【工作内容】 - 负责熔炼生产线的日常运行管理，保障生产进度与产品品质； - 编制并实施生产计划，优化工艺流程，提高生产效能； - 组织协调各岗位人员作业，监督安全生产及环保要求的执行； - 汇总分析生产相关数据，提出改善措施，促进持续优化与成本管控。 【任职要求】 - 具备较强的沟通协作能力及团队管理实践； - 有熔炼类专业背景或相关行业经历者优先，工作经验不限； - 熟知生产流程与设备操作，具备基础的数据分析技能； - 工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力。

岗位职责： 1、统筹生产部门的日常运作与管理工作，依据既定计划组织落实各项生产任务； 2、监控生产进度与物料计划执行状况，协调解决制程中的异常情况，确保生产及物料目标顺利实现； 3、组织开展员工成本意识宣导，推行物料使用管控措施，持续提升员工在成本控制方面的认知与执行能力； 4、科学安排各生产班组的工作任务，掌握下属工作进展，保障管理有序、执行高效； 5、主导推进生产现场5S管理，促进5S制度建立并实现常态化运行； 6、严格执行部门岗位责任制与工作规范，组织并监督团队成员全面完成所属职责范围内的各项工作； 7、熟练掌握并应用TS16949、ERP、目标管理等管理工具，推动生产管理体系的标准化与信息化建设。 任职要求： 1、年龄35-45岁，大专及以上学历，机械设计与制造、机电一体化等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上生产制造类企业管理工作经历，其中至少3年担任生产经理岗位；有齿轮、减速机、电机等行业背景者优先； 3、精通生产全流程管理，熟悉生产部门运作机制，擅长生产调度与现场管理；了解机加工产品的工艺流程、质量标准及相关技术要求； 4、具备良好的组织规划能力，拥有团队搭建与人员管理实际经验，能够有效激励团队达成协作目标； 5、具有较强的成本与质量意识，能制定并落地实施有效的成本控制与品质提升方案。

负责独立施工管理过市政道路，厂房，办公楼的牛人

1. 具备建筑类相关专业大专或以上学历； 2. 有5年以上在建筑施工企业从事土建项目现场管理的工作经历； 3. 持有安全员C类证书

【岗位要求】 1. 在矿业工程、地质学或相关领域取得大专或以上学位； 2. 至少10年以上大型矿山生产领域相关工作经验，有露天矿山开采经验，有驻非洲矿企工作经验者优先； 3. 具备优秀的领导能力和团队管理技巧； 4. 精通生产技术和矿业开采流程，熟悉最新行业标准； 5. 具备优秀的沟通能力和解决问题的能力，能够在多元文化环境中工作； 6. 可用英语或法语进行基本沟通者优先考虑。 【岗位职责】 1. 依据生产目标计划，负责部门生产工作的组织、协调和管理，确保生产计划的顺利实施； 2. 负责制定并执行生产技术部的生产计划，保证生产安全、质量和效率； 3. 负责生产设备和工艺的优化、改进和管理，降本增效； 4. 负责生产技术部员工的管理和培训，确保团队的稳定和高效运作； 5. 负责生产数据的收集、分析和报告，提出改进建议并落实； 6. 完成管理层交办的其他工作。 【福利待遇】 1. 驻外工作每年带薪休假1-2月。 加分项有以下行业经验：矿产/地质·采掘/冶炼

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督施工过程符合国家规范、设计图纸及公司管理制度要求 4.组织日常安全巡查与隐患整改，落实安全生产责任制 5.配合项目经理完成成本控制、材料管理及现场文明施工管理 任职要求： 1. 具备建筑施工相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程生产管理 2.熟悉《建设工程质量管理条例》《安全生产法》等法规及行业标准 3.具备较强的现场协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.持有建造师（建筑工程）资格证书及安全生产考核合格证（B类） 5.责任心强，能适应施工现场工作环境，具备良好沟通表达能力

岗位职责： 1、依据公司年度销售与生产规划，科学调配资源，统筹推进并达成各项生产目标； 2、遵循公司管理体系及质量规范，制定、监督并落实本部门质量管理方针与实施目标； 3、组织团队开展节能降耗工作，优化资源配置，有效控制制造成本、原料利用率等关键成本指标； 4、负责产品工艺落实、持续优化及配方管理，配合新品种研发阶段的试产与落地工作； 5、全面管理本部门设备相关事务（包括使用、维护、维修与保养），确保设备高效运行与合理应用； 6、主导本部门人才梯队建设，推动员工成长、绩效改进及团队整体能力提升； 7、统筹部门日常运营，强化与其他部门间的协作与沟通协调。 任职资格： 1、大专及以上学历，食品、机电或经济管理类相关专业优先考虑； 2、具有3年以上大中型食品企业生产管理岗位工作经验； 3、掌握GMP、HACCP等体系运行要求，具备食品安全相关知识基础； 4、具备独立开展车间质量管控与安全生产管理的能力。

核心职责 1. 生产运营管理：统筹规划、协调与监督CNC及相关工序的生产执行，保障产品按时、保质、保量完成交付。 2. 工艺与质量控制：制定并持续优化标准作业流程（SOP），牵头解决生产过程中的技术与工艺问题，确保产品满足图纸要求及质检规范。 3. 效率与成本控制：通过排产优化、提升设备综合效率（OEE）、控制材料损耗等手段，实现生产成本的持续下降。 4. 团队建设与培训：负责生产团队的日常运作管理、绩效评估、技能培养及人才梯队搭建。 5. 持续改进：推进精益生产、5S管理等工具实施，主导自动化与智能化改造项目，提高产线自动化程度。 任职要求 1. 具备8年以上机械加工领域生产管理经历，其中至少3年担任生产经理或类似岗位。 2. 熟练掌握CNC加工中心（三轴、五轴）编程、操作、夹具设计与刀具管理，了解钣金冲压、折弯、焊接等工艺流程。 3. 拥有全制程生产管理经验，熟悉从原材料到毛坯、CNC加工、热处理、表面处理至装配的全流程制造，尤其在模具零部件（如模仁、模架）或高精度自动化部件（如机器人组件、精密工装）方面具备实际经验。 4. 具备主导生产线自动化升级、推行精益生产（Lean）或显著提升生产效率（如OEE指标改善）的实际项目成果。

主要有大型房建经验，当前项目规模15万平方

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理，统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业分包单位，确保项目按期高质量交付 3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查，严格把控施工工艺与规范执行 4. 主导施工现场安全风险排查与应急处置，落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故 5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及变更管理工作 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（持有一级/二级建造师证书者优先） 2.5-10年建筑施工一线管理经验，至少主导过2个以上中型及以上房建或公建项目生产管理工作 3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法律法规 4.具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识，能适应项目驻场工作节奏 5.责任心强，具备良好的职业操守与沟通表达能力

扬州仪征市急招管道工，月薪12000~16000元，包住扬州仪征市急招管道工，月薪12000~16000元，包住 扬州仪征市急招管道工，月薪12000~16000元，包住 岗位职责： 1、分段上安装管道，施工环境好，舱室作业少，厂房里施工或吊装工位施工（专门设定安装分段管道的工位）； 2、出勤率高，加班多，工资按月发放，工资面议，包住不包吃，希望有志之士合作双赢。 3、有意向欢迎联系。

常州市天宁区招贴砖

会曲臂车

招聘五名焊接技工。

南京市浦口区招吊顶餐饮店蒙铁皮（夜里十一点开始到）

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控，确保项目按期优质交付 2.组织图纸会审与技术交底，协调解决施工过程中的技术与管理问题 3.主导项目商务对接工作，包括合同履约、进度款申报、签证索赔及分包管理 4.编制并落实项目实施计划，统筹协调设计、施工、监理及甲方等多方关系 5.定期组织项目例会，编制工程报表与总结报告，及时向上级汇报项目动态 任职要求： 1. 具备建筑工程项目管理相关工作经验，有完整项目全过程管理经历者优先 2. 熟悉建筑工程图纸识读、施工规范及验收标准 3. 具备良好的商务沟通与谈判能力，能独立开展对外协调与对接 4.责任心强，具备较强的组织协调、风险预判与应急处置能力 5. 学历不限，持有一级/二级建造师证书者优先

负责市政、景观、园林绿化及土建工程现场施工管理 熟悉市政工程、园林景观工程、土建工程等施工流程

有干基础设施经验

高薪急聘｜商砼生产部经理（全盘生产+调度+车队运输） 本搅拌站业务稳定、订单充足，现诚聘全能生产经理一名，熟手优先，新手勿扰！ 岗位职责 全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作： 1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班，把控生产效率与出料质量，严控损耗； 2. 负责全站调度工作，对接销售、工地、试验室，合理安排订单先后、错峰配送，处理工地突发问题、压料、改方、加急单； 3. 全面管理罐车车队，管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理，杜绝拖单、漏单、投诉； 4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接，保证站点平稳有序生产； 5. 做好日产台账、数据统计、成本管控，优化生产及运输流程，提升整体效益。 任职要求 1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验，懂商砼行业整套流程； 2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理，抗压能力强； 3. 执行力强、责任心强，能带团队、管得住现场； 4. 人品正直，踏实稳定，能长期共事。 待遇福利 • 高薪面议（能力过硬工资可谈，不亏待实干人） • 工资准时不拖欠，站点稳定、氛围简单 • 包吃包住，长期稳定干事业 招真心做事、懂全盘管理的老手！混日子勿扰！ 欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入！ 联系： 地址：大新县宝圩乡

岗位职责： 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理，制定每日、每周、每月生产计划，合理调配人力、设备、泊位资源，保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业，确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺，全程监管装船作业全流程；优化装船作业工序，控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题，提升装船效率、降低维修，保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划；根据装船任务、来料量动态调整生产排班，解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题，提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备：固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化，变频控制系统等；配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹，最大限度降低设备停机时长，保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度，管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节；组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查，杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故，保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核；优化生产岗位职责，规范作业流程，提升班组执行力与作业效率，打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过；定期做生产复盘、产能分析、流程优化，提出降本增效、提质提速的整改方案，持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接；负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置，保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历，港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业；身体健康，能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验，熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺，有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程；熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺；懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理，能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力；抗压能力强，能适应码头高强度生产节奏，懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场；无重大安全事故记录，熟悉港口作业及安全操作规程的要求。

1、车间生产事宜管理 2、承上启下的工作安排合理 3、有食品生产车间管理经验优先

技术出身的管理（懂编程、调机） 【岗位职责】 1. 负责机加工生产流程的计划与执行，确保生产任务高效完成。 2. 协调生产资源，优化生产安排，提升整体生产效率。 3. 监督生产现场管理，确保符合相关规范和标准。 【岗位要求】 1. 善于沟通，按时完成上级交给的工作。 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队。 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

设备调试辅助，全部坐班，恒温车间，工作轻松，不用穿无尘服。 小时工28元/小时,,每月10号发同工同酬,15号在职补差价,不在职按同工同酬发放;综合月薪7000-8000元，工价包含餐补和所有津贴。 首月餐卡预充300元,刷卡吃饭,超出自费;8人间宿舍空调热水器洗衣机齐全,住宿费80元/月，外宿有免费厂车接送。 要求男女不限，18-45周岁，初中及以上学历 忌口 已满 大面积纹身不 收，体内无金属钢钉钢板。 下午1点前到厂门口面试,当天可安排住宿。

一、岗位职责： 1、对接客户相关部门，深入了解并分析客户在PCB制造过程中（特别是钻孔、成型等核心环节）的技术需求与工艺难点。 2、将客户非技术性的生产要求准确转化为产品开发所需的功能定义及工艺规范，并牵头组织厂内技术可行性论证。 3、持续关注PCB领域（如HDI、多层板、高频板等）先进工艺、新型设备及AI应用的发展动态，形成具有指导意义的技术分析成果。 4、配合市场团队完成技术文件的核对与确认，确保产品性能参数与客户实际需求保持一致。 5、支持销售与售后服务团队，提供售前工艺方案建议及售后复杂工艺问题的专业解答。 6、完成领导安排的其他临时任务，助力PCB产品中心高效运转。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上PCB工厂工艺、NPI或MI工程师工作经验，熟悉钻孔或成型流程者优先；或有3年以上PCB Layout设计背景，掌握PCB全流程及可制造性设计（DFM）者优先。 3、具有大型PCB企业工艺、MI/NPI相关岗位经验者优先。 4、富有创新思维，对行业趋势和新兴技术具备一定敏锐度，能结合市场需求提出具备竞争优势的产品思路； 5、逻辑清晰，善于分析问题与解决问题，具备较强的自主学习能力。

一、岗位职责1. 全面主导钣金车间的生产运营，统筹安排生产计划（侧重交付任务）、排产调度及进度跟踪，保障订单准时完成； 2. 推动钣金全流程执行与优化，涵盖下料、激光/数冲加工、折弯、焊接、打磨、喷涂、装配等环节的工艺实施与质量监管； 3. 负责生产团队的组织管理，包括人员配置、技能培训与绩效评估，持续提升团队作业效率与稳定性； 4. 控制生产成本、材料损耗及设备维护保养，推动精益化生产模式，实现降本增效目标； 5. 严控产品质量标准，及时处理生产异常，推进工艺改进与品质提升，落实安全作业与现场6S管理要求； 6. 协同业务、技术、采购等相关职能部门，协调物料供应、技术方案与交付周期，突破生产过程中的关键瓶颈。 二、任职要求 1. 具备3年以上钣金行业生产经理或车间主任岗位经验，熟练掌握钣金全工序流程及设备操作； 2. 精通激光切割、数控冲床、折弯、焊接、喷涂等核心工艺，具备独立应对生产技术难题和质量问题的能力； 3. 拥有出色的生产规划、现场管控与团队领导能力，熟悉精益生产理念与成本管控方法； 4. 了解安全生产规程与6S管理体系，工作责任心强，抗压性好，执行力强； 5. 有中大型钣金制造企业管理工作经历，熟悉非标钣金件、机箱机柜、设备外壳类产品生产者优先考虑。

负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况，分析原因并制定相应改善措施； 定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理相关培训； 落实责任区域内人员管理与6S执行监督，确保现场规范有序； 交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录，保证账物相符； 实时掌握产线运行状况，及时处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题； 当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场异常，反馈并推动问题解决，保障生产连续性； 在维持产线稳定运行的同时，准确记录在线数据，为后续优化提供依据； 按时完成上级交办的各项临时任务。 岗位要求： 学历要求初中及以上； 具备基础的Windows办公软件操作能力（Word、Excel、PowerPoint）； 有制造行业管理经验，具备较强的组织、协调与沟通能力； 能适应倒班安排，积极进取，抗压能力强，执行力强，工作态度严谨； 能够指导任务拆解与整合，优化工作流程，简化复杂操作，协助现场实现账物一致。

岗位职责： 1、开展精益生产改进工作：优化厂区整体布局、降低库存水平、缩短制造周期、提高产线运行效率与人员产出，推动精益人才梯队建设； 2、推进精益与数字化融合：主导精益体系与数字技术结合项目的全流程执行，规划智能工厂实施路径，推动数据透明化、精益工具系统化，固化优化成果，支持智能制造转型； 3、行业对标研究与策略输出：分解制造发展战略，落实生产革新指标，追踪业内精益管理与数字化发展趋势，形成研究报告及改进建议，为部门决策和技术迭代提供支撑； 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程、机械、电子、自动化等理工类相关专业； 2、3-5年制造领域工作经验，具备3年以上精益生产或智能工厂项目实战经历，具有基本的IT系统理解能力；有生产/企划管理、制造类咨询或供应链优化经验者优先； 3、熟练掌握精益生产全系列工具，精通库存控制、产线平衡、工厂布设、物流改善等关键模块，具备独立主导项目、问题识别与数据解析能力，对数据具有较强洞察力； 4、熟练操作Excel、PPT，能独立编制改善方案、完成数据分析并输出项目汇报材料。

【岗位职责】 1. 牵头生产现场精益改善项目的全流程推进，围绕机加工产线的效率提升、不良率降低、在制品库存压缩等核心目标制定落地方案，跟踪改善效果并形成标准化作业规范。 2. 主导价值流图梳理与产线布局优化，识别生产全流程中的等待、搬运、过度加工等浪费点，通过单件流、快速换模、防错设计等方法缩短生产交付周期。 3. 搭建现场5S/6S、TPM全员生产维护的常态化推进机制，定期组织一线班组开展精益培训与改善提...

【岗位职责】 1. 产品规划与需求分析：负责SST电源（固态变压器）及相关产品的市场调研、竞品分析，制定产品战略规划及迭代路线图，挖掘客户需求，转化为产品功能定义。 2. 全生命周期管理：主导产品从设计、开发到上市的全流程，协调研发、生产、质量等部门，确保产品按时交付并符合成本目标。跟踪市场表现，优化产品性能及用户体验，制定产品退市或升级策略。 3. 技术支持与跨部门协作：为销售团队提供技术方案支持，参与客户技术交流及定制化需求对接。协调生产部门优化工艺流程，解决生产中的技术问题。 4. 市场推广与数据驱动：制定产品定价、推广策略及营销材料，组织行业展会及技术培训。分析销售数据及用户反馈，驱动产品改进并挖掘新市场机会。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、电力电子、自动化等相关专业优先。 2. 5年以上SST电源（固态变压器）行业经验，熟悉设计标准及生产工艺。 3. 优秀的数据分析、项目管理及跨部门沟通能力。 4. 了解该领域技术趋势，熟悉行业等下游应用场景。

一级建造师/高级工程师 薪资可谈，按月发薪，缴纳社保，极限提成，年终奖金，双休，江苏省内竣工项目优先考虑。 主持完成过本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与度不低于70%，以下业绩4选2： 1.地上12层以上民用建筑工程1项， 或者地上8-11层民用建筑工程2项。 2.高度50米以上的构筑物工程1项， 或者高度35-50米（不含）的构筑物工程2项。 3.建筑面积6万平方米以上工程1项， 或者建筑面积5万平方米以上工程2项。 4.钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上的建筑工程1项， 或者钢筋混凝土结构单跨18-21米（不含）或钢结构单跨21-24米（不含）的建筑工程2项。 说明：上述4类业绩中，只要满足2类即可。 在施工合同（备案合同或者建设系统四库一平台、）中要体现出该人员是项目经理(建造师)，一般只要是正规项目、报建项目等都能查询到相关项目经理信息（项目备案信息可查询）。 如上述平台无法查询到，可提供相应材料补录：施工许可证，中标通知书，施工合同，竣工验收报告，施工图纸