招聘风力发电扇叶制作人员，薪资8000-10000。不过安检，可携带手机。年龄要求18-47岁。

连云港招几名二级维修人员，有意者请联系

海上在船上风力发电吊装施工辅助配合作业、小工/杂工 1.全程施工，食宿都在船上 2.身体健康，不能晕船，有登高作业证、海上施工作业经验优先 公司包食宿。

无锡玉祁工业园招聘维修岗位人员，该园区为上市公司旗下风电产业园，配备空调车间。目前实行长白班工作制，后期可能安排夜班。 年龄要求为18至42岁。提供免费工作餐及住宿，综合月薪为6500至7500元，另设全勤奖100元、房补150元及绩效奖金500至1800元。入职后推荐他人入职，推荐一人可获奖励600元，需被推荐人工作满3个月，该奖励长期有效。 工作地点位于无锡堰桥步行街附近。

岗位职责： 负责海上风电设备故障维修及安装作业。有海上作业经验优先。有相关证书者优先。 任职要求： 1.海上作业，不能有基础疾病、恐高、晕船。 2.持有登高作业证、高低压电工、焊工、海上设施安全技能培训等证者优先。 3.身体健康，能适应海上及高空作业环境。 公司免费提供食宿。工作、食宿等均在海上的船。

南通市启东市通洋码头门机作业，吊装风叶装船QI证，会做风叶，塔筒，轮毂的装船。

南通如东招防腐工，风电安装，要求要有海上交通安全培训合格证跟高空作业证的

连云港灌云招风电安装塔内附件

招聘风力发电扇叶制作人员，工作地点位于南通。薪资为8000-10000元。年龄要求18-47岁。

宿迁泗阳招电焊，二保焊/气焊

南通市海门区招防水工 岗位职责： 1. 负责屋面、地下室、卫生间等各类建筑部位的防水施工与修缮工作 2. 按图纸及规范要求进行防水材料（如SBS、JS、聚氨酯等）的铺设与节点处理 3. 配合项目进度完成防水层闭水试验及验收配合工作 4. 对施工质量自检并及时整改，确保符合国家及行业防水标准 5. 做好现场安全防护与工完场清，遵守工地各项管理规定 任职要求： 1. 有防水施工作业经验，熟悉常用防水材料性能与工艺流程 2. 能独立完成基层处理、卷材铺贴、涂料涂刷等关键工序 3. 吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神 4. 持有防水工相关上岗证或建筑工人职业培训证书者优先 5. 身体健康，适应户外及高空作业环境

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嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

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招聘打力矩熟手五到六名，薪资面议。

现招聘五名力矩手，要求为熟手。

有做微风发电的技术人员。

菏泽市招风电安装

风力发电电装岗位招聘工人，要求年龄在50岁以下，持有相关证件者优先考虑。 提供食宿，并。每月10号准时发放工资，月工资为8000至12000元。能力突出者有晋升空间。 有意者可报名。

【岗位内容】: 1. 负责招聘规划的制定，组织并参与各类招聘实施工作，推动团队高效完成招聘任务。 2. 与业务部门深度协作，保障候选人匹配度与招聘时效满足实际需求。 3. 负责员工关系、薪酬绩效、培训发展及组织体系建设等相关人力资源工作。 【任职要求】: 1. 本科及以上学历，具备2年以上招聘相关经验，擅长简历筛选与人才挖掘，有HR从业经历者优先。 2. 熟悉多元化招聘渠道的运作模式，能独立设计招聘策略并落地执行，可根据市场动态灵活优化招聘方案。 3. 具备出色的沟通与谈判技巧，善于快速建立人际网络，并在多变环境中维持稳定的人际合作关系。 4. 具备一定数据敏感度，能够通过人力资源数据分析评估招聘成效，持续提升选才效率与质量。 【岗位待遇】 1. 工作时间：9:00-18:00，双休，其他节假日按国家法定规定执行 五险一金＋带薪年假＋员工旅游+员工活动＋节日礼品;

职位描述 岗位职责：（需适应项目出差及驻场工作） 1. 消防工程、水电安装、机电设备安装等相关专业，具备较强的组织协调与管理能力； 2. 五年以上消防工程管理经验，具有大型项目消防工程管理经历者优先； 3. 熟悉消防工程的施工、检测、维护保养及安全评估流程，掌握国家消防安全管理相关法规与规范，实操经验丰富者优先； 4. 熟知消防工程施工图纸与技术标准，了解系统运行原理、施工验收规范及相关子系统的施工工艺，具备图纸审核能力； 5. 具备良好的团队意识与职业素养，持有相关资格证书者优先。 任职要求： 1. 学历、专业要求：大专及以上学历 2. 工作经验要求：具有3年以上生产制造类企业安环管理经验 3. 专业知识要求：熟悉特种设备及消防领域的法律法规，掌握承包商安全管理相关内容 4. 持有安环类从业资格证或中级消防设施操作员证者优先 5. 综合素质要求：责任心强，具备一定抗压能力，拥有团队协作精神和良好沟通技巧 6. 办公技能要求：熟练操作Office办公软件，能够识读CAD图纸 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、生日及节日福利、定期健康体检

岗位职责： 1. 根据站内每日工作安排完成工作任务，能够单独进行日常值班、检修、运行，维护站内设备安全稳定运行； 2. 管理班组成员，梳理解决日常工作问题； 3. 对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理。 【岗位要求】 1. 具有团队精神，熟悉电站基本工作内容；熟练使用常规电脑软件、电气仪表； 2. 持有低压、高压、登高证书，有消操证优先； 3. 具备光伏场站运行、风电运行、火电等场站运行经验。 招聘各职级人员，组员-组长-专工-副站长

1.负责发布招聘信息，回复信息，工作简单 2.传递人事相关信息咨询 3.居家办公，时间地点不限制

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改方案 4.配合甲方及总包单位完成验收、资料归档及后期运维交接 5.定期巡检设备运行状态，提出优化建议并落实升级改进措施 任职要求： 1. 熟悉主流弱电品牌设备（如海康、大华、宇视、霍尼韦尔等）及系统集成原理 2.掌握CAD制图及常用办公软件，能独立绘制点位图、系统图及竣工图 3.具备弱电相关项目实操经验，能适应短期出差与现场作业 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP/一级建造师（机电）者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与客户服务意识

主要通过自身资源招聘想要进厂的小姐姐小哥哥进厂打工

负责区域内联通电话、宽带的安装与维修服务， 以及线路设备的日常巡检、维护和资源信息的核查整理。 [任职要求] 能承受工作压力，具备较强责任心，有销售经验者优先考虑； 年龄35周岁以下，无相关经验亦可，需具备良好的抗压能力。 福利待遇： 五险一金、高温补贴、通信补贴、节日福利、年终奖 薪酬待遇： 2660元+计件工资，设有装维及营销考核指标， 上六休一，依法缴纳五险一金，法定节假日享受三倍工资， 月均收入约6000元，多劳多得

岗位职责： 1.负责公司日常行政管理工作，如文档管理、会议组织、员工培训等。 2.协助人力资源部门进行员工招聘、培训、考核以及离职等全员工生命周期管理工作。 3.负责联系客户领取相关礼品等 4.负责对接主管交代的任务 任职要求： 1.年龄在25~45周岁以内，大专及以上学历。 2.具有良好的沟通能力和协调能力，能够独立处理和解决问题。 3.有较强的责任心和团队合作精神。 4.有较强的组织规划能力，能够有效地组织和管理公司内外部的活动。 岗位福利： 1.工作时间：8:30—11:3013:30—17:00双休节假日正常休息 2.薪资：底薪5000＋绩效奖金1000＋交通房补1000 3.奖励:年终奖，定期组织团建，旅游等

招聘 水电工程师薪资:8K-12K元/月岗位职责: 联 1、水电设施安装:人员需要根据图纸和相关规范，安装 各类管道和电缆，各类饲喂、巡检、环控设备; 2、维护保养:负责定期检查维护场区的设备设施，及 时发现故障并修复，确保设备的安全和正常运行; 3、故障排除:出现设备设施故障，需要迅速定位问题所 在，并采取相应措施修复; 4、操作维护设备:需熟练掌握并正确使用各类工具和设 备，包括电动工作，检测仪器等. 任职要求: 1、能熟练运用万用表、部分传感器原理各类调试工具，慧水电相关经验、相关专业者优先; 2、持有低压电工证，思路清晰，有较强的分析、处理和 解决问题的能力,喜欢学习新技术; 3、身体健康，吃苦耐劳，能接受养殖场封闭环境。 五险一金、免费宿舍、员工食堂、节日福利

南通市崇川区招风电安装

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理，确保合规准确 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务，及时响应员工相关咨询 4. 协同组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护工作 5. 整理分析基础人力资源数据，协助优化HR运营流程 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：大专以上，应届生优先 2. 经验要求：不限 3.熟悉劳动法律法规及HR基础操作流程，具备较强责任心与服务意识 4. 具备良好的沟通协调能力、细致耐心，熟练使用Office办公软件 5. 认同产城融合产业发展理念，愿意在快速成长的产业园区平台长期发展