
工地学徒工安全员管道安装
青岛宏达海洋石油工程有限公司南通市海门燕达车间预制车间内施工,环境干净,住宿方便有空调一:管工15名工资:450–470/8小时可以包口二:学徒辅助30名工资:260/8小时三:白钢碳钢焊工15名工资:550/8小时可以包口文员统计一名安全员一名商务技术一名车间内施工,环境干净,住宿方便有空调,被褥和工服都有,不用带,管工需要面试懂得单线图纸,能带辅助独立施工管住,不管吃,。年了18—55周岁身体健康管住不管吃联系电话:
其他施工管理
太仓浮桥找带班<br/>岗位职责:<br/>1. 交下一道时说清注意啥、有啥遗留<br/>2. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>3. 油料、配件领用对上,该记的记<br/>4. 进度、质量、要料如实说<br/>5. 验收整改跟到底、闭环
其他施工管理
岗位名称:塔吊信号工;工地工程师;实习生(塔吊信号工岗位相关)。岗位要求:1.有较强的责任心和安全意识,负责指挥塔吊进行吊装作业;2.有塔吊信号工作经验,能够熟练操作塔吊信号设备;3.身体健康,能够适应工地工作环境,接受加班安排。薪资待遇:塔吊信号工工资为月薪人民币5500元,工地全结束结清帐;公司提供生活费支持,具体数额为每月人民币5000元;加班有额外收入。提供住宿条件,宿舍在工地旁边,可自己烹饪简单饭菜。提供单人间住宿。应聘者需通过三甲医院体检,体检报告作为入职的必要条件。
工程技术员/技术负责人施工员施工主管其他施工管理人员
招聘:检维修项目急需,施工队长,班组长,技术员等施工管理30人700元/10小时,加班累计另计。包吃、住(宾馆)、行、劳保上线时间左右,工期20天左右工资:人走账清有经验者联系:李(同步)
施工员潜水员
招聘一位市政潜水员兼带班施工队长,要求有市政管道清淤,检测,光固化等非开挖经验,会做简单资料,有B照吸污车操作经验优先。年龄30到45岁薪资面议。
小工
招聘工地长期协管人员。要求年龄55岁以内,身体健康,听从指挥。负责工地杂活、安全管制及传递信息等工作。月薪4500元。
南京江宁区招聘通信室分施工队队长1名,长期活,工资面议,工作地址:。
弱电/安防其他施工管理人员
南京市江宁区招聘通信室分施工队队长1名,长期活,工资面议,工作地址:南京。
半导体设备售后主管
1-1.8万/月
厂长/主管1-3年本科半导体炉管设备
工作职责
统筹半导体设备售后运维体系,构建标准化服务流程,保障客户设备高效运行及生产连续性。
带领售后服务团队开展设备安装调试、故障排查、日常维护等全周期技术服务,及时响应并解决现场技术问题。
建立客户档案与问题追踪机制,定期分析服务数据,持续改进服务策略以提高客户满意度。
负责售后团队的技术培训与绩效管理,提升团队专业水平和服务执行效率。
任职要求
本科及以上学历,电子、机械、自动化等相关专业背景,掌握半导体设备基本原理与构造。
5年以上半导体设备售后服务经验,其中至少2年团队管理经历,具备光刻机、刻蚀机等关键设备服务背景者优先。
熟练掌握设备故障诊断与处理方法,可独立应对复杂设备异常,具备出色的现场应急处置能力。
具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识,能承受高强度工作压力,接受频繁出差安排。
江苏苏州招聘焊工1名,要求持有相关证书。综合工资8000-10000左右。
8千-1万/月
焊工1-2人月结
招聘焊工1名,要求持有相关证书。综合工资8000-10000左右。
安全员/安全负责人其他施工管理人员栋号长
宁夏银川市新开房建项目招聘以下岗位:
栋号长3名,要求建筑专业大专及以上学历,有5年以上工作经验。
现场实习生3名,要求大专及以上学历,建筑类相关专业。
安全员1名,要求有大型房建项目5年以上工作经验,会做安全资料及现场管理,经历过安全飞检。
薪资面议。有意者请发送简历及证书。
搅拌站操作工B照货车司机工程技术员/技术负责人施工员其他施工管理人员
甘肃省内高速项目招聘以下岗位:路面项目负责人1名,路面摊铺碾压施工队长2名,沥青拌合站站长1名,沥青站水稳站操作手各1名,路面技术员1名,摊铺碾压劳务队1家,运输车队队长1名,项目内勤1名,摊铺机司机1名,双钢轮司机2名,以及其他路面施工岗位。
以上岗位要求必须具有高速公路施工工作经验,常驻项目,且能在甘肃省内随时调动,不局限于一个项目。
有意者可报名,请转发介绍。
招聘工段长班组长
8千-1.3万/月
生产管理包吃免费培训包住有提成3-5人1-3年大专全职生产计划与物流控制生产成本管理电子/半导体
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹安排人员排班、工序协调与进度跟进
2.监督生产质量与作业规范,及时发现并解决现场异常问题
3. 组织班组员工开展安全培训与技能提升,落实安全生产责任制
4. 协同计划、品质、工程等部门完成订单交付目标,保障产能稳定
5.做好考勤统计、绩效初评及员工日常沟通,营造积极协作的团队氛围
任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限
2.具备3年以上制造业一线班组长或拉长管理经验
3. 熟悉电子/五金/线束等任一行业生产流程及IE基础
4.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,责任心强
5. 接受倒班安排,能适应工厂现场管理节奏
原料药车间运营主管
8千-1.1万/月
厂长/主管3-5年本科原料药工艺技术生产设备GMP认证生产管理化学药
岗位职责:
1、全面负责原料药车间的日常生产运行,主导工艺放大全过程管理,及时处理生产过程中的异常情况,持续优化生产工艺与操作流程;
2、协同研发、安全环保、质量等相关部门,确保生产运行平稳顺畅,严格执行GMP管理体系要求;
3、组织员工操作技能培训,开展生产数据记录与统计分析,实施物料衡算,提升产品收率,按时完成各类生产报表编制;
4、参与设备验证工作,落实审计提出的整改要求,定期开展安全隐患排查,确保生产过程安全合规;
5、汇总整理生产数据,编制阶段性进展报告及项目完结总结报告。
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士优先考虑,化学、化工、应用化学等相关专业背景,年龄不超过35周岁;
2、具有2年以上合成工艺研发或技术转移工作经验,同时具备1年以上原料药车间生产或技术管理经历(有合成研发背景者优先);
3、掌握常见化学反应机理、化工设备工作原理及操作规范,了解物料基本特性,具备良好的数据分析能力和突发问题应对能力。
悬架主管工程师
1.2-2.2万/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责:
1. 负责各类悬架系统的技术方案策划、匹配评估、过程管控以及3D和2D图纸设计;
2. 负责悬架系统项目计划的制定与实施,按时间节点推进并完成所辖项目的悬架设计任务;
3. 负责悬架团队成员的任务分配,对下属员工进行工作指导与成果审核;
4. 负责项目执行过程中悬架系统相关问题的解决,并与非悬架专业领域开展协作沟通;
5. 协调客户对接关系,主导悬架方案的技术评审,确保悬架系统文档按时交付。
岗位要求:
1. 具备5年以上汽车研发单位悬架系统设计经验;
2. 可独立完成整车各级悬架系统的匹配计算与结构设计;
3. 具备主导悬架系统整体方案策划、匹配验证及详细设计的能力;
4. 熟练使用动力学分析工具开展悬架K&C特性仿真与优化;
职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
生产主管
1.5-2.5万/月
车间主任月结5-10年本科
岗位职责:
1、统筹行李箱生产全流程的管理工作。
2、依据PMC制定的生产计划,协调并推进生产任务实施,对产能达成、生产效率、产品质量、材料损耗及能源消耗承担直接责任。
3、负责生产环节中的品质控制与监督。
4、落实设备日常保养及运行管理。
5、执行生产现场6S标准,确保环境整洁有序。
6、推动团队搭建与员工技能提升培训。
岗位要求:
1、全日制本科毕业,工科类专业优先考虑。
2、具备5年以上相关工作经验,且有至少2年担任生产主管职务的经历。
生产主管/车间负责人
8千-1万/月
车间主任3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001食品安全管理体系
岗位内容:
1. 负责车间日常生产计划的组织与实施,持续优化制造流程,提升作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,制定有效调整措施并推动落实;
3. 与相关部门保持良好协作,确保生产任务按计划有序推进。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识和扎实的专业素养,能够持续促进生产效率与产品品质的提升;
2. 熟悉生产管理、物料调度及物流运作等相关环节,能精准把控生产进度,并具备问题分析与解决能力;
3. 具有5年以上车间主任或相近岗位管理工作经验,熟练掌握设备维护技术及沟通协调技巧。
金工车间储备干部
8千-1.2万/月
生产管理1-2人月结3-5年中专/中技全职建材机械设备/机电/重工
熟悉下料,冲压,焊接等各个金工工段的生产工序,配合车间主任和厂长做好生产计划安排
储备干部
4-6千/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专管培生
2025年应届毕业生(或2024年毕业者),大专以上学历,理工科、模具设计、汽车工程等相关专业,具备基本CAD操作能力。
职位福利:餐补、提供住宿、节日福利、五险一金
机械设计技术主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科管理机械设计机床设备装配工艺热处理工艺冲压工艺SolidWorksPro/E
【岗位职责】
1. 团队管理与技术统筹:全面负责机械结构设计团队的日常管理与能力提升,科学分配设计任务,组织工程师开展图纸交叉审核,严格把控团队输出成果的技术质量。
2. 核心方案设计与把关:依据项目实际需求,主导机械产品的整体方案规划、结构布局及关键部件选型计算;独立承担或指导团队完成核心工程图样、BOM清单等受控技术文件的编制工作。
3. 工装夹具开发:统筹产品制造过程中的工装、夹具图样设计,优化装配流程,提高产线装配效率与产品合格率。
4. 现场调试与问题攻坚:带队参与项目现场的安装与调试作业,及时识别并解决零件干涉等突发性技术难题;主导项目技术评审,提出可行性优化建议,持续推动产品性能迭代升级。
5. 跨部门技术协同:作为核心技术接口人,为生产、销售、装配及售后团队提供高效技术支持,快速响应并处理设备在生产和售后环节出现的设计异常。
6. 技术标准化建设:负责技术部门各类文档、图纸的归档整理与版本受控管理,逐步建立并完善设计规范体系与标准资料库。
【任职资格】
1. 学历专业:本科(统招)及以上学历,机械设计、机械制造及其自动化等相关专业背景。
2. 经验底蕴:具有5年及以上电动机或机械制造领域工作经验,其中至少3年从事技术团队管理或项目主导工作(特别优秀者可适度放宽条件)。
3. 软件技能:熟练运用AutoCAD绘图软件;精通至少一种三维设计软件(如SolidWorks、UG、Inventor等),具备指导团队开展三维建模的能力。
4. 专业硬核:掌握扎实的机械原理、材料力学等基础知识;熟悉电机结构或通用机械设备设计流程,了解机加工、热处理等制造工艺。
5. 综合素质:具备良好的逻辑思维、现场问题应对及抗压能力;责任心强,富有团队协作精神与领导力。
南通如皋市生产车间主任任职要求责任心强,心态稳定,接受能力强。
6-8千/月
车间主任1-2人1-3年大专全职有生产管理经验新能源经验工装设备经验工程机械经验自动化设备经验钣金工艺经验成型工艺经验半导体经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
生产车间主任
任职要求
责任心强,心态稳定,接受能力强。
车间文员长白班 6.5K
6-7千/月
工厂文员包吃包住6-10人月结经验不限学历不限全职需要出差
18-40 岁,男女不限,长白班,包吃住,主要整理数据,产量表
栏目概述
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