
SMT生产主管(J12090)
9千-1.4万/月
车间主任月结5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验半导体经验机械加工制造经验汽车经验电子/通信经验非标设备经验
工作职责:
1、全面负责SMT贴片与保护板的生产运营统筹,制定并落实生产计划,保障产品交付准时、质量达标、数量准确;
2、统筹调配生产所需资源,优化生产作业流程,提升产线运作效率,有效控制制造成本;
3、健全生产管理制度与标准流程,强化现场管控力度,确保安全生产与产品品质稳定受控;
4、主导生产团队的组织建设与日常管理,涵盖人员培训、绩效评估、激励机制等方面,增强团队专业能力与工作热情;
5、与相关部门紧密协作,及时应对并解决生产过程中出现的各类问题,保障生产流程顺畅运行。
任职资格:
1、专业要求:熟悉SMT贴片工艺及相关生产流程;
2、学历要求:大专及以上学历;
3、经验要求:具备5年以上SMT贴片及成品测试出货环节的生产管理经历,有制造行业生产主管背景者优先考虑;
4、技能要求:熟练操作常用办公软件,能借助相关工具完成数据整理与分析报告编制;
5、其他要求:具备良好的沟通协调能力。
牛仔生产车间主管
1-1.5万/月
车间主任5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
【岗位职责】
1. 负责牛仔生产车间的日常管理工作,确保生产流程的顺畅。
2. 监督和管理生产线上的质量标准,确保产品符合公司和客户规定。
3. 与团队协作,提升生产效率和工作质量。
4. 负责生产设备的日常维护和保养,确保设备正常运行。
5. 解决生产过程中的问题,及时调整生产计划。
6. 定期培训生产团队,提升团队的技能和工作效率。
【岗位要求】
1. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力。
2. 熟悉牛仔生产流程和质量标准。
3. 有良好的沟通能力和问题解决能力。
4. 能够承受工作压力,具有良好的责任心和工作热情。
5. 一定要有5年以上相关品牌牛仔工作及同等岗位经验。
生产主管
8千-1万/月
车间主任1-3年高中生产计划与物料控制
1、接收PMC计划,保障生产任务按时完成;
2、协调日常生产运作,跟踪生产进度情况;
3、组织落实生产数据统计及报表编制工作;
4、掌握办公网椅生产的管理流程、工艺要求及标准作业规范;
5、具备良好的团队管理能力、计划统筹能力与沟通协调能力;
联系人:何生手机:***********
生产主管
9千-1.4万/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验电子/通信经验
【岗位职责】
1. 根据订单安排每天的组装、测试、包装生产计划,盯紧进度,确保按时交货。
2. 管好产线品质,在结构件装配、电子功能测试环节能及时发现问题并解决。
3. 带好自己的小团队(班组长+作业员),负责排班、培训及日常管理。
4. 对接客户交付,反馈生产进度,处理客户提出的品质问题。
5. 配合新产品试产,从生产角度提出改进建议。
【岗位要求】
1. 3年以上电子产品生产管理经验,做过结构件组装、功能测试、包装全流程。
2. 有品质或结构工艺背景优先,能看懂装配图纸和BOM。
3. 动手能力强,能及时排查产线问题。
4. 抗压能力强,能适应快节奏,灵活应变、一岗多能。
5. 大专及以上学历。
生产主管
8千-1.2万/月
车间主任5-10年学历不限注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
招聘负责人:黄小姐
联系方式:电话或微信 ***********
【公司介绍】
1. 公司成立20年,含其他部门总人数50人,面积2000平方。
2. 管理注塑车间20多人,配备16台注塑机。
3. 每月15号发工资,每季度聚餐1次。
【岗位要求】
1. 年龄35-45岁,擅长统筹管理,无需懂技术。
2. 负责车间管理、产能提升、成本管控、5S等工作。
3. 负责对外沟通品质客诉。
4. 会做作业指导书SOP/SIP和8D报告。
5. 懂电脑基本使用。
工作地点:宝安区沙井万丰第三工业区19栋1-2层
小米配件普工长白班月薪8000包吃住
5-8千/月
长白班操作工车间普工包吃保险高温补贴包住20人以上月结
1、长白班18块一小时,两班倒20块一小时 (自由选择)
2、工时稳定,每天11个小时左右。
3、综合薪资5500---7500元。
4、综合工资在于个人加班多少,加班自由,不限制加班。
5、工期自由,可以选择长期工和短期工。
6、人走账清,不压工资,随走最结。
岗位职责:
1、参与电子产品的组装、测试及包装流程;
2、使用和维护生产设备及工具,确保生产线的正常运作;
3、执行质量检查,保证产品符合公司标准;
4、遵守车间安全规程,维护良好的工作环境。
任职要求:
1、对电子制造业有浓厚兴趣,愿意从事操作工作;
2、具备良好的动手能力和细致的工作态度;
3、能够适应团队协作,有较强的学习能力;
4、有相关工作经验者优先考虑。3
广州南沙区门套线被白蚁蛀了,更换6公分门套线,实际买了8cm的,得处理一下宽度()就一套门门套线
门套
门套线被白蚁蛀了,更换6公分门套线,实际买了8cm的,得处理一下宽度()就一套门门套线
注塑车间主任
1-1.1万/月
车间主任包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验注塑工艺经验
工厂直招注塑车间主任1名!有社保!有注塑经验优先!
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率
3. 监督现场5S管理及安全生产执行,落实安全责任制与隐患排查
4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效执行团队
5. 协同质量、采购、设备等部门,推动跨部门问题闭环解决
任职要求:
1.具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作流程
2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力
3. 责任心强,能承受工作压力,具备良好的沟通表达能力
4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无不良从业记录
车间主任
9千-1万/月
车间主任包吃包住1-2人10年以上高中全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能
3.监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作
5. 协同质量、工艺、设备等部门,推动现场持续改善与问题闭环
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法
3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
4.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付
2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率
3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生
4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题
5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地
任职要求:
1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验
2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范
3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力
4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件
5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任(机械类)
1-1.5万/月
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责:
(1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。
(2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。
(3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。
(4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。
任职要求:
(1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。
(2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。
(3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
地址:东莞中堂三涌
生产跟单/文员
4-5千/月
工厂文员生产跟单1-2人月结1-3年中专/中技
排产计划,
清单整理,
发货进货跟进岗位职责:
1.负责生产排程计划的制定、调整与跟进,确保订单按时交付
2. 整理并维护各类业务清单(如物料清单、发货清单、入库清单等),保证数据准确、及时、可追溯
3. 跟进发货与进货全流程,协调仓储、物流及供应商,及时处理异常情况
4. 协助部门文档归档、数据录入及日常行政事务支持
5. 完成上级交办的其他相关工作
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力
3.有制造业、贸易类企业文员或计划助理经验者优先
4. 能适应快节奏工作,具备一定的抗压能力
5. 无不良信用记录,能长期稳定工作者优先
托班班主任
5-6千/月
班主任3-5年大专
岗位职责:
1.负责2-3岁启蒙班级日常管理与教育工作,营造积极向上的班风学风
2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动
3.及时掌握学生学习、生活、心理动态,做好谈心谈话与危机干预
4.协同任课教师、家长及相关部门,形成育人合力,促进学生全面发展
5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力
3.普通话标准,表达清晰,具备基本的心理辅导知识或相关培训经历
4. 具有学生管理工作经验者优先,中共党员优先
5.符合岗位所需的学历及经验要求(具体以企业实际填写为准)
K12学管师(五险一金/近地铁)
1.2-2.3万/月
教务管理1-3年大专大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育普通话发音标准排课系统经验
有K12经验优先,涉及后端的课消、续费、学生排课。在这里月入过万不是梦,同事氛围好,领导没有架子,加入我们各种福利等着你!
【福利待遇】
1. 薪酬:高底薪5000-7000+高绩效,头部学管师月收入30000-50000,高薪收入不是梦想;根据业绩额累计,员工可享受不同比例的公司分红,年终奖!
2. 福利:入职即享受社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项)及住房公积金(即五险一金);节日礼品。
【岗位职责】
1. 负责课程的日常安排、学生档案的制定和日常管理工作;
2. 与家长和教师进行沟通,了解学生情况,协助教师制定学习改进方案,并定期反馈学生学习情况;
3. 促进家长与教师的沟通,保持三方互动;
4. 负责向学生和家长提供教育相关的服务,获取学生和家长的满意度,促进学生二次报名和口碑延续;
5. 针对学习情况,进行续费。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,热爱教育者优先;
2. 有过K12学科相关学管或教务方面工作经验优先;
3. 相貌端庄,举止大方得体,普通话标准,有亲和力。
厂长/主管
8千-1.2万/月
厂长主管10年以上高中铝合金门窗生产工厂主管工作经验有生产管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3. 建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制
5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行
任职要求:
1.具备铝合金门窗工厂厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
订单跟进文员
5-7千/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限不需要出差跟单经验单休印刷/包装/造纸经验五险
岗位职责:
跟进客户订单的生产进度及发货安排
及时高效地与客户保持沟通协调
任职要求:
工作细致、态度认真
具备良好的客户沟通技巧
有耐心,抗压能力强,学习能力突出
能够快速适应工作节奏
熟练掌握基础电脑操作技能
岗位福利:
五险
全勤奖
工龄奖
节日礼品或红包
生产主管
7-8千/月
车间主任月结3-5年大专生产计划与物流控制
岗位职责:
1、依据生产计划统筹安排生产任务,确保产品品质与产量按时达成;
2、组织召开车间例会,全面协调各环节工作进度与资源调配;
3、运用取消、合并、重排、简化等方法对制造流程实施优化与改进;
4、及时与上级及相关部门沟通协作,配合处理生产过程中出现的突发状况;
5、统计并分析车间生产数据,挖掘改善空间,持续提升生产效率;
6、参与新产品样品试制过程,提出合理化建议并推动问题整改;
7、完成领导交办的其他相关工作事项。
岗位要求:
1、年龄23-40岁,大专及以上学历;
2、具有2年以上生产管理相关工作经验;
3、具备较强的沟通协调能力,抗压性强,工作积极主动且富有责任心。
厂长助理
5-7千/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验
护栏工厂
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成
2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能
3.监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训
4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作
5. 协同质量、工艺、设备等部门,推动现场持续改进与问题闭环处理
任职要求:
1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验
2. 熟悉制造业生产运作流程及精益生产理念
3. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
4.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
生产主管
7千-1.2万/月
车间主任月结3-5年高中装配/总装工艺经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.负责钣金车间各生产环节的调度与协调,保障工序间高效衔接。
2.依据实际生产任务,编制并持续优化生产排程方案。
3.对生产全过程进行质量监督,确保产品达到规定标准。
4.科学配置人力资源,提升团队运作效率与结构合理性。
任职要求:
1.具备较强的责任感,重视生产流程管理及产品质量控制。
2.拥有良好的统筹与沟通能力,能合理规划生产与人员安排。
3.能根据生产实际情况,动态调整排产计划与人员配置。
生产主管
9千-1.1万/月
车间主任包吃包住3-5人月结3-5年高中全职有生产管理经验新能源经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验注塑工艺经验焊接工艺经验冲压工艺经验能源/环保/化工经验
岗位职责:
1、全面负责车间日常生产管理,监督生产操作安全,确保作业规范执行
2、组织落实生产计划,合理调配人员与设备,保障生产任务按时完成
3、严格管控生产过程中的产品质量,推动品质改进措施落地
4、维护车间现场管理秩序,推行5S管理标准,提升现场整洁度与工作效率
5、处理生产过程中突发问题,具备快速响应与应急处置能力
任职要求:
1、高中及以上学历,具备良好的沟通与组织协调能力
2、3年以上五金制造行业(冲压工艺)工作经验,有生产管理经验者优先
3、熟悉冲压生产流程及设备运作,掌握生产排程与人员调度方法
4、了解IATF16949或ISO9001质量管理体系,具备基础质量管理意识
5、责任心强,能适应车间工作环境,具备较强的团队管理能力
生产总监
1.5-3万/月
生产总监10年以上大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验成型工艺经验
职位描述:
1、全面主导公司服装生产体系的搭建与持续优化,结合实际运营情况动态调整,确保在快速响应、成本管控、交付周期及产品质量等方面达成目标;
2、统筹采购供应商的筛选与评估工作,从技术能力、生产水平、品质管理、交期保障及整体信誉等维度进行综合评审,建立优质供应商名录,与核心供应商形成长期稳定的合作关系;
3、组织实施并监督生产过程中各项工艺标准、质量要求、成本控制及产量目标的落实与调控,确保执行到位;
4、达成生产任务中的产量指标、产品合格率、准时交付率、安全生产规范及成本降低等关键绩效目标;
5、依据公司经营战略参与制定端到端供应链管理策略和年度目标,规划重点工作方案,协调内外资源,构建高效运转的供应链流程体系,保障日常运作顺畅;
6、具备外发加工资源整合与统筹管理能力,科学评估外发工厂资质与业务匹配度,实施外发资源动态管理,根据企业发展需要持续优化外协生产网络。
职位要求:
1、具备5年以上男装领域生产总监或生产经理岗位从业经历;
2、精通男装类资源开发流程,拥有广泛的供应商渠道积累;熟悉供应商评估机制与成本询价体系,具备扎实的供应商运营管理经验;
3、具备出色的计划制定、组织推进、执行落地与过程控制能力,善于沟通协作,能有效推动跨项目、跨部门协同;
4、掌握供应链全流程运作模式,可对生产、品质、采购等环节资源实现系统性规划、整合与效能提升;
5、具备系统的成本管控思维,熟悉供应商评审与报价机制,谈判议价能力突出;对市场供应变化反应敏锐,具备快速应对能力;
6、拥有卓越的团队领导力,能够持续激发成员潜力,带领团队达成供应链各项目标;
7、对生产运营具有前瞻性判断力,能及时识别风险并妥善处理突发问题。
车间主任包吃包住10年以上大专有验厂审厂经验有生产管理经验质量管理经验调味品行业工作经验机加工工艺经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、依据公司生产目标编制年度、季度和月度生产计划,并推动落实执行;
2、统一调配新厂各生产车间的人力与设备资源,保障生产流程顺畅运转;
3、全程监管生产环节,把控生产节奏,确保产品按期交付;
4、主导生产部门6S推行及质量巡检工作,快速响应批量性品质问题并制定改善方案;
5、定期召开生产会议,协调处理各类生产难题,提升团队执行效能;
任职要求:
1、具有食品行业生产管理经验,掌握生产计划制定与现场运营管理模式;
2、了解食品加工工艺流程及相关质量安全管控规范;
3、具备良好的组织协调能力和团队领导能力;
4、能高效应对生产过程中的突发异常,维持生产系统稳定运行;
5、月休四天,包食宿。
SMT工程师
8千-1万/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技PCB设计
【岗位要求】
1. 全日制高中(含)以上学历,动手能力强。
2. 熟悉SMT和PCBA的生产工艺流程,对电子元件和相关辅料有较好的认识。
3. 熟悉FUJI CP6系列、JUKI系列、三星747+贴片机的操作、保养、维护和编程。
4. 熟悉印刷机和回流焊、AOI等设备的操作及保养。
5. 有较强的沟通能力和团队合作能力,希望有生产带班经验。
【岗位职责】
1. 负责新产品程序的编制、调试以及管理。
2. 协助产线日常生产的换线工作,提升生产效率并完成每天的生产任务。
3. 巡查每台设备的生产状况,并对生产过程中的异常进行处理。
4. 指导和监督操作员正确操作设备,对机器抛料和贴片效果进行跟踪控制。
5. 负责设备的日常保养和维护,并对财产进行管理。
6. 对SMT生产车间生产进行日常管理。
无机非金属材料研发(结构陶瓷方向)
1.1-2.2万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科材料检测新品导入(NPI)无机非金属材料陶瓷
1、开展结构陶瓷材料的研发与导入工作,主要包括技术方案筛选、供应商开发与评估、应用测试及批量导入;参与供应商技术评审及日常技术沟通协作。
2、构建无机材料关键性能评价体系,探究材料特性与终端产品性能间的关联规律,为材料选型和供应商甄选提供技术支持与数据依据。
3、制定材料导入阶段的试验与验证计划,组织实施小试、中试验证,跟踪过程数据并编制评估报告,支撑内部技术决策及切换实施。
4、推进材料成本优化与供应渠道多样化,通过材料替代或供应链优化实现降本目标,并为生产过程中材料相关异常问题提供技术支援。
岗位要求
1、本科及以上学历,材料、化学等相关专业背景,掌握无机材料的制备工艺、核心性能参数、常见表征方法及成本结构。
2、具备熟练查阅中英文技术文献与资料的能力,可快速对比分析不同技术路径或供应商解决方案。
3、专业基础牢固,具有良好的技术判断力和沟通协调能力,能准确传达技术评估结果。
4、学习能力强,组织与协同能力良好,具备团队合作意识,可独立对接公司内部多部门及外部供应商。
5、踏实务实,能够深入生产一线或供应商现场,从实际应用场景出发开展材料评估与问题解决。
栏目概述
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