30-45，懂餐饮运营会电脑

招聘因工作需要，现面向社会招聘：项目经理1名，水电维修工1名小区物业工作人员：√保洁3名：负责公共区域清洁√保安2名：负责秩序维护、门禁管理要求：保洁65岁以下，保安65岁以下身体健康、吃苦耐劳、有工作经验者优先。薪资面议，福利齐全，地址：健康街与金马路联系电话：

一、五一路小区项目招聘小区楼管员1名及水电技工1-2名。要求年龄60岁以下，身体健康，形象端正，有小区项目楼管员经验。水电技工需持有低压电工证。 二、软件大道小区项目招聘小区项目经理。要求年龄60岁以下，身体健康，形象端正，有小区管理经验及外联能力，持有其他物业相关证件。 有意者可报名。

物业公司招聘信息：【工作岗位】：项目经理2名【任职要求】:有3年以上住宅管理工作经验【薪资待遇】：5000—8000元/月【工作地点】：海州区、连云区应聘电话：（

物业公司直聘：工作地点：南京江宁区竹山路岗位：一、物业主管1名需具体一定管理能力二、秩序员（消控室）8名，需持有消控证四、保洁11名五、电工2名，需有电工证六、厨师1名，具体待遇面议，有意者请联系联系人：方经理

招聘项目负责人一名，，年龄50周岁以内，有管理经验，能统筹安排项目各事项，薪资待遇面议。工作地点：张家港市区，联系电话：

招聘物业工程经理，要求：工作经验5年以上管理经验，年龄30-45岁，大专学历，薪资待遇：交五险，15000左右，做五休二，有意者面谈：

招聘：项目管理岗（26年退役军人-5年及以上士官）岗位职责：1.轮岗学习：参与物业全模块轮岗实训，涵盖客户服务、工程运维、秩序安保、环境管理、收费经营等核心业务模块，熟练掌握住宅小区、商业物业全流程服务标准与工作流程。2.客户服务：协助对接业主日常咨询、报修、投诉处理，跟进问题闭环解决，做好业主关系维护，提升业主满意度，配合完成园区日常服务运营工作。3.现场管理：协助跟进园区设施设备巡检、环境卫生、秩序管控、活动落地等现场管理工作，监督服务标准落地执行。4.经营辅助：协助完成物业费催缴、业主社群运营、社区文化活动策划执行等工作，助力项目经营指标达成。5.专项工作：参与公司及项目专项整改、品质提升、台账整理、数据统计等工作，沉淀物业服务管理经验。6.成长落地：跟随专属导师学习物业运营管理技巧，定期完成轮岗总结、述职汇报，快速完成从应届退役军人到职场骨干的转型。任职要求：1.2026年9月退役的军人（士官兵，5年及以上）。2.大专以上学历，专业不限。3.沟通表达流畅，逻辑思维清晰，具备较强的服务意识、责任心和抗压能力，愿意深耕物业行业。培养路径：项目经理（助理）→岗位骨干→部门负责人→项目负责人，锚定培养为公司中层管理人员。薪资福利：首年年薪12W，五险一金/带薪年假/餐补/体检/团建等。工作地点：常州市内各区按需分配（含金坛、溧阳）

招聘因工作需要，现面向社会招聘：项目经理1名，水电维修工1名小区物业工作人员：√保洁3名：负责公共区域清洁√保安2名：负责秩序维护、门禁管理要求：保洁65岁以下，保安65岁以下身体健康、吃苦耐劳、有工作经验者优先。薪资面议，福利齐全，地址：健康街与金马路联系电话：

招聘：物业项目经理薪资：3000-4000元/月以服务为导向，负责物业项目的全面管理，贯彻执行物业管理的有关法规、政策、确保业主满意度，组织完成各项经营管理指标。统筹、组织安排物业项目的维修维护、绿化保洁、客户服务、治安消防工作，预控和规避管理风险，提升服务品质。

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20/时，一天计薪11小时，220/天，长白班，包吃住，一个月6000多，18-45岁，主要干活真的轻松，很闲，有需要投简历或者来电

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【鱼泡直聘·优质货源】 车型：4.2米蓝牌/黄牌厢货。 薪资：趟结/月结均可，一趟260-350元，每天2-3趟，月入轻松过万。 拒绝压榨：纯开车，不装不卸，有装卸工！只管把车开稳。 时间自由：不用早起熬夜，市区配送，当天往返。 要求：持B2/C1证，有货运资格证优先，技术好啥都好说。 看中这活的，直接私信发“位置”，立马发车！

招聘岗位：项目经理（1名）
任职要求：具备物业管理经验，有相关从业经历者优先；熟悉行业服务标准，拥有先进的物业管理理念；男女不限，身体健康，责任心强，沟通执行能力强，薪资拨打电话咨询。
工作地点：柳岸华都五期附近联系电话：

物业小区经理无相关岗位工作经验者，入职后将安排轮岗历练，从小区项目助理岗位起步，逐步积累项目管理经验，成长为小区物业经理。薪资福利:综合月薪6000至10000元，年终发放年终奖，个人能力突出、表现优秀者薪资待遇可面议。入职即缴纳五险一金，享受集团标准化统一福利保障。招工人数:4人

学校招聘绿化工若干名，要求年龄在65岁以下，需提供体检报告，并有一年以上绿化养护实际工作经验，工作时间早7点至16点。 高新区疾控中心招聘物业经理1名，要求年龄在30至45岁之间，有良好的沟通能力和管理能力，形象好，工资面议，工作地址在虎丘区富春江路疾控中心。

同江市瑞合隆物业有限责任公司（华龙雅居物业）推送岗位：房管员1名岗位要求：会电脑，性格开朗，会沟通，品行端正，无不良嗜好薪资待遇：薪资面议推送岗位：物业经理1名工作要求：熟悉物业小区管理，善于沟通协调，有管理经验优先，薪资优厚联系电话：

急招装卸工，负责卸化肥，日薪400元至500元，管吃住，工资日结。 高密某食品厂大量招日结工，要求年龄23岁以上，日薪150元，工资日结。 高密某医院招物业管理人员一名，培训后上岗，缴纳五险，双休，月薪4000元。另招主管一名，待遇相同。 高密某单位招办公室文员两名，要求大专学历，双休，缴纳五险。 高密豪迈外包招司机、保洁、绿化、刷涂等岗位。

哪怕是小白，只要好好学习，好好努力，一样可以轻松月入过万，选择大于努力！期待与你成为同事哦~ 【试用期综合薪资】 摸鱼：4000~6000 努力：8000~12000 【转正综合薪资】 努力：1w+ 超级努力：2w+ 【任职要求】 （1）20~30周岁，高中及以上学历，有经验可放宽学历（2）不限男女，小白都可，要求有上进心，会简单的电脑操 作

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5.协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 6.可全职也可兼职 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4.具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

岗位职责 1. 统筹所辖区域市场整体运营、副食店、生鲜门店、地摊合作商户，搭建分销网点 。 2. 制定区域铺货、动销、促销方案，管控回款、价格体系，完成月度年度销售指标 。 3. 管理下辖业务团队，培训帮扶业务员，优化区域渠道布局，打造样板市场 。 任职要求 1. 2年以上食品/快消渠道销售管理经验，手握连云港县域、乡镇终端、批发商资源优先。 2. 会商务谈判、市场拓客，能出差跑县域市场，持有驾照优先。

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，统筹全国销售体系搭建与优化 2. 负责销售团队管理与梯队建设，包括目标分解、绩效考核与人才发展 3. 主导重点客户及战略合作伙伴关系维护与深度拓展，推动大单落地与复购提升 4.分析市场趋势与竞品动态，协同产品、市场部门推进销售策略迭代与增长路径设计 5.监控销售数据与关键指标（如回款率、成单周期、客户留存率），定期向CEO汇报经营结果 任职要求： 1. 具备10年以上销售管理经验，其中至少5年担任销售总监或VP级职务 2. 成功操盘过亿元级销售规模团队，有从0到1搭建销售体系经验者优先 3. 熟悉B2B/B2C多渠道销售模式，具备跨行业资源整合与商业化落地能力 4. 本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业背景 5.具备卓越的战略思维、领导力与抗压能力，结果导向，善于激发团队潜能

迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒绝!没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想，只要你愿意!没有经验不要慌，有人带，还在等什么收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成1000-3000元/人+五险，综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁，男女不限,普通话标准，口齿流利会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00，长白班，单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.

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【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上6点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

岗位职责 ： 1、完成人员招聘流程中的具体工作； 2、参与员工关系管理，协助相关活动； 3、支持人力资源相关资料及数据的整理录入及分析； 4、完成上级交办的其他人力资源相关工作； 任职要求 1、本科学历，有HR工作经验或相关项目经验者优先； 2、 熟悉Office，精通Excel，具备一定的数据维护分析能力； 3、具备良好的沟通协调及独立解决问题的能力； 4、具备一定的亲和力、有较强的责任心和团队协作精神； 工作地点：艾德克斯二厂（雨花台区岱山附近） 工作时间：每周≥20小时 薪资范围：面议（按小时计费） 需要坐班，一周工作天数4-5天。

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟

现诚招兼职人事招聘专员，居家办公、时间自由、无需坐班，适合学生、上班族、宝妈等空余时间充足的小伙伴，有无经验均可，免费培训上岗。 主要工作内容：负责主播岗位的线上招聘、信息发布、求职者咨询答疑、简历筛选、人员沟通及面试邀约，做好新人登记跟进和基础招聘数据整理，工作简单轻松、上手快。 任职要求：年满18周岁，熟练使用手机、电脑，沟通表达自然流畅，责任心强、做事认真踏实，具备良好的服务意识和耐心，执行力强，有招聘、人事经验者优先，零基础也可手把手带教。 薪资待遇：纯提成模式，多劳多得、上不封顶，邀约、入职均有对应奖励，结算及时透明，无押金、无培训费、无套路。 岗位长期稳定，团队氛围轻松，不耽误主业，利用碎片时间即可增收。适合想稳定副业、提升沟通能力的小伙伴，欢迎积极肯干、想赚钱的你加入！

世伦路与人民路公业圆区要几个人卸货，大概2个小时左右，4点到100元，