年度人力规划及培训计划; 3、建立并优化车间运作流程与管理制度,保障生产环节高效有序运行; 4、根据销售订单进度,统筹指导生产作业,确保生产节奏稳定,按时交付产品; 5、通过提升员工工作效率,强化内部管理,持续降低生产运营成本; 7、定期组织召开生产运营分析会议,复盘各生产部门工作目标达成情况; 8、落实各部门现场5S管理要求,保持生产区域整洁规范,作业环境井然有序; 9、工作时间:9小时,超出部分按加班计算; 10、薪资待遇:6K-9K,具体可面谈
生产组长/拉长1-3年学历不限
【岗位职责】 1. 严格按照公司下达的生产计划组织拉上生产活动,合理排布工位、调配人员,确保每日产能目标达成,保障订单按时交付。 2. 全流程把控产线产品质量,跟进首件确认、巡检抽检环节,及时发现并处理制程品质异常,保障产线直通率达标,降低不良品损耗。 3. 负责产线生产设备、工装夹具的日常点检与维护,发现故障第一时间上报并协调处理,避免因设备问题造成长时间停拉。 4. 落实生产现场安全管理要求,严格执行安全操作规范,每日排查产线安全隐患,杜绝违规操作,保障班组零安全事故。 5. 主导产线5S落地执行,每日组织班组做好现场整理、整顿、清扫工作,维护整洁有序的生产环境。 6. 负责班组人员日常管理,主持每日早会布置当日工作,跟进员工考勤、纪律情况,做好新员工岗位操作培训,及时疏导员工情绪,降低班组人员流失率。 7. 每日准确统计产线产量、不良数、物料损耗等数据,按时提交生产日报表,针对生产过程中的效率、品质问题提出优化改善建议。 8. 配合上级完成工艺革新、产线优化等相关工作,完成领导交办的其他临时性生产任务。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,3年以上电子制造行业生产拉组长相关工作经验,熟悉流水线全流程运作逻辑,电机行业从业经验优先。 2. 了解电子类产品生产工艺与相关设备基本操作,能独立完成产线排拉、人员调配工作,快速处理常见的生产异常问题。 3. 具备较强的责任心与团队协作意识,沟通协调能力突出,能有效统筹班组工作,带领团队完成生产目标。 4. 拥有基础的安全生产知识,严格遵守各项安全管理规定,能主动向班组员工宣导安全操作要求。 5. 对生产数据敏感,具备基础的报表统计能力,能清晰记录、反馈每日生产情况。 6. 能适配岗位上班时间要求,稳定性强,服从生产部门的工作调度安排。 【福利待遇】 1. 提供免费两餐(可选餐补200元/月)。 2.提供免费宿舍,热水器、空调等设施配置齐全。 3. 薪资由基本工资、加班费、绩效奖金、岗位补贴、超产奖励、工龄奖、全勤奖等部分构成。 4. 试用期一般为3个月,特别优秀者可申请提前转正。 5. 全员享有法定假期,公司发放法定节假日礼品,公司定期提供免费团建活动。 6. 提供免费体检,入职体检费用予以报销。 7. 公司每年开展调薪评估,晋升机制透明,支持内部跨部门轮岗。 8. 工作时间:8:00-12:00、13:30-17:30、18:00-22:00(根据实际情况调整),上六
生产管理包吃3-5人月结经验不限学历不限
一、招聘要求: 1、年龄:28-50岁 2、积极向上、吃苦耐劳、诚信热情、善于沟通、服从管理、有高度责任心。 二、公司福利: 1、上班时间:8:00—12:00,中午休息2小时,14:00-18:00,包吃。
生产组长/拉长月结3-5年高中团队管理五金会管理生产跟单不锈钢饰品首饰生产成本管理
五金饰品工厂,长白班,团队氛围融洽(具备不锈钢饰品行业经验者优先,若信息未及时回复,可直接联系强哥电话咨询) 1、负责产品下胚工序,能准确区分铸造件、车件及油压件,掌握不锈钢饰品生产全流程进度,跟进各环节流转情况,确保产品按时交付无误; 2、对接客户订单需求,下达生产指令单并明确各型号产品交期,按顺序跟踪至成品入库及出货,保障准时发货; 3、负责出货环节,制作装箱清单; 4、全程跟进退货、返修及补发产品,所有样板出货需在电脑中登记归档,退货情况须统计具体原因,所有细节与电子单据核对一致; 5、熟练操作电脑(熟悉Office办公软件),各项流程细节均需电子化存档,出货明细单必须完整保存; 6、及时协调客户与工厂内部之间的沟通事项; 7、有不锈钢饰品从业经验者优先,熟悉戒指、手镯、耳环、吊坠等产品生产工艺;或跟单助理岗位,具备责任心即可。 工厂待遇:26天工作制,上班时间7:50-21:20,中午休息1.5小时,下午休息1小时,共计11小时工作时长,生产跟单需了解工艺流程,会下胚,能控制加工成本; &仓库发货员不强制加班,包加班后综合薪资5000元以上,需懂基础电脑操作,积极主动,有责任心,乐于学习; QC招聘3人,长白班,月收入5000元以上; 电商仓库主管1人,9:00-18:00,负责打包、发货、理货,熟悉店小秘系统者优先考虑。 地址:科谷工业园B区2栋A 9楼 强哥电话:***********
车间普工电子厂包吃有提成社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
工厂招工(不需要费用),不体检,有夫妻房 新厂区目前订单增加,现急招一批长期工,短期工,临时工,夫妻工,农民工 临时工24-30小时,工资8000以上 临时工24-30小时,工资8000以上 临时工24-30小时,工资8000以上 临时工,正式工,包吃住,工资8000以上,入职发放四件套 两夫妻20000以上,每周可以借支1000 (1)新员工入职奖励5000(一次性发放) (2)介绍朋友入职奖励1500直接发微信 (3),包吃住不体检 (4)18-47,不看学历,不看文化,面试不严包进厂 (5)空调车间,空调宿舍,六人一间,加班多,收入高,福利好,晋升空间大 (6)工厂所有岗位都是白班,坐班,吃住完全免费不花钱,岗位轻松上手,包教包会 (7)在本厂入职成功,提供免费车位,提供夫妻房, (8)入职发放三件套,床单,被子,枕头 当天入职,看车间,当天安排宿舍
搅拌罐车司机B2
佛山顺德区招聘搅拌车司机,要求持有B2以上驾照,双证齐全,具备两年以上搅拌车驾驶经验,熟悉顺德路况者优先。工作内容为驾驶四轴轻型搅拌车。要求能吃苦耐劳,服从安排。薪资待遇需电话详谈。工作地点位于佛山。
佛山 顺德区
10月14日 12:30拨打电话
广州黄埔区招装修木工
300-400元/天
装修木工
广州市黄埔区招装修木工
广州 黄埔区
10月14日 12:30拨打电话
广州白云区招工地小工/杂工、电焊
小工电焊
广州市白云区招工地小工/杂工、电焊
广州 白云区 同德围
10月14日 12:30拨打电话
深圳宝安区招钢筋工、做兄弟班包工绑扎,,东莞长安附近电话联系信息不回,二把刀勿扰
40-50元/时
综合承包钢筋工钢筋绑扎3-5人吃苦耐劳技术好二把刀勿扰
宝安区招钢筋工、做兄弟班包工绑扎,宝安,东莞长安附近电话联系信息不回,二把刀勿扰
深圳 宝安区
10月14日 12:30拨打电话
生产管理包吃包住20人以上月结1年以下学历不限全职高薪资福利好电子/半导体
1、华丰通讯线模:18‑45岁,17元/小时+夜班补贴 2、产线组长、检验组长:有管理10人以上团队经验,40岁以下,高中及以上学历,直招,薪资面议;工程师岗位需先投递简历 3、华丰表处理,22‑43岁,17元/小时+夜班补贴,下午3点木龙河面试 4、线模组检验员:大专学历,22‑35岁,有相关经验优先,17元/小时+夜班补贴 5、华丰成型部:招,25‑40岁,岗位包含塑压、冲压、钳工等,16元/小时+20元/天夜班补贴 工作时间:8:30‑20:30,中途有休息,实行倒班制 月综合工资:5000‑8000/月 其他福利:免费厂车接送,设有食堂,提供住宿 工作地址:经开区三江大道 面试时间:上午9:30,下午1:30
金华武义县招保温杯包装线长,薪资面议,。卢先生地址:牛背金沈宅
6-7千/月
生产管理1-2人月结1-3年高中全职团队管理包装/印刷
招保温杯包装线长,薪资面议,要求有保温杯包装管理经验。卢先生地址:武义牛背金沈宅
冲压班长
6-8千/月
生产管理免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职
冲压班长 岗位职责: 1.生产组织管理 根据生产计划,安排班组人员完成生产任务;管控产出、节拍,保障配套总装供货,跟进物料齐套,处理缺料、换型转产。 2.质量管控(重点,洗碗机钣金件:外观、尺寸、平整度、拉伸裂纹、毛刺、变形) 首件确认、巡检、过程不良管控;识别冲压缺陷:拉伤、开裂、压痕、翘曲、孔位偏移;组织不良隔离、返工、原因初步排查;配合品质、工艺完成质量事故复盘,落实整改,杜绝批量不良流入下工序。 3.设备与工装模具管理 负责冲压机、送料机、模具日常点检、保养;模具更换、调试配合;发现模具崩刃、磨损、卡料及时上报;做好设备点检记录,降低停机故障率。 4.现场、安全、5S 管理 落实冲压安全规范(防护、联锁、物料堆放),杜绝压手、卷料等冲压安全事故;班组 5S,钣金半成品分区摆放,防锈防护;危废、边角料规范管理。 5.人员管理与培训 班组人员排班、岗位调配;新员工岗位实操带教,冲压作业标准培训;监督员工按 SOP 作业;班组考勤、绩效数据收集,现场纪律管理。 6.记录与持续改善 填写生产日报、点检记录、不良台账;识别生产浪费、降本提效;参与工艺优化、模具改善、降报废改善项目。 任职要求: 一.基本条件 1.学历:中专 / 高中及以上,机械、钣金相关优先; 2.经验:3 年以上钣金冲压实操经验,至少 1 年冲压班组管理经验;有家电钣金(洗碗机 / 冰箱钣金)优先;熟悉不锈钢、冷轧板冲压特性。 二.专业能力 1.熟悉冲压工艺流程:落料、拉伸、冲孔、折弯、整形;看得懂机械图纸、尺寸公差,会使用卡尺、千分尺、高度规等检具; 2.能识别洗碗机钣金常见缺陷:拉伸裂、表面划痕、压点、毛刺、回弹变形;能简单判断模具、材料、参数导致不良; 3.熟悉冲压设备、模具结构,能独立完成首件检验、协助模具换模调试; 4.看懂作业指导书 SOP,会填写各类生产、质量记录;了解钣金件防锈、包装、转运要求。 三.管理能力 1.现场指挥能力:能快速应对换模、设备故障、批量不良等突发状况,保障总装交付; 2.沟通协调:能对接品质、工艺、物料、总装车间,及时同步钣金质量与产能问题; 3.安全意识强,熟悉冲压安全操作规程,具备风险预判能力; 4.执行力强,服从车间安排,能接受两班倒生产模式。
生产组长20人以上月结经验不限初中及以下全职
怀柔汽车配件厂(五险一金) 怀柔开发区乐园庄,月结白班200;夜班220。45以下,40岁以下,身高160以上,男女不限,综合工资7000-9000,最少12个小时,接受加班。初中以上学历 工作时间:8:00-20:00两班倒。每月25号发上个月工资。 每天下午面试,符合条件都可以。入职后每天上下班打卡。
生产管理20人以上1-3年高中
汽车招正式普工、焊工、叉车工,油漆 ,钣金 ,焊涂班组长, 直接签劳动合同,不走第三方派遣 入职缴纳五险一金,工资工厂按月直发 工作地点:安徽芜湖
教务管理3-5年本科教育机构K12工作经验学科管理经验教师培训经验数学物理英语化学语文教研师训
工作职责: 产品规划与管理 1、结合业务发展节奏及市场实际需求,制定学科产品的长、中、短期研发规划,推动业务目标实现。 2、依据不同学段的教学特点与学习需求,设计并构建适配学生发展的课程体系,涵盖课程内容开发、教学方式选择及评价标准设定。 3、主导教材与配套教学资源的研发与优化,保障教学内容的科学性、实用性与精准性,有效回应用户诉求。 4、持续关注行业动态与竞争格局,定期开展外部环境分析,不断推出具有竞争力的核心课程与差异化特色产品。 教学质量管理 1、搭建系统化的教学运行机制,负责教研教学团队的组建与日常管理,制定标准化的教学与教研流程,确保教学质量稳定提升。 2、建立并执行教学质量保障体系,通过听评课、阶段性测试、周教研磨课等方式,监督教学实施过程,及时发现并解决教学问题。 师资队伍管理 1、策划并组织实施教师培训项目,提升教师专业能力与职业素养。 2、加强与教师的沟通协作,增强团队凝聚力,营造积极向上的工作环境,助力骨干教师长期发展。 学科负责人团队的培养及发展 1、参与本部门人才引进工作,落实员工培训与绩效考核机制,持续提升团队整体效能。 2、根据成员能力现状与发展意愿,指导其进行职业路径规划,建设具备强学习能力的专业化团队。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,不限专业,教育学、心理学、管理类等相关背景优先考虑。 2、在大型教育机构担任过产品线或学段综合管理岗位3年以上(或同等职级如产品经理); 3、具备扎实的相关学段教学实践经验,熟悉课程内容、教学方法及测评体系,同时拥有一定的教学组织与管理能力。 4、了解教学运营管理体系,或有升学类产品管理经验者优先,具备连锁教育机构管理经历者更佳; 5、熟练运用现代教育工具与技术,具备敏锐的市场洞察力与营销思维,勇于接受挑战,语言表达清晰,善于沟通协同。
CAM 工程师
7千-1万/月
生产运营包住3-5人月结经验不限大专全职长白班厂内食堂有餐补月结工资4人间宿舍不看显微镜不穿无尘服坐班缴纳社保
PCB 线路板厂
组长
1-1.5万/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理服装生产
开款流程,工序单,人员工作分配,质量及货期跟进
其他生产营运人员月结5-10年本科生产策划生产EHS管理生产质量管理涂布汽车零部件非标
岗位职责 1、统筹多个项目(3个以上)的执行进度与资源调配,组织项目例会及团队协作活动。 2、编制并实时调整项目计划,全程管控质量、成本、交付周期及潜在风险。 3、主导内外部验收工作,推进问题整改闭环,保障项目按时高质量交付。 4、作为客户主要对接人,及时响应需求变化,维护客户关系,协调处理变更与异常事项。 5、牵头开展项目复盘,整理归档项目资料,持续优化项目管理机制与流程。 岗位要求 1、本科及以上学历,机械、电子、自动化等相关理工科专业背景。 2、5年以上非标自动化领域工作经验(具备涂布、汽车零部件或非标设备经验者优先)。 3、有独立主导5000万级以上项目交付的经历,曾同时管理3个以上项目,带领过20人以上团队。 4、熟练操作办公软件及项目管理工具,持有PMP证书者优先考虑。 5、英语通过CET-4,口语流利者优先。 6、具备较强责任心,抗压能力强,沟通与协调能力优异
楼面经理
招聘经验丰富的楼面工人,年龄要求为35至45岁,白话熟练者优先。现招聘一名白班工人,诚邀自荐或通过介绍推荐,对沙溪镇新濠路华发四季对面广东中山工作地点感兴趣者可到店详谈。
中山
10月8日 15:27拨打电话
风机部经理
2-3万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验成型工艺经验机械加工制造经验仪器仪表经验质量管理经验
有横流风机贯流风机5年以上管理经验,包吃住
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 全面负责制造工厂仓储部日常运营,统筹原材料仓、半成品仓、成品仓的收货、入库、储存、配料发料、出货全流程,对部门整体结果负责。 2. 建立并持续完善仓储管理制度、作业标准与SOP,形成可复制的标准化管理体系。 3. 建立循环盘点与月度大盘点机制,确保账、卡、物一致,库存账实相符率达标;主导差异分析与改善闭环,管控呆滞料与不良品。 4. 仓储规划与效率提升:推行定点定位、储位与动线优化、标识与批次追溯管理;持续优化收发货流程与工作方法,提升空间利用率、作业效率与人均产出。 5. 推动仓库信息化建设:落地适配当前公司规模的仓储管理系统,提高仓库的智能化水平。 6. 团队建设:负责部门组织搭建与人才梯队培养,统筹团队排班、培训与绩效考核。 7. 安全与现场管理:落实粉尘防爆、化学品安全、叉车作业、消防安全及6S管理,建立隐患排查与应急机制。 8. 跨部门协同:联动计划、采购、生产、质量、销售,保障物料齐套与订单交付。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,物流管理、供应链管理、工业工程等相关专业优先。 2. 具备跨境电商制造业仓储全盘管理经验5年以上,其中3年以上50人以上团队管理经验。 3. 熟悉仓储体系搭建、库存管控、成本优化、盘点管理,熟练操作ERP/WMS系统。 4. 精通仓库安全管理与6S现场管理,具备流程优化、降本增效实战案例。 5. 逻辑清晰、统筹能力强,擅长团队管理、跨部门协调与问题闭环落地。
跟单文员
4-6千/月
跟单文员工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验ERP系统经验机械加工制造经验
1,负责订单对接及跟进进度,从接单、排产、生产、出货全流程跟踪,及时反馈异常问题,有跟单经验优先。 2,整理订单、生产和物流资料,做好台帐登记,确保完整准确。 3,对接生产车间,沟通协调生产排期、物料进度、交货安排。 4,完成上级安排的文员日常行政和数据辅助工作。 本岗位包食宿
班主任/辅导员经验不限本科大学英语四级/六级熟练使用办公软件小班教学(3-25人)家教培训机构线下教育排课系统经验教师资格证外语发音标准不授课私立学校坐班中学生教育专业背景不坐班一对一教学普通话发音标准
岗位:学管师/督学班主任 企业简介 本机构专注服务初高中中高考学子,深耕学情管理、学业督导、备考规划与自主学习能力培养,全程陪伴学生冲刺提分、科学备考。我们不只是做提分,更注重培养学生良好学习习惯、纠正学习问题、搭建科学备考体系,用精细化学情服务助力孩子稳步提升、高效冲刺中高考。现因学员体量增长,诚聘专业学管师加入团队。 【岗位职责】 1. 负责初高中学生日常学业管理、学习状态跟踪、备考节奏把控,做好全程学业陪跑; 2. 监督学生每日学习任务落实、作业完成、错题复盘、背诵打卡,及时纠正不良学习习惯; 3. 结合学生学情协助做好学习规划与查漏补缺,跟进各科学习进度,针对性解决学生学习薄弱问题; 4. 常态化开展家校沟通,定期反馈学生课堂表现、学习状态、进步情况,搭建高效家校共育桥梁; 5. 配合线上授课老师跟进教学落地,记录学生学情档案,协助优化学习方案,助力学生稳步提分; 6. 维护班级良好学习氛围,疏导学生备考心态,培养学生自律能力与自主学习能力。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,语、数、外任意一科功底扎实,单科能力拔尖,学科基础过硬; 2. 拥有1-3年学管师、学情管理相关经验,熟悉初高中学生学习特点与备考节奏; 3. 真心热爱教育事业,耐心细致、责任心强,善于观察学生状态,愿意用心陪伴学生成长; 4. 沟通能力良好,擅长家校对接,抗压能力强,工作踏实落地,执行力强; 5. 认同精细化学业陪伴理念,能够长期稳定跟进学生学情,助力学生高效备考提分。 【福利待遇】 1. 薪资结构:底薪 + 课消提成 + 绩效奖金,多劳多得,收入稳定可观; 2. 综合薪资:6000-15000元/月,能力优秀者薪资上不封顶; 3. 工作氛围轻松纯粹,团队年轻化,定期学情培训、专业能力赋能; 4. 平台稳定,专注中高考学业服务,工作内容专业扎实,成长空间充足。 我们期待你 如果你学科基础扎实、懂学生、善管理、有教育温度,想在稳定平台深耕学业管理、实现稳定高薪成长,欢迎投递加入! 工作地点:东莞南城西平文鼎大厦8楼上上升学
其他生产营运人员月结1-3年大专精益生产全面质量管理TQM
岗位内容: 1. 规划与优化生产流程,提升生产效率及产品品质; 2. 运用精益理念对制造环节进行改善,降低运营成本并提升产品附加值; 3. 组织并引导团队开展问题发现与解决工作,推动持续性改进措施落地; 4. 负责新产品工艺路径的规划与实施导入; 5. 优化生产现场布局,推进工艺结构改进,实施自动化设备的引进与升级; 6. 参与产能规划及订单评审相关工作的支持与协作。 任职要求: 1. 具备精益工程实践经验,熟练掌握各类精益工具与改善方法; 2. 拥有良好的沟通协调能力与团队带领能力,能高效推动项目执行; 3. 技术背景扎实,具备较强的设计、分析及创新思维能力; 4. 能够独立完成产品成本核算及报价工作。
生产组长/拉长1-3年高中精品盒组长生产组长礼盒包装/印刷拉长/线长精品
注意:年底搬厂到望牛墩 1、熟悉手工礼盒制作工艺,掌握小型设备操作(如点胶机、压泡机、磨胶机等),可独立完成排拉布线工作,具备较强的品质意识,能有效控制损耗与不良品,需具备3-5年相关工作经验。 2、具备良好的抗压能力,观察细致,能够及时发现、分析问题,并提出有效的解决方案。 3、听从工作安排,踏实肯干,能适应高强度作业。 注意:年底搬厂到望牛墩
生产组长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产设备管理化工
【岗位职责】 1. 负责蚊香液生产线的日常运营管理,确保生产进度和产品质量; 2. 组织安排生产任务,协调各岗位人员配合,提升生产效率; 3. 监督生产过程中的操作规范,严格按照《作业指导书》作业,确保符合安全及质量标准; 4. 定期检查设备运行状况,及时处理生产中出现的
注塑领班
9千-1万/月
生产组长/拉长1-2人3-5年高中生产技术支持注塑机调试注塑工艺设计/评审
招聘注塑领导2名 【岗位职责】 1. 负责注塑车间日常生产计划的执行与调度,合理安排人员、设备及物料,确保订单按时交付。 2. 监控注塑机运行状态,及时处理生产过程中的工艺异常、设备故障等问题,保障生产连续性。 3. 主导生产现场的质量管控,落实首件检验、过程巡检等流程,降低不良品率,提升产品质量稳定性。 4. 管理注塑班组团队,包括人员排班、技能培训、绩效考核及安全规范宣导,打造高效协作的生产团队。 5. 参与生产流程优化与成本控制,通过工艺调整、设备维护等方式提升生产效率,降低能耗与物料损耗。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历,3年以上注塑行业生产管理经验,熟悉注塑机(如海天、震雄等品牌)的操作与调试。 2. 掌握注塑成型工艺原理,能独立解决射胶压力、温度、周期等工艺参数调整问题。 3. 具备良好的现场管理能力,能有效协调人员、设备与物料,应对生产突发状况。 4. 熟悉ISO质量管理体系,具备质量问题分析与改进能力,有降低不良品率的实际案例优先。 5. 熟悉国内外注塑机台,五轴机械手 地址:平沙镇兴旺路62号
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