
工艺经理/主管
1-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专线束
【岗位职责】
1. 负责制定本部门人员岗位职责、绩效考评标准,进行员工绩效沟通评估;
2. 根据公司运营目标,制定工艺中心工作目标,推进技术工艺标准化建立与实施;
3. 负责各工厂产能分析管理,评审各工厂过程产能设备需求,组织协调资源平衡设备需求;
4. 负责公司重大项目或新工厂规划方案制定,组织评审发行与工厂的实施推行;
5. 根据公司整体规划,分解制定工艺中心工作方向,做有效计划跟进管控;
6. 及时了解工艺中心工作情况及相关数据,做出相应的工作安排。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械设计及自动化或电子电器相关专业;
2. 从事相关专业8年以上,具有团队管理经验;
3. 熟悉标准工时制定、线平衡分析、动作拆解与整合、流程分析;
4. 具备良好的沟通能力、领导能力、拼搏精神,具备团队意识、敬业奉献精神,具有较强的学习能力和职业道德。
工作地点:江苏丹阳
厂长3-5年高中电泳技术员有生产管理经验
电泳厂长:在电泳厂工作三年以上,能独立完成生产安排与技术生产。能独挡一面,做事认真负责。年龄28-48岁,我司是做电泳阳极白色,工作地点:昆山周市,有意思者电话联系
生产现场管理
6-9千/月
厂长/主管3-5年大专
1.按照生产部门制定的生产计划,统筹安排车间各项生产任务,实施监督与跟进,确保产品生产按时、保质、保量完成;
2.落实车间现场管理,组织开展本车间日常检查及管理工作;
3.负责车间设备及计量器具的保管与维护,发现异常情况及时上报处理;
4.组织完成所辖车间每月生产数据统计,落实质量目标、安全考核及员工绩效评定工作;
5.对生产过程中出现的不合格品及异常状况及时上报生产技术部门,并配合制定纠正与预防措施;
6.准确编制各类生产相关报表;
7.负责车间环境卫生的监督与管理。
调试主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 团队管理:统筹调试小组任务分配、日常管理与技术带教,保障交付进度。
2. 调试交付:负责半导体标机场内整机调试、客户端安装验收,牵头解决机械、电气、工艺类疑难故障。
3. 流程优化:编制调试 SOP,将非标调试经验转化为标准流程,提升调试效率。
4. 跨部门协同:对接研发、生产、售后,跟进物料与问题整改,把控调试质量。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电、自动化相关专业;3 年以上设备调试经验,1 年以上带组经验。
2. 具备非标自动化设备调试经验,熟悉机械结构、电气原理,能独立排查设备故障。
3. 有半导体湿法 / 清洗 / 电镀等标机调试经验优先,了解洁净室作业规范。
4. 责任心强,能承受交付压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
DTY加弹纸管生产技术主管
1-1.2万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
招聘|DTY加弹纸管生产技术主管
薪资:10000–12000元/月
岗位职责
1、全面负责DTY加弹纸管生产线工艺调试、技术优化、品质管控,解决生产异常问题,稳定产品合格率。
2、制定、完善纸管生产SOP作业标准,优化生产流程,提升产能、降低损耗与不良率。
3、负责设备日常技改、参数调试、持续提升生产效率与产品稳定性。
4、每日统计产量、损耗、品质数据,复盘生产问题,输出改善方案,保证产线稳定高效运行。
任职要求
1、有DTY加弹纸管、纺织纸管生产行业经验优先,熟悉纸管成型、胶水配比、烘干、裁切全套工艺。
2、3年以上纸管厂技术经验,能独立调机、改工艺、处理品质问题。
3、懂生产管理、人员带教、现场管控,执行力强,能抗压,懂降本增效。
4、做事踏实负责,稳定性高,服从车间整体生产安排。
福利待遇
• 薪资稳定 10000–12000,具体面议
• 按月发放工资、待遇稳定、车间环境良好
• 包吃住、福利齐全、长期稳定岗位、发展空间大
适合想稳定长期发展、懂纸管技术、会带队管理的资深师傅、技术骨干!
有意者直接私聊详谈!
生产负责人
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验电子电器经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验机电设备经验
岗位职责
1. 全面负责装配车间的生产运营,统筹进度安排、人员调度、设备运行及现场5S执行管理。
2. 主导仓库物料出入库作业,实施库存监控、物料流转控制及仓储标准化管理。
3. 建立健全质量管理体系,监督来料检验、制程品质与成品验收,及时处置质量问题。
4. 协同业务团队进行产能评估、生产排程,联动确认订单交付周期,确保准时出货。
5. 控制生产费用支出,推动流程优化,统筹车间人力配置、绩效管理与安全作业落实。
6. 组织推进生产环节持续改善活动,提升整体运作效率与管理水平。
生产技术部主管
1-2万/月
厂长/主管5-10年本科现场管理质量管理ISO9001生产工艺优化设备技术管理跨部门协作
工作职责
1. 全面负责生产技术部的日常管理工作,组织制定并持续优化生产工艺标准及作业指导文件,确保生产流程规范高效运行。
2. 主导解决生产现场各类技术难题,涵盖设备异常处理、工艺瓶颈攻关,保障产线稳定运转和产品品质符合要求。
3. 推动生产、质量、采购等多部门间的技术协作,协调资源解决跨部门技术对接问题,确保订单按时交付。
4. 组织开展技术团队的专业培训与人才梯队建设,提升团队整体技术水平和应急响应能力。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械制造或相关专业,具备扎实的工业制造理论基础。
2. 5年以上机械制造领域生产技术管理经验,熟悉产线规划、设备保养及工艺改善流程。
3. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程设计软件,可独立完成工艺图纸绘制和技术方案编制。
4. 具备出色的现场问题分析与解决能力,以及良好的跨部门沟通协作能力,能及时应对突发技术状况。
5. 了解ISO9001等质量管理体系,有实际参与质量提升和成本优化项目的经验。
生产部长
9千-1.4万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验热处理工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 全面负责建立和完善生产指挥系统,审核部门生产计划,控制和监督生产系统,确保生产任务完成;
2. 统筹及管理与营销、研发、质控、采购等其他部门的横向联系;
3. 全面负责组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标等;
4. 负责检查、监督、指导下属部门提升工作绩效,不断优化工作流程;
5. 全面负责贯彻、执行生产成本控制,确保在保证产品质量的前提下不断降低生产成本;
6. 完成上级领导交代的其他工作。
【岗位要求】
1. 大专以上学历,机械等相关专业;
2. 5年以上机械、金属等相关生产制造企业管理经验;
3. 擅长生产控制及现场管理,具有较强的领导能力、组织协调能力、沟通能力、跨部门协作能力。
制造主管
8千-1.2万/月
主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验电子电器经验能源/环保/化工经验仪器仪表经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责
1. 全面负责车间撬装设备(RO反渗透、超滤、管式膜、泵组泵架)生产制造管理工作,统筹生产计划、进度把控与质量管控;
2. 熟练识读机械图纸、工艺图纸,依据图纸完成生产材料统计、核算、申领与管控,确保物料精准匹配;
3. 熟悉碳钢、不锈钢、PVC等多种材质施工工艺与行业公规标准,规范车间生产流程、操作工艺,保障生产合规、高效;
4. 负责车间生产团队管理、人员调度与工作分配,协调生产、技术、采购等部门,保障生产链路顺畅;
5. 把控生产安全、产品质量与生产成本,解决生产过程中的技术、工艺、现场施工问题;
6. 完成生产数据统计、报表编制,优化生产工艺与制造流程,提升车间生产效率与产品合格率。
任职要求
1. 学历与经验:大专及以上学历,机械制造、环境工程、化工设备等相关专业;拥有国内大型环境工程公司车间生产/制造管理工作经验,熟悉水处理撬装设备制造行业;
2. 专业技能:能熟练识读机械、工艺图纸,精通材料统计、核算方法,掌握碳钢、不锈钢、PVC等材质施工工艺及国家/行业公规标准;
3. 业务能力:精通反渗透(RO)、超滤、管式膜、泵组泵架等撬装设备生产制造全流程,具备扎实的生产技术与现场管理能力;
4. 综合素养:具备优秀的生产统筹、团队管理与跨部门协调能力,责任心强、执行力强,能快速解决生产现场问题;
5. 从业年限:5年及以上水处理设备/撬装设备制造车间管理相关工作经验,能力优异者可适当放宽。
我们提供
1. 行业内有竞争力的薪资待遇+绩效奖金+生产提成;
2. 缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、员工体检;
3. 稳定的工作平台、清晰的职业晋升通道与技能提升机会;
娱乐服务员包吃住可日结周结
9千-1万/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
任职要求:
1.不限年龄,身体健康,无传染性疾病
2.普通话流利,具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
8K-12K/月/取派干线司机,正式工/缴社保
8千-1.2万/月
C照C13-5人月结跨省配送公司提供4.2米以上货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄1-2年
岗位职责:
1. 负责c照准驾车型的干线货物运输,完成跨区域取件与派送任务
2. 严格遵守交通法规及公司安全驾驶规范,确保行车安全与货物完好
3. 准确核对运单信息,及时反馈运输异常情况并配合调度协调
4. 负责车辆日常检查、清洁及基础保养,保障车辆良好运行状态
5. 按时完成运输任务,服从公司统一调度与工作安排
任职要求:
1. 持有有效c1及以上驾驶证,驾龄3年以上,无重大交通违法记录
2. 具备货运从业资格证,熟悉高速公路及国道运输路线
3. 身体健康,责任心强,能适应长途驾驶及弹性工作时间
4. 无违法犯罪记录,征信良好,具备基本沟通与应急处理能力
5. 吃苦耐劳,服从管理,认同公司企业文化
焊工
招聘女手焊工,薪资为262.5元/天,或按25元/小时计算。要求有两年以上手焊工作经验,男女不限,年龄20-38岁。
主管5-10年大专喷涂、丝印管理经验有生产管理经验塑料经验成型工艺经验注塑工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
1、招喷涂、丝印经理一名,45岁以下,有10-15年生产管理经验,能管理100人以下的喷涂、丝印管理能力(月薪+绩效提成)2、品质主管一名,员工,年龄40岁以下,视见良好,有10年以上品质管理经验,能带20人以上的品质队伍能力(月薪+绩效提成)工作地点:东莞大朗联系电话:
选矿厂厂长
2-4万/月
厂长10年以上大专
主要职责:
1、选矿厂建设期间对选矿厂建设工作负全面责任。
2、对接设计院等合作方,完成选矿厂的建设规划、技术方案、设备选型等。
3、制定及落实筹建期各时间节点的建设任务,及时调整及完善工作中的不足。
4、组建高效专业的选矿厂团队,准时实现选矿厂落成和试车成功。
5、投产后全面管理选厂,解决生产中的各项困难,降本增效,确保选矿厂顺利运营,实现生产效益。
6、服从领导与管理,与公司各部门良好协作,积极响应公司需求等。"
任职要求:
1、选矿专业,黄金经验为主,炭浆选厂经验,有同等岗位同矿种 工作经验。
2、在金矿的浮选、重选、氰化(CIP/CIL)、炭浸、尾矿处理、把控回收率、精矿/尾矿品位控制、生产处理量等具备丰富经验和扎实能力。
3、在团队管理和企业经营方向有自己的经验、素养、思想、高度。
4、身体健康,愿意接受长期外派,抗压能力强。
厂长/主管
2-2.2万/月
主管厂长5-10年学历不限
厂长(高层管理)
1.掌握铸造、机加工相关工艺,独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ;
2. 掌握环保、安全等相关知识,负责工厂整体运营及其它相关事宜;
3. 执行能力、责任心强,沟通能力突出,沟通成本低;
4. 待遇:年薪25万-30万,根据能力定薪资;
5. 年龄 38 周岁以下;
6.能够接受长期出差。
销售经理(华东区域)
1-1.5万/月
销售经理社保五险一金年终奖五险3-5人3-5年大专销售额提成面销/陌拜区域销售较多外勤TOGTOB
岗位职责:
1、负责公司产品BIPV国内的销售,产品推荐、项目立项、报价申请、客户关系管理、订单执行、订单回款等。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、电气、建材相关专业;
2、3年以上光伏、BIPV产品项目销售、零碳园区等项目销售管理。
今麦郎区域负责人
8千-1万/月
销售经理/主管3-5年大专面销/陌拜门店销售渠道销售
我们正在招聘积极进取、认真负责的销售主管,携手推动团队发展,实现业绩突破!
你将负责销售团队的日常运营与行政管理工作,涵盖客户拓展、核心渠道开发、订单跟进、数据整理分析,助力打造高效协作的销售队伍!
如果你符合以下要求,欢迎立即加入我们:
大专及以上学历,具备3-5年相关岗位经验(条件优异者可适度放宽);
有在康师傅、统一、白象、农夫山泉等企业工作经历者优先考虑;
熟练掌握Office办公软件操作;
具备良好沟通能力,能灵活处理各类突发情况;
做事细致,富有责任心,乐于参与团队协作。
期待你的加入,共同为销售团队的发展提供有力支持!
区域经理
8千-1.3万/月
销售经理/主管1-3年高中五险一金年终奖高温补贴全勤奖绩效奖金工龄奖企业(To B)交通补助
1、依据销售部经理制定的销售目标,全面负责指定区域销售工作的执行与落实;
2、了解所辖区域市场动态及行业发展趋势,结合实际情况提出可行的区域营销方案,并制定具体的实施流程与操作规范;
3、重点开展所辖区域的市场调研工作,进行数据分析与前景预判;
4、完成销售部经理安排的各类临时工作任务。
5、具备较强的商务沟通与谈判技巧;
6、拥有良好的人际协调与关系维护能力
车间文员
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年大专
【岗位职责】
1. 工时与考勤管理:车间任务单、工时报表维护,更改单回收,工时数据比对更新;每月核对车间员工考勤。
2. 物料 BOM 跟进:耗材领用管控,维护各类 BOM 配套、发料追踪表,对接技改、清场退料,反馈物料异常。
3. 人事辅助工作:协助新员工入职、离职、转正及合同续签;车间福利发放,更新人员花名册,对接证书复审。
4. 档案资料管理:图纸、更改单归档保密,建立员工工具台账。
5. 车间后勤事务:员工订餐统计、劳保用品发放等。
注塑机设备主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专新能源机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责编制设备保养维护方案及相关操作规程。
2、独立开展各类设备的日常维护与保养作业。
3、及时处理生产过程中设备发生的报警及突发异常问题。
4、参与新设备的安装调试,评估拟采购设备及其配套部件的技术需求。
5、执行设备日常巡检,管理设备台账,并建立配件安全库存体系。
6、办理设备及配件采购、维修相关费用的OA流程申请及后续报销手续。
7、负责各类表单的收集、分类、整理与归档工作,完成上级安排的其他任务。
任职资格:
1、学历要求:全日制大专及以上学历,应届或往届毕业生均可。
2、专业要求:机械制造、机电一体化等相关专业背景。
3、具备2~3年制造业企业设备维护与管理实际工作经验。
4、持有电工证,能对公用设施设备进行维保,熟悉常用工具的检修操作。
5、具备较强的服务意识和责任心。
重合器一次研发工程师
1-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责17.5kV、27kV、38kV海外重合器一次本体的研发工作,包括市场调研、同行对标、立项报告、海外型式试验报告获取等;
2. 负责立项重合器的极柱、机构、机箱的技术参数确定,协调外协厂家保质、保量提供元器件;
3. 负责研发产品的小批试制、研发转产阶段的资料汇总,包括技术图纸、工艺文件、元器件合格供货商等;
4. 负责新产品转产过程中产线的技术指导工作,保证转产顺利进行;
5. 负责承担部门的知...
ESR研发项目管理
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责可靠性相关各类文档、测试报告的整理、校对、归档及汇总工作,保证资料规范完整。
2. 协助开展可靠性数据收集、统计、整理及分析工作,输出基础分析结论,支撑项目优化。
3. 跟进可靠性专项测试、验证、整改等任务,同步进度、记录问题、落实闭环。
4. 协助可靠性工程师推进日常项目工作,完成各类辅助性工作及交办的临时任务。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上学历,电子、机电、可靠性、材料等相关专业优先。
2. 技能基础:熟练使用Office办公软件,具备基础数据统计、文档整理能力。
3. 职业素养:工作细致严谨、责任心强,具备良好的执行力、学习能力和团队协作意识。
4. 其他:有无相关实习/工作经验均可,应届毕业生可培养。
销售主管/经理
1.5-1.6万/月
销售经理/主管11-20人经验不限学历不限个人(To C)
农村家门口的高薪机会,零基础入职干光伏拿高提成
[天合户用光伏]急招村镇推广专员20名
我们是天合上市光伏公司:
村里装光伏的大品牌,已帮[3000+]农户装上发电板
国家认证资质,发电补贴直接打到老乡卡里
农户0投入,晒着太阳就把钱赚了
岗位名称:光伏下乡推广专员(可兼职)
工作区域:丹徒,丹阳,句容,南京市江宁区及周边乡镇(就近分配片区)
你会得到:
收入=每户提成一张板子500-700元(平均月入10000+)
连续培训2天:光伏发电原理/合同讲解/村民沟通技巧
家人优先安装权:自己家可免费用电+多拿补贴
每日工作:
早8点跟团队进村,地推光伏政策
在村口设咨询点,发传单讲解"晒着太阳赚电费"
带技术员上门量屋顶,教农户手机查发电量
晚上和村干部喝酒撸串,发展村里"带头人"
我们需要这样的你:
能说方言,知道怎么跟大娘拉家常
不怕晒黑,脸皮厚敢在村口摆摊吆喝
有卖过饲料、化肥、家电的更欢迎
特别提醒:
骗子勿扰!我们签正规合同,不给农户打白条
周结工资,干满一个月配工作服+太阳能充电宝
干得好能升片区主管,承包整乡业务
机器人线束工程师
1.2-1.3万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专2D制图经验不需要出差有线束设计经验AutoCAD项目管理经验
1. 熟练使用OFFICE、AutoCAD办公软件,会3D软件优先。能够独立完成线束图纸设计及布线规划。
2. 熟悉线束物料选型及BOM建立。
3. 了解PFMEA、PPAP等质量管理工具。
4. 具备良好的沟通能力,能与客户有效对接技术问题。
5. 熟悉线束加工流程及工艺制定。
【岗位要求】
1. 3年以上线束设计或相关领域工作经验,熟悉线束产品的开发流程。有机器人线束行业经验者优先。
2. 具备较强的分析能力,能够进行产品价格分析。
3. 具备团队合作精神,能够与跨部门协作。
4. 有项目管理经验或熟悉APQP(先期产品质量策划)流程者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南网区域销售经理招聘在线招聘信息,主要招聘江苏区域总监相关人才。作为区域总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解区域总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。