
教务老师/班主任/学管师/一对一辅导/K12教育
8000-15000元/月
班主任/辅导员1年以下大专及以上小学初中高中线下教育
公司主营:K12学科类-线下一对一教学,涵盖小学、初中、高中全阶段。
涉及学科包括:语文/数学/英语/物理/化学/生物/历史/政治/地理等。
工作地点:光明区新地中央写字楼8楼术博教育(光明大街地铁站A出口50米)
一、岗位薪酬:
1. 底薪4-5K,续费业绩提成按1-4个点计算,岗位月度综合收入区间为8000-20000元,表现优异者月薪过万。
2. 福利待遇:暖冬关怀、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日礼品、生日福利。
二、健全的培训体系:
1. 公司建立系统化培训机制,为每位员工提供岗位技能与个人能力提升支持。
2. 培训内容包含:①免费岗前培训 ②定期开展业务与专业进阶培训(涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等),由总部管理层、人力资源培训师及外部专家授课。
三、岗位职责:
1. 负责课程日常协调、学生档案建立及日常运营管理工作;
2. 对接家长与教师,掌握学生学习动态,协助制定学习优化方案,并定期汇报学习进展;
3. 推动家校协同,保障教师、家长、学生三方高效互动;
4. 为学生和家长提供教育咨询服务,提升服务满意度,推动续报及口碑传播;
5. 根据学习情况推进续费及课程推荐工作,达成推广目标。
四、任职要求:
1. 大专及以上学历,教育类相关专业优先,热爱基础教育事业者优先;
2. 有学习顾问或教务工作经验,且对该领域有浓厚兴趣;
3. 形象良好,行为得体,普通话标准,亲和力强,具备良好表达能力;
4. 拥有较强的沟通协调、分析归纳能力,具备一定计划性与洞察力,能准确把握家长与学生需求,进行个性化课程建议;
5. 熟悉各学科辅导资料,掌握常见题型与知识点分布,了解相关政策与升学信息。
五、多元晋升通道:
公司设置专业线与管理线双轨发展路径,员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职2-3个月晋升为学管组长或中级学习顾问,部分在3-5个月晋升为主管或高级学习顾问,另有员工在6-12个月内成长为分校校长或资深学习顾问。
1. 管理路径:学习顾问 → 学管组长 → 学管主任 → 分校校长 → 运营经理 → 运营总监
2. 专业路径:普通学习顾问 → 中级学习顾问 → 高级学习顾问 → 资深学习顾问
班主任/学习管理师
1.5-3万元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上
岗位职责
1、依据学员实际情况,科学规划并制定个性化的课程安排方案;
2、统筹学员课程的日常调度,建立并完善学生学习档案;
3、处理学员加课、扩科、续费及更换教师等相关教务事务;
4、办理停课、复课、挽单及退费等学生日常管理工作;
5、根据校区工作安排,参与自习管理或通过微信进行答疑辅导;
6、与授课教师保持沟通,掌握学生学习动态,定期向家长汇报学习进展;
7、按时参加家长会,总结学员阶段性学习成果,并针对家长反馈提供有效解决方案;
8、为学生及家长提供优质教育服务,提升客户满意度,推动后续报名及口碑传播。
任职条件
1、大专及以上学历,有志于长期发展教育行业者优先考虑;
2、具备学习顾问或教务管理相关工作经验者优先录用;
3、形象良好,行为举止自然得体,普通话流利,具备较强亲和力与沟通能力;
4、熟悉中小学各学科课程体系及辅助教学资源,掌握相关升学政策信息;
5、能够接受周末出勤及早晚轮班工作安排。
工作时间:单休,每周一或周二轮休,周中13:00-21:00,周六日8:00-17:00或10:00-19:00
广阔的职业发展空间
公司设置专业与管理双通道晋升机制,支持不同能力特质与发展意愿的员工自主选择成长路径
1、管理方向:学习顾问—教务主任—校长—教务经理—教务总监
2、专业方向:初级学管师—中级学管师—高级学管师—未来规划师
学管/班主任(10-15k药师培训方向)
6000-11000元/月
班主任/辅导员3-5年大专及以上不授课熟练使用办公软件社群运营培训机构线上教育执业药师成人/通用互联网教育平台使用
工作职责:
1、负责学员开课通知、上课与补课的出勤管理,跟进全部课程的教学质量,并管理培训所需资料;
2、熟悉公司业务及公司App使用,掌握课程体系内容,清楚各班型对应的配套学习材料;
3、组织每日一练、周测、月测的发布,登记学员答题情况,持续跟进学习进度,结合实际情况定期开展学员回访;
4、依据学员学习进展,每周制定个性化学习方案,收集整理反馈意见,妥善处理学员提出的各类问题;
5、及时响应学员疑问,提升学习主动性和参与度,助力提高整体通过率;
6、包含一定比例的营销类工作,薪资结构为固定底薪4000+提成+奖金+团队达成奖。平均收入不低于10K,具备一定冲劲和营销意识的员工可达到10-20K。请确认接受后再咨询。
任职资格:
1、大专及以上学历,医药护相关专业背景,有医药培训领域从业经历者优先;
2、性格亲和,反应敏捷,具备较强的沟通协调能力,热爱教育培训事业;
3、具备良好的口头与书面表达能力,工作有条理、执行力强;
4、踏实敬业、吃苦耐劳,对待任务认真细致,拥有良好的协作意识;
5、熟练操作常用办公软件
其他教育培训岗位
4000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上
岗位职责:负责招生及学员服务工作
任职要求:工作期间认真灵活,具备良好的应变能力;团队活动时积极互动,乐于融入集体氛围,欢迎25-35岁之间热情开朗、富有进取心的优秀人才加入
岗位福利:周末双休,工作时间早九晚六,中午休息2小时
国家法定节假日正常休假,该有的福利我们都有,更多惊喜等你来发现!
班主任/学习管理师
4000-8000元/月
班主任/辅导员1年以下大专及以上班主任销售主管教务行政销售组长销售专员门店销售销售主任教育咨询师
2个校区正在招聘学管岗位,分别为:霞山国贸与赤坎虹都大厦
1、全面负责学生的学习管理,发挥校区与学生、家长及教师之间沟通协作的核心纽带作用;
2、统筹安排学员学习过程中的课时分配、授课教师匹配及上课时间协调等管理工作;
3、规范维护学生档案,落实课前学籍登记,监督教学执行情况,推动各科教师结合学生实际备课,并按时提交教学计划;
4、及时回访学生家长,提供专业客服支持,有效应对各类突发状况,合理安排节假日期间的课程调整,做好家长与学员的情绪疏导,妥善处理学生投诉并快速响应;
5、负责课时消耗、续费到账、退费管控等经营数据的统计工作,配合教务与财务完成教师课时核算及其他相关管理事务。
岗位要求
1、必须具备较强的亲和力,拥有良好的沟通表达能力与服务意识。
2、需对学生的上课状态进行持续跟踪,每周学生到课与离校时均须与其充分交流,掌握其辅导体验与学习动态。
3、保持与授课教师的高效沟通,及时获取学生学习进展,结合本机构教学特点向教师提出建议,协助推动个性化辅导方案的实施。
4、关注家长的诉求与心理变化,提前做好沟通准备,准确记录其意见与建议,迅速优化服务流程,调整后须主动回访确认。
5、针对学生请假、调课或课程变更等需求,务必先与家长核实确认后再予以处理。
6、遇有任何特殊情形,必须第一时间上报部门主管,按指示执行后续操作。
高薪班主任/学管师(五险一金/带薪培训)
9000-14000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上
业务板块:一对一个性化小初高全科
岗位职责:
1)负责在读学员的日常维护,承担晚辅期间的学习监督与陪伴辅导;
2)负责校区学员的续费跟进及新学员推荐,完成签约目标;
3)学员在校学习过程中,协助培养良好学习习惯,及时与家长沟通反馈,建立长期、稳定、互信的家校关系;
4)统筹安排学员的课程排课与调课事宜;
5)承担校区前台接待、费用报销等基础行政事务;
6)配合完成部门内其他工作及上级交办的各项任务。
任职要求:
1)全日制大专及以上学历;
2)性格开朗、积极乐观,具备良好的人际互动意愿;
3)具备较强的学习能力、应变能力和抗压能力;
4)亲和力佳,善于沟通,具备良好的协调与说服能力;
5)热爱教育事业,服务意识强,能接受弹性工作时间安排。
薪酬福利:
固定薪资5K起+续费提成+课消提成+转介绍业绩奖金
1)新员工享有3个月保护期;
2)提成按阶梯式设计,业绩越高提成比例越高;
3)依法缴纳社会保险与住房公积金;
4)享受国家规定的带薪年休假待遇;
5)可提供住宿支持(前4个月免住宿费),选择外宿者可享外宿补贴(入职即享,长期有效)。
晋升机制:
①班主任-客服主管-副校(轮新签岗)-代理校长-校长
②班主任-客服主管-客服培训讲师-客服培训主管-销售培训组负责人
③班主任-转岗规划师-新签主管-副校-代理校长-校长
高管课程-运营主管老师
1-1.5万元/月
班主任/辅导员3-5年本科及以上亲和力公立学校不授课坐班性格外向线下教育服务意识好大班教学(25人以上)留学背景成人/通用
岗位职责:
1.负责班级课程实施全过程的执行与协调。包括开课前的各项筹备工作,授课期间的班级运营支持,以及课程结束后相关资料的归档与复盘;
2.主动配合授课讲师,提供教学顺利推进所需的各项协助,协同完成教学相关的前期准备事务;
3.与学员保持高效沟通,掌握学员基本情况,建立良好互动关系,确保课前、课中、课后信息传达顺畅、联系持续稳定;
4.策划并推动班级团队建设,营造积极向上的学习氛围,统筹异地授课安排、班级活动及学院重要集体活动的落地执行;
5.维护学员档案体系与数据信息,挖掘并推荐优质潜在报名人选,达成公司设定的行业内部转介任务目标;
6.完成其他临时性协作与支持类工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历,拥有海外学习经历者优先考虑;
2.具备良好的中英文书面与口语表达能力,具有国际化思维与视野;
3.累计五年以上工作经验,有商学院从业经历者优先,曾从事项目管理、活动策划或主持工作者优先,具备教育培训领域或企业培训发展相关背景者优先;
4.具有较强的责任意识、多任务处理能力、细节把控能力及沟通协调能力,富有服务精神与助人意愿。
学习管理师(工作地三乡,享双休,缴纳五险一金)
5000-8000元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上不授课大型教育机构经验熟练使用办公软件中学生坐班培训机构线下教育一对一教学普通话发音标准
岗位职责:
1、负责校区学习档案的建立与维护(含成绩收集及系统录入)以及合同管理,确保学生课时安排有效执行;
2、跟进并记录学生学习进展,开展电话回访,持续与家长保持良好沟通(包含学生与家长的心理疏导及家庭教育指导),提升教学服务满意度,降低投诉与退费情况;
3、推动学生续费报名工作,积极促进转介绍;
4、负责学生考勤管理及课时使用情况的跟踪与统计。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、善于与学生及家长沟通互动,具备较强的服务意识;
3、热爱教育事业,工作踏实认真,有耐心,拥有良好的表达与沟通能力;
4、具备基础的数据整理与分析能力;
5、具备一定的抗压能力,有教育行业或相关岗位经验者优先考虑。
我们将为您提供完善的薪酬福利体系:
1、双休
2、五险一金
3、年度体检
4、完善的晋升体系
5、合伙人机制
6、带薪年假
7、专业的技能提升培训
8、有市场竞争力的薪酬
9、过节福利
10、幸福基金、爱心基金
11、丰富多彩的团队建设活动
中山公司总部:中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼
工作地点:星火教育三乡校区
学习指导师
1.5-3万元/月
班主任/辅导员经验不限本科及以上不授课中学生小班教学(3-25人)线下教育一对一教学
岗位要求:
1、热爱教育事业,具备一定的教育理解与认知;
2、性格积极乐观,富有亲和力,待人真诚热情;
3、具备较强的沟通表达能力,拥有基础的组织协调能力及服务营销思维;
4、做事细致严谨,责任心强,条理清晰,能适应快节奏工作环境,抗压性好,服务意识佳;
5、年龄20-35岁,大专及以上学历;
薪资待遇
1、无责任底薪2600-4200元
2、入职满半年熟悉教培业务后,综合收入普遍过万
3、提供舒适办公场所,配备工作用电脑与手机,无需外勤拓展客户
岗位职责:
1、学员管理:负责新生入学流程跟进,合理安排课程,持续跟踪学生各阶段学习进展,及时与学生互动交流,全面掌握其性格特点、学习需求、习惯及遇到的困难。
2、教师管理:配合学科主管开展校区教师教研培训,监督教师备课质量,协助跟踪周边学校考试动态。
3、家长对接:定期向家长反馈学生学习情况,收集家长意见与建议,汇报孩子阶段性表现,并做好相关记录留存。
4、续费管理:为学生制定长期学习规划,推动课程续报工作,达成规定的续费目标。
晋升体系
1、公司设有公开透明的晋升机制,入职半年即可参与晋升竞聘,最快六个月可晋升至校长岗位
2、晋升路径:初级学习管理师→高级学习管理师→学习管理师主管/运营校长→总校长→监管总监→大区经理
上班时间
周一至周五14:00-21:30(含17:00-18:00用餐时间)
周六日7:45-18:10(含12:10-13:45午休时段)
统一休息时间为周一全天及周二白天,周二晚上18:00-21:30为值班时段
工作地点:
(1)东中校区
(2)江南校区
(3)五洲城校区
(4)新县城校区
(5)嘉应校区
(6)梅园校区
打样1-2人月结
诚招:
纸样师傅一名,要求有工作经验,要懂得车板,要求做过外单的,年龄在48岁以下
另外招跟板一名,要求跟板,懂做工,工资面议
工作地址虎门白沙竹园2号,
电话
装配工质检员库管
(请注明需要应聘的岗位9:00--19:00)
地址:均安镇沙头 榄涌路一号圆通快递沙头分公司(恒丽宝厨具后面)
月休四天,仓门灯饰照明厂招收,
1、装配工,计件工价18-19元/小时,到手5000-6000元/月,
2、质检IQC,5500-6000元/月
要求:懂质检手法,懂五金电子包材等要求
3、仓库主管,工资面议
4、销售助理,负责客户订单,工资面议
5、运营,懂短视频制作,多平台账号日常管理,工资面议
待遇:包吃包住,月休四天,买社保,
联系人:韦小姐
广东中山招聘:文字熟手丝印1名税后8K−10K包吃住地址:三角镇联系电话:
8000-10000元/月
丝印师傅包住包吃1-2人月结
招聘: 文字熟手丝印1名 税后8K−10K 包吃住 地址:广东中山三角镇 联系电话:
品检工
本公司扩大生产,招聘前处理师傅一名,后处理师傅一名,打烊师傅一名,要求做3C产品的优先,洗水一名,对色品质一名
有意者联系陈生,地址大朗,新马莲,汇亚
平车工1-2人
招聘平车一名,工作内容:产品改标,换洗水唛,薪资:25元/小时,加班费30元/小时,,联系电话:,地址:大涌青岗兴华路35号(可导航欧妮牛仔供应链)
学管师
3000-7000元/月
班主任1-3年大专及以上培训机构成人/通用大学/大专生普通话发音标准线上教育不授课坐班互联网教育平台使用
销售学管师(成人学历提升)
岗位概述
负责成人学历提升(成考、国开、自考、专升本、研究生等)新客开发+学员维护+续费转介绍全流程,兼具销售拓客与学管服务双重职能,完成招生业绩目标。
岗位职责
1. 新客资开发与主动获客
通过线上渠道、短视频平台、社群、转介绍、外呼、地推、合作渠道等多种方式,主动开发、挖掘、获取意向学员资源,建立客户池并持续跟进。
2. 意向客户咨询与转化
对接咨询学员,讲解学历提升政策、专业、院校、报名流程,完成咨询接待、需求分析、方案制定、逼单成交,达成个人招生指标。
3. 学员全周期学管服务
负责已报名学员的建档、学习跟进、教务通知、考试提醒、资料审核、流程对接,提升学员满意度与毕业率。
4. 续费、升级与转介绍
维护老学员关系,挖掘学员二次提升需求(专升本、研究生、资格证等),推动续费、升级及转介绍成交。
5. 客户关系与口碑维护
及时处理学员问题与反馈,降低客诉,提升机构口碑与品牌信任度。
6. 数据统计与工作汇报
按要求完成每日/每周客户跟进、成交数据、业绩报表,服从团队管理与工作安排。
任职要求
1. 大专及以上学历,有成人教育、职业教育、学历提升销售经验优先;
2. 具备新客开发、主动拓客、外呼/线上获客能力,有销售意识与目标感;
3. 熟悉成考、国开、自考、学历提升流程者优先;
4. 沟通能力强,服务意识好,抗压能力强,愿意挑战高薪;
5. 熟练使用微信、办公软件,擅长线上沟通与维护。
薪资福利
• 无责底薪 + 自营提成 + 教务激励
• 五险、节日福利、带薪培训
• 清晰晋升:销售学管 → 销售团队主管
• 行业稳定、长期发展、办公环境好
工作时间
9:30-19:30/ 月休4天(中午12:00到14:00午休)
工作地点
中山市石歧区民科东路11号日升广场4楼415之二
班主任大专及以上
职位描述
1. 制定招生战略:结合幼儿园办学特色、学位规划及市场需求,制定年度/季度招生计划与宣传策略,明确招生目标、渠道布局及预算分配。
2. 宣传推广执行:主导招生宣传材料策划制作(宣传册、海报、短视频、家长手册等),确保内容贴合幼儿家长需求、凸显园所优势;统筹线上(公众号、短视频平台、家长社群)及线下(校园开放日、社区活动、亲子体验课)宣传渠道运营。
3. 招生活动组织:策划并落地校园开放日、亲子体验课、招生咨询会等活动,负责活动流程设计、现场统筹、家长接待与答疑,营造良好体验。
4. 渠道拓展维护:开发并维护幼儿园与社区、早教机构、母婴平台等合作渠道,建立稳定的招生资源网络;对接家长咨询,跟进意向客户,促进转化报名。
5. 数据管理分析:收集整理招生数据(咨询量、到访量、报名率等),分析市场趋势、竞争对手动态及家长需求变化,优化招生策略与流程。
6. 团队协同管理:协调园内教学、后勤、保健等部门,确保招生环节与园所服务衔接顺畅;如需组建招生小组,负责成员工作分配、培训与考核。
7. 品牌口碑建设:通过优质招生服务与家长沟通,维护幼儿园良好口碑,处理招生过程中的家长疑问及诉求,提升满意度。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,3年以上幼儿园/早教机构招生或市场推广相关工作经验,具备招生团队管理经验者优先。
2. 专业能力:熟悉学前教育行业招生逻辑及市场动态,掌握线上线下招生渠道运营技巧,能独立策划并执行招生活动。
3. 综合素养:具备优秀的沟通表达、谈判及客户跟进能力,对家长需求敏感;有较强的策划创意、数据分析及问题解决能力。
4. 职业素养:热爱学前教育事业,认同幼儿园办学理念,责任心强、抗压能力强,具备良好的团队协作精神。
5. 加分项:具备宣传材料设计、文案撰写或新媒体运营技能者优先;有本地幼儿园招生资源及渠道资源者优先。
班主任辅导老师
9000-10000元/月
班主任经验不限大专及以上培训机构线下教育不授课坐班
岗位职责:
1.负责班级日常管理与学生思想教育,组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长,及时掌握学生学习、生活与心理动态,建立成长档案
3. 协同任课教师开展学风建设,指导学业规划与职业发展,协助处理突发事件
4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动,提升学生综合素质与集体凝聚力
5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力
2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力
3.普通话标准,熟练使用办公软件,有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限,教育学、心理学、思政类相关专业优先
5. 身心健康,能适应弹性工作时间,具备团队协作精神
包装工打包班主任教师
小学体育教师
1.本科或以上学历,具有相应学科教师资格证;2.身心健康,具备胜任应聘岗位工作的能力;3.热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,责任心强,有团队合作精神,无违法犯罪记录;4.有体育教学工作、班主任工作经验者优先录取。
薪资福利:1.按照白云区教育局临聘人员工资待遇文件执行(具体面谈),签订劳动合同,按规定购买五险一金;2.,提供住宿;3.可申报职称。
招工人数:1名
有意应聘者请把个人简历和教师资格证、毕业证电子版等资料打包发至指定邮箱:,文件名格式要求为姓名+学科+电话号码,待学校初审资料后,符合要求者,将会电话通知面试时间地点。
运营班主任
6000-8000元/月
班主任经验不限本科及以上培训机构线下教育不授课坐班
【双休 五险一金 入职带教】
德州学院运营班主任(教务管理,不授课)
1、负责考试学员的课后答疑,解决学员学习相关问题;
2、配合完成学员报名及;
岗位职责
3、班级管理,负责班级学员的考勤、排课;
4、完成学员拓科以及学员转介绍推荐;
5、维护所在学校的校企关系;
任职要求
1、热爱教育,愿意与学生沟通;
2、本科以上学历,理工类专业;
3、具有扎实的专业知识,能够承担相关学科的辅导;
4、具有高度的服务意识,愿意为学员服务;
5、具有良好的营销思维以及学员管理能力;
福利待遇
1、首年综合年薪7-10w
2、保险:;
3、培训:导师一对一带教,定期集中培训;
4、福利:定期团建、生日福利
助教见习生
2000-3000元/月
早教老师经验不限大专及以上应届生助教老师
岗位职责:
1.协助主班及配班教师做好幼儿日常生活照护工作
2.尊重、信任每一位孩子,以平等态度营造温暖、轻松、愉悦的班级环境
3.掌握本班儿童的生活习惯、健康情况与个性特征,协同教师落实保育照料任务
4.具备安全防范意识和突发事件应对能力,切实保障幼儿在园期间的安全
5.完成上级交办的其他相关工作
任职要求:
1.热爱教育事业,喜爱儿童,富有爱心与耐心;
2.大专及以上学历,教育类相关专业背景,了解幼儿成长规律,持有幼儿教师资格证/育婴师/保育员/育婴员等任一资质证书;
3.普通话标准,学习能力强,积极进取,具备持续学习与自我提升的意愿;
兼职
职位福利:住房补助
职位描述:订珠手工 招聘订珠熟手多名!兼职和全职都可以需要看孩子的可以送货上门计件工资,现金结算地址:虎门地标天虹附近联系方式:方女士
兼职分拣
旧衣分拣员(兼职)
18 - 40岁,,视力正常,能站着工作,身体健康,手脚灵活,刻苦耐劳,不怕脏累。工作时间为上午8 - 12点
薪资福利:计时,时薪14元,超额另有奖金
招工人数:2名
工作地址:潮阳区城南街道环市东路(大南路段)汕头市松海环保科技有限公司(岩板一号仓旁)
长期兼职语数英老师
1000-2000元/月
托管老师经验不限大专及以上有爱心耐心和责任心小学教育线上授课教师资格证(小学)全职兼职均可兼职数学英语语文
职位名称:长期兼职语数老师
(需长期兼职,可随时到岗,有教资证优先,支持备考教资或实习老师投简历,居住广州白云优先录取,非诚勿扰。)
实习薪酬:基本薪酬+全勤+加班费
工作时间:
周一至周五
pm16:00~21:00包一餐
最低学历:大专
工作需要:半年或以上
工作经验:不限
实习时长:春季班(3月~7月初)
秋季班 (9月~1月初)
岗位职责:
1.完成每日安排的工作,提前掌握教学知识及辅助批阅当天作业内容,有托管辅导经验者优先考虑;
2.辅导学生完成每天家庭作业,带领学生进行预习复习;
3.进行学生的学习跟踪,心理观察以及各种教育开导工作;
4.完成公司要求的定期与家长沟通交流工作;
7.每日安排完成作业的孩子群发信息通知家长前来接送;
8.有灵活应变能力,突发情况即使上报,并紧急处理;
9.组织清洁管理区域和班级桌椅,督促孩子整理书包和床铺;
10.请假需提前三天或一周告知,试用期请辞需提前一个月告知并做好新老师的交接工作。
任职资格:
1.语数英知识掌握扎实,语文特别是拼音方面,整体认读音节,韵母,声母精通熟练;
2.普通话标准,亲和力强,有技巧管理秩序,善于和学生交流;
3.耐心,细心,爱心,有责任心和团队精神,沟通应变能力强;
4.持有健康证,教师资格证者或对口专业实习生优先考虑,带孩子经验者优先考虑,同行或同行退休者优先考虑;
5.无经验者可培训上岗,由主管带领。
6.胜任小学教育,吃苦耐劳,长期合作!男女不限!
7.无传染病,持有健康资格证或者体检证明
临时工月结
招聘:出货报告
薪资:4000.0-6000.0元/月
职位详情:
18-42周岁,熟悉电脑操作的优先,有责任心,服从安排。
三角洲
5000-10000元/月
游戏代练包住有提成包吃免费培训11-20人月结假期工全职兼职
三角洲游戏长期要人!
工资待遇:长白班,包吃住!月薪5000元-10000元
主要工作:三角洲游戏略微熟悉地图就好了,很简单!无需技术!
工作要求:16-30
早上9点上班到晚上9点左右,次月10号发工资!
班主任/学管师/教务
8000-12000元/月
教务管理1年以下大专及以上熟练使用办公软件中学生教育工作经验培训机构线下教育丰富下午茶教育学相关专业
每周提供下午茶福利,享受带薪系统化培训后上岗,欢迎有意者咨询了解~
【含续费任务 具备销售属性】
【含续费任务 具备销售属性】
岗位职责:
1. 负责为学员匹配合适的授课教师,并与教师保持日常沟通,开展相关教学协调与管理工作;
2. 负责学员试卷、教学方案及个人档案的归档与日常维护;
3. 监督学员课堂表现与学习进度,跟踪教学实施情况,并对教学成果进行评估分析;
4. 督促学员完成课后复习计划,适时调整其学习状态以提升学习效果;
5. 定期与学员家长保持联系,反馈学习进展,指导家长协同配合教学安排;
6. 承担学员后续课程的续费推进工作。
职位要求:
1. 热爱教育事业,乐于与青少年互动,具备耐心与高度的责任心;
2. 擅长人际沟通,具有较强亲和力,工作态度认真,具备良好的协作意识;
3. 形象端正,气质良好,职业稳定性高,有意愿在教育培训领域长期发展;
4. 具备实际的续费操作及转介绍工作经验;
5. 师范类专业背景或拥有学管师、班主任等相关从业经历者优先考虑;
临时工
短期工
18 - 55岁,男女不限。简单食品类打包
薪资福利:150元/天,工期1周 - 2周左右,工作时间8.5 - 9小时
兼职
【招聘单位】:粤金汤龙城店
【招聘岗位】:兼职(10:00-12:00,18:00-22:00)
【工作要求】:身体健康,头脑灵活
【薪资待遇】:20/小时
【联系电话】:(联系)
所在地区: 龙岗区龙城街道田段心新村
(广州天河)客户服务专员
5000-6000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上
一、岗位职责:
1.跟进在读学员的学习进展,落实学员日常管理(包括出勤情况、学习状态等),保障学员按时完成课程内容,确保课程服务的顺利交付;
2.与学员保持良好互动,通过优质服务提升学员满意度,推动学员推荐新学员;
3.定期跟进学员学习进度,与授课老师沟通反馈学习表现,并为学员提供学习复盘,维护现有学员关系,助力后续课程续费;
4.结合校区实际运营需求,协助策划并执行学员活动,增强学员对校区的认同感与归属感。
二、岗位要求:
1.大专及以上学历,具备较强的亲和力、感染力及责任心,工作态度积极,认真踏实,具备进取精神;
2.热爱教育领域,有服务行业或顾问类岗位经验者优先考虑;
3.具备良好的客户服务意识与语言表达能力。
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