岗位职责： 1、统筹管理工厂生产运营，根据订单情况与生产排期，科学配置人力、设备及物料资源，保障生产任务高效推进，按时交付欧美市场订单需求。 2、主导优化生产流程，精通裁剪、缝制、包装等各环节运作，结合轻纺行业特点，持续改进工艺流程与作业规范，提升生产效能、产品品质与成本管控能力。 3、负责生产团队管理，具备一线员工管理实操经验，开展日常监督、技能培训与绩效激励，建设高效协同的作业团队，确保生产秩序稳定运行。 4、快速响应并处理生产过程中的突发问题，深入分析根本原因，制定有效应对措施，降低生产停滞风险与质量波动，保障各项目标如期达成。 5、强化部门间协作联动，积极对接采购、销售、品控等职能模块，落实生产计划传达、物料需求沟通、质量标准共管等工作，推动生产链条高效运转；同时具备清晰的信息表达能力，准确汇报生产进展与成果。 任职要求： 1、年龄：35-45 岁，特别合适者可适度放宽条件。专业学历不限，有相关行业从业背景者优先考虑。 2、具备5年以上家纺、服装、鞋帽等轻纺领域生产管理经验，了解行业生产工艺与市场动态，曾担任生产主管或以上管理职务，有团队管理实践经历者优先。 3、性格开朗、细致、积极，能适应高强度、快节奏的工作环境，拥有良好的抗压能力与职业责任感 薪酬待遇： 年薪15w+，能力突出者薪资可面议；

岗位职责 1，全面统筹生产车间日常运作，推进生产计划执行、产能调配、质量保障及现场安全与效率管理； 2，结合材料特性（金属/特种合金），主导工艺流程优化与制程改进，解决材料加工与成型中的技术难题； 3，负责生产团队管理与技能培养，确保生产运行平稳高效； 4，协同研发、品质、采购等职能部门，强化物料控制、设备保养及异常响应，提升产品交付水平； 5，严格执行生产规程、质量体系与安全规范，减少浪费，防范安全事故。 任职要求 1，具有生产管理相关工作经验，掌握特种合金生产流程、品质控制及现场作业管理； 2，熟悉生产排程、成本管控及6S管理体系，具备独立应对生产突发状况的能力； 3，工作责任心强、执行到位、能承受工作压力，有团队管理背景者优先。

工作内容： 1、承担工艺技术与工艺管理相关工作，组织开展培训，掌握自动化设备工艺评估方法； 2、参与制定产品工艺文件，负责工艺装备的验证及持续优化； 3、审定生产工艺流程、生产作业SOP、产能标准等文档，跟踪执行情况，深入生产一线监督落实； 4、掌握产品质量动态，指导并协助车间及时处理生产过程中的技术难题，提供有效的工艺技术支持； 5、收集行业内的工艺技术、品质要求、材料应用等信息，分析筛选可行方案并推动导入实际生产； 6、负责生产现场布局规划，开展物流成本分析与评估； 7、审核工艺人员技能水平及工作绩效，组织实施考核评定； 8、协同应对突发性重大异常问题的处置； 9、带领工艺工程师与技师团队，统筹任务分配、技能培训、技术辅导及绩效管理； 10、通过工艺改进、提高材料使用率、降低能耗等手段，实现年度成本控制目标； 11、完成上级交办的其他临时性工作任务。 应聘需知： 1、大专及以上学历，机电一体化或具备同等机械类工作经验； 2、具有锂电池结构件工艺经理经历，熟悉壳体拉伸、盖板焊接、注塑成型、铜排折弯等关键工艺者优先； 3、擅长提升产品良率、推动降本增效、应对客户审核； 4、具备团队管理经验，了解IATF 16949质量管理体系； 5、责任心强，作风细致稳重，拥有良好的协作意识和团队精神。

岗位职责: 1. 统筹刀具相关事务的管理并推动执行落地 2. 组织团队开展生产过程中刀具技术支撑与工艺改进 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能高效协同任务推进 2、有团队协作精神，适应能力强，能快速融入工作氛围 3、学习能力突出，具备持续优化作业流程的意识 4、了解机加工工艺流程，具有20人团队管理经历

【岗位职责】 1. 开展仓库日常巡检和专项巡检，记录问题并跟进改善； 2. 监督包材收货、存储、发料等作业的执行，确保流程合规度100%； 3. 优化仓库作业流程，提升现场作业质量和作业效率； 4. 推动包材仓精益工作（TPM、5S、TQM、CI、精益班组）顺利开展； 5. 负责团队日常排班与工时管控，定期对员工进行辅导及技能培训。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，理工科专业； 2. 对工厂生产、物流现场基本运作模式/流程、包装材料管理等有一定了解； 3. 工作积极主动，有较强的目标感，学习意识和沟通协作意识较好； 4. 抗压能力强，吃苦耐劳，可接受夜班。

1. 全面负责车间生产全盘管理工作，统筹生产计划制定、产能调配、班组管理与生产资源协调，确保生产任务按时、按质、按量完成。 2. 全程管控生产进度、产品品质、物料损耗及制造成本，持续优化生产工艺流程与作业模式，提升生产效率、降低生产能耗与浪费。 3. 负责生产现场标准化管理，落实5S现场管理、设备日常保养运维、安全生产管控，定期排查安全隐患，杜绝安全事故，保障车间稳定有序生产。 4. 负责生产团队建设与管理，统筹员工排班、技能培训、日常考核、人员调配及梯队搭建，规范班组管理，提升团队执行力与稳定性。 5. 联动业务、采购、品质等相关部门，协调物料供应、来料检验、生产制程及成品验收工作，快速处理生产异常、质量问题及相关售后生产问题。 6. 建立、完善生产管理制度及作业指导规范，落地标准化生产流程，负责生产数据统计、汇总、分析，定期输出生产报表与工作汇报。 7. 严格落实车间安全生产、环保合规及公司各项规章制度，规范生产全过程管控。

薪资面议。 【岗位职责】 1. 负责制定生产计划，安排生产任务，优化装配生产线。 2. 调配生产资源，监督生产进度，保障生产效率。 3. 统计汇总生产数据，定期分析，形成生产报告。 【岗位要求】 1. 具备3年以上生产计划管理相关工作经验。 2. 熟悉生产流程、质量管理和生产设备维护，能够熟练应用ERP等生产管理软件。 3. 具有较强的组织协调能力和团队领导能力，富有积极进取精神和创新意识。

核心职责 负责五轴加工车间的生产统筹，保障交付进度与产品质量达标。 主导五轴加工工艺设计、编程（UG/Hypermill等）及刀具轨迹优化，攻克高精度零部件加工中的技术瓶颈。 实施成本与质量双控，推进精益生产改善及设备预防性维护（TPM）。 组织编程与操作人员的日常管理、技能培训与绩效考核。 任职要求 8年以上五轴机加领域工作经验，其中3年以上生产管理岗位经历。 熟练掌握五轴联动编程技术及主流控制系统（如海德汉/西门子等）。 具备不锈钢、钛合金、高温合金等难加工材料的实际加工经验。 可独立分析并解决尺寸超差、振纹、工件变形等复杂工艺问题。 具有团队管理能力及以数据为基础的持续改进意识。

有夜班，南京市六合区招电焊，压力容器焊工，氩电埋，能拍片，签合同，五险一金，工作餐，宿舍，40岁以下 可收学徒，工资面议

招聘油漆工，年龄要求20至45周岁，要求技术熟练。 工作时间：周一至周日，07:00-19:00，长白班，后期可能会有两班制。 薪资：9500-12000元。

淮安市盱眙县招工地小工/杂工

苏州市吴中区招工地小工/杂工

辅助工，挂挂东西，塑料膜包装产品。管吃住，没有产量要求，有手就能做。提供交通工具，提供生活预支。活很简单，一看就会。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

厂长JD： 1.根据集团的整体战略和实际情况，制定工厂的发展战略与经营方案，并推动实施；承接集团战略目标，组织目标层层分解，保障组织高效达成经营指标。 2.建立工厂经营管理体系，健全各项管理流程、制度与标准，并组织实施；对运营结果负责；搭建并完善工厂经营、安全、环境、食品安全等管理组织体系，推动流程制度落地。 3.主持工厂的管理工作，制定、实施工厂年/月度工作计划，并对管理层进行指导、考核、激励、培养与培训；统筹管理团队建设，搭建管理层梯队，组织开展干部考核、激励、人才培养。 4.组织和推动工厂运营工作的开展，对工厂经营业绩负责；定期审阅工厂生产运营情况；统筹工厂内外部组织协调，跨部门资源调度，维护对外相关单位组织关系。 5.审核制定工厂的内部组织架构和人员编制；负责工厂组织架构规划、人员编制审核，持续优化组织分工与权责划分。 6.审核制定工厂的年度预决算方案，加强财务监管。 7.负责处理工厂突发事件和对外关系问题，建立工厂风险管控组织机制，统筹突发事件组织处置。 8.定期向集团汇报工厂生产经营状况及其他重大事项，按要求向集团组织定期汇报经营、运营重大事项。 9.建立、监督和控制工厂安全、环境、食品安全等体系的正常运行。 任职要求： 1.统招本科及以上学历，食品类、茶学类、机电类、财务类、生物类等或相关管理类专业。 2.8年以上工作经验，必须具备抹茶生产相关经验，至少5年以上供应链管理经验。 3.有食品行业建厂经验的优先。 4.具备良好统筹管理和运营能力，并具备较强的战略实施能力。 5.高度的敬业精神，工作态度积极乐观。 6.英语良好优先。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理，统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理，制定生产计划，根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产，保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗，优化生产工艺，降低边角料、冻损，提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护，落实食品安全规范，把控原料验收、生产过程、成品检验；对接市场监管部门，配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线，制定设备保养计划，保障设备稳定运行；落实车间安全生产，杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队，安排排班、员工培训、绩效考核；管理旺季临时用工，稳定生产队伍。 6.做好库存管理，把控原料、成品冷链存储，防止产品变质；定期复盘生产数据，提交生产、成本报表。 7.配合业务部门，根据市场需求优化产品规格，支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历，食品工程、水产加工相关专业优先；5年以上水产加工工厂全盘管理经验，熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规，能独立应对食安检查；精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验，能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识，看得懂生产报表，擅长优化生产流程，控制人工、原料成本。 12.责任心强，原则性强，能驻厂，接受旺季加班；有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险，绩效工资+年终奖金，旺季生产补贴 •餐补，节日福利，年度体检 •发展空间：工厂规模扩张可享有经营激励分红

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

长白班 无夜班 上班时间：早8-晚8 18-58周岁以内 长白班 长白班 长白班 岗位：焊接机器人 组装 包装 打磨 加工 月薪5500-6000

岗位职责： 1、依据公司战略目标及年度经营规划，编制并落实生产计划。 2、统筹并督导车间人员按计划执行生产任务，把控生产节奏与进度。 3、严控产品质量标准，协调各部门沟通协作，快速响应并解决生产过程中的各类问题。 4、开展生产成本预算管理，强化车间成本控制，实施成本分析，持续推动降本增效。 5、监督生产车间环境管理，推进现场标准化作业与规范化运作。 6、对员工工作表现进行考核评估与日常监督。 7、定期组织员工开展技术技能或管理能力培训。 8、领导并管理设备维护团队，保障工厂基础设施正常运行，确保生产设备稳定运转。 9、严格执行公司安全管理制度，落实各项安全措施，杜绝厂区安全事故。 10、切实落实环保与职业健康保护措施，持续优化作业环境与劳动条件。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、3年以上生产制造企业高层管理经验，具备同行业生产管理背景者优先； 3、精通工厂生产运营与管理流程，具有扎实的生产管理、成本控制、质量管控及物流管理经验； 4、熟悉ISO质量管理体系与6S现场管理，掌握全面的精益生产理论并具备实际应用经验； 5、具备出色的计划制定、指导实施、沟通协调、决策判断能力，以及较强的综合统筹与组织管理能力。

岗位职责： 1）制定工艺设计相关标准规范； 2）统筹生产运营场地布局，管理动力设施与生产设备； 3）开展新产品制造可行性评估； 4）进行产品直接成本测算及工艺装备投资价值评估； 5）主导新产品制造过程的开发工作； 6）执行工艺方案分析、设计与验证流程； 7）管理工艺参数、工时定额、材料及工艺耗材等技术定额； 8）负责公司生产设备与设施的运行维护管理； 9）承担产品包装方案的设计任务； 10）解决生产过程中出现的各类工艺技术问题； 11）提供面向客户的技术支持服务； 12）关注行业技术发展方向，引进吸收先进技术成果，推进新技术、新材料的应用创新与实施推广。 任职资格： 1）本科及以上学历，机械设计、工业工程等相关理工科专业背景； 2）熟练掌握二维、三维制图软件操作； 3）具备使用英语作为工作语言的能力； 4）具有较强的组织协调与沟通表达能力； 5）拥有5年以上团队管理实践经验。

电脑操作熟练，打字速度快，熟练掌握各类常用软件 工作内容 1、配合鞋厂开发部推进日常开发工作，保障项目按时高质量完成。 2、参与鞋厂开发部相关测试任务，协同测试团队确保产品品质达标。 3、准确理解并落实鞋厂开发部的功能规划及数据库设计方案。 任职要求 1、具有较强的Java开发能力，掌握Spring等主流技术框架。 2、熟悉常见数据库系统，具备扎实的SQL编写与优化能力。 3、具备良好的沟通协作意识和团队配合能力。

作内容包括物料搬运、设备辅助操作、生产线清洁维护等日常任务，需服从班组长安排，遵守安全操作规程，保持工作区域整洁，确保生产流程顺畅。 岗位基本条件： 求职者需身体健康，无慢性疾病，能适应普工岗位体力要求；健康程度良好，无传染病，确保工作安全；文化水平不限，能进行基本沟通，适应工厂工作环境

1.普工操作工｜50人 员工，45岁以内，简单上下料，无需经验可学徒！ 底薪5000-6000+计件，综合8000‑13000 2.加工中心调机｜5人 员工，45岁以内，起步10000+ 具体面议！ 上班：8‑20点，实际工作10.5小时，半个月一倒班 发薪：满勤7天以上，每周可预支500元生活费 吃住：白班免费中晚餐 4-6人间宿舍，距离厂区1公里 当天可安排住宿 满七天可以正常借支

百丈外企贺尔碧格，男辅助工三个月内体检单都可用（职业病体检）男工打包/搬运，需要倒班（两班制）：5S标准车间，非常干净，恒温空调车间，不穿无尘衣，不过安检门，上班可以带手机。男女不限：20－45岁，独立完成简历，认识26个字母。工厂搬运工岗位：工作内容：搬运产品、打包等辅助工作因产品偏大，人员个高手长一些的话，干活更便利些22/小时，综合工资6500－7000左右三个月后可以转正派遣工交社保！提供吃，商保90元/月。地址：百丈/魏村/安家/附近驻厂联系：阿硕：2块三个月

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

不卡人 招：普工组装包装， 质检， 看机器，安装等 岗位自选 薪资待遇 月7000到8000上六休一不强制加班 人走账清， 车间环境 1 干净卫生 2 穿个人服装上班。 3坐班 3 做事轻松简单，车间可带手机 4不看显微镜 伙食住宿问题 1.住宿免费，伙食免费；宿舍干净卫生，吃饭自选菜 2面试通过当天安排入住4人间公寓宿舍

常年有活不放假，工资高，环境好

盐城市提姆斯达医疗科技有限公司 仓库负责人招聘启事 公司简介：盐城市提姆斯达医疗科技有限公司是本地老牌医疗公司的转型企业，深耕齿科修复材料与耗材生产20余年，产品涵盖牙科正畸耗材，口腔医疗器械等，市占率高。是本地具有稳定供货能力与规范管理体系的生产型企业。 现因仓储物流环节升级需要，面向社会公开招聘仓库负责人/管理员数名，诚邀细致靠谱的你加入我们的后勤保障团队。 一、招聘岗位 仓库负责人/管理员（全职） 【岗位职责】 1. 负责原材料/半成品/成品的日常出入库验收、清点、上架、拣货与发货，确保账实一致； 2. 熟练使用电脑进行入库登记、出库台账录入、库存盘点，按要求制作各类仓储单； 3. 定期配合财务与质检部门开展库存盘点，编制报告，及时发现并反馈库存异常； 4. 做好仓库现场管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保障物资存放规范、标识清晰、通道畅通； 5. 做好温湿度记录与防潮、防污、防损管理； 6. 完成上级交办的其他仓储相关工作。 【岗位要求】 1. 年龄要求：30周岁及以上优先，身体健康，能适应工厂作息； 2. 工作经验：具有3年及以上工作经验，熟悉基本流程优先； 3. 电脑技能：基本掌握电脑办公软件（Word、Excel等），能独立制作入库单、出库单等电子表单，会做基础的数据处理； 4. 个人特质：做事细心严谨、责任心强，具备良好的数字敏感度与条理性，能耐得住性子做台账与盘点； 5. 专业加分：医疗器械、生物医学、材料、机械类等相关专业背景者，薪资面议适当上浮； 6. 其他：服从管理安排，具备良好的沟通协作意识，无不良从业记录。 【福利待遇】 工作时间：每日上午7:00-11:00，下午1:00-6:00，单休； 薪酬结构：基本工资+岗位津贴+绩效/项目奖金，具体薪资根据工作经验、专业能力面议，医疗相关专业可享受专项薪资补贴；具体薪资面谈。 基础薪资3-4k，逐年递增。 【工作地点】 江苏省盐城市阜宁县益林镇东益工业园区兴民路1号 联系电话：*********** 联系人：邓红军 阜宁美特齿科材料厂

【岗位职责】 1. 负责机械设备的日常维护与故障排查； 2. 组织并监督设备检修工作，确保生产流程顺畅； 3. 制定设备保养计划并监督执行情况； 【岗位要求】 1. 具备扎实的机械维修专业知识和实际操作能力； 2. 有较强的组织协调能力和现场管理能力； 3. 熟悉常见工业设备结构及运行原理； 4. 具备良好的沟通能力和团队协作意识。