负责模具部日常管理。 协助注塑部处理生产异常。 动手能力强，会报价者佳。 具备绝对的执行力。

岗位职责 1. 全面负责车间撬装设备（RO反渗透、超滤、管式膜、泵组泵架）生产制造管理工作，统筹生产计划、进度把控与质量管控； 2. 熟练识读机械图纸、工艺图纸，依据图纸完成生产材料统计、核算、申领与管控，确保物料精准匹配； 3. 熟悉碳钢、不锈钢、PVC等多种材质施工工艺与行业公规标准，规范车间生产流程、操作工艺，保障生产合规、高效； 4. 负责车间生产团队管理、人员调度与工作分配，协调生产、技术、采购等部门，保障生产链路顺畅； 5. 把控生产安全、产品质量与生产成本，解决生产过程中的技术、工艺、现场施工问题； 6. 完成生产数据统计、报表编制，优化生产工艺与制造流程，提升车间生产效率与产品合格率。 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，机械制造、环境工程、化工设备等相关专业；拥有国内大型环境工程公司车间生产/制造管理工作经验，熟悉水处理撬装设备制造行业； 2. 专业技能：能熟练识读机械、工艺图纸，精通材料统计、核算方法，掌握碳钢、不锈钢、PVC等材质施工工艺及国家/行业公规标准； 3. 业务能力：精通反渗透（RO）、超滤、管式膜、泵组泵架等撬装设备生产制造全流程，具备扎实的生产技术与现场管理能力； 4. 综合素养：具备优秀的生产统筹、团队管理与跨部门协调能力，责任心强、执行力强，能快速解决生产现场问题； 5. 从业年限：5年及以上水处理设备/撬装设备制造车间管理相关工作经验，能力优异者可适当放宽。 我们提供 1. 行业内有竞争力的薪资待遇+绩效奖金+生产提成； 2. 缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、员工体检； 3. 稳定的工作平台、清晰的职业晋升通道与技能提升机会；

诚招：编程管理人员 1名，龙门操作工，西门子系统1名，法兰克1名，长白班，薪资面议，待遇从优，地址：潘家工业大道18号，联系人：蒋

1、产品开发：统筹福利车产品的开发规划与实施管理。 2、供应商开发：主导与供应商开展技术方案评估，完成技术可行性论证并签署开发合作协议。 3、协同研发团队推进：成本规划、模具设计制造、样机试制验证、质量管控等相关工作。 任职条件： 1、大专及以上学历，车辆工程、机械制造类相关专业。 2、3年以上福利助残车型研发工作经验，具备至少2款车型的完整开发周期项目经历。 3、掌握扎实的专业设计理论；熟练运用CATIA软件；了解整车开发流程；具备模具开发相关技术知识；熟悉行业法规、国家标准等规范要求。 4、具备较强的专业素养、沟通协作能力、职业精神与责任意识；良好的跨部门协作能力、问题分析与决策能力、归纳整合能力，具备一定的战略意识、风险预判能力和以客户为中心的系统化思维方式。

任职资格： 1. 具备生管、物控相关工作经验者优先考虑 2. 工作态度认真，作风严谨细致，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 3. 学习能力强，能适应一定工作压力 4. 熟练掌握电脑及常用办公软件操作 工作内容： 1. 统计业务订单数量、交付周期及物料短缺情况 2. 跟进并协调生产计划与实施进度，确保按时满足客户交货需求 3. 完成上级交办的其他工作任务

招聘 生产主管： 1.生产统筹管理：全面负责车间日常生产管理工作，合理安排产线人员、设备、物料，确保每日、每周、每月生产任务按时、保质、保量完成。车辆调度，安排。 2.负责车间现场5S管理、设备日常点检维护、生产区域环境卫生管理；落实车间安全生产制度，杜绝安全事故，保障车间安全生产零隐患 3.统计生产产量、损耗、工时、不良率等生产数据，定期向上级汇报生产进度、车间问题、优化方案 4.合理管控原材料损耗、水电、耗材等生产成本，优化生产工序，杜绝浪费，提升车间整体生产效益。 任职要求： 1. 年龄28-45岁，有工厂车间生产主管管理经验，有包装材料、新材料、制造业行业经验者优先。 工作时间：周一～周六早八晚五，免费提供午餐。 薪资待遇：薪资面议，按时发薪，环境良好。 工作地点：昆山市张浦镇鑫阳路46号（苏州金百科新材料） 联系人：柏小姐 （微信）作时间:周一~周六早八晚五，免费提供午餐。 薪资待遇:薪资面议，按时发薪，环境良好。 工作地点:昆山市张浦镇鑫阳路46号(苏州金百科新材料) 联系人:柏小姐 (微信)

泵阀事业部生产经理岗位招聘 一、岗位职责 1. 全面负责生产部门的日常管理工作，制定并执行生产计划，合理调配人力、设备、物料等资源，确保生产有序进行。 2. 把控生产全流程，优化生产工艺，提升生产效率，降低生产成本，保障产品质量符合标准及客户要求。 3. 推动精益生产、5S/6S管理等体系的落地，完善生产管理制度与流程，实现规范化、标准化生产。 4. 负责生产团队的建设与管理，包括人员招聘、培训、考核及激励，提升团队专业能力与凝聚力。 5. 协调与研发、采购、销售等部门的工作，确保生产计划与市场需求、供应链保障相匹配，保障订单按时交付。 6. 严格执行安全生产管理规定，排查生产安全隐患，杜绝安全事故发生。 二、任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历，生产管理、工业工程等相关专业优先。 2. 工作经验： -5年以上机械加工行业生产管理经验，有精密机械加工、液压零部件或汽车零配件制造行业背景者优先。 -有日资/台资企业生产部门负责人或厂长相关岗位工作经验者优先。 3. 专业技能： -熟悉机械加工制造工艺和流程，精通金属制造生产制程管理和制造质量管理。 -具备精益生产、ISO9001质量管理体系、六西格玛管理方法等相关知识及实践经验。 -熟练使用精密制造行业ERP、MES、APS等生产管理系统，有实战操作经验。 -掌握机加工成本管控方法，具备生产成本分析与优化能力。 -全面掌握5S/6S管理及安全生产管理知识。 4. 综合素质： -具备较强的车间领导能力、决策能力及问题解决能力，能以身作则带动团队。 -拥有良好的沟通协调能力和跨部门协作能力，具备快速响应市场变化及客户需求的意识。 -具备较强的时间管理能力和客户服务意识，能有效保障订单交期。 -能配合生产需要，接受正常工作日以外的加班。 三、薪资福利 -薪资范围：根据候选人经验及能力面议，提供具有竞争力的薪酬待遇。 -福利：五险一金、年终奖、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工培训等（具体以企业实际政策为准）。

J31HL0001 关于我们： 我们是必胜客欢乐餐厅，致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要，诚邀热情开朗的你加入我们的团队！ 岗位职责： 按照门店安排，认真做好食品打包、食品加热、产品制作，确保门店正常营业使用； 保障工作区域卫生、维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥和安排，团结及善于帮助同事工作； 积极参加门店培训，不断提高服务技能。 任职要求： 年龄18-50（部分城市门店20-40）学历、经验不限； 身体健康，品行端正，能吃苦耐劳； 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作； 可接受门店的岗位和排班调动（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资：日结（部分城市门店：月结） 时薪制，多劳多得； 提供商业保险、新人带教培训； 工作地点：市区必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和披萨做朋友吧！

【招工】北关仪表厂招聘： 1，招生产主管一名，有管理经验，年龄30-45岁，有责任心，抗压能力强，能长期稳定。薪资待遇面谈， 2，仪表成品检验员，年龄25-40岁，招2名，计件，大约薪资3500-5500元/月， 3，普工打螺丝20名，员工，25-40周岁，熟手优先，计件，大约薪资3000-5000元/月 公司有午餐补助，节假日有福利，车间有空调，待遇优厚。熟手优先，非诚勿扰！地址：北关产业园梦龙皮革院内

单位维修跳电，导致咖啡机，开水器，电养生壶不工作！

要求：员工 年龄35-45周岁 工龄10年以上 需持有钳工证和高处作业证 工作时间 八小时双休 超过时间算加班 公司买社保 免费提供住宿

盐城市亭湖区招给排水

招聘厂长一名，盯机器的两名，两班倒，焊工数名，工资面议。

工资面谈，有过灯饰厂管理经验优先，熟练日常生产安排，人员管理，现场5s与安全生产，跟进产量与品质，做好生产记录。

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常生产管理，统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划，确保订单按时保质交付，持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求： 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验，具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强，执行力突出，能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限，有中专/技校及以上学历者优先

1. 客户现场技术交流主讲：独立承担液冷、生物制药、电子半导体客户现场的技术交流，讲清管路系统整体方案、选型逻辑、标准符合性、工况适配与失效风险； 2. 行业应用研究（液冷优先）：系统研究液冷场景应用逻辑——液冷、CDU一次侧与二次侧、Manifold集流管、快接头（UQD）、冷却液兼容性与材料匹配、漏液检测与水力平衡；同步研究生物制药（ASME BPE卫生级管路、CIP/SIP、WFI）与电子半导体（超...

岗位：机加工厂跟单文员 【岗位职责】 1. 负责客户订单接收、生产单下达。 2. 跟进车间生产进度，协调交期，确保按时出货。 3. 对接客户与生产部门，及时沟通并汇报解决问题。 4. 安排发货、整理送货单，协助对账。 【岗位要求】 1. 能看懂简单机械图纸。 2. 熟练使用办公软件。 3. 细心负责，抗压能力强，具备良好的沟通协调能力。 4. 有跟单或机加工行业经验者优先。

勤学上进，善于沟通协调能力，有一定经验优先，能吃苦耐劳有较强的团队意识精神，服从管理！

储备干部为公司储备管理与技术类人才 前期需从基层岗位实践起步，后期根据考核结果向管理或技术方向发展 晋升空间广阔提供食宿 长白班工作制不需倒班无夜间排班

【工作内容】 1、制定并执行区域销售计划，带领团队完成月度及年度业绩指标； 2、负责教育或体育培训产品的市场推广，拓展新客户资源并维护老客户关系； 3、组织团队开展业务洽谈与方案演示，协调解决客户异议以促成签约； 4、监控项目进度与服务质量，定期复盘销售数据并优化业务策略； 5、搭建内部培训体系，指导团队成员提升专业技能与谈判能力。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销、教育管理或相关专业优先，接受跨行业背景； 2、具备3年以上教育培训或体育娱乐行业销售经验，销售能力较强，能带领团队创造业绩； 3、结果导向意识强，抗压能力出色，具备优秀的沟通协调与团队领导力；

配送鲜羊奶，订鲜羊奶

岗位职责： 1.结合公司业务发展需求，拓展并维护新老高职院校合作关系； 2.策划并组织实施高校渠道相关活动，整合协调内外资源，推动与校方达成合作意向； 3.深入了解高职院校实际需求，提供针对性的合作解决方案； 4.推进与高校在教务/学习平台建设、课程联合开发及平台运营服务等方面的合作； 5.开展专业技术人员继续教育相关业务。 工作要求： 1）熟悉高职院校继续教育学院的开拓流程与合作模式； 2）具备良好的组织协调能力、沟通表达能力和问题处理能力； 3）责任心强，工作认真细致，具有团队协作意识，能接受短期出差安排； 4）按时完成领导交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、结合区域市场现状与公司战略方向，策划并实施精准的营销策略，挖掘潜在代理商资源，开展评估与接洽，建立稳定合作机制，促进智能货柜销售业务的持续增长； 2、主导与各类场景方的商务沟通，推动合作落地，保障智能货柜的部署与运营顺畅，跟进投放节奏及运营表现，动态优化运营方案，确保销售目标的实现； 3、负责代理团队的扩充与管理，制定发展路径，提供运营指导与能力培训，提升代理体系整体战斗力； 4、组织开展市场调研工作，系统收集并分析行业信息，涵盖竞争格局、用户偏好及发展趋势等内容，基于调研成果进行科学预判，为管理层决策提供有力支撑。 任职要求： 1、拥有市场营销、商务拓展或相关领域本科及以上学历背景。 2、了解写字楼、商业街区等场景的运作特点，具备货柜销售或无人零售领域从业经历者优先考虑。 3、具备出色的商务谈判技巧与市场攻坚能力，能独立完成代理资源开发及合作洽谈。 4、具有良好的团队协作意识与组织管理能力，能够高效协调代理及运营团队协同推进工作。 5、具备较强的市场敏感度与数据分析能力，能够及时捕捉市场变化并做出准确判断。

钣金车间，生产车间整体的负责管理，要有五年同类大公司的管理经验，懂的机箱机柜钣金件的制程，焊接件制程等整个生产过程的管控及各道工序的安排以及发货和售后维修。

【岗位职责】 1. 组织设备/仪器与设施全过程管理，负责资料的建档、归档及管理。 2. 负责公司所有设备维护及维修工作，做好办公区的设备维护工作。 3. 负责年度生产设备、生产辅助设备的年度保养计划的落实与实施。 4. 做好维保记录并整理归档。 5. 负责生产区内设备的验证工作，验证方案的起草及实施。 6. 组织设备/仪器与设施全过程管理，负责资料的建档、归档及管理。 7. 负责完成系统、设备的验证等相关工作，配合完成工艺验证...

【岗位职责】 1. 团队管理：统筹调试小组任务分配、日常管理与技术带教，保障交付进度。 2. 调试交付：负责半导体标机场内整机调试、客户端安装验收，牵头解决机械、电气、工艺类疑难故障。 3. 流程优化：编制调试 SOP，将非标调试经验转化为标准流程，提升调试效率。 4. 跨部门协同：对接研发、生产、售后，跟进物料与问题整改，把控调试质量。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机电、自动化相关专业；3 年以上设备调试经验，1 年以上带组经验。 2. 具备非标自动化设备调试经验，熟悉机械结构、电气原理，能独立排查设备故障。 3. 有半导体湿法 / 清洗 / 电镀等标机调试经验优先，了解洁净室作业规范。 4. 责任心强，能承受交付压力，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

岗位职责： 1、负责生产车间的日常运作管理，包括生产安全管控、生产进度规划及生产物料调配； 2、负责生产线的日常运营与持续优化； 3、根据生产计划，合理调配车间资源，确保生产任务按时保质完成； 4、具备良好的统筹规划能力，能够结合生产管理实际制定相关制度、流程和实施方案，执行力强； 5、监督生产各环节，保障产品质量与生产效率，协调跨部门协作，推动整体生产效能提升； 6、协助其他部门对现场设备、工装、夹具、量具及文件等进行管理与维护；

一、主要职责 1、设备全生命周期管理 (1)全面负责盖板车间关键设备（特别是海目星、联赢激光焊接机及自动化产线）的日常巡检、周期性保养与突发故障处理，保障设备持续稳定运转。 (2)牵头建立并持续优化设备预防性维护（PM）机制与保养标准，有效减少设备非计划停机次数。 (3)主导重大、复杂设备故障的应急响应与技术攻坚，深入追溯问题根源并落实长效改进措施。 2、团队建设与人员管理 (1)统筹设备维修团队的日常运作，包括工作安排、技能培养、绩效考核与团队管理。 (2)重点提升团队对海目星、联赢等核心设备的故障诊断与性能优化能力，打造内部核心技术骨干力量。 3、生产效率与精益改善 (1)持续跟踪分析设备关键运行指标（如OEE、MTBF、MTTR），制定并实施针对性改进方案，提升设备整体运行效率。 (2)主导设备技术革新与升级项目，提升设备运行速度与产品良率。 (3)推进设备管理流程的规范化、系统化和信息化，实现管理效率持续提升。 4、备件与成本控制 (1)科学管控设备备品备件库存水平，制定合理的采购计划，兼顾维修时效与库存成本控制。 (2)负责设备维修预算编制与执行监督，严格控制维修支出及外部服务费用，达成降本目标。 5、跨部门协同 (1)与生产、工艺、品质等部门紧密配合，协同解决设备与工艺衔接中的各类问题。 (2)全程参与新设备、新产线的选型、安装、调试与验收工作，确保项目顺利投产并快速实现产能爬坡。 二、任职要求 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业。 2、5年以上锂电池结构件（有盖板行业背景者优先）或精密电子制造领域设备管理经验，其中至少3年团队管理经验。 3、必须熟练掌握海目星、联赢品牌激光焊接设备，精通其机械结构、电气控制、激光系统原理及软件操作，具备独立指导或处理复杂技术问题的能力。 4、熟悉锂电池盖板全流程生产工艺（如注塑、焊接、清洗、检测、组装）及相关质量控制要点。 5、具备扎实的机械、电气与自动化理论基础，能准确识读机械图纸与电气原理图。 6、熟练使用办公软件及常用设备管理系统，具备基本的数据处理与分析能力。 7、具备出色的故障分析与解决能力，能适应高压力、快节奏的工作环境。 8、具有良好的团队管理、沟通协调及组织推进能力。 9、责任心强，追求卓越，具备严谨细致的职业态度。 10、具备以下条件者优先：参与过新产线规划、设备选型或导入项目；了解TPM（全员生产维护）管理体系。