搜索
登录注册
OpenMini
区域经理
6000-11000元/月
区域总监3-5年大专及以上教育培训市场营销管理美容管理咨询
1、培训业务落地技能 2、协助实战 3、制定目标跟盯结果 4、团队建设
区域总监1-3年高中及以上汽车
岗位描述: 1、按照公司规范执行金融相关业务操作; 2、协助B端及C端客户完成资料填写与签署,并跟进资料回收情况; 3、定期对客户进行回访,持续维护良好的客户关系; 岗位要求: 1、高中及以上学历,性别不限; 2、具备销售经验或金融行业从业背景者优先,有汽车行业经历并熟悉汽车分期流程者更佳; 3、具备良好的沟通表达能力及内部协作能力; 4、责任心强,具备较高的职业素养; (提供直营有责底薪及合作代理两种合作模式)
区域经理
6000-11000元/月
区域总监3-5年大专及以上教育培训市场营销管理美容管理咨询
1、培训业务落地技能2、协助实战3、制定目标跟盯结果4、团队建设
区域运营负责人
1-1.5万元/月
区域总监3-5年大专及以上销售管理经验开城经验教育/培训产品推广经验个人
工作内容 1、统筹城市层面业务运营管理工作,保障各项业务目标顺利达成 2、带领团队高效运作,推动团队能力提升,持续优化业务流程 3、与合作方建立稳定合作关系,确保业务协同发展 任职要求: 1、具有较强的领导力及团队组织管理经验 2、具备敏锐的商业判断力和市场开拓实力 3、善于应对复杂情况,具备出色的分析与决策水平
区域运营负责人
1-1.5万元/月
区域总监3-5年大专及以上销售管理经验开城经验教育/培训产品推广经验个人
工作内容 1、统筹城市层面业务运营管理工作,保障各项业务目标达成 2、带领团队运作,推动团队效能提升,持续优化业务流程 3、与合作方建立并保持稳定高效的业务协作关系 任职要求: 1、具有优秀的团队领导力和组织协调能力 2、具备较强的商业敏感度及市场开拓经验 3、善于应对复杂情况,具备良好的分析判断与决策水平
区域总监1-3年高中及以上汽车
岗位任职要求 1、具备高中及以上学历,性别不限; 2、具有销售经验或金融行业从业背景者优先,有汽车行业工作经验,熟悉汽车分期相关业务; 3、具备良好的沟通表达能力及内部协调能力; 4、责任心强,具备良好的职业素养。 岗位工作内容: 1、按照公司规范开展金融相关业务; 2、协助B端及C端客户完成资料签署,并跟进资料回寄情况; 3、定期进行客户回访,维护客户关系; (直营有责底薪、合作代理两种模式)
区域经理3-5人大专及以上
招聘驻厂10名,有经验优先, 区域经理5名 有资源,经验者底薪可再+ 工作内容: 招聘要求: 1、大专以上学历、25-35岁男女不限,退伍,大学毕业2年经验优先, 2,有工厂,招聘中介等经验优先。 3,有一定的沟通能力,执行力强。 4,上班时间:月休4天,吃住自理。最好有驾照。 [爱心]5,工作地点,常州区域!钟楼区:西太湖,武进区 工资待遇: 招聘主管,[爱心]底薪提成+年度奖金。综合工资面议!
按摩平台区域主管
1.2-1.3万元/月
区域总监经验不限学历不限市级
公司简介:山东云长网络科技有限公司是一家专注于云上旅游、互联网品牌孵化及新能源领域的综合性企业。坚持推进“互联网+实体”融合发展模式,在国内外旅游出行、新能源厨用燃料与餐厨设备,以及大健康赛道持续深耕,始终处于行业创新前沿。公司已获得国际知名资本机构BenchmarkCapital战略投资,完成2000万元天使轮融资。 产品背景:“婵娟到家”平台致力于为用户提供全品类上门养生服务。在现代生活节奏快、压力大的背景下,科学合理的养生调理有助于缓解身心疲劳,提升生活质量。按摩服务拥有广泛且稳定的市场需求,各城市均分布着数千家线下门店。我们通过将传统到店消费升级为在线预约上门服务,并支持用户自主选择心仪技师,更贴合当下消费者的使用习惯,有望引领未来十年互联网服务的新风口。 岗位职责:公司具备完善的运营系统,并由城市负责人全面对接所在城市全域酒店资源,负责点单二维码物料的铺设投放,以及与酒店等合作场所的具体商务接洽,完成二维码布放,同步落地共享充电器、成人用品智能柜等配套设备。 岗位收入: 1.公司为城市负责人提供35%-50%的长期收益分成,配备独立后台管理系统,每笔上门按摩订单均可产生持续性收入。目前成都直营市场半年交易流水超500万元,实现纯营收200万元! 2.酒店共享充电器项目享有95%的长期稳定收益,用户入住酒店扫码使用即可带来持续管道收入! 3.酒店成人用品智能柜,商品成本均价约2元,终端售价20元,毛利率达1000%, 多劳多得,少劳少得,总部提供成熟直营经验复制,全程实操指导,包教包会包落地!!
区域总监经验不限学历不限
我们是美团收钱助手一级服务商,现面向全国招募区域负责人,零门槛免费开通美团大象官方后台,配备专属美团工号,支持自主组建团队,快速开拓本地市场。一手渠道资源直连,餐饮板块即将全面开放!后台可直接获取全部合作商户联系方式! 收益由两部分构成: 1.合作商户永久性流水分润0.10%(按月结算) 2.每成功开户奖励100元/户(每日结算) 资金到账准时,无任何拖欠! 无需缴纳保证金!无需押金!绝不收取额外费用!
销售主管
1-1.5万元/月
区域总监经验不限本科及以上带团队做项目拿结果
1、销售管理岗位,承担本职能领域内的核心目标制定与规划实施; 2、统筹部门日常运营,开展团队人员的管理、辅导、培训及绩效考核; 3、主导销售业务全流程运作,涵盖策略制定、资源配置、过程推进与复盘优化; 4、组建并维护高效销售团队,确保销售任务达成; 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先; 2、具备3年以上销售行业从业经验,有团队管理经验者更佳; 3、拥有广泛的客户资源与良好的客户关系,过往业绩表现突出; 4、具备出色的市场洞察、营销策划及推广执行能力,善于沟通协作,能有效协调资源并解决实际问题; 5、具有强烈进取心,具备团队带领与组织协调能力; 6、如有阿里巴巴、中国制造网、环球资源网等平台跨境电商销售或管理经验,将予以重点考虑!
普工
200-300元/天
普工20人以上月结
招聘普工
保洁经理1-2人
苏州保利星湖招聘保洁主管1名,男女不限年龄60以内,身体健康,有较强的管理及沟通能力优先 联系电话 待遇面谈
苏州
12月24日 20:22拨打电话
服装纺织人员3-5人
招今晚喷气加班一名,3,4个班,丰田610机器,开低弹丝,地址,平望小圩丝丝顺纺织厂里面车间,联系电话
苏州
12月24日 20:22拨打电话
江苏无锡有人会烧氩弧焊吗?速联系。
氩弧焊工
有人会烧氩弧焊吗?速联系。
无锡
12月24日 20:22拨打电话
江苏南通金海岸商贸学院对面,招两名服务员,小店好做不烦,直接打电话杨老板
服务员1-2人
金海岸商贸学院对面,招两名服务员,小店好做不烦,直接打电话杨老板
南通
12月24日 20:22拨打电话
区域总监
1000-2000元/月
区域经理1-2人5-10年硕士及以上
见面聊,有工作经验优先
总监
200-300元/天
区域经理1-2人经验不限学历不限
招区域总监负责!
业务经理,区域总监
2-3万元/月
区域经理20人以上经验不限学历不限区域销售渠道销售弹性工作制
按业务利润五五分成,工作自由,根据自己渠道开发客户。
区域经理3-5人经验不限高中及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售渠道销售直销门店销售基本坐班销售额提成弹性工作制企业服务销售经验销售管理经验团队建设及管理能力市场营销相关学历独立开拓市场能力团队招募及培养基于业绩分析的策略优化客户/渠道开发及运营品牌招商市场活动策划及执行
因公司业务拓展,几十家政高端门店陆续开业,急需家政门店合伙人和店长多名,欢迎各界对家政行业感兴趣的精英,有梦想做过销售的优先,月入3W--10W不是梦 16800成为家政高端社区店合伙人,自己‬做老板 赠送‬价值20多万的‬家政门店给‬你经营,可做‬十几大版块‬以上家政服‬务项目,亏了‬公司承担,赚了‬对半分。 1,不需要你花钱装修 2,不需‬要你出房租 3,不需‬要你出水电‬物业费 4,不需‬要你花钱请工人 5,可全职,也可‬以兼职 6,教你学会‬打造家政‬抖音ⅠP+家政销售+任选‬三科家政科目‬学习并发‬高级证书),欢迎各位兄弟姐妹们的加入。 公司培训岗位有: 养老护理、育婴师、催乳师、月嫂、家庭保姆、早教师、小儿推拿、康复理疗、收纳师、培训讲师、职业规划师、合伙人、加盟商; 1、欢迎有销售经验的精英; 2、欢迎有创业梦想的大咖; 3、欢迎想开家政公司做老板的人; 4、欢迎18-70岁年龄的创业人群。
区域经理交通补助五险一金年终奖20人以上1-3年大专及以上代理商销售区域销售渠道销售门店销售较多出差TOCTOB混合办公互联网/科技公关/传媒批发/零售企业服务5人(含)以上地推团队电销团队开城经验销售管理经验媒介/广告推广经验快消/零售产品推广经验团队建设及管理能力独立开拓市场能力团队招募及培养市场调研基于客户反馈的产品优化建议
第一,负责本区域各商家入驻合作运营。 第二,负责本区域各板块的业务拓展 第三,负责本区域工作团队的培训招聘,推动工作执行 第四,要严格执行公司所规定的工作指令,达到区域有效率,有品质,优质服务的绩效 欢迎重庆市各位优秀的你来做客
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜电话销售经验
1、协助销售经理做好老客户关系维护,促进长期稳定合作; 2、开拓企业客户资源,推广物流运输服务,完善客户信息管理; 3、实时跟踪货物动态,妥善处理运输过程中的异常情况; 4、负责系统操作及经营数据分析,跟进月底客户回款事宜; 5、通过有效沟通掌握客户需求,进一步挖掘合作潜力; 6、认真配合并落实公司各项规章制度与工作要求。
销售经理/主管3-5年学历不限变频器先进制造对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验伺服其他行业
一、岗位要求: 1.具备工业自动化领域相关产品(如变频器、伺服、PLC、电机等)3年以上销售经验,有服务维保或维修背景者优先; 2.熟悉变频器、伺服驱动器、逆变器、PLC等工控类产品及其市场动态; 3.了解项目招投标运作流程及相关规范; 4.具备较强的计划与协调能力,工作细致踏实,具备良好的沟通表达能力; 5.掌握专业的销售方法,拥有较强的市场拓展意识和实战能力; 6.热爱销售工作,积极进取,目标感强,追求业绩突破; 二、岗位职责: 1、负责公司变频器、伺服驱动器、逆变器等产品的销售及售后服务、维保、维修业务推广,全力达成个人销售指标; 2、积极开展新客户开发工作,持续拓展客户资源,推动新客户成交转化; 3、维护现有客户关系,定期跟进客户状态,及时收集需求信息,促进二次销售; 4、落实销售回款工作,确保货款按时回收,有效控制坏账、呆账风险。 三、福利待遇: 1.公司提供具有行业竞争力的薪酬体系; 2.公司提供完善的晋升发展空间; 3.公司提供系统的培训支持与业务指导; 4.公司提供优质客户资源支持。 不坐班,外勤打卡,负责江苏区域
区域运营主管
4000-15000元/月
城市经理经验不限中专及以上销售经验开城经验市场活动策划及执行团队建设及管理能力较少出差和外勤客户/渠道开发及运营企业政府/社会团体金融产品推广经验个人批发/零售互联网/科技市场调研较多出差
薪资详情:8000-15000/月 奖金补贴:绩效奖金,全勤奖,节日福利 公司主营业务: 1、信用卡推广服务,支持16家银行信用卡办理,每张奖励300元 2、提供30家银行信用卡积分兑换业务 3、承接信用卡各类权益兑换服务 4、实行一对一指导,全程有人带教 5、开展道合乾刷、恒刷、泰刷、益刷等支付相关业务 地区市场负责人岗位,年薪30万以上
销售专员和区域销售经理
区域销售销售经理
在固定的区域内销售公司的产品。
企业客户销售主管
8000-12000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
1.拥有物流相关领域客户资源(如平台型企业、冷链运输、车队管理、仓储配送一体化等) 2.结合公司现有产品方案,推动产品在实际业务场景中的应用与落地 3.按照标准流程建立并维护客户信息档案,持续收集并动态更新客户数据 4.定期跟踪并汇报所在区域内的市场竞争情况与行业变化趋势 5.系统化收集客户需求,开展分析整理,并及时向上级反馈建议 6.高效执行上级安排的各项销售相关工作任务 岗位要求 1.大专及以上学历,市场营销、物流管理等相关专业优先考虑 2.具备2年以上物流行业从业经历 3.熟悉快递及物流运作模式,掌握基本的物流专业知识,了解销售流程并具备一定的市场推广能力 4.具有较强的客户服务意识和谈判能力,善于问题分析,能够独立开拓市场 5.具备良好的团队协作意识与跨部门沟通协调能力
销售经理大专及以上
1、负责公司产品的销售及推广;开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 4、对智能化产品有一定了解,对待客户热情主动; 任职要求: 1、大专及以上学历,对销售工作热情; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受一定的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 补充说明: 工作时间:上午9:00至12:00;下午13:00至17:30,每周单休,法定节假日正常休息。 职位亮点:团队氛围好,不内耗,共学习同成长 办公地址:南京市建邺区金地菁华(锦上公馆)11栋吴候街地铁站2号出口步行100米
销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限广告电话销售其他产品/服务企业(To B)网络销售无经验要求
1、入职即享无试用期底薪+综合福利【底薪3500元+绩效奖金+项目提成(每单1000元起,上不封顶)+五险】,表现优异者月收入可达1-3万元,能力突出者约1万元,中上水平约6K,只要肯付出,收入自然有保障! 2、享受带薪年休假、带薪病假,以及国家规定的婚假、产假、丧假等各项法定福利待遇 3、拥有舒适的办公空间、轻松融洽的工作氛围与和谐友爱的团队关系 4、定期举办员工生日会、发放生日礼金、组织月度聚餐、年终奖金及国内团建旅游等丰富的企业文化活动 任职资格: 1.性格积极乐观、思维灵活、语言表达流畅,具备出色的沟通能力和人际交往技巧,富有亲和力 2.具备基础市场洞察力与判断力,服务意识强,能够准确把握客户需求 3.工作认真负责,吃苦耐劳,能适应一定的工作强度与压力 4.具备良好的团队合作意识,勇于面对挑战,追求高业绩与高回报 5.事业心强,态度端正,对销售工作充满热情与动力 岗位职责: 1、通过电话与老客户及潜在客户保持有效沟通,提供完整的网络营销解决方案体验; 2、深入挖掘客户需求,推动现有客户业务延伸与深化合作; 3、按时进行客户回访,完善并持续更新客户信息档案; 4、整合公司内部资源,协同推进项目落地,提升客户满意度; 5、收集并整理市场动态数据,定期向上级提交分析反馈报告; 6、完成上级交办的其他工作任务
团队主管
2.3-3.5万元/月
销售经理/主管1-3年学历不限销售管理电话销售金融
技能要求: 团队建设团队管理电销管理目标管理决策能力领导力 岗位职责: 1.制定并落实团队的销售目标与计划,带领成员达成既定业绩指标。 2.协助处理客户来访沟通及谈判过程,支持团队成员推动签约落地。 3.负责团队人员招聘面试、带教培训、业务开发及业绩节奏管控等日常运营工作。 4.及时向上级汇报客户在销售过程中对产品的反馈、需求及相关建议。 任职要求: 1.热爱销售与金融领域,愿意在本行业持续深耕发展。 2.具备良好抗压能力,事业心强,拥有一定的团队组织与领导经验。 3.3年以上销售工作经验,具备至少1年及以上团队管理经历,有电话销售管理背景者优先。 4.年龄25岁以上,持有大专或以上学历。
销售主管
8000-11000元/月
销售经理/主管经验不限中专及以上电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜互联网金融网络销售金融产品无经验要求互联网/科技其他行业
1.公司提供精准意向客户资源,通过电话或微信与客户沟通,确认时间地点后上门办理信用卡业务,每成功办理一张信用卡可获得300元佣金,多劳多得,上不封顶。 2.负责维护已成交客户关系,提供完善的售后服务,提升客户满意度,降低客户流失率。 3.工作时间:早上8:00至下午5:00,在任务完成的前提下无需到公司打卡,工作时间灵活自主安排。 福利待遇: 1.薪资结构为底薪4000元+提成+额外奖励 2.享有客户的长期分润权益,只要客户持续使用所推荐的产品,即可持续获得对应提成,形成稳定的被动收入。即便未来离职,已产生的分润仍会按时结算发放 2.1公司产品线八年未变,运营稳定可靠,诚邀有志之士共同成长、携手发展 3.对业绩表现优异的员工,公司每年提供国内或国外旅游机会,并承担全部费用 公司新入职员工首月平均薪资约8000元 入职三年以上的资深员工,每月被动收入可达3万元左右 我司在宿迁已平稳运营8年,团队稳定,平台可靠
销售经理/主管生日福利年终奖3-5年大专及以上个人(To C)面销/陌拜经验
岗位职责: 1、执行公司战略,带领团队通过线下地推、陌生拜访,向220v及380V中小商业用电客户(街边商户门头房)介绍代理购电业务; 2、负责目标区域及商圈的市场调研和业务方案制定,给团队成员有效的培训和辅导集意向客户资料; 3、根据总部任务制定分公司的业务策略并实施落地; 4、持续优化业务策略和团队管理计划。 任职要求: 1、大专以上学历,性别不限,国网有过10-20人团队实际管理经验; 2、有0-1团队搭建经历,熟悉盐城当地风土人情,对区域商户熟悉; 3、具备良好的沟通和表达能力,善于与客户沟通,解决问题,能抗压,有耐力; 4、具备较强的团队合作意识,良好的人际关系和协调能力; 5、能接受短期出差。 福利待遇: 1、入职满一年有带薪年假; 2、每月一次定期团建; 3、入职即缴商业保险;六险一金; 4、晋升机会多,发展空间大,日常开单激励丰厚; 5、表现优异者可申请提前转正; 6、业务可持续性:开发+维护+多城市选择性。 售电业务: 国家自2015年开始电力改革“电”这个特殊商品自此从计划经济转向市场经“电”作为刚需品,不再由电网统一销售济,统一定价,转换为由发电厂直接销售给用电方的市场经济,因电厂大部分都是国有资产,原体制内是没有营销部门,故我司与央企电厂战略合作,我方负责销售,与用电单位签署次年预购电合同,在售电业务中我方销售方不会与买电方产生金钱交易,同时也不会改变用电方的用电方式,缴费方式等,同时签署国家能源局制定的制式版购售电合同,售电业务,是依照发改委相关文件有的放矢的开展,同时持有央企发电厂授权,通过专业的讲解和服务可与用电企业达成长期的战略合作,最终实现共赢,故与传统营销不同。 公司介绍: 2018年成立,是一家售电业务为主,能源增值、电力工程业务为支柱的集团性能源服务企业,截至2025年,集团划分六大市场区域,在全国30个省市区,设立150+个市级分公司。公司现有员工1000+人,累计售电量达1000亿+千瓦时,服务客户20000+家,为全国客户提供专业且高效的能源服务。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供商务区域经理招聘在线招聘信息,主要招聘江苏区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2025 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐