
老小区坐岗日结180包吃住
5-6千/月
保安包住包吃有提成11-20人月结全职
一:应聘要求:年龄16-55周岁,身高160cm以上,苏州各个区域均可安排,可以就近安排!
薪资待遇:1.日结180-200天,长期短期均可,有的项目包食宿。两餐
二:无需经验,没做过会有保安队长交接,一天就会了直接上岗!
三:内容:负责对进出车辆,人员的放行,核查,登记,开门锁门,消防抽查,工作性质简单轻松,主要打点小事。
门岗 ,坐岗,巡逻岗, 监控岗,轻松自由可带手机
2:长期工长期干工资月结5000-6000/月。
3:住宿4人间左右,提供热水器,卫生间,洗衣机等基础设施。环境好,住宿免费,水电费平摊。
4:保安服项目上提供,没有任何费用直接上班。
保安
4-5千/月
保安包住包吃3-5人月结全职两班倒
1.酒店安保招聘
2.要求:18~35周岁,身高170cm以上,体重160斤以内,五官端正,无犯罪记录,服从管理
3.薪资:入职1-3个月180元/天,第4个月起200元/天
4.包吃包住
4.班次:上六休一,每周倒班一次
5.待遇:包吃包住
6.联系人:左先生
招聘秩序员
6-7千/月
保安包住免费培训20人以上月结全职
保安招聘--物业直招
工资待遇:
三个月试用期,转正6500(含餐补),上六休一,提供住宿;
上班时间:
07:00--19:00,19:00--07:00坐岗、巡逻;
任职要求:
退伍军人、商业保安工作经验优先;年龄20-35岁,短期勿扰;
工作地点:
相城区高铁新城芯汇花园
联系人电话:
保安包住包吃交通补助免费培训20人以上日结全职兼职假期工
急招!男女不限18-45岁·无经验·免体检!
⽇薪230一天⽉薪5500!
0押⾦·0元⼊职·绝⽆隐形消费!
包两餐·⾯试当天安排宿舍!
F⼯作超简单(巡逻/登记/坐岗)·多地点可选!要求健康·服从安排!快加⼊!
保安电工
招聘叉车电工和保安人员,要求持有相关证件。下午一点进行面试,工资为190元一天,转正后工资会有所提高。
南京招保安4500包吃住
4-5千/月
保安包住包吃20人以上月结全职两班倒只上白班只上夜班保安员证
招商场西装保安
4500一个月 包吃包住
主要工作内容:巡逻 打卡 拍照
年龄要求:18-35岁,无案底,不戴眼镜
要做联系
巡查保安包住免费培训3-5人月结全职
安全员招聘:
招聘要求:1.年龄18周岁-40周岁之间。
2.初中以上学历,精神面貌好,身材匀称,服从管理,有上进心。
3.退伍军人,有消控证优先。
主要工作:1.车辆人员管控,定期巡查消防设施,现场品质巡逻,秩序维护现场。
2.人员车辆核实登记放行,门岗形象。
待遇:1.试用期内230元/天。
2.转正后待遇从优,月休5天,享受饭补,社保五险,各项补贴,节假日三倍工资等联系电话:陈
保安保安主管/队长保洁水电
急聘本公司因业务拓展需要现诚聘以下岗位人员:1、保安队长1名:持双证(消控证、保安证)。55周岁以下!必须要有项目管理经验。2、水电维修1名。(持证上岗)。3、保安员。(持证上岗)。4、保洁阿姨4名。工作地址:常州市钟楼区待遇:面议有意者联系:欢迎来电咨询加入。
搬运工/装卸工
9千-1.3万/月
搬运工装卸工20人以上
岗位职责:
1.负责货物的装卸、搬运、码放及装车作业,确保货物安全、整齐、符合运输要求
2. 按照现场调度或单据指令准确完成指定批次货物的出入库操作
3.协同团队高效完成日均大货量装卸任务,保障物流时效性
4.定期检查装卸工具及作业区域,及时报告安全隐患
5.配合仓库管理做好货物清点与交接登记工作
任职要求:
1.身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动及一定强度的工作节奏
2. 无学历限制,具备基本识字能力和沟通理解力
3. 有搬运/装卸相关经验者优先,无经验者可带薪培训
4.遵守作业规范,服从现场管理安排
5.无不良记录,责任心强,注重团队协作
兼职保安装卸工拆除
今天招聘兼职人员,负责拆串子架。
工作时间:19:00到岗,预计工作5-8小时。
薪资:每小时20元,保底70元。
工作地点:翠屏山迎宾馆。
招聘人数:5人。
要求:负责卸车,下班后联系同步。
保安门卫
浦东三林招小区长期保安长白班或长夜班巡逻岗(不打点)/门卫岗空调齐全要求有无犯罪证明/有上海保安证优先有宿舍(最多4人间)180/天45岁及以下电话:()
黑龙江大庆星耀天地商场急招五名临时安保人员,必须有保安证,早九晚六,从事过保安工作的优先录
保安3-5人
星耀天地商场急招五名临时安保人员,必须有保安证,早九晚六,从事过保安工作的优先录用,咨询电话姚经理
保安中控员
招聘小区保安员1.有从事过安保工作2.年龄55岁以内3.退伍军,待遇从优4.有安保管理工作经验的,待遇从优5.招一位员工看监控,持有中级消控证,待遇从优6.条件优秀的可给予保安班长职务7.工资待遇面谈8.有保安证,优势可放宽年龄联系电话:李先生地址:宁德市蕉城区上东曼哈顿
保安1-2人
重庆第六人民医院(南坪)必须持保安证增加10人(12小时一个班次;白班7.30-18.00夜班18.00-7.30)2员工,54岁以下,165以上工资140一个班,不包吃住报名
保安1-2人月结全职
无锡市梁溪区锡沪东路嘉饰茂物业 缺保安一名
工资3300 试用期一个月3000
单休。早7点 晚7点 每天12小时,中午一个小时吃饭。 一周一轮早晚班。人轻松活不多。
需要保安证,年龄45--65
招聘厂区日结安检员
190-200元/天
安检员包住包吃3-5人日结全职
岗位职责:
1.负责对进出人员、车辆及物品进行安全检查,严格执行安检操作规程
2.工作熟练使用金属探测门、手持探测器等安检设备,准确识别违禁物品
3.维护安检区域秩序,及时发现并妥善处理异常情况,做好登记与上报
任职要求:
1.年龄18-40周岁,168以上,158
2.无犯罪记录
3. 身体健康,无重大疾病、传染病
4. 退伍军人或有安保相关经验者优先
5.无纹身、无染发(黑色除外),符合岗位形象要求
销售支持专员
7千-1.2万/月
销售助理1-3年大专物流/仓储
我们公司是跨越速运集团,是一家主营“限时速运”服务的5A级现代化综合快递物流企业,服务客户涵盖深航、东航、华为、唯品会等知名企业。
招聘岗位:物流销售
工作时间:8:30-18:00,节假日正常休息
工作内容:
面向企业类客户开展合作洽谈,例如工厂产出商品需物流配送,我们负责前期市场开发、客户沟通、合同签订以及后续合作关系的维护与深度挖掘。合同周期为一年一签,签约后只要客户持续合作,每月均可享受对应提成。
薪资待遇:
无责任底薪7400元/月,提成上不封顶
物业保安
5-6千/月
保安包住包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1.该岗位为人力外包岗位;
2.负责协调维护好所辖范围内的公共秩序,巡逻、门卫、车辆管理等工作;
3.负责巡检、防火、防盗、防破坏、反自然灾害等工作;
4.为业主提供接待、咨询、指引、帮助等服务。
开荒1-4天完工结算
周六上午9点,进行四小时深度保洁,主要内容为开荒后的善后工作,包括清除窗户玻璃上的胶痕。工作地点位于浦口区华侨绿洲2期。薪资为到手145加5。有意接单者可联系。
中控员包住包吃
招聘夜班中级监控要求;男女不限,持有中级监控证。工作内容:无需外出巡检,工作轻松夜班,时间:19点-7点,工资210一个班男的管吃住:水电费平摊目前没女生宿舍联系电话:
招商
8千-1.2万/月
招商经验不限大专弹性工作制不需长期出差有销售经验有招商经验地产销售经验地产招商经验
任职要求
1、学历经验
1. 大专及以上学历,市场营销、工商管理、地产相关专业优先;
2. 1‑3年渠道招商、渠道拓展、中介合作、产业地产/厂房/产业园销售经验优先,有中介渠道、政企资源、企业客户资源加分;
2、专业能力
1. 具备渠道开发能力:能够开发中介同行、产业协会、商会、服务商、政企招商平台,搭建合作渠道网络;
2. 熟悉渠道合作模式:渠道政策制定、佣金谈判、合作协议对接、渠道维护赋能;
3. 有线索转化能力:渠道来的客户线索甄别、跟进、带看、谈判,协同完成签约;
4. 基础认知:了解产业园、厂房、土地相关基础知识,看得懂基础项目资料;
5. 会做渠道台账:渠道档案、线索登记、来访统计、渠道效果复盘。
3、软素质
1. 沟通谈判能力强,情商高,擅长维护外部合作关系;
2. 目标感强,接受业绩KPI考核,能承受业绩压力;
3. 主动性强,愿意外出拜访渠道合作方,不坐等客户;
4. 具备基础的PPT、Excel,能做渠道汇报、数据统计;
5. 自律,有较强的客户保密意识。
4、加分项
- 手上拥有大量中介同行、产业中介资源;
- 熟悉苏锡常镇本地产业、厂房市场;
- 懂渠道佣金体系、分销合作规则;
- 有短视频/自媒体渠道拓展经验。
高待遇周末双休售后
6千-1万/月
销售助理社保经验不限大专个人(To C)协助维护客户关系社群运营能力项目管理能力金融产品销售经验网络营销能力广告/公关/会展教育培训其他行业配合处理售后内在驱动力客户联系/拜访较多外勤互联网金融银
一、内容
1. 负责系统内客户信息的日常维护及资料更新等相关事务处理。
2. 主动对接客户,邀约参与企业组织的各类活动,确保客户权益清晰传达。
3. 办理客户档案变更、保全等客户服务事项。
二、任职要求
1. 年龄25至45岁,大专及以上学历,无经验可提供带教培训,综合素质突出者条件可适度放宽。
2. 具备较强的沟通表达能力与人际交往技巧。
3. 能够适应一定工作压力,积极主动,富有职业热情。
三、工作时间
上午8:30至下午4:30
每周双休,法定节假日正常休假。
薪资福利:
1. 基本薪资+培训补贴+绩效奖励,综合月收入1w+。
2. 企业统一缴纳五险。
3. 提供免费专业培训,定期开展团队建设活动及员工旅游。
4. 支持游学机会,晋升机制公开透明。
栏目概述
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