
土建项目经理
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专技术负责人
岗位职责
1、参与拟定公司发展战略、年度经营计划与预算方案,规划技术发展路径,推动实现技术创新目标;
2、全面负责公司技术管理工作,主导技术体系运营,确保技术能力保持行业前列,引领技术发展方向与进步;
3、主持重大技术项目决策,指导并审核整体技术方案,组织技术资料的收集与编制,满足业务发展需求;
4、建设与培养技术团队,监督并指导技术部门日常运作,打造高效能、专业化技术队伍;
5、参与重要商务谈判及相关商务活动。
任职要求
1、土木工程、工民建、建筑学等相关专业全日制专科及以上学历,具备10年以上总承包施工企业技术负责人工作经验;
2、熟练掌握各类施工产品的技术方案,尤其在模板工程施工方案方面具有丰富实践经验;
3、具备优秀的沟通协调与领导能力,能够统筹全局,合理配置团队资源,执行力强,兼具商业谈判能力、领导才能和学习意识;
4、发表过行业领先技术论文或具备技术创新成果者优先考虑。
家装项目部主管
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
一、任职要求
1、具备3年以上家装或商业空间工程管理相关工作经验;
2、具备良好的客户现场沟通能力,能够有效协调并提升客户满意度(涵盖工程质量与服务品质);
3、具备经营意识,熟悉签证流程及应对处理;
4、熟悉工地形象维护、施工安全管理及工程进度管控等工作内容;
二、其他说明
1、薪酬结构:底薪+高提成+绩效+奖励+福利(底薪6000元起)
2、公司拥有健全的标准体系与规范化业务流程
3、预算工作由专人负责,无需驻场
工作时间:9:00-11:30 13:00-18:00
工作地址:南京市雨花台区文竹路8号凯润大厦3号楼一层(地铁1号线软件大道1号口出)
家装工程管理专员
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专住宅小区别墅豪宅
岗位职责:
1、主要负责施工现场的质量监管与进度把控,及时沟通并处理客户反馈的问题,做好协调与解决工作。
2、统筹安排施工人员进场作业,优化施工流程,保障项目按期交付。
任职要求:
1、年龄20-30岁,大专及以上学历
2、持有C1或以上驾驶证
3、具备吃苦耐劳精神,工作积极主动,执行力强,拥有良好的语言表达、沟通及组织协调能力,服务意识强,责任心和进取心突出
福利:缴纳五险
法定节假日
节日福利
带薪培训
综合收入7000-12000元
项目主管
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科项目主管项目经理建筑施工桩基础基坑支护土建质量安全施工员
【岗位职责】
1. 负责项目(钢支撑、钢板桩、刚栈桥、工法桩、PC等)工程质量、进度、安全及文明施工管理,协助其他部门进行成本、材料管理;
2. 负责项目现场情况的巡视、监督、检查、纠偏工作;
3. 协助其他部门制定人员、材料、设备等需求计划及进退场管理;
4. 协调业主、总包、监理、质监站关系;
5. 负责项目结算、签证、款项催收等。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,土木工程相关专业;
2. 3年以上现场施工管理工作经验,有基坑、钢栈桥项目经验优先;
3. 吃苦耐劳的工作精神,能接受现场施工的工作环境。
装修工程主管
6千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中
工作内容
1、负责装修项目的全程统筹与落地实施,保障工程按时交付;
2、组织团队协作,把控施工进度与工艺标准;
3、及时应对并解决项目执行中的各类突发情况,确保流程顺畅。
任职要求
1、具有优秀的项目统筹能力及良好的团队配合意识;
2、具备较强的应变能力,能妥善处理施工过程中的各类问题;
3、熟悉广告标识领域业务特点,能准确把握客户实际需求。
项目统筹
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
岗位职责:
1、项目前期准备与计划:
审核设备技术图纸及安装手册,编制详尽的《现场安装调试方案》和实施进度安排。
统筹设备发运与进场事宜,确认现场场地、基础条件、水电配套等安装前置要求。
组建现场安装调试小组,组织技术交底与安全教育,落实人员管理与职责分工。
现场安装执行与监督
作为现场主要负责人,全面把控安装、调试及验收环节的安全、质量与推进节奏。
指导并监管吊装、定位、组装以及管路/线路连接等关键作业流程,确保符合技术标准。
负责现场工具、辅材及零部件的使用管理,及时协调处理安装过程中出现的突发状况。
2、设备调试与性能验证
牵头开展单机调试、空载运行、负载试运行及系统整体联调工作。
校验设备运行参数,保证其满足合同规定的技术性能指标。
排查并处理调试期间出现的机械、电气、控制类故障问题。
3、客户对接与验收交付
代表项目方与客户保持高效沟通,传达需求、汇报进展,协调测试与验收流程,妥善处理分歧事项。
组织开展设备操作与日常维护培训,保障客户人员具备独立操作能力。
汇总并提交调试记录、竣工图册、使用说明书等相关交付资料,推动项目顺利终验。
4、项目收尾
确保项目按合同约定完成交付,配合办理结算流程;
落实现场撤场工作,清点剩余物资并完成相关费用核销。
主持项目复盘会议,总结经验与不足,将典型问题及优化建议反馈至研发与生产团队。
完成全部项目文档的整理归档工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,土木工程、建筑工程管理、工程管理、给排水、机电安装等相关专业。
2、掌握项目全周期管理流程,具备成功交付项目经验,能适应施工现场工作模式,可接受出差或长期驻场。
3、熟练操作Project、CAD、Office等工程及办公软件。
4、通晓国家及地方建筑行业相关法律法规、施工规范与验收标准,了解施工组织设计、进度计划制定、成本控制、质量安全管理体系,能够独立撰写各类项目核心文件与报表。
5、具有跨部门协作能力和多项目并行管理经验者优先。
项目主管
6千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专汽车研发项目
1、依据部门下达的研发任务开展新产品开发工作;
2、负责老产品技术文档的维护与技术变更管理;
3、提出生产异常问题的解决方案并完成验证工作;
4、编制项目可行性研究报告、调研资料、设计方案等技术文件,并完成各阶段评审记录整理;
5、输出产品结构及零部件的标准图纸、BOM清单,分析零件构成,初步估算样品成本并填写成本核算表;
6、为各生产基地的转产提供技术支持与现场协助;
7、承担相关产品认证工作的推进与落实;
8、完成部门安排的日常工作任务;
9、落实本岗位相关的5S管理工作要求;
南通通州区招氩弧焊熟练摇把的45一小时/518/天!包吃有住,缺口20,工时300以上,会一种就可以。
450-520元/天
氩弧焊工摇把焊长期20人以上
南通招氩弧焊熟练摇把的45一小时/518/天!包吃有住,缺口20,工时300以上,会一种就可以。
氩弧焊工长期1-2人月结二把刀勿扰焊工证
太仓招氩弧焊工,410/天,不包中餐,提供住宿。主焊卫生级洁净不锈钢管,要求单面焊双面成型,有化工厂工作经验优先;持证上岗,工期稳定,有意联系
常州武进区工厂招聘氩弧焊工,不锈钢薄板焊接,有意向的可以跟我联系。地点武进区湟里镇卢
氩弧焊焊接
工厂招聘氩弧焊工,不锈钢薄板焊接,有意向的可以跟我联系。地点武进区湟里镇卢
项目经理/主管
1.8-3.5万/月
项目经理1-3年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期优质交付
2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,组织现场技术交底与施工部署
3. 主持项目例会,及时识别并解决施工过程中的技术、安全与合同履约问题
4. 编制并动态更新项目管理策划书、施工组织设计及专项方案,落实安全生产责任制
5. 配合完成竣工验收、资料归档及结算审计等工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上)
2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3. 具有3年以上施工现场管理经验,独立承担过中型及以上房建或公建项目者优先
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的组织协调与应急处置能力
5. 责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
项目负责人
1-1.2万/月
项目经理10年以上大专
任职要求
1. 大专及以上,市政/给排水/环境工程等相关专业;持二建(市政)+B证,证书可注册,无在建优先
2. 3年以上现场管理经验,有农村污水、人居环境整治项目经验优先,熟悉土建水池、管网、污水设备施工及验收流程
3. 能看懂施工图纸,掌握钢筋、模板、混凝土、管网等现场施工工艺
4. 独立管控项目进度、质量、安全、成本,擅长现场签证、资料、收方及竣工结算
5. 沟通协调能力强,可对接业主、监理、村委及村民,处理各类现场纠纷
6. 能长期驻场,适应下乡工地环境,责任心强,抗压,具备问题应急处置能力。
产品开发工程师
7-9千/月
其他生产营运人员经验不限本科五险一金现场办公AutoCAD大小周SolidWorks
【岗位职责】
1. 负责研发新产品、进行技术改进及新技术的开发。
2. 负责新产品追踪和进度管控。
3. 进行产品生产的可行性评估,解决产品生产中的技术问题。
4. 对公司产品进行各项技术优化,负责质量控制及成本控制。
5. 负责开发文件和工艺文件的制定。
6. 负责生产相关工具、夹具与设备的图纸绘制。
【岗位要求】
1. 全日制一本以上学历,机械、材料等相关专业。
2. 熟练运用UG或SolidWorks等绘图软件,掌握制图标准化要求。
3. 熟悉铝合金的加工和材料性能。
4. 二年以上全职产品设计工作经验。
5. 对轮圈或汽车轮辋产品结构、生产工艺及产品开发流程具有深入认识。
6. 工作积极主动,能承受一定压力,沟通能力良好。
7. 有一定的创意能力,有突破性思维。
双休招聘文员一底薪4500
5-7千/月
文员1-3年大专社保双休
工作职责:
1、负责招聘全流程执行,包含发布招聘信息、筛选简历、组织初步面试及发放录用通知等环节;
2、维护现有招聘渠道,并拓展新渠道,保障人才资源供给,满足公司人员需求;
3、搭建并完善公司人才储备库,结合实际招聘进展,完成招聘数据与报表的整理汇总工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上招聘相关工作经验者优先考虑;
2、熟悉人力资源招聘各环节的实际操作流程;
3、性格沉稳、耐心细致,积极主动,品行端正,诚实守信,作风严谨,具备良好的语言和书面表达能力;
4、熟练掌握常用办公软件操作。
薪资:底薪4500+提成
内勤助理 双休福利
3-4千/月
文员1-3年大专
一、岗位名称:大型银行消费信贷助理(急聘)
二、工作职责:
(1)负责辖区内消费信贷业务及相关产品的推广与落实,按市行要求完成各项工作任务;
(3)建立并维护客户台账,实施规范化的客户管理流程;
(4)依照部门标准整理和归档信贷资料;
(5)完成上级领导安排的其他相关事务。
三、任职资格:
(1)学历要求:大专及以上学历;
(2)专业要求:金融、会计、经济或相关专业优先;
(4)综合素质:具备创新意识,责任心强,能熟练操作WORD、OFFICE等常用办公软件;形象良好,踏实肯干;拥有良好的沟通表达能力、团队协作精神及自我驱动力;
(5)其他要求:具有优良的职业道德,遵纪守法,诚实守信,身体健康,个人征信状况良好,无大额负债、逾期记录,无犯罪记录,不得在其他企业担任法人、监事或股东职务。
四、福利待遇及工作地点:
1、上班时间:根据网点实际排班情况执行,通常为8:30-17:30;
2、薪资待遇: 综合月薪约3600元;
3、工作地点:无锡市梁溪区健康路87号汇能大厦。
悬架主管工程师
1.2-2.2万/月
其他生产营运人员包吃包住月结5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责:
1. 负责各类悬架系统方案的策划与制定、匹配性分析、方案管控以及3D和2D图纸设计;
2. 负责悬架系统计划的编制与实施,按项目节点推进并完成所辖项目的悬架系统设计任务;
3. 负责悬架团队成员的任务分配,对下属员工进行工作指导与成果审核;
4. 负责处理项目执行过程中涉及悬架系统的技术问题,并与非悬架专业领域开展协作沟通;
5. 协调客户对接关系,主导悬架系统方案的技术评审,确保相关技术文件按时交付。
岗位要求:
1. 具备5年以上汽车研发单位悬架系统设计工作经验;
2. 可独立完成整车各类悬架系统的匹配分析与结构设计;
3. 能主导悬架系统整体方案的规划、匹配验证及详细设计全过程;
4. 熟练掌握动力学仿真工具,具备悬架K&C性能分析能力;
职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
生产设备主管/工程师
1-1.6万/月
厂长/主管5-10年本科维修保养设备管理生产设备
岗位职责:
1. 负责制药生产设备从选型、安装、验证到维护、维修及退役的全周期管理工作。
2. 编制并落实设备预防性维护(PM)方案,确保设备运行满足GMP规范与EHS标准。
3. 组织开展设备故障诊断与应急抢修,降低产线停机时长,保障生产任务顺利推进。
4. 建立和完善设备台账,主导SOP编写与培训,实现操作与维保流程规范化。
5. 联动生产、QA、QC等相关部门,牵头完成设备类偏差分析、CAPA执行及变更管理。
6. 参与设备供应商审核,负责备品备件管理及维护预算的统筹控制。
7. 推进设备节能优化、技术革新及自动化提升等相关改进项目。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械工程、自动化、制药工程或相关专业背景。
2. 具备5年以上制药行业设备管理经历,熟悉固体制剂或无菌制剂核心设备运作。
3. 深入理解GMP及FDA/EMA法规中关于设备管理的相关要求;熟练操作CAD、CMMS系统及常用办公软件;具有风险评估及设备验证(IQ/OQ/PQ)实践经验。
4. 工作踏实认真,抗压性强,具备良好的问题分析、沟通协调与团队协作能力。
后勤保洁员
3-4千/月
后勤经验不限学历不限退休人员优先
岗位标题:后勤保洁员(退休优先+)2、岗位职责:(1)负责公司员工餐及来访客户就餐,保证干净卫生、口味可口;(2)负责办公区域、公共区域日常打扫、清洁、整理;(3)负责公司绿植、花草浇水、修剪、养护,定期进行鱼缸清洗养护。(4)完成上级安排的其他后勤工作。3、任职要求(1)身体健康(需健康证),爱干净、讲卫生、做事细心勤快;(2)会做饭、会打扫、会养护花草鱼儿;(3)退休人员优先,;(4)服从管理、有责任心、稳定性强。4、薪资福利(1)薪资面议(待遇优厚);(2)公司包吃;(3)工作轻松、环境舒适;(4)节日福利、年终福利。5、工作时间:9:00-18:00(可弹性),月休4天
公园项目运营
4-5千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中市政公园项目
【岗位职责】
1、 负责公园项目的日常运营与管理工作
2、 负责与甲方对接相关事务,以及游客游园期间的现场秩序维护
3、 监督并检查保洁、安保等岗位的工作落实情况,保障各项服务有序运行
【职位要求】
1、 高中及以上学历,欢迎刚退休人员应聘
2、 具备1-2年物业管理相关工作经验,有公园项目现场管理经历者优先考虑
3、 具备良好的沟通与协调能力
现场主管项目负责人
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专生物医药企业
岗位职责:
1、负责机电安装工程的设计方案、施工技术以及现场管理工作。
2、协调总包、建设单位、监理等各方解决施工现场各类问题。
3、完成上级领导安排的其他相关任务。
4、明确项目目标与实施计划,编制项目执行方案。
5、监控项目预算执行情况及工程进度管理。
6、对接客户、承包方、设计团队等相关方并开展有效沟通协作。
7、统筹项目所需人员配置、设备调度及现场运作管理。
8、承担机电安装各专业领域的技术指导与管理工作。
岗位要求:
1、电气、给排水、暖通等相关专业,大专及以上学历;
2、具备5年以上机电工程领域工作经验,其中5年以上暖通及相关岗位实践经验;
3、熟练操作CAD制图软件;
4、掌握安全文明施工管控要点,具备风险识别能力;
5、工作认真细致、品行良好、责任感强,具备优秀的沟通协调能力。
互联网项目主管
1.7-2.4万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科互联网
岗位职责
1、项目过程管理
执行互联网项目开发流程,确保项目按计划推进,进度、质量、成本符合预期,支撑业务目标达成。
2、风险与质量管理
识别项目中的各类风险(如技术、资源、进度等方面),制定应对预案并推动问题闭环解决。
3、过程度量与持续改进
监控项目核心指标(如成本、进度、质量等),定期输出分析报告。
维护项目相关文档(包括总结报告、会议纪要等),保障信息可追溯。
基于过程数据和度量结果推动团队效率优化,完善项目管理流程与工具,沉淀可复用的实践经验。
4、团队氛围建设,提升成员满意度
任职要求
1. 学历与经验
本科及以上学历,计算机、软件工程、信息管理等相关专业优先。
5年以上互联网领域项目管理经验,曾主导至少2个完整项目(如App开发、系统搭建、平台迭代等)。
2. 专业技能
熟练运用主流项目管理工具(如禅道、tapd、jira等)。
掌握传统项目管理模式及敏捷开发方法(Scrum/Kanban),持有PMP或ACP认证者优先。
了解技术开发全流程(涵盖前后端、数据库、API等),具备与技术人员高效沟通的能力。
3. 核心能力
沟通协作:具备优秀的沟通技巧,有团队协作意识和较强的组织协调能力,能快速整合多方需求。
问题解决:思维条理清晰,善于主动发现并拆解复杂问题,推动问题彻底解决。
数据驱动:能熟练使用BI等数据分析工具,支持决策制定。
风险管理:具备较强的风险预判意识,能够系统化识别、评估潜在风险(如技术难点、资源冲突、需求变动等),并制定有效应对措施。
抗压能力:适应高强度、快节奏的工作环境,能在复杂情况下并行推进多个任务并保证交付成果
维保部项目主管
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技消防设施操作员
岗位职责:
1. 负责公司外部消防维保项目的日常维护与统筹管理;
2. 组织并管理消防维保部门各类系统及配套设备的保养、检修与调试工作;
3. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备较强的责任意识,工作积极主动,善于沟通,品行端正;
2. 有消防设施、水电安装维修等相关领域工作经验者优先考虑;
3. 工作时间周一至周五,享受双休制度;
4. 岗位年基本薪酬范围为8-15万元,年终依据个人绩效可获得相当于基本年薪20%的奖金,能力突出者薪资可面议并上浮;
5. 需持有中级维保证书。
栏目概述
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