岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位名称：招聘人事专员 工作内容： 1、负责人事招聘工作； 2、负责新员工的入职培训等； 作休时间： 上午9点40——下午16点；周末双休，节假日正常放假。 薪资待遇： 无责任底薪3000+绩效提成+奖金+社保。（月综合收入6K+）。 其他福利： 工作餐、工作零食、不定期聚餐、生日福利、公费旅游、带薪年假等。 我司主要关注人力资源、网络推广、企业管理等企业服务领域。 我们秉持晚上班、早下班高效短时工作的理念，提供轻松愉悦的的工作氛围，向一切加班说NO！

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源相关制度执行与优化支持 任职要求： 1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和保密意识 5. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1、落实招聘流程相关工作，协调并办理员工的招聘、入职、离职、调岗、晋升等手续； 2、掌握各类招聘渠道，发布招聘信息，参与组织线上线下招聘会； 3、参与人事制度优化，制定绩效考核方案，熟悉社保政策及劳动法律法规； 4、监督公司规章制度的执行，处理员工奖惩相关事务； 5、协助推动良好的员工关系建设，策划并开展员工活动； 6、负责考勤统计、餐补等相关费用的核算工作； 7、承担日常行政事务的执行与支持工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，具备良好沟通能力； 2、有相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 招聘全流程执行：负责公司在各类招聘渠道（招聘、直聘、直聘等）的岗位发布、简历筛选、电话邀约、面试安排及录用跟进工作，保障各部门人力需求按时补充到位。 2. 员工关系管理：办理员工入职、转正、调岗、离职等相关手续，建立并更新员工人事档案；组织员工团建活动与福利发放，维护和谐的劳资关系，处理日常员工咨询与沟通事务。 3. 薪酬与考勤支持：协助完成考勤数据统计、薪酬核算所需基础资料的收集整理，确保薪资准确及时发放；配合进行人力成本数据汇总及报表编制输出。 4. 企业文化建设：协助推进企业文化落地，策划实施员工关怀活动，增强员工满意度与归属感；协同开展内部培训的前期筹备与执行工作。 5. 行政事务支持：处理行政人事部日常行政工作，如文件归档、会议协调、办公用品采购管理等，协助部门完成其他人力资源相关事务。 任职要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：不限经验，欢迎应届毕业生投递；具备1年以上人力资源相关工作经验者优先，熟悉招聘、直聘等平台操作流程者优先。 3. 专业技能：熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基本数据统计与报表制作能力；了解国家劳动法律法规基础知识。 4. 综合素质：普通话标准，具备良好的语言表达与人际沟通能力；工作细致认真，责任心强，执行力高；学习能力强，具有良好的团队合作意识。 5. 年龄要求：20-35岁，性别不限。 薪资福利： 1. 薪资构成：无责底薪3500-4500元 + 招聘提成 + 全勤奖，综合月收入4000-8000元，能力突出者收入上不封顶。 2. 工作时间：上午9:00 - 下午18:00，午休1.5小时，无强制性加班。 3. 休息安排：每月休息4-6天，法定节假日按规定正常休假。 4. 保险保障：转正后统一缴纳五险。 5. 福利项目：享受带薪年假、节日礼品、生日福利、定期团建、员工培训、下午茶等福利待遇。 6. 晋升通道：提供清晰的职业发展路径——人事专员 → 人事主管 → 人事经理，配套完善的培训体系与成长支持。 7. 工作地址：广东省惠州市惠城区麦地路58号风尚国际大厦26楼

薪资： 无责底薪 + 绩效奖金 + 周末双休 地点： [广州天河区保利克洛维中景大厦5楼] 我们需要你做的是： 负责保险代理人的招募、面试及入离职办理； 协助团队做好新人培训通知与衔接； 管理人事档案，处理考勤及各大校园社会招聘会。 我们希望你是： 大专及以上学历，优秀应届生亦可（有同行经验优先）； 沟通能力强，能听懂“弦外之音”； 熟练使用Office办公软件，特别是Excel。 （备注：本岗位为非内勤编制，主要做招聘，不用担心卖保险！） 强调平台大、晋升透明、能学到东西。 在这里，你将直接对接庞大的营销团队，处理复杂多变的人力架构，快速积累实战经验！

招聘：专员薪资：5000元以上/月专员

广州全城缺人！天河/海珠/白云/番禺/黄埔/荔湾就近分配，站点直招无中介！ 收入靠谱 按单计提6-10元/单，系统自动派单不抢单 日均50-100单，月入8000-15000+，上不封顶 可日结/周结/月结，支持随时预支 0门槛入职 18-45岁，会骑电动车、会看导航就行 无需经验，老骑手一对一带，当天上岗 配车+装备， 能睡懒觉、时间自由、工资可预支！ 不想早起打卡？不想被朝九晚五绑死？ 来做闪购骑手，自由赚钱两不误！ 能睡懒觉，不用早起 不用赶早高峰打卡，想几点开工你说了算，白天精神满满跑单。 时间超级自由，自己做主 全职兼职都能做，高峰跑单、闲时休息，接送娃、办事、副业都不耽误。 工资可预支，用钱不慌 跑单就能预支生活费，应急不愁，不压薪、不拖欠，踏实赚钱有保障。 单量稳、上手快 系统就近派单，不用死抢单；会骑电动车、会用导航就能干，新人有人带。 多劳多得，收入上不封顶 正常干收入可观，努力干月入更高，节假日、恶劣天气额外补贴拉满。 不用看脸色、不用勾心斗角， 时间自由、能睡懒觉、还能预支工资， 这样的工作真的不多！ 现在入职，优先安排好区域、好单量

惠州伟志电子厂招工：长白班坐班，月入6000-8000元 企业介绍：专业生产背光源、LED灯具，工作环境好 薪资待遇： 1.正式工：综合薪资6000-8000元/月。 •底薪2360元＋计件＋全勤+加班费+工龄+岗补+绩效+伙食/夜宵/外宿补贴。 •特别绩效：首月激励300元，满3个月500元，满6个月700元。 •。 2. 小时工：19元/小时。 岗位：贴膜 贴胶 组装qc 五金 背光 组长 班长 晋升路径： 1. 管理路线： 普工 多能工（多岗多能）—班/线长（管理岗） - 车间主管 ->生产经理 （适合有领导力、沟通能力强的你） 2. 技术路线： 普工 ＞技术员（设备调试/维修）—>助理工程师 -〉工程师 （适合喜欢钻研、想学一技之长的你） 食宿安排： •伙食：入职发饭卡吃饭。 •住宿：免费公寓式宿舍（4-6人间），有空调、独卫、热水。水电平摊，外宿有补贴。 其他福利：生日礼物、团建活动等。

1.资质与学历:具备初中及以上学历;必须持有有效的特种作业操作证(登高架设作业/架子工证)，严禁无证上岗或借证挂靠。 2.健康与安全:年龄在50周岁以下，身体健康，无恐高症及高血压、心脏病等不适合高空作业的疾病。入职前必须提供近三个月内医院的专项体检合格证明。 3.背景要求:遵纪守法，品行端正，需提供无犯罪记录证明;5年内无因违反安全生产管理规定造成事故或受刑事处罚的记录。 4.经验与技能:熟悉扣件式、碗扣式、盘扣式等常见脚手架体系的搭设与拆除工艺，具备基本 识图能力，能严格按施工方案和安全规范进行作业。 5.为保障施工现场的绝对安全与作业质量，本项目实行严格的岗前准入制度。所有拟录用人员在正式入职前，必须参加项目部统一组织的入场安全教育及专业技能入职培训。培训结束后需参加理论与实操考核，只有考试通过者方可获准上岗作业。未通过考核者将不予录用，请应聘者在面试时充分评估自身技能水平。

岗位职责： 1.按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈 2.负责配送前的货物清点、装车及运输途中的货品安全保管 3.主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、客户不在等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车），确保车辆清洁及基本功能正常 5.遵守交通法规及公司安全操作规范，保障配送作业安全高效 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的安全隐患 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强、吃苦耐劳 3.熟悉工作区域道路环境者优先，能熟练使用智能手机及配送APPn4.持有有效身份证件，无违法犯罪记录 5.学历不限，有物流、快递、外卖等行业配送经验者优先

郑重声明：此招聘为。站点直招非中介。不收取任何费用就近安排站点当天面试完即分配宿舍站点遍布全广州（公司提供住宿）。因单量急剧上升急需要大量骑士工资7800-13000［招聘条件］18-45周岁性别不限身体健康会骑电动车熟悉智能手机会看导航。无案底者［岗位优势］系统派单无需自己抢单近单多都是顺路单一趟可接5-10个单每单6-10元单量有保障支持新手进来有师傅带包上手住宿环境优雅俩人间有独立卫生间带阳台公寓式空调洗衣机热水器每个星期有管理人员。清理卫生2次有Wi-Fi网络畅通无阻可借支可借支

薪资待遇 月薪7000–8000元，综合薪资稳定；包吃包住，食宿全免，日常开销低。公司免费配齐全套招聘账号、招聘平台软件，无需个人自费开通。 工作时间 早9:00–晚19:00，实打实8小时工作制，不含无偿加班；每月固定休息4天，排班可调。 岗位职责 1. 依托公司招聘平台，对接蓝领岗位，筛选简历、邀约面试； 2. 跟进求职者入职，做好人员登记、入职对接工作； 3. 维护求职者资源，完成日常招聘量化指标。 任职要求 1. 有无招聘经验均可，零基础有人带教； 2. 会基础手机、电脑操作，沟通表达顺畅； 3. 踏实稳定，想要长期稳定赚钱。 工作福利 - 食宿全包：宿舍配套齐全、食堂一日三餐； - 资源齐全：招聘账号、客源全部公司提供，不用自己找渠道； - 入职即安排岗前培训，老员工一对一帮扶上手。

负责公司日常招聘和培训工作，包括岗位信息发布、简历筛选、意向沟通、面试邀约及跟进，协助完成人员入职对接等相关人事工作。 年龄要求20-45岁，男女不限，综合收入5000-10000元，周末双休，法定节假日正常休息，缴纳五险。 要求工作认真积极，责任心强，沟通表达良好，具备良好的服务意识与团队协作能力。

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

团队扩充，免费带，公司提供资源，提供平台，负责给厂里招人，薪资没上限。 一、薪资待遇（双选方案，上不封顶） A、底薪5000+10%提成，月综合8000 B、高提成40--50％，月综合12000+薪资上不封顶。 (薪资主要靠提成，能力越强工资越高） 每月15号准时发薪。 生日红包、团建聚餐、奶茶、水果节假日福利等； 二、岗位要求： 1.16-35周岁（能力强者可放宽）， 学历不限经验不限 2.性格开朗，喜欢与人沟通 3.工作认真，无经验有老员工一对一安排培训; 4.对高薪有强烈欲望 日常工作负责公司厂区的人事招聘 求职者加你微信后给他们介绍一下厂区工作内容以及邀约面试， 招聘资源的话由公司这边提供。

岗位职责： 1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进 2. 协助搭建与维护人才库，定期更新候选人信息并做好分类管理 3. 办理员工入职、转正、异动、离职等手续，确保人事档案规范完整 4. 协同开展员工培训需求调研、组织协调及效果跟踪 5. 处理日常人事事务，如考勤统计、劳动合同管理及基础数据报表支持 双休，法休，五险 薪资4k+提成，需要有经验 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2. 具备招聘或HR助理相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通表达与组织协调能力 4. 工作细致负责，有较强的服务意识和团队协作精神 5. 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师证书者优先

主推21元/小时，Al眼镜厂 新部门，新车间，留人率超高  男女不限18-40 包吃包住水电全免，坐班，普通工衣，综合工资6000～6500元，每周可预支 主做眼镜组装，打包，检查，贴标等工作 坐班，普通工衣，手工组装，空调车间，工作轻松，不是流水线，无需经验 宿舍 4—6人间，厂吃厂住，食堂伙食超好，免费包吃不扣钱，宿舍在水电全免

公司生产:手机数据线电子产品。 工作内容:组装、打包装，贴标签、贴标签坐班岗位轻松。 【任职要求]年龄16-48岁;车间可以带手机，管理不严坐班。 薪资待遇:长白班两班倒自选，工价20-26，月综合工资6000左右元，包吃住，环境优美，月休4天，长白班和两班倒班次自由选择，坐班为主，空调车间。每月准时发工资，200-500每个星期都可预支，离职人走账清。住宿环境: 1、免费住宿，宿舍4-6人/间上下铺，24小时热水供应，无线网络，饮水机，有空调 2、伙食:伙食自由选择，每天三菜一汤，厂区有生活超市。

三角洲护航打手（全职/兼职）需要技术过硬，经考核后才能上岗。全职到工作室上班，兼职可居家工作。薪资福利:1万-1万1工作地址:遂溪县城

急招招聘水果小弟一名小弟工资4000一5000：（熟手优先）水果小弟要求：听从安排包住号码：上班地址：深圳龙华

1.公司主要生产塑胶产品、手机壳、电子配件等电子 配件 2.岗位：组装，包装，品质，装配，开注塑机、检测 等轻松岗 3.小时工月综合工资5300/6500，人走账清， 天结清所有工资 4.纯包吃住空调车间，公寓式宿舍，环境好，荤素搭 配 5.上班时间：每天11小时，上六休一，月休4天，上 两小时休10分钟 6.每周借支200-500，入职困难可借支帮打车 7.车间可带手机，可戴耳机 8.可接临时工，长期工,短期工,岗位自选，不满意 可换，独立岗位！！! 9.年龄满16即可，不查纹身染发，不查民族，欢迎来 着五湖四海的工友，前一百名可到管理处领取生活八件套

当天面试当天入住宿舍，包吃住坐班，宿舍4/6人。好预支好结账。妹子多，有意向直接联系我，包进

1、招聘年龄：18-45，男女不限、临时工不用体检，正式工免费体检、身体健康、不查案底，欢迎肯干的朋友 2、可做小时工临时工也可以做正式工、综合工资7000+加班越多工资越高，不强制加班 3、每个月15号准时发工资、购买相关保险、做满7天可以预支500、离职提前3天申请 4、工作内容：打包装、扫描、贴标签、质检、QC、组装、岗位可以自由选择独立岗位、不穿防尘服、不是流水线 5、工作时间：每天有效工时10+，做六休一，每月休四天休息合理，休息也可以申请加班! 6、免费空调宿舍，吃住都不用操心，4-6人间，不用掏钱，伙食丰富，吃到饱为止！ 7、空调车间，车间配备；饮水机、休息室（管理比较宽松）

三角洲游戏长期要人！ 工资待遇：长白班，包吃住！月薪5000元-10000元 主要工作：三角洲游戏略微熟悉地图就好了，很简单！ 工作要求：16-30，！长白班或者长夜班，次月15号发工资！

工厂招聘，不收任何费用， 包吃住不扣钱！！！！！ 本工厂大量招普工、寒暑假工 工作简单易学易懂，容易上手，生产、包装、等工作岗位 一、小时工待遇（包吃住） 1.小时工收入：6520-7428/月 二，正式工综合薪6000+ 2、每个月15号准时发工资，不压工资 3、底薪2360元-2500元，加班费按劳动法算，平均每天加班2至3小时 4、每月有：岗位津贴500元-2000元，全勤奖300等等 三：工作内容 1、产品包装、分拣、扫描、贴标签等手工活 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、质检员、正式工 四：车间环境 1、车间配有：饮水机，休息间 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐 五：招工要求 1、16-55周岁 2、必须持本人真实有效身份证 3、无需工作经验 六：免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值 2、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大 4、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 七、报名方式： 1、请点击“电话”，直接拨打电话，联系招聘人事报名 2、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的 3、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名

1、招聘17—45岁， 2、活轻松、容易上手 3坐满一个星期可预支工资 4、纯包吃住、普通工衣 5、上班可带手机 6、需要找暑假工的提前联系