岗位职责: 1.负责京东平台相关业务的拓展与日常管理 2.灵活运用多种推广手段，推动商家入驻京东外卖平台，提升整体业务表现 3.与团队紧密协作，共同达成工作目标，后期由运营团队支持商家稳定上线 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及商务谈判经验 2.能够独立开展工作，拥有较强的自我驱动力和时间管理能力 3.工作积极主动，富有热情，能适应快节奏的工作模式 薪资待遇： 1.月工资7K-10K，缴纳五险； 2.早九晚六，单休；时间灵活 3.定期组织户外团建活动；提供相应补贴

岗位职责： 一、成本与预结算管理 1、编制新能源（风电、储能、光伏等）项目成本控制方案及实施计划，推进落实并开展全过程动态监控； 2、牵头编制新能源（风电、储能、光伏等）项目整体预算与项目级成本预算，完成预算分解、执行、管控及分析工作； 3、跟踪监督新能源（风电、储能、光伏等）项目资金使用情况，确保支出不超出预算范围； 4、审核分包工程的施工图预算，并对分包工程进度款支付情况进行监督与核查； 5、负责新能源（风电、储能、光伏等）项目预结算事务，组织推进工程结算与决算办理； 6、组织新能源（风电、储能、光伏等）项目财务结算、工程款项回收以及债权债务核销工作； 7、参与新能源（风电、储能、光伏等）项目施工中各二级单位的成本核算工作，提供指导、协调、控制与分析支持。 二、商务管理 1、依据施工图预算和工程进度安排，组织制定设备供货计划与材料采购计划，保障施工物资及时供应； 2、根据材料采购合同，参与组织进场材料验收，确保实际到货数量与质量符合合同约定； 3、负责新能源（风电、储能、光伏等）项目分包合同及公司内部三级合同的签署工作，保证合同条款合法合规、合理可行，切实维护企业权益； 三、经营管理 1、按时准确编制各类经营统计报表，按月开展经济活动分析； 2、负责新能源（风电、储能、光伏等）项目人力资源需求评估、人员配置、人工成本管控及薪酬制度落地执行； 3、组织落实劳动定额、机械台班定额及材料消耗定额的管理工作。 四、协同管理 1、协助公司商务中心完成项目所需工程设备、分包服务、材料供应、劳务采购及施工设备租赁等价格的审核工作。 五、其他 1、积极支持本部门同事的各项工作任务； 2、主动配合其他部门开展跨职能协作事项； 3、完成上级领导交办的其他工作内容。 任职资格： 1. 本科及以上学历，工程管理、财务管理等相关专业； 2. 5年以上新能源（风电、储能、光伏等）项目相关工作经验； 3. 熟悉国家建筑行业法律法规及合同管理流程；掌握系统的工程造价、成本管控与财务管理知识；具备良好的沟通协调能力、谈判能力与团队带领能力；具有较强的数据分析能力；熟练操作办公软件及相关业务系统； 4. 持有造价工程师或一级建造师证书者优先考虑 工作地点：各项目所在地 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，涉足万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、个人债务优化：面向存在银行信用卡、信用贷款逾期，以及互联网金融平台借款逾期的负债人群，协助办理停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除后续罚息与违约金等额外费用； 2、房地产综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任剥离、工资账户解冻处理、法拍房权益维护等配套支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：从项目认知到推广实操与团队管理，全程指导新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供全流程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持系统：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务后盾：携手中国十大律师事务所，以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务可持续发展 商务经理 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于制定策略达成结果 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期市场开拓压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、曾有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关岗位者，更易快速胜任 工作内容： 1、公司配备精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向度高，成单率高 2、依托全网流量支持，通过微信渠道联系客户，完成沟通转化与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期价值 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，办公环境轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度优秀员工表彰（含证书、奖杯、奖金、实物奖励） 定期开展技能培训与专题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格认证的考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-25000元/月

岗位职责: 1. 负责尚锦装饰项目的业务对接，保障各项业务环节高效推进； 2. 持续维护并扩展客户资源，提升客户合作深度； 3. 跟进项目实施进程，协调各方确保装饰工程有序开展。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通谈判能力及客户服务意识； 2. 可独立开展业务洽谈，同时具备良好的团队协作精神； 3. 熟悉装饰行业基本情况，能灵活应对市场动态变化。 岗位福利： 薪资面议

无锡市惠山区招点工电焊师傅1名焊钢屋架（不包吃住），几天活，一天八个半小时400一天，明天能来的联系。

通风安装工两名

【内部招聘｜管理班组长 5名】 年龄：23-45周岁 岗位职责 1. 负责班组人员调配、排班、考勤及现场管理 2. 跟进生产计划，管控产能、良率，保障进度达成 3. 落实无尘车间ESD防护、5S、安全生产、洁净穿戴规范 4. 及时处理物料、设备、品质异常，做好员工培训、纪律管理与诉求反馈 任职要求 1. 精密电子无尘车间管理经验优先，熟悉电子纸、光学模组、精密切割工序更佳 2. 了解ESD、洁净管控，看得懂生产报表，会管控良率、UPPH 3. 沟通协调能力强，能抗压，适应两班倒，熟悉现场稽核、品质考核规则 薪资：9000＋元/月 福利：包吃包住，厂区食宿，宿舍配套齐全

二保焊熟手：35/小时 包吃包住，不是流水线，活轻松 18-49岁 考试：平焊，倒流焊

互联网运营 岗位职责： 1.负责互联网平台商务合作的拓展与落地，包括渠道开发、资源置换及联合运营项目推进 2.深度分析行业趋势与竞品动态，制定差异化商务策略并推动执行 3. 对接内外部合作伙伴，统筹合同谈判、协议签署及后续履约管理 4. 协同产品、运营、技术团队，推动商业化方案设计与效果复盘 5. 定期输出合作数据报告，优化合作模型，提升ROI与用户增长效能 任职要求： 1. 具备互联网行业商务拓展或运营相关工作经验，熟悉主流平台合作逻辑 2.具备良好的市场洞察力、商业谈判能力及跨部门协同能力 3. 逻辑清晰，结果导向，能独立推进多线程合作项目 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel等办公工具 5.学历不限，有成功案例或成熟资源者优先

岗位职责： 1. 负责商务拓展与客户关系维护，挖掘潜在合作机会并推动项目落地 2. 主导商务谈判、合同签订及后续执行协调，确保合作条款有效履行 3. 分析行业与市场动态，制定并优化商务策略，提升公司市场份额与品牌影响力 4. 协同产品、技术、运营等部门，推进跨部门合作项目高效实施 5. 定期输出商务复盘报告，评估合作效果并提出改进建议 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关领域工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，本科及以上优先 3. 工作地点灵活，适应多地协作或驻点需求 4. 具备优秀的沟通表达、谈判协调及抗压能力 5. 逻辑清晰、结果导向，有行业资源或B端客户拓展经验者优先

需求建筑项目商务负责人一名。要求精通电脑，会熟练应用各种图纸软件，会做合同及计算表。必须有三年以上实际工作经验。赤峰周边优先选择。

岗位职责： 1.负责螺旋钢管行业客户开发、商务洽谈及合同签订工作 2.统筹项目报价、成本分析与利润测算，确保商务方案具备竞争力 3. 协调生产、物流、售后等内部资源，推动订单高效履约 4. 维护重点客户关系，挖掘二次合作及增量需求 5.跟踪行业动态与竞品信息，定期输出市场与客户分析报告 任职要求： 1. 具备螺旋钢管或钢铁建材相关行业商务经验者优先 2.熟悉工业品销售流程及B2B项目运作模式 3.具备良好的谈判能力、合同风控意识和跨部门协作能力 4.学历不限，有成功大客户开发案例者可适当放宽条件 5.责任心强，能适应短期出差与阶段性驻厂协调

岗位职责： 1、负责医疗健康领域客户资源的开拓与维护，建立长期稳定的合作关系； 2、对接医疗机构、行业协会及产业链相关企业，推动商务合作落地； 3、策划并执行医疗类商务合作项目，协调内外部资源保障项目顺利推进； 4、收集行业市场信息与竞争动态，提出针对性的商务拓展策略建议； 5、 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接多方合作资源； 2、对医疗健康行业有较深理解，熟悉行业生态及业务模式； 3、具备较强的商务谈判能力和项目推动能力； 4、具有敏锐的市场洞察力和客户服务意识，能适应出差与外部拜访。 5、带团队一起的优先考虑

【岗位职责】： 1、搜集潜在客户信息，初步对接客户，做好老客户的维护与服务工作； 2、全面了解公司各类产品，提升业务能力，熟悉操作流程，能够为客户提供个性化解决方案；负责销售区域内的活动策划与落地执行； 3、负责所在区域市场信息的整理与分析； 【任职资格】： 1、大专及以上学历； 2、思维灵活，具备良好亲和力，拥有较强的沟通技巧及团队合作精神； 3、形象良好，性格积极向上，善于融入集体，具有强烈的团队荣誉感； 上班时间： 上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 福利待遇： 1、稳定收入＝无责任底薪＋高提成（上不封顶）＋多样丰厚奖金。 2、完善培训体系＝带薪岗前培训＋实用在职辅导＋系统阶段成长课程。 3、公平透明的晋升机制（双通道发展路径）： 4、健全的福利保障：五险（养老、失业、工伤、医疗、生育）＋公积金，以及法定节假日＋带薪年假＋公司奖励年假＋婚假、产假、陪产假、病假等＋国内外旅游等带薪休假。 5、丰富多彩的团队建设活动：徒步、拓展训练、烧烤、各类球类赛事等文体活动。

1.负责公司整体销售管理工作，制定销售战略、年度目标及市场拓展计划，完成公司业绩与回款指标。 2. 统筹市场开发、大客户开拓与维护，主导商务洽谈、重点项目跟进，建立稳定客户及渠道体系。 3. 负责销售团队搭建、管理、培训与考核，优化销售流程，提升团队整体业绩与执行力。 4. 跟踪市场及竞品动态，复盘销售数据，优化销售策略，配合公司整体经营发展。

岗位职责： 1.负责苏州大市范围内指定区域市场拓展 2.应收款管理 任职要求： 1.有餐饮、快消品等销售经验这优先 2.有自驾车，能保障区域业务开展的高效 3.有酒店、民宿资源者优先 4.男女不限 5.年龄不限

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备较强的市场洞察力与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，责任心强，能承受工作压力 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

南京市六合化工园招管道、容器保温工10人，55岁以内，下料大师傅500元/9小时/工，包棉/上皮400元/9小时/工。必须都有登高证。人走账清。

杭州西湖区万豪万枫酒店招聘1名正式工客房服务员，房间简单好做，续住多，客情稳定，有在的大姐，欢迎联系或者私聊[抱拳][抱拳]

1、固定客户对接与信息传达：负责公司固定合作客户的日常对接、咨询接待、需求登记， 2、供应商开发与管理， 3、配合业务员跟进项目进度，更新台账，对账， 4、安排的其他事宜。

岗位职责 1. 负责抖音渠道商务拓展工作，依托公司产品资源，对接抖音达人、MCN机构、团长等合作方，高效推进带货合作洽谈、协议签订、寄样跟进等全流程事宜。 2. 基于公司销售目标，独立制定抖音渠道业务拓展计划，负责渠道运营与维护，达成个人目标月度销售业绩。 3. 深度挖掘优质合作资源，优化合作模式与商务政策，跟进合作落地效果，及时复盘优化，提升渠道转化率与销售额。 4. 负责合作方关系维护，及时沟通解决合作中的问题，建立长期稳定的商务合作关系。 任职要求 1. 有品方抖音BD工作经验，熟悉抖音电商带货合作规则、商务流程、佣金谈判技巧，了解抖音渠道各类合作模式。 2. 具备独立操盘抖音渠道商务拓展能力，过往能独立完成月度销售目标，有成熟的抖音达人/机构资源者优先。 3. 目标感强，执行力出色，擅长商务沟通与谈判，具备良好的业务复盘与问题解决能力。 4. 无带教安排，需入职即可快速上手独立开展工作，无需专人指导。 5. 工作认真负责，积极主动，能高效完成工作任务，具备良好的团队协作意识。 工作时间&福利 1. 工作时间：朝九晚六，周末双休，公司不提倡加班，到点下班，拒绝无效内卷。 2. 其他福利：薪资面议（底薪+绩效+业绩提成上不封顶），入职享五险一金，团队氛围轻松，晋升空间广阔。

岗位职责： 1、负责市场拓展、项目引入及商务洽谈，推进合同签署； 2、配合项目实施过程中的相关工作； 3、协调并解决项目执行期间的各类商务事项； 4、完成领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、5年以上化工工程领域商务工作经验，具备独立推动项目落地的能力，尤其在石油化工、化工、化纤、精细化工或电子化学品等相关细分行业有实践经验者优先； 3、熟练掌握常用办公软件，具备良好的学习能力、沟通协调能力、文字表达能力及问题处理能力，持有工程师或注册化工师资格者优先； 4、工作态度积极，细致严谨，具备服务意识和优秀的团队协作精神。

岗位职责： 1、协同相关部门规划销售业务流程，对接前台及运营团队，参与新产品业务流程、出单流程、回访流程的设计与优化； 2、跟踪并监督各项业务指标完成进度，开展业务数据追踪与分析工作； 3、审核并汇总上报机构网点运营情况； 4、协助渠道完成各类报表制作及数据支持需求； 5、落实上级交办的其他任务、临时事项及相关协作工作。 岗位要求： 1、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件； 2、具备良好的理解能力和沟通表达能力； 3、具有相关行业工作经验。

江苏省根据总监居住地就近分配分公司办事处，提供独立办公空间 薪资8-15k/月+提成，综合年收入40w+。入职满1年后，视工作表现，有机会参与利润分红，年收入可达50w+。具备会销经验者优先录用。 年龄要求35—42岁，需具备5年以上市场拓展经验（纯电话销售或网络招商类经历不匹配），不符合条件者请勿投递。 岗位职责： 1. 负责区域内“24小时无人外卖超市”项目的招商及运营管理工作，确保区域经营目标达成 2. 主导从0到1组建业务团队，持续优化团队效能与业绩产出 3. 制定并落实区域市场发展策略，提升品牌项目在本地市场的知名度与影响力 任职要求： 1. 具备优秀的团队领导力与组织协调能力 2. 善于与客户及团队成员高效沟通，及时应对和解决各类问题 3. 拥有敏锐的市场感知能力与扎实的战略规划水平 4. 具备5年以上实地推广、陌生拜访类市场开拓经验或渠道运营管理相关背景

1、负责拓展联营合作客户（电商渠道如天猫、抖音、唯品会或线下百货系统），完成品牌联营业务的开发目标； 2、发掘潜在合作方，主导商务沟通、合作方案制定及合同签署工作； 3、开展渠道布局规划，实施渠道日常运营管理，并持续维护良好的合作关系； 4、分析各销售渠道的运营表现、增长空间、消费行为特征及目标客群画像，明确渠道定位，重点推进核心渠道的开拓与维系； 5、具备内衣、家居服类客户资源者优先，例如古今、猫人、海澜之家、芬腾、欧迪芬等品牌，亦可接受男装、童装类品牌背景。 任职要求： 1、拥有成熟的渠道资源，熟知线上或线下零售运作模式； 2、具备出色的谈判技巧和市场开拓能力，有实际渠道开发与团队管理经验； 3、性格开朗积极，具有强烈的目标感和进取精神； 4、诚实守信，具备良好的职业道德素养； 5、大专及以上学历，五年以上客户拓展相关工作经验，有同行业品牌从业经历者优先考虑，工作地点无限制。

工作内容： 1、负责开发新客户资源并开展有效沟通，同时做好老客户的维护工作 2、通过与客户深入交流，准确把握客户需求，达成销售目标 3、月底跟进客户回款情况，积极落实公司各项规章制度 职位要求： 1、年龄24-34岁，大专及以上学历，熟练操作常用办公软件，仪容整洁得体 2、性格活泼外向，语言表达清晰，具备良好的沟通技巧与敏锐的观察力 国家法定节假日正常休息

行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，属于万亿级蓝海市场 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，终止罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 3、房地产相关综合解债服务：包括断供房产保全、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广方法与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对指导，助力从新手逐步成长为业务能手 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全方位提升服务能力 4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、专业法务支撑：合作国内十大知名律所，以专业严谨态度处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态，思维年轻化 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，有明确目标感，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓压力，抗干扰能力强，情绪稳定，坚韧不退缩 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量引流，通过微信与客户建立联系，完成沟通及签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系，提升长期服务价值 工作时间： 可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展技能培训与专项活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：4500元/月

哪拍科技2011年5月成立，以“赋能中国到店经济”为使命，总部位于北京市，2014年在江苏徐州设有分公司。目前服务B端客户覆盖600个城市，超过10000家，会员商家2000多个。 1.单双休，法定节假日固定休息，不加班。 2.热爱销售推广工作，能够高效与客户建立良好关系。 3.具备吃苦耐劳精神，抗压能力强，服务意识强，性格乐观自信。 4.拥有出色的沟通表达与学习能力。 5.具有一年以上电销或网销相关工作经验。 工作职责： 我们与全国范围内的婚摄机构、婚礼堂、婚礼酒店、家政服务、月子会所等商家开展合作，为商家提供从客户资源获取到最终成交的全流程支持。该岗位主要负责线上对接家政、月子会所、婚摄类商户，深入了解其业务需求，推动并实现长期合作关系。 任职要求： 1.具有一年以上To B电销或网销工作经验； 2.对销售推广工作有热情，能快速与客户建立信任关系； 3.具备较强的沟通协调能力和自主学习能力。 福利待遇： 1、基本工资5000+高提成（6%-12%），综合收入8K-15K，入职即缴纳五险，按规缴纳一金； 2、工作时间早九晚六，每月休息6天，无加班安排，法定节假日照常休假； 3、每月组织团建活动，定期聚餐，生日派对，每周提供水果下午茶，福利丰富； 4、配备完善的新人培训机制，全程带教指导，期待你的加入！

岗位职责： 1、负责公司核心业务品牌CAV影音产品及智能家电业务的渠道拓展与合作关系维护。 2、跟进项目实施进度，协调内部各部门协作，把控执行节点，维护终端客户关系并推动客户二次合作。 3、依据个人销售指标制定开发计划，按时向公司反馈工作进展，积极参与公司组织的各类会议、培训及相关业务交流活动。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备装修、设计类公司业务开拓或渠道管理经验者优先 2、有建材行业或房地产项目销售经历，掌握渠道开发与维护的操作流程 3、具备较强的沟通技巧和谈判能力，可独立完成客户对接 4、形象端正，着装整洁得体 5、持有驾照，自带车辆者优先录用

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