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招工:无锡小肠工两名（夫妻）每天头数:180至200头要求熟手，会剪会翻生手二把刀勿扰活不累工资：8000元/月包住不包吃补贴500元/月桑老板：

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岗位名称：助理；岗位要求：高中以上学历；年龄要求为25岁到50岁；其他要求（如有特殊要求可在此处添加）。薪资待遇：月薪范围在3000到5000元。

启东招聘白铁风管安装工数名，工资300元/天。开工日期为即日起至春节前，工期持续到腊月二十六，期间不允许请假。耍滑或酗酒者按200元/天结算。有意者可报名。

启东招聘白铁风管安装工数名，薪资为300元/天。开工日期为即日起至春节前，工期持续到腊月二十六，期间不允许请假。若存在耍滑或酗酒行为，薪资按200元/天结算。有意者可报名。

金坛区 气保焊长白班，35一小时 要求不高会平焊就行，一天385，包吃住

苏州张家港招工地小工/杂工九小时260管住不管吃一天补助三十

优化专员学历不限，兼职、专职均可薪资福利:薪资面议招工人数:30名工作地址:赤峰市红山区新华路军分区对面18-19号厅

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招临时工，20一小时，地址平阳县万全镇上岙村172号联系电话

招聘前台 负责店内账目，客人接待，有直播经验更好！薪资2500-5000

招聘:一名加班工，今晚5.30点到8点30，要求会剁刀，3个小时100块钱。联系电话:

岗位职责： 1、负责主体厂房及洁净厂房的日常维护与土建相关工作； 2、组织实施现有厂房的功能规划与布局优化调整； 3、动力系统运行维护工作，涵盖配电、空压机、纯水系统、给排水、工艺气体等系统； 4、生产辅助设备的运行保障与维护，包括空调系统、电梯、行车、叉车、堆垛车、消防系统等； 5、特种设备及其安全附件的巡检、运行与维护管理； 6、环保设施的运行监管与日常管理，涉及废水、废气及固体废物处理系统； 7、制定并执行预防性维护计划，及时排查故障，确保厂务设备稳定可靠运行； 8、备品备件的台账建立与库存管理工作； 9、主导厂区内各类工程项目的方案规划与落地实施，确保项目按期保质完成； 10、承接厂内各部门提出的零星改造与维修任务并落实执行； 11、新设备进厂后的二次配工程统筹规划、协调对接及项目推进； 12、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体化、暖通、机械、电气等相关专业。 经验： 2、具备3-5年制造业工厂设施运维工程师相关工作经验。 3、具有良好的抗压能力，思路清晰，沟通顺畅，工作细致，责任心强，执行力高。 4、能够独立组织需求会议，收集整合各方需求，并完成汇报材料编制。 5、熟练使用Office、PPT、CAD等常用办公及设计软件。 6、持有低压电工证、空调制冷操作证、压力容器作业证者优先考虑。 7、工作踏实认真，吃苦耐劳，具备清晰的逻辑思维能力； 8、品行端正，诚实守信，具备优良的职业操守； 9、具备较强的沟通协调能力，善于团队协作，富有合作精神。

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岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如快递收发、会议准备等 5.维护前台区域整洁有序，营造温馨专业的办公环境 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 有前台或行政类工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

职位名称：区域办行政专员 职位摘要： 本岗位需在所属区域办事处有效落实总部制定的行政及人力资源相关政策，保障销售团队日常运作高效有序。主要职责涵盖行政事务执行、人员招聘、考勤薪酬管理、员工入离职流程办理以及对销售工作的全方位支持，是维系区域团队稳定性与战斗力的重要支撑角色。 一、行政执行与日常管理 1. 落实、传达并监督总部发布的各项行政规章、销售政策及任务指标，确保信息精准、快速传递至区域全体销售人员。 2. 全面统筹区域办事处日常行政事务，包括办公环境管理、固定资产维护、办公用品采购与发放、快递收寄等工作。 3. 作为区域与总部行政人事条线的主要联络人，负责各类事项的沟通协调与上下贯通。 二、考勤与薪酬核算 1. 统筹区域全体员工的考勤记录、统计与审核工作，保证考勤数据真实、完整且按时提交。 2. 配合总部人力资源部门完成每月工资相关数据的初步整理、核对与上报。 3. 办理区域内员工社会保险、住房公积金等福利项目的申报与缴纳手续。 三、招聘与人才梯队建设 1. 根据总部核定的编制计划，制定并推进区域销售岗位的招聘方案，将**招聘工作列为每日核心任务**。 2. 主导招聘全流程操作，涵盖岗位发布、简历筛选、电话初筛、面试安排及背景核实等环节。 3. 多渠道持续拓展并储备优质销售人才，确保团队人数持续达标并保持充足人力储备。 四、员工关系与培训 1. 组织新员工入职流程，包括合同签署、入职培训（含公司文化、制度规范、区域概况等内容），并协助落实工位安排与办公物资配备。 2. 关注员工状态变化，协助处理基础性员工关系事宜，促进良好团队氛围建设。 3. 办理员工调岗、离职等相关手续，实施离职访谈，汇总原因分析并及时向总部反馈。 五、销售支持工作 1. 主动为销售团队提供后勤保障服务，如销售合同的起草、打印、复核、盖章、归档及系统录入。 2. 协助准备客户拜访、项目投标所需的商务材料及相关文件资料。 3. 协同区域销售经理完成各类销售数据汇总、报表整理及初步报送工作。 任职要求： 1. 具备3年以上科技类企业行政工作经验，有跨区域分布式办公体系实际操作经验者优先； 2. 熟练使用常用办公协同工具，如企业微信、钉钉或飞书等； 3. 大专及以上学历。

招夜班、白班、临时工各、两名

启东招聘安装白铁风管人员数名，工资为300元/天。 开工日期为即日起至春节前，工期持续到腊月二十六，期间不允许请假。 工作态度不端正或饮酒影响工作者，工资按200元/天结算。 有意者可报名。

招5-6号南京演唱会临时出勤数名年龄18-50周岁以下4号9:00出发要求年轻150一天(在大巴车睡)包三餐要求认真负责有服装优先必须要有纯黑色鞋子不得带白边报名

三年以上厂务运维经验。 空调，特气，超纯水熟练其中一项或几项的运维内容。 有半导体厂技改经验的优先 年龄30到40 善于学习，有责任心，共同发展。

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岗位职责: 1.负责前台接待，引导客人上机; 2.推推销网费套餐，提升客户消费; 3.打扫并维护机子的卫生状况; 4.处理门店日常运营中的各类突发问题。 任职要求: 1.性格开朗外向，具备良好的沟通能力; 2.工作认真负责，能胜任基础服务工作。 岗位福利: 每个月免费上网

招聘成品车间主管。