任职要求： 1.专科或以上学历。电子商务、市场营销相关专业,熟悉办公软件及设计工具PS/AI/PR/剪映等； 2.策划及沟通能力强，有一定数据分析能力和文字功底； 3.熟悉电子商务平台运作流程与规则； 4.很强的创新和执行、领导能力，以结果为导向，有团队合作精神； 5.各电商平台运营部工作者优先。 6.薪资面议 岗位职责： 1.负责公司电子商务平台的部分运营工作 2.负责分析平台数据，根据数据优化产品布局和营销策略。 3.跟踪消费者需求和市场动态，及时调整和优化运营策略。 4.配合客服团队处理客户投诉和问题，提高客户满意度。

趁你现在还有时间，尽你最大的努力，去实现心中最渴望的目标，成为理想中的自己，过上向往的生活。拥有一份有前景的职业尤为关键。 岗位职责： 1. 主动参与团队协作，高效完成各项任务目标 2. 快速适应工作环境，积极融入集体，保持稳定积极的工作心态 3. 具备持续学习意识，不断优化工作方式与执行效率 薪酬待遇： 底薪4000-5000+提成（30%-75%）师傅带教+免费培训+带薪年假+国内外旅游+爱家基金 正常干：月薪10000+ 努力干：月薪20000+ 使劲干：收入上不封顶 1、不看重学历高低，只在乎你是否有上进的决心 2、不要求从业年限，只要你愿意主动学习 3、不追求天生聪慧，更看重踏实肯干的态度 我爱我家房地产经纪有限公司为全国首家上市的房地产经纪企业，在北京设有700余家门店。业务资源丰富，福利保障全面，领先行业标准。公司平台广阔，提供五险一金、高比例提成、完善晋升通道及定期团队活动。配备免费岗前培训与一对一师徒指导，无学历与经验门槛。 任职资格： 1、有相关工作经验者优先，年龄20-45岁，性别不限，专业不限，房地产营销、评估等相关专业背景者优先考虑 2、表达清晰，普通话流利；性格亲和，工作主动，态度积极，心态阳光 3、具备良好的沟通技巧与学习能力 4、拥有敏锐判断力，抗压性强，能从容应对挑战，敢于迎接房产行业的各类考验

【每周4-5天，为期三个月的线下实习生】 岗位职责： 1. 负责兼职导师（专业不限）的招募、培训及日常运营管理 2. 参与教学评估体系及相关流程文件的讨论与制定工作 3. 完成上级交办的其他任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，通过大学英语四级或六级，有海外学习经历者优先 2. 热爱教育行业，具备相关实习经验者优先考虑 3. 工作态度严谨、细致、有责任心，能适应较快的工作节奏，具备较高的执行效率 4. 具备较强的学习能力、信息整合能力与创新意识 要求：需线下到岗，每周至少出勤4天，保证连续实习约3个月

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5. 配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3. 学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5. 本科以上学历，欢迎应届毕业生投递

岗位福利与工作时间 周末双休+法定节假日正常休息，工作氛围轻松，无需加班； 集团新组建部门，招满即止，非销售岗，不涉及电话推销； 【工作时间】 1、周一至周五，上午8:30-11:30，下午14:00-17:30 2、周末双休，享受带薪年假、年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 【薪酬福利】 1、无责任底薪+岗位补贴+绩效奖金+季度奖金+新人补贴（具备金融行业工作经验者薪资可面议），入职满半年综合收入8k以上，一年以上可达15k+（上不封顶）； 2、按规定缴纳社会保险：养老保险、医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育保险、失业保险，另提供企业补充保险+住房公积金； 3、入职即享系统化专业培训，快速适应岗位，配备资深员工一对一指导； 4、公司定期举办各类员工活动、团队建设，表现突出者有机会免费参与国内或海外团建旅游 【发展空间】 提供广阔晋升通道，机制透明公正，每3个月开放一次晋升评审； 若希望提升自我、突破成长，此平台将为你提供有力支持，依托上市公司500强背景，拥有完善的培养体系，管理岗位需求量大，为有发展意愿的员工提供快速晋升扶持机会； 晋升全程公开透明，唯能力论，凭实力说话。 【岗位职责】 1、负责区域内客户关系维护，通过企业微信等工具开展老客户服务与日常运营； 2、公司提供精准存量客户资源，专注于客户转化，无需自主开发新客户，无电销任务，无地推要求 【任职要求】 1、大专及以上学历，学信网可查，年龄在25-45岁之间（具备金融服务、销售或创业经历者优先考虑）； 2、具备基本的服务意识与销售思维，沟通表达良好，富有团队协作精神； 有意向者欢迎提交简历！

岗位职责： 1、核心负责公司外包项目人员的薪资核算、个税计算及社保（含公积金）缴纳工作，严格遵循国家相关政策及公司制度，精准完成每月薪资核算、个税申报及社保增减员、基数调整等事宜； 2、负责对接三方客户及外包项目成员，及时响应薪资、社保相关咨询，协调处理发放、缴纳过程中的异常问题； 3、整理归档相关资料，配合财务部门完成薪资发放对接； 4、完成领导交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历（学信网可查），1-3年薪资核算、社保缴纳相关工作经验； 2、熟悉个税、社保及公积金相关政策，熟练使用Excel办公软件，数字敏感度高、细心严谨； 3、具备良好的沟通协调能力和服务意识，有外包项目或项目运营相关经验者优先。 岗位福利：缴纳六险一金，享受餐补、电话补助、电脑补助；工作时间为早九晚六，周末双休，正常享受国家法定节假日，工作生活平衡。

本公司已稳定运营10年，因业务扩展需要，现诚聘运营岗位人员： 负责To B企业福利礼品平台与积分商城的日常运营管理 1. 对接各类企业福利平台采购负责人，保持顺畅沟通 2. 策划并提交促销活动方案及礼品组合搭配建议 3. 维护平台页面信息，包括商品图片、详情描述、价格、促销策略及库存更新 4. 执行产品上架流程，完成主图设计及详情页拼接上传 5. 达成公司下达的销售目标与利润考核指标 任职要求： 学历要求：全日制专科及以上 年龄要求：25－38周岁 具备个护美妆类目运营经验者优先 熟练使用PS，能独立完成主图合成与详情页排版 具备良好沟通协调能力 工作积极主动，责任心强，态度端正 学习能力强，适应快节奏工作环境，踏实勤奋 薪资待遇：7～10k+提成（保险：五险一金，入职后按国家规定缴纳） 工作时间：周一至周五 9:00～18:00 运营岗位根据项目需求存在阶段性加班情况 发展愿景：欢迎与企业长期共同发展，表现优异者可享业绩奖励及股份分红机会

网络运营助理工作

【岗位职责】 1、围绕课程转化目标，全面负责体验课/训练营社群的运营工作，规划每日运营流程，持续优化并落地执行社群转化标准化流程； 2、设计并推动社群内转化活动，整理用户高频问题，持续更新话术体系与销售沟通脚本； 3、跟踪核心运营数据，分析转化路径，及时调整策略以提升整体运营效果。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，具备3年社群运营相关工作经验； 2、具备敏锐的用户心理把握能力，可独立完成高转化文案撰写； 3、结果导向，抗压性强，工作积极主动，能适应高强度快节奏的工作环境； 4、熟练操作企业微信、SCRM等相关运营工具。

商品选品与规划： 结合有赞平台特点及用户行为数据，开展市场调研与竞品研究，制定并落地执行选品方案，对选品成效负责，确保所选商品达成预期GMV目标。 主导新品类与新品的挖掘与引入，不断优化品类布局，打造具备竞争优势的商品体系。 为平台各类促销活动提供精准的商品推荐与组合策略支持。 有赞商品上架与维护： 熟练使用有赞后台系统，独立完成商品发布、资料填写、详情页设计及价格设定等工作。 持续维护在售商品的信息准确性，包括库存、价格与SKU管理，保障商品链接稳定可用。 熟练设置分销商品规则、会员专属价、积分兑换等营销相关功能配置。 商品生命周期与数据运营： 依托有赞数据工具，监控商品销量、浏览次数、转化表现及用户反馈，实施商品分层管理并动态调整运营策略。 针对动销不佳的商品制定清仓计划，对高潜力新品提升曝光资源，充分释放商品全周期价值。 跨部门协同： 与活动运营团队密切协作，运用有赞营销组件（如优惠券、拼团、限时抢购等）为活动匹配适配商品。 配合平台运营团队，确保店铺内商品信息、库存状态与前端展示内容保持同步。 二、任职资格要求 学历与经验： 大专及以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。 1-3年电商平台商品管理或货品运营工作经验，需有实际操作有赞系统的经验，熟悉有赞后台商品全流程操作。 专业技能： 硬性要求：精通有赞后台的商品管理、订单处理及分销配置等功能模块。 具备较强的市场判断力与数据解读能力，能通过有赞数据分析驱动商品优化决策。 了解商品生命周期各阶段运营要点，对消费者需求与购买心理有一定理解。 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 综合素质： 目标导向，对销售结果及选品GMV产出承担责任。 工作认真细致，责任心强，能够适应电商行业的高强度工作节奏。 三、加分项 具备有赞云开发或管理多个有赞店铺的进阶实操经验。 对特定垂直领域（如家居、个护美妆、母婴、食品、服饰等）有深入认知，并拥有相关供应链资源。

这明天用个信号工。

北京市东城区招弱电/安防

找个开随车吊司机，A证或者是B证都行，工作地址：北京市石景山区

北京市大兴区招架子工

有没有专业修三联动铝镁合金推拉门的师傅

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

1、负责抖音新店与老店的维护 2、在职期间可快速掌握抖音运营全流程 3、能独立操作店铺后，公司可以提供1-2家店铺做精细化运营 薪资方面： 综合底薪3600+提成（1-20%） 提成随着职位晋升而提高，运营助理提成1-2%、储备店长提成3-5%，店长提成10-20%、 【关于经验】 没经验的按照见习运营助理入职，公司分配带教师傅一对一培养 有经验的，可以从运营专员或者储备店长入职，具体需要通过面试详聊

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果复盘 5.及时响应内外部需求，优化运营支持响应机制 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，执行力强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 5. 最低学历不限，经验要求不限

【日常兼职】 1. 会玩小红书，熟练手机操作，会基础发帖、编辑图文； 2. 帮助公司发相关贴，并回复私信，达到引流效果。 提成：每个新客户 3 元，一般每天 20 个左右。

岗位职责： 1负责处理系统上订单，确保信息准确无误； 2、维护订单管理系统，及时更新订单 状态，保证数据准确性； 3、分析订单数据，提出优化建议，提升订单处理效率，任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、具有较强的责任心和抗压能力，能在快节奏环境中保持高效； 3、有订单处理或相关工作经验者优先考虑; 4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。 薪资待遇:无责底薪 4800+300全勤＋ 提成，早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周未双休，节假日正常放假。

工作内容：负责支付类营销活动的配置执行、资源位投放管理、用户反馈整理分析、活动上线测试、流量数据监控及资金使用管控等相关工作 •语言要求：具备将英语作为工作语言的能力（以阅读与书面表达为主） •能力要求： a.本科及以上学历，具有电商、外贸、支付系统、项目交付或工单/票据审核相关经验者优先考虑。 b.工作态度严谨细致，具备良好的逻辑思考与风险意识，能够主动识别流程中的潜在问题。 d.具备较强的沟通协调能力，富有团队协作精神，自我驱动力强且适应能力良好，能在高效快节奏的团队中持续输出并妥善应对各类挑战

1.战略落地与目标管理：承接公司年度业务战略，拆解用户增长、营收规模、复购率等核心KPI，制定季度/月度运营策略与执行计划，对最终业务结果负责。 2.全链路运营体系搭建：覆盖用户拉新、转化、活跃、留存、裂变全生命周期，搭建精细化运营体系；优化获客渠道、转化路径、服务流程，提升运营效率与用户生命周期价值（LTV）。 3.数据驱动决策：搭建业务数据监控看板，运用Excel/SQL/数据分析工具（如Tableau）分析运营数据，挖掘业务痛点与增长机会，快速迭代运营策略，持续优化核心指标。 4.跨部门协同与项目推进：联动产品、销售、技术、市场等部门，推动运营项目落地；整合内外部资源，策划并执行大型运营活动（如行业峰会、用户裂变活动），实现用户与营收双增长。 5.方法论沉淀与团队赋能：总结业务运营经验，输出可复用的运营方法论、SOP与工具包；指导初级运营人员，开展技能培训，提升团队整体运营能力。 6.行业与竞品分析：洞察行业趋势、竞品动态与用户需求变化，提出业务创新方向，支撑公司战略调整。

工作内容： 1、对接本地生活领域（吃喝玩乐）优质商家负责人，推动抖音团购项目合作落地； 2、输出定制化运营策略，协助商户打造热销爆款产品； 3、统筹协调商家与达人资源，保障合作后续服务顺利执行。 岗位要求： 1、【赚钱欲望】具备强烈的收入目标导向和实干态度，目标薪资未达2W者勿扰，我们需要专注踏实创收的人选。 2、【事业野心】认同短视频+本地生活的发展方向，渴望长期成长，短期投机心态者不匹配，需具备自我驱动力。 3、【销冠潜力】须有TOP级销售经验（行业不限），曾为销售冠军或具备冠军潜质者优先，需结果导向、使命必达。 薪酬待遇： 1、月均收入区间2W—4W，历史最高月薪突破10W； 2、阶梯式底薪（无责任底薪4000起，最高7000）+阶梯利润提成（提成比例最高50%）+五险一金； 公司介绍： 1、全国规模领先的抖音本地生活服务提供商 2、全国最高等级MCN机构资质 3、行业内唯一完成三轮美元基金投资（红杉资本、SIG、高榕资本）的企业 4、发展历程最长、最具规模化、体系化与专业化能力的服务商

公司支持： 1.成熟软件平台：提供现成、稳定的电商平台系统，无需技术烦恼。 2.全套运营与售后：公司团队负责店铺后台整体运营、客服、物流及售后处理，你只需专注于前端销售。 3.货源与供应链：提供优势产品或稳定的货源支持。 岗位责任： 1、时间：灵活自由，弹性工作，可兼职操作 2、合作模式：可灵活设定为合作关系 3、零风险起步：无需承担库存、售后等风险与成本。 4、有强烈的赚钱欲望和自驱力，把店铺当作自己的事业来经营。 岗位要求： 1、年龄：23周岁以上 2、能简单操作手机即可，居家办公时间自由 3、无经验（小白）也可以，但必须肯干，有耐 心，能坚持 4、要找能认识电商红利有干劲的伙伴!打酱油中介的勿扰

岗位职责 1、负责投保相关数据的统计及月度报表编制； 2、开展成本及其他关联数据的整理与分析工作； 3、协助完成运营周报/月报所需数据的采集、转换、上传（涉及ETL流程）及日常分析事务； 岗位要求 1、硕士及以上学历，财务、统计类相关专业，掌握SQL数据库和Power BI工具，具备Python使用经验者优先考虑； 2、态度端正，工作细致严谨，具备良好的职业操守和较强的执行力； 3、具有自主学习意识与内在驱动力，对数据有敏锐洞察力，逻辑思维能力强； 4、可保证实习期3个月以上，每周出勤不少于3天。

岗位职责 1. 按照既定目标完成所负责自营店铺（京东POP、天猫旗舰店、拼多多中的一个或多个）的销售指标。 2. 负责天猫平台的日常运营维护，包括活动提报、业务模式探索，保障店铺高效稳定运行。 3. 熟悉流量投放规则，能独立完成投流方案的规划、执行、监控、调整与优化，合理控制ROI及商品毛利率。 4. 基于数据分析结果，洞察市场趋势，制定并落地选品策略与营销方案，提升店铺业绩与品牌影响力（涵盖大促选品、定制品销量预估、产品画像、用户画像、团购销售区域分布、趋势曲线等）。 5. 完成产品销售数据复盘，开展销售目标预测，核算KPI等相关数据支持工作。 6. 持续跟踪运营流程，推动优化改进，提升整体工作效率。 任职要求: 1. 硕士学历，或本科学历具备1-3年电商运营相关经验； 2. 工作态度端正，踏实肯干，具备责任感及良好的团队协作意识。 3. 具备基础的数据分析能力，能通过数据反馈持续推动运营优化。 4. 熟练使用常用办公软件，掌握基本图片处理及视频剪辑工具操作。 5. 能依据数据分析结果，提出切实可行的销售优化建议。有钉钉生态使用经验者优先

岗位职责： 1. 按照客户要求的时间节点，完成运营平台订单的拆分、发货及物流单号上传工作； 2. 负责运营平台上商品的上下架管理，协调处理售前咨询、售后问题及日常商品维护事宜； 3. 与客户方运营人员保持对接，落实客户日常任务安排并争取平台活动资源位，提升运营效率与销售业绩； 4. 实时跟踪在售商品的库存情况，依据公司流程及时备货，避免出现断货或缺货现象； 5. 负责平台日常销售数据、商品动销率等指标的统计分析，并监控客诉率变化情况； 任职要求： 1. 大专及以上学历，年龄25周岁*****。 2. 具备电商店铺或其他电商平台运营、客服支持、仓储物流等相关经验者优先考虑； 3. 有积分商城商品兑换、分期赠送礼品等项目实操经验者优先； 4. 思维清晰，逻辑严谨，具备良好的沟通协调能力，学习意愿强； 5. 熟悉数据整理与分析，具备一定数据处理能力，熟练使用电子表格工具，对数字敏感，至少拥有1年及以上相关工作经验； 福利待遇： 提供具有竞争力的薪酬福利，完善的培训机制，公正透明的晋升通道，定期组织团建与外出活动，享有节日福利； 双休，五险一金

岗位职责: 1、负责Amazon账号的日常运营管理：主导所辖账号在平台上的整体运营，熟悉并合理运用亚马逊各类营销工具，制定有效运营策略，持续跟踪执行效果，定期总结复盘并优化调整方案 2、广告投放优化：根据广告数据报告进行深入分析，及时调整广告结构与投放策略，提升广告点击率与转化率，确保广告投入产出比最大化 3、维护和提升店铺运营指标，持续优化产品评价体系，保持良好的客户反馈与高好评率 4、负责产品listing的发布上线、广告推广执行、链接优化及产品的迭代更新工作 5、完成上级领导交办的其他相关任务 任职资格: 1、大专及以上学历，具备优秀的英语读写能力，通过大学英语四六级者优先考虑 2、工作积极主动，乐于学习，细致耐心，思维有条理，具备较强的执行能力 3、逻辑分析能力突出，熟练掌握常用办公软件操作 加分项: 1、具备从0到1搭建并运营亚马逊美国站、加拿大站店铺的实际经验，有家具类目背景者优先 2、对产品开发有独到理解，具备敏锐的产品挖掘与创新能力 3、熟练掌握Excel函数公式，具备较强的数据处理能力

负责公司线上运营及业务拓展

社群运营（电商社群非销售） 工作内容 1、参与设计围绕项目目标的社群用户路径、互动玩法，统筹流量承接与用户留存转化全流程，构建大规模私域流量体系 2、全程参与社群私域用户生命周期策略制定，主导用户拉新、留存及转化环节的执行与优化 3、具备数据思维，能够通过数据分析追踪效果、发现问题并推动策略迭代升级 4、参与用户分层管理体系搭建，基于用户画像持续优化运营动作，实现分层用户的精准触达与差异化运营 5、对用户规模、活跃表现及GMV结果承担相应责任 6、熟悉微信生态、企业微信及相关运营工具的应用，能高效运用各类辅助系统开展工作 7、了解京东平台生态者优先，具备社群陪跑实操经验者优先考虑 8、善于总结运营经验，可形成标准化方法论文档，具备独立撰写运营方案的能力 任职要求 1、具备大规模社群运营经验者优先（同时管理10万+用户） 2、有电商类社群或社区运营相关背景者优先 3、用户导向意识强，善于洞察用户需求，乐于与用户沟通互动者优先 4、具备基础文案撰写能力，能输出运营所需内容素材 5、长期深度使用互联网产品，关注热点动态，具备一定话题敏感度 6、责任心强，目标感明确，抗压能力强，对社群运营领域保持高度热情 *我们提供丰富的用户场景与产品策略测试机会，你将接触多元品牌案例与不同用户群体，在用户运营方向积累更全面、深入的实战经验