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龙门项目统筹
1.2-1.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限需要夜班接受无CNC/数控经验加班费需要倒班
负责现场管理 工艺编程 熟悉大型加工件加工流程
厂长/主管3-5年高中西门子数控系统CNC班组管理生产工艺质量管控设备运维调试
工作职责 1. 负责CNC生产班组的日常运作管理,合理安排两班倒人员排班与生产任务分配,确保产能目标顺利实现。 2. 跟进CNC设备的日常维护与调试工作,快速响应并处理生产过程中的技术异常,保障设备高效稳定运行。 3. 严格执行既定的工艺规范与质量控制流程,牵头完成产品首件确认及全过程质量监督,持续降低不良品率。 4. 组织开展班组内部技能培训与安全作业培训,落实设备操作规程及车间6S现场管理要求。 5. 配合生产计划部门优化生产排程,实时跟踪生产进度并反馈异常情况,推动问题及时闭环解决。 任职要求 1. 具备高中及以上学历,机械加工、数控技术等相关专业背景者优先考虑。 2. 拥有3年以上CNC设备操作或班组管理经验,熟练掌握FANUC、西门子等主流数控系统操作。 3. 熟悉精密加工工艺原理,能够独立调整设备参数、优化加工程序,并解决常见加工故障。 4. 具备较强的沟通协调能力与团队管理意识,能有效调动班组成员积极性以达成生产目标。 5. 持有数控类相关资格证书者优先,能接受两班倒工作安排。 补充说明 1. 排班信息:两班倒 原标题:《CNC班长(两班倒)》
如皋市嬴利织布厂
1.2-1.8万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
f羽绒被套生产工厂承包,能组织一批生产羽绒被套熟练工人,。
生产管理人员
1.2-1.6万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 需有集装箱生产、钣金制作、管道预制等相关生产经验。 2. 统筹车间日常生产运营,根据订单交付计划合理排布产能、分配生产任务,跟踪各工序进度,确保生产任务按质、按量、按时完成。 3. 牵头生产现场的标准化管理,严格落实安全生产规范与作业操作流程,定期排查现场安全隐患,杜绝违规作业,保障生产作业零重大安全事故。 4. 协同质量、工艺、设备等跨部门团队,快速响应生产过程中的异常问题,推动工艺优化、设备效...
服装生产厂长
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专服装生产团队管理库存/仓储管理生产成本管理生产跟单
懂户外装压胶工艺的生产管理,有管人管车间经验。懂5 S现场管理,能管控质量流程,有5年以上工作经验的班组管理能力
生产主管
1-1.6万/月
主管5-10年本科OEE有生产管理经验自动化设备经验电子电器经验汽车经验精益改善经验
岗位职责: 1. 产线管理: - 产线负荷率分析改善 - 制程/设备优化(风险改善) - 生产线异常处理(设备异常/材料异常/其他突发状况: 停电,断气,,断网) 2. SAP/ MES System 管理 (新机种/设计变更数据维护,系统异常处理) 3. 产线中长期人员计划制定; 4. 产线KPI管理:生产计划达成率分析 & OEE& FPY& 报废分析改善 5. 产品质量问题分析与改善 6. 其他业务: 客户审核对应 & 样件生产对应 任职要求: 1. 本科学历,机械,电子类相关专业为佳 2. 具备良好的抗压能力和对外沟通能力 3. 有5-8年制造业生产管理工作经验(汽车电子部件行业优先考虑) 4. 吃苦耐劳,服从分配
厂长主任主管3-5年高中有生产管理经验
喷漆厂招聘一:厂长/车间主任兼岗:有大型机械 设备 喷漆厂工作管理经验(9000-13000¥):二:油漆师付:有五金 机械设备喷漆经验,(8000-13000¥);三:喷沙师付:有喷沙抛丸经验(7000-10000¥);四:财务后勤综合岗 薪资:4600-6500¥/月 全职 长白 亮点:物料进出少、工作轻、人少氛围好 岗位职责: 负责工厂:往来对账,物料采购 进出库登记盘点,全厂考勤统计,简单单据整理,一人多岗无复杂流程。 任职要求: 会办公软件(应届毕业生也可,)有经验优先,细心严谨,数字敏感,能独立完成基础工作,肯干即可。 普工 学徒诺干:5000--7000¥ 联系方式:(微信同号)李
机加工生产主管
1.2-1.8万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理
岗位职责: 1、组织制定与修订所属职责范围内的各项规章制度及作业流程标准; 2、掌握生产计划的编制方法,熟悉Q、C、D、S管理体系; 3、负责与其他相关部门的协调工作,及时向上级汇报并与其他部门沟通,处理生产过程中出现的突发状况,完成领导安排的其他工作任务; 4、主持生产部日常例会,统筹协调各车间运作,对生产过程实施监督与指导,同步推进质量管控,确保产品品质达标; 5、监督各车间员工的操作行为,对违规作业及时提出警示并纠正,参与产品质量问题的原因分析,制定并落实改进与预防方案; 6、检查各车间生产环节中的自检与互检执行情况,杜绝不合格品进入下一道工序; 7、落实企业各项安全生产制度,开展常态化安全巡查,监控重点区域与关键部位,消除潜在隐患,防范安全事故发生; 8、定期组织各车间开展安全生产培训,指导员工规范进行安全操作; 9、分析各车间每日生产数据,挖掘优化空间,提升生产效率,统计分析车间成本支出,制定切实可行的成本控制措施; 10、负责跨部门协作沟通,及时反馈信息,协同解决生产过程中的紧急问题,完成上级交办的其他事项; 11、针对违反公司及本部门规定的行为,依据相关制度对下属人员进行批评教育或相应处理; 任职要求: 1、大专及以上学历,具备机械原理、机械加工工艺等专业理论基础; 2、熟练使用CAD、CAXA、UG、SolidWorks等相关设计软件; 3、熟悉fanuc、新代、广数等数控系统,以及五轴车削中心、五轴精雕机、精密珩磨等设备的操作与应用; 4、精通质量管理体系的实际运作; 5、熟悉光学薄壁件、真空气密件、复杂腔体类零件的加工流程与工艺参数设定; 6、具有30人以上团队管理经验,具备较强的计划执行能力及现场问题分析与应对能力; 7、具备良好的人际沟通技巧、亲和力与团队影响力。
生产主管
1-1.5万/月
主管3-5年大专生产计划管理现场管理
一、工作地点 苏州全味食品有限公司(江苏省-苏州市-太仓市-高新区发达路166号) 二、岗位职责 1. 生产统筹管理:全面主持生产部门的日常运营管理,依据公司年度及月度经营目标,制定生产计划与排产安排,科学调配人力、设备与物料资源,确保生产任务按时、按质、按量完成。 2. 产能与效率管控:持续优化生产工艺与作业流程,识别并解决生产环节中的瓶颈问题,提升整体产能与作业效率,降低损耗、能耗及制造成本,达成各项生产考核指标。 3. 质量体系把控:协同质检团队落实质量控制标准,监督生产全过程规范操作,严格控制产品不良率;组织生产异常与质量问题的分析整改,建立问题追踪台账,防止重复发生。 4. 现场5S与安全管理:负责车间5S执行与安全生产管理工作,落实消防、设备及人员作业安全制度,定期开展安全检查与培训,杜绝安全事故和工伤事件,保障现场标准化运行。 5. 设备与物料管理:制定生产设备的维护保养与检修计划,确保设备稳定运行;管控原材料领取、半成品流转及成品入库流程,减少浪费与积压,提高物料使用效率。 6. 团队管理建设:负责生产团队的日常管理、排班安排、绩效评估、技能培训及人才梯队建设,提升团队执行力与稳定性,协调处理员工工作与生活问题,营造积极的工作氛围。 7. 数据与报表管理:按日、周、月汇总产量、效率、损耗、质量、安全等关键数据,编制生产报表,复盘生产表现,向上级汇报进展、问题及改进措施。 8. 跨部门协作:主动对接销售、采购、质检、仓储等相关部门,共享订单、物料与出货信息,协调解决生产过程中的衔接问题,确保流程高效闭环。 9. 制度落地优化:健全生产管理制度、作业指导书及车间规章,推动制度执行到位,并结合实际运营情况持续优化管理流程与机制。 三、任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历,机械、制造、工业工程、食品、化工等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备3年以上制造业车间管理经验,熟悉工厂全流程运作,有同行业生产经理或车间主管经历者优先。 3. 能力要求:精通生产排程、现场管控、品质管理、成本控制及团队管理;具备较强的分析判断、统筹协调、执行推进及抗压能力。 4. 技能要求:熟练使用办公软件,可独立完成报表制作与数据分析;了解5S管理、精益生产及安全管理体系,具备工艺优化经验者优先。 5. 素质要求:责任心强,坚持原则,具备良好的沟通能力和团队领导力,执行力突出,能适应制造企业工作节奏,接受深入车间现场管理。 6. 其他:无不良从业记录,具有良好的职业操守。
生产主管
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专食品加工车间主任食品质量管理车间主管
【岗位职责】 1. 负责公司生产车间各项管理工作,全面负责车间生产、质量、技术、安全等各项管理工作; 2. 负责车间生产计划和工作目标的拟定和实施,落实生产任务等; 3. 负责生产流程、工作协调、人员安排等资源的全面调度工作,对生产计划的执行情况进行监督、检查和适时调整; 4. 负责车间现场管理工作,积极开展5S管理; 5. 领导交代的其他工作。 【岗位要求】 1. 三年以上食品生产管理经验; 2. 熟悉食品加工的生产运作和管理,有熟食类生产车间管理经验优先,了解ISO质量管理体系和5S管理; 3. 具有一定的组织、协调、沟通和执行力,以及一定的管理能力; 4. 熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT)。 【工作时间】 8:00-17:00,上六休一 【薪资待遇】 7000元+产量提成(按斤计算,提成比例3%)
小工
小工日结
连云港市灌南县城区招50一60岁小工,方便接送孩子,男女不限,能吃苦耐劳,工资面议
连云港 灌南县
10月31日 16:02拨打电话
江苏宿迁需要推土机一台,目前没有活的人员可联系。
推土机司机
需要推土机一台,目前没有活的人员可联系。
宿迁
10月31日 16:02拨打电话
江苏南京该地明天需要一名小轮挖司机。
挖机司机1-2人
该地明天需要一名小轮挖司机。
南京
10月31日 16:02拨打电话
江苏宿迁洋河附近寻找挖树根机。
挖机司机
洋河附近寻找挖树根机。
宿迁
10月31日 16:02拨打电话
淮安清江浦区招油漆工
300-400元/天
油漆工1-2人
淮安市清江浦区招油漆工
淮安 清江浦区
10月31日 16:02拨打电话
油漆工艺管理
7千-1.5万/月
主管1-3年大专
岗位内容: 1.负责制定涂装方案和工艺流程,确保产品的外观质量满足客户需求。 2.维护和管理涂装设备,保证设备正常运行。 3.指导操作人员,控制涂装过程中的质量和成本。 4.及时解决生产现场出现的问题,保证生产进度。 任职要求: 1.熟悉涂装工艺和相关设备、材料,有涂装工程师或相关工作经验。 2.认真细致,注重工作质量、安全和效率。 3.具备较强的学习能力、执行力和解决问题的能力。 4.具备良好的沟通协调和团队合作精神。
主管经验不限高中有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
东莞市鑫亿达包装制品有限公司本公司是一家专业生产各种工艺纸管,纸罐,纸盒等纸品包装盒工厂,现因公司生产需要招聘下列人才1:精品盒生产主管1名2:工程出版(打样)师傅1名联系人电话:/盛生地址:东莞市万江区大新路225号鑫亿达纸管纸盒产业园。欢迎各位大佬帮忙推荐、转发。
门窗生产主管
8千-1.5万/月
主管
【岗位职责】 1、生产统筹管理:全面负责门窗产品的生产车间统筹工作,根据销售订单合理排产、分配工序,把控生产进度,确保订单按时、按量、按质交付;对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调,确保生产计划,有效把控交期延误问题; 2、车间现场管理:负责人员排班、调度,管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序,同时规范员工操作流程,维持车间整洁、有序、高效的生产状态; 3、品质管控:熟悉门窗生产工艺及质量标准,全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺,及时发现生产瑕疵、工艺问题,整改生产质量问题,降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理:负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作;管控型材、配件、辅助物料损耗,合理控制生产成本,杜绝浪费; 5、安全与制度管理:落实车间安全生产规范,排查安全隐患,杜绝工伤事故;执行公司生产管理制度,对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训,提升团队作业能能力; 6、数据与对接工作:按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标;对接销售、设计、售后部门,及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题; 7、人员管理:协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作; 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历:大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验,需熟悉门窗全套生产流程及工艺; 3、具有基本办公软件操作能力; 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强,做事严谨负责、抗压能力好,能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍; 法定节假日按公司实际情况休息或调休,旺季需配合生产排期。
副车间主任
7-8千/月
主任
副车间管理8人
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
生产组长/拉长月结5-10年大专现场管理安全管理生产物料管理
【工作内容】 - 结合物料库存状况科学制定并动态调整每日生产排程,确保各阶段生产任务准时达成; - 在生产过程中持续巡查各作业组的加工质量、工艺标准、操作流程、标识规范及设备胶框使用情况,发现问题立即纠正,确保产品交付品质稳定; - 巡查加工环节中的分拣损耗与称重执行情况,对废弃物料实行定岗定时称重管理,汇总异常数据,配合厂长制定可落地的损耗优化措施; - 依据实际生产需要统筹规划生产区域使用,监管设备与物料运行状态,落实现场劳保用品发放及环境卫生检查,保障作业环境整洁安全; - 每日汇总并上报生产用工、损耗量、实际产量、出成率等核心生产数据,为管理决策提供准确支持; - 持续改进生产流程与作业工艺,提升人均产出效率,合理降低生产成本与资源损耗; - 组织开展工人岗位技能现场指导培训,关注员工工作情绪与思想状态,及时反馈并协助解决相关问题; 【任职要求】 - 大专及以上学历,具备5年以上生产管理相关工作经验,有农/林/牧/渔行业从业经历者优先考虑; - 具备扎实的现场管控能力,能有效推进卫生管理、损耗控制及劳保用品规范使用; - 能够服从上级工作安排,执行力强,具备良好的沟通协作意识; - 身体健康,工作踏实,责任心强。
其他生产营运人员5-10年本科AIXTRON
【岗位职责】 1. 熟练使用AIXTRON,Vecco,AMEC等MOCVD设备; 2. 掌握蓝宝石平片InGaN外延生长经验,并针对位错密度降低,V-pits等光效提升提出改善方案,生长具有高膜厚均一性,发光均一性,高IQE和EQE蓝绿光外延片。 【岗位要求】 1. 学历要求:硕士及以上,优秀本科亦可; 2. 工作年限:5年以上; 3. 专业要求:半导体材料与器件,微电子与固体电子学相关专业。 【公司优势】 1. 薪酬福利:提供具有竞争力的薪资水平,入职缴纳五险一金(社保、住房公积金); 2. 团队情况:团队背景优秀,行业大牛,非常nice团队,扁平化的组织架构,团队氛围融洽;
配方工程师
3-8千/月
其他生产营运人员经验不限本科日用化工工艺设计化工工程师证化学专业轻化工程专业涂料产品研发专利申请中级职称及以上
1. 实验公司预期目标 2. 化工配方设计 3. 配方调制 4. 新产品创新
生产组长
6-9千/月
生产组长1-3年高中团队管理
生产班组长长白班 1、负责班组生产组织与调度,带领团队成员保质保量完成车间布置的各项任务; 2、督促班组员工严格遵守岗位操作规范,认真落实工艺规程要求; 3、监督本班组作业流程,确保生产过程中的产品质量达标可控; 4、推动公司各项管理制度及会议决议在本班组有效执行; 5、落实上级主管的工作安排,做好信息传达与反馈,统筹本班组工作的部署与推进; 6、组织班组成员开展班前、班中及班后相关工作准备与总结; 7、具备高中及以上学历,能吃苦耐劳,工作态度端正、责任心强。有装配车间工作经验者优先,工作时间六天制
招商
5-8千/月
招商经验不限学历不限
【岗位职责】 ·负责招商推广,对接客户资源 ·协助完成商业合作洽谈及合同签订 ·日常市场信息收集与整理 【职位要求】 ·有无经验均可,学习能力强 ·限招从事过餐饮、商业地产相关工作者优先 ·不需要出差,工作稳定 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 ·薪资5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专团队管理农林牧副渔牧业
岗位职责: 1. 协助场长开展种禽场的日常生产运营及团队管理工作; 2. 学习并掌握种禽不同生长阶段的饲养管理技术与操作规范; 3. 负责场内各类生产数据报表的汇总与归档工作; 4. 执行场长交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,动物科学、动物医学等相关专业优先; 2. 不招先 3. 能够适应养殖场的工作环境,具备踏实肯干、吃苦耐劳的品质,具有较强的沟通协调能力
注塑部长
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年大专汽车团队管理生产成本管理
岗位职责: 1.负责注塑部门的日常运作与管理工作 2.监控生产流程,确保达到质量与效率要求 3.指导团队优化作业流程及提升操作技能 任职要求: 1.具备优秀的管理能力及团队带领经验 2.能够及时处理生产过程中的各类问题,保障生产稳定运行 3.具备良好的沟通协调能力,可与各相关部门高效协作
其他生产营运人员月结3-5年本科传动系统设计
1. 执行传动系统方案的实施,开展总成及零部件方案的匹配设计工作; 2. 推进传动系统计划落地,按项目节点完成所承担项目的传动系统设计任务; 3. 处理项目执行过程中出现的传动系统设计问题,并提出有效解决方案; 4. 对接客户关系,参与传动系统方案评审,确保相关技术文件按时交付; 5. 完成传动系统三维及二维图纸的设计与输出; 6. 配合传动系统试制过程,针对试制问题提供技术支持与解决措施; 7. 开展传动系统相关技术经验的归纳与沉淀,推动技术积累与优化。
商务专员
5千-1万/月
商务专员3-5人1-3年高中销售额提成电话销售网络销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多出差TOCTOGTOB广告/公关招投标相关经验To B销售经验渠道合作经验方案策划能力商务洽谈能力基础数据分析能力多线程事务管理能力资源整合能力销售/大客户销售商务合作拓展
岗位职责: 1.负责商务对接与客户沟通,跟进合作意向、合同洽谈及签约落地全流程 2.协助制定并执行商务拓展计划,挖掘潜在客户资源,维护重点合作伙伴关系 3. 整理分析市场信息,为业务决策提供数据支持和可行性建议 4.协同内部团队推进项目执行,协调资源保障商务合作高效交付 5.管理商务文档及合同归档,确保流程合规、资料完整可追溯 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有商务支持、销售助理或客户服务等相关经验者优先 3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与文档撰写能力 4. 责任心强,细致耐心,能适应多任务协同与阶段性工作压力 5. 具备较强的学习意愿和服务意识,认同公司价值观
产品设计专员
1-1.3万/月
产品经理3-5年本科软件产品智慧服务智慧交通CRM系统OA系统
岗位职责: 车辆交通智慧运维方向 1. 配合产品经理开展需求调研工作,通过用户访谈、问卷收集、竞品研究及客服数据整理等方式,系统获取用户端、业务端与市场侧的实际需求。 2. 对采集到的需求信息进行初步整理,完成分类归集与优先级评估,形成结构化需求池,并标注需求来源、目标用户群体及核心价值点。 3. 参与需求评审会议,记录开发、测试、设计等各方反馈意见,协助优化需求细节,避免出现需求模糊或难以实施的情况。 4. 根据最终确认的需求内容,独立或协同撰写产品需求文档(PRD),明确功能逻辑、交互规则、异常处理机制和验收标准,并结合流程图、原型图辅助说明。 5. 使用 Axure、墨刀、Figma 等工具制作低保真原型,清晰表达页面布局、组件分布与操作路径,有效传递产品设计思路。 6. 负责需求文档与原型的版本更新管理,及时同步变更内容至开发、设计等相关协作团队,保障信息传递的一致性与准确性。 能力要求: 1. 本科及以上学历,计算机、市场营销、工商管理等相关专业优先,能力突出者可适度放宽学历条件。 2. 熟练掌握至少一种原型设计工具(Axure/墨刀/Figma),能够输出清晰的低保真原型;熟悉PRD编写规范,具备准确描述功能逻辑与验收标准的能力。 3. 具备基本的需求分析能力,能识别真实需求与表面诉求;了解用户画像与典型使用场景,可从用户视角判断需求合理性。 4. 拥有良好的语言表达与书面沟通能力,能准确传达需求意图;善于与设计、开发、测试团队协作,积极回应疑问并推动问题闭环。 5. 思维条理清晰,具备基础的流程梳理能力,可绘制简单的业务流程图与用户操作路径图;考虑问题全面,兼顾常规流程与异常情况。 6. 能适应项目快速迭代节奏,承受一定时间压力,接受需求变动,主动配合团队达成工作目标。
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成高社发[2019]12号
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